Постановление Правительства Ленинградской области от 12.03.2010 № 50

 
                     ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА

                        ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

     от 12 марта 2010 года N 50


     О порядке осуществления денежных
     выплат медицинскому персоналу
     фельдшерско-акушерских пунктов
     (заведующим фельдшерско-акушерскими
     пунктами, фельдшерам, акушеркам,
     медицинским сестрам, в том числе
     медицинским сестрам патронажным),
     врачам, фельдшерам (акушеркам)
     и медицинским сестрам учреждений и
     подразделений скорой медицинской
     помощи в Ленинградской области


     В  соответствии   с   постановлением   Правительства   Российской
Федерации от 29 декабря 2009 года N 1111 "О порядке  предоставления  в
2010  году  субсидий  из  федерального  бюджета   бюджетам   субъектов
Российской Федерации на  осуществление  денежных  выплат  медицинскому
персоналу  фельдшерско-акушерских  пунктов,   врачам,   фельдшерам   и
медицинским сестрам  учреждений  и  подразделений  скорой  медицинской
помощи муниципальной системы здравоохранения, а при их  отсутствии  на
территории муниципального образования  -  учреждений  и  подразделений
скорой   медицинской   помощи    субъектов    Российской    Федерации"
Правительство Ленинградской области п о с т а н о в л я е т:
     1. Утвердить прилагаемый Порядок  осуществления  денежных  выплат
медицинскому  персоналу  фельдшерско-акушерских  пунктов   (заведующим
фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшерам,  акушеркам,  медицинским
сестрам,  в  том  числе  медицинским  сестрам  патронажным),   врачам,
фельдшерам   (акушеркам)   и   медицинским   сестрам   учреждений    и
подразделений скорой медицинской помощи в Ленинградской области.
     2. Установить,   что   финансирование   расходов,   связанных   с
осуществлением     денежных     выплат     медицинскому      персоналу
фельдшерско-акушерских  пунктов  (заведующим   фельдшерско-акушерскими
пунктами, фельдшерам, акушеркам,  медицинским  сестрам,  в  том  числе
медицинским сестрам патронажным),  врачам,  фельдшерам  (акушеркам)  и
медицинским сестрам  учреждений  и  подразделений  скорой  медицинской
помощи в Ленинградской области, осуществляется за счет  и  в  пределах
средств,  предоставляемых  на  указанные  цели  в  виде  субсидий   из
федерального  бюджета,  бюджетных  ассигнований  и  лимитов  бюджетных
обязательств, утвержденных  в  сводной  бюджетной  росписи  областного
бюджета Ленинградской области на текущий год.
     3. Комитету по здравоохранению Ленинградской области:
     3.1. Обеспечить  ведение   регионального   регистра   медицинских
работников.
     3.2. Перечислять  в  установленном  порядке   субсидии   бюджетам
муниципальных образований из областного бюджета Ленинградской  области
на  финансовое  обеспечение  денежных  выплат  медицинскому  персоналу
фельдшерско-акушерских  пунктов  (заведующим   фельдшерско-акушерскими
пунктами, фельдшерам, акушеркам,  медицинским  сестрам,  в  том  числе
медицинским сестрам патронажным),  врачам,  фельдшерам  (акушеркам)  и
медицинским сестрам  учреждений  и  подразделений  скорой  медицинской
помощи в Ленинградской области.
     3.3. Ежемесячно не позднее  25-го  числа  месяца,  следующего  за
отчетным, представлять в Министерство  здравоохранения  и  социального
развития   Российской   Федерации   отчет   об   исполнении    условий
предоставления  субсидий  из  федерального  бюджета   и   о   расходах
областного  бюджета  Ленинградской  области,  источником   финансового
обеспечения которых являются субсидии федерального бюджета, по форме и
в порядке, утверждаемым Министерством  здравоохранения  и  социального
развития Российской Федерации.
     4. Признать   утратившим   силу    постановление    Правительства
Ленинградской  области  от  30  марта  2009   года   N 78   "О порядке
осуществления     денежных     выплат      медицинскому      персоналу
фельдшерско-акушерских  пунктов  (заведующим   фельдшерско-акушерскими
пунктами, фельдшерам, акушеркам,  медицинским  сестрам,  в  том  числе
медицинским сестрам патронажным),  врачам,  фельдшерам  (акушеркам)  и
медицинским сестрам  учреждений  и  подразделений  скорой  медицинской
помощи в Ленинградской области".
     5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить  на
вице-губернатора Ленинградской области Уткина О.А.


