|
Расширенный поиск
Постановление Администрации Ростовской области от 31.05.2010 № 349
Документ имеет не последнюю редакцию.
АДМИНИСТРАЦИЯ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 31.05.2010 N 349 г. Ростов-на-Дону Об утверждении ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Ростовской области на 2011 год" В соответствии с постановлением Администрации Ростовской области от 06.07.2009 N 322 "О Порядке принятия решения о разработке ведомственных целевых программ, их формирования и реализации и Порядке проведения и критериях оценки эффективности реализации ведомственных целевых программ" и распоряжением Администрации Ростовской области от 05.04.2010 N 81 "О разработке ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Ростовской области на 2011 год" ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Утвердить ведомственную целевую программу "Содействие занятости населения Ростовской области на 2011 год" согласно приложению N 1. 2. Утвердить Методику оценки эффективности ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Ростовской области на 2011 год" согласно приложению N 2. 3. Министерству финансов области (Сверчкова Н.И.) при формировании областного бюджета на 2011 год предусмотреть ассигнования на реализацию ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Ростовской области на 2011 год". 4. Установить, что в ходе реализации ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Ростовской области на 2011 год" мероприятия и объемы их финансирования подлежат корректировке с учетом объема субвенции, поступающей из федерального бюджета. 5. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя Главы Администрации (Губернатора) области Бедрика А.И. Глава Администрации (Губернатор) области В.Ф. Чуб Постановление вносит управление государственной службы занятости населения Ростовской области Приложение N 1 к постановлению Администрации Ростовской области от 31.05.2010 N 349 ВЕДОМСТВЕННАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА "СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ НА 2011 ГОД" ПАСПОРТ ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Ростовской области на 2011 год" Наименование - ведомственная целевая программа "Содействие Программы занятости населения Ростовской области на 2011 год" (далее - Программа) Основание - распоряжение Администрации Ростовской области для разработки от 05.04.2010 N 81 "О разработке ведомственной Программы целевой программы "Содействие занятости населения Ростовской области на 2011 год" Государственный - управление государственной службы занятости заказчик населения Ростовской области (далее - УГСЗН Программы Ростовской области) Основная цель - сохранение стабильной ситуации на рынке труда и Программы обеспечение эффективной занятости населения Основные задачи - содействие трудоустройству граждан и обеспечение Программы работодателей рабочей силой в соответствии с потребностями экономики; содействие развитию кадрового потенциала, повышению конкурентоспособности безработных и ищущих работу граждан; обеспечение реализации права граждан на защиту от безработицы Сроки реализации - 2011 год Программы Структура - Программа состоит из следующих разделов: Программы, раздел I. "Содержание проблемы и обоснование перечень необходимости ее решения программными основных методами"; направлений и раздел II. "Основные цели и задачи, сроки и этапы мероприятий реализации Программы, а также целевые индикаторы и показатели"; раздел III. "Система программных мероприятий, в том числе ресурсное обеспечение программы, с перечнем мероприятий с разбивкой по источникам финансирования"; раздел IV. "Нормативное обеспечение"; раздел V. "Механизм реализации Программы"; раздел VI. "Организация управления Программой и контроль за ходом ее реализации"; раздел VII. "Оценка эффективности социально- экономических и экологических последствий от реализации Программы". Основные направления Программы: оказание содействия гражданам в трудоустройстве, в том числе на условиях временной занятости; организация профессионального обучения безработных граждан и профессиональной ориентации населения; оказание социальной поддержки безработным гражданам. Основными мероприятиями Программы является оказание услуг по: содействию гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям - в подборе необходимых работников; информированию о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации; организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест; организации проведения оплачиваемых общественных работ; организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые; социальной адаптации безработных граждан на рынке труда; содействию самозанятости безработных граждан; организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения; психологической поддержке, профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации безработных граждан; осуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными Исполнители - государственные учреждения - центры занятости Программы населения (далее - ЦЗН) Объемы и - всего в 2011 году на реализацию Программы - источники 1 495 024,0 тыс. рублей, в том числе 1 493 357,3 финансирования тыс. рублей, поступивших в виде субвенции бюджету Программы Ростовской области из федерального бюджета (далее - средства федерального бюджета), и 1 666,7 тыс. рублей - из областного бюджета (далее - средства областного бюджета) Ожидаемые - уровень безработицы по методологии конечные Международной организации труда (далее - МОТ) в результаты среднем за год - 6,9 процента от численности реализации экономически активного населения (далее - ЭАН); Программы уровень регистрируемой безработицы по отношению к численности ЭАН на конец года - 1,5 процента; доля трудоустроенных граждан трудоспособного возраста в общей численности граждан трудоспособного возраста, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в органы службы занятости, - 56,6 процента; доля трудоустроенных граждан