Постановление Правительства Республики Мордовия от 12.12.2011 № 452

                            ПРАВИТЕЛЬСТВО
                         РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ


                    от 12 декабря 2011 года N 452
                              г.Саранск


                      О Республиканской целевой
                    программе содействия занятости
                    населения Республики Мордовия
                          на 2012-2014 годы


     В целях  содействия  занятости  населения  и  обеспечения  защиты
граждан на рынке труда республики Правительство Республики Мордовия

                            постановляет:

     1. Утвердить   прилагаемую   Республиканскую   целевую  программу
содействия занятости населения Республики Мордовия на  2012-2014  годы
(далее - Программа).
     2. Определить      государственным      заказчиком      Программы
Государственный  комитет  Республики  Мордовия  по  труду  и занятости
населения.
     3. Министерству  экономики  Республики  Мордовия  и  Министерству
финансов    Республики    Мордовия    при    формировании     проектов
республиканского  бюджета  Республики Мордовия на соответствующие годы
включать  Программу  в  перечень  республиканских  целевых   программ,
подлежащих  финансированию  за  счет  средств республиканского бюджета
Республики Мордовия,  ежегодно  уточнять  объемы  ассигнований  на  ее
реализацию.
     4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить  на
Заместителя   Председателя   Правительства   -   Министра  торговли  и
предпринимательства Республики Мордовия В.В. Руженкова.
     5. Настоящее   постановление   вступает   в   силу   со  дня  его
официального опубликования.


     Председатель Правительства
     Республики Мордовия                                     В. Волков



     Утверждена
     постановлением Правительства
     Республики Мордовия
     от 12 декабря 2011 года N 452


                  РЕСПУБЛИКАНСКАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА
                    СОДЕЙСТВИЯ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
                         РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ
                          НА 2012-2014 ГОДЫ


                          Саранск, 2011 год

                               Паспорт
   Республиканской целевой программы содействия занятости населения
                Республики Мордовия на 2012-2014 годы
     
                                                                    
Наименование программы  - Республиканская целевая программа содействия
                          занятости населения Республики Мордовия на
                          2012-2014 годы (далее - Программа)

Дата принятия решения о - распоряжение Правительства Республики
разработке Программы      Мордовия от 12 сентября 2011 г. N 563-Р
(наименование и номер
соответствующего
нормативного акта)

Государственный         - Государственный комитет Республики Мордовия
заказчик Программы        по труду и занятости населения

Основной разработчик    - Государственный комитет Республики Мордовия
Программы                 по труду и занятости населения

Цель Программы          - создание условий для эффективного развития
                          рынка труда, рационально обеспечивающего
                          граждан соответствующей работой, а
                          работодателей необходимой рабочей силой;
                          повышение качества предоставляемых
                          государственных услуг в области содействия
                          занятости населения; обеспечение защиты от
                          безработицы, поддержание социальной
                          стабильности в обществе

Задачи Программы        - повышение качества информирования населения
                          и работодателей по вопросам занятости;
                          обеспечение реализации системы мероприятий
                          по содействию занятости населения;
                          повышение конкурентоспособности безработных
                          граждан на рынке труда путем проведения
                          мероприятий по профессиональной ориентации,
                          профессиональному обучению, переподготовке и
                          социальной адаптации на рынке труда;
                          поддержка предпринимательской инициативы
                          граждан, содействие развитию их
                          способностей;
                          регулирование трудовой миграции;
                          обеспечение социальной поддержки безработных
                          граждан

Целевые показатели      - уровень регистрируемой безработицы к 2014
                          году не более 1,2%;
                          коэффициент напряженности на рынке труда к
                          2014 году не более 1,3;
                          численность граждан, трудоустроенных при
                          содействии органов службы занятости
                          населения (2012 год -21700 чел.; 2013 год -
                          21800 чел.; 2014 год -21900 чел.);
                          доля трудоустроенных граждан в общей
                          численности граждан, обратившихся в органы
                          службы занятости с целью поиска подходящей
                          работы (2012 год - 71,0%; 2013 год - 72,0%;
                          2014 год - 73,0%)

Сроки и этапы           - Программа предусматривает достижение цели в
реализации Программы      течение 2012-2014 годов. С учетом того, что
                          в рамках Программы ежегодно решаются
                          аналогичные задачи, целесообразно отдельным
                          этапом реализации Программы определять
                          календарный год. По итогам года проводится
                          анализ эффективности реализации мероприятий,
                          расходования средств на основе оценки
                          основных целевых индикаторов и показателей,
                          а также определяются промежуточные
                          результаты реализации Программы

Перечень основных       - мероприятия Программы сгруппированы в восемь
мероприятий               подразделов, характеризующих основные
                          направления содействия занятости населения:
                          1. Информирование населения и работодателей
                          о положении на рынке труда.
                          2. Содействие трудоустройству граждан,
                          ищущих работу, в том числе:
                          2.1. Организация ярмарок вакансий и учебных
                          рабочих мест.
                          2.2. Организация проведения оплачиваемых
                          общественных работ, включая организацию
                          общественных работ, временного
                          трудоустройства работников системообразующих
                          и градообразующих предприятий, находящихся
                          под угрозой увольнения, а также признанных в
                          установленном порядке безработными граждан и
                          граждан, ищущих работу, проживающих в
                          монопрофильных населенных пунктах с
                          напряженной ситуацией на рынке труда.
                          2.3. Содействие самозанятости безработных
                          граждан.
                          2.4. Содействие занятости граждан, особо
                          нуждающихся в социальной защите и
                          испытывающих трудности в поиске работы, в
                          том числе организация временного
                          трудоустройства.
                          4 3. Профессиональная ориентация населения.
                          4. Психологическая поддержка безработных
                          граждан.
                          5. Организация профессиональной подготовки,
                          переподготовки и повышения квалификации
                          безработных граждан и женщин в период
                          отпуска по уходу за ребенком до достижения
                          им возраста трех лет.
                          6. Социальная адаптация безработных граждан
                          на рынке труда.
                          7. Регулирование внутренней и внешней
                          трудовой миграции.
                          8. Оказание социальной поддержки безработным
                          гражданам

Объемы и источники      - объем финансирования Программы на 2012-2014
финансирования            годы составит 773957,4 тыс. рублей (2012 год
Программы                 - 256785,1 тыс. рублей, 2013 год - 256509,0
                          тыс. рублей, 2014 год - 260663,3 тыс.
                          рублей), в том числе:
                          средства республиканского бюджета Республики
                          Мордовия (в виде субвенций из федерального
                          бюджета на осуществление переданных
                          полномочий в области содействия занятости
                          населения) - 558897,5 тыс. рублей;
                          средства республиканского бюджета Республики
                          Мордовия - 158059,9 тыс. рублей;
                          средства внебюджетных источников - 57000,0
                          тыс. рублей

Ожидаемые конечные      - реализация мероприятий Программы позволит
результаты реализации     создать условия для позитивного развития
Программы                 ситуации на региональном рынке труда, окажет
                          положительное влияние на ситуацию с
                          занятостью населения в республике, позволит
                          снизить социальную напряженность на
                          локальных рынках труда, повысить
                          конкурентоспособность граждан на рынке труда
                          республики

Система организации     - управление реализацией Программы
управления и контроль     осуществляет Государственный комитет
за исполнением            Республики Мордовия по труду и занятости
Программы                 населения.
                          Государственный комитет Республики Мордовия
                          по труду и занятости населения
                          ежеквартально, в срок до 20 числа месяца,
                          следующего за отчетным кварталом,
                          представляет в Правительство Республики
                          Мордовия и Министерство экономики Республики
                          Мордовия отчет о ходе реализации Программы.
                          Контроль за ходом исполнения Программы
                          осуществляет Правительство Республики
                          Мордовия.


