Работник ушел в отпуск в мае 2003 г. В расчетном периоде начислены премии: в феврале - за iv квартал 2002 г., за январь 2003 г.; в марте - за февраль 2003 г.; в апреле - за март 2003 г. Что понимается в п.14 Положения n 213 под фактически начисленными премиями за расчетный период? Имеются в виду месяцы расчетного периода?

Под фактически начисленными премиями за расчетный период подразумеваются премии, начисленные за продолжительность расчетного периода, проще говоря, в расчетном периоде.
Если бы имелись в виду премии, начисленные за месяцы расчетного периода, то так бы в Положении N 213 и было указано.
Поэтому в приведенной в вопросе ситуации в расчет следовало включить премии, начисленные в феврале, марте и апреле: за январь, февраль, март 2003 г. и премию за IV квартал 2002 г. при условии, что все они предусмотрены системой оплаты труда организации.
Н.З.Ковязина
Начальник отдела
Минтруда России
Подписано в печать
11.09.2003
"Налоговый вестник", 2003, N 10

Что понимается под фактически начисленной заработной платой?  »
Бухгалтерские консультации »
Читайте также