Постановление Правительства Астраханской области от 28.07.2006 № 255-П

 



                         АСТРАХАНСКАЯ ОБЛАСТЬ

                            ПРАВИТЕЛЬСТВО

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ


     28.07.2006 N 255-П


О конкурсе "Областная организация высокой социальной эффективности" и
   о внесении изменений в постановление Администрации Астраханской
                    области от 26.11.2004 N 17/200


     В целях  пропаганды  достижений  предприятий  области  в  решении
социальных  вопросов,  повышения  эффективности  проведения   конкурса
"Областная  организация  высокой  социальной  эффективности"  (далее -
конкурс)

Правительство Астраханской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     1. Утвердить Положение о конкурсе "Областная организация  высокой
социальной эффективности" (прилагается).
     2. Утвердить состав конкурсной комиссии по участию предприятий  и
организаций Астраханской области в конкурсе (прилагается).
     3. Утвердить смету расходов,  связанных  с  проведением  конкурса
2006 года (прилагается).
     4. Внести в таблицу "Мероприятия подпрограммы "Улучшение  условий
и  охраны  труда  в  Астраханской области на 2004-2006 годы" областной
целевой программы "Социальная защита населения Астраханской области до
2006  года",  утвержденной  постановлением  Администрации Астраханской
области от 26.11.2004 N 17/200 (в редакции постановления Правительства
Астраханской области от 22.05.2006 N 154-П), следующие изменения:
     4.1. В  позиции  "Разработка  подпрограммы  улучшения  условий  и
охраны труда на 2007-2009 годы в 2006 году":
     - в графе "Всего" число "2,0" исключить;
     - в графе "2006" число "2,0" исключить.
     4.2. В позиции "Осуществление государственной экспертизы  условий
труда     при    проектировании    строительства    и    реконструкции
производственных объектов":
     - в графе "Всего" число "30,0" заменить числом "10,0";
     - в графе "2006" число "20,0" исключить.
     4.3. В  позиции  "Комплектование  передвижной  лаборатории  ЛОТ-2
приборами  и  оборудованием  для  замеров   вредных   производственных
факторов  на  рабочих  местах,  предусматривающее  поверку  приборов в
Астраханском  центре  стандартизации,  метрологии  и  сертификации   и
приобретение расходных материалов":
     - в графе "Всего" число "40,0" заменить числом "10,0";
     - в графе "2006" число "30,0" исключить.
     4.4. В позиции "Проведение комплексных проверок условий и  охраны
труда на предприятиях области":
     - в графе "Всего" число "65,0" заменить числом "35,0";
     - в графе "2006" число "30,0" исключить.
     4.5. В   позиции    "Организация    и    проведение    областного
смотра - конкурса на лучшее  состояние охраны  и  условий  труда среди
организаций области":
     - в графе "Всего" число "55,0" заменить числом "175,0";
     - в графе "2006" число "30,0" заменить числом "150,0".
     4.6. В  позиции  "Организация  и проведение на территории области
семинаров-совещаний по вопросу условий и охраны  труда  (в  том  числе
выездных)":
     - в графе "Всего" число "40,0"заменить числом "25,0";
     - в графе "2006" число "15,0" исключить.
     4.7. В позиции " Пропаганда вопросов  охраны  труда  в  печати  и
через другие средства массовой информации":
     - в графе "Всего" число "29,0" заменить числом "14,0";
     - в графе "2006" число "15,0" исключить.
     4.8. В позиции "Организация и проведение выставок-продаж  средств
индивидуальной  защиты,  безопасных технологий,  учебно-методических и
наглядных пособий":
     - в графе "Всего" число "18,0" заменить числом "10,0";
     - в графе "2006" число "8,0" исключить.
     5. Министерству социального развития и труда Астраханской области
(Володин Э.М.) финансирование конкурса в 2006 году в  сумме  150  тыс.
рублей   осуществить  за  счет  средств  областной  целевой  программы
"Социальная защита населения Астраханской  области  до  2006  года"  с
отнесением расходов согласно приложению (не приводится).
     6. Исполнительным  органам  государственной  власти  Астраханской
области  организовать  работу  по  активному  привлечению  к участию в
конкурсе предприятий и организаций Астраханской области и  обеспечению
достойного   количественного   и   качественного   состава  участников
конкурса.
     7. Рекомендовать  органам местного самоуправления провести работу
по  привлечению  к  участию  в  конкурсе  предприятий  и   организаций
подведомственных территорий.
     8. Проведение  конкурса  приурочить  к   проведению   праздничных
мероприятий в честь 289-летия Астраханской губернии.
     9. Агентству   по   печати   и    информационным    коммуникациям
Астраханской    области    (Зайцева   М.А.)   опубликовать   настоящее
постановление в средствах массовой информации.
     10. Постановление вступает в силу со дня его подписания.


