ПРИКАЗ Министра обороны РФ от 08.10.2000 n 491 О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗЫ МИНИСТРА ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ


МИНИСТР ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 8 октября 2000 г. N 491
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗЫ МИНИСТРА ОБОРОНЫ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
1. Внести изменения в Приказы Министра обороны Российской Федерации согласно прилагаемому Перечню.
2. Приказ разослать до отдельной воинской части и организации Вооруженных Сил Российской Федерации.
Министр обороны
Российской Федерации,
Маршал Российской Федерации
И.СЕРГЕЕВ



Приложение
к Приказу Министра обороны
Российской Федерации
от 8 октября 2000 г. N 491
ПЕРЕЧЕНЬ
ИЗМЕНЕНИЙ, ВНЕСЕННЫХ В ПРИКАЗЫ МИНИСТРА ОБОРОНЫ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
1. Признать утратившими силу:
а) в подпункте "в" пункта 2 приложения N 2 к Приказу Министра обороны Российской Федерации 1993 г. N 498:
подраздел "А. Военно-медицинские учреждения" раздела II;
раздел V "Квалификационные требования по должностям медицинских и фармацевтических работников";
б) абзацы второй - третий и восьмой - сорок пятый подпункта "в" пункта 2 приложения к Приказу Министра обороны Российской Федерации 1995 г. N 88;
в) в пункте 2 приложения к Приказу Министра обороны Российской Федерации 1996 г. N 35:
в подпункте "в":
заголовок раздела II;
заголовок раздела VI;
квалификационные требования по должностям: "Методист, инструктор-методист (включая старшего)", "Педагог-организатор" и "Педагог дополнительного образования";
в подпункте "г":
наименование таблицы 3 и таблицу 3;
абзацы пятнадцатый - девятнадцатый;
заголовок раздела II подпункта "д";
статьи 6 и 7, пункты "в" и "г" статьи 8 Инструкции подпункта "з";
г) в пункте 1 раздела II приложения к Приказу Министра обороны Российской Федерации 1997 г. N 442:
абзацы двадцать второй - двадцать третий подпункта "а";
наименование таблицы 3 и таблицу 3 подпункта "б";
квалификационные требования по должности "Педагог-психолог" подпункта "б";
в подпункте "в" (стр. 32) исключить слова: "б) врачей-эндоскопистов, осуществляющих лечебные мероприятия; врачей-анестезиологов-реаниматологов";
абзац третий подпункта "ж";
абзац второй подпункта "з";
д) с 1 января 2001 г. абзацы третий - шестой подпункта "а" пункта 1 раздела II приложения к Приказу Министра обороны Российской Федерации 1999 г. N 268.
2. Внести изменения в Приказ Министра обороны Российской Федерации 1993 г. N 130:
а) в абзаце втором пункта 2 Приказа слова: "раздел X приложения N 5" заменить словами: "разделы X и XI приложения N 5";
б) в приложении N 1 к Приказу:
в абзаце седьмом пункта 2 раздела I исключить слова: "и квалификационные требования по должностям руководителей, специалистов и технических исполнителей";
в разделе II (в редакции Приказа Министра обороны Российской Федерации 1999 г. N 268) заголовок раздела и Единую тарифную сетку изложить в следующей редакции:
ЕДИНАЯ ТАРИФНАЯ СЕТКА
ПО ОПЛАТЕ ТРУДА ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА
ВОИНСКИХ ЧАСТЕЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ ВООРУЖЕННЫХ СИЛ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
(Тарифные коэффициенты утверждены
Постановлением Правительства Российской Федерации
от 30 марта 2000 г. N 284)
-------------T----T----T-----T-----T-----T-----T-----T-----T-----¬
¦Разряды ¦1 ¦2 ¦3 ¦4 ¦5 ¦6 ¦7 ¦8 ¦9 ¦
¦оплаты труда¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+----+----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+
¦Тарифные ¦1 ¦1,36¦1,69 ¦1,91 ¦2,16 ¦2,44 ¦2,76 ¦3,12 ¦3,53 ¦
¦коэффициенты¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+----+----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+
¦Разряды ¦10 ¦11 ¦12 ¦13 ¦14 ¦15 ¦16 ¦17 ¦18 ¦
¦оплаты труда¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+----+----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+
¦Тарифные ¦3,99¦4,51¦5,10 ¦5,76 ¦6,51 ¦7,36 ¦8,17 ¦9,07 ¦10,07¦
¦коэффициенты¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L------------+----+----+-----+-----+-----+-----+-----+-----+------
в подразделе "Музеи, библиотеки, театры, Центральный Дом Российской Армии, Центральный архив Министерства обороны Российской Федерации, Студия военных художников имени М.Б. Грекова, ансамбли песни и пляски Российской Армии и Военно-Морского Флота и концертные ансамбли" раздела IV:
в заголовке подраздела слова: "Центральный Дом Российской Армии" заменить словами: "Культурный центр Вооруженных Сил Российской Федерации";
дополнить подраздел словами: "Настройщик пианино и роялей", "Реставратор духовых инструментов" и "Реставратор смычковых и щипковых инструментов";
в таблице 3 раздела VI:
