Какие льготы установлены законодательством для работающих инвалидов?

В соответствии с Федеральным законом от 24.11.1995 N 181-ФЗ (в ред. от 27.05.2000) "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" для инвалидов I и II групп устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени (не более 35 часов в неделю) с сохранением полной оплаты труда.
Привлечение инвалидов к сверхурочным работам, работе в выходные дни и ночное время допускается только с их согласия и при условии, что такие работы не запрещены им по состоянию здоровья.
Инвалидам предоставляется ежегодный отпуск не менее чем на 30 календарных дней из расчета шестидневной рабочей недели.
Подписано в печать Л.Степанюк
28.03.2001 Юрист
"Финансовая газета. Региональный выпуск", 2001, N 13

Работник работает в коммерческой организации и учится в вечернем высшем учебном заведении. Может ли администрация предоставлять ему учебные отпуска меньшей продолжительности, чем установлено законодательством?  »
Бухгалтерские консультации »
Читайте также