Расширенный поиск

Постановление Правительства Амурской области от 28.03.2017 № 136

ПРАВИТЕЛЬСТВО

АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

28.03.2017                                                                            № 136

глаговещенск

 

О внесении изменений в

постановление Правительства

Амурской области

от 24.12.2010 № 721

 

 

В целях приведения нормативных правовых актов области в соответствие законодательству Правительство Амурской области

постановляет:

Внести в постановление Правительства Амурской области от 24.12.2010 № 721 "Об утверждении Правил выплаты пособий по государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области" (в редакции постановления Правительства Амурской области от 28.08.2011 № 538) следующие изменения:

1. В тексте постановления:

1) пункт 1 постановления изложить в следующей редакции:

"1. Утвердить:

Правила выплаты ежемесячного денежного пособия молодым специалистам агропромышленного комплекса (приложение № 1);

Правила выплаты единовременного пособия молодым специалистам агропромышленного комплекса (приложение № 2);

Перечень профессий и направлений подготовки (специальностей), по которым предоставляются единовременное и ежемесячное денежные пособия молодым специалистам агропромышленного комплекса (приложение № 3).";

2) в пункте 3 постановления слова "А.В.Нестеренко" заменить словами "В.В.Бакуменко".

2. Приложения № 1, № 2, № 3 изложить в новой редакции согласно приложениям № 1, № 2, № 3 соответственно к настоящему постановлению.

 

 

Губернатор Амурской области                                                      А.А.Козлов

 

 

 

Приложение № 1

к постановлению

Правительства

Амурской области

от 28.03.2017 № 136

 

ПРАВИЛА

ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ДЕНЕЖНОГО ПОСОБИЯ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА

 

I. Общие положения

 

1.1. Настоящие Правила разработаны в соответствии с Законом Амурской области от 03.02.2004 № 298-ОЗ "О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области" (далее - Закон) и определяют условия и порядок выплаты из областного бюджета ежемесячных денежных пособий молодым специалистам агропромышленного комплекса, указанным в статье 1 Закона (далее - пособие, молодой специалист).

1.2. Выплата пособия осуществляется министерством сельского хозяйства Амурской области (далее - Министерство) на основании решения комиссии по оказанию мер материального стимулирования молодым специалистам агропромышленного комплекса, созданной Министерством (далее - Комиссия).

1.3. Положение о Комиссии и ее состав утверждаются приказом Министерства.

 

II. Условия и порядок выплаты пособия

 

2.1. Пособие молодым специалистам устанавливается и выплачивается при соблюдении следующих условий:

1) заключение трудового договора с сельскохозяйственным товаропроизводителем либо областным государственным учреждением ветеринарии (далее - организация) на срок не менее пяти лет (далее - трудовой договор) по должности, соответствующей полученной профессии или специальности (далее - специальность) согласно Перечню профессий и направлений подготовки (специальностей), по которым предоставляются единовременное и ежемесячное денежные пособия молодым специалистам агропромышленного комплекса, утвержденному Правительством области (далее - Перечень), не позднее 3 месяцев со дня завершения обучения;

2) перевод на другую работу в организации на должность, соответствующую полученной специальности согласно Перечню, не позднее 3 месяцев со дня завершения обучения;

3) проживание и работа в сельской местности в пределах одного муниципального района области;

4) представление в Министерство ежемесячно, до 10 числа, справки с места работы по форме согласно приложению № 1 к настоящим Правилам.

В случае прохождения военной службы по призыву в Вооруженных Силах Российской Федерации либо нахождения в отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком, если указанные обстоятельства наступили в год завершения обучения, заключение трудового договора (перевод на другую работу в организации) должно быть осуществлено не позднее 3 месяцев со дня окончания указанных событий.

2.2. Пособие молодым специалистам выплачивается Министерством за счет средств областного бюджета ежемесячно в размере, установленном пунктом 1 статьи 5 Закона.

