КОНВЕНЦИЯ n 42 Международной организации труда"О ВОЗМЕЩЕНИИ ТРУДЯЩИМСЯ В СЛУЧАЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ЗАБОЛЕВАНИЙ(ПЕРЕСМОТРЕННАЯ В 1934 ГОДУ)"(Вместе с <ПЕРЕЧНЕМ ЗАБОЛЕВАНИЙ>)(Принята в г. Женеве 21.06.1934 на 18-ой сессии Генеральной конференции МОТ)

МЕЖДУНАРОДНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА
КОНВЕНЦИЯ N 42
О ВОЗМЕЩЕНИИ ТРУДЯЩИМСЯ
В СЛУЧАЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ЗАБОЛЕВАНИЙ
(ПЕРЕСМОТРЕННАЯ В 1934 ГОДУ)
(Женева, 21 июня 1934 года)
Генеральная конференция Международной организации труда,
созванная в Женеве Административным советом Международного бюро труда и собравшаяся 4 июня 1934 года на свою восемнадцатую сессию,
постановив принять ряд предложений о частичном пересмотре Конвенции о возмещении в случае профессиональных заболеваний, принятой Конференцией на ее седьмой сессии, что является пятым пунктом повестки дня сессии,
решив придать этим предложениям форму международной конвенции,
принимает сего двадцать первого дня июня месяца тысяча девятьсот тридцать четвертого года нижеследующую Конвенцию, которая может именоваться Конвенцией (пересмотренной) 1934 года о возмещении в случае профессиональных заболеваний:

Статья 1. 1. Каждый член Международной организации труда, ратифицирующий настоящую Конвенцию, обязуется обеспечить лицам, получившим профессиональные заболевания, или, в случае их смерти от таких заболеваний, лицам, находящимся на их иждивении, возмещение, основанное на общих принципах его национального законодательства в области возмещения за несчастные случаи на производстве.

Статья 2. Каждый член Международной организации труда, ратифицирующий настоящую Конвенцию, обязуется рассматривать как профессиональные заболевания те заболевания и отравления, которые вызываются веществами, перечисленными в нижеследующей таблице, в тех случаях, когда такие заболевания или отравления имеют место у трудящихся, занимающихся такими видами деятельности и работающих в таких отраслях промышленности, которые соответственно указываются в вышеупомянутой таблице и являются результатом работы на предприятии, подпадающем под указанное национальное законодательство.

Статья 4. 1. Настоящая Конвенция связывает только тех членов Международной организации труда, чьи документы о ратификации зарегистрированы Генеральным директором.

Статья 6. 1. Любой член Организации, ратифицировавший настоящую Конвенцию, может по истечении пятилетнего периода с момента ее первоначального вступления в силу денонсировать ее посредством акта о денонсации, направленного Генеральному директору Международного бюро труда и зарегистрированного им. Денонсация вступает в силу через год после регистрации акта о денонсации в Международном бюро труда.

Статья 8. 1. В случае если Конференция примет новую конвенцию, полностью или частично пересматривающую настоящую Конвенцию, и если в новой конвенции не предусмотрено обратное, то:

КОНВЕНЦИЯ n 41 Международной организации труда"О ТРУДЕ ЖЕНЩИН В НОЧНОЕ ВРЕМЯ (ПЕРЕСМОТРЕННАЯ В 1934 ГОДУ)"(Принята в г. Женеве 19.06.1934 на 18-ой сессии Генеральной конференции МОТ)  »
Международное законодательство »
Читайте также