ПОСТАНОВЛЕНИЕ ЦК КПСС, Совмина СССР от 03.01.1979 n 3 (Извлечение) О МЕРАХ ПО ДАЛЬНЕЙШЕМУ УЛУЧШЕНИЮ ПОДГОТОВКИ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ КАДРОВ И ЗАКРЕПЛЕНИЮ ИХ В СТРОИТЕЛЬСТВЕ


ЦЕНТРАЛЬНЫЙ КОМИТЕТ КПСС
СОВЕТ МИНИСТРОВ СССР
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 3 января 1979 г. N 3
О МЕРАХ ПО ДАЛЬНЕЙШЕМУ УЛУЧШЕНИЮ ПОДГОТОВКИ
КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ КАДРОВ И ЗАКРЕПЛЕНИЮ ИХ
В СТРОИТЕЛЬСТВЕ
(Извлечение)
23. Ввести в строительно-монтажных трестах, строительно - монтажных управлениях и в приравненных к ним организациях, осуществляющих строительство подрядным способом, и во входящих в их состав управлениях производственно-технологической комплектации выплату рабочим, руководящим, инженерно-техническим работникам и служащим, занятым на строительно-монтажных работах, в подсобных производствах и на работах по производственно-технологической комплектации объектов строительства, единовременного вознаграждения за выслугу лет после первого года работы.
Выплату этого вознаграждения производить в зависимости от стажа непрерывной работы, дающего право на получение вознаграждения, в следующих размерах (долях) месячной тарифной ставки (должностного оклада) при стаже непрерывной работы:
от 1 года до 3 лет - 0,6
от 3 до 5 лет - 0,8
от 5 до 10 лет - 1
от 10 до 15 лет - 1,2
свыше 15 лет - 1,5.
Начисление единовременного вознаграждения за выслугу лет в указанных размерах производить по районам в следующие сроки:
в районах Казахстана - с октября 1979 года;
в Карельской АССР, Коми АССР, Марийской АССР, Мордовской АССР, Удмуртской АССР, Чувашской АССР, в Архангельской, Брянской, Владимирской, Вологодской, Горьковской, Ивановской, Калининградской, Калининской, Калужской, Кировской, Костромской, Ленинградской (включая г. Ленинград), Московской (включая г. Москву), Кемеровской, Мурманской, Новгородской, Орловской, Псковской, Пермской, Рязанской, Свердловской, Смоленской, Тульской, Тюменской и Ярославской областях - с октября 1980 года;
в районах Сибири и Дальнего Востока - с октября 1981 года;
в остальных районах страны - с июля 1982 года.
Максимальный размер вознаграждения за выслугу лет во всех районах страны не должен превышать 450 рублей в год.
Выплату указанного вознаграждения работникам за истекший год производить в начале следующего года.
Включать в стаж работы, учитываемый при начислении единовременного вознаграждения за выслугу лет работавшим в указанных в настоящем пункте организациях рабочим, руководящим, инженерно-техническим работникам и служащим, призванным на действительную срочную военную службу и возвратившимся после увольнения в запас в эти организации, время действительной срочной военной службы.
Поручить Государственному комитету СССР по труду и социальным вопросам совместно с ВЦСПС и с участием строительных министерств СССР разработать и утвердить положение о порядке выплаты единовременного вознаграждения за выслугу лет работникам указанных в настоящем пункте организаций, предусмотрев в нем, в частности, предоставление права руководителям этих организаций снижать работникам размер единовременного вознаграждения за выслугу лет (не более чем на 50 процентов) при нарушении ими трудовой и технологической дисциплины.

ПРИКАЗ Минздрава СССР от 29.12.1978 n 1282 О ВВЕДЕНИИ ИЗМЕНЕННЫХ ФОРМ СТАТИСТИЧЕСКОЙ ОТЧЕТНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЙ И ОРГАНОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ОБ ИНФЕКЦИОННЫХ ЗАБОЛЕВАНИЯХ И УТВЕРЖДЕНИИ МЕДИЦИНСКОЙ ДОКУМЕНТАЦИИ (вместе с ИНСТРУКЦИЕЙ ПО УЧЕТУ ИНФЕКЦИОННЫХ ЗАБОЛЕВАНИЙ И СОСТАВЛЕНИЮ СТАТИСТИЧЕСКОЙ ОТЧЕТНОСТИ О НИХ)  »
Документы СССР »
Читайте также