2.3. Для установления пособия молодой специалист не позднее 3 месяцев с даты заключения трудового договора представляет в Министерство следующие документы:

а) заявление на получение пособия по форме согласно приложению № 2 к настоящим Правилам;

б) трудовой договор с указанием места работы молодого специалиста или его копию, заверенную организацией;

в) дополнительное соглашение к трудовому договору о переводе на другую работу с указанием места работы молодого специалиста или его копию, заверенную организацией;

г) выписку из приказа или копию приказа о приеме молодого специалиста на работу (переводе на другую работу), заверенную организацией;

д) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;

е) документ о высшем или среднем профессиональном образовании;

ж) копию трудовой книжки, заверенную организацией;

з) военный билет (в случае призыва в Вооруженные Силы Российской Федерации в год завершения обучения);

и) свидетельство о рождении ребенка (в случае предоставления отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком в год завершения обучения);

к) документ, удостоверяющий личность представителя, и документ, подтверждающий полномочия представителя (в случае подачи документов представителем).

2.4. Уполномоченный сотрудник Министерства снимает копии с оригиналов представленных документов, заверяет их, а также осуществляет регистрацию заявления и документов в журнале регистрации заявлений в день их поступления.

Министерство в течение 30 рабочих дней со дня поступления заявления и документов проводит заседание Комиссии.

2.5. Комиссия принимает одно из следующих решений:

1) об установлении и выплате пособия;

2) об отказе в установлении и выплате пособия.

2.6. Основаниями для отказа молодому специалисту в установлении и выплате пособия являются:

1) несоответствие лица, претендующего на установление пособия, категории лиц, указанных в статье 1 Закона;

2) несоблюдение условий установления и выплаты пособия, установленных пунктом 2.1 настоящих Правил;

3) представление не всех документов, предусмотренных пунктом 2.3 настоящих Правил, или представление документов, содержащих недостоверные или неполные сведения;

4) нарушение срока представления документов, предусмотренного пунктом 2.3 настоящих Правил;

5) реализация молодым специалистом ранее права на получение пособия.

2.7. В течение 5 рабочих дней со дня принятия Комиссией решения, указанного в пункте 2.5 настоящих Правил, Министерство издает приказ об установлении и выплате пособия молодому специалисту или направляет молодому специалисту уведомление об отказе в установлении и выплате пособия с указанием оснований отказа.

2.8. Пособие выплачивается в срок, указанный в пункте 5.1 настоящих Правил, путем зачисления пособия на расчетный счет, открытый в банке или иной кредитной организации на имя молодого специалиста.

Пособие молодым специалистам выплачивается с месяца, следующего за месяцем, в котором молодой специалист заключил трудовой договор.

В случае перевода молодого специалиста в другую организацию на должность, соответствующую полученной специальности согласно Перечню, за ним сохраняется право на получение пособия в том же размере до истечения общей продолжительности его выплаты, установленной статьей 5 Закона.

 

III. Приостановление и возобновление выплаты пособия

 

3.1. Выплата пособия молодым специалистам приостанавливается на период:

отпуска по беременности и родам;

отпуска по уходу за ребенком.

Выплата пособия молодым специалистам приостанавливается приказом Министерства на основании решения Комиссии.

3.2. Выплата пособия молодым специалистам приостанавливается с первого числа месяца, в котором наступило одно из событий, указанных в пункте 3.1 настоящих Правил, на основании копии приказа организации о предоставлении отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до трех лет.

3.3. Выплата пособия молодым специалистам возобновляется при условии сохранения трудовых отношений в той же организации на той же должности на оставшийся до истечения трех лет период с 1 числа месяца, следующего за месяцем, в котором молодой специалист приступил к работе.

По окончании событий, указанных в пункте 3.1 настоящих Правил, молодой специалист подает в Министерство заявление по форме согласно приложению № 3 к настоящим Правилам с приложением следующих документов:

а) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;

б) копия приказа о предоставлении отпуска по беременности и родам или копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком;

в) копия приказа, подтверждающего, что молодой специалист приступил к работе.

Копии документов, указанных в подпунктах "б", "в", заверяются организацией.

