Постановление Администрации г. Заречного Пензенской области от 29.06.2004 № 785

 

                                ГЛАВА
                    АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ЗАРЕЧНЫЙ
                          Пензенской области

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 29.06.2004  N 785


О порядке и условиях предоставления
ежегодного дополнительного
оплачиваемого отпуска работникам с
ненормированным рабочим днем в
организациях, финансируемых из
местного бюджета

     Внесено: А.Г.Рябовым   -   начальником   экономического    отдела
Администрации г. Заречный.

     В соответствии  со  ст.  101,  119  Трудового  кодекса Российской
Федерации,  во  исполнение  решения  Собрания  представителей   города
Заречного от 16.06.2004 N 321 "О внесении изменений в решение Собрания
представителей г.  Заречного от 30.04.2002 N 113 "О порядке и условиях
предоставления  дополнительного  отпуска  работникам с ненормированным
рабочим днем",  на основании ст. 18 Устава города Заречного Пензенской
области, ЗАТО,

     ПОСТАНОВЛЯЮ:

     1. Утвердить   Порядок   и   условия   предоставления  ежегодного
дополнительного оплачиваемого  отпуска  работникам  с  ненормированным
рабочим  днем  в организациях г.  Заречный,  финансируемых из местного
бюджета согласно приложению N 1.
     2. Рекомендовать    работодателям   и   представителям   трудовых
коллективов  организаций,  финансируемых  из  местного  бюджета,   при
заключении коллективных договоров, соглашений и издании иных локальных
нормативных актов организации в  части  предоставления  дополнительных
отпусков  работникам  с ненормированным рабочим днем руководствоваться
Перечнем  должностей  работников  с  ненормированным  рабочим  днем  в
организациях   г.   Заречный,   финансируемых   из   местного  бюджета
(приложение N 2).
     3. Настоящее  постановление  вступает  в  действие  с 1 июля 2004
года.
     4. Считать  утратившим  силу  распоряжение Главы Администрации г.
Заречный от 13.06.2002 N 327  "О  порядке  и  условиях  предоставления
ежегодного   дополнительного   оплачиваемого   отпуска   работникам  с
ненормированным рабочим днем в организациях, финансируемых из местного
бюджета".
     5. Настоящее постановление опубликовать в газете "Заречье".
     6. Контроль  за выполнением настоящего постановления возложить на
руководителей соответствующих организаций.

     Приложение: на 2 л.


     Глава Администрации          В.В.Сергеев
     ___________________


     Приложение N 1
     Утверждено постановлением
     Главы Администрации г. Заречный
     от 29.06.2004  N 785


                          Порядок и условия
   предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска
работникам с ненормированным рабочим днем в организациях г. Заречный,
                  финансируемых из местного бюджета

     1. Ежегодный  дополнительный  оплачиваемый  отпуск  работникам  с
ненормированным рабочим днем (далее именуется - дополнительный отпуск)
предоставляется за работу в  условиях  ненормированного  рабочего  дня
отдельным   работникам  организаций,  финансируемых  за  счет  средств
местного бюджета г.  Заречный,  если эти работники  при  необходимости
эпизодически  привлекаются  по  распоряжению работодателя к выполнению
своих  трудовых  функций  за  пределами  нормальной  продолжительности
рабочего времени.
     2. Перечень должностей работников с ненормированным рабочим днем,
имеющих  право  на  дополнительный  отпуск,  устанавливается правилами
внутреннего  трудового   распорядка   или   иным   нормативным   актом
организации.
     В перечень должностей работников с ненормированным  рабочим  днем
включаются должности руководителей,  специалистов я других служащих, а
также иной персонал, труд которого в течение рабочего дня не поддается
точному учету, в том числе лица, которые распределяют рабочее время по
своему усмотрению, и рабочее время которых по характеру работы делится
на части неопределенной продолжительности.
     3. Продолжительность  дополнительного  отпуска,  предоставляемого
работникам  с  ненормированным  рабочим  днем,  не  может быть менее 3
календарных дней.
     Продолжительность дополнительного   отпуска   по  соответствующим
должностям устанавливается правилами внутреннего трудового  распорядка
организации   и   зависит  от  объема  работы,  возможности  работника
выполнять   свои   трудовые   функции    за    пределами    нормальной
продолжительности  рабочего  времени  и  других условий.  Работодатель
ведет учет  времени,  фактически  отработанного  каждым  работником  в
условиях ненормированного рабочего дня.
     4. Право  на  дополнительный   отпуск   возникает   у   работника
независимо  от  продолжительности  работы  в условиях ненормированного
рабочего дня.
     В случае  если  такой  отпуск не предоставляется,  переработка за
пределами нормальной продолжительности рабочего времени компенсируется
с письменного согласия работника как сверхурочная работа.
     5. Продолжительность  ежегодного  дополнительного   оплачиваемого
отпуска,  работникам  с  ненормированным  рабочим  днем  исчисляется в
календарных днях.  Нерабочие праздничные дни,  приходящиеся на  период
дополнительного   отпуска,   в   число  календарных  дней  отпуска  не
включаются и не оплачиваются.
     Дополнительный отпуск,      предоставляемый      работникам     с
ненормированным  рабочим  днеЙ,  суммируется  с   ежегодным   основным
оплачиваемым  отпуском  (в  том  числе  удлиненным),  а  также другими
ежегодными дополнительными оплачиваемыми отпусками.
     6. В   случае   переноса   либо  неиспользования  дополнительного
отпуска,  а также увольнения право на указанный отпуск  реализуется  в
порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации
для ежегодных оплачиваемых отпусков.
     7. Оплата  дополнительных отпусков,  предоставляемых работникам с
ненормированным рабочим днем,  производится в  пределах  фонда  оплаты
труда.
     8. Ежегодный  дополнительный  оплачиваемый  отпуск  работникам  с
ненормированным  рабочим днем не предоставляется работникам,  принятым
на работу на условиях неполного рабочего времени.


