ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ОБРАБОТЧИКА СПРАВОЧНОГО И ИНФОРМАЦИОННОГО МАТЕРИАЛА 2-ГО РАЗРЯДА


УТВЕРЖДАЮ
_________ (__________)
(подпись)
Генеральный директор _________
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Обработчика справочного и информационного материала 2-го разряда
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Обработчика справочного и информационного материала 2-го разряда (далее - "Обработчик") в ___________.
1.2. Обработчик назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя ____________.
1.3. Обработчик подчиняется непосредственно ______________.
1.4. На должность Обработчика назначается лицо, имеющее _______ образование и опыт работы __________________ не менее ___ лет.
1.5. Обработчик должен знать:
- правила подбора информационного материала по соответствующей тематике и его оформления;
- системы кодирования информационного материала;
- требования к упаковке информационного материала;
- порядок приема и учета корреспонденции.
1.6. В период временного отсутствия Обработчика его обязанности возлагаются на ___________________________.
2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
2.1. Обработчик осуществляет следующие виды работ:
2.1.1. Сбор, систематизацию и кодирование информационного материала по номерам заказов после его проверки обработчиком более высокой квалификации, конвертование подобранного материала, взвешивание и маркировка конвертов.
2.1.2. Упаковку конвертов в мешки и сдачу их для отправки, оформление сопроводительной документации.
2.1.3. Рассылку абонентам приглашений на просмотр и получение корреспонденции.
2.1.4. Прием и учет поступающей почтовой корреспонденции.
3. ПРАВА
Обработчик имеет право:
3.1. Получать от работников предприятия информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.
3.2. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Обработчик несет ответственность за:
4.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих функциональных обязанностей.
4.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения своих должностных обязанностей.
4.3. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений Генерального директора организации и непосредственного руководителя.
4.4. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности организации и ее работникам.
4.5. Несоблюдение трудовой и исполнительской дисциплины.
5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ
5.1. Режим работы Обработчика определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в организации.

С инструкцией ознакомлен ___________________
(подпись)

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ОБРАБОТЧИКА СПРАВОЧНОГО И ИНФОРМАЦИОННОГО МАТЕРИАЛА 3-ГО РАЗРЯДА  »
Типовые бланки, договоры »
Читайте также