3.4. Уполномоченный сотрудник Министерства снимает копии с оригиналов представленных документов, заверяет их, а также осуществляет регистрацию заявления и документов в журнале регистрации заявлений в день их поступления.

Министерство в течение 30 рабочих дней со дня поступления заявления и документов проводит заседание Комиссии.

3.5. Комиссия принимает одно из следующих решений:

1) о восстановлении и выплате пособия;

2) об отказе в восстановлении и выплате пособия.

3.6. Основаниями для отказа молодому специалисту в восстановлении и выплате пособия являются:

1) несоблюдение условий, предусмотренных пунктом 2.1 настоящих Правил;

2) представление не всех документов, предусмотренных пунктом 3.3 настоящих Правил, или представление документов, содержащих недостоверные или неполные сведения.

3.7. Министерство в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения Комиссии о возобновлении пособия издает приказ о возобновлении выплаты пособия молодому специалисту или направляет молодому специалисту уведомление об отказе в возобновлении выплаты пособия с указанием оснований отказа.

 

IV. Прекращение и восстановление выплаты пособия

 

4.1. Выплата пособия молодым специалистам прекращается с месяца, в котором наступило одно из событий:

а) расторжение или прекращение трудового договора с организацией;

б) перевод на другую работу в организации на должность, не соответствующую полученной специальности;

в) призыв на военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации.

Выплата пособия молодым специалистам прекращается приказом Министерства на основании решения Комиссии.

4.2. Выплата пособия молодым специалистам восстанавливается в случаях:

а) заключения трудового договора с организацией по должности, соответствующей полученной специальности согласно Перечню, не позднее 3 месяцев со дня окончания срока службы в Вооруженных Силах Российской Федерации;

б) заключения трудового договора с организацией по должности, соответствующей полученной специальности согласно Перечню, не позднее 1 месяца с даты прекращения трудового договора, указанного в пункте 4.1 настоящих Правил.

4.3. Выплата пособия молодым специалистам не восстанавливается в случае расторжения трудового договора по инициативе работодателя по предусмотренным пунктами 5 - 11, 13 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации основаниям.

4.4. Выплата пособия молодым специалистам восстанавливается на оставшийся до истечения трех лет период с месяца, следующего за месяцем, в котором молодой специалист приступил к работе.

4.5. Для восстановления выплаты пособия молодой специалист в течение 3 месяцев с даты заключения трудового договора представляет в Министерство заявление по форме согласно приложению № 4 к настоящим Правилам, а также документы, предусмотренные подпунктами "б" - "к" пункта 2.3 настоящих Правил.

4.6. Уполномоченный сотрудник Министерства снимает копии с оригиналов представленных документов, заверяет их, а также осуществляет регистрацию заявления и документов в журнале регистрации заявлений в день их поступления.

Министерство в течение 30 рабочих дней со дня поступления заявления и документов проводит заседание Комиссии.

4.7. Комиссия принимает одно из следующих решений:

1) о восстановлении выплаты пособия;

2) об отказе в восстановлении выплаты пособия.

4.8. Основаниями для отказа молодому специалисту в восстановлении выплаты пособия являются:

1) несоответствие лица, претендующего на восстановление пособия, категории лиц, указанных в статье 1 Закона;

2) несоблюдение условий, установленных пунктом 4.2 настоящих Правил;

3) представление не всех документов, предусмотренных пунктом 4.5 настоящих Правил, или представление документов, содержащих недостоверные или неполные сведения;

4) нарушение срока представления документов, предусмотренного пунктом 4.5 настоящих Правил.

4.9. В течение 5 рабочих дней со дня принятия Комиссией решения, указанного в пункте 4.7 настоящих Правил, Министерство издает приказ о восстановлении выплаты пособия молодому специалисту или направляет молодому специалисту уведомление об отказе в восстановлении выплаты пособия с указанием оснований отказа.

4.10. Получение Министерством документов, подтверждающих расторжение или прекращение трудового договора с молодым специалистом либо его перевод на другую работу на должность по специальности, не соответствующей полученному образованию, является основанием для прекращения выплаты пособия.