знак сноски "*" к словам: "Начальник (директор): завода, предприятия тепловой и электрической энергии - ТЭЦ, автотранспортного предприятия (организации), организации связи, арсенала, судоверфи (содержащихся на самостоятельном штате)" и сноску исключить;
абзацы:
-------------------------------------------------T---------------¬
¦ Наименование должностей ¦ Разряды ¦
¦ ¦ руководителей ¦
¦ ¦ по группам ¦
¦ ¦воинских частей¦
¦ +---T---T---T---+
¦ ¦ I ¦II ¦III¦IV ¦
+------------------------------------------------+---+---+---+---+
¦Начальник: базы, склада (содержащихся ¦17 ¦16 ¦15 ¦15 ¦
¦на самостоятельном штате) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦Начальник (директор): хлебозавода, хлебопекарни,¦17 ¦16 ¦15 ¦14 ¦
¦дорожно-эксплуатационного участка, военного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦лесхоза (содержащихся на самостоятельном штате) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦Главный инженер: хлебозавода и хлебопекарни, ¦16 ¦15 ¦14 ¦14 ¦
¦дорожно-эксплуатационного участка ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦Главные: механик, энергетик хлебозавода, ¦15 ¦14 ¦13 ¦13 ¦
¦хлебопекарни, дорожно-эксплуатационного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦участка, инженер РЭС ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦Помощники начальников отделов, направлений, ¦12 ¦11 ¦10 ¦10 ¦
¦отделений, групп (кроме административно-хозяй- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ственного и шифровально-секретного отделений) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦военных комиссариатов ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L------------------------------------------------+---+---+---+----
заменить соответственно абзацами:
-------------------------------------------------T---------------¬
¦ Наименование должностей ¦ Разряды ¦
¦ ¦ руководителей ¦
¦ ¦ по группам ¦
¦ ¦воинских частей¦
¦ +---T---T---T---+
¦ ¦ I ¦II ¦III¦IV ¦
+------------------------------------------------+---+---+---+---+
¦Начальник: базы, центра, склада (содержащихся ¦17 ¦16 ¦15 ¦15 ¦
¦на самостоятельном штате) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦Начальник (директор): хлебозавода, хлебопекарни,¦17 ¦16 ¦15 ¦14 ¦
¦дорожного ремонтно-строительного участка, воен- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ного лесхоза (содержащихся на самостоятельном ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦штате) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦Главный инженер: хлебозавода и хлебопекарни, ¦16 ¦15 ¦14 ¦14 ¦
¦дорожного ремонтно-строительного участка ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦Главные: механик, энергетик хлебозавода, ¦15 ¦14 ¦13 ¦13 ¦
¦хлебопекарни, дорожного ремонтно-строительного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦участка, инженер РЭС ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦Помощники начальников отделов, направлений, ¦12 ¦11 ¦10 ¦10 ¦
¦отделений, групп (кроме административно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦хозяйственного и шифровально-секретного) военных¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦комиссариатов ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L------------------------------------------------+---+---+---+----
в примечании к таблице 4 раздела VII слова: "согласно разделу XII настоящего приложения" заменить словами: "согласно приложению N 1 к Приказу Министра обороны Российской Федерации 1996 г. N 150";
в таблице 5 раздела VIII:
абзац (в редакции Приказа Министра обороны Российской Федерации 1993 г. N 498):
-------------------------------------------------------T---------¬
¦ Наименование должностей ¦ Разряд ¦
+------------------------------------------------------+---------+
¦сада ЦДРА ¦ 3 - 4 ¦
L------------------------------------------------------+----------
заменить соответственно абзацем:
-------------------------------------------------------T---------¬
¦ Наименование должностей ¦ Разряд ¦
+------------------------------------------------------+---------+
¦сада Культурного центра Вооруженных Сил ¦ 3 - 4 ¦
¦Российской Федерации ¦ ¦
L------------------------------------------------------+----------
в примечании к таблице слова: "согласно разделу XII настоящего приложения" заменить словами: "согласно приложению N 1 к Приказу Министра обороны Российской Федерации 1996 г. N 150";
в абзаце восьмом пункта 7 раздела X исключить слова: "вознаграждения по итогам работы за год";
в разделе XI:
в пункте 4 в сноске к словам: "Специализированный и специальный" слова: "Главным автомобильным управлением Министерства обороны Российской Федерации" заменить словами: "Главным автобронетанковым управлением Министерства обороны Российской Федерации";
