Постановление Правительства Свердловской области от 19.10.2005 № 894-ПП

                           ПРАВИТЕЛЬСТВО                           

                       СВЕРДЛОВСКАЯ ОБЛАСТЬ                        

                     П О С Т А Н О В Л Е Н И Е                     

  Об оплате труда работников областных государственных учреждений
      социального обслуживания населения Свердловской области

     (В редакции Постановлений Правительства Свердловской области
        от 10.07.2006 г. N 592-ПП; от 03.11.2006 г. N 929-ПП;
           от 25.04.2007 № 363-ПП; от 18.07.2007 № 688-ПП;                      
            от 11.02.2008 № 99-ПП; от 11.03.2008 № 173-ПП;                      
          от 15.10.2009 № 1257-ПП; от 31.05.2010 № 841-ПП)                      

     В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации от  30
декабря  2001  года  № 197-ФЗ (Собрание законодательства Российской
Федерации, 2002, № 1, ст. 3) с изменениями, внесенными федеральными
законами  от  24  июля 2002 года № 97-ФЗ (Собрание законодательства
Российской Федерации, 2002, № 30, ст. 3014), от 25 июля  2002  года
№ 116-ФЗ  (Собрание  законодательства  Российской  Федерации, 2002,
№ 30,  ст. 3033),  от  30  июня   2003   года   № 86-ФЗ   (Собрание
законодательства Российской Федерации, 2003, № 27, ст. 2700), от 27
апреля 2004  года  № 32-ФЗ  (Собрание  законодательства  Российской
Федерации,  2004, № 18, ст. 1690), от 22 августа 2004 года № 122-ФЗ
(Собрание  законодательства  Российской  Федерации,   2004,   № 35,
ст. 3607),  Законом  Свердловской  области  от 27 декабря 2004 года
№ 234-ОЗ «Об оплате  труда  работников  государственных  учреждений
Свердловской   области»   («Областная   газета»   от  29.12.2004 г.
№ 356–359) с изменениями, внесенными Законом  Свердловской  области
от  15  июля 2005 года № 67-ОЗ («Областная газета» от 19.07.2005 г.
№ 214-215), Правительство Свердловской области
                           ПОСТАНОВЛЯЕТ:                           
     1. Утвердить:
     1) Порядок применения тарифной системы оплаты труда работников
областных   государственных   учреждений  социального  обслуживания
населения Свердловской области (прилагается);
     2) Порядок    и    условия    применения    стимулирующих    и
компенсационных  выплат  (доплат, надбавок, премий), осуществляемых
работникам   областных   государственных   учреждений   социального
обслуживания  населения  Свердловской  области,  их  виды и размеры
(прилагаются);
     3) Порядок и  размеры  оплаты  труда  руководителей  областных
государственных   учреждений   социального  обслуживания  населения
Свердловской  области,  их  заместителей  и   главных   бухгалтеров
(прилагаются);
     4) Положение  о  порядке  выплаты надбавки за квалификационную
категорию   специалистам   и   руководящим   работникам   областных
государственных   учреждений   социального  обслуживания  населения
Свердловской области (прилагается); (Дополнен    -    Постановление
Правительства Свердловской области от 03.11.2006 г. N 929-ПП)
     1-1. Нормы  настоящего   постановления   распространяются   на
установление  заработной платы работникам областных государственных
образовательных учреждений начального профессионального образования
системы социальной защиты населения Свердловской области. (Введен -
Постановление        Правительства       Свердловской       области
от 31.05.2010 № 841-ПП)
     2. Министерству финансов Свердловской  области  (Серова  М.А.)
при  формировании  областного бюджета на соответствующий финансовый
год предусматривать выделение средств для  финансирования  расходов
на заработную плату работников областных государственных учреждений
социального обслуживания населения Свердловской  области, областных
государственных     образовательных      учреждений      начального 
профессионального  образования системы  социальной защиты населения
Свердловской   области   исходя  из  размера  фонда  оплаты  труда, 
исчисленного в соответствии с порядками оплаты труда, утвержденными
настоящим  постановлением.  (В редакции Постановления Правительства
Свердловской области от 31.05.2010 № 841-ПП)
     3. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных
образований  в Свердловской области установить систему оплаты труда
работников  муниципальных   учреждений   социального   обслуживания
населения  с  учетом  порядков оплаты труда, утвержденных настоящим
постановлением.
     4. Контроль за исполнением настоящего постановления  возложить
на  заместителя  председателя Правительства Свердловской области по
социальной политике Спектора С.И.