 

V. Заключительные положения

 

5.1. Министерство в течение 20 календарных дней со дня представления молодым специалистом справки с места работы по форме согласно приложению № 1 к настоящим Правилам осуществляет перечисление пособия на расчетный счет, открытый в банке или иной кредитной организации на имя молодого специалиста.

5.3. Сумма пособия, излишне выплаченная молодому специалисту вследствие представления им документов, содержащих недостоверные сведения, подлежит добровольному возврату в доход областного бюджета.

При отказе от добровольного возврата в соответствии с выставленным Министерством требованием излишне выплаченная сумма пособия взыскивается в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.

5.4. Сумма пособия, не полученная молодым специалистом в случае непредставления справки с места работы в срок, установленный пунктом 2.1 настоящих Правил, выплачивается за прошедшее время, но не более чем за один месяц, предшествующий представлению справки.

 

 

 

Приложение № 1

к Правилам

 

    Реквизиты организации

 

    от _____________ № _________

 

                                  СПРАВКА

 

Дана ____________________________________________________ в том, что он (а)

                    (Ф.И.О. сотрудника)

на _____________________________________ работает в _______________________

       (1 число месяца, следующего                        (наименование

      за полным отработанным месяцем)                      организации)

в должности __________________________ на основании

              (должность сотрудника)

приказа о принятии на работу ______________________________________________

                              (номер и дата приказа о принятии на работу)

Руководитель предприятия                    _________ _____________________

                                             Подпись         Ф.И.О.

 

    М.П.

 

 

 

Приложение № 2

к Правилам

 

                                         В министерство сельского хозяйства

                                         Амурской области

                                         __________________________________

                                                      (Ф.И.О.)

                                         проживающего по адресу: __________

                                         __________________________________

                                         тел.: ____________________________

 

                                 ЗАЯВЛЕНИЕ

 

    В  соответствии  с  Законом  Амурской  области  от  03  февраля 2004 г.

     298-ОЗ         государственной    поддержке    кадрового потенциала

агропромышленного  комплекса Амурской области" прошу установить ежемесячное

денежное  пособие  в  размере  ______________  рублей в связи с заключением

трудового договора с

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

    (наименование сельскохозяйственного товаропроизводителя либо областного

государственного учреждения ветеринарии) района Амурской __________________

области в должности (по профессии, специальности) _________________________

с "__" _____________ 20__ г.

    Документы  для  установления ежемесячного денежного пособия представляю

впервые.

    Ежемесячное  денежное  пособие  прошу  перечислять  в  отделение  банка

(филиала банка) ___________________________________________________________

на лицевой счет № ____________________________________ открытый на мое имя.

 

                                             _____________________

                                                (дата, подпись)

 

К заявлению прилагаю следующие документы:

1. ______________________________________

2. ______________________________________

3. ______________________________________

4. ______________________________________

5. ______________________________________

6. ______________________________________

7. ______________________________________

 

 

 

Приложение № 3

к Правилам

 

                                         В министерство сельского хозяйства

                                         Амурской области

                                         __________________________________

                                                      (Ф.И.О.)

                                         проживающего по адресу: __________

                                         __________________________________

                                         тел.: ____________________________

 

                                 ЗАЯВЛЕНИЕ

 

    В соответствии с Законом Амурской области от 3 февраля 2004 г. № 298-ОЗ

   государственной   поддержке   кадрового  потенциала  агропромышленного

комплекса  Амурской  области"  прошу  возобновить  мне выплату ежемесячного

денежного пособия в размере ______________________________ рублей в связи с

выходом  из  отпуска  по   беременности   и   родам   (отпуска   по   уходу

за ребенком) на работу в сельскохозяйственную организацию

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

    (наименование сельскохозяйственного товаропроизводителя либо областного

государственного учреждения ветеринарии) района Амурской __________________

области в должности (по профессии, специальности) _________________________

с "__" _____________ 20__ г.

    Ежемесячное  денежное  пособие  прошу  перечислять  в  отделение  банка

(филиала банка) ___________________________________________________________

на лицевой счет № ____________________________________ открытый на мое имя.