Губернатор
Астраханской области                                       А.А. Жилкин



     УТВЕРЖДЕНО
     постановлением
     Правительства
     Астраханской области
     от 28.07.2006 N 255-П

                              ПОЛОЖЕНИЕ
              о конкурсе "Областная организация высокой
                      социальной эффективности"

                          1. Общие положения

     1.1. Конкурс    "Областная    организация    высокой   социальной
эффективности" проводится ежегодно Правительством Астраханской области
в   целях   привлечения  внимания  к  решению  социальных  вопросов  и
пропаганды   достижений   лучших   предприятий   области   с   высокой
эффективностью социальной работы.
     1.2. Учредителем  конкурса  является  Правительство  Астраханской
области.
     1.3. Исполнительным органом по организации и проведению  конкурса
является   министерство  социального  развития  и  труда  Астраханской
области (далее - исполнительный орган конкурса).
     1.4. Для  подведения  итогов  конкурса  и определения победителей
создается конкурсная комиссия по  участию  предприятий  и  организаций
Астраханской области в конкурсе (далее - конкурсная комиссия), которая
действует в соответствии с настоящим Положением о конкурсе  "Областная
организация  высокой  социальной  эффективности"  (далее - Положение).
Состав   конкурсной    комиссии    формируется    из    представителей
исполнительных  органов  государственной  власти Астраханской области,
общественных и  прочих  заинтересованных  организаций  и  утверждается
постановлением Правительства Астраханской области.

                      2. Цель и задачи конкурса

     2.1. Основной    целью    конкурса    является    пропаганда    и
распространение  положительного  опыта  социальной   работы,   которая
ведется  на  предприятиях  и  в организациях Астраханской области,  их
поддержка и поощрение.
     2.2. Задачами конкурса являются:
     - выявление областных организаций различных  отраслей  экономики,
добивающихся    высокой    социальной    эффективности,   изучение   и
распространение их опыта;
     - повышение жизненного уровня населения;
     - сохранение и развитие социальной инфраструктуры региона.

                        3. Участники конкурса

     В конкурсе  могут  принять  участие  предприятия  и  организации,
зарегистрированные   на   территории   области,   независимо  от  форм
собственности и отраслевой принадлежности.

           4. Требования к организации - участнику конкурса

     Основные требования, предъявляемые к предприятиям и организациям,
желающим принять участие в конкурсе:
     - отсутствие  задолженности  по   заработной   плате   и   другим
социальным выплатам;
     - отсутствие задолженности по текущим  платежам  в  бюджеты  всех
уровней  и  государственные внебюджетные фонды на момент представления
документов  для  участия  в  конкурсе  (при  наличии   у   организаций
задолженности    в    бюджеты   различных   уровней,   государственные
внебюджетные  фонды  за  прошедшие  налоговые   периоды   обязательным
условием    для   участия   в   конкурсе   является   реструктуризация
задолженности   в   соответствии   с   законодательством    Российской
Федерации);
     - организация не  находится  в  стадии  ликвидации,  а  также  не
признана банкротом;
     - наличие  справки   отделения   Пенсионного   фонда   Российской
Федерации  (государственное  учреждение)  по  Астраханской  области  о
полноте,  правильности и своевременности представления  индивидуальных
сведений на застрахованных лиц для целей персонифицированного учета.

                        5. Номинации конкурса

     Конкурс проводится по следующим основным номинациям:
     - оплата труда и социальные выплаты;
     - условия и охрана труда;
     - квалификация кадров, система их подготовки и переподготовки;
     - реализация    социальных   программ   на   предприятиях   и   в
организациях;
     - малые предприятия высокой социальной эффективности;
     по дополнительным номинациям:
     - организация санаторно-курортного лечения и отдыха работников;
     - организация спортивно-оздоровительной работы;
     - реализация жилищных программ;
     - благотворительная деятельность.

                 6. Перечень и порядок представления
                  материалов для участия в конкурсе

     6.1. Исполнительным    органом    конкурса   подготавливается   и
публикуется  в  средствах  массовой  информации  перечень  и   порядок
представления материалов для участия в конкурсе:
     - письмо - приглашение  с  указанием  срока  и  места  проведения
конкурса;
     - форма  информационной   карты   участника   (приложение   1   к
Положению);
     - форма заявки на участие в конкурсе (приложение 2).
     6.2. Предприятия  и организации для участия в конкурсе направляют
до 1 октября текущего года в исполнительный орган  конкурса  следующие
документы:
     - заявку на участие в конкурсе;
     - информационную карту участника;
     - отчет о финансовом состоянии организации за предшествующий  год
по  установленной  форме федерального государственного статистического
наблюдения (форма N П-3);
     - копию коллективного договора (при наличии).
     Документы направляются по адресу:
     414000, г. Астрахань, ул. Бакинская, 147
     Министерство социального развития и труда Астраханской области.
     6.3. При  подведении  итогов  конкурса  комиссия  вправе уточнить
представленную информацию и дополнительно запросить:
     - справку   из   управления   Федеральной   налоговой  службы  по
Астраханской области по месту  нахождения  организации  об  отсутствии
задолженности по платежам в бюджеты всех уровней;
     - справки об отсутствии задолженности по обязательным платежам  в
государственные   внебюджетные   фонды   (при  наличии  у  организации
указанных   видов   задолженностей   представляются    соответствующие
документы об их реструктуризации);
     - справку государственной инспекции труда в Астраханской  области
об  отсутствии  в  организации  нарушений  законодательства  о труде и
охране труда в Российской Федерации.

