РЕШЕНИЕ Совета глав государств СНГ"О РАСХОДАХ НА СОДЕРЖАНИЕ ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА СОДРУЖЕСТВА НЕЗАВИСИМЫХ ГОСУДАРСТВ И ЧИСЛЕННОСТИ ЕГО АППАРАТА"(Вместе со "СМЕТОЙ РАСХОДОВ НА СОДЕРЖАНИЕ...", "ЧИСЛЕННОСТЬЮ АППАРАТА...", "РАЗМЕРАМИ ДОПЛАТ К ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ...", "РАЗМЕРАМИ ДОПЛАТ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ...", "СТРУКТУРОЙ ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА...", "ШТАТНЫМ РАСПИСАНИЕМ...", "ПОЯСНИТЕЛЬНОЙ ЗАПИСКОЙ...")(Принято в г. Москве 24.09.1993)
РЕШЕНИЕ
О РАСХОДАХ НА СОДЕРЖАНИЕ
ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА
СОДРУЖЕСТВА
НЕЗАВИСИМЫХ ГОСУДАРСТВ
И ЧИСЛЕННОСТИ
ЕГО АППАРАТА
(Москва, 24 сентября 1993
года)
Совет глав государств Содружества
Независимых Государств решил:
1.
Утвердить смету расходов и численность
аппарата Экономического Суда Содружества
Независимых Государств (прилагаются).
2.
Согласиться с размерами доплат к
должностным окладам судьям и работникам
аппарата Экономического Суда Содружества
Независимых Государств за
квалификационные классы и выслугу лет
(прилагаются).
Совершено в г. Москве 24
сентября 1993 года в одном подлинном
экземпляре на русском языке. Подлинный
экземпляр хранится в Архиве Правительства
Республики Беларусь, которое направит
государствам, подписавшим настоящее
Решение, его заверенную копию.
(Подписи)
Приложение 1
Утверждено
Решением Совета глав государств
Содружества Независимых Государств о
расходах на содержание Экономического
Суда Содружества Независимых Государств
и численности его аппарата
от 24
сентября 1993 года
СМЕТА
РАСХОДОВ НА
СОДЕРЖАНИЕ ЭКОНОМИЧЕСКОГО
СУДА
СОДРУЖЕСТВА НЕЗАВИСИМЫХ ГОСУДАРСТВ
В
РАСЧЕТЕ НА ГОД
------------------------------------------------T----------------¬
¦
Наименование статей ¦ Сумма
расходов ¦
¦ ¦
(тыс. руб.) ¦
+-----------------------------------------------+----------------+
¦
Фонд зарплаты в месяц (руб.) ¦ 10047.0
¦
¦ Фонд зарплаты в год ¦
120564.0 ¦
¦ Премии (3,5 оклада)
¦ 28840.0 ¦
¦ Социально-бытовые
расходы (1,7 оклада) ¦ 14008.0 ¦
¦
Итого фонд оплаты труда ¦ 163412.0
¦
¦ Начисление на зарплату (40,8%)
¦ 60956.0 ¦
¦ Фонд занятости (1%)
¦ 1494.0 ¦
¦ Командировочные
расходы ¦ 29850.0 ¦
¦
Канцелярские расходы ¦ 7800.0
¦
¦ Расходы по приобретению и
эксплуатации ¦ ¦
¦оргтехники, оборудования и инвентаря
¦ 40000.0 ¦
¦ Расходы на содержание и
эксплуатацию ¦ ¦
¦транспорта ¦ 50000.0
¦
¦ Расходы по аренде и эксплуатации
здания ¦ 125000.0 ¦
¦ Расходы по
эксплуатации средств связи, ¦ ¦
¦в том числе международные переговоры
¦ 49000.0 ¦
¦ Непредвиденные
расходы ¦ 22488.0 ¦
¦ Всего
расходов: ¦ 550000.0 ¦
¦
Расходы в иностранной валюте ¦
¦
¦ Всего: в тыс. долл. США
¦ 50.0 ¦
L-----------------------------------------------+-----------------
Примечания. 1. Должностные оклады
сотрудников Экономического Суда СНГ
определены согласно тарифных
коэффициентов, утвержденных в соответствии
с распоряжением Совета Министров
республики Беларусь от 21.01.93 N 46р.
2. В
основу определения разрядов по должностям
Экономического Суда заложены тарифные
разряды и коэффициенты должностей
руководителей и специалистов Высшего
Хозяйственного Суда и Верховного Суда
Республики Беларусь, центральных аппаратов
Минфина, Госэкономплана, Минюста и других
министерств республики Беларусь.
3.