 

                                             _____________________

                                                (дата, подпись)

 

К заявлению прилагаю следующие документы:

1. ______________________________________

2. ______________________________________

3. ______________________________________

4. ______________________________________

5. ______________________________________

6. ______________________________________

7. ______________________________________

 

 

 

Приложение № 4

к Правилам

 

                                         В министерство сельского хозяйства

                                         Амурской области

                                         __________________________________

                                                    (Ф.И.О.)

                                         проживающего по адресу: __________

                                         __________________________________

                                         тел.: ____________________________

 

                                 ЗАЯВЛЕНИЕ

 

    В соответствии с Законом Амурской области от 03 февраля 2004 г. № 298-ОЗ

   государственной   поддержке   кадрового  потенциала  агропромышленного

комплекса  Амурской  области"  прошу  восстановить мне выплату ежемесячного

денежного  пособия  в  размере  ____________________________________ рублей

в      связи      с      заключением       трудового       договора       с

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

    (наименование сельскохозяйственного товаропроизводителя либо областного

государственного учреждения ветеринарии) района Амурской __________________

области в должности (по профессии, специальности) _________________________

с "__" _____________ 20__ г.

До ________________________________________________________________________

      (призыва на военную службу в Вооруженных Силах РФ, трудоустройства

                       в сельскохозяйственную организацию)

ежемесячное   денежное   пособие   получал   с  _____________  20__  г.  по

_____________ 20__ г.

    Ежемесячное  денежное  пособие  прошу  перечислять  в  отделение  банка

(филиала банка) ___________________________________________________________

на лицевой счет № ____________________________________ открытый на мое имя.

 

                                                      _____________________

                                                         (дата, подпись)

 

К заявлению прилагаю следующие документы:

1. ______________________________________

2. ______________________________________

3. ______________________________________

4. ______________________________________

5. ______________________________________

6. ______________________________________

7. ______________________________________

 

 

 

Приложение № 2

к постановлению

Правительства

Амурской области

от 28.03.2017 № 136

 

ПРАВИЛА

ВЫПЛАТЫ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ПОСОБИЯ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ

АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА

 

I. Общие положения

 

1.1. Настоящие Правила разработаны в соответствии с Законом Амурской области от 03.02.2004 № 298-ОЗ "О государственной поддержке кадрового потенциала агропромышленного комплекса Амурской области" (далее - Закон) и определяют условия и порядок выплаты из областного бюджета единовременного денежного пособия (далее - ЕДП) молодым специалистам агропромышленного комплекса, указанным в статье 1 Закона (далее - молодой специалист).

1.2. Выплата ЕДП осуществляется министерством сельского хозяйства области (далее - Министерство) на основании решения комиссии по оказанию мер материального стимулирования молодым специалистам агропромышленного комплекса, созданной Министерством (далее - Комиссия).

1.3. Положение о Комиссии и ее состав утверждаются приказом Министерства.

 

II. Выплата пособия

 

2.1. ЕДП молодому специалисту выплачивается при соблюдении следующих условий:

1) заключение трудового договора с сельскохозяйственным товаропроизводителем либо областным государственным учреждением ветеринарии (далее - организация) на срок не менее пяти лет (далее - трудовой договор) по должности, соответствующей полученной профессии или специальности (далее - специальность) согласно Перечню профессий и направлений подготовки (специальностей), по которым предоставляются единовременное и ежемесячное денежные пособия молодым специалистам агропромышленного комплекса, утвержденным Правительством области (далее - Перечень), не позднее 3 месяцев со дня завершения обучения;

2) перевод на другую работу в организации на должность, соответствующую полученной специальности согласно Перечню, не позднее 3 месяцев со дня завершения обучения;

3) проживание и работа в сельской местности в пределах одного муниципального района области;

4) представление в Министерство один раз в полугодие (до 1 февраля и до 1 августа отчетного года) справки с места работы по форме согласно приложению № 1 к настоящим Правилам.

