Постановление Правительства Российской Федерации от 04.03.2011 № 149

 



                ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

                     П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

                     от 4 марта 2011 г. N 149

                              МОСКВА


           О федеральной государственной информационной
        системе "Федеральный портал управленческих кадров"

   (В редакции Постановления Правительства Российской Федерации
                      от 09.02.2013 г. N 107)

     Правительство Российской Федерации  п о с т а н о в л я е т:
     1. Создать  федеральную государственную информационную систему
"Федеральный портал управленческих кадров".
     2. Утвердить     прилагаемое     Положение    о    федеральной
государственной    информационной   системе   "Федеральный   портал
управленческих кадров".
     3. Определить, что:
     а)  Аппарат  Правительства  Российской  Федерации осуществляет
координацию  проводимых  Министерством  труда  и  социальной защиты
Российской  Федерации и Министерством связи и массовых коммуникаций
Российской    Федерации    работ   по   формированию,   обеспечению
функционирования    и    развитию    федеральной    государственной
информационной  системы  "Федеральный портал управленческих кадров"
(далее - портал); (В     редакции    Постановления    Правительства
Российской Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     б) Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации
является уполномоченным органом по формированию и развитию портала;
(В   редакции   Постановления  Правительства  Российской  Федерации
от 09.02.2013 г. N 107)
     в) Министерство   связи  и  массовых  коммуникаций  Российской
Федерации    является   уполномоченным   органом   по   обеспечению
технического функционирования портала - оператором портала.
     4. Установить, что:
     а)  финансовое  обеспечение  расходов, связанных с реализацией
подпункта  "б"  пункта 3 настоящего постановления, осуществляется в
пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных Министерству труда
и  социальной  защиты Российской Федерации в федеральном бюджете на
соответствующий год и плановый период на руководство и управление в
сфере установленных функций; (В        редакции       Постановления
Правительства Российской Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     б) финансовое  обеспечение  расходов,  связанных с реализацией
подпункта  "в"  пункта 3 настоящего постановления, осуществляется в
пределах   бюджетных   ассигнований,  предусмотренных  Министерству
связи  и  массовых  коммуникаций Российской Федерации в федеральном
бюджете  на  соответствующий  год  и  плановый период на реализацию
государственной   программы  Российской  Федерации  "Информационное
общество (2011-2020 годы)";
     в)   финансовое   обеспечение   расходов  федеральных  органов
исполнительной  власти,  связанных  с формированием информационного
ресурса   портала   и   его   использованием   в  кадровой  работе,
осуществляется  в  пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных
этим  органам  в  федеральном  бюджете  на  соответствующий  год  и
плановый  период  на руководство и управление в сфере установленных
функций. (В   редакции   Постановления   Правительства   Российской
Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     5. Министерству   связи  и  массовых  коммуникаций  Российской
Федерации в месячный срок ввести портал в эксплуатацию.
     6. Министерству труда и социальной защиты Российской Федерации
и Министерству связи и массовых коммуникаций Российской Федерации в
2-месячный  срок  представить  проект  регламента работы портала на
рассмотрение Правительственной комиссии по внедрению информационных
технологий   в   деятельность  государственных  органов  и  органов
местного  самоуправления  и утвердить его после одобрения указанной
комиссией. (В   редакции   Постановления  Правительства  Российской
Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     7. Признать   утратившим   силу   распоряжение   Правительства
Российской   Федерации   от   27 января  2009 г.  N 62-р  (Собрание
законодательства Российской Федерации, 2009, N 5, ст. 664).
     8.  Федеральным органам исполнительной власти и высшим органам
исполнительной  власти  субъектов  Российской  Федерации обеспечить
формирование  информационного ресурса портала и его использование в
кадровой работе. (Дополнен - Постановление Правительства Российской
Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     9. Рекомендовать иным федеральным  государственным  органам  и
органам  исполнительной  власти  субъектов   Российской   Федерации
размещать    сведения    об    имеющихся    вакантных    должностях
государственной   гражданской   службы   Российской   Федерации   в
информационном ресурсе портала, а также использовать его в кадровой
работе. (Дополнен    -   Постановление   Правительства   Российской
Федерации от 09.02.2013 г. N 107)


     Председатель Правительства
     Российской Федерации                                   В.Путин
     __________________________



     УТВЕРЖДЕНО
     постановлением Правительства
     Российской Федерации
     от 4 марта 2011 г.
     N 149