                 7. Организация и проведение конкурса

     Конкурс проводится в три этапа:
     Первый этап:
     - поступающие от организаций  -  участников  конкурса,  документы
обрабатываются исполнительным органом конкурса.
     Второй этап:
     - сформированный  пакет  документов  до  15 октября текущего года
вносится исполнительным органом конкурса в конкурсную комиссию;
     - конкурсная комиссия при необходимости может организовать выезды
непосредственно в организации  -  участники  конкурса  для  проведения
мероприятий, направленных на обеспечение объективности при определении
победителей конкурса.
     Третий этап:
     - по  результатам  рассмотрения  представленных  организациями  -
участниками  конкурса,  документов  конкурсная  комиссия  в  срок до 1
ноября  текущего  года  подводит  итоги   конкурса.   Итоги   конкурса
утверждаются   конкурсной  комиссией  и  оформляются  протоколом.  Для
победителей  конкурса  по  каждой  номинации   предусматривается   три
призовых места.

                      8. Награждение победителей

     8.1. Победители  конкурса,  занявшие призовые места в номинациях,
награждаются дипломами.
     8.2. О  лауреатах конкурса публикуются серии статей в городских и
районных газетных изданиях, готовятся телевизионные передачи.
     8.3. Победители    конкурса   представляются   для   участия   во
всероссийском  конкурсе  "Российская  организация  высокой  социальной
эффективности", проводимом Правительством Российской Федерации.
     8.4. Награждение организаций - победителей конкурса, проводится в
декабре текущего года в торжественной обстановке.



     Приложение 1
     к Положению

               Информационная карта участника конкурса
       "Областная организация высокой социальной эффективности"

                      Раздел I. Общая информация
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|1. |Полное наименование организации               |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|2. |Краткое наименование организации              |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|3. |Организационно-правовая форма в               |                 |
|   |настоящее время                               |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|4. |Год основания организации                     |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|5. |Вид экономической деятельности (ОКВЭД)        |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|6. |ИНН                                           |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|7. |ОГРН                                          |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|8. |Исполнительной орган государственной власти   |                 |
|   |Астраханской области, осуществляющий          |                 |
|   |государственное регулирование в               |                 |
|   |соответствующей сфере деятельности            |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|9. |Юридический адрес                             |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|10.|Почтовый адрес                                |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|11.|Телефон/факс (с указанием кода                |                 |
|   |населенного пункта)                           |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|12.|Адрес электронной почты                       |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|13.|Веб-сайт организации                          |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|14.|Наименование должности руководителя           |                 |
|   |организации (директор, генеральный            |                 |
|   |директор, президент и т. п.)                  |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|15.|Ф.И.О. руководителя организации (полностью)   |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|16.|Телефон руководителя организации              |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|17.|Должностное лицо, ответственное за            |                 |
|   |составление информационной карты              |                 |
|   |(должность, Ф.И.О)                            |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|18.|Телефон ответственного исполнителя            |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|19.|Наименование выпускаемой продукции            |                 |
|   |(работ, услуг)                                |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|20.|Наличие коллективного договора                |                 |
|   |(нет, да, при наличии приложить)              |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|21.|Наличие профсоюзных организаций               |                 |
|   |(нет, да) и их отраслевая принадлежность      |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|22.|Членство в отраслевых и региональных          |                 |
|   |объединениях работодателей                    |                 |
|   |(нет, да, указать в каких)                    |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|23.|Членство в иных союзах (указать в каких)      |                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|24.|Участие в предыдущих конкурсах "Областная     |                 |
|   |организация высокой социальной эффективности" |                 |
|   |(указать года участия, достигнутые результаты)|                 |
|———|——————————————————————————————————————————————|—————————————————|

               Раздел II. Общеэкономическая информация
|———|————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
| N |               Показатели               |2003 г.|2004 г.|2005 г.|
|———|————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|1. |Выручка от продажи товаров, продукции,  |       |       |       |
|   |работ, услуг (без НДС, акцизов и других |       |       |       |
|   |аналогичных платежей), тыс. руб.        |       |       |       |
|———|————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|2. |Расходы на производство и продажу       |       |       |       |
|   |продукции (товаров, работ и услуг),     |       |       |       |
|   |тыс. руб.                               |       |       |       |
|———|————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|3. |Чистая прибыль (убыток) отчетного       |       |       |       |
|   |периода, тыс. руб.                      |       |       |       |
|———|————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|4. |Фонд начисленной заработной платы       |       |       |       |
|   |работников списочного состава,          |       |       |       |
|   |тыс. руб.                               |       |       |       |
|———|————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|5. |Среднемесячная начисленная              |       |       |       |
|   |номинальная заработная плата, руб.      |       |       |       |
|———|————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|6. |Индексация заработной платы             |       |       |       |
|   |(периодичность, коэффициент индексации) |       |       |       |
|———|————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|7. |Минимальный уровень заработной платы    |       |       |       |
|   |работников, тыс. руб.                   |       |       |       |
|———|————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|8. |Доля работников организации, получающих |       |       |       |
|   |заработную плату менее прожиточного     |       |       |       |
|   |минимума для трудоспособного населения  |       |       |       |
|   |в Астраханской области, %               |       |       |       |
|———|————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|9. |Просроченная задолженность по заработной|       |       |       |
|   |плате, тыс. руб.                        |       |       |       |
|———|————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|10.|Доля государственных и муниципальных    |       |       |       |
|   |заказов в общем объеме реализованной    |       |       |       |
|   |продукции, %                            |       |       |       |
|———|————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|11.|Просроченная дебиторская задолженность, |       |       |       |
|   |тыс. руб.                               |       |       |       |
|———|————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|12.|Просроченная кредиторская задолженность,|       |       |       |
|   |тыс. руб.                               |       |       |       |
|———|————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|13.|Внеоборотные активы, тыс. руб.          |       |       |       |
|———|————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|14.|Оборотные активы, тыс. руб.             |       |       |       |
|———|————————————————————————————————————————|———————|———————|———————|