     Председатель Правительства
     Свердловской области                              А.П.Воробьев

     г. Екатеринбург
     19 октября 2005 года
     № 894-ПП

                                      УТВЕРЖДЕН  постановлением
                                      Правительства Свердловской
                                      области от 19.10.2005 г.
                                      № 894-ПП «Об оплате труда
                                      работников областных
                                      государственных  учреждений
                                      социального  обслуживания
                                      населения  Свердловской
                                      области»

    Порядок применения тарифной системы оплаты труда работников    
   областных государственных учреждений социального обслуживания   
                  населения Свердловской области                   

1. Порядок применения тарифной системы оплаты труда работников областных государственных учреждений социального обслуживания населения Свердловской области (далее - Порядок) разработан на основании Трудового кодекса Российской Федерации от 30 декабря 2001 года N 197-ФЗ (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3) с изменениями, внесенными Федеральными законами от 24 июля 2002 года N 97-ФЗ (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 30, ст. 3014), от 25 июля 2002 года N 116-ФЗ (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 30, ст. 3033), от 30 июня 2003 года N 86-ФЗ (Собрание законодательства Российской Федерации, 2003, N 27, ст. 2700), от 27 апреля 2004 года N 32-ФЗ (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 18, ст. 1690), от 22 августа 2004 года N 122-ФЗ (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 35, ст. 3607), Закона Свердловской области от 27 декабря 2004 года N 234-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений Свердловской области" ("Областная газета" от 29.12.2004 N 356-359) с изменениями, внесенными Законом Свердловской области от 15 июля 2005 года N 67-ОЗ ("Областная газета" от 19.07.2005 N 214-215), Постановления Правительства Свердловской области от 24.02.2005 N 127-ПП "Об установлении тарифных ставок (окладов) тарифной сетки по оплате труда работников областных государственных учреждений" ("Областная газета" от 01.03.2005 N 52) с изменениями, внесенными Постановлением Правительства Свердловской области от 05.08.2005 N 624-ПП ("Областная газета" от 10.08.2005 N 242), других нормативных правовых актов, регулирующих вопросы оплаты труда.

2. Порядок разработан в целях установления порядка применения тарифной системы оплаты труда работников областных государственных учреждений социального обслуживания населения.

3. Фонд оплаты труда работников областных государственных учреждений социального обслуживания населения состоит из тарифного фонда, формируемого по штатным расписаниям, и надтарифного фонда, включающего в себя надбавки, доплаты, выплаты стимулирующего и компенсационного характера, установленные настоящим Порядком.

Фонд оплаты труда работников областных государственных учреждений социального обслуживания населения утверждается главным распорядителем бюджетных средств.

4. Штатное расписание разрабатывается и утверждается руководителем областного государственного учреждения социального обслуживания населения в пределах утвержденного фонда оплаты труда и согласовывается с Министерством социальной защиты населения Свердловской области.

5. Тарифные ставки (оклады) работников областных государственных учреждений социального обслуживания населения определяются на основе тарифной сетки. Размеры тарифных ставок (окладов) второго и последующего разрядов тарифной сетки по оплате труда работников областных государственных учреждений определяются исходя из размера тарифной ставки (оклада) первого разряда и утверждаемых Правительством Свердловской области межразрядных коэффициентов. Межразрядные коэффициенты утверждены Постановлением Правительства Свердловской области от 24.02.2005 N 127-ПП "Об установлении тарифных ставок (окладов) тарифной сетки по оплате труда работников областных государственных учреждений" с изменениями, внесенными Постановлением Правительства Свердловской области от 05.08.2005 N 624-ПП.

6. Работникам областных государственных учреждений социального обслуживания населения, расположенных в сельских населенных пунктах, рабочих поселках, поселках городского типа, а также работникам, осуществляющим работу в обособленных структурных подразделениях областных государственных учреждений социального обслуживания населения, расположенных в сельских населенных пунктах, рабочих поселках, поселках городского типа, устанавливается повышенный на 25 процентов размер тарифных ставок (окладов). Перечень должностей работников, которым устанавливается повышенный на 25 процентов размер тарифных ставок (окладов) за работу в сельских населенных пунктах, рабочих поселках, поселках городского типа, приведен в приложении 1 к настоящему Порядку.

7. Порядок присвоения тарифных разрядов работникам областных государственных учреждений социального обслуживания населения приведен в приложении 2 к настоящему Порядку.

