|
Расширенный поиск
Постановление Губернатора Ленинградской области от 20.10.2008 № 214-пг
Документ имеет не последнюю редакцию.
ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ от 20 октября 2008 года N 214-пг О координационном комитете содействия занятости населения Ленинградской области В целях реализации статьи 20 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" п о с т а н о в л я ю: 1. Образовать координационный комитет содействия занятости населения Ленинградской области и утвердить его состав согласно приложению 1. 2. Утвердить Положение о координационном комитете содействия занятости населения Ленинградской области согласно приложению 2. 3. Рекомендовать главам администраций муниципальных районов (городского округа) Ленинградской области образовать координационные комитеты содействия занятости населения муниципальных районов (городского округа) Ленинградской области. 4. Утвердить Примерное положение о координационном комитете содействия занятости населения муниципального района (городского округа) Ленинградской области согласно приложению 3. 5. Контроль за исполнением постановления возложить на вице-губернатора Ленинградской области - председателя комитета экономического развития и инвестиционной деятельности Дваса Г.В. Губернатор Ленинградской области В.Сердюков Приложение 1 УТВЕРЖДЕН постановлением Губернатора Ленинградской области от 20.10.2008 N 214-пг Состав координационного комитета содействия занятости населения Ленинградской области Председатель координационного комитета Двас - вице-губернатор Ленинградской области Григорий Викторович - председатель комитета экономического развития и инвестиционной деятельности Заместитель председателя координационного комитета Рожков - председатель комитета по труду и Владимир Дмитриевич занятости населения Ленинградской области Члены координационного комитета: Артюхина - начальник управления социального Мария Михайловна партнерства межрегионального объединения "Федерация профессиональных союзов Санкт-Петербурга и Ленинградской области" (по согласованию) Данилюк - заместитель председателя комитета по Анна Александровна физической культуре, спорту, туризму и молодежной политике Ленинградской области Духанина - главный специалист сектора ресурсной Тамара Анатольевна поддержки комитета по развитию малого, среднего бизнеса и потребительского рынка Ленинградской области Евсеенко - начальник отдела демографической Оксана Ивановна политики и кадрового обеспечения экономики департамента социально-экономического развития комитета экономического развития и инвестиционной деятельности Ленинградской области Зенова - начальник сектора профессионального Людмила Ивановна обучения и профессиональной ориентации отдела рынка труда, профессионального обучения и программ занятости комитета по труду и занятости населения Ленинградской области Иванникова - заместитель генерального директора Татьяна Геннадьевна объединения работодателей "Союз промышленников и предпринимателей Ленинградской области" (по согласованию) Иванов - заместитель председателя молодежного Евгений Михайлович совета при администрации муниципального образования Тихвинское городское поселение Ленинградской области (по согласованию) Келехсаева - заместитель председателя Галина Борисовна межрегионального объединения "Федерация профессиональных союзов Санкт-Петербурга и Ленинградской области" (по согласованию) Кучина - заместитель председателя Вера Михайловна территориальной организации Российского профессионального союза работников химических отраслей промышленности по Санкт-Петербургу и Ленинградской области (по согласованию) Махорина - начальник отдела профессионального Татьяна Дмитриевна образования комитета общего и профессионального образования Ленинградской области Новицкая - председатель Ленинградской Татьяна Владимировна территориальной (областной) организации общероссийского общественного объединения "Профессиональный союз работников агропромышленного комплекса Российской Федерации" (по согласованию) Новосельцев - генеральный директор объединения Владимир Федорович работодателей "Союз промышленников и предпринимателей Ленинградской области" (по согласованию) Сивков - член правления объединения Владимир Владимирович работодателей "Союз промышленников и предпринимателей Ленинградской области" (по согласованию) Слюньков - директор государственного учреждения Андрей Викторович "Межрайонный центр занятости населения Ленинградской области" (по согласованию) Сойкин - член правления объединения Игорь Алексеевич работодателей "Союз промышленников и предпринимателей Ленинградской области" (по согласованию) Степанова - начальник отдела организации Татьяна Аркадьевна социального обслуживания пожилых людей и инвалидов комитета по социальной защите населения Ленинградской области Чугунов - первый заместитель председателя Павел Георгиевич комитета по труду и занятости населения Ленинградской области - начальник отдела рынка труда, профессионального обучения и программ занятости Чукардин - начальник отдела специальных программ Владимир Анатольевич и трудоустройства комитета по труду и занятости населения Ленинградской области Уфимцев - председатель Тихвинской городской Андрей Васильевич организации Ленинградской областной организации общероссийской общественной организации инвалидов "Всероссийское общество инвалидов" (по согласованию) Секретарь координационного комитета Янчурова - ведущий специалист отдела специальных Алла Олеговна программ и трудоустройства комитета по труду и занятости населения Ленинградской области Приложение 2 УТВЕРЖДЕНО постановлением Губернатора Ленинградской области от 20.10.2008 N 214-пг Положение о координационном комитете содействия занятости населения Ленинградской области 1. Общие положения 1.1. Координационный комитет содействия занятости населения Ленинградской области (далее - координационный комитет) является постоянно действующим рабочим органом, образованным в целях реализации статьи 20 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации". 