                  РАЗДЕЛ 1. ХАРАКТЕРИСТИКА ПРОБЛЕМЫ,
               НА РЕШЕНИЕ КОТОРОЙ НАПРАВЛЕНА ПРОГРАММА

     Объективной причиной  выработки  новых  подходов   к   реализации
государственной   политики  содействия  занятости  населения  является
переход экономики Республики Мордовия на инновационный путь  развития.
В   соответствии   с  приоритетами  развития  Российской  Федерации  в
прогнозируемый  период  в  республике   предусматривается   реализация
основных направлений:
     улучшение инвестиционного климата;
     модернизация базовых отраслей;
     реализация перспективных инвестиционных проектов;
     развитие инноваций,   перспективных  технологий  (нанотехнологий,
биотехнологий, новых материалов);
     улучшение условий   для   развития  малого  и  среднего  бизнеса,
снижение административных барьеров.
     Реализация указанных     направлений     будет     способствовать
перераспределению  рабочей  силы  между  секторами  экономики,  видами
экономической  деятельности и сопровождаться сокращением неэффективных
рабочих мест и  высвобождением  работников.  Реализация  перспективных
инвестиционных  проектов  будет  способствовать созданию новых рабочих
мест   и   возникновению   новых    профессий,    сокращению    оттока
квалифицированной рабочей силы в другие российские регионы.
     Вместе с  тем  одним  из  сдерживающих  факторов   экономического
развития   в   среднесрочной   перспективе   может  стать  продолжение
сокращения совокупного предложения рабочей силы на рынке труда.
     Под влиянием  демографических  факторов (превышение числа умерших
над числом  родившихся)  за  счет  снижения  численности  населения  в
трудоспособном  возрасте,  а  также  за  счет  миграционного  оттока в
течение 2012-2014 годов в республике ожидается сокращение  численности
трудовых ресурсов.  В 2014 году численность трудовых ресурсов составит
477,2 тыс. человек.
     Усугублению проблемы   дефицита  трудовых  ресурсов  способствует
современное распределение производительных сил - концентрация спроса и
предложения  в  городском  округе Саранск,  в Рузаевском муниципальном
районе.
     Модернизация производства, расширение применения и развитие новых
наукоемких        технологий        приводит        к        изменению
профессионально-квалификационной  структуры  спроса  на  рынке  труда,
повышению требований работодателей к качеству рабочей силы.
     В настоящий момент ощущается нехватка квалифицированных кадров по
отдельным профессиям и специальностям.
     Между тем   структура  профессионального  образования  смещена  в
пользу  высшей  школы.  Доля  лиц,  имеющих  высшее   профессиональное
образование,  в  экономически  активном  населении  с 2009 по 2011 год
возросла с 26,2 до 27,6 процента.  Однако потребность работодателей  в
специалистах   с   высшим   профессиональным  образованием  ниже,  чем
соответствующее предложение  на  рынке  труда.  Рынок  образовательных
услуг  не  готов  оперативно  реагировать на изменение спроса,  что не
позволяет решить проблему дефицита квалифицированных рабочих кадров  и
ликвидировать диспропорцию спроса и предложения на рынке труда.
     Негативное влияние на республиканский рынок труда оказывают также
такие   факторы,   как   недостаточная  информированность  молодежи  о
профессиях и специальностях,  пользующихся  спросом  на  рынке  труда;
наличие значительной дифференциации в уровне оплаты труда между сферой
услуг и производственной сферой,  бюджетным и  внебюджетным  сектором;
низкое  качество  рабочих  мест  в отдельных отраслях.  Низкий уровень
оплаты труда привел к оттоку квалифицированных кадров в другие секторы
экономики,  а  также к снижению спроса на профессиональное образование
по низкооплачиваемым специальностям,  то есть невозможности восполнить
кадровый дефицит в перспективе.
     Усугублению проблемы  дефицита  трудовых  ресурсов   способствует
повышенная миграционная активность населения.  За январь - август 2011
года миграционная убыль составила 1816  человек.  Республика  Мордовия
теряет  своих  постоянных жителей за счет межрегиональной миграции:  в
другие регионы России убывает людей в 1,6 раза больше, чем приезжает в
республику.
     Меры, принятые органами  службы  занятости  населения  Республики
Мордовия  в  рамках  реализации  мероприятий  Республиканской  целевой
программы  содействия  занятости  населения  Республики  Мордовия   на
2009-2011   годы,  а  также  дополнительных  мероприятий  по  снижению
напряженности на рынке труда позволили решить  определенные  задачи  в
области занятости населения:
     снизить численность безработных граждан,  а также уровень общей и
регистрируемой безработицы;
     подобрать работу или помочь открыть собственное  дело  68,3  тыс.
граждан, ищущих работу;
     повысить конкурентоспособность    на    рынке     труда     путем
профессионального обучения, повышения квалификации, переподготовки 7,8
тыс. человек;
     организовать временное трудоустройство в свободное от учебы время
28,1 тыс. несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет;
     организовать оплачиваемые   общественные  работы  для  27,7  тыс.
граждан.
     Однако приоритетные   задачи   социально-экономического  развития
республики    потребовали    модернизации    механизмов     реализации
государственной   политики   на   рынке  труда  республики,  внедрения
инновационных  методов  государственного   регулирования   в   области
занятости населения.
     Как показывает отечественный опыт,  одним из наиболее эффективных
методов    государственного   регулирования   рынка   труда   является
программно-целевой метод. Программно-целевой метод в реализации мер по
повышению гибкости рынка труда и обеспечению социально-трудовых прав и
гарантий  доказал  свою  эффективность  на  республиканском  уровне  в
прошедшие годы.
     Необходимость комплексного   решения    проблем    занятости    и
безработицы в рамках Программы обусловлена рядом объективных причин:
     многообразием, сложностью  и  масштабностью  задач  по   созданию
благоприятных  условий для смягчения ситуации на республиканском рынке
труда;
     необходимостью разработки  и  реализации  комплекса  мероприятий,
увязанных  по  конкретным  целям,  ресурсам,   срокам   выполнения   и
исполнителям;
     необходимостью выполнения в рамках Программы крупных по объему  и
требующих длительных сроков реализации мероприятий.
     Применение программно-целевого метода в решении задач  в  области
содействия занятости позволит:
     обеспечить адресность,  последовательность,   преемственность   и
контроль  инвестирования  государственных  средств  в  сферу занятости
населения;
     выявить основные   направления   и  круг  приоритетных  субъектов
целевого инвестирования Программы;
     минимизировать период безработицы;
     увеличить объем  ВРП  за  счет  роста   занятости   населения   в
экономике.
     Программа является   инструментом   налаживания   взаимодействия,
выработки  общих подходов всех заинтересованных исполнительных органов
государственной власти Республики Мордовия  к  реализации  эффективных
мер  по  социальной  поддержке  безработных  и  улучшению  ситуации на
республиканском рынке труда.
     Вероятными последствиями       отказа       от      использования
программно-целевого метода при решении вопросов улучшения ситуации  на
рынке труда могут стать:
     несистемное решение   стоящих   задач   в   области    занятости,
разрозненные  усилия  исполнительных  органов  государственной  власти
республики, снижение их ответственности;
     распыление средств    бюджетов   всех   уровней,   незначительное
привлечение  средств  внебюджетных  источников  для  решения   проблем
безработных и ищущих работу граждан;
     повышение уровня регистрируемой безработицы,  приближение  его  в
большинстве муниципальных районов республики к критической отметке;
     ухудшение соотношения спроса и  предложения  рабочей  силы,  рост
напряженности на республиканском рынке труда;
     увеличение проблемных   социально-демографических   групп   среди
безработных: лиц со сниженной мотивацией к труду, длительно и ранее не
работавших,  не  имеющих  профессионального  образования,   инвалидов,
выпускников  профессиональных  учебных  заведений  различных уровней и
т.д.;
     снижение возможностей   социальной   адаптации   для  безработных
граждан;
     отказ от превентивных мер по предупреждению безработицы, особенно
среди молодых людей, делающих профессиональный выбор.
     Отказ от  программно-целевого метода в решении проблемы занятости
населения, осуществления в необходимом объеме мероприятий не только
     пассивной, но  и  активной  политики  занятости  может привести к
увеличению уровня безработицы на 1-2 процентных пункта как  на  полном
рынке  труда,  так  и  в его регистрируемом секторе,  росту социальной
напряженности,  а также негативно скажется на развитии демографической
ситуации,     поставит     под     угрозу    выполнение    показателей
социально-экономического развития республики.
     Отсутствие комплексных,     превентивных     мер,     системности
профориентационной работы и информационных услуг  сделает  невозможным
эффективное оказание государственных услуг клиентам службы занятости.
     Отсутствие программно-целевого метода  в  реализации  политики  в
сфере занятости в интересах отдельных категорий граждан,  испытывающих
трудности в поиске работы,  не позволит обеспечить необходимый уровень
их социальной поддержки,  оказания психологической, профориентационной
помощи.  Особые опасения вызывает ситуация на  сельском  рынке  труда:
решение   проблем   эффективного   трудоустройства   сельских  жителей
невозможно без комплексного и системного подхода.
     Отказ от   использования   программно-целевого  метода  также  не
позволит обеспечить комплексное решение проблем молодежной  занятости,
тогда  как  именно  молодежный  сегмент относится к одному из наиболее
сложных на республиканском рынке труда.  Представляется проблематичным
обеспечить  дальнейшее  развитие  различных  форм  занятости "трудных"
подростков,  склонных   к   совершению   противоправных   действий   и
представляющих  реальную  угрозу  создания  криминогенной обстановки в
летнее время.
     Вероятными последствиями       отказа       от      использования
программно-целевого метода при  решении  вопросов  профессиональной  и
трудовой  адаптации  может  быть  усиление таких негативных социальных
явлений,  как  нерациональное   использование   трудового   потенциала
человеческих ресурсов,  снижение или потеря квалификации рабочей силы,
обучение не востребованным рынком труда профессиям  и  специальностям,
усиление дисбаланса на рынке труда; снижение мобильности рабочей силы;
увеличение уровня бедности населения.
     Таким образом,  отказ от использования программно-целевого метода
неизбежно приведет к снижению темпов социально-экономического развития
республики.
     Вместе с тем  на  процесс  реализации  Программы  могут  повлиять
внешние    факторы,    сложившиеся   в   обществе   под   воздействием
социально-экономических проблем, отражающихся на занятости населения.
     В качестве основных факторов риска могут выступить:
     общее замедление  социально-экономического  развития   Российской
Федерации и Республики Мордовия;
     существенное превышение прогнозируемого уровня инфляции,  падение
роста  производства,  активизация  процессов  ликвидации и банкротства
предприятий, снижение доходов населения;
     изменения законодательства, ухудшающие ситуацию в сфере занятости
населения и рынка труда по сравнению с действующим законодательством.
     К числу   наиболее   значительных   рисков   можно  отнести  риск
бюджетного недофинансирования разработанной Программы.
     Существует три варианта реализации Программы.
     Первый вариант предусматривает финансирование Программы в  полном
объеме,  что  позволит  достичь  запланированных целевых индикаторов и
показателей реализации Программы в 2012-2014 годах.
     Второй вариант предусматривает реализацию Программы с уменьшенным
объемом   финансирования   (от   50   до   80%   заявленного    объема
финансирования).
     Сокращение финансирования Программы приведет к  снижению  объемов
мероприятий   активной   политики   занятости,  ухудшению  качества  и
доступности государственных услуг по содействию занятости граждан.
     Третий вариант  предусматривает финансирование Программы в объеме
менее 50% запланированной суммы, что ставит под сомнение эффективность
реализации Программы.
     При таком варианте  необходимо  сосредоточить  финансирование  на
наиболее   результативных,   но   в   то   же  время  менее  затратных
мероприятиях.
     В перспективе    риски    могут   снизить   эффективность   ранее
предпринимавшихся действий по улучшению  ситуации  на  республиканском
рынке  труда  и  повлечь  увеличение расходов в будущем для достижения
современного уровня функционирования  системы  социальных  гарантий  в
сфере труда и занятости.
     В целом   уровень   риска   можно   считать    допустимым,    что
свидетельствует о целесообразности и необходимости принятия Программы.