8. Присвоение тарифных разрядов работникам в соответствии с тарифной сеткой определяется по результатам тарификации.

Высококвалифицированным рабочим, занятым на важных и ответственных работах, могут устанавливаться тарифные ставки (оклады) исходя из 9 - 10 разрядов тарифной сетки (приложение 3 к настоящему Порядку).

Лица, кроме медицинских и фармацевтических работников, не имеющие специальной подготовки или стажа работы, установленных в требованиях к квалификации по разрядам оплаты труда, но обладающие достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации тарификационной комиссии, назначаются на соответствующие должности, и им устанавливается тарифный разряд в пределах предусмотренного диапазона разрядов для данной должности так же, как и лицам, имеющим специальную подготовку и стаж работы.

(в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 15.10.2009 N 1257-ПП)

Аналогичный порядок тарификации может применяться к лицам из числа младшего медицинского и фармацевтического персонала.

9. Должностной оклад работников областных государственных учреждений социального обслуживания населения формируется из тарифной ставки (оклада) по соответствующему разряду оплаты труда тарифной сетки и повышений к нему, установленных пунктами 6, 13, 14, 15 настоящего Порядка.

(в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)

Размер заработной платы работника определяется исходя из размера тарифной ставки (оклада) по занимаемой должности, выплат компенсационного и стимулирующего характера, утвержденных постановлением Правительства Свердловской области об оплате труда работников областных государственных учреждений социального обслуживания населения Свердловской области.

(в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 15.10.2009 N 1257-ПП)

Заработная плата работника предельными размерами не ограничивается.

10. Вакантные должности (профессии рабочих) отражаются в тех структурных подразделениях, где они имеются. Фонд заработной платы в месяц по вакантным должностям (профессиям рабочих) рассчитывается исходя из средних должностных окладов (ставок), определенных на основе доплат за особые условия труда и средних размеров надбавок за продолжительность непрерывной работы по соответствующим должностям (профессиям рабочих).

(в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 15.10.2009 N 1257-ПП)

11. Изменение тарифных разрядов работников производится в следующие сроки:

1) при изменении разряда оплаты труда - согласно дате, указанной в приказе по учреждению;

(в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)

2) при награждении орденами и медалями, присвоении почетного звания за работу в сфере социальной защиты населения, культуры, образования и здравоохранения, награждении ведомственными наградами Российской Федерации за работу в сфере социальной защиты населения, культуры, образования и здравоохранения - со дня награждения или присвоения почетного звания;

(подп. 2 в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)

3) при присвоении квалификационной категории - согласно дате, указанной в приказе органа (учреждения), при котором создана аттестационная комиссия;

(в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)

4) при изменении стажа непрерывной работы - со дня достижения стажа, дающего право на увеличение размера надбавки за непрерывный стаж работы.

12. Присвоение тарифных разрядов работникам:

Медицинская служба

,,

N           Наименование должности          Диапазон

п/п                                          разрядов

<<$

1                     2                        3   

<<$

1.Врач-специалист:                                 

   не имеющий квалификационной категории        11  

   имеющий II квалификационную категорию        12  

   имеющий I квалификационную категорию         13  

   имеющий высшую квалификационную категорию    14  

<<$

2.Заведующая медицинским отделением         12 - 15

<<$

3.Заведующая отделением                     9 - 12

<<$

4.Зубной врач, старшие: фельдшер, акушерка,         

   медицинская сестра:                              

   не имеющие квалификационной категории        9   

   имеющие II квалификационную категорию        10  

   имеющие I квалификационную категорию         11  

   имеющие высшую квалификационную категорию    12  

<<$

5.Медицинский психолог (специалист, имеющий 11 - 14

   высшее профессиональное образование)             

<<$

6.Медицинская сестра (в том числе медсестра        

   кабинета физиотерапии), лаборант, зубной         

   техник, инструктор по лечебной                   

   физкультуре:                              6 - 7 

   не имеющие квалификационной категории     7 - 8 

   имеющие II квалификационную категорию     8 - 9 

   имеющие I квалификационную категорию      9 - 10

   имеющие высшую квалификационную категорию        

(в ред. Постановления Правительства                  

Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)          

<<$

7.Медицинская сестра по диетпитанию:               

<<$

   не имеющая квалификационной категории        6   

<<$

   имеющая II квалификационную категорию        7   

   по диетологии                                    

<<$

   имеющая I квалификационную категорию         8   

   по диетологии                                    

<<$

   имеющая высшую квалификационную категорию    9   

   по диетологии                                    

(п. 7 в ред. Постановления Правительства             

Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)          