1.2. Координационный комитет в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации", иными правовыми актами Российской Федерации, Уставом Ленинградской области, иными правовыми актами Ленинградской области, а также настоящим Положением. 2. Задачи и функции координационного комитета 2.1. Задачами координационного комитета являются: координация деятельности органов исполнительной власти Ленинградской области, муниципальных образований, профессиональных союзов, региональных объединений работодателей и общественных организаций Ленинградской области, представляющих интересы граждан, по разработке, реализации и контролю за выполнением мер по оказанию содействия занятости населения Ленинградской области, выработке согласованных решений по формированию региональной политики в сфере занятости населения; согласование интересов и действий партнеров на рынке труда в рамках реализации политики рационального размещения производительных сил, обеспечения сбалансированности спроса и предложения рабочей силы; подготовка предложений, направленных на обеспечение полной, свободно избранной и продуктивной занятости населения, в том числе за счет создания новых и сохранения действующих рабочих мест, внедрения новой техники и технологий, совершенствования мер активной политики занятости населения. 2.2. Для выполнения указанных задач координационным комитетом осуществляются следующие функции: заслушивание руководителей органов исполнительной власти Ленинградской области, администраций муниципальных районов (городского округа), работодателей, общественных организаций и выработка согласованных действий по вопросам занятости населения, реализации специальных программ содействия трудоустройству, профессионального обучения, профессиональной ориентации и других мер социальной поддержки граждан; подготовка предложений Губернатору Ленинградской области и Правительству Ленинградской области о совершенствовании законодательства Российской Федерации по вопросам содействия занятости населения; рассмотрение проектов региональных целевых программ в сфере содействия занятости населения; участие в разработке и рассмотрении проектов правовых актов Ленинградской области, касающихся вопросов занятости населения, выработка соответствующих рекомендаций и предложений; ежегодное рассмотрение и при необходимости корректировка подготовленного отраслевыми органами исполнительной власти Ленинградской области проекта государственного регионального заказа на подготовку квалифицированных рабочих кадров и специалистов на планируемый период, оценка его с учетом развития отраслей экономики Ленинградской области и обеспечения подготовки квалифицированных рабочих кадров и специалистов в соответствии с потребностями рынка труда, повышения эффективности системы профессионального образования, а также подготовка заключения на указанный проект и внесение его на рассмотрение Губернатора Ленинградской области; подготовка предложений в Ленинградское областное трехстороннее соглашение о проведении социально-экономической политики и развитии социального партнерства; взаимодействие с координационными комитетами содействия занятости населения муниципальных районов (городского округа) Ленинградской области; содействие обмену межрегиональным и международным опытом в сфере занятости населения. 3. Права координационного комитета Координационный комитет имеет право: запрашивать от органов исполнительной власти Ленинградской области, органов местного самоуправления, профессиональных союзов, региональных объединений работодателей и общественных организаций Ленинградской области информацию, необходимые материалы и документы по вопросам занятости населения; приглашать для участия в заседаниях координационного комитета представителей общественных организаций, органов исполнительной власти Ленинградской области, координационных комитетов содействия занятости населения муниципальных районов (городского округа) Ленинградской области, органов местного самоуправления, учебных заведений, а также специалистов, ученых, предпринимателей, журналистов; образовывать комиссии, рабочие группы для организации переговоров, проведения экспертиз, выездных заседаний на территории муниципальных образований Ленинградской области; вносить в органы исполнительной власти Ленинградской области, органы местного самоуправления предложения по вопросам занятости населения, а также другим вопросам, относящимся к компетенции координационного комитета. 4. Организация и порядок работы координационного комитета 4.1. Состав координационного комитета формируется из представителей органов исполнительной власти Ленинградской области, профессиональных союзов, региональных объединений работодателей и общественных организаций Ленинградской области, представляющих интересы граждан, и утверждается постановлением Губернатора Ленинградской области. 4.2. Координационный комитет осуществляет свою деятельность и проводит заседания в соответствии с планом работы координационного комитета. 4.3. Заседания координационного комитета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в полугодие. 