                         П О Л О Ж Е Н И Е
       о федеральной государственной информационной системе
            "Федеральный портал управленческих кадров"

   (В редакции Постановления Правительства Российской Федерации
                      от 09.02.2013 г. N 107)

     1. Настоящее  Положение  определяет цели создания, назначение,
принципы  функционирования,  структуру  федеральной государственной
информационной  системы  "Федеральный портал управленческих кадров"
(далее - портал)  и  участников  информационного  взаимодействия по
формированию  информационного ресурса портала и его использованию в
кадровой  работе,  их  полномочия  и обязанности,  а  также порядок
работы портала.
     Абцац.  (Утратил силу - Постановление Правительства Российской
Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     1-1. Участниками информационного взаимодействия являются:
     а) уполномоченный орган по  формированию  и  развитию  портала
(далее - уполномоченный орган);
     б) оператор портала;
     в) федеральные   органы    исполнительной    власти    и    их
территориальные органы;
     г) высшие органы исполнительной  власти  субъектов  Российской
Федерации;
     д) государственные корпорации и организации, перечень  которых
определяется Правительством Российской Федерации.
     (Пункт   дополнен  -  Постановление  Правительства  Российской
Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     1-2. Иные  федеральные   государственные   органы   и   органы
исполнительной власти субъектов Российской  Федерации  также  могут
стать участниками информационного взаимодействия в части размещения
сведений, указанных в подпункте "а" пункта 16 настоящего Положения,
в случае принятия руководителями указанных органов (уполномоченными
этими руководителями должностными  лицами)  решения  об  участии  в
таком взаимодействии. Информация о принятом решении направляется  в
уполномоченный орган. (Дополнен   -   Постановление   Правительства
Российской Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     2.   Портал   создается   в   целях  обеспечения  эффективного
функционирования  системы  привлечения,  отбора,  профессионального
развития  и  движения  кадров на государственной гражданской службе
Российской  Федерации  (далее  -  гражданская  служба), в том числе
формирования единой базы вакантных должностей гражданской службы, с
использованием  информационно-телекоммуникационной  сети "Интернет"
(далее - сеть "Интернет"). (В  редакции Постановления Правительства
Российской Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     3. (Утратил  силу  -  Постановление  Правительства  Российской
Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     4.  В  целях  формирования  и  ведения информационного ресурса
портала,  а  также обеспечения доступа к порталу, в том числе к его
закрытой части, участники информационного взаимодействия, указанные
в подпунктах "в" - "д" пункта 1-1 настоящего Положения, определяют:
     а) перечень сотрудников, на которых  в  установленном  порядке
возложены должностные обязанности по  размещению  в  информационном
ресурсе портала и  поддержанию  в  актуальном  состоянии  сведений,
указанных  в  подпунктах  "а" и  (или) "а-1"  пункта 16  настоящего
Положения (далее - уполномоченные сотрудники);
     б) перечень  должностных  лиц,  наделенных  правом  доступа  к
закрытой части портала, в том числе в целях организации мониторинга
и контроля выполнения уполномоченными сотрудниками обязанностей  по
размещению  и  поддержанию  в  актуальном  состоянии   сведений   в
информационном ресурсе портала (далее - уполномоченные  должностные
лица).
     (Пункт   в  редакции  Постановления  Правительства  Российской
Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     5. Информация    об   уполномоченных   должностных   лицах   и
уполномоченных       сотрудниках      направляется      участниками
информационного  взаимодействия  в уполномоченный орган и оператору
портала.
     6. Функционирование   портала   осуществляется   на  следующих
принципах:
     а) единство организационно-методического обеспечения портала;
     б) обеспечение авторизованного доступа к порталу;
     в)   использование   электронной   подписи   для   обеспечения
достоверности информации, размещаемой на портале; (В       редакции
Постановления        Правительства       Российской       Федерации
от 09.02.2013 г. N 107)
     г) возможность  интеграции  портала  с  иными  информационными
системами;
     д) единство классификаторов и справочников портала.
     7. На портале размещаются:
     а)   сведения   о   лицах,  рекомендованных  для  включения  и
включенных в федеральный резерв управленческих кадров; (В  редакции
Постановления        Правительства       Российской       Федерации
от 09.02.2013 г. N 107)
     б) сведения  о  лицах,  инициировавших размещение информации о
себе на портале;
     в)  сведения  о  вакантных  должностях  гражданской службы вне
зависимости  от  порядка  их  замещения (по конкурсу, без конкурса)
(далее - вакантные должности); (В       редакции      Постановления