              РАЗДЕЛ 2. ОСНОВНЫЕ ЦЕЛЬ, ЗАДАЧИ ПРОГРАММЫ,
                   ЦЕЛЕВЫЕ ИНДИКАТОРЫ И ПОКАЗАТЕЛИ

     Особенности и   прогнозируемые   тенденции   развития   экономики
Республики Мордовия,  а также ключевые проблемы республиканского рынка
труда  обусловили  основную  цель  Программы:  создание  условий   для
эффективного развития рынка труда, рационально обеспечивающего граждан
соответствующей работой,  а работодателей необходимой  рабочей  силой;
повышение  качества  предоставляемых  государственных  услуг в области
содействия занятости населения;  обеспечение  защиты  от  безработицы,
поддержание социальной стабильности в обществе.
     Цель Программы базируется на основных положениях  государственной
политики   занятости,  социальном  партнерстве  и  координации  усилий
органов власти и управления  всех  уровней,  работодателей,  способных
оказывать влияние на ситуацию с занятостью населения.
     Для достижения поставленной в Программе цели  необходимо  решение
следующих задач:
     обеспечение информирования населения и работодателей по  вопросам
занятости;
     обеспечение реализации   системы   мероприятий   по    содействию
занятости населения;
     повышение конкурентоспособности  безработных  граждан  на   рынке
труда  путем  проведения  мероприятий  по профессиональной ориентации,
профессиональному обучению,  переподготовке и социальной адаптации  на
рынке труда;
     поддержка предпринимательской  инициативы   граждан,   содействие
развитию их способностей;
     регулирование трудовой миграции;
     обеспечение социальной поддержки безработных граждан.
     Уровень достижения  цели   и   решения   задач,   предусмотренных
Программой, выражается посредством системы количественных показателей,
отражающих конкретные результаты и  эффект  от  реализации  Программы.
Система   показателей  позволяет  осуществлять  мониторинг  реализации
Программы  по  годам  и  оперативное  внесение  изменений.  Показатели
основаны на государственном статистическом наблюдении.
     Основные целевые индикаторы Программы к 2014 году:
     непревышение уровня регистрируемой безработицы 1,2%;
     непревышение коэффициента напряженности на рынке труда 1,3;
     увеличение численности  граждан,  трудоустроенных  при содействии
органов службы занятости, до 21900 человек;
     повышение удельного   веса   трудоустроенных   граждан   в  общей
численности граждан,  обратившихся в органы службы занятости в поисках
работы, до 73 процентов.
     Динамика основных показателей реализации  Программы  приведена  в
приложении 1.
     Программа рассчитана   на   период   с   2012   по   2014    год.
Предусматривается  реализация комплекса взаимосвязанных мероприятий по
содействию продуктивной занятости населения и защите от безработицы на
протяжении  всего  срока  действия Программы,  в связи с чем отдельные
этапы ее реализации не выделяются.

              РАЗДЕЛ 3. СИСТЕМА ПРОГРАММНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ

     Достижение цели и решение поставленных задач осуществляются через
мероприятия.  Система  программных  мероприятий является совокупностью
организационных,  информационных,   научно-методических   и   правовых
действий  на  рынке труда,  выполнение которых обеспечивает реализацию
Программы.  Основу  программных  мероприятий   составляет   социальное
партнерство  в сфере социально-трудовых отношений,  в первую очередь с
работодателями на договорной основе.
     Мероприятия Программы    характеризуют    основные    направления
содействия занятости населения:
     1. Информирование  населения и работодателей о положении на рынке
труда.
     2. Содействие  трудоустройству  граждан,  ищущих  работу,  в  том
числе:
     2.1. Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест.
     2.2. Организация  проведения  оплачиваемых  общественных   работ,
включая  организацию  общественных  работ,  временного трудоустройства
работников   системообразующих    и    градообразующих    предприятий,
находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном
порядке безработными граждан и граждан,  ищущих работу,  проживающих в
монопрофильных  населенных  пунктах  с  напряженной ситуацией на рынке
труда.
     2.3. Содействие самозанятости безработных граждан.
     2.4. Содействие занятости граждан, особо нуждающихся в социальной
защите  и  испытывающих  трудности  в  поиске  работы,  в  том   числе
организация временного трудоустройства.
     3. Профессиональная ориентация населения.
     4. Психологическая поддержка безработных граждан.
     5. Организация  профессиональной  подготовки,  переподготовки   и
повышения  квалификации  безработных граждан и женщин в период отпуска
по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
     6. Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда.
     7. Регулирование внутренней и внешней трудовой миграции.
     8. Оказание социальной поддержки безработным гражданам.
     Перечень основных мероприятий Программы приведен в приложении 2.

            3.1. Информирование населения и работодателей
                      о положении на рынке труда

     Потребность в  информационных услугах остается устойчиво высокой,
что связано со стабильным движением рабочей силы,  заинтересованной  в
получении информации о возможности трудоустройства.
     Реализация данного направления позволяет не только  удовлетворять
информационные  запросы потребителей,  но и информировать все субъекты
рынка труда об изменениях  этого  рынка,  об  услугах  и  возможностях
службы занятости, о реализации намеченных планов и задач.
     В республике действует информационная система  службы  занятости,
включающая  информационные  залы,  консультационные  пункты  в центрах
занятости  населения.  Органы  службы  занятости   населения   активно
сотрудничают    со    средствами   массовой   информации,   используют
интернет-технологии,  издают различную печатную продукцию для граждан,
ищущих работу, и работодателей.
     Работа по  информированию   населения   по   вопросам   занятости
осуществляется   в   соответствии  с  административными  регламентами,
определяющими сроки и последовательность  действий  работников  службы
занятости   населения,   а   также   содержит   стандарты  качества  и
комфортности предоставления государственных услуг в области содействия
занятости населения.
     Подраздел включает в себя следующие мероприятия:
     информирование населения  о  ситуации  на  республиканском  рынке
труда через средства массовой информации (пресса, радио, телевидение),
информационные   залы  и  консультационные  пункты  центров  занятости
населения;
     разработка и    издание    типографским    способом    материалов
информационно-аналитического характера по всем  основным  направлениям
работы службы занятости населения;
     организация проведения  таких  активных  форм  взаимодействия   с
работодателями,  как  День  работника кадровых служб,  "круглый стол",
встречи, совещания.
     Справочно-методические и     информационные    материалы    будут
распространяться   через   центры   занятости   населения,   а   также
непосредственно  направляться безработным и работодателям,  участникам
ярмарок вакансий и других информационно-пропагандистских  мероприятий,
которые проводятся центрами занятости населения.  Предполагается,  что
80%  экономически активного населения будут получать информацию  через
средства массовой информации,  сеть Интернет,  информацию, размещаемую
на стендах,  а также печатную продукцию,  издаваемую  органами  службы
занятости. При этом определенный круг лиц (15,0 тыс. человек) ежегодно
получит информацию непосредственно при личном обращении  в  учреждения
службы занятости населения.
     Социальный эффект от реализации мероприятия:
     повышение качества  и  доступности  для населения государственных
услуг по информированию о положении на рынке труда;
     увеличение численности  занятого  населения не менее чем на 10000
человек,  так как из сложившейся практики  каждый  второй,  получивший
информационные услуги, нашел работу (доходное занятие);
     рост удельного веса граждан,  обратившихся в службу занятости, по
отношению к экономически активному населению от 6 до 7 процентов;
     обеспечение сокращения периода заполнения вакансий,  заявленных в
учреждения службы занятости населения, на 0,3-0,5 месяца.
     Общая сумма средств на  реализацию  мероприятий  составит  1613,8
тыс. рублей (средства республиканского бюджета Республики Мордовия).

        3.2. Содействие трудоустройству граждан, ищущих работу

     Предполагается, что в 2012-2014 годах по вопросам трудоустройства
в органы службы занятости населения республики  обратятся  около  90,0
тыс. человек. Для обеспечения их занятости, а также для удовлетворения
потребности работодателей в рабочей силе предусматривается:
     повышение эффективности   системы  формирования  и  использования
банка вакансий;
     усиление взаимодействия     службы    занятости    населения    и
работодателей по таким направлениям, как:
     предоставление работодателям   базы   данных  о  профессиональном
составе безработных граждан;
     ведение банка    высококвалифицированных    специалистов   и   их
рекламирование;
     подбор персонала  для  работодателей  по заявленным требованиям с
использованием профориентационных методик.

      3.2.1. Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест

     Ярмарки вакансий  и  учебных  рабочих   мест   дают   возможность
безработным  и  ищущим  работу гражданам решить вопрос трудоустройства
при непосредственной встрече с руководителями кадровых служб, получить
информацию   о   вакансиях,   о  профессиональном  обучении  по  новой
специальности,  а  также  консультацию  юриста  и  психолога.  Ярмарки
вакансий   помогают  определиться  в  выборе  новой  профессии,  сфере
деятельности,  наиболее рациональном применении своих  способностей  и
возможностей.
     Мероприятие реализуется путем:
     подбора работодателей,   имеющих  свободные  рабочие  места,  для
участия в ярмарках вакансий;
     подбора учебных    заведений,   желающих   провести   презентацию
специальностей и профессий, по которым в них проводится обучение;
     подготовки, издания  информационных  и методических материалов по
организации   и   проведению   ярмарок   вакансий,   в    том    числе
специализированных, отраслевых;
     рекламно-информационного оформления  помещений   для   проведения
ярмарок вакансий.
     В 2012-2014 годах намечается проведение 720  ярмарок  вакансий  и
учебных  рабочих  мест  во  всех  муниципальных  районах  республики и
городском округе Саранск.  Предусматривается проведение общих  ярмарок
вакансий,  носящих  универсальный  характер,  отраслевых (для граждан,
ищущих  работу  и  имеющих  квалификацию,  опыт  работы  в  конкретной
отрасли),   специализированных,   направленных   на   решение  проблем
занятости отдельных категорий населения (молодежи, женщин и инвалидов,
граждан,  желающих  работать  на  условиях  дополнительной  занятости,
гибкого, скользящего графика работы, неполного рабочего дня).
     Социальный эффект   от   реализации   мероприятия   выразится   в
сокращении   периода    заполнения    вакансий,    повышении    уровня
трудоустройства, содействии трудоустройству не менее 3,0 тыс. человек.
     Общая сумма средств на  реализацию  мероприятия  составит  1838,2
тыс. рублей (средства республиканского бюджета Республики Мордовия).