4.4. Заседание координационного комитета правомочно, если в нем принимает участие не менее половины общего числа членов координационного комитета. 4.5. Решения координационного комитета принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов координационного комитета путем открытого голосования. В случае равенства голосов решающим является голос председательствующего на заседании. 4.6. Решения координационного комитета носят рекомендательный характер и оформляются протоколом. Члены координационного комитета вправе письменно изложить особо мнение, которое отражается в протоколе. По особо важным вопросам могут быть подготовлены проекты правовых актов Губернатора Ленинградской области или Правительства Ленинградской области. 4.7. Протокол заседания координационного комитета оформляется в 10-дневный срок со дня заседания. 4.8. Информация о ходе выполнения принятых решений заслушивается на очередных заседаниях координационного комитета. 4.9. Руководство деятельностью координационного комитета осуществляет председатель координационного комитета. Председатель координационного комитета: утверждает план работы координационного комитета; назначает дату проведения заседания координационного комитета, при необходимости принимает решение о проведении внеочередного заседания координационного комитета; подписывает протокол заседания координационного комитета. В случае отсутствия председателя координационного комитета его обязанности выполняет заместитель председателя координационного комитета. 4.10. В состав координационного комитета входит секретарь координационного комитета. Секретарь координационного комитета: осуществляет подготовку и хранение документов координационного комитета; организует подготовку и проведение заседаний координационного комитета; оформляет и подписывает протокол заседания координационного комитета и представляет его на подписание председателю координационного комитета. 4.11. Координационный комитет прекращает свою деятельность по решению Губернатора Ленинградской области. Приложение 3 УТВЕРЖДЕНО постановлением Губернатора Ленинградской области от 20.10.2008 N 214-пг Примерное положение о координационном комитете содействия занятости населения муниципального района (городского округа) Ленинградской области 1. Общие положения 1.1. Координационный комитет содействия занятости населения муниципального района (городского округа) Ленинградской области (далее - муниципальный координационный комитет) является постоянно действующим органом, образованным в целях реализации статьи 20 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" решением главы администрации муниципального района (городского округа). 1.2. Муниципальный координационный комитет в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации", иными правовыми актами Российской Федерации, Уставом Ленинградской области, иными правовыми актами Ленинградской области, муниципальными правовыми актами, а также настоящим Положением. 2. Задачи и функции муниципального координационного комитета 2.1. Задачами муниципального координационного комитета являются: координация деятельности органов местного самоуправления, органов службы занятости населения, профессиональных союзов, объединений работодателей и общественных организаций, представляющих интересы граждан, по разработке, реализации и контролю за выполнением мер по оказанию содействия занятости населения муниципального района (городского округа), выработке согласованных решений по формированию политики в сфере занятости населения на муниципальном уровне; согласование интересов и действий партнеров на местном рынке труда в рамках реализации политики рационального размещения в муниципальном районе (городском округе) производительных сил, обеспечения сбалансированности спроса и предложения рабочей силы; подготовка предложений, направленных на обеспечение в муниципальном районе (городском округе) полной, свободно избранной и продуктивной занятости населения, в том числе за счет создания новых и сохранения действующих рабочих мест, внедрения новой техники и технологий, совершенствования мер активной политики занятости населения. 2.2. Для выполнения указанных задач муниципальным координационным комитетом осуществляются следующие функции: заслушивание руководителей администрации муниципального района (городского округа), иных органов местного самоуправления, работодателей, профессиональных союзов, общественных организаций и выработка согласованных действий по проблемам занятости населения, реализации специальных программ содействия трудоустройству, профессионального обучения, профессиональной ориентации и других мер социальной поддержки граждан; подготовка предложений по совершенствованию законодательства Ленинградской области в сфере содействия занятости населения; предварительное рассмотрение разработанных органами местного самоуправления проектов долгосрочных целевых программ по вопросам содействия занятости населения; ежегодное рассмотрение представленных образовательными учреждениями муниципального района (городского округа) проектов заказов на подготовку квалифицированных рабочих кадров и специалистов с учетом обеспечения отраслей экономики муниципального района (городского округа) квалифицированными рабочими кадрами и специалистами в соответствии с потребностями местного рынка труда, перспективами развития экономики муниципального образования, повышения эффективности системы профессионального образования; подготовка заключения по представленным образовательными учреждениями муниципального района (городского округа) проектам заказов на подготовку квалифицированных рабочих кадров и