Правительства Российской Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     г) информация о гражданской службе. (В  редакции Постановления
Правительства Российской Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     8. Портал состоит из:
     а) открытой части, содержащей:
     нормативные правовые акты и информационно-справочные материалы
о гражданской службе;
     сведения о вакантных должностях;
     сервис регистрации  лиц,  инициирующих  размещение  информации
о себе на портале;
     (Пункт   в  редакции  Постановления  Правительства  Российской
Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     б) закрытой части, содержащей:
     персональные  данные  лиц,  рекомендованных  для  включения  и
включенных в федеральный резерв управленческих кадров,  формируемый
в установленном порядке (далее - федеральный резерв  управленческих
кадров);
     персональные данные лиц, инициировавших размещение  информации
о себе на портале;
     персональные данные уполномоченных должностных лиц;
     персональные данные уполномоченных сотрудников;
     электронную форму  анкеты  для  лиц,  инициирующих  размещение
информации о себе на портале (далее - электронная форма анкеты);
     аналитические    отчеты    об    использовании     участниками
информационного взаимодействия информационного  ресурса  портала  в
кадровой работе, статистические и справочно-методические  материалы
для участников информационного взаимодействия.
     (Пункт   в  редакции  Постановления  Правительства  Российской
Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     9.   Основной   задачей   открытой   части   портала  является
обеспечение  доступа  к информации о гражданской службе и вакантных
должностях. (В   редакции  Постановления  Правительства  Российской
Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     10.   Основной   задачей   закрытой   части  портала  является
информационно-технологическое обеспечение формирования федерального
резерва   управленческих   кадров,  профессиональной  подготовки  и
переподготовки     лиц,     включенных     в     него,     принятия
организационно-управленческих решений по кадровым вопросам.      (В
редакции    Постановления    Правительства   Российской   Федерации
от 09.02.2013 г. N 107)
     11. Доступ к порталу осуществляется:
     а) к открытой части портала - посредством свободного доступа к
официальному   сайту   портала   в   сети   "Интернет"   по  адресу
http://www.rezerv.gov.ru; (В  редакции  Постановления Правительства
Российской Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     б)  к  закрытой части портала - посредством подсистемы "личный
кабинет",   авторизованный   доступ  к  которой  осуществляется  на
официальном сайте портала в сети "Интернет". (В            редакции
Постановления        Правительства       Российской       Федерации
от 09.02.2013 г. N 107)
     12. Доступ    к    сведениям,    размещенным    на    портале,
осуществляется на безвозмездной основе.
     13. Уполномоченный орган осуществляет:
     а)   развитие  портала,  в  том  числе  совершенствование  его
структуры, функций и содержания информационного ресурса;         (В
редакции    Постановления    Правительства   Российской   Федерации
от 09.02.2013 г. N 107)
     б)   методическую   и  консультационную  поддержку  участников
информационного  взаимодействия,  а  также физических и юридических
лиц по вопросам гражданской службы и работы с порталом; (В редакции
Постановления        Правительства       Российской       Федерации
от 09.02.2013 г. N 107)
     в)   определение  состава  и  структуры  сведений,  подлежащих
размещению в информационном ресурсе портала, в том числе информации
о вакантных должностях, и электронной формы анкеты; (В     редакции
Постановления        Правительства       Российской       Федерации
от 09.02.2013 г. N 107)
     в-1)  информационное  наполнение  и  поддержание  в актуальном
состоянии   информационного  ресурса  портала  в  части  размещения
сведений,  указанных  в  абзаце  втором  подпункта  "а" и в абзацах
шестом  и  седьмом  подпункта  "б" пункта 8 настоящего Положения, а
также   сведений   о   лицах,   включенных   в  федеральный  резерв
управленческих кадров; (Дополнен   -   Постановление  Правительства
Российской Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     г)  организацию  обеспечения  уполномоченных должностных лиц и
уполномоченных  сотрудников  средствами  авторизованного  доступа к
закрытой части портала; (В   редакции  Постановления  Правительства
Российской Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     д) формирование,  ведение  и  актуализацию  классификаторов  и
справочников портала;
     е) мониторинг работы участников информационного взаимодействия
с  информационным  ресурсом  портала  и формирование статистических
отчетов  об  использовании  ими  информационного  ресурса портала в
кадровой работе; (В редакции Постановления Правительства Российской
Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     ж) представление  в Правительство Российской Федерации отчетов