                    Раздел III. Развитие персонала
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|N  |               Показатели              |2003 г.|2004 г.|2005 г.|
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|1. |Среднесписочная численность работников,|       |       |       |
|   |человек.                               |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|   |                       в том числе:    |       |       |       |
|2. |женщины, чел.                          |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|3. |молодежь до 29 лет, чел.               |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|4. |в т.ч. до 18 лет, чел.                 |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|5. |лица пенсионного возраста, чел.        |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|6. |Количество работников, имеющих ученую  |       |       |       |
|   |степень (звание), чел.                 |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|7. |Количество работников с высшим         |       |       |       |
|   |образованием, чел.                     |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|8. |Принято работников - всего, чел.       |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|9. |в том числе на дополнительно введенные |       |       |       |
|   |рабочие места, чел.                    |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|10.|Выбыло работников - всего, чел.        |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|11.|           из них:                     |       |       |       |
|   |в связи с сокращением численности      |       |       |       |
|   |работников, чел.                       |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|12.|в том числе в связи с массовым         |       |       |       |
|   |увольнением, чел.                      |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|13.|по собственному желанию, чел.          |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|14.|Средний возраст работников             |       |       |       |
|   |организации, лет                       |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|15.|Количество работников, проходивших     |       |       |       |
|   |повышение квалификации и               |       |       |       |
|   |переподготовку, чел.                   |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|   |        в том числе                    |       |       |       |
|16.|Рабочие, чел.                          |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|17.|- получившие следующий разряд по       |       |       |       |
|   |результатам обучения, чел.             |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|18.|Руководители и специалисты, чел.       |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|19.|- получившие повышение в должности по  |       |       |       |
|   |результатам обучения, чел.             |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|20.|Количество работников, проходивших     |       |       |       |
|   |повышение квалификации и               |       |       |       |
|   |переподготовку за рубежом, чел.        |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|21.|Количество работников, награжденных    |       |       |       |
|   |государственными и ведомственными      |       |       |       |
|   |наградами, чел.                        |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|