специалистов на очередной год и рекомендаций по совершенствованию подготовки кадров; формирование единого муниципального заказа на подготовку квалифицированных рабочих кадров и специалистов и согласование его с главой администрации муниципального района (городского округа), ежегодное представление единого муниципального заказа на подготовку квалифицированных рабочих кадров и специалистов, копии протокола заседания муниципального координационного комитета и рекомендаций по совершенствованию и развитию системы профессионального образования муниципального района (городского округа) в комитет общего и профессионального образования Ленинградской области; ежегодное представление в координационный комитет содействия занятости населения Ленинградской области копии протокола заседания муниципального координационного комитета по сформированному единому муниципальному заказу на подготовку квалифицированных рабочих кадров и специалистов, а также рекомендаций по совершенствованию и развитию профессионального образования муниципального района (городского округа); оказание содействия в подготовке планов координации работы муниципальных учреждений по профессиональной ориентации учащейся молодежи и ежегодное их утверждение; участие в пропаганде здорового образа жизни, передового опыта людей труда и востребованных профессий на местном рынке труда; подготовка предложений в муниципальные соглашения о проведении социально-экономической политики и развитии социального партнерства и контроль за выполнением указанных соглашений; содействие обмену межмуниципальным, межрегиональным и международным опытом в сфере занятости населения. 3. Права муниципального координационного комитета Муниципальный координационный комитет имеет право: запрашивать от органов местного самоуправления, профессиональных союзов, объединений работодателей, а также от общественных организаций информацию, необходимые материалы и документы по вопросам занятости населения муниципального района (городского округа); приглашать для участия в заседаниях муниципального координационного комитета представителей общественных организаций, органов местного самоуправления, учебных заведений а также специалистов, ученых, предпринимателей, журналистов; образовывать комиссии, рабочие группы для проведения экспертиз, выездных заседаний на территории муниципального района (городского округа); вносить в органы местного самоуправления предложения по вопросам занятости населения, а также другим вопросам, относящимся к компетенции муниципального координационного комитета. 4. Организация и порядок работы муниципального координационного комитета 4.1. Состав муниципального координационного комитета формируется из представителей органов местного самоуправления, профессиональных союзов, объединений работодателей и общественных организаций, представляющих интересы граждан. 4.2. Муниципальный координационный комитет осуществляет свою деятельность в соответствии с планом работы муниципального координационного комитета. 4.3. Заседания муниципального координационного комитета созываются по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал. 4.4. Заседание муниципального координационного комитета правомочно, если в нем принимает участие не менее половины общего числа членов муниципального координационного комитета. 4.5. Решения муниципального координационного комитета принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов муниципального координационного комитета путем открытого голосования. В случае равенства голосов решающим является голос председательствующего на заседании. 4.6. Решения муниципального координационного комитета носят рекомендательный характер и оформляются протоколом. Члены муниципального координационного комитета вправе письменно изложить особое мнение, которое отражается в протоколе заседания. По особо важным вопросам могут быть подготовлены проекты правовых актов органа местного самоуправления. 4.7. Протокол заседания муниципального координационного комитета оформляется в 10-дневный срок со дня заседания. 4.8. Информация о ходе выполнения принятых муниципальным координационным комитетом решений заслушивается на очередных заседаниях муниципального координационного комитета. 4.9. Руководство деятельностью муниципального координационного комитета осуществляет председатель муниципального координационного комитета. Председатель муниципального координационного комитета: утверждает план работы муниципального координационного комитета, назначает дату проведения заседания муниципального координационного комитета, при необходимости принимает решение о проведении внеочередного заседания; подписывает протокол заседания координационного комитета. В случае отсутствия председателя муниципального координационного комитета его обязанности выполняет заместитель председателя муниципального координационного комитета. 4.10. В состав муниципального координационного комитета входит секретарь муниципального координационного комитета. Секретарь муниципального координационного комитета: осуществляет подготовку и хранение документов муниципального координационного комитета; организует подготовку и проведение заседаний муниципального координационного комитета; оформляет и подписывает протокол заседания муниципального координационного комитета и представляет его на подписание председателю муниципального координационного комитета. 4.11. Муниципальный координационный комитет прекращает свою деятельность по решению главы администрации муниципального района (городского округа). Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2026 Июнь
|