трудоспособного возраста, относящихся к категории инвалидов, от общей численности инвалидов трудоспособного возраста, обратившихся в органы службы занятости, - 27,9 процента; удельный вес безработных граждан, направленных на профессиональное обучение, в общей численности безработных граждан, зарегистрированных в установленном порядке, - 10,6 процента; годовая численность безработных граждан, получающих социальную поддержку, - 118 690 человек Система - координацию деятельности исполнителей организации Программы и текущий контроль осуществляет контроля за ходом УГСЗН Ростовской области. выполнения Контроль за выполнением Программы осуществляет Программы Администрация Ростовской области РАЗДЕЛ I. СОДЕРЖАНИЕ ПРОБЛЕМЫ И ОБОСНОВАНИЕ НЕОБХОДИМОСТИ ЕЕ РЕШЕНИЯ ПРОГРАММНЫМИ МЕТОДАМИ Ситуация в сфере занятости населения и на регистрируемом рынке труда Ростовской области в 2009 году развивалась под влиянием основных тенденций социально-экономического развития Ростовской области. Характерным для ситуации в сфере труда крупных, средних и малых предприятий и организаций было сокращение среднесписочной численности работающих относительно 2008 года. По данным Территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Ростовской области, в январе - декабре 2009 года к уровню соответствующего периода предыдущего года среднесписочная численность работников в крупных, средних и малых предприятиях и организациях в целом уменьшилась на 2,6 процента, составив 1187,4 тыс. человек. По предварительным данным за прошлый год, на дополнительно введенные рабочие места принято 12,9 тыс. человек, что на 5,8 тыс. человек меньше, чем за 2008 год. Кризисные явления в экономике обусловили снижение спроса на рабочую силу, рост масштабов безработицы. Уровень общей безработицы по оценке Федеральной службы государственной статистики составил в среднем за 2009 год 8,4 процента от численности ЭАН, тогда как в среднем за 2008 год он составлял 6,6 процента. Уровень регистрируемой безработицы на начало 2009 года составил 1,3 процента от ЭАН, а уже к началу апреля он возрос до отметки 1,8 процента от ЭАН. Усилились процессы высвобождения рабочей силы, сократилась потребность в работниках организаций и предприятий. В течение 2009 года по причине ликвидации организации либо сокращения численности или штата работников из организаций было уволено 20,9 тыс. человек (84,3 процента от намеченного), из которых было трудоустроено 5,5 тыс. человек, в органы службы занятости населения обратились 8,8 тыс. человек. В целях сохранения численности квалифицированных кадров работодателями вводились такие формы неполной занятости работников, как неполный рабочий день, приостановка производства (простой), предоставление отпусков без сохранения заработной платы. На начало 2010 года в указанных режимах работали 28,9 тыс. человек в 264 организациях. Потребность в рабочей силе, заявленная работодателями в органы службы занятости населения, которая на 1 октября 2008 года составляла 48,4 тыс. вакансий, к началу 2009 года снизилась в 2,3 раза и составила 20,9 тыс. вакансий, к началу 2010 года - 17,6 тыс. вакансий. Численность зарегистрированных безработных выросла с 22,9 тыс. человек на начало октября 2008 года до 28,4 тыс. человек на начало 2009 года, уровень регистрируемой безработицы, соответственно, с 1,0 до 1,3 процента от ЭАН. Рост безработицы наблюдался и в течение января - мая 2009 года, к началу июня уровень регистрируемой безработицы составил 1,8 процента от ЭАН. С целью стабилизации ситуации на рынке труда службой занятости населения осуществлялась реализация Мероприятий по содействию занятости населения Ростовской области на 2008-2010 годы, утвержденных решением коллегии Администрации Ростовской области от 09.06.2008 N 28. В течение 2009 года содействие в трудоустройстве оказано 129,6 тыс. человек, из них на постоянную работу трудоустроено 66,1 тыс. человек, на общественные и временные работы - 63,5 тыс. человек, в том числе - 34,5 тыс. несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет на временные рабочие места в свободное от учебы время. На профессиональное обучение направлено 10,6 тыс. безработных граждан, что на 34,5 процента превышает уровень 2008 года. Выплачено пособий по безработице на сумму 1 040,0 млн. рублей, что в 3 раза больше, чем в 2008 году. На досрочную пенсию направлено 1 244 человека - в 2,9 раза больше, чем в 2008 году. Принятие активных мер способствовало снижению численности зарегистрированных безработных с 39,7 тыс. человек на начало июня до 34,8 тыс. человек на начало октября. Уровень регистрируемой безработицы за этот период снизился с 1,8 до 1,6 процента от ЭАН. В целом в 2009 году ситуация на областном рынке труда оставалась достаточно стабильной. Несмотря на рост в IV квартале числа безработных ввиду сезонного колебания спроса на рабочую силу и продолжающихся процессов высвобождения работников, уровень регистрируемой безработицы к концу года удалось удержать на отметке 1,7 процента от ЭАН при ранее прогнозируемом уровне - 1,8 процента. В 2010 году стабильная ситуация сохраняется. Вместе с тем характер развития ситуации в экономике области, в частности, результаты по основным видам экономической деятельности, прогнозируемые в 2010 году на уровне ниже 2008 года, свидетельствует о том, что ряд негативных факторов, наметившихся в 2008 году в развитии рынка труда, сохранится и в 2010-2011 годах. Продолжатся процессы высвобождения рабочей силы по причине сокращения объемов производства и оптимизации численности работников. В связи с недостаточным числом вакансий возможности перераспределения высвобождающейся рабочей силы будут снижены. В связи с выходом на рынок труда увольняемых граждан из числа квалифицированных работников вырастет конкуренция за свободное рабочее место для граждан, не имеющих опыта работы, длительно не работавших, а также выпускников учреждений профессионального образования. Сохранится, а по отдельным сельским и шахтерским территориям обострится