|
Расширенный поиск
Постановление Администрации города Мончегорска от 25.01.2008 № 78
Документ имеет не последнюю редакцию.
ИСПОЛНИТЕЛЬНО-РАСПОРЯДИТЕЛЬНЫЙ ОРГАН МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ Администрация муниципального образования город Мончегорск с подведомственной территорией Мурманской области (АДМИНИСТРАЦИЯ города МОНЧЕГОРСКА) ПОСТАНОВЛЕНИЕ 25.01.2008 N 78 город Мончегорск О ежемесячной доплате работникам муниципальных учреждений города Мончегорска В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом города, в целях обеспечения оплаты труда отдельных категорий работников муниципальных учреждений города Мончегорска в размере не ниже минимальной заработной платы, устанавливаемой Соглашением о минимальной заработной плате в Мурманской области на 2008-2010 годы ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Утвердить прилагаемый Порядок начисления ежемесячной доплаты работникам муниципальных учреждений города Мончегорска(далее - Порядок). 2. Производить с 1 января 2008 года ежемесячную доплату к заработной плате работников муниципальных учреждений до размера минимальной заработной платы в Мурманской области, устанавливаемой Соглашением о минимальной заработной плате в Мурманской области на 2008 - 2010годы, в соответствии с Порядком. 3. Расходы, связанные с реализацией настоящего постановления, осуществляются за счет средств городского бюджета, предусмотренных на содержание соответствующих муниципальных учреждений, а также внебюджетных средств и средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, находящихся в их распоряжении. Временно исполняющий обязанности главы города Мончегорска М.П.Бирюкова Утвержден постановлением администрации города от 25.01.2008 N 78 Порядок начисления ежемесячной доплаты работникам муниципальных учреждений города Мончегорска 1. Месячная заработная плата - вознаграждение за труд, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты), выплачиваемые за счет средств городского бюджета, а также внебюджетных средств и средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей до ход деятельности. Ежемесячная доплата к заработной плате работников муниципальных учреждений производится работникам, отработавшим установленную законодательством Российской Федерации месячную норму рабочего времени и исполнившим свои трудовые обязанности (нормы труда) в случае, если начисленная за данный месяц месячная заработная плата ниже установленного размера минимальной заработной платы в Мурманской области. Ежемесячная доплата устанавливается в абсолютной величине к начисленной заработной плате. 2. Ежемесячная доплата устанавливается к заработной плате работника. начисленной по основному месту работы (по основной профессии) без учета доплат за выполнение обязанностей временно отсутствующего работника, совмещение профессий, расширение зоны обслуживания или увеличение объема выполняемых работ, и выплачивается в сроки, установленные для выплаты основной заработной платы. 3. Размер ежемесячной доплаты к заработной плате устанавливается пропор- ционально отработанному времени и включается для расчета среднего заработка. 4. Абсолютный размер ежемесячной доплаты работнику определяется по формуле Д=Рзп - Рнзп, где: Д - размер доплаты; Рзп - размер заработной платы, установленный Соглашением о минимальной заработной плате в Мурманской области на 2008-2010 годы; Рнзп - размер начисленной заработной платы. 5. В случае если заработная плата, начислена, из нескольких источников (средства городского бюджета, а также внебюджетные средства и средства, полученные от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности), выплата ежемесячной доплаты осуществляется по удельному весу источников начисленной заработной платы. Начальник управления финансов Т.Ю.Разборова Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2026 Июнь
|