    3.2.2. Организация проведения оплачиваемых общественных работ,
          включая организацию общественных работ, временного
    трудоустройства работников системообразующих и градообразующих
       предприятий, находящихся под угрозой увольнения, а также
      признанных в установленном порядке безработными граждан и
   граждан, ищущих работу, проживающих в монопрофильных населенных
            пунктах с напряженной ситуацией на рынке труда

     Несмотря на    улучшение    состояния    экономики,   обеспечение
постоянными  рабочими  местами  трудоспособного  населения  республики
остается  проблемным,  особенно  в  сельской  местности.  В этой связи
важным  резервом  для  трудоустройства  населения  являются  временные
работы, среди которых оплачиваемые общественные работы занимают особое
место.  Проведение общественных работ позволяет в более  сжатые  сроки
выполнять ремонтно-строительные и полевые работы,  приводить в порядок
населенные пункты,  подготавливать объекты  жизнеобеспечения  к  зиме,
более  качественно организовывать отдых и оздоровление детей и уход за
одинокими престарелыми гражданами,  участниками Великой  Отечественной
войны, проводить выборные и другие кампании.
     На процессы,  происходящие на  рынке  труда  республики,  большое
влияние   оказывает  ситуация  на  градообразующих  предприятиях  и  в
населенных пунктах, имеющих монопрофильную структуру экономики.
     К числу  территорий,  имеющих монопрофильную структуру экономики,
отнесено шесть населенных пунктов:  поселки городского  типа  Атяшево,
Кадошкино, Комсомольский, Умет, Тургенево и город Рузаевка.
     В этих населенных пунктах разработаны комплексные  инвестиционные
планы,  в  рамках  которых  были  обозначены  ключевые  инвестиционные
проекты на долгосрочную перспективу  (2010-2020  годы)  и  представлен
перечень мероприятий по их выполнению.
     Численность официально зарегистрированных безработных  граждан  в
монопрофильных  населенных  пунктах составила на 1 ноября 2011 г.  693
человека и снизилась с  начала  года  на  167  человек,  или  на  19,4
процента.
     Уровень регистрируемой   безработицы    варьируется    от    1,1%
(пгт.Комсомольский    Чамзинского    района)    до    2,9%   (пгт.Умет
Зубово-Полянского     района),      среднереспубликанский      уровень
регистрируемой  безработицы - 1,2 процента.  Коэффициент напряженности
(отношение безработных граждан на  одну  вакансию)  по  монопрофильным
населенным    пунктам    также    варьируется    от    0,3    до   5,3
(среднереспубликанский показатель - 1,2).
     То есть,  несмотря  на  улучшение  положения  на  рынке  труда  в
монопрофильных пунктах,  ситуация в некоторых  из  них  отличается  от
среднереспубликанской.
     В случае усиления напряженности  на  рынке  труда  монопрофильных
населенных   пунктов  и  возникновения  угрозы  увольнения  работников
системообразующих   и    градообразующих    предприятий,    Программой
предусматривается   проведение   общественных   работ  для  работников
системообразующих  и  градообразующих  предприятий,  находящихся   под
угрозой   увольнения,  а  также  признанных  в  установленном  порядке
безработными  граждан  и  граждан,  ищущих   работу,   проживающих   в
монопрофильных  населенных  пунктах  с  напряженной ситуацией на рынке
труда.
     Развитие общественных  работ  имеет социальную значимость как для
предприятий,  так и для самих безработных и будет являться  смягчающим
фактором роста безработицы. В напряженной ситуации общественные работы
и другие виды временных  работ  будут  востребованы  и  помогут  людям
адаптироваться в нестабильной обстановке.
     Мероприятие реализуется путем:
     подготовки и   принятия   решения   по  организации  оплачиваемых
общественных работ с указанием  в  них  приоритетные  виды,  источники
финансирования,  перечень  предприятий  и организаций,  нуждающихся во
временных  работниках,  в  том  числе  перечень  системообразующих   и
градообразующих  предприятий,  работники которых находятся под угрозой
увольнения;
     оказания информационно-методической   помощи   органам   местного
самоуправления,  работодателям  по  вопросам  проведения  оплачиваемых
общественных работ и обеспечения временной занятости граждан;
     информирования населения о  возможностях  и  условиях  проведения
оплачиваемых общественных работ;
     заключения договоров    с    работодателями    различных     форм
собственности  на  организацию  общественных  работ,  в  том числе для
работников, находящихся под угрозой увольнения;
     обеспечения материальной  поддержки  доходов безработных граждан,
принимающих участие в оплачиваемых общественных работах;
     в случае    проведения    общественных   работ   для   работников
системообразующих  и  градообразующих  предприятий,  находящихся   под
угрозой   увольнения,  а  также  признанных  в  установленном  порядке
безработными  граждан  и  граждан,  ищущих   работу,   проживающих   в
монопрофильных  населенных  пунктах  с  напряженной ситуацией на рынке
труда,  обеспечения  частичного  возмещения  работодателю  затрат   на
заработную плату граждан,  принимающих участие во временных работах (с
учетом страховых взносов в государственные внебюджетные фонды).
     Численность участников   общественных  работ  за  2012-2014  годы
составит 29,0 тыс. человек.
     Работа по   данному  направлению  будет  проводиться  при  тесном
сотрудничестве с органами местного самоуправления и работодателями.
     Социальный эффект  от реализации мероприятия выразится в создании
не менее 29,0 тыс.  временных рабочих мест для трудоустройства  ищущих
работу граждан и безработных,  повышении общего уровня трудоустройства
не менее  чем  на  6-7%,  сохранении  мотиваций  к  труду  у  граждан,
потерявших   работу,   а   также   сохранении   занятости   работников
системообразующих  и  градообразующих  предприятий,  находящихся   под
угрозой увольнения, и граждан, проживающих в монопрофильных населенных
пунктах.
     Общая сумма  средств  на  реализацию мероприятия составит 49383,9
тыс.  рублей, в том числе средства республиканского бюджета Республики
Мордовия - 13383,9 тыс.  рублей, средства из внебюджетных источников -
36000,0 тыс. рублей.

         3.2.3. Содействие самозанятости безработных граждан

     Одним из наиболее реальных и  перспективных  вариантов  смягчения
ситуации   на  рынке  труда  становится  вовлечение  граждан  в  сферу
предпринимательства,    содействие    их     трудоустройству     через
самозанятость.   Такие  мероприятия  особенно  незаменимы  в  условиях
сельской   местности.    Развитие    малого    бизнеса    способствует
восстановлению   и  расширению  социальной  инфраструктуры  сел,  дает
возможность   получения   населением   бытовых    и    других    услуг
непосредственно в месте проживания.
     Направления развития   бизнеса,   организованного    безработными
гражданами,   представлены  достаточно  разнообразно:  животноводство,
растениеводство,   услуги   в    области    бытового,    коммунального
обслуживания,  организации  покупки,  продажи  товаров и услуг,  услуг
транспорта.
     При организации  собственного дела служба занятости может оказать
безработному гражданину финансовую помощь.
     Мероприятие реализуется путем:
     обеспечения взаимодействия   с   республиканскими    структурами,
поддерживающими   средний   и   малый   бизнес,   с  целью  расширения
номенклатуры и повышения эффективности организационно-консультационных
услуг,      а      также     обеспечения     необходимого     качества
справочно-информационных   материалов   для   безработных,    желающих
организовать собственное дело;
     предоставления организационно-информационных     материалов     и
консультационных услуг по организации предпринимательской деятельности
и самозанятости;
     содействия в подготовке бизнес-планов безработным гражданам;
     содействия безработным гражданам в получении навыков, необходимых
для    осуществления    предпринимательской    деятельности,   ведения
крестьянского  (фермерского)  хозяйства,  реализации  самозанятости  у
индивидуальных предпринимателей, фермеров;
     оказания финансовой помощи безработным  гражданам  на  подготовку
документов, представляемых при государственной регистрации юридических
лиц и индивидуальных предпринимателей, оплату государственной пошлины,
оплату   нотариальных   действий  и  услуг  правового  и  технического
характера,  приобретение бланочной документации, изготовление печатей,
штампов;
     предоставления единовременной   финансовой   помощи    гражданам,
признанным   в   установленном   порядке  безработными,  и  гражданам,
прошедшим  профессиональную  подготовку,  переподготовку  и  повышение
квалификации  по  направлению  органов  службы занятости,  в случае их
регистрации   в   качестве    юридического    лица,    индивидуального
предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства.
     В 2012-2014 годах услуги  в  области  малого  предпринимательства
будут оказаны 1800 безработным гражданам.
     Численность граждан,   признанных   в    установленном    порядке
безработными,   и   граждан,  прошедших  профессиональную  подготовку,
переподготовку и повышение квалификации по направлению органов  службы
занятости,  получивших  единовременную  финансовую  помощь в случае их
регистрации   в   качестве    юридического    лица,    индивидуального
предпринимателя  либо крестьянского (фермерского) хозяйства,  ежегодно
составит 1068 человек.
     Социальный эффект  от реализации мероприятия выразится в создании
новых рабочих мест,  снижении  уровня  регистрируемой  безработицы  на
0,01%, сокращении периода поиска работы.
     Общая сумма средств на реализацию  мероприятия  составит  64091,6
тыс. рублей (средства республиканского бюджета Республики Мордовия).

       3.2.4. Содействие занятости граждан, особо нуждающихся в
      социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы

     Одной из современных проблем в сфере занятости и на  рынке  труда
республики  является  низкая конкурентоспособность отдельных категорий
граждан.  Трудоустройство  молодежи,  впервые  вступающей  в  трудовые
отношения, инвалидов, лиц предпенсионного возраста, граждан, уволенных
с военной службы,  одиноких  и  многодетных  родителей,  воспитывающих
несовершеннолетних детей, остается сложным даже в условиях начавшегося
экономического роста.  С одной стороны, растут требования безработных,
особенно   молодежи,  к  условиям  и  оплате  труда,  в  то  же  время
работодатели сохраняют дифференцированный подход при приеме на  работу
в зависимости от возраста,  трудового стажа и опыта работы,  состояния
здоровья.
     В течение  10  месяцев 2011 года за содействием в трудоустройстве
обратились 1,4 тыс. человек из числа инвалидов, имеющих индивидуальные
программы   реабилитации.   При   содействии  службы  занятости  нашли
подходящее место  работы  490  человек,  или  34,2%  от  общего  числа
обратившихся  за  содействием  в поиске работы граждан,  относящихся к
категории инвалидов (в 2010 году - 26,3%).
     По состоянию  на  1  ноября  2011  г.  доля  инвалидов  в составе
безработных по сравнению  с  соответствующим  периодом  прошлого  года
снизилась  с  15,1  до  14,6  процента.  Увеличилась  доля  родителей,
воспитывающих несовершеннолетних детей (с 24,4% до 25,7%).
     Больше половины    всех    обратившихся    за    содействием    в
трудоустройстве (53,5%) - молодые люди в возрасте от 14 до 29 лет.
     Одними из основных направлений государственной политики в области
занятости  населения  являются  проведение  специальных   мероприятий,
способствующих обеспечению занятости граждан, испытывающих трудности в
поиске работы.  Решение данной задачи планируется посредством оказания
адресной поддержки при трудоустройстве отдельных категорий граждан.
     Конечным результатом   мероприятия   по   содействию    улучшению
положения  на  рынке  труда  граждан,  испытывающих особые трудности в
поиске работы,  должно стать формирование  у  них  активной  жизненной
позиции, направленной на поиск работы и трудоустройство.
     Мероприятие разработано для следующих  категорий  граждан,  особо
нуждающихся  в  социальной  защите  и  испытывающих трудности в поиске
работы:
     несовершеннолетние граждане в возрасте от 14 до 18 лет;
     инвалиды и  лица  предпенсионного  возраста  (за  два   года   до
наступления  возраста,  дающего  право  выхода  на  трудовую пенсию по
старости,  в  том  числе  досрочно  назначаемую  трудовую  пенсию   по
старости);  лица, освобожденные из учреждений, исполняющих наказание в
виде лишения свободы;  беженцы и  вынужденные  переселенцы;  граждане,
уволенные с военной службы,  и члены их семей;  одинокие и многодетные
родители,  воспитывающие  несовершеннолетних  детей,  детей-инвалидов;
граждане, подвергшиеся воздействию радиации вследствие Чернобыльской и
других радиационных аварий, катастроф;
     граждане в  возрасте  от  18  до  20  лет  из  числа  выпускников
учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих
работу впервые.
     Численность временно трудоустроенных безработных  граждан,  особо
нуждающихся  в  социальной  защите  и  испытывающих трудности в поиске
работы, в 2012-2014 годах составит около 30,0 тыс. человек.
     Общая сумма  средств  на  реализацию мероприятия составит 31090,6
тыс.  рублей, в том числе средства республиканского бюджета Республики
Мордовия - 10090,6 тыс.  рублей, средства из внебюджетных источников -
21000,0 тыс. рублей.

           3.2.4.1. Организация временного трудоустройства
        несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет

     В целях  приобщения  подростков к труду,  а также патриотического
воспитания,  получения ими  профессиональных  навыков  и  профилактики
правонарушений  среди  несовершеннолетних  граждан  в  2012-2014 годах
продолжится практика организации рабочих  мест  временного  характера.
Мероприятие   позволит   приобрести   подросткам  опыт  межличностного
взаимодействия   в   трудовом    коллективе,    является    источником
удовлетворения   материальных   и   духовных  потребностей  подростка,
способом получения информации в сфере трудовых отношений.
     Приоритетным правом  при  трудоустройстве будут пользоваться дети
из числа сирот и лишенных  попечения  родителей,  подростки  из  семей
безработных граждан,  неполных, многодетных и неблагополучных семей, а
также  подростки,   состоящие   на   учете   в   Комиссии   по   делам
несовершеннолетних и защите их прав Республики Мордовия.
     Наиболее массовыми  работами,  выполняемыми   несовершеннолетними
гражданами,  являются:  благоустройство территорий, уход за одинокими,
престарелыми гражданами и инвалидами, мелкий ремонт школьных помещений
и инвентаря,  реконструкция спортивных площадок,  сельскохозяйственные
работы.
     Мероприятие реализуется путем:
     заключения договоров с работодателями  на  организацию  временных
рабочих мест для несовершеннолетних;
     подготовки и   публикации   в   средствах   массовой   информации
материалов  о  мероприятиях  по организации временного трудоустройства
несовершеннолетних граждан;
     выплаты материальной поддержки участникам мероприятия.
     В 2012-2014 годах во временных работах в свободное от учебы время
примут  участие 28,5 тыс.  несовершеннолетних граждан в возрасте от 14
до 18 лет.
     Мероприятием предусматривается  дальнейшее  развитие  партнерских
отношений  органов  местного  самоуправления,   органов   образования,
Государственного  комитета  Республики  Мордовия  по  делам  молодежи,
службы  занятости  населения  по  созданию  условий  для  максимальной
занятости несовершеннолетних граждан в свободное от учебы время.
     Социальный эффект от реализации мероприятия выразится в занятости
несовершеннолетних     граждан,    предупреждении    и    профилактике
правонарушений среди подростков.
     Общая сумма  средств  на  реализацию мероприятия составит 20649,9
тыс.  рублей, в том числе средства республиканского бюджета Республики
Мордовия - 8049,9 тыс.  рублей,  средства из внебюджетных источников -
12600,0 тыс. рублей.

     3.2.4.2. Организация временного трудоустройства безработных
           граждан, испытывающих трудности в поиске работы

     Мероприятие реализуется путем:
     заключения договоров    с    работодателями    для     временного
трудоустройства  безработных граждан,  испытывающих трудности в поиске
работы;
     создания банка  рабочих  мест  для  занятости  лиц с ограниченной
трудоспособностью  в  соответствии   с   индивидуальными   программами
реабилитации   инвалидов,   выданными   в   установленном   порядке  и
содержащими заключения о рекомендательном характере и условиях труда;
     подготовки и   издания  информационных  материалов  о  порядке  и
условиях работы граждан данной категории;
     обеспечения материальной  поддержки безработных граждан на период
их участия во временных работах.
     Численность временно    трудоустроенных    безработных   граждан,
испытывающих трудности в поисках работы,  в 2012-2014  годах  составит
1050 человек.
     Социальный эффект от реализации мероприятия выразится в  создании
условий  для  обеспечения  дополнительных  гарантий занятости граждан,
испытывающих    трудности    в    поиске    работы,    повышении    их
конкурентоспособности  на рынке труда,  снижении уровня регистрируемой
безработицы на 0,1 процента.
     Общая сумма  средств  на  реализацию  мероприятия составит 7355,5
тыс.  рублей, в том числе средства республиканского бюджета Республики
Мордовия - 1355,5 тыс.  рублей,  средства из внебюджетных источников -
6000,0 тыс. рублей.
     Кроме того,  в целях поиска новых форм и методов взаимодействия с
работодателями,  заинтересованными ведомствами и учреждениями, а также
расширения  круга  возможностей для трудовой адаптации граждан,  особо
нуждающихся  в   социальной   защите,   предусматривается   проведение
следующих  мероприятий,  направленных  на  реализацию  прав  на труд и
социальную защиту от безработицы,  а также на  создание  благоприятных
условий для
     обеспечения занятости   населения    и    социальной    поддержки
безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы:
     осуществление контроля за приемом на работу инвалидов в  пределах
установленной  квоты  и  реализацией  Закона  Республики Мордовия от 7
февраля 2005 г.  N 9-З "О  квотировании  рабочих  мест  для  отдельных
категорий граждан, особо нуждающихся в социальной защите";
     обеспечение реализации    мероприятий     по     профессиональной
реабилитации  инвалидов  в  соответствии  с  Соглашением  о совместной
деятельности между Федеральным  государственным  учреждением  "Главное
бюро   медико-социальной   экспертизы   по   Республике   Мордовия"  и
Государственным комитетом Республики Мордовия  по  труду  и  занятости
населения   в   сфере   реабилитации   инвалидов  и  их  рационального
трудоустройства от 26 августа 2011 г. N 4;
     обеспечение реализации    Соглашения   о   сотрудничестве   между
Государственным комитетом Республики Мордовия  по  труду  и  занятости
населения,  Управлением  Федеральной  службы  исполнения  наказаний по
Республике  Мордовия  и  некоммерческим   партнерством   "Региональное
объединение  работодателей  "Союз  работодателей"  от  26 августа 2010
года.
     Реализация мероприятия   не  требует  дополнительных  средств  из
республиканского бюджета Республики Мордовия.

     3.2.4.3. Организация временного трудоустройства безработных
       граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников
          учреждений начального и среднего профессионального
                  образования, ищущих работу впервые

     С учетом   дефицита  высококвалифицированных  кадров  по  рабочим
профессиям  особое  значение   приобретают   вопросы   трудоустройства
выпускников   учреждений   начального   и  среднего  профессионального
образования.
     Выпускники -  одна  из  самых  уязвимых  групп  на  рынке  труда.
Отсутствие у них профессиональных навыков и опыта  работы  снижает  их
конкурентоспособность.  В  то же время отсутствие опыта компенсируется
наличием у молодых людей необходимого потенциала для профессионального
обучения и быстрой адаптацией к изменяющимся условиям работы.
     Выпускники начального и среднего  профессионального  образования,
трудоустраиваясь на временные работы, получают возможность работать по
специальности,  приобретать  необходимый  опыт,  а  в   дальнейшем   и
возможность иметь постоянную работу.
     Мероприятие реализуется путем:
     заключения договоров     с    работодателями    для    временного
трудоустройства   выпускников   учреждений   начального   и   среднего
профессионального  образования  в  возрасте  от  18 до 20 лет,  ищущих
работу впервые;
     формирования банка    вакантных    рабочих   мест,   предлагаемых
работодателями  для  временного   трудоустройства   данной   категории
граждан;
     подготовки, издания и распространения информационных материалов о
порядке и условиях трудоустройства выпускников учреждений начального и
среднего профессионального образования в возрасте от  18  до  20  лет,
ищущих работу впервые;
     обеспечения материальной  поддержки  выпускников  на  период   их
участия во временных работах.
     В 2012-2014   годах    численность    временно    трудоустроенных
выпускников   учреждений   начального   и  среднего  профессионального
образования в возрасте  от  18  до  20  лет,  ищущих  работу  впервые,
составит 450 человек.
     Социальный эффект от реализации мероприятия выразится в  создании
условий для ускоренного вхождения безработных граждан в возрасте от 18
до 20 лет  из  числа  выпускников  учреждений  начального  и  среднего
профессионального образования,  ищущих работу впервые,  в общественное
производство,  повышении  их  конкурентоспособности  на  рынке  труда,
снижении уровня регистрируемой безработицы на 0,01 процента.
     Общая сумма средств на  реализацию  мероприятия  составит  3085,2
тыс.  рублей, в том числе средства республиканского бюджета Республики
Мордовия - 685,2 тыс.  рублей,  средства из внебюджетных источников  -
2400,0 тыс. рублей.