дисбаланс спроса и предложения рабочей силы по территориальному и профессионально-квалификационному признакам. Отсутствие развитого рынка жилья будет сдерживать перераспределение рабочей силы из трудоизбыточных районов области. Дальнейшее развитие получит практика введения режимов неполной занятости работников как один из способов сохранения кадрового потенциала с перспективой на будущее развитие производства. При этом достаточным останется число граждан, которые ищут варианты вторичной занятости на период работы в режимах неполного рабочего времени, простоя, отпуска без сохранения заработной платы. В этих условиях сохраняется необходимость продолжения реализации активных мер, направленных на развитие рынка труда, обеспечение подготовки (переподготовки), повышения квалификации кадров в соответствии с потребностями рынка труда, использование имеющегося трудового потенциала, повышение мобильности рабочей силы. Численность граждан, зарегистрированных в органах службы занятости населения в качестве безработных в течение 2010-2011 годов, может составить более 100 тыс. человек. По пессимистическому варианту прогноза численность безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости населения, составит к концу 2010 года 35,6 тыс. человек, 2011 года - 33,5 тыс. человек. На 2010 год постановлением Администрации Ростовской области от 23.11.2009 N 616 принята ведомственная целевая программа "Содействие занятости населения Ростовской области на 2010 год" (далее - ведомственная целевая программа), которой установлены объемы государственного задания по оказанию услуг в области содействия занятости населения. Объем финансирования ведомственной целевой программы, направляемого на финансовое обеспечение выполнения государственного задания ЦЗН, из средств федерального бюджета в виде субвенции бюджету Ростовской области составляет 1 493,4 млн. рублей. В результате реализации ведомственной целевой программы предусмотрено обеспечить сдерживание уровня безработицы (по методологии МОТ) в среднем за 2010 год - 7,0 процента, уровня регистрируемой безработицы на конец 2010 года - 1,6 процента от численности ЭАН. Ведомственная целевая программа "Содействие занятости населения Ростовской области на 2011 год" обеспечит преемственность реализуемых мер на основе системного подхода к решению существующих проблем рынка труда. РАЗДЕЛ II. ОСНОВНЫЕ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ, СРОКИ И ЭТАПЫ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ, А ТАКЖЕ ЦЕЛЕВЫЕ ИНДИКАТОРЫ И ПОКАЗАТЕЛИ ПОДРАЗДЕЛ 2. I. ОСНОВНЫЕ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ПРОГРАММЫ Основной целью Программы является сохранение стабильной ситуации на рынке труда и обеспечение эффективной занятости населения. Достижению указанной цели будет способствовать повышение эффективности занятости населения, снижение социальной напряженности на основе решения следующих задач: 1. Содействие трудоустройству граждан и обеспечение работодателей рабочей силой в соответствии с потребностями экономики. Данная задача будет реализовываться посредством оказания следующих государственных услуг по: содействию гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям - в подборе необходимых работников; информированию о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации; организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест; организации проведения оплачиваемых общественных работ; организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые; социальной адаптации безработных граждан на рынке труда; содействию самозанятости безработных граждан. 2. Содействие развитию кадрового потенциала, повышению конкурентоспособности безработных и ищущих работу граждан. Для решения данной задачи будут оказываться следующие государственные услуги по: организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения; психологической поддержке, профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации безработных граждан. 3. Обеспечение реализации права граждан на защиту от безработицы. Решение задачи будет достигаться с помощью реализации услуги по осуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными. ПОДРАЗДЕЛ 2.2. СРОКИ И ЭТАПЫ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ Настоящая Программа рассчитана на краткосрочный период - 2011 год. Программные мероприятия будут реализованы в один этап. ПОДРАЗДЕЛ 2.3. ЦЕЛЕВЫЕ ИНДИКАТОРЫ ПРОГРАММЫ Для оценки результатов реализации Программы будут использоваться следующие целевые индикаторы: 1. Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям - в подборе необходимых работников - трудоустройство 140 000 человек. 2. Информирование о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации - 111 248 человек. 3. Организация ярмарок вакансий и учебных рабочий мест - 700 единиц с участием 28 284 человек. 4. Организация проведения оплачиваемых общественных работ - 7 980 человек. 5. Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время - 13 850 человек. 6. Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, - 2 660 человек. 7. Организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые, - 935 человек. 8. Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда - 436 человек. 9. Содействие самозанятости безработных граждан - 930 человек. 10. Психологическая поддержка, профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан - 10 733 человека. 11. Организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения - 1 520 человек. 12. Осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными, - 118 690 человек. РАЗДЕЛ III. СИСТЕМА ПРОГРАММНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ, В ТОМ ЧИСЛЕ РЕСУРСНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРОГРАММЫ, С ПЕРЕЧНЕМ МЕРОПРИЯТИЙ С РАЗБИВКОЙ ПО ИСТОЧНИКАМ ФИНАНСИРОВАНИЯ ПОДРАЗДЕЛ 3.1. СИСТЕМА ПРОГРАММНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ Система программных мероприятий приведена в таблице N 1. Таблица N 1 СИСТЕМА программных мероприятий -----T----------------------------------T------T------------T-----------T----------------------------------¬ ¦ N ¦ Наименование ¦Испол-¦ Источник ¦ Объем ¦ Показатели ¦ ¦п/п ¦ мероприятия ¦нители¦ финансиро- ¦ финанси- ¦ Программы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ вания ¦ рования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ (тыс. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ рублей) ¦ ¦ +----+----------------------------------+------+------------+-----------+----------------------------------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ +----+----------------------------------+------+------------+-----------+----------------------------------+ ¦ Финансовое обеспечение выполнения государственного задания областными бюджетными учреждениями ¦ +----------------------------------------------------------------------------------------------------------+ ¦ 1. Содействие трудоустройству граждан и обеспечение работодателей рабочей силой ¦ ¦ в соответствии с потребностями экономики ¦ +----T----------------------------------T------T------------T-----------T----------------------------------+ ¦1.1.¦Услуги по содействию гражданам ¦ ЦЗН ¦ средства ¦ 27 093,9 ¦трудоустройство 140 000 человек ¦ ¦ ¦в поиске подходящей работы, ¦ ¦федерального¦ ¦ ¦ ¦ ¦а работодателям - в подборе ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦необходимых работников ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------+------------+-----------+----------------------------------+ ¦1.2.¦Услуги по информированию ¦ ЦЗН ¦ средства ¦ 34 224,2 ¦развитие рынка труда, повышение ¦ ¦ ¦о положении на рынке труда ¦ ¦федерального¦ ¦занятости населения посредством ¦ ¦ ¦в субъекте Российской Федерации ¦ ¦ бюджета ¦ ¦оказания услуг по информиро- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ванию 111 248 человек ¦ +----+----------------------------------+------+------------+-----------+----------------------------------+ ¦1.3.¦Услуги по организации ярмарок ¦ ЦЗН ¦ средства ¦ 16 252,5 ¦повышение доступности госу- ¦ ¦ ¦вакансий и учебных рабочих мест ¦ ¦федерального¦ ¦дарственных услуг по содействию ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ бюджета ¦ ¦трудоустройству путем проведения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦не менее 700 ярмарок вакансий и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦учебных рабочих мест с участием ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦28 284 человек ¦ +----+----------------------------------+------+------------+-----------+----------------------------------+ ¦1.4.¦Услуги по организации проведе- ¦ ЦЗН ¦ средства ¦ 35 499,0 ¦направление на общественные ¦ ¦ ¦ния оплачиваемых общественных ¦ ¦федерального¦ ¦работы 7 980 человек ¦ ¦ ¦работ ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------+------------+-----------+----------------------------------+ ¦1.5.¦Услуги по организации времен- ¦ ЦЗН ¦ средства ¦ 58 750,4 ¦временное трудоустройство ¦ ¦ ¦ного трудоустройства несовер- ¦ ¦федерального¦ ¦13 850 человек из числа несовер- ¦ ¦ ¦шеннолетних граждан в возрасте ¦ ¦ бюджета ¦ ¦шеннолетних граждан в возрасте ¦ ¦ ¦от 14 до 18 лет в свободное от ¦ ¦ ¦ ¦от 14 до 18 лет; ¦ ¦ ¦учебы время, безработных граж- ¦ ¦ ¦ ¦временное трудоустройство ¦ ¦ ¦дан, испытывающих трудности ¦ ¦ ¦ ¦2 660 человек из числа безработных¦ ¦ ¦в поиске работы, безработных ¦ ¦ ¦ ¦граждан, испытывающих труд- ¦ ¦ ¦граждан в возрасте от 18 до 20 лет¦ ¦ ¦ ¦ности в поиске работы; ¦ ¦ ¦из числа выпускников образова- ¦ ¦ ¦ ¦временное трудоустройство ¦ ¦ ¦тельных учреждений начального ¦ ¦ ¦ ¦935 безработных граждан в ¦ ¦ ¦и среднего профессионального ¦ ¦ ¦ ¦возрасте от 18 до 20 лет из числа ¦ ¦ ¦образования, ищущих работу ¦ ¦ ¦ ¦выпускников образовательных ¦ ¦ ¦впервые ¦ ¦ ¦ ¦учреждений начального и среднего ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦профессионального образования, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ищущих работу впервые ¦ +----+----------------------------------+------+------------+-----------+----------------------------------+ ¦1.6.¦Услуги по социальной адаптации ¦ ЦЗН ¦ средства ¦ 14 345,3 ¦повышение мотивации к труду, ¦ ¦ ¦безработных граждан на рынке ¦ ¦федерального¦ ¦обучение способам поиска работы ¦ ¦ ¦труда ¦ ¦ бюджета ¦ ¦436 человек ¦ +----+----------------------------------+------+------------+-----------+----------------------------------+ ¦1.7.¦Услуги по содействию самозаня- ¦ ЦЗН ¦ средства ¦ 27 994,6 ¦привлечение в малое предприни- ¦ ¦ ¦тости безработных граждан ¦ ¦федерального¦ ¦мательство 930 человек ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------+------------+-----------+----------------------------------+ ¦ 2. Содействие развитию кадрового потенциала, повышению конкурентоспособности ¦ ¦ безработных и ищущих работу граждан ¦ +----T----------------------------------T------T------------T-----------T----------------------------------+ ¦2.1.¦Услуги по организации профес- ¦ ЦЗН ¦ средства ¦ 19 329,4 ¦оказание профориентационных ¦ ¦ ¦сиональной ориентации граждан в ¦ ¦федерального¦ ¦услуг 1 520 человекам ¦ ¦ ¦целях выбора сферы деятельности ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦(профессии), трудоустройства, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦профессионального обучения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------+------------+-----------+----------------------------------+ ¦2.2.¦Услуги по психологической ¦ ЦЗН ¦ средства ¦ 110 977,1 ¦повышение конкурентоспособ- ¦ ¦ ¦поддержке, профессиональной ¦ ¦федерального¦ ¦ности 10 733 человек ¦ ¦ ¦подготовке, переподготовке ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦и повышению квалификации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦безработных граждан ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------+------------+-----------+----------------------------------+ ¦ 3. Обеспечение реализации права граждан на защиту от безработицы ¦ +----T----------------------------------T------T------------T-----------T----------------------------------+ ¦3.1.