исчисление отпуска

Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:

1, 2, 3, 4 и 5 января - Новогодние каникулы;
7 января - Рождество Христово;
23 февраля - День защитника Отечества;
8 марта - Международный женский день;
1 мая - Праздник Весны и Труда;
9 мая - День Победы;
12 июня - День России;
4 ноября - День народного единства.

В соответствии со ст. 120 Трудового кодекса РФ, нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются. Это значит, что вышеперечисленные даты, которые являются праздниками, не включаются в период отпуска. Другими словами, если берется отпуск на 10 дней с 1 мая, то закончится он 12 мая, потому что 1 и 9 мая праздничные нерабочие дни.
Эта норма закона не распространяется на выходные переносимые в связи с праздничными нерабочими днями.

Выход - внести изменения в программу расчета либо рассчитывать отпуск по календарю.