ПРИКАЗ (РАСПОРЯЖЕНИЕ) О ПРЕКРАЩЕНИИ (РАСТОРЖЕНИИ) ТРУДОВОГО ДОГОВОРА С РАБОТНИКОМ (УВОЛЬНЕНИИ). ФОРМА no. Т-8


Унифицированная форма No. Т-8

Утверждена
Постановлением
Госкомстата России
от 05.01.2004 No. 1
--------¬
¦ Код ¦
+-------+
Форма по ОКУД ¦0301006¦
+-------+
________________________________________________ по ОКПО ¦ ¦
наименование организации L--------
----------T-----------¬
¦ Номер ¦ Дата ¦
¦документа¦составления¦
+---------+-----------+
ПРИКАЗ L---------+------------
(распоряжение)
о прекращении (расторжении) трудового
договора с работником (увольнении)
Прекратить действие трудового договора от "__"______ 20__ г. N __,
уволить "__"______ 20__ г.
(ненужное зачеркнуть)
----------------¬
¦Табельный номер¦
+---------------+
¦ ¦
-------------------------------------------------+----------------
фамилия, имя, отчество
__________________________________________________________________
структурное подразделение
__________________________________________________________________
должность (специальность, профессия), разряд,
класс (категория) квалификации
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
основание прекращения (расторжения) трудового
договора (увольнения)
__________________________________________________________________
Основание (документ,
номер, дата): ____________________________________________________
заявление работника, служебная записка,
медицинское заключение и т.д.
Руководитель организации ___________ _________ ___________________
должность личная расшифровка подписи
подпись
С приказом (распоряжением)
работник ознакомлен ____________________ "___"_________ 20__ г.
личная подпись
Мотивированное мнение выборного
профсоюзного органа в письменной форме
(от "__"______ 20__ г. No. __) рассмотрено

ПРИКАЗ (РАСПОРЯЖЕНИЕ) О ПРЕКРАЩЕНИИ (РАСТОРЖЕНИИ) ТРУДОВОГО ДОГОВОРА С РАБОТНИКАМИ (УВОЛЬНЕНИИ). ФОРМА no. Т-8А  »
Типовые бланки, договоры »
Читайте также