¦Услуги по осуществлению ¦ ЦЗН ¦ средства ¦1 090 600,8¦поддержание доходов в период ¦ ¦ ¦социальных выплат гражданам, ¦ ¦федерального¦ ¦поиска подходящей работы ¦ ¦ ¦признанным в установленном ¦ ¦ бюджета ¦ ¦118 690 человек ¦ ¦ ¦порядке безработными ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------+------------+-----------+----------------------------------+ ¦ ¦Финансовое обеспечение выпол- ¦ ЦЗН ¦ всего ¦ 59 956,8 ¦- ¦ ¦ ¦нения государственного задания ¦ ¦в том числе:¦ ¦ ¦ ¦ ¦областными бюджетными учреж- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦дениями в части расчетно- ¦ ¦ средства ¦ 58 290,1 ¦ ¦ ¦ ¦нормативных затрат общехозяйст- ¦ ¦федерального¦ ¦ ¦ ¦ ¦венного назначения и прочих ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ ¦ ¦затрат целевого назначения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ средства ¦ 1 666,7* ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ областного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ бюджета ¦ ¦ ¦ +----+----------------------------------+------+------------+-----------+----------------------------------+ ¦ ¦Итого по Программе ¦ ¦ ¦1 495 024,0¦ ¦ L----+----------------------------------+------+------------+-----------+----------------------------------- * Средства на уплату земельного налога. ПОДРАЗДЕЛ 3.2. ОБОСНОВАНИЕ РЕСУРСНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ПРОГРАММЫ Источником финансового обеспечения Программы являются средства федерального и областного бюджетов. Общий объем финансирования Программы на 2011 год составит 1 495 024,0 тыс. рублей, всего, в том числе 1 493 357,3 тыс. рублей - за счет средств федерального бюджета и 1 666,7 тыс. рублей - за счет средств областного бюджета. Финансирование мероприятий Программы приведено в таблице N 2. Таблица N 2 ФИНАНСИРОВАНИЕ мероприятий Программы ------T------------------------------------------------------T--------------¬ ¦ N ¦ Направления программных мероприятий ¦ Объем ¦ ¦ п/п ¦ ¦финансирования¦ ¦ ¦ ¦(тыс. рублей) ¦ +-----+------------------------------------------------------+--------------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ +-----+------------------------------------------------------+--------------+ ¦ Финансовое обеспечение выполнения государственного ¦ 1 495 024,0 ¦ ¦ задания областными бюджетными учреждениями ¦ ¦ +------------------------------------------------------------+--------------+ ¦ 1. Содействие трудоустройству граждан и обеспечение работодателей ¦ ¦ рабочей силой в соответствии с потребностями экономики ¦ +-----T------------------------------------------------------T--------------+ ¦1.1. ¦Услуги по содействию гражданам в поиске подхо- ¦ 27 093,9 ¦ ¦ ¦дящей работы, а работодателям - в подборе ¦ ¦ ¦ ¦необходимых работников ¦ ¦ +-----+------------------------------------------------------+--------------+ ¦1.2. ¦Услуги по информированию о положении на рынке ¦ 34 224,2 ¦ ¦ ¦труда в субъекте Российской Федерации ¦ ¦ +-----+------------------------------------------------------+--------------+ ¦1.3. ¦Услуги по организации ярмарок вакансий и учебных ¦ 16 252,5 ¦ ¦ ¦рабочих мест ¦ ¦ +-----+------------------------------------------------------+--------------+ ¦1.4. ¦Услуги по организации проведения оплачиваемых ¦ 35 499,0 ¦ ¦ ¦общественных работ ¦ ¦ +-----+------------------------------------------------------+--------------+ ¦1.5. ¦Услуги по организации временного трудоустройства ¦ 58 750,4 ¦ ¦ ¦несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет ¦ ¦ ¦ ¦в свободное от учебы время, безработных граждан, ¦ ¦ ¦ ¦испытывающих трудности в поиске работы, безработ- ¦ ¦ ¦ ¦ных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа ¦ ¦ ¦ ¦выпускников образовательных учреждений началь- ¦ ¦ ¦ ¦ного и среднего профессионального образования, ¦ ¦ ¦ ¦ищущих работу впервые ¦ ¦ +-----+------------------------------------------------------+--------------+ ¦1.6. ¦Услуги по социальной адаптации безработных граждан ¦ 14 345,3 ¦ ¦ ¦на рынке труда ¦ ¦ +-----+------------------------------------------------------+--------------+ ¦1.7. ¦Услуги по содействию самозанятости безработных ¦ 27 994,6 ¦ ¦ ¦граждан ¦ ¦ +-----+------------------------------------------------------+--------------+ ¦ 2. Содействие развитию кадрового потенциала, повышению ¦ ¦ конкурентоспособности безработных и ищущих работу граждан ¦ +-----T------------------------------------------------------T--------------+ ¦2.1. ¦Услуги по организации профессиональной ориентации ¦ 19 329,4 ¦ ¦ ¦граждан в целях выбора сферы деятельности (профес- ¦ ¦ ¦ ¦сии), трудоустройства, профессионального обучения ¦ ¦ +-----+------------------------------------------------------+--------------+ ¦2.2. ¦Услуги по психологической поддержке, профессио- ¦ 110 977,1 ¦ ¦ ¦нальной подготовке, переподготовке и повышению ¦ ¦ ¦ ¦квалификации безработных граждан ¦ ¦ +-----+------------------------------------------------------+--------------+ ¦ 3. Обеспечение реализации права граждан на защиту от безработицы ¦ +-----T------------------------------------------------------T--------------+ ¦3.1. ¦Услуги по осуществлению социальных выплат граж- ¦ 1 090 600,8 ¦ ¦ ¦данам, признанным в установленном порядке безра- ¦ ¦ ¦ ¦ботными ¦ ¦ +-----+------------------------------------------------------+--------------+ ¦Финансовое обеспечение выполнения государственного ¦ 59 956,8 ¦ ¦задания областными бюджетными учреждениями в части ¦ ¦ ¦расчетно-нормативных затрат общехозяйственного назна- ¦ ¦ ¦чения и прочих затрат целевого назначения, ¦ ¦ ¦в том числе 1 666,7 тыс. рублей - за счет средств областного¦ ¦ ¦бюджета на уплату земельного налога ¦ ¦ L------------------------------------------------------------+--------------- Примечание. Объем финансирования мероприятий Программы будет уточнен после принятия