            Раздел IV. Затраты организации на рабочую силу
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
| N |Показатели                             |2003 г.|2004 г.|2005 г.|
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|1. |I. ОПЛАТА ЗА ОТРАБОТАННОЕ ВРЕМЯ - всего|       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|2. |                  в том числе:         |       |       |       |
|   |заработная плата, начисленная          |       |       |       |
|   |работникам по тарифным ставкам,        |       |       |       |
|   |окладам, сдельным расценкам, в         |       |       |       |
|   |процентах от выручки, включая          |       |       |       |
|   |стоимость натуральных выплат, тыс. руб.|       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|3. |доплаты и надбавки к тарифным ставкам  |       |       |       |
|   |и окладам, носящие систематический     |       |       |       |
|   |характер, обусловленные                |       |       |       |
|   |функционированием данной организации и |       |       |       |
|   |профессиональной принадлежностью       |       |       |       |
|   |работника, тыс. руб.                   |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|4. |премии и вознаграждения (включая       |       |       |       |
|   |стоимость натуральных премий), носящие |       |       |       |
|   |систематический характер, независимо от|       |       |       |
|   |источников их выплаты (без             |       |       |       |
|   |единовременных премий), тыс. руб.      |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|5. |выплаты по районному регулированию     |       |       |       |
|   |оплаты труда, тыс. руб.                |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|6. |другие виды оплаты труда, тыс. руб.    |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|7. |II. ОПЛАТА ЗА НЕОТРАБОТАННОЕ ВРЕМЯ -   |       |       |       |
|   |всего, тыс. руб.                       |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|8. |из нее оплата ежегодных и              |       |       |       |
|   |дополнительных отпусков,               |       |       |       |
|   |предоставленных работникам в           |       |       |       |
|   |соответствии с законодательством и     |       |       |       |
|   |коллективным договором, тыс. руб.      |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|9. |III. ЕДИНОВРЕМЕННЫЕ ПООЩРИТЕЛЬНЫЕ      |       |       |       |
|   |ВЫПЛАТЫ - всего, тыс.руб.              |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|10.|IV. ОПЛАТА ПИТАНИЯ, ЖИЛЬЯ, ТОПЛИВА,    |       |       |       |
|   |ВКЛЮЧАЕМАЯ В ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ          |       |       |       |
|   |- всего, тыс. руб.                     |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|11.|V. РАСХОДЫ ОРГАНИЗАЦИИ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ  |       |       |       |
|   |РАБОТНИКОВ ЖИЛЬЕМ - всего, тыс. руб.   |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|12.|               в том числе:            |       |       |       |
|   |стоимость жилья, переданного в         |       |       |       |
|   |собственность работникам, тыс. руб.    |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|13.|безвозмездные субсидии, предоставленные|       |       |       |
|   |работникам на жилищное строительство   |       |       |       |
|   |или приобретение жилья, разница между  |       |       |       |
|   |рыночной стоимостью квартиры,          |       |       |       |
|   |реализованной организацией работнику, и|       |       |       |
|   |суммой, уплаченной работником,         |       |       |       |
|   |тыс. руб.                              |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|14.|другие расходы, тыс. руб.              |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|15.|VI. РАСХОДЫ ОРГАНИЗАЦИИ НА СОЦИАЛЬНУЮ  |       |       |       |
|   |ЗАЩИТУ РАБОТНИКОВ - всего, тыс. руб.   |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|16.|               в том числе:            |       |       |       |
|   |взносы в государственные социальные    |       |       |       |
|   |внебюджетные фонды, уплачиваемые в     |       |       |       |
|   |составе единого социального налога,    |       |       |       |
|   |взносы на обязательное социальное      |       |       |       |
|   |страхование от несчастных случаев на   |       |       |       |
|   |производстве и профессиональных        |       |       |       |
|   |заболеваний, тыс. руб.                 |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|17.|взносы в негосударственные пенсионные  |       |       |       |
|   |фонды, тыс. руб.                       |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|18.|страховые платежи (взносы),            |       |       |       |
|   |уплачиваемые организацией по договорам |       |       |       |
|   |личного, имущественного и иного        |       |       |       |
|   |добровольного страхования за счет      |       |       |       |
|   |средств организации, тыс. руб.         |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|19.|страховые платежи (взносы),            |       |       |       |
|   |уплачиваемые организацией по договорам |       |       |       |
|   |добровольного медицинского страхования |       |       |       |
|   |работников и членов их семей, тыс. руб.|       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|20.|суммы, выплаченные за счет средств     |       |       |       |
|   |организации в возмещение вреда,        |       |       |       |
|   |причиненного работникам увечьем и иным |       |       |       |
|   |повреждением их здоровья, компенсация  |       |       |       |
|   |работникам морального вреда, тыс. руб. |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|21.|материальная помощь, предоставленная   |       |       |       |
|   |отдельным работникам по семейным       |       |       |       |
|   |обстоятельствам, на медикаменты,       |       |       |       |
|   |погребение и т. п., тыс. руб.          |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|22.|Затраты на санаторно-курортное лечение |       |       |       |
|   |работников и членов их семей, тыс. руб.|       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|23.|Затраты на медицинское обслуживание    |       |       |       |
|   |работников - всего, тыс. руб.          |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|24.|               в том числе:            |       |       |       |
|   |Расходы на содержание медпунктов,      |       |       |       |
|   |профилакториев, домов отдыха,          |       |       |       |
|   |находящихся на балансе организации или |       |       |       |
|   |финансируемых в порядке долевого       |       |       |       |
|   |участия, тыс. руб.                     |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|25.|другие расходы, тыс. руб.              |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|26.|VII. РАСХОДЫ НА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ       |       |       |       |
|   |ОБУЧЕНИЕ - всего, тыс. руб.            |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|27.|               в том числе:            |       |       |       |
|   |на платное обучение своих работников в |       |       |       |
|   |учебных заведениях, тыс.руб.           |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|28.|расходы на переподготовку кадров,      |       |       |       |
|   |тыс. руб.                              |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|29.|расходы по содержанию учебных зданий и |       |       |       |
|   |помещений, находящихся на балансе      |       |       |       |
|   |организации, или финансируемых ею в    |       |       |       |
|   |порядке долевого участия, тыс. руб.    |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|30.|другие расходы, тыс. руб.              |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|31.|Численность работников совмещающих     |       |       |       |
|   |работу с обучением и получающих        |       |       |       |
|   |гарантированные выплаты _____ чел.,    |       |       |       |
|   |% от общей численности                 |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|32.|VIII. РАСХОДЫ НА КУЛЬТУРНО-БЫТОВОЕ     |       |       |       |
|   |ОБСЛУЖИВАНИЕ - всего, тыс. руб.        |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|33.|               в том числе:            |       |       |       |
|   |Затраты на спортивно-оздоровительные   |       |       |       |
|   |мероприятия, тыс. руб.                 |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|34.|Расходы на содержание спортивных       |       |       |       |
|   |сооружений, тыс. руб.                  |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|35.|Затраты на возмещение платы работников |       |       |       |
|   |за содержание детей в дошкольных и     |       |       |       |
|   |общеобразовательных учреждениях,       |       |       |       |
|   |тыс. руб.                              |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|36.|IX. РАСХОДЫ НА РАБОЧУЮ СИЛУ, НЕ        |       |       |       |
|   |ОТНЕСЕННЫЕ К РАНЕЕ ПРИВЕДЕННЫМ ГРУППАМ |       |       |       |
|   |- всего, тыс. руб.                     |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|