Штатное расписание Экономического Суда СНГ
сформировано с учетом специфики его работы.
В основу определения должностных окладов
заложено Постановление Совета Министров
Республики Беларусь от 22 июля 1993 года N 497 "О
минимальной заработной плате и отдельных
социальных выплатах", которым установлена с
1 августа 1993 года минимальная заработная
плата в размере 9000 рублей в месяц, а
тарифная ставка первого разряда - 11000
рублей. В дальнейшем изменение должностных
окладов производится с учетом изменения
уровня минимальной заработной платы и
тарифной ставки первого разряда.
4.
Должностной оклад судьи определен исходя
из 25 разряда соответствующего разряду по
должности председателя Высшего
Хозяйственного Суда и Верховного Суда
Республики Беларусь.
5. Должностной
оклад председателя Экономического Суда СНГ
на 20% выше должностного оклада судьи
Экономического Суда СНГ.
6. Должностные
оклады руководителей структурных
подразделений на 20% ниже оклада судьи
Экономического Суда СНГ.
7. Должностные
оклады сотрудников Экономического Суда СНГ
определены с учетом утвержденных и
действующих в Республике Беларусь тарифных
разрядов и коэффициентов.
8. Судьям и
работникам аппарата Экономического Суда
СНГ предусмотрены доплаты к должностным
окладам за квалификационные классы. При
определении размера доплат к должностным
окладам принимается коэффициент, который
соответствует утвержденному в Республике
Беларусь уровню минимальной заработной
платы. Размеры доплат прилагаются.
9.
Судьям и работникам аппарата
Экономического Суда СНГ предусмотрены
доплаты за выслугу лет. Размеры доплат
определены исходя из их уровня,
утвержденного и действующего в судах
Республики Беларусь. Размеры доплат
прилагаются.
Приложение 2
Утверждено
Решением Совета глав
государств
Содружества Независимых
Государств о
расходах на содержание
Экономического
Суда Содружества
Независимых Государств
и численности
его аппарата
от 24 сентября 1993 года
ЧИСЛЕННОСТЬ АППАРАТА ЭКОНОМИЧЕСКОГО
СУДА
СОДРУЖЕСТВА НЕЗАВИСИМЫХ
ГОСУДАРСТВ
Количество человек Председатель
1
Судьи
15
Генеральный секретарь
суда 1
Международно-правовой отдел
10
Отдел предварительной подготовки
дел 10
Отдел систематизации и
кодификации
законодательства
7
Пресс-центр
3
Управление делами
50
в том числе:
Бухгалтерия
Канцелярия
Машинописное бюро
Хозяйственная
часть
ИТОГО:
97
Приложение 3
Утверждено
Решением Совета глав государств
Содружества Независимых Государств о
расходах на содержание Экономического
Суда Содружества Независимых Государств
и численности его аппарата
от 24
сентября 1993 года
РАЗМЕРЫ ДОПЛАТ
К
ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ СУДЬЯМ
И
РАБОТНИКАМ АППАРАТА ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА
СНГ
ЗА КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ КЛАССЫ
-------------------------------------------------T---------------¬
¦
Присвоенный квалификационный класс
¦ Коэффициент ¦
+------------------------------------------------+---------------+
¦
Высший квалификационный класс ¦
1.5 ¦
¦ Первый квалификационный класс
¦ 1.3 ¦
¦ Второй
квалификационный класс ¦ 1.1
¦
¦ Третий квалификационный класс
¦ 0.9 ¦
¦ Четвертый
квалификационный класс ¦ 0.8 ¦
¦ Пятый квалификационный класс
¦ 0.7 ¦
L------------------------------------------------+----------------
Примечание. При определении размера
доплат к должностным окладам применяется
коэффициент равный единице, который
соответствует утвержденному уровню
минимальной заработной платы.
Приложение 4
Утверждено
Решением
Совета глав государств
Содружества
Независимых Государств о
расходах на
содержание Экономического
Суда
Содружества Независимых Государств
и
численности его аппарата
от 24 сентября
1993 года
РАЗМЕРЫ ДОПЛАТ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ
СУДЬЯМ И РАБОТНИКАМ АППАРАТА
ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА СНГ
---------------------------T-------------------------------------¬
¦
При стаже работы ¦ Размеры доплат в
месяц (в процентах ¦
¦ ¦ от
должностного оклада, включая ¦
¦
¦ доплаты за квалификационный
класс) ¦
+--------------------------+-------------------------------------+
¦
от 1 до 2 лет ¦ 5 ¦
¦ от 2 до 5 лет ¦ 10 ¦
¦ от 5 до 10 лет ¦ 15
¦
¦ от 10 до 15 лет ¦ 20
¦
¦ от 15 до 20 лет ¦ 25
¦
¦ от 20 до 25 лет ¦ 30
¦
¦ от 25 до 30 лет ¦ 35
¦
¦ Свыше 30 лет ¦
40 ¦
L--------------------------+--------------------------------------
ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ
ЭКОНОМИЧЕСКОГО
СУДА СОДРУЖЕСТВА НЕЗАВИСИМЫХ ГОСУДАРСТВ
(без должностных окладов)
1.