о функционировании портала и оценке его эффективности.
     14. Оператор портала обеспечивает:
     а) (Утратил  силу  -  Постановление  Правительства  Российской
Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     б)   технико-технологическое   сопровождение,  эксплуатацию  и
развитие      программно-аппаратных      средств      портала     и
телекоммуникационной     инфраструктуры,     обеспечивающей     его
функционирование; (В     редакции    Постановления    Правительства
Российской Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     в) организацию  бесперебойной  работы  технических  средств  и
информационных технологий портала;
     г) соблюдение     утвержденных    требований    информационной
безопасности  портала, в том числе защиту закрытой части портала от
несанкционированного доступа;
     д) защиту персональных данных, размещенных на портале;
     е) круглосуточный    доступ    к    закрытой   части   портала
уполномоченных должностных лиц и уполномоченных сотрудников;
     ж) консультационную   поддержку   участников   информационного
взаимодействия по техническим вопросам;
     з) средствами авторизованного доступа к закрытой части портала
уполномоченных должностных лиц и уполномоченных сотрудников.     (В
редакции    Постановления    Правительства   Российской   Федерации
от 09.02.2013 г. N 107)
     15.   Уполномоченные   должностные   лица   и   уполномоченные
сотрудники  обеспечиваются круглосуточным доступом к порталу, в том
числе к его закрытой части, осуществляемым с использованием средств
авторизованного доступа. (В  редакции  Постановления  Правительства
Российской Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     16. Уполномоченные сотрудники:
     а) размещают в информационном ресурсе портала и поддерживают в
актуальном   состоянии   сведения   об   имеющихся   у   участников
информационного взаимодействия вакантных должностях (за исключением
участников  информационного  взаимодействия,  указанных в подпункте
"д" пункта 1-1 настоящего Положения); (В   редакции   Постановления
Правительства Российской Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     а-1) размещают в информационном ресурсе портала и поддерживают
в  актуальном состоянии сведения о лицах, рекомендуемых участниками
информационного  взаимодействия  для включения в федеральный резерв
управленческих кадров; (Дополнен   -   Постановление  Правительства
Российской Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     б)  представляют  в  уполномоченный  орган актуальный перечень
структурных подразделений участников информационного взаимодействия
и другую информацию для формирования и актуализации классификаторов
и справочников портала; (В   редакции  Постановления  Правительства
Российской Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     в) представляют в уполномоченный орган отчеты об использовании
информационного ресурса портала в кадровой работе; (В      редакции
Постановления        Правительства       Российской       Федерации
от 09.02.2013 г. N 107)
     г)  информируют  уполномоченный  орган  и оператора портала об
изменениях в списке уполномоченных должностных лиц и уполномоченных
сотрудников (персональные данные, контактная информация);        (В
редакции    Постановления    Правительства   Российской   Федерации
от 09.02.2013 г. N 107)
     д) предоставляют   иную   необходимую  информацию  по  запросу
уполномоченного   органа   и   оператора  портала  в  рамках  своей
компетенции.
     17.  Лица,  имеющие  намерение  поместить  сведения  о себе на
портале,  после  прохождения процедуры регистрации в открытой части
портала  заполняют электронную форму анкеты, размещенную в закрытой
части портала. (В  редакции  Постановления Правительства Российской
Федерации от 09.02.2013 г. N 107)
     18. Порядок  осуществления  информационного  взаимодействия на
портале    между    участниками    информационного   взаимодействия
определяется регламентом работы портала.
     19. Регламент работы портала определяет порядок:
     а) размещения  и актуализации сведений на портале, в том числе
особенности этой работы в его закрытой части;
     б) осуществления     авторизованного     доступа    участников
информационного взаимодействия к порталу;
     в) подготовки    отчетов    об    использовании    участниками
информационного  взаимодействия  информационного  ресурса портала в
кадровой работе;
     г) информирования     уполномоченного    органа    участниками
информационного  взаимодействия  об изменениях, влияющих на полноту
и  достоверность  размещенной  (размещаемой) на портале информации,
удобство  поиска  и  использования  этой информации, в том числе об
изменениях в классификаторах и справочниках портала;
     д) оказания    участникам    информационного    взаимодействия
консультационной поддержки по методическим и техническим вопросам.
     20. Обеспечение  защиты  информации,  размещенной  на портале,
осуществляется   в   соответствии  с  законодательством  Российской
Федерации.


                           ____________