федерального закона "О федеральном бюджете на 2011 год и на плановый период 2012 и 2013 годов". РАЗДЕЛ IV. НОРМАТИВНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ Принятия дополнительных нормативных актов для реализации Программы не потребуется. РАЗДЕЛ V. МЕХАНИЗМ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ Реализация Программы обеспечивается ЦЗН во взаимодействии с работодателями. Финансовое обеспечение мероприятий Программы осуществляется в пределах средств федерального бюджета, перечисленных на счет областного бюджета, открытый в Управлении Федерального казначейства в установленном порядке. Предоставление услуг осуществляется по: содействию гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям - в подборе необходимых работников - на основании анкеты-заявления гражданина и работодателя о предоставлении указанных государственных услуг; информированию о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации - на основании анкеты-заявления гражданина и работодателя о предоставлении указанных государственных услуг; организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест, организации проведения оплачиваемых общественных работ, организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые - на основании договоров, заключаемых между ЦЗН и предприятиями, организациями, учреждениями различных форм собственности; социальной адаптации безработных граждан на рынке труда, организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения - на основании анкеты-заявления гражданина о предоставлении указанных государственных услуг либо по предложению ЦЗН; содействию самозанятости безработных граждан - на основании договоров, заключаемых между ЦЗН и безработным гражданином; психологической поддержке, профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации безработных граждан - на основании договоров, заключаемых между ЦЗН, образовательным учреждением и безработным гражданином, а в случае организации профессионального обучения для конкретного работодателя с последующим трудоустройством - еще и с работодателем; осуществлению социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными, - на основании соответствующих приказов ЦЗН. В случаях, предусмотренных пунктом 6 Положения о порядке финансирования мероприятий по содействию занятости населения и социальной поддержки безработных граждан, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.07.2005 N 485, заключение ЦЗН договоров с работодателями осуществляется в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации о размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных нужд. РАЗДЕЛ VI. ОРГАНИЗАЦИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПРОГРАММОЙ И КОНТРОЛЬ ЗА ХОДОМ ЕЕ РЕАЛИЗАЦИИ Руководителем Программы является УГСЗН Ростовской области. УГСЗН Ростовской области несет ответственность за текущее управление реализации Программы и конечные результаты, рациональное использование выделяемых на ее выполнение финансовых средств. УГСЗН Ростовской области осуществляет: 1. Мониторинг реализации Программы. 2. Контроль за целевым и эффективным использованием средств, направляемых на реализацию мероприятий Программы. 3. Подготовку и представление в министерство экономики, торговли, международных и внешнеэкономических связей области (далее - минэкономики области): ежеквартально - отчета о финансировании проводимых программных мероприятий, а также по запросу министерства - статистическую, справочную и аналитическую информации о реализации Программы; в сроки, установленные Порядком и сроками разработки прогноза социально-экономического развития области и среднесрочного финансового плана, проекта областного бюджета на плановый период, - отчета о ходе работ по Программе, а также об эффективности использования финансовых средств. 4. В установленном порядке внесение предложений по корректировке Программы. ЦЗН осуществляют: мониторинг реализации мероприятий Программы; текущий контроль за освоением средств, выделенных на реализацию мероприятий Программы. Контроль за реализацией Программы осуществляет по итогам года Администрация Ростовской области. РАЗДЕЛ VII. ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ И ЭКОЛОГИЧЕСКИХ ПОСЛЕДСТВИЙ ОТ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ Повышение результативности реализации Программы будет осуществляться на основе совершенствования: технологии работы ЦЗН, направленной на повышение доступности, качества и эффективности предоставляемых государственных услуг; среднесрочного финансового планирования; системы показателей и критериев эффективности, результативности и качества работы ЦЗН; статистического, финансового и бухгалтерского учета и отчетности с целью обеспечения ее соответствия поставленным целям и задачам; информационных технологий на базе программного комплекса "Катарсис"; организации повышения квалификации специалистов ЦЗН по применению современных методов бюджетного планирования, контроля и оценки эффективности произведенных расходов. Ожидаемыми конечными результатами реализации Программы являются: уровень безработицы (по методологии МОТ) в среднем за год - 6,9 процента от численности ЭАН; уровень регистрируемой безработицы по отношению к численности ЭАН на конец года - 1,5 процента; доля трудоустроенных граждан трудоспособного возраста в общей численности граждан трудоспособного возраста, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в органы службы занятости, - 56,6 процента; доля трудоустроенных граждан трудоспособного возраста, относящихся к категории инвалидов, от общей численности инвалидов трудоспособного возраста, обратившихся в органы службы занятости, - 27,9 процента; удельный вес безработных граждан, направленных на профессиональное обучение, в общей численности безработных граждан, зарегистрированных в установленном порядке, - 10,6 процента; годовая численность безработных граждан, получающих социальную поддержку, - 118 690 человек. Начальник общего отдела Администрации области М.