                   Раздел V.Условия и охрана труда
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
| N |              Показатели               |2003 г.|2004 г.|2005 г.|
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
| 1.|Израсходовано на мероприятия по охране |       |       |       |
|   |труда, тыс. руб.                       |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
| 2.|Численность лиц с впервые установленным|       |       |       |
|   |профессиональным заболеванием, чел.    |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
| 3.|Количество аварий на рабочих местах    |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
| 4.|Число человеко-дней временной          |       |       |       |
|   |нетрудоспособности у пострадавших на   |       |       |       |
|   |производстве с утратой трудоспособности|       |       |       |
|   |на 1 рабочий день и более,             |       |       |       |
|   |человеко-дней                          |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
| 5.|Численность пострадавших при несчастных|       |       |       |
|   |случаях на производстве с утратой      |       |       |       |
|   |трудоспособности  на 1 рабочий день и  |       |       |       |
|   |более, чел.                            |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
| 6.|в т.ч. численность пострадавших при    |       |       |       |
|   |несчастных случаях на производстве со  |       |       |       |
|   |смертельным исходом, чел.              |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
| 7.|Число человеко-дней болезни работников |       |       |       |
|   |списочного состава в соответствии с    |       |       |       |
|   |листками временной нетрудоспособности, |       |       |       |
|   |человеко-дней                          |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
| 8.|Доля рабочих мест аттестованных по     |       |       |       |
|   |условиям охраны труда, %               |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
| 9.|Количество работников, прошедших       |       |       |       |
|   |обучение по охране труда, чел.         |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|10.|Численность работников, занятых на     |       |       |       |
|   |рабочих местах, прошедших аттестацию по|       |       |       |
|   |условиям труда, всего, чел.            |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|11.|из них с вредными и (или) опасными     |       |       |       |
|   |условиями труда, чел.                  |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|12.|Численность работников, пользующихся   |       |       |       |
|   |установленными гарантиями и            |       |       |       |
|   |компенсациями за работу во вредных и   |       |       |       |
|   |опасных условиях труда, всего, чел.    |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|13.|в т.ч. дополнительным отпуском, чел.   |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|14.|сокращенным рабочим днем, чел.         |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|15.|бесплатным молоком и                   |       |       |       |
|   |лечебно-профилактическим питанием, чел.|       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|16.|повышенной оплатой труда, чел.         |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|17.|Организация и проведение               |       |       |       |
|   |предварительных и периодических        |       |       |       |
|   |медицинских осмотров (проводятся в     |       |       |       |
|   |соответствии с требованиями руководящих|       |       |       |
|   |документов по организации медицинских  |       |       |       |
|   |осмотров, проводятся с нарушением      |       |       |       |
|   |требований, не проводятся).            |       |       |       |
|   |Указать периодичность                  |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|18.|Затраты на медико-профилактические     |       |       |       |
|   |мероприятия, тыс.руб.                  |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|19.|Наличие службы охраны труда            |       |       |       |
|   |(специалиста по охране труда) (да, нет)|       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|20.|Наличие соглашения по охране труда     |       |       |       |
|   |(да, нет)                              |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|21.|Наличие в коллективном договоре        |       |       |       |
|   |обязательств работодателя по улучшению |       |       |       |
|   |условий и охране труда и здоровья      |       |       |       |
|   |работников (нет, да)                   |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|22.|Количество работников, занятых в       |       |       |       |
|   |условиях, не отвечающих санитарно-     |       |       |       |
|   |гигиеническим нормам, чел.             |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|23.|Количество работников, занятых тяжелым |       |       |       |
|   |физическим трудом, чел.                |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|24.|Работающие на оборудовании, не         |       |       |       |
|   |отвечающем требованиям безопасности,   |       |       |       |
|   |чел.                                   |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|25.|Количество работников и членов их      |       |       |       |
|   |семей, прошедших оздоровление в        |       |       |       |
|   |санаториях, профилакториях,            |       |       |       |
|   |домах отдыха и охваченных              |       |       |       |
|   |спортивно-оздоровительными             |       |       |       |
|   |мероприятиями за счет средств          |       |       |       |
|   |организации, чел.                      |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|26.|Доля рабочих мест, где улучшены        |       |       |       |
|   |условия труда, %                       |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|27.|Использование системы менеджмента      |       |       |       |
|   |профессионального здоровья и           |       |       |       |
|   |безопасности (да, нет)                 |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|28.|Затраты на организацию экологически    |       |       |       |
|   |безопасного процесса, тыс. рублей      |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|29.|Затраты на возведение очистных         |       |       |       |
|   |сооружений, тыс. рублей                |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
|30.|Количество проведенных акций по        |       |       |       |
|   |озеленению территорий и других         |       |       |       |
|   |аналогичных мероприятий                |       |       |       |
|———|———————————————————————————————————————|———————|———————|———————|