пункт 1 примечаний к пункту 13 изложить в следующей редакции: "При наличии приведенной общей площади от 5 до 9 тысяч квадратных метров создаются жилищно-эксплуатационные участки, в которых разрешается содержать 1 должность инженера и 0,5 должности бухгалтера.";
в пунктах 8, 16, 18, 22 и 23 слова: "Группа по оплате труда" заменить словами: "Группа по оплате труда руководителей";
в пункте 17 слова: "Группы по оплате труда" заменить словами: "Группы по оплате труда руководителей";
заголовок раздела XII (в редакции Приказа Министра обороны Российской Федерации 1997 г. N 442) изложить в следующей редакции:
"Тарифно-квалификационные характеристики по профессиям рабочих (Утверждены Постановлением Министерства труда Российской Федерации от 10 ноября 1992 г. N 31)";
дополнить приложение разделом XIII следующего содержания:
"Раздел XIII. МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ
ПО ВВЕДЕНИЮ БРИГАДНОЙ ФОРМЫ ОРГАНИЗАЦИИ И ОПЛАТЫ
ТРУДА РАБОТНИКОВ ВОИНСКИХ ЧАСТЕЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ
ВООРУЖЕННЫХ СИЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
1. В целях обеспечения лучшего использования техники, оборудования и материалов, усиления заинтересованности работников в эффективности и качестве их труда, повышения ответственности и инициативы в улучшении хозяйственно-бытового обслуживания личного состава с разрешения командира воинской части (начальника организации) по согласованию с выборным профсоюзным органом для рабочих, технических исполнителей, специалистов и руководителей может вводиться бригадная форма организации и оплаты труда.
Коллективный труд в бригадах является одной из прогрессивных форм организации труда. Основной задачей соответствующих командиров (начальников) при организации коллективных форм труда является определение участков (подразделений), где такая форма окажется целесообразной и эффективной, правильный выбор вида бригад, их численности, состава и организации труда внутри них, установление необходимых связей с другими структурными подразделениями.
2. Бригады создаются для выполнения работ по ремонту и обслуживанию зданий, сооружений, коммунальных объектов, изготовлению и ремонту технологической оснастки, вооружения, военной техники и военного имущества, по бытовому и хозяйственному обслуживанию личного состава и др.
В состав укрупненных бригад, где это целесообразно по условиям выполнения работ, могут включаться как работники одной категории гражданского персонала (например, рабочие), так и различных категорий (например, рабочие, специалисты, технические исполнители и руководители (мастера)). При этом мастера могут включаться в состав бригады при численности работников, входящих в ее состав, равной или выше нормы управляемости для мастера (25 человек и более), а специалисты и технические исполнители - при наличии видов и квалификации работ для соответствующей категории работников. Бригады, в состав которых включены различные категории работников, являются комплексными.
Бригада создается приказом командира воинской части (начальника организации). При этом численность ее работников не может быть менее 3 человек, а количество вакантных должностей, включаемых в ее состав, - более 50 процентов. Зачисление в бригаду производится с согласия работников. При включении в состав бригады новых членов принимается во внимание мнение коллектива бригады. Окончательное решение о зачислении работника в бригаду принимает командир воинской части в соответствии с законодательством о труде.
В процессе перехода на бригадную форму организации и оплаты труда могут возникать ситуации, когда работник не согласен вступить в бригаду. При решении подобного вопроса необходимо учитывать, что отказ работника от вступления в бригаду не является основанием для прекращения с ним трудового договора.
При переводе работника на другую работу в случае производственной необходимости согласия бригады не требуется.
За бригадой закрепляется производственная площадь, оборудование, приборы, средства труда. Бригада самостоятельно осуществляет трудовой процесс, несет коллективную ответственность (в части, касающейся ее деятельности) за результаты своей работы и осуществление возложенных на нее задач, главными из которых являются:
выполнение в срок установленного задания;
обеспечение высокого качества работы;
рациональное использование рабочего времени;
обеспечение бесперебойной работы оборудования, механизмов и агрегатов;

ПРИКАЗ Министра обороны РФ от 23.06.1999 n 268 (ред. от 08.10.2000) О ПРИЗНАНИИ УТРАТИВШИМИ СИЛУ И ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗЫ МИНИСТРА ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ  »
Постановления и Указы »
Читайте также