              3.3. Профессиональная ориентация населения

     Предупреждению безработицы    среди    населения     способствует
превентивная      профориентационная     работа     с     выпускниками
общеобразовательных  учреждений  по  своевременному  профессиональному
самоопределению;  оказание помощи выпускникам профессиональных учебных
заведений  в  планировании  и  поддержке   профессиональной   карьеры;
предоставление   профконсультационных   услуг  взрослому  населению  и
молодежи  с  неконкурентоспособными  профессиями,  специальностями  по
подбору варианта переобучения, повышения квалификации.
     Мероприятие по  профессиональной  ориентации будет осуществляться
на   основе   социального   партнерства   с   органами    образования,
медико-социальной экспертизы, работодателями, социальными службами.
     Мероприятие реализуется путем:
     развития сотрудничества со специалистами  органов  образования  и
образовательных      учреждений     по     проведению     превентивной
профориентационной  работы  со  старшеклассниками  по   своевременному
профессиональному самоопределению;
     проведения опросов, анкетирования и тестирования выпускников школ
с  целью  изучения  и  выявления  их  профессиональных   интересов   и
потребностей;
     расширения доступа,   обеспечения   индивидуального   подхода   к
оказанию  государственных  профориентационных услуг инвалидам с учетом
рекомендаций   медико-социальной   экспертизы;    женщинам,    имеющим
малолетних детей;  гражданам,  уволенным с военной службы, и членам их
семей;  лицам,  освобожденным из учреждений,  исполняющих наказание  в
виде лишения свободы;
     оказания профконсультационных   услуг   безработным    гражданам,
имеющим длительный перерыв в работе и испытывающим трудности с поиском
подходящего  варианта  занятости,  по  подбору  оптимального  варианта
переобучения, повышения квалификации, трудоустройства;
     оказания профконсультационных  услуг  гражданам,  проживающим   в
сельской  местности,  с  использованием  мобильного  центра  занятости
населения;
     проведения семинаров    со    специалистами,    отвечающими    за
профориентационную  работу  в   учреждениях   образования,   школьными
психологами,   социальными   педагогами   по  вопросам  профориентации
молодежи на профессии, специальности, востребованные на рынке труда;
     оснащения рабочих   мест   профконсультантов   службы   занятости
населения  новым  профориентационным  оборудованием,  методическими  и
информационно-справочными      материалами,      психодиагностическими
бланковыми и компьютерными методиками.
     В 2012-2014  годах  государственные  услуги  по  профессиональной
ориентации   в   целях   выбора   сферы   деятельности    (профессии),
трудоустройства, профессионального обучения получат 73,3 тыс. граждан.
     Социальный эффект от реализации мероприятия выразится в повышении
профессиональной мобильности и активности граждан при решении проблемы
занятости.
     Общая сумма  средств  на  реализацию  мероприятия составит 3054,7
тыс. рублей (средства республиканского бюджета Республики Мордовия).

          3.4. Психологическая поддержка безработных граждан

     Психологическая поддержка оказывается безработным  гражданам  при
возникновении   психологических   проблем,   препятствующих  трудовой,
профессиональной,  социальной самореализации, вследствие потери работы
или  недостаточной  мотивации  к профессиональному обучению,  трудовой
деятельности.
     Мероприятие реализуется  путем  расширения  доступа,  обеспечения
индивидуального подхода к оказанию психологической поддержки инвалидам
с учетом рекомендаций медико-социальной экспертизы;  женщинам, имеющим
малолетних детей;  гражданам,  уволенным с военной службы, и членам их
семей;  лицам,  освобожденным  из учреждений,  исполняющих наказание в
виде  лишения  свободы;  безработным  гражданам,  имеющим   длительный
перерыв  в  работе  и  испытывающим  трудности  с  поиском подходящего
варианта занятости,  по подбору  оптимального  варианта  переобучения,
повышения квалификации, трудоустройства.
     В 2012-2014  годах  государственные  услуги  по   психологической
поддержке получат 1,8 тыс. безработных граждан.
     Социальный эффект от реализации мероприятия выразится в повышении
активности граждан при решении проблемы занятости.

    3.5. Организация профессиональной подготовки, переподготовки и
     повышения квалификации безработных граждан и женщин в период
   отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет

     Профессиональное обучение  безработных граждан,  являясь одним из
эффективных  средств  активной  политики  занятости,   направлено   на
сохранение   и   развитие   профессионального  потенциала  безработных
граждан,  повышение   их   конкурентоспособности   на   рынке   труда.
Одновременно  профессиональное  обучение безработных граждан выполняет
функцию  социально-профессиональной  реабилитации  человека,   которая
реализуется через содержание и технологии учебного процесса.
     В целях  улучшения  демографической  ситуации  в   республике   в
Программе предусмотрено направление по повышению конкурентоспособности
женщин,  имеющих детей до 3 лет и находящихся в отпуске  по  уходу  за
ребенком.
     Трудности, которые испытывают женщины,  имеющие детей в  возрасте
до  3-х  лет  и  находящиеся  в  отпуске  по  уходу  за ребенком,  при
возвращении на прежнее место работы  или  при  новом  трудоустройстве,
связаны  с потерей профессиональных навыков,  нежеланием работодателей
нести дополнительные издержки при  их  трудоустройстве  (более  низкая
производительность   труда,   потери  рабочего  времени,  связанные  с
больничными листами и отпусками по уходу за ребенком).
     Профессиональное обучение   создает  условия,  способствующие  их
возвращению  на  прежнее  место  работы  (либо  на   другую   работу),
сохранению  профессиональных  навыков  и  мотивации к профессиональной
деятельности,  финансовую стабильность.  Получение второй или  смежной
профессии влечет за собой благоприятные перемены в карьере,  повышение
статуса.
     Мероприятие реализуется путем:
     согласования с  профессиональными  образовательными  учреждениями
объемов и профилей подготовки специалистов с учетом потребностей рынка
труда;
     формирования перечня  востребованных на рынке труда профессий для
организации профессионального обучения безработных граждан;
     размещения государственного  заказа службы занятости населения на
оказание  государственной   услуги   по   профессиональному   обучению
безработных   граждан   в   образовательных   учреждениях,  отвечающих
требованиям к качеству  образовательных  услуг  для  данной  категории
граждан, на условиях, предусмотренных действующим законодательством;
     заключения договоров с образовательными учреждениями на  оказание
образовательных услуг безработным гражданам;
     подбора безработных граждан на профессиональное обучение с учетом
психофизиологических особенностей личности, имеющихся профессиональных
знаний,  умений и навыков,  производственного опыта,  места проживания
обучающегося,  потребностей  рынка  труда  и  возможностей организации
учебных занятий;
     организации профессионального  обучения  безработных  инвалидов и
лиц  с  трудовыми  ограничениями   с   учетом   рекомендаций   органов
медико-социальной экспертизы;
     организации профессионального обучения, переподготовки, повышения
квалификации  безработных  граждан,  испытывающих  трудности  в поиске
подходящей работы;
     организации профессионального    обучения,    переподготовки    и
повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком до
достижения им возраста трех лет;
     осуществления в установленном  порядке  компенсации  материальных
затрат, связанных с направлением на обучение в другую местность;
     осуществления контроля  за  трудоустройством  и  закреплением  на
рабочих  местах  граждан,  закончивших обучение по направлению органов
службы занятости населения.
     В 2012-2014  годах  будут  созданы  условия  для профессиональной
подготовки,   переподготовки,   повышения   квалификации   4,4    тыс.
безработных  граждан.  Среди  общего  числа обучающихся по направлению
службы занятости почти 30  процентов  составят  безработные  граждане,
относящиеся  к  категориям,  испытывающим  трудности  в поиске работы.
Уровень трудоустройства  по  окончании  обучения  ожидается  более  83
процентов.
     Численность женщин,  направленных на профессиональное обучение  в
период  отпуска  по  уходу  за ребенком до достижения им возраста трех
лет, составит в 2012-2014 годах 450 человек.
     Социальный эффект от реализации мероприятия выразится в повышении
конкурентоспособности безработных граждан на рынке  труда,  сохранении
профессиональных  навыков  и мотивации к профессиональной деятельности
женщин,  имеющих  малолетних  детей,  снижении  уровня  регистрируемой
безработицы на 0,4 процента.
     Финансирование мероприятия будет осуществляться за  счет  средств
республиканского  бюджета  Республики  Мордовия  в  сумме 62791,5 тыс.
рублей.

     3.6. Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда

     Адаптация в условиях современного рынка труда означает не  только
успешное   трудоустройство,   но   и  разрешение  личностных  проблем,
выработку позитивной жизненной  ориентации,  актуализацию  собственных
ресурсов для преодоления назревших проблем.
     Участие безработных  граждан   в   мероприятиях   по   социальной
адаптации  значительно  повышает  активность  людей  в  поиске работы,
улучшает их психологическое состояние,  формирует  активную  жизненную
позицию,  направленную  на  поиск  работы и трудоустройство,  повышает
мотивацию к труду,  дает необходимые знания и навыки  самопрезентации,
ведения   телефонных   переговоров,  составления  резюме,  прохождения
анкетирования,   подготовки   к    собеседованию    с    потенциальным
работодателем, проведения деловой беседы с работодателем.
     Мероприятие реализуется путем:
     формирования групп безработных граждан по определенным категориям
и признакам для участия в программе по социальной адаптации  на  рынке
труда;
     обучения безработных граждан,  испытывающих  трудности  в  поиске
работы,   впервые  ищущих  работу,  стремящихся  возобновить  трудовую
деятельность  после  длительного  перерыва,  находящихся   в   трудной
жизненной ситуации,  навыкам активного самостоятельного поиска работы,
составления резюме, проведения деловой беседы с работодателем, основам
саморегуляции и релаксации, а также преодоления негативных последствий
длительной безработицы;
     продолжения информационно-методического   обеспечения  работы  по
оказанию услуг по социальной адаптации безработных  граждан  на  рынке
труда.
     В рамках мероприятий  в  2012-2014  годах  4,2  тыс.  безработных
граждан   получат   государственную  услугу  по  социальной  адаптации
безработных  на  рынке  труда.  Уровень  трудоустройства   безработных
граждан  по окончании социально-адаптационных программ ожидается более
40 процентов.
     Социальный эффект от реализации мероприятия выразится в повышении
уровня занятости его участников,  минимизации периода  поиска  работы,
смягчении негативных последствий длительной безработицы.
     Финансирование будет    осуществляться    за     счет     средств
республиканского  бюджета  Республики  Мордовия  в  сумме  189,4  тыс.
рублей.