В. Фишкин Приложение N 2 к постановлению Администрации Ростовской области от 31.05.2010 N 349 МЕТОДИКА оценки эффективности ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Ростовской области на 2011 год" I. Общие положения 1.1. Методика оценки ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Ростовской области на 2011 год" (далее - методика, Программа) разработана в соответствии с Федеральным законом от 19.04.91 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 28.06.2007 N 825 "Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации", постановлением Правительства Российской Федерации от 15.04.2009 N 322 "О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 28 июня 2007 г. N 825 "Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации", постановлением Администрации Ростовской области от 06.07.2009 N 322 "О Порядке принятия решения о разработке ведомственных целевых программ, их формирования и реализации и Порядке проведения и критериях оценки эффективности реализации ведомственных целевых программ", Положением об управлении государственной службы занятости населения Ростовской области, утвержденным постановлением Администрации Ростовской области от 09.01.2007 N 1 и другими нормативными правовыми актами, регулирующими реализацию государственной политики содействия занятости населения. 1.2. Методика направлена на повышение эффективности использования ресурсов, направляемых на финансирование мероприятий по содействию занятости населения, обеспечение полноты, качества и своевременности реализации полномочий в области занятости населения. II. Система показателей оценки эффективности Программы 2.1. В основе оценки эффективности Программы лежит система, включающая 3 группы показателей, характеризующих эффективность Программы: I группа - ключевые показатели; II группа - целевые показатели по направлениям программных мероприятий; III группа - показатель бюджетной эффективности Программы. 2.2. I группа показателей - ключевые показатели: 2.2.1. Уровень безработицы (по методологии Международной организации труда (далее - МОТ) в среднем за год от численности экономически активного населения, процентов. 2.2.2. Уровень регистрируемой безработицы по отношению к численности экономически активного населения на конец года, процентов. 2.2.3. Доля трудоустроенных граждан трудоспособного возраста в общей численности граждан трудоспособного возраста, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в органы службы занятости, процентов. 2.2.4. Доля трудоустроенных граждан трудоспособного возраста, относящихся к категории инвалидов, от общей численности инвалидов трудоспособного возраста, обратившихся в органы службы занятости, процентов. 2.2.5. Удельный вес безработных граждан, направленных на профессиональное обучение, в общей численности безработных граждан, зарегистрированных в установленном порядке, процентов. 2.2.6. Годовая численность безработных граждан, получающих социальную поддержку, человек. 2.3. Расчет показателей I группы осуществляется следующим образом: 2.3.1. Уровень безработицы (по методологии МОТ) в среднем за год от численности экономически активного населения, процентов: Ч бр. МОТ П = ---------- х 100, где 1 Ч ЭАН Ч - численность безработных граждан, рассчитанная по бр. МОТ методологии МОТ в среднем за год, тыс. человек; Ч - численность экономически активного населения (далее - ЭАН ЭАН), рассчитанная по методологии МОТ, в среднем за год, тыс. человек. 2.3.2. Уровень регистрируемой безработицы по отношению к численности ЭАН на конец года, процентов: Ч бр. зр. П = ---------- х 100, где 2 Ч ЭАН Ч - численность безработных граждан, зарегистрированных в бр. зр. органах службы занятости населения на конец года, тыс. человек; Ч - численность ЭАН, рассчитанная по методологии МОТ, в ЭАН среднем за год, тыс. человек. 2.3.3. Доля трудоустроенных граждан трудоспособного возраста в общей численности граждан трудоспособного возраста, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в органы службы занятости, процентов: Ч тр. тс. П = ---------- х 100, где 3 Ч об. тс. Ч - численность трудоустроенных граждан трудоспособного тр. тс. возраста, человек; Ч - численность граждан трудоспособного возраста, об. тс. обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в органы службы занятости, человек. 2.3.4. Доля трудоустроенных граждан трудоспособного возраста, относящихся к категории инвалидов, от общей численности инвалидов трудоспособного возраста, обратившихся в органы службы занятости, процентов: Ч тр. тс. ин. П = -------------- х 100, где 4 Ч об. тс. ин. Ч - численность трудоустроенных граждан тр. тс. ин. трудоспособного возраста, относящихся к категории инвалидов, человек; Ч - численность инвалидов трудоспособного возраста, об. тс. ин. обратившихся в органы службы занятости, человек. 2.3.5. Удельный вес безработных граждан, направленных на профессиональное обучение, в общей численности безработных граждан, зарегистрированных в установленном порядке, процентов: Ч бр. проф. П = ------------ х 100, где 5 Ч бр. зр. Ч - численность безработных граждан, направленных на бр. проф. профессиональную подготовку, в целом за год, человек; Ч - численность граждан, зарегистрированных в качестве бр. зр. безработных в течение года, человек. 