     Заместитель Главы Администрации г. Заречный
     руководитель аппарата Администрации          В.В.Гвоздев


                              __________


     Приложение N 2
     к постановлению Главы
     Администрации г. Заречный
     от 29.06.2004  N 785


                                         ПЕРЕЧЕНЬ
                   должностей работников с ненормированным рабочим днем
              в организациях г. Заречный, финансируемых из местного бюджета

------T----------------T---------------------------------------------T-------------------¬
¦  N  ¦   Организации  ¦               Наименование                  ¦ Продолжительность ¦
¦ п/п ¦                ¦     должностей и категории работников*      ¦    ежегодного     ¦
¦     ¦                ¦                                             ¦  дополнительного  ¦
¦     ¦                ¦                                             ¦   оплачиваемого   ¦
¦     ¦                ¦                                             ¦     отпуска в     ¦
¦     ¦                ¦                                             ¦ календарных днях  ¦
+-----+----------------+---------------------------------------------+-------------------+
¦ 1.  ¦ Муниципальные  ¦ Руководители организаций, их заместители    ¦      10 - 12      ¦
¦     ¦ организации,   +---------------------------------------------+-------------------+
¦     ¦ финансируемые  ¦ Специалисты                                 ¦        6-8        ¦
¦     ¦ из местного    +---------------------------------------------+-------------------+
¦     ¦ бюджета        ¦ Другие служащие, рабочие                    ¦       3 -6        ¦
+-----+----------------+---------------------------------------------+-------------------+
¦ 7   ¦ Органы         ¦ Работники, занимающие высшие муниципальные  ¦         7         ¦
¦     ¦ местного       ¦ должности                                   ¦                   ¦
¦     ¦ самоуправления +---------------------------------------------+-------------------+
¦     ¦                ¦ Работники, занимающие главные муниципальные ¦         6         ¦
¦     ¦                ¦ должности                                   ¦                   ¦
¦     ¦                +---------------------------------------------+-------------------+
¦     ¦                ¦ Работники, занимающие ведущие муниципальные ¦         5         ¦
¦     ¦                ¦ должности                                   ¦                   ¦
¦     ¦                +---------------------------------------------+-------------------+
¦     ¦                ¦ Работники, занимающие старшие муниципальные ¦         4         ¦
¦     ¦                ¦ должности                                   ¦                   ¦
¦     ¦                +---------------------------------------------+-------------------+
¦     ¦                ¦ Работники, занимающие младшие муниципальные ¦         3         ¦
¦     ¦                ¦ должности; работники, занимающие должности, ¦                   ¦
¦     ¦                ¦ не отнесенные к муниципальным должностям, и ¦                   ¦
¦     ¦                ¦ осуществляющие техническое обеспечение      ¦                   ¦
¦     ¦                ¦ деятельности органов местного               ¦                   ¦
¦     ¦                ¦ самоуправления                              ¦                   ¦
L-----+----------------+---------------------------------------------+--------------------


     Примечание*:
     1. Наименование  должностей руководителей,  специалистов и других
служащих,  а также профессий  рабочих  в  муниципальных  организациях,
финансируемых  из  местного  бюджета,  определяется  в  соответствии с
Общероссийским классификатором профессий рабочих,  должностей служащих
и  тарифных  разрядов,  принятым  постановлением  Госстандарта  РФ  от
26.12.1994 г. N 367 (с изменениями NN 1/1996, 2/1999, 3/2002, 4/2003).
     2. Категории     должностей     работников    органов    местного
самоуправления  и  наименование  должностей   работников,   занимающих
должности,  не  отнесенные к муниципальным должностям и осуществляющих
техническое обеспечение деятельности органов местного  самоуправления,
устанавливаются   в  соответствии  с  Законом  Пензенской  области  от
20.07.1998 N 87-ЗПО "О перечне муниципальных должностей категории  "А"
и  реестре  муниципальных должностей муниципальной службы в Пензенской
области"  и  постановлением  Главы  Администрации   г.   Заречный   от
27.02.2003  N  173  "Об  установлении  фонда  оплаты труда работников,
занимающих должности,  не отнесенные  к  муниципальным  должностям,  и
осуществляющих  техническое  обеспечение деятельности органов местного
самоуправления г. Заречный" соответственно.


     Заместитель Главы Администрации г. Заречный
     руководитель аппарата Администрации          В.В.Гвоздев