                          Раздел VI. Разное
 |——|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
 |N |            Показатели                |2003 г.|2004 г.|2005 г.|
 |——|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
 |1.|Наличие неурегулированных коллективных|       |       |       |
 |  |трудовых споров и (или) нарушений     |       |       |       |
 |  |трудового законодательства (нет, да, в|       |       |       |
 |  |пояснительной записке указать  какие) |       |       |       |
 |——|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
 |2.|Наличие неурегулированных             |       |       |       |
 |  |индивидуальных трудовых споров и (или)|       |       |       |
 |  |нарушений трудового законодательства  |       |       |       |
 |  |(нет, да, в пояснительной записке     |       |       |       |
 |  |указать какие)                        |       |       |       |
 |——|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
 |3.|Сведения о результатах                |       |       |       |
 |  |контрольно-надзорных мероприятий,     |       |       |       |
 |  |проведенных государственной инспекцией|       |       |       |
 |  |труда в Астраханской области.         |       |       |       |
 |  |Дата последней проверки               |       |       |       |
 |——|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
 |4.|Количество выявленных в ходе проверки |       |       |       |
 |  |государственной инспекцией труда в    |       |       |       |
 |  |Астраханской области нарушений        |       |       |       |
 |  |трудового законодательства            |       |       |       |
 |——|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
 |5.|Сведения об исполнении работодателем  |       |       |       |
 |  |предписаний государственной инспекции |       |       |       |
 |  |труда в Астраханской области, выданных|       |       |       |
 |  |в ходе проверки (количество           |       |       |       |
 |  |устраненных нарушений трудового       |       |       |       |
 |  |законодательства)                     |       |       |       |
 |——|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
 |6.|Сведения о привлечении должностных лиц|       |       |       |
 |  |к административной ответственности за |       |       |       |
 |  |нарушение законодательства о труде    |       |       |       |
 |——|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
 |7.|Участие в аналогичных отраслевых и    |       |       |       |
 |  |региональных конкурсах (указать в     |       |       |       |
 |  |каких)                                |       |       |       |
 |——|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
 |8.|Полученные награды, имеющие отношение |       |       |       |
 |  |к социальной результативности         |       |       |       |
 |——|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|
 |9.|Опубликование социальной отчетности   |       |       |       |
 |  |организации                           |       |       |       |
 |——|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|

                Раздел VII. Реестр социальных программ

  Социальные программы, реализуемые в рамках инвестиционных проектов
              совместно с федеральными, региональными и
                   органами местного самоуправления
|———|——————————————————————————|——————|——————————|—————————|—————————|
| N |                          |Срок  |  Общий   |В том    | В том   |
|п/п|   Наименование проекта   |реали-|  объем   |числе    |числе в  |
|   |                          |зации |  финан-  |средств  |2005 г., |
|   |                          |      |сирования,|орга-    |тыс. руб.|
|   |                          |      |тыс. руб. |низации, |         |
|   |                          |      |          |тыс. руб.|         |
|———|——————————————————————————|——————|——————————|—————————|—————————|
|   |                          |      |          |         |         |
|———|——————————————————————————|——————|——————————|—————————|—————————|
|   |                          |      |          |         |         |
|———|——————————————————————————|——————|——————————|—————————|—————————|
|   |                          |      |          |         |         |
|———|——————————————————————————|——————|——————————|—————————|—————————|
|   |                          |      |          |         |         |
|———|——————————————————————————|——————|——————————|—————————|—————————|
|   |                          |      |          |         |         |
|———|——————————————————————————|——————|——————————|—————————|—————————|
|   |                          |      |          |         |         |
|———|——————————————————————————|——————|——————————|—————————|—————————|
|   |                          |      |          |         |         |
|———|——————————————————————————|——————|——————————|—————————|—————————|
|   |                          |      |          |         |         |
|———|——————————————————————————|——————|——————————|—————————|—————————|

                   Собственные социальные программы
|———|————————————————————|——————|——————————|—————————|———————————|
| N |                    |Срок  |  Общий   | В том   |  Кол-во   |
|п/п|Наименование проекта|реали-|  объем   |числе в  |работников,|
|   |                    |зации |  финан-  |2005 г., |охваченных |
|   |                    |      |сирования,|тыс. руб.|программой,|
|   |                    |      |тыс. руб. |         |  чел.     |
|   |                    |      |          |         |           |
|———|————————————————————|——————|——————————|—————————|———————————|
|   |                    |      |          |         |           |
|———|————————————————————|——————|——————————|—————————|———————————|
|   |                    |      |          |         |           |
|———|————————————————————|——————|——————————|—————————|———————————|
|   |                    |      |          |         |           |
|———|————————————————————|——————|——————————|—————————|———————————|


                    Благотворительная деятельность
   |———|———————————————————————————|—————————|—————————|—————————|
   | N |     Наименование проекта  | 2003 г.,|2004 г., |2005 г., |
   |п/п|                           |тыс. руб.|тыс. руб.|тыс. руб.|
   |———|———————————————————————————|—————————|—————————|—————————|
   |   |                           |         |         |         |
   |———|———————————————————————————|—————————|—————————|—————————|
   |   |                           |         |         |         |
   |———|———————————————————————————|—————————|—————————|—————————|
   |   |                           |         |         |         |
   |———|———————————————————————————|—————————|—————————|—————————|
   |   |                           |         |         |         |
   |———|———————————————————————————|—————————|—————————|—————————|
   |   |                           |         |         |         |
   |———|———————————————————————————|—————————|—————————|—————————|
   |   |                           |         |         |         |
   |———|———————————————————————————|—————————|—————————|—————————|
   |   |                           |         |         |         |
   |———|———————————————————————————|—————————|—————————|—————————|
   |   |                           |         |         |         |
   |———|———————————————————————————|—————————|—————————|—————————|
   |   |                           |         |         |         |
   |———|———————————————————————————|—————————|—————————|—————————|


Руководитель организации  ___________ /          /

Главный бухгалтер         ___________ /          /

Председатель профсоюза *  ___________ /          /
                                
М.П.
Ответственный исполнитель
          Ф.И.О.          ___________ /          /  Тел.______________


