Федеральный закон от 03.08.2018 № 304-ФЗ

 



                       РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

                         ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН


        О внесении изменения в статью 193 Трудового кодекса
                       Российской Федерации

     Принят Государственной Думой                 24 июля 2018 года
     Одобрен Советом Федерации                    28 июля 2018 года

     Внести  в  часть  четвертую  статьи  193   Трудового   кодекса
Российской   Федерации   (Собрание   законодательства    Российской
Федерации, 2002,  № 1,  ст. 3;  2006,  № 27,  ст. 2878)  изменение,
изложив ее в следующей редакции:
     "Дисциплинарное  взыскание,  за  исключением   дисциплинарного
взыскания за  несоблюдение  ограничений  и  запретов,  неисполнение
обязанностей, установленных законодательством Российской  Федерации
о противодействии коррупции, не может быть применено позднее  шести
месяцев со дня совершения  проступка,  а  по  результатам  ревизии,
проверки  финансово-хозяйственной  деятельности   или   аудиторской
проверки - позднее двух лет со дня его  совершения.  Дисциплинарное
взыскание за  несоблюдение  ограничений  и  запретов,  неисполнение
обязанностей, установленных законодательством Российской  Федерации
о противодействии коррупции, не может быть применено  позднее  трех
лет со дня совершения проступка. В указанные  сроки  не  включается
время производства по уголовному делу.".


     Президент Российской Федерации                         В.Путин

     Москва, Кремль
     3 августа 2018 года
     № 304-ФЗ