Председатель 1
2. Судьи
15
3. Генеральный
секретарь суда 1
Международно-правовой отдел
1.
Начальник отдела 1
2.
Заместитель начальника отдела 1
3. Главный эксперт 1
4.
Эксперт 7
Итого:
10
Отдел
предварительной подготовки дел
1.
Начальник отдела 1
2.
Заместитель начальника отдела 1
3. Главный эксперт 1
4.
Эксперт 7
Итого:
10
Отдел систематизации
и кодификации законодательства
1.
Начальник отдела 1
2.
Эксперт 6
Итого:
7
Пресс-центр
1.
Пресс-секретарь 1
2.
Пресс-атташе 2
Итого:
3
Управление
делами
1. Управляющий делами
1
2. Заместитель управляющего делами
1
3. Советник председателя
2
4. Секретарь приемной
1
5. Советник судьи 5
6. Главный специалист по кадрам 1
Бухгалтерия
1. Главный бухгалтер
1
2. Главный экономист
1
3. Экономист 1
4. Бухгалтер 1
Канцелярия
1. Заведующий канцелярией
1
2. Заведующий экспедицией
1
3. Секретарь судьи
8
Машинописное бюро
1. Заведующий
бюро 1
2. Машинистка 1
категории 4
Хозяйственная
часть
1. Заведующий 1
2. Комендант 1
3.
Инженер по обслуживанию техники 2
4. Рабочий по обслуживанию здания 1
5. Водитель 5
Итого: 50
Всего:
97
СТРУКТУРА
ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА СОДРУЖЕСТВА
НЕЗАВИСИМЫХ ГОСУДАРСТВ
---------------¬
-------------¬ ------¬
¦ Генеральный
+----------+Председатель+-----------+Судьи¦
¦Секретарь Суда¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L--------------- L-----T------- L------
------------------T---------+----------T-------------¬
-------+-------¬ --------+-------¬ ¦ ---------+-------¬ ----+---¬
¦Международно -¦ ¦ Отдел ¦ ¦ ¦ Отдел
¦ ¦Пресс -¦
¦правовой отдел¦
¦предварительной¦ ¦ ¦ систематизации ¦
¦центр ¦
¦ ¦ ¦подготовки дел ¦ ¦
¦ и кодификации ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦законодательства¦ ¦ ¦
L--------------- L---------------- ¦ L----------------- L--------
-----+-----¬
¦Управление¦
¦ делами
¦
L----T------
----------------T-------------+--T------------------¬
------+-----¬
-----+-----¬ ------+------¬ -------+------¬
¦Бухгалтерия¦ ¦Канцелярия¦
¦Машинописное¦ ¦Хозяйственная¦
¦
¦ ¦ ¦ ¦ бюро ¦ ¦ часть ¦
L------------ L----------- L------------- L--------------
ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА
ПО ПРОЕКТАМ
СТРУКТУРЫ И ШТАТНОГО РАСПИСАНИЯ
ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУДА СОДРУЖЕСТВА
НЕЗАВИСИМЫХ
ГОСУДАРСТВ
Проекты
структуры и штатного расписания
Экономического Суда Содружества
Независимых Государств подготовлены
исходя из Соглашения о статусе
Экономического Суда Совета глав государств
от 6 июля 1992 года и функций, определенных
Положением о нем.
Проектом
предусматривается создание структуры
Экономического Суда, обеспечивающей
разрешение межгосударственных
экономических споров.
Исходя из
Положения об Экономическом Суде его
структуры состоит из следующих
подразделений, в которых могут быть созданы
управления, отделы по направлениям и сферам
деятельности.
Международно-правовой
отдел
Функции отдела:
проведение
правового анализа нормативных документов
СНГ, подготовка заключений по ним;
проведение правового анализа нормативных
актов государств, входящих в СНГ,
определение их соответствия нормативным
документам СНГ, подготовка предложений;
разработка мер, направленных на
поддержание и развитие связей с
арбитражными и хозяйственными судами
государств, входящих в СНГ, международными
судами, изучение опыта их работы.
Численность сотрудников -