В случае прохождения военной службы по призыву в Вооруженных Силах Российской Федерации либо нахождения в отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком, если указанные обстоятельства наступили в год завершения обучения, заключение трудового договора (перевод на другую работу в организации) должно быть осуществлено не позднее 3 месяцев со дня окончания указанных событий.

ЕДП выплачивается Министерством за счет средств областного бюджета в размере, установленном пунктом 1 статьи 5 Закона.

2.2. Для получения ЕДП молодой специалист не позднее 3 месяцев с даты начала работы, указанной в трудовом договоре, представляет в Министерство следующие документы:

а) заявление на получение пособия по форме согласно приложению № 2 к настоящим Правилам;

б) трудовой договор с указанием места работы молодого специалиста или его копию, заверенную организацией;

в) дополнительное соглашение к трудовому договору о переводе на другую работу с указанием места работы молодого специалиста или его копию, заверенную организацией;

г) выписку из приказа или копию приказа о приеме молодого специалиста на работу (переводе на другую работу), заверенную организацией;

д) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;

е) документ о высшем или среднем профессиональном образовании;

ж) копию трудовой книжки, заверенную организацией;

з) военный билет (в случае призыва в Вооруженные Силы Российской Федерации в год завершения обучения);

и) свидетельство о рождении ребенка (в случае предоставления отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком в год завершения обучения);

к) документ, удостоверяющий личность представителя, и документ, подтверждающий полномочия представителя (в случае подачи документов представителем).

2.3. Уполномоченный сотрудник Министерства снимает копии с оригиналов представленных документов, заверяет их, а также осуществляет регистрацию заявления и документов в журнале регистрации заявлений в день их поступления.

Министерство в течение 30 рабочих дней со дня поступления заявления и документов проводит заседание Комиссии.

2.4. Комиссия принимает одно из следующих решений:

1) о выплате ЕДП;

2) об отказе в выплате ЕДП.

2.5. Основаниями для отказа молодому специалисту в выплате ЕДП являются:

1) несоответствие лица, претендующего на выплату пособия, категории лиц, указанных в статье 1 Закона;

2) несоблюдение условий выплаты ЕДП, установленных пунктом 2.1 настоящих Правил;

3) представление не всех документов, предусмотренных пунктом 2.2 настоящих Правил, или представление документов, содержащих недостоверные или неполные сведения;

4) нарушение срока представления документов, установленного пунктом 2.2 настоящих Правил;

5) реализация молодым специалистом ранее права на получение ЕДП.

2.6. В течение 5 рабочих дней со дня принятия Комиссией решения, указанного в пункте 2.5 настоящих Правил, Министерство издает приказ о выплате ЕДП молодому специалисту или направляет молодому специалисту уведомление об отказе в выплате ЕДП с указанием оснований отказа.

 

III. Заключительные положения

 

3.1. Министерство в течение 20 календарных дней со дня подписания приказа о выплате ЕДП осуществляет перечисление ЕДП на расчетный счет молодого специалиста, открытый в банке или иной кредитной организации.

3.2. В случае прекращения трудового договора до истечения 5 лет с даты начала работы, указанной в трудовом договоре, ЕДП подлежит возврату в областной бюджет в полном объеме, за исключением следующих случаев:

1) расторжение трудового договора на основании пунктов 1, 2 и 4 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации;

2) прекращение трудового договора по основаниям, предусмотренным статьей 83 Трудового кодекса Российской Федерации;

3) перевод работника по его просьбе или с его согласия в другую сельскохозяйственную организацию на основании пункта 5 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации;

4) заключение трудового договора с организацией по специальности в соответствии с Перечнем не позднее 1 месяца с даты прекращения трудового договора, указанного в пункте 1.1 настоящих Правил.

3.3. При выявлении Министерством нарушения одного из условий, указанных в пункте 2.1 настоящих Правил, молодому специалисту направляется требование о возврате ЕДП в добровольном порядке.

В случае невозврата средств добровольно полученные средства взыскиваются в судебном порядке.

3.4. Требование о возврате ЕДП в областной бюджет направляется Министерством в течение пяти рабочих дней со дня установления нарушения.