     * - при наличии



     Приложение 2
     к Положению

                                Заявка
                        на участие в конкурсе
                    "Областная организация высокой
                      социальной эффективности"


______________________________________________________________________
            (полное наименование организации - заявителя)
зарегистрировано_________________________г.___________________________
_____________________________________________________________________,
         (орган, зарегистрировавший организацию - заявителя)
     о чем выдано свидетельство N_______,  заявляет о своем  намерении
принять  участие  в конкурсе "Областная организация высокой социальной
эффективности" по номинациям:
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
     С порядком проведения конкурса ознакомлены и согласны.
     Подтверждаем, что организация - заявитель не является  банкротом,
не находится в состоянии ликвидации, арест на ее имущество не наложен,
не имеет задолженности по заработной плате  и  социальным  выплатам  в
размере,   превышающем   1/12   годового  фонда  заработной  платы  за
предшествующий год.
     Полноту и достоверность сведений,  указанных в настоящей заявке и
прилагаемых к ней документах, гарантируем.
     Уведомлены о  том,  что  организации,  представившие в конкурсную
комиссию недостоверные данные,  могут быть не  допущены  к  участию  в
конкурсе или сняты с участия в конкурсе в процессе его проведения.
     К конкурсной    заявке    прилагаются    следующие     документы,
предусмотренные конкурсной документацией:
     - информационная карта;
     - отчет  о финансовом состоянии организации за предшествующий год
по установленной форме федерального  государственного  статистического
наблюдения (форма N П-3);
     - копия коллективного договора (нет, да, при наличии приложить);
     - документы,  подтверждающие наличие профсоюзных организаций (при
наличии);
     - краткая информация о производственной и социальной деятельности
организации;
     - другие документы,  представляемые по желанию участника конкурса
(указать какие).

Руководитель организации _____________ /          /        М.П.

Главный бухгалтер _____________ /         /      "___"_______2006 г.



     УТВЕРЖДЕН
     постановлением
     Правительства
     Астраханской области
     от 28.07.2006 N 255-П

                                Состав
       конкурсной комиссии по участию предприятий и организаций
                   Астраханской области в конкурсе 

Лукьяненко Е.А.  - заместитель председателя Правительства Астраханской
                 области по социальной политике, председатель
                 конкурсной комиссии
Володин Э.М.     - министр социального развития и труда Астраханской
                 области, заместитель председателя конкурсной комиссии
Терсков С.К.     - заместитель председателя Правительства Астраханской
                 области - министр промышленности, транспорта и связи
                 Астраханской области, заместитель председателя
                 конкурсной комиссии

     Члены конкурсной комиссии:
Абдуллаев А.А.   - первый заместитель министра социального развития и
                 труда Астраханской области
Бугреева Т.М.    - председатель областной организации профсоюза
                 работников народного образования и науки
                 (по согласованию)
Владимирова Т.В. - председатель областной организации профсоюза
                 работников связи (по согласованию)
Зайцева М.А.     - руководитель агентства по печати и информационным
                 коммуникациям Астраханской области
Золотова Н.И.    - управляющий отделением Пенсионного фонда Российской
                 Федерации (государственное учреждение) по
                 Астраханской области (по согласованию)
Кузьмин С.Е.     - председатель территориальной организации
                 работников здравоохранения Российской Федерации
                 (по согласованию)
Красильникова    - начальник отдела трудовых отношений и социального
Г.А.             ального партнерства министерства социального развития
                 и труда Астраханкой области
Калашникова С.В. - председатель Астраханского областного объединения
                 организаций профсоюзов (по согласованию)
Мелихов В. М.    - председатель областной организации Российского
                 профсоюза работников рыбного хозяйства
                 (по согласованию)
Михайлов А.Д.    - председатель областной организации профсоюза
                 работников торговли, общественного питания и
                 предпринимательства (по согласованию)
Полянская Э.В.   - первый заместитель министра экономического
                 развития Астраханской области
Сопрунов И.Ф.    - председатель областной организации профсоюза
                 рабочих строительства и промстройматериалов (по
                 согласованию)
Терехова П.А.    - председатель областной организации профсоюза
                 работников химических отраслей промышленности
                 (по согласованию)
Чернышев Ю.Е.    - председатель областного отраслевого совета
                 профкома профсоюза рабочих нефтяной, газовой
                 отраслей промышленности и строительства
                 Российской Федерации (по согласованию)
Щепотьева Л.С.   - председатель областной организации профсоюза
                 работников текстильной и легкой промышленности
                 (по согласованию)



     УТВЕРЖДЕНА
     постановлением
     Правительства
     Астраханской области
     от 28.07.2006 N 255-П

                           Смета расходов,
  связанных с проведением областного конкурса "Областная организация
                  высокой социальной эффективности "


      Наименование расходов                            Сумма, тыс.руб.

 Цветы (500 руб. х 20 букетов)                            10,0

 Сценическое оформление                                   20,0

 Изготовление призов, дипломов                            40,0

 Оплата работы творческих коллективов                     30,0

 Канцелярские расходы                                     15,0

 Оплата фуршета (150 руб. х 200 чел.)                     30,0

 Транспортные расходы (наем автотранспорта)                5,0

 Итого:                                                  150,0