2.3.6. Годовая численность безработных граждан, получающих социальную поддержку, человек: П = Ч + Ч + Ч + Ч , где 6 бр. п. бр. м. п. бр. ст. бр. д. п. Ч - численность безработных граждан, получавших в течение бр. п. года пособие по безработице, человек: Ч = Ч + Ч , где бр. п. бр. п. нп. бр. п. тп. Ч - численность безработных граждан, получавших пособие бр. п. нп. по безработице по состоянию на начало года, человек; Ч - численность безработных граждан, которым пособие по бр. п. тп. безработице было назначено в течение года, человек; Ч - численность безработных граждан, получавших бр. м. п. материальную поддержку, человек: Ч = Ч + Ч , где бр. м. п. бр. м. п. нп. бр. м. п. тп. Ч - численность безработных граждан, получавших бр. м. п. нп. материальную поддержку по состоянию на начало года, человек; Ч - численность безработных граждан, которым бр. м. п. тп. материальная поддержка была назначена в течение года, человек. Ч - численность безработных граждан, получавших в течение бр. ст. года стипендию, человек: Ч = Ч + Ч , где бр. ст. бр. ст. нп. бр. ст. тп. Ч - численность граждан, проходящих профессиональное бр. ст. нп. обучение по направлению службы занятости, из числа безработных граждан, и получавших стипендию по состоянию на начало года, человек; Ч - численность безработных граждан, направленных на бр. ст. тп. профессиональное обучение, которым стипендия была назначена в течение года, человек; Ч - численность безработных граждан, получавших в бр. д. п. течение года досрочную пенсию, человек: Ч = Ч + Ч , где бр. д. п. бр. д. п. нп. бр. д. п. тп. Ч - численность безработных граждан, получавших бр. д. п. нп. досрочную пенсию по состоянию на начало года, человек; Ч - численность безработных граждан, которым бр. д. п. тп. досрочная пенсия была назначена в течение года, человек. 2.4. II группа показателей - целевые показатели по направлениям программных мероприятий: ----T-----------------------------------------T-------------------¬ ¦ N ¦ Наименование показателя ¦Целевой показатель*¦ ¦п/п¦ ¦ ¦ +---+-----------------------------------------+-------------------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ +---+-----------------------------------------+-------------------+ ¦1. ¦Услуги по содействию гражданам в поиске ¦ трудоустройство ¦ ¦ ¦подходящей работы, а работодателям - ¦ 140 000 человек ¦ ¦ ¦в подборе необходимых работников ¦ ¦ +---+-----------------------------------------+-------------------+ ¦2. ¦Услуги по информированию о положении ¦ 111 248 человек ¦ ¦ ¦на рынке труда в субъекте Российской ¦ ¦ ¦ ¦Федерации ¦ ¦ +---+-----------------------------------------+-------------------+ ¦3. ¦Услуги по организации ярмарок вакансий ¦ 700 единиц, ¦ ¦ ¦и учебных рабочих мест ¦ 28 284 человека ¦ +---+-----------------------------------------+-------------------+ ¦4. ¦Услуги по организации проведения ¦ 7 980 человек ¦ ¦ ¦оплачиваемых общественных работ ¦ ¦ +---+-----------------------------------------+-------------------+ ¦5. ¦Услуги по организации временного трудо- ¦ 13 850 человек ¦ ¦ ¦устройства несовершеннолетних граждан ¦ ¦ ¦ ¦в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от¦ ¦ ¦ ¦учебы время ¦ ¦ ¦ ¦безработных граждан, испытывающих ¦ 2 660 человек ¦ ¦ ¦трудности в поиске работы ¦ ¦ ¦ ¦безработных граждан в возрасте от 18 ¦ 935 человек ¦ ¦ ¦до 20 лет из числа выпускников образова- ¦ ¦ ¦ ¦тельных учреждений начального и среднего ¦ ¦ ¦ ¦профессионального образования, ищущих ¦ ¦ ¦ ¦работу впервые ¦ ¦ +---+-----------------------------------------+-------------------+ ¦6. ¦Услуги по социальной адаптации ¦ 436 человек ¦ ¦ ¦безработных граждан на рынке труда ¦ ¦ +---+-----------------------------------------+-------------------+ ¦7. ¦Услуги по содействию самозанятости ¦ 930 человек ¦ ¦ ¦безработных граждан ¦ ¦ +---+-----------------------------------------+-------------------+ ¦8. ¦Услуги по организации профессиональной ¦ 1 520 человек ¦ ¦ ¦ориентации граждан в целях выбора сферы ¦ ¦ ¦ ¦деятельности (профессии), трудо- ¦ ¦ ¦ ¦устройства, профессионального обучения ¦ ¦ +---+-----------------------------------------+-------------------+ ¦9. ¦Услуги по психологической поддержке, ¦ 10 733 человека ¦ ¦ ¦профессиональной подготовке, переподго- ¦ ¦ ¦ ¦товке и повышению квалификации безра- ¦ ¦ ¦ ¦ботных граждан ¦ ¦ +---+-----------------------------------------+-------------------+ ¦10.¦Услуги по осуществлению социальных ¦ 118 690 человек ¦ ¦ ¦выплат гражданам, признанным в ¦ ¦ ¦ ¦установленном порядке безработными ¦ ¦ L---+-----------------------------------------+-------------------- * В течение года. Степень достижения ожидаемых результатов планируется измерять на основании сопоставления фактических значений целевых показателей с их плановыми значениями. Сопоставление значений целевых показателей производится по каждому расчетному (плановому) показателю. Оценка эффективности реализации отдельного показателя Программы определяется по формуле: Ф п1-10 Э = -------- х 100, где п1-10 П п1-10 Э - эффективность реализации соответствующего показателя; п1-10 Ф - фактическое значение показателя, достигнутое в ходе п1-10 реализации Программы; П - плановое значение показателя, утвержденное Программой. п1-10 Для проведения расчета по фактическим и целевым показателям, единицей измерения для которых является процент, предварительно рассчитываются их абсолютные значения. Оценка эффективности реализации Программы по степени достижения показателей рассчитывается по формуле: Э Э Э Э Э Э Э Э Э Э п1 + п2+ п3+ п4+ п5+ п6+ п7+ п8+ п9+ п10 Эп = ------------------------------------------- х 100, где 10 Эп - эффективность реализации Программы; Э - эффективность реализации соответствующего показателя; п1-10 10 - количество показателей Программы. При значении: Эп = 100 процентов - реализация Программы является эффективной; Эп более 100 процентов - реализация Программы является наиболее эффективной; Эп менее 100 процентов - реализация Программы является неэффективной. 2.5. III группа показателей - показатель бюджетной эффективности Программы (определяется как степень реализации расходных обязательств): Ф ф Э = ---- х 100, где бюд Ф п Э - бюджетная эффективность Программы; бюд Ф - фактическое использование средств; ф Ф - планируемое использование средств. п 2.6. Оценка эффективности реализации Программы производится разработчиком Программы - УГСЗН Ростовской области по итогам 2011 года, ее результаты представляются в минэкономики области одновременно с отчетом о финансировании и результативности проводимых программных мероприятий. Начальник общего отдела Администрации области М.В. Фишкин Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2026 Июнь
|