<<$

8.Медицинский регистратор, медицинский      4 - 5 

   дезинфектор                                      

<<$

9.Медицинский статистик:                            

   не имеющий квалификационной категории     5 - 6 

   имеющий II квалификационную категорию     6 - 7 

   имеющий I квалификационную категорию      7 - 8 

   имеющий высшую квалификационную категорию 8 - 9 

<<$

10.Медицинские сестры: палатная, процедурная,       

   по массажу:                                      

   не имеющие квалификационной категории     8 - 9 

   имеющие II квалификационную категорию      9 - 10

   имеющие I квалификационную категорию         10  

   имеющие высшую квалификационную категорию    11  

<<$

11.Младшая медицинская сестра по уходу       3 - 4 

   за больными, сестра-хозяйка                      

<<$

12.Фармацевт:                                       

   не имеющий квалификационной категории        7   

   имеющий II квалификационную категорию        8   

   имеющий I квалификационную категорию         9   

   имеющий высшую квалификационную категорию    10  

<<$

13.Фельдшер, акушерка, фельдшер-лаборант:           

   не имеющий квалификационной категории        8   

   имеющий II квалификационную категорию        9   

   имеющий I квалификационную категорию         10  

   имеющий высшую квалификационную категорию    11  

<<$

14.Старший фармацевт:                               

   не имеющий квалификационной категории        8   

   имеющий II квалификационную категорию        9   

   имеющий I квалификационную категорию         10  

   имеющий высшую квалификационную категорию    11  

<<$

15.Санитарка                                 2 - 3 

44

1) определение тарифных разрядов руководителей структурных подразделений из числа врачебного медицинского персонала производится выше по отношению к разряду соответствующего врача на один разряд - при наличии в подразделении до 6 и на два разряда - при наличии в подразделении 7 и более врачебных должностей в пределах диапазона разрядов по данной должности. Показатель "до" рассматривается как "включительно", а дробная часть показателя не учитывается;

(в ред. Постановлений Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП, от 15.10.2009 N 1257-ПП)

2) тарифные ставки (оклады) старших медицинских сестер устанавливаются на один разряд выше за осуществление руководства подчиненными им исполнителями;

3) наименование должности "врач-специалист" дополняется наименованием специальности, предусмотренной номенклатурой врачебных специальностей, по которой работник имеет соответствующую подготовку, и работа по которой вменяется в круг его обязанностей. Например: "врач-терапевт", "врач-хирург".

Учебно-воспитательная служба

,,

N              Наименование должности             Диапазон

п/п                                                разрядов

<<$

1                        2                           3   

<<$

1.Аккомпаниатор                                   6 - 8 

<<$

2.Библиотекарь                                    6 - 11

<<$

3.Воспитатель (включая старшего)                  7 - 14

<<$

4.Инструктор по трудовой терапии                  5 - 6 

<<$

5.Инструктор по труду                             6 - 13

<<$

6.Инструктор производственного обучения рабочих   4 - 8 

   массовых профессий                                     

<<$

7.Концертмейстер                                  7 - 14

<<$

8.Культорганизатор                                6 - 8 

<<$

9.Мастер производственного обучения               8 - 14

<<$

10.Методист, инструктор-методист (включая старшего) 8 - 14

<<$

11.Младший воспитатель                             3 - 6 

<<$

12.Музыкальный руководитель                        7 - 13

<<$

13.Педагог-психолог                                8 - 14

(в ред. Постановления Правительства Свердловской области    

от 11.02.2008 N 99-ПП)                                     

<<$

14.Педагог-организатор                             7 - 14

<<$

15.Педагог дополнительного образования             6 - 14

<<$

16.Социальный педагог                              7 - 14

<<$

17.Учитель, преподаватель                          7 - 14

<<$

18.Учитель-дефектолог, учитель-логопед, логопед    8 - 14

<<$

19.Социолог                                        6 - 11

(п. 19 введен Постановлением Правительства                 

Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)                

<<$

20.Инструктор по физической культуре               6 - 13

(п. 20 введен Постановлением Правительства                 

Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)                

