Обязаны ли сотрудники организации, работающие в организации много лет, ежегодно представлять заявления, справки и копии различных документов для получения стандартных налоговых вычетов или такая необходимость возникает только в случае соответствующих изменений в жизни сотрудников?

Стандартные налоговые вычеты предоставляются налогоплательщику на основании письменного заявления и документов, подтверждающих право на такие налоговые вычеты. Заявление подается один раз и действительно до того момента, пока работник не уволится с данного предприятия или не отзовет такое заявление. Что касается документов, подтверждающих права на вычеты, то они обновляются по мере необходимости в случае соответствующих изменений.
Стандартные налоговые вычеты предоставляются физическим лицам в полагающихся размерах за каждый месяц налогового периода, в течение которого между налоговым агентом и работником заключен трудовой договор или договор гражданско-правового характера. Физическим лицам, не состоящим в трудовых отношениях с организациями, стандартные налоговые вычеты предоставляются только за те месяцы налогового периода, в которых указанные налогоплательщики имели налогооблагаемый доход.
К.Н.Капустин
Советник налоговой службы
III ранга
Подписано в печать
15.09.2004
"Аудиторские ведомости", 2004, N 10

...Работник имеет ребенка в возрасте 15 лет. В налоговом периоде по месту работы он ежемесячно получал зарплату и материальную помощь. Ему были предоставлены стандартные налоговые вычеты за январь - май. 1 июня работник уволился, а 4 июня поступил на новое место работы. На какие стандартные вычеты имеет право указанный налогоплательщик?  »
Бухгалтерские консультации »
Читайте также