      3.7. Регулирование внутренней и внешней трудовой миграции

     Республика Мордовия относится к регионам,  в которых  наблюдается
постоянное  движение  трудовых  ресурсов.  В  связи  с этим происходят
большие колебания миграционного прироста,  влияющие  как  на  развитие
экономики, так и на социальную напряженность.
     Анализ миграционной ситуации показывает, что на фоне естественной
убыли  населения  республики  по  сравнению  с 2010 годом миграционная
убыль в 2011 году увеличилась на 111 человек.  В январе-сентябре  2011
года  миграционная  убыль  по  республике  составила  более  2,4  тыс.
человек.  Миграционный отток населения из сельской местности выше, чем
городской, и составляет около 50% от общего сальдо миграции.
     Учитывая нехватку трудовых ресурсов в отдельных сферах экономики,
особое значение приобретает взвешенная миграционная политика. Основной
целью данного направления является  рациональное  привлечение  рабочей
силы на территорию республики.
     В связи с этим программные мероприятия будут направлены на:
     формирование республиканского   банка  вакансий  рабочих  мест  с
предоставлением  жилья,  банка  вакансий   высококвалифицированных   и
высокооплачиваемых  рабочих мест на инновационно активных предприятиях
республики;
     размещение сведений  о  вакантных  рабочих местах по республике в
сети "Миграция и право",  в  учреждениях  службы  занятости  населения
субъектов Российской Федерации;
     информирование граждан о привлекательности  Республики  Мордовия,
возможности  трудоустройства и переезда на постоянное место жительства
через средства  массовой  информации  и  издание  рекламных  буклетов,
сборников;
     оказание содействия   безработным   гражданам   в   переезде    и
безработным  гражданам  и  членам  их  семей  в  переселении  в другую
местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости;
     проведение информационно-разъяснительной  работы с работодателями
и  иностранными  гражданами  о  порядке  привлечения  и  использования
иностранной рабочей силы;
     подготовку предложений  для  определения  ежегодной   потребности
работодателей  Республики  Мордовия  в  иностранных работниках в целях
осуществления ими трудовой деятельности;
     подготовку и  выдачу  заключений о целесообразности привлечения и
использования  иностранной  рабочей  силы  с   учетом   складывающейся
ситуации на рынке труда республики;
     сбор и  анализ  сведений  о  количестве  выданных  заключений  на
привлечение    иностранных    граждан   для   осуществления   трудовой
деятельности.
     В 2012-2014  годах  численность  безработных  граждан и членов их
семей,  переселившихся  в  другую  местность  для  трудоустройства  по
направлению органов службы занятости, составит 495 человек.
     В 2012-2014  годах   будут   созданы   условия   для   увеличения
численности иммигрантов до 20-25%  ежегодно, снижения потока эмиграции
из республики до 10 процентов.
     Социальный эффект  от реализации мероприятия выразится в снижении
дефицита квалифицированных кадров,  обеспечении работодателей  рабочей
силой в необходимом количестве и требуемой квалификации.
     Финансирование мероприятия будет осуществляться за  счет  средств
республиканского  бюджета Республики Мордовия.  Общая сумма социальных
выплат,  связанных с переселением граждан в другую местность, составит
1006,2 тыс. рублей.

       3.8. Оказание социальной поддержки безработным гражданам

     Мероприятие реализуется путем:
     начисления социальных выплат безработным гражданам в соответствии
с законодательством о занятости населения;
     оказания материальной помощи  безработным  гражданам,  утратившим
право  на  пособие  по безработице в связи с истечением установленного
периода его выплаты,  а также в  период  профессиональной  подготовки,
переподготовки   и   повышения   квалификации  по  направлению  службы
занятости;
     выплаты стипендий  безработным  гражданам,  направленным органами
службы  занятости  на  профессиональную  подготовку,   переподготовку,
повышение квалификации;
     предоставления права выхода на  пенсию,  назначаемую  безработным
гражданам  досрочно,  уволенным в связи с ликвидацией организаций либо
сокращением численности или штата их работников и имеющим  необходимый
страховой стаж для назначения пенсии;
     проведения по  согласованию  с  Государственным   учреждением   -
Отделением   Пенсионного  фонда  Российской  Федерации  по  Республике
Мордовия взаимопроверки размеров возмещения затрат на выплаты  пенсий,
назначенных безработным гражданам досрочно.
     Социальный эффект   от   реализации   мероприятия   выразится   в
обеспечении  минимальных  доходов  в  период поиска работы безработным
гражданам,  выплате стипендий безработным гражданам,  направленных  на
профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации.
     Финансирование мероприятия будет осуществляться за  счет  средств
республиканского   бюджета   Республики   Мордовия  (на  осуществление
переданных полномочий в области содействия занятости населения). Общая
сумма  средств  на социальную поддержку граждан составит 558897,5 тыс.
рублей.

              РАЗДЕЛ 4. РЕСУРСНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРОГРАММЫ

     Финансирование мероприятий  Программы  осуществляется   за   счет
следующих источников финансирования:  средств республиканского бюджета
Республики Мордовия (на осуществление переданных полномочий в  области
содействия  занятости  населения);  средств  республиканского  бюджета
Республики Мордовия; средств внебюджетных источников.
     На реализацию  Программы на весь период потребуется 773957,4 тыс.
рублей, в том числе:
     средства республиканского  бюджета  Республики  Мордовия  (в виде
субвенций  из  федерального  бюджета   на   осуществление   переданных
полномочий  в  области содействия занятости населения) - 558897,5 тыс.
рублей;
     средства республиканского  бюджета Республики Мордовия - 158059,9
тыс. рублей;
     средства внебюджетных источников - 57000,0 тыс. рублей.
     Расходы республиканского   бюджета   Республики    Мордовия    на
осуществление  переданных  полномочий  Российской  Федерации в области
содействия  занятости  населения  предусматриваются  за  счет  средств
Федерального  фонда  компенсаций  в соответствии со статьей 7.1 Закона
Российской Федерации от 19  апреля  1991  г.   N 1032-1  "О  занятости
населения в Российской Федерации".
     Определение объема финансовых  средств  на  социальную  поддержку
безработных   граждан   производится   в   соответствии   с  Методикой
определения  общего  объема  средств,  предусмотренных  в  федеральном
бюджете  в  виде  субвенций  бюджетам субъектов Российской Федерации и
г.Байконура  на   осуществление   переданных   полномочий   Российской
Федерации  в  области  содействия  занятости  населения,  утвержденной
постановлением Правительства Российской Федерации от 12  августа  2010
г. N 618.
     Объемы финансирования,  источники и статьи расходов Программы  по
годам приведены в приложениях 3-6.
     Объемы финансирования Программы подлежат ежегодному уточнению при
принятии  закона  о  республиканском  бюджете  Республики  Мордовия на
очередной финансовый год и на плановый период.

              РАЗДЕЛ 5. МЕХАНИЗМ РЕАЛИЗАЦИИ И УПРАВЛЕНИЯ
                              ПРОГРАММОЙ

     Управление реализацией   Программы  осуществляет  Государственный
комитет Республики Мордовия по труду и занятости населения.
     Государственный комитет  Республики Мордовия по труду и занятости
населения как исполнительный орган государственной власти,  отвечающий
за реализацию Программы, осуществляет следующие функции:
     разрабатывает в пределах своих  полномочий  нормативные  правовые
акты, необходимые для выполнения Программы;
     подготавливает ежегодно в установленном  порядке  предложения  по
уточнению  перечня  мероприятий Программы на очередной финансовый год,
уточняет по ним затраты, а также механизм реализации Программы;
     проводит конкурсный   отбор   основных  исполнителей  мероприятий
Программы;
     проводит экспертные  проверки  реализации  отдельных  мероприятий
Программы;
     несет ответственность  за  своевременность  и качество реализации
Программы,  обеспечивает эффективное использование средств, выделяемых
на ее реализацию;
     организует внедрение информационных технологий в целях управления
реализацией  Программы  и  контроля  за  ходом  реализации программных
мероприятий.
     Государственный комитет  Республики Мордовия по труду и занятости
населения  как  государственный   заказчик   Программы   совместно   с
Министерством  экономики  Республики Мордовия и Министерством финансов
Республики  Мордовия  в  установленном  порядке   осуществляет   общее
руководство  и контроль за реализацией мероприятий Программы,  целевым
расходованием  выделяемых  финансовых  средств  и  эффективностью   их
использования в соответствии с постановлением Правительства Республики
Мордовия от 29 августа 2006  г.   N 384  "О  разработке  и  реализации
республиканских  и  межрегиональных целевых программ,  в осуществлении
которых участвует Республика Мордовия".
     Для обеспечения  мониторинга  и анализа хода реализации Программы
государственный   заказчик   Программы   ежегодно   согласовывает    с
Министерством  экономики  Республики Мордовия и Министерством финансов
Республики Мордовия уточненные показатели эффективности  Программы  на
соответствующий год,  а в дальнейшем ежеквартально, в срок до 20 числа
месяца, следующего за отчетным кварталом, представляет в Правительство
Республики Мордовия и Министерство экономики Республики Мордовия отчет
о ходе реализации Программы.  Кроме того, контроль за ходом реализации
Программы  может  осуществляться  в  процессе  комплексных  проверок с
участием представителей Министерства экономики Республики  Мордовия  и
Министерства финансов Республики Мордовия.
     В качестве методов оперативного контроля применяются также:
     ежеквартальное рассмотрение    актуальных    проблем    занятости
населения  на  заседаниях  республиканского,  городских   и   районных
координационных  советов  по  содействию занятости населения,  по мере
необходимости - на заседаниях Мордовской республиканской трехсторонней
комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;
     рассмотрение проблем   занятости   населения    на    совещаниях,
семинарах, рабочих комиссиях.