44

Специалисты

,,

N         Наименование должности        Диапазон

п/п                                      разрядов

<<$

1                   2                      3   

<<$

1.Агент                                    3   

<<$

2.Архивариус                            3 - 4 

<<$

3.Бухгалтер                             5 - 11

<<$

4.Делопроизводитель                        3   

<<$

5.Инженер                               6 - 11

<<$

6.Инспектор по кадрам                   4 - 5 

<<$

7.Механик                               6 - 11

<<$

8.Программист                           6 - 13

<<$

9.Психолог                               6 - 11

<<$

10.Секретарь                                3   

<<$

11.Секретарь-машинистка                     3   

<<$

12.Секретарь-стенографистка              4 - 5 

<<$

13.Социальный работник                   5 - 8 

<<$

14.Социолог                              6 - 11

<<$

15.Специалист по кадрам                  5 - 8 

<<$

16.Специалист по социальной работе       8 - 13

<<$

17.Статистик                             4 - 5 

<<$

18.Сурдопереводчик                       6 - 11

<<$

19.Табельщик                                2   

<<$

20.Техник                                4 - 8 

<<$

21.Технолог                              6 - 13

<<$

22.Физиолог                              6 - 11

<<$

23.Экономист                              6 - 11

<<$

24.Юрисконсульт                          6 - 11

<<$

25.Заведующий отделением                 11 - 14

   (социальной службы)                          

(п. 25 введен Постановлением Правительства        

Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)       

44

Рабочие

,,

N           Наименование должности           Диапазон

п/п                                           разрядов

<<$

1                      2                        3   

<<$

1.Водитель автомобиля                        4 - 5 

(в ред. Постановления Правительства Свердловской области

от 11.02.2008 N 99-ПП)                                

<<$

2.Гардеробщик                                   1   

<<$

3.Грузчик                                    1 - 2 

<<$

4.Дезинфектор                                2 - 3 

<<$

5.Заведующий хозяйством                      3 - 4 

<<$

6.Заведующий складом                         4 - 6 

<<$

7.Изготовитель пищевых полуфабрикатов        1 - 5 

<<$

8.Истопник                                      1   

<<$

9.Кассир                                     3 - 4 

<<$

10.Кастелянша                                 1 - 2 

<<$

11.Киномеханик                                2 - 5 

<<$

12.Кладовщик                                   1 - 2 

<<$

13.Комендант                                  3 - 5 

<<$

14.Кондитер                                    1 - 6 

<<$

15.Кухонный работник                             2   

<<$

16.Лифтер                                     1 - 2 

<<$

17.Маляр                                      1 - 6 

<<$

18.Машинист (кочегар) котельной               2 - 6 

<<$

19.Машинист насосных установок                2 - 6 

<<$

20.Мойщик посуды                              1 - 2 

<<$

21.Обувщик по ремонту обуви                   2 - 5 

<<$

22.Оператор гладильно-сушильного агрегата        3   

<<$

23.Оператор копировальных и множительных машин 2 - 3 

<<$

24.Оператор котельной                         2 - 6 

<<$

25.Оператор стиральных машин                  2 - 5 

<<$

26.Оператор электронно-вычислительных и       2 - 4 

   вычислительных машин                              

<<$

27.Официант                                      3   

<<$

28.Охранник                                   4 - 6 

<<$

29.Парикмахер                                 3 - 5 

<<$

30.Плотник                                    2 - 6 

<<$

31.Повар                                      3 - 6 

<<$

32.Подсобный рабочий                          1 - 2 

<<$

33.Пожарный                                    4 - 5 

<<$

34.Помощник воспитателя                          3   

<<$

35.Рабочий по комплексному обслуживанию и      2 - 4 

   ремонту зданий                                    

<<$

36.Рабочий по стирке и ремонту спецодежды        2   

<<$

37.Садовник                                   1 - 2 

<<$

38.Слесарь по обслуживанию систем вентиляции и 3 - 5 

   кондиционирования                                 

<<$

39.Слесарь-ремонтник                          2 - 8 

<<$

40.Слесарь-сантехник                          2 - 6 

<<$

41.Слесарь-электрик по ремонту                2 - 6 

   электрооборудования                               

<<$

42.Столяр                                     2 - 6 

<<$

43.Сторож (вахтер)                            1 - 2 

<<$

44.Телефонист местной телефонной связи        2 - 4 

<<$

45.Уборщик производственных и служебных       1 - 2 

   помещений                                         

<<$

46.Уборщик территории                            1   

<<$

47.Швея                                       1 - 6 

<<$

48.Штукатур                                   2 - 6 

<<$

49.Экспедитор по перевозке грузов             3 - 4 

<<$

50.Электрогазосварщик                         1 - 6 

<<$

51.Электромонтер по ремонту и обслуживанию    2 - 6 

   электрооборудования                               

<<$

52.Транспортировщик                           2 - 4 

(п. 52 введен Постановлением Правительства            

Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)           

