Можно ли допустить к работе работника в возрасте 17 лет без медицинского осмотра?

В соответствии со ст.176 КЗоТ РФ лица моложе 21 года принимаются на работу лишь после предварительного обязательного медицинского осмотра.
Работники в возрасте до 18 лет подлежат ежегодному обязательному медицинскому осмотру. Законодательством Российской Федерации может быть установлен более высокий возраст для прохождения ежегодных обязательных медицинских осмотров.
Медицинские осмотры лиц моложе 21 года осуществляются за счет средств работодателя.
Подписано в печать Л.Степанюк
21.02.2001 Юрист
"Финансовая газета. Региональный выпуск", 2001, N 8

Какие установлены законодательством обязанности работников по соблюдению инструкции по охране труда?  »
Бухгалтерские консультации »
Читайте также