Каким нормативным документом следует руководствоваться при расчете суточных по зарубежным командировкам и каков порядок расчета суточных?
С 1 февраля 2002 г. действует Трудовой кодекс
Российской Федерации (ТК РФ), утвержденный
Федеральным законом от 30.12.2001 N 197-ФЗ. Главой
53 ТК РФ определяются особенности
регулирования труда работников,
направляемых на работу в дипломатические
представительства и консульские
учреждения Российской Федерации, а также в
представительства федеральных органов
исполнительной власти и государственных
учреждений Российской Федерации за
границей. Согласно пп.12 п.1 ст.264 НК РФ к
прочим расходам, связанным с производством
и реализацией, в том числе относятся
расходы налогоплательщика на командировки,
в частности на суточные или полевое
довольствие в пределах норм, утверждаемых
Правительством РФ. Порядок и размеры
возмещения расходов при направлении
работников в командировку на территории
иностранных государств регулируются
Постановлением Совета Министров -
Правительства РФ от 01.12.1993 N 1261 "О размере и
порядке выплаты суточных при краткосрочных
командировках на территории иностранных
государств" (далее - Постановление N 1261) и
Постановлением Правительства РФ от 08.02.2002 N
93 "Об установлении норм расходов
организаций на выплату суточных или
полевого довольствия, в пределах которых
при определении налоговой базы по налогу на
прибыль организаций такие расходы
относятся к прочим расходам, связанным с
производством и реализацией". В
соответствии с Письмом Минтруда России,
Минфина России от 17.05.1996 N 1037-ИХ "О порядке
выплаты суточных работникам, направляемым
в краткосрочные командировки за границу"
если работник в период командировки
находился в нескольких зарубежных странах,
то со дня выбытия из одной страны в другую
(определяется по отметке в паспорте)
суточные выплачиваются по норме,
установленной для выплаты в стране, в
которую он направляется. В качестве
подтверждения пересечения границы может
служить любой другой документ,
свидетельствующий об этом факте. С
учетом вышеизложенного при переезде
работника из одной страны в другую при
командировании в несколько стран суточные
следует выплачивать с даты пересечения
границы по нормам той страны, в которую он
командирован и на территории которой
исполняет свои служебные обязанности. В
соответствии с пп."б" п.3 Постановления
Правительства РФ от 20.12.2002 N 911 "О гарантиях и
компенсациях работникам, направляемым на
работу в представительства Российской
Федерации за границей" при следовании из
Российской Федерации день пересечения
границы Российской Федерации включается в
дни, за которые суточные выплачиваются в
иностранной валюте, а при следовании в
Российскую Федерацию день пересечения
границы Российской Федерации включается в
дни, за которые суточные выплачиваются в
рублях. Согласно п.6 Постановления N 1261
при выезде в командировку за границу и
возвращении из загранкомандировки в тот же
день суточные выплачиваются в размере 50%
нормы страны
командирования. Г.В.Пирогова О.Б.Чибисова
Подписано в печать 07.09.2004
"Налоговый вестник", 2004, N 10
Читайте также
|