44

Руководители структурных подразделений областных государственных учреждений социального обслуживания населения

Наименование должности	Диапазон разрядов            по группам учреждений
	IV	III	II	I
1. Исключен. - Постановление Правительства                   Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП
2. Заведующий аптекой	9	10	11	12
3. Заведующий производством  (шеф-повар)	9	10	11	12
4. Заведующий прачечной	7	8	9	10

Отнесение областных государственных учреждений социального обслуживания населения к группам по оплате труда руководителей производится согласно приложению 1 к Порядку и размерам оплаты труда руководителей областных государственных учреждений социального обслуживания населения Свердловской области, их заместителей и главных бухгалтеров.

Тарифные разряды водителям автомобилей могут устанавливаться на один разряд выше в случаях:

работы на 2 - 3 видах автомобиля (легковом, грузовом, автобусе);

выполнения всего комплекса работ по ремонту и техническому обслуживанию управляемого автомобиля при отсутствии на предприятии, в организации, учреждении специализированной службы технического обслуживания автомобилей.

Должность водителя специального легкового автомобиля и автобуса может тарифицироваться также по 9 - 10 разрядам в случаях, если водитель имеет первый класс и занят перевозкой проживающих в учреждении. При этом надбавка за первый класс учтена в размере тарифной ставки (оклада).

13. Работникам системы социальной защиты населения независимо от занимаемой должности, награжденным орденами и медалями, имеющим почетное звание за работу в сфере социальной защиты населения, культуры, образования и здравоохранения, награжденным ведомственными наградами Российской Федерации за работу в сфере социальной защиты населения, культуры, образования и здравоохранения, на один разряд увеличиваются разряды оплаты труда, установленные согласно пункту 12 настоящего Порядка.

(в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)

При наличии у работника двух почетных званий увеличение разрядов оплаты труда производится по одному из оснований.

14. Квалификационная категория учитывается при определении разряда оплаты труда тарифной сетки в случае работы медицинских и педагогических работников по специальности, по которой им присвоена квалификационная категория.

(в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)

Разряды оплаты труда по тарифной сетке устанавливаются с учетом квалификационной категории, действительной в течение 5 лет с даты, указанной в приказе учреждения социального обслуживания населения о присвоении квалификационной категории. За три месяца до окончания срока действия квалификационной категории работник может письменно обратиться в аттестационную комиссию для прохождения переаттестации для педагогических работников в соответствии Порядком, утвержденным Приказом Министерства образования Российской Федерации от 26.06.2000 N 1908 "Об утверждении Положения о порядке аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений", для медицинских работников в соответствии с Порядком, утвержденным Приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 09.08.2001 N 314 "О порядке получения квалификационных категорий", для специалистов по социальной работе и социальных работников в соответствии с Порядком, утвержденным Приказом Министерства социальной защиты населения Свердловской области от 29.11.2006 N 695 "Об установлении надбавки за квалификационную категорию специалистам и руководящим работникам, социальным работникам областных государственных учреждений социального обслуживания", а аттестационная комиссия обязана рассмотреть аттестационные материалы на присвоение квалификационной категории в течение трех месяцев со дня их получения.

(в ред. Постановлений Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП, от 15.10.2009 N 1257-ПП)

Абзац исключен. - Постановление Правительства Свердловской области от 15.10.2009 N 1257-ПП.

15. Работникам областных государственных учреждений социального обслуживания населения Свердловской области, расположенных в закрытых административно-территориальных образованиях, а также работникам, осуществляющим работу в обособленных структурных подразделениях областных государственных учреждений социального обслуживания населения, расположенных в закрытых административно-территориальных образованиях, устанавливается повышенный на 20 процентов размер тарифных ставок (окладов).

(п. 15 введен Постановлением Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)

16. Водителям автомобилей подразделения "Социальное такси" устанавливается повышенный на 50 процентов размер тарифной ставки (оклада).

(п. 16 введен Постановлением Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)

17. Работникам областного государственного учреждения "Областной центр социальной адаптации военнослужащих" устанавливается повышающий коэффициент к тарифным ставкам (окладам) в размере 1,87.