     Губернатор
     Ленинградской области          В.Сердюков



                                                             УТВЕРЖДЕН
                                          постановлением Правительства
                                                 Ленинградской области
                                            от 12 марта 2010 года N 50
                                                          (приложение)


                               ПОРЯДОК
         осуществления денежных выплат медицинскому персоналу
  фельдшерско-акушерских пунктов (заведующим фельдшерско-акушерскими
        пунктами, фельдшерам, акушеркам, медицинским сестрам,
   в том числе медицинским сестрам патронажным), врачам, фельдшерам
     (акушеркам) и медицинским сестрам учреждений и подразделений
          скорой медицинской помощи в Ленинградской области

     1. Настоящий Порядок определяет условия и  порядок  осуществления
денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских  пунктов
(заведующим фельдшерско-акушерскими пунктами,  фельдшерам,  акушеркам,
медицинским сестрам, в том  числе  медицинским  сестрам  патронажным),
врачам, фельдшерам (акушеркам)  и  медицинским  сестрам  учреждений  и
подразделений скорой медицинской помощи в Ленинградской области (далее
- денежные выплаты).
     2. Денежные  выплаты  врачу  в  размере  5000  рублей  в   месяц,
фельдшеру (акушерке) в размере  3500  рублей  в  месяц  и  медицинской
сестре в размере  2500  рублей  в  месяц  осуществляются  учреждениями
здравоохранения  с  учетом   предоставления   медицинским   работникам
гарантий, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации.
     3. Денежные  выплаты  производятся  в  сроки,  установленные  для
выплаты  заработной  платы,  и  учитываются  при  исчислении   средней
заработной платы.
     4. Денежная выплата осуществляется при условии:
     занятия работником штатной должности в полном  объеме  (не  менее
одной ставки);
     установления в учреждении здравоохранения должностей медицинского
персонала       фельдшерско-акушерских       пунктов       (заведующих
фельдшерско-акушерскими пунктами,  фельдшеров,  акушерок,  медицинских
сестер,  в  том  числе  медицинских   сестер   патронажных),   врачей,
фельдшеров (акушерок) и медицинских сестер учреждений и  подразделений
скорой медицинской помощи  в  соответствии  со  штатными  нормативами,
утвержденными    федеральным    органом     исполнительной     власти,
осуществляющим    нормативно-правовое    регулирование     в     сфере
здравоохранения;
     заключения работником с работодателем дополнительного  соглашения
к трудовому договору, предусматривающего  выполнение  обязанностей  по
повышению  качества  и  расширению  объемов  оказываемой   медицинской
помощи;
включения работника в региональный регистр медицинских работников.
     5. Медицинским  работникам,  работающим  по  совместительству  на
условиях неполного рабочего  дня  и  (или)  неполной  рабочей  недели,
денежные выплаты не осуществляются, за исключением работников, которым
законодательством установлена сокращенная  продолжительность  рабочего
времени (инвалиды  I  и  II  групп,  женщины,  работающие  в  сельской
местности, и др.).
     6. Приоритетами и критериями качества деятельности являются:
     для медицинского персонала фельдшерско-акушерских пунктов:
     показатели  здоровья  населения,  в  том  числе  детей   (уровень
заболеваемости,  показатель  материнской  и  младенческой  смертности,
показатель  смертности  на  дому  от  острых  форм  болезней   системы
кровообращения, острых форм инфекционных заболеваний, пневмоний),
     охват диспансерным наблюдением,
     охват флюорографией,
     вакцинопрофилактика,
     профилактическая помощь и др.,
     диспансерное наблюдение беременных, в том числе  выделение  среди
женщин  групп  риска,  в  целях  предупреждения  и  раннего  выявления
осложнений беременности, родов и послеродового периода,
     физическая и психопрофилактическая подготовка беременных к родам,
в том числе подготовка семьи к рождению ребенка,
     патронаж беременных и родильниц,
     консультирование   и   оказание   услуг   по   вопросам    охраны
репродуктивного здоровья, применение современных методов  профилактики
абортов согласно установленным стандартам и подготовки к  беременности
и родам и др.;
     для медицинского персонала скорой медицинской помощи:
     круглосуточное оказание своевременной и качественной  медицинской
помощи в соответствии со стандартами медицинской помощи  заболевшим  и
пострадавшим, находящимся вне лечебно-профилактических учреждений, при
катастрофах и стихийных бедствиях,
     своевременное  начало  обслуживания  вызова  скорой   медицинской
помощи  после  его   поступления   в   пределах   норматива   времени,
установленного для территории.
     7. Администрация   муниципального   образования   для   получения
субсидии бюджету муниципального образования:
     представляет  ежемесячно  до  30-го  числа  бюджетную  заявку  на
перечисление средств в порядке и по формам, устанавливаемым  комитетом
по здравоохранению Ленинградской области;
     направляет полученные средства на осуществление денежных выплат;
     представляет ежемесячно до  15-го  числа  месяца,  следующего  за
отчетным, отчеты об использовании средств  на  осуществление  денежных
выплат   по   форме,   утверждаемой   комитетом   по   здравоохранению
Ленинградской области.
     8. В случае  нецелевого  использования  субсидии  соответствующие
средства взыскиваются в областной  бюджет  Ленинградской  области.  Не
использованные в течение текущего финансового года  денежные  средства
перечисляются  в  областной  бюджет  Ленинградской  области  в  сроки,
установленные для завершения финансового года.
     9. Контроль за целевым  использованием  субсидий  возлагается  на
комитет по здравоохранению Ленинградской области  и  комитет  финансов
Ленинградской области.