3.5. Возврат ЕДП производится молодым специалистом в течение месяца со дня направления требования Министерства по реквизитам и коду классификации доходов бюджетов Российской Федерации, указанным в требовании о возврате.

3.6. Споры по вопросам назначения, выплаты и возврата ЕДП разрешаются в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

 

 

 

Приложение № 1

к Правилам

 

    Реквизиты организации

 

    _____________ № _____

 

                                  СПРАВКА

 

Дана ____________________________________________________ в том, что он (а)

                  (Ф.И.О. сотрудника)

с ________________ по настоящее время работает в __________________________

   (дата принятия                                      (наименование

     на работу)                                         организации)

в должности _____________________ на основании приказа о принятии на работу

_____________________________________________

 (номер и дата приказа о принятии на работу)

Руководитель предприятия                    _________ _____________________

                                             Подпись         Ф.И.О.

 

М.П.

 

 

 

Приложение № 2

к Правилам

 

                                         В министерство сельского хозяйства

                                         Амурской области

                                         __________________________________

                                                    (Ф.И.О.)

                                         проживающего по адресу: __________

                                         __________________________________

                                         тел.: ____________________________

 

                                 ЗАЯВЛЕНИЕ

 

    В  соответствии  с  Законом  Амурской  области  от  03  февраля 2004 г.

     298-ОЗ         государственной    поддержке    кадрового потенциала

агропромышленного   комплекса   Амурской   области"   прошу  выплатить  мне

единовременное  пособие  в  размере  ___________  тысяч  рублей  в  связи с

заключением              трудового            договора                    с

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

(наименование  сельскохозяйственного  товаропроизводителя  либо  областного

государственного учреждения ветеринарии) района Амурской __________________

___________________________________________________________

области в должности (по профессии, специальности) _________________________

с "__" _____________ 20__ г.

    Документы для установления единовременного пособия представляю впервые.

Единовременное пособие прошу перечислять в отделение банка  (филиала банка)

___________________________________________________________________________

на лицевой счет № ____________________________________ открытый на мое имя.

 

                                                      _____________________

                                                         (дата, подпись)

 

К заявлению прилагаю следующие документы:

1. ______________________________________

2. ______________________________________

3. ______________________________________

4. ______________________________________

5. ______________________________________

6. ______________________________________

7. ______________________________________

 

 

 

Приложение № 3

к постановлению

Правительства

Амурской области

от 28.03.2017 № 136

 

ПЕРЕЧЕНЬ

ПРОФЕССИЙ И НАПРАВЛЕНИЙ ПОДГОТОВКИ (СПЕЦИАЛЬНОСТЕЙ), ПО КОТОРЫМ ПРЕДОСТАВЛЯЮТСЯ ЕДИНОВРЕМЕННОЕ И ЕЖЕМЕСЯЧНОЕ ДЕНЕЖНЫЕ ПОСОБИЯ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА

 

Направления (специальности): экономика; менеджмент; электроэнергетика и электротехника; агроинженерия; агрономия; зоотехния; строительство; агрохимия и агропочвоведение; эксплуатация транспортно-технологических машин и комплексов, садоводство, ветеринарно-санитарная экспертиза, землеустройство и кадастры, продукты питания из растительного сырья, продукты питания животного происхождения, технология продукции и организация общественного питания; механизация сельского хозяйства; экономика и бухгалтерский учет (по отраслям); электрификация и автоматизация сельского хозяйства; земельно-имущественные отношения; ветеринария; юриспруденция; биология.

Профессии: повар, пекарь, водитель, тракторист, тракторист-машинист сельскохозяйственного производства, слесарь по ремонту сельскохозяйственных машин и оборудования, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, мастер-наладчик по техническому обслуживанию машинно-тракторного парка, токарь, оператор машинного доения, оператор животноводческих комплексов и механизированных ферм, электрогазосварщик, электросварщик ручной сварки, фрезеровщик, машинист зерновых погрузочно-разгрузочных машин, овощевод, плодоовощевод.


Информация по документу
Читайте также