(п. 17 введен Постановлением Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)

Приложение 1

к Порядку

ПЕРЕЧЕНЬ

ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ

СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ, РАБОТАЮЩИХ

В СЕЛЬСКИХ НАСЕЛЕННЫХ ПУНКТАХ, РАБОЧИХ ПОСЕЛКАХ,

ПОСЕЛКАХ ГОРОДСКОГО ТИПА, А ТАКЖЕ РАБОТНИКОВ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ

РАБОТУ В ОБОСОБЛЕННЫХ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯХ

ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ

СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ,

РАСПОЛОЖЕННЫХ В СЕЛЬСКИХ НАСЕЛЕННЫХ ПУНКТАХ,

РАБОЧИХ ПОСЕЛКАХ, ПОСЕЛКАХ ГОРОДСКОГО ТИПА,

КОТОРЫМ УСТАНАВЛИВАЕТСЯ ПОВЫШЕННЫЙ НА 25 ПРОЦЕНТОВ

РАЗМЕР ТАРИФНЫХ СТАВОК (ОКЛАДОВ)

1. Директор областного государственного учреждения социального обслуживания населения.

2. Руководители структурных подразделений областного государственного учреждения социального обслуживания населения:

1) главные: инженер, механик, энергетик, диспетчер;

2) заместитель директора;

3) заведующий (отделением, службой);

(подп. 3 в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)

4) исключен. - Постановление Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП;

5) инженер.

3. Бухгалтерия:

1) главный бухгалтер;

2) исключен. - Постановление Правительства Свердловской области от 15.10.2009 N 1257-ПП;

3) бухгалтер;

4) экономист.

4. Медицинская служба:

1) врач-специалист;

2) исключен. - Постановление Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП;

3) зубной врач, зубной техник;

(в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)

4) старшие: фельдшер, акушерка, медицинская сестра;

5) медицинский психолог;

6) медицинская сестра (в том числе по диетпитанию и кабинета физиотерапии);

7) лаборант;

8) инструктор по лечебной физкультуре;

9) инструктор по трудовой терапии;

10) медицинский регистратор;

11) медицинский дезинфектор;

12) медицинский статистик;

13) фармацевт;

14) фельдшер;

15) акушерка;

16) фельдшер-лаборант.

5. Учебно-воспитательная служба:

1) воспитатель;

2) инструктор производственного обучения рабочих массовых профессий;

3) инструктор по трудовой терапии;

4) инструктор по труду;

5) мастер производственного обучения;

6) библиотекарь;

7) музыкальный руководитель;

8) педагог-психолог;

9) педагог-организатор;

10) педагог дополнительного образования;

11) социальный педагог;

12) учитель;

13) преподаватель;

14) учитель-дефектолог;

15) учитель-логопед;

16) логопед;

17) методист, инструктор-методист, включая старшего;

(подп. 17 введен Постановлением Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)

18) концертмейстер;

(подп. 18 введен Постановлением Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)

19) культорганизатор.

(подп. 19 введен Постановлением Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)

6. Специалисты с высшим и средним профессиональным образованием:

1) инспектор (специалист) по кадрам;

2) механик;

3) программист;

4) психолог;

5) социолог;

6) специалист по социальной работе;

7) сурдопереводчик;

8) техник;

9) технолог;

10) физиолог;

11) юрисконсульт;

12) шеф-повар;

13) заведующий прачечной.

(подп. 13 введен Постановлением Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)

Приложение 2

к Порядку

ПОРЯДОК

ПРИСВОЕНИЯ ТАРИФНЫХ РАЗРЯДОВ

РАБОТНИКАМ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ

СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ

1. Для проведения работы по определению размеров месячных должностных окладов и тарифных ставок работников областных государственных учреждений социального обслуживания населения, медицинских работников, специалистов, служащих, рабочих, а также размеров надбавок за продолжительность непрерывной работы в областных государственных учреждениях социального обслуживания населения приказом руководителя создается постоянно действующая тарификационная комиссия в составе главного бухгалтера, работника, занимающегося вопросами кадров, экономиста, представителя профсоюзного комитета, а также лиц, привлекаемых руководителем областного государственного учреждения социального обслуживания населения к работе по тарификации. Председателем тарификационной комиссии является руководитель учреждения или назначенный им заместитель руководителя.

(в ред. Постановлений Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП, от 15.10.2009 N 1257-ПП)

2. Тарификационная комиссия руководствуется в своей работе Постановлением Правительства Свердловской области об оплате труда работников областных государственных учреждений социального обслуживания населения Свердловской области и трудовым законодательством, результаты своей работы оформляет протоколом и отражает в тарификационном списке.

(п. 2 в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 15.10.2009 N 1257-ПП)

3. Порядок работы тарификационной комиссии (ответственный за непосредственное составление тарификационного списка, оформление, время заседания комиссии) определяется председателем комиссии.

