ПРИКАЗ ДИРЕКТОРА ОБ ОПЛАТЕ ПРИ НЕВЫПОЛНЕНИИ НОРМ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ ПО ПРИЧИНАМ, НЕ ЗАВИСЯЩИМ ОТ РАБОТОДАТЕЛЯ И РАБОТНИКА


ПРИКАЗ No. ________
г. ______________ "__"__________ ____ г.
За невыполнение норм труда (должностных обязанностей) по
причинам, не зависящим от работодателя и работника, выразившихся в
уменьшении производительности труда на предприятии __________________,
(наименование
предприятия)
ПРИКАЗЫВАЮ:
1) _________________________________________ за невыполнение норм
(должность, Ф.И.О.)
труда оплату нормируемой части заработной платы производить в
соответствии с абз. 2 ст. 155 Трудового кодекса РФ, т.е. сохранить за
работником не менее двух третей тарифной ставки (оклада).
2) Главному бухгалтеру при исчислении зарплаты _________________
(должность,
_________________________ руководствоваться настоящим приказом.
Ф.И.О.)
3) Ознакомить ______________________________ с настоящим приказом
(должность, Ф.И.О.)
под расписку.
Основание: акт о невыполнении норм труда (с указанием причины)
_____________ (с распиской _________________), докладная ____________,
заключение ______________ от __________________, абз. 2 ст. 155 ТК РФ.

Директор предприятия ____________/_____________

ПРИКАЗ ДИРЕКТОРА ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКА, ВЫПОЛНЯЮЩЕГО СВЕРХУРОЧНУЮ РАБОТУ  »
Типовые бланки, договоры »
Читайте также