Тарификационный список составляется ежегодно по состоянию на 1 января и заверяется всеми членами тарификационной комиссии.

4. Присвоение тарифных разрядов работникам областных государственных учреждений социального обслуживания населения проводится по форме тарификационного списка (форма прилагается).

Тарификационный список заполняется по категориям персонала по каждой должности (профессии) каждого структурного подразделения в последовательности, соответствующей структуре штатного расписания учреждения социального обслуживания населения.

5. Присвоение тарифных разрядов лицам, работающим по совместительству в данном учреждении, проводится отдельными строками по каждой должности (профессии).

6. Вакантные должности (профессии рабочих) отражаются в тех структурных подразделениях, где они имеются. В тарификационных списках месячный фонд заработной платы по вакантным должностям (профессиям рабочих) рассчитывается исходя из средних тарифных ставок (окладов), определенных на основе тарифной сетки, и средних размеров надбавок за продолжительность непрерывной работы по соответствующим должностям (профессиям рабочих).

7. Исключен. - Постановление Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП.

8. Исключен. - Постановление Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП.

9. В форме тарификационного списка отражаются доплаты, указанные в пункте 4 главы 2, надбавки, указанные в пунктах 10, 11, 15 главы 3 Порядка и условий применения стимулирующих и компенсационных выплат (доплат, надбавок, премий), осуществляемых работникам областных государственных учреждений социального обслуживания населения Свердловской области, их видов и размеров, и не отражаются другие доплаты и надбавки.

(п. 9 в ред. Постановления Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП)

10. Исключен. - Постановление Правительства Свердловской области от 11.02.2008 N 99-ПП.

Форма

к Приложению 2

к Порядку

ТАРИФИКАЦИОННЫЙ СПИСОК

РАБОТНИКОВ ПО СОСТОЯНИЮ НА 01.01.__

1.	Фамилия, имя, отчество
2.	Наименование должности
3.	Дата поступления на работу в данное учреждение или                    систему социальной сферы
4.	Общий стаж в данной должности
5.	Образование
6.	Квалификационная категория
7.	Разряд оплаты труда
8.	Увеличение разряда за наличие наград, почетного звания, указанных    в пункте 13 Порядка применения тарифной системы оплаты труда         работников областных государственных учреждений социального          обслуживания населения Свердловской области
9.	Итого разряд оплаты труда (гр. 7 + гр. 8)
10.	Тарифная ставка (оклад) в соответствии с разрядом оплаты труда
11.	Увеличение тарифной ставки (оклада) работникам областных              государственных учреждений социального обслуживания                  населения Свердловской области, расположенных в закрытых             административно-территориальных образованиях, работникам,            осуществляющим работу в обособленных структурных подразделениях      областных государственных учреждений социального обслуживания        населения, расположенных в закрытых административно-территориальных  образованиях (гр. 10 x 20%) или по другим основаниям
12.	Увеличение тарифной ставки (оклада) с учетом повышения за работу     в сельской местности (гр. 10 x 25%)
13.	Итого (гр. 10 + гр. 11 + гр. 12)
14.	Объем работы по данной должности (1,0; 0,75; 0,5; 0,25)              с указанием вида работ (основная, совместительство)
15.	Итого тарифная ставка (оклад) (гр. 13 x гр. 14)
16.	Доплата за особые условия труда:
1)	30% (гр. 15 x 30%)
2)	35% (гр. 15 x 35%)
3)	40% (гр. 15 x 40%)
4)	45% (гр. 15 x 45%)
17.	Надбавка за продолжительность непрерывной работы:
1)	15% (гр. 15 x 15%)
2)	20% (гр. 15 x 20%)
3)	30% (гр. 15 x 30%)
4)	45% (гр. 15 x 45%)
5)	60% (гр. 15 x 60%)
18.	Надбавка за квалификационную категорию
19.	Надбавка за классность водителей:
1)	10% (гр. 15 x 10%)
2)	25% (гр. 15 x 25%)
20.	Итого оплата труда с учетом всех повышений, доплат и надбавок        (гр. 15 + 16 1), 2), 3) или 4) + гр. 17 1), 2), 3), 4) или 5) +      гр. 18 + гр. 19 1) или 2))
21.	Районный коэффициент
1)	15% (гр. 20 x 15%)
2)	20% (гр. 20 x 20%)
22.	Итого заработная плата (гр. 20 + гр. 21 1) или 2))