              РАЗДЕЛ 6. ОЦЕНКА СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ И
           ЭКОЛОГИЧЕСКИХ ПОСЛЕДСТВИЙ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ,
             ЭФФЕКТИВНОСТИ РАСХОДОВАНИЯ БЮДЖЕТНЫХ СРЕДСТВ

     Реализация мероприятий,   предусмотренных   Программой,  позволит
существенно улучшить ситуацию на рынке труда Республики Мордовия:
     расширить возможности  для  реализации  прав граждан на достойный
труд по свободно выбранному роду деятельности и профессии;
     обеспечить работодателей рабочей силой в необходимом количестве и
требуемой квалификации;
     повысить уровень  трудоустройства  ищущих  работу граждан,  в том
числе за счет более полной обеспеченности  населения  и  работодателей
информацией  о  ситуации  на рынке труда,  об услугах службы занятости
населения;
     снизить уровень     общей     и    регистрируемой    безработицы,
продолжительность безработицы;
     создать рабочие  места для временного трудоустройства безработных
и  ищущих  работу  граждан,  в  том  числе   сельских   жителей,   для
несовершеннолетних  граждан  в  возрасте от 14 до 18 лет,  выпускников
начального и среднего  профессионального  образования,  ищущих  работу
впервые, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы;
     сохранить занятость      работников      системообразующих      и
градообразующих  предприятий,  находящихся  под угрозой увольнения,  и
граждан, проживающих в монопрофильных населенных пунктах;
     повысить конкурентоспособность  безработных граждан,  в том числе
за  счет  совершенствования  качества  и  структуры   профессиональной
подготовки,   переподготовки   и  повышения  квалификации  безработных
граждан и женщин в период отпуска по уходу за ребенком  до  достижения
им возраста трех лет;
     оказать информационно-консультационные услуги и финансовую помощь
гражданам, ищущим работу, по организации и ведению предпринимательской
деятельности;
     содействовать интеграции  в  рынок  труда и эффективной занятости
безработных граждан,  обладающих недостаточной  конкурентоспособностью
на рынке труда и испытывающих трудности при трудоустройстве;
     смягчить негативные последствия от потери работы,  в том числе за
счет  оказания безработным гражданам социально-адаптационных услуг,  а
также обеспечения поддержания доходов  безработных  граждан  в  период
активного    поиска    работы,   выплаты   им   стипендий   во   время
профессиональной подготовки, повышения квалификации и переподготовки;
     снизить напряженность на рынке труда.
     Реализация мероприятий    Программы    предполагает    достижение
следующих результатов:
     непревышение к 2014 году уровня регистрируемой безработицы 1,2%;
     непревышение к  2014  году  коэффициента  напряженности  на рынке
труда 1,3;
     численность граждан,   трудоустроенных   при  содействии  органов
службы занятости населения,  ежегодно будет увеличиваться не менее чем
на 0,2% и составит к 2014 году 21900 человек;
     удельный вес трудоустроенных граждан в общей численности граждан,
обратившихся  в  органы  службы занятости в поисках работы,  достигнет
73%;
     численность граждан,   получивших   государственные   услуги   по
информированию о положении на рынке  труда,  ежегодно  составит  15000
человек;
     количество ярмарок  вакансий  и  учебных  рабочих  мест  ежегодно
составит 240 единиц;
     численность граждан,   принимавших   участие    в    оплачиваемых
общественных  работах,  ежегодно будет увеличиваться и составит в 2014
году 9700 человек;
     численность безработных   граждан,   получивших   государственную
услугу  по  содействию  самозанятости,  включая  численность  граждан,
признанных в установленном порядке безработными,  и граждан, прошедших
профессиональную подготовку,  переподготовку и повышение  квалификации
по  направлению  органов  службы занятости,  получивших единовременную
финансовую помощь в случае  их  регистрации  в  качестве  юридического
лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского)
хозяйства, ежегодно составит 600 человек;
     численность трудоустроенных    граждан,   особо   нуждающихся   в
социальной защите и испытывающих трудности в поиске  работы,  ежегодно
составит около 10000 человек;
     численность граждан,  получивших   услуги   по   профессиональной
ориентации, ежегодно составит 24433 человека;
     численность безработных граждан, направленных на профессиональное
обучение  по предложению органов службы занятости населения,  ежегодно
составит 1480 человек;
     численность женщин,  направленных  на профессиональное обучение в
период отпуска по уходу за ребенком до  достижения  им  возраста  трех
лет, ежегодно составит 150 человек;
     численность безработных    граждан,    получивших    услуги    по
психологической поддержке, ежегодно составит 600 человек;
     численность безработных граждан,  получивших услуги по социальной
адаптации на рынке труда, ежегодно составит 1397 человек;
     численность безработных граждан и членов их семей, переселившихся
в  другую  местность для трудоустройства по направлению органов службы
занятости, ежегодно составит 165 человек;
     ежегодно социальную поддержку в виде пособий по безработице будут
получать 6600 безработных граждан;
     увеличение численности иммигрантов к 2014 году до 25%;
     снижение потока  эмиграции  из  республики  к  2014  году  до  10
процентов.
     В результате реализации мероприятий Программы республика  получит
социально-экономический   эффект,  который  формируется  из  следующих
составляющих: увеличение доходной части бюджетов за счет произведенных
налоговых  отчислений  с фонда оплаты труда работников,  участвующих в
мероприятиях Программы;  снижение потенциального  уровня  бедности  за
счет трудоустройства безработных граждан.
     Экономический эффект от реализации Программы  составит  4,8  млрд
рублей.
     Оценка эффективности Программы выполнена по показателям Методики,
разработанной Государственным комитетом Республики Мордовия по труду и
занятости населения (приложения 7 и 8).



     Приложение 1
     к Республиканской целевой программе
     содействия занятости населения
     Республики Мордовия на 2012-2014 годы

                               Перечень
       показателей реализации Республиканской целевой программы
          содействия занятости населения Республики Мордовия
                          на 2012-2014 годы

|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|N п/п|   Наименование    | Ед.|2012 |2013 |2014 |    Примечание     |
|     |    показателей    |изм.| год | год | год |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|1.   |Уровень            |%   | не  | не  | не  |расчетный          |
|     |регистрируемой     |    |более|более|более|Госкомтрудзанятости|
|     |безработицы        |    | 1,4 | 1,3 | 1,2 |Республики Мордовия|
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|2.   |Коэффициент        |  - | не  | не  | не  |расчетный          |
|     |напряженности      |    |более|более|более|Госкомтрудзанятости|
|     |                   |    | 1,5 | 1,4 | 1,3 |Республики Мордовия|
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|3.   |Численность        |чел.|21700|21800|21900|госстатотчетность  |
|     |граждан,           |    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |трудоустроенных при|    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |содействии органов |    |     |     |     |                   |
|     |службы занятости   |    |     |     |     |                   |
|     |населения          |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|4.   |Доля               |%   | 71,0| 72,0| 73,0|расчетный          |
|     |трудоустроенных    |    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |граждан в общей    |    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |численности        |    |     |     |     |                   |
|     |граждан,           |    |     |     |     |                   |
|     |обратившихся в     |    |     |     |     |                   |
|     |органы службы      |    |     |     |     |                   |
|     |занятости с целью  |    |     |     |     |                   |
|     |поиска подходящей  |    |     |     |     |                   |
|     |работы             |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|5.   |Численность        |чел.|15000|15000|15000|госстатотчетность  |
|     |граждан, получивших|    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |государственные    |    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |услуги по          |    |     |     |     |                   |
|     |информированию     |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|6.   |Количество ярмарок |ед. |  240|  240|  240|ведомственная      |
|     |вакансий и учебных |    |     |     |     |статотчетность     |
|     |рабочих мест       |    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |                   |    |     |     |     |Республики Мордовия|
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|7.   |Численность        |чел.| 9650| 9680| 9700|госстатотчетность  |
|     |граждан,           |    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |принимавших участие|    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |в оплачиваемых     |    |     |     |     |                   |
|     |общественных       |    |     |     |     |                   |
|     |работах            |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|8.   |Численность        |чел.| 9970| 9980|10000|госстатотчетность  |
|     |граждан, особо     |    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |нуждающихся в      |    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |социальной защите и|    |     |     |     |                   |
|     |испытывающих       |    |     |     |     |                   |
|     |трудности в поиске |    |     |     |     |                   |
|     |работы             |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|     |в том числе:       |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|8.1. |численность        |чел.| 9470| 9480| 9500|госстатотчетность  |
|     |несовершеннолетних |    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |граждан в возрасте |    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |от 14 до 18 лет,   |    |     |     |     |                   |
|     |трудоустроенных на |    |     |     |     |                   |
|     |временную работу   |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|8.2. |численность        |чел.|  350|  350|  350|госстатотчетность  |
|     |безработных        |    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |граждан,           |    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |испытывающих       |    |     |     |     |                   |
|     |трудности в поиске |    |     |     |     |                   |
|     |работы,            |    |     |     |     |                   |
|     |трудоустроенных на |    |     |     |     |                   |
|     |временную работу   |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|8.3. |численность        |чел.|  150|  150|  150|госстатотчетность  |
|     |безработных граждан|    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |в возрасте от 18 до|    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |20 лет из числа    |    |     |     |     |                   |
|     |выпускников        |    |     |     |     |                   |
|     |учреждений         |    |     |     |     |                   |
|     |начального и       |    |     |     |     |                   |
|     |среднего           |    |     |     |     |                   |
|     |профессионального  |    |     |     |     |                   |
|     |образования, ищущих|    |     |     |     |                   |
|     |работу впервые,    |    |     |     |     |                   |
|     |трудоустроенных на |    |     |     |     |                   |
|     |временную работу   |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|9.   |Численность        |чел.|  600|  600|  600|госстатотчетность  |
|     |безработных        |    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |граждан, получивших|    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |государственную    |    |     |     |     |                   |
|     |услугу по          |    |     |     |     |                   |
|     |содействию         |    |     |     |     |                   |
|     |самозанятости      |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|     |в том числе:       |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|9.1. |численность        |чел.|  356|  356|  356|ведомственная      |
|     |граждан, признанных|    |     |     |     |статотчетность     |
|     |в установленном    |    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |порядке            |    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |безработными, и    |    |     |     |     |                   |
|     |граждан, прошедших |    |     |     |     |                   |
|     |профессиональную   |    |     |     |     |                   |
|     |подготовку,        |    |     |     |     |                   |
|     |переподготовку и   |    |     |     |     |                   |
|     |повышение          |    |     |     |     |                   |
|     |квалификации по    |    |     |     |     |                   |
|     |направлению органов|    |     |     |     |                   |
|     |службы занятости,  |    |     |     |     |                   |
|     |получивших         |    |     |     |     |                   |
|     |единовременную     |    |     |     |     |                   |
|     |финансовую помощь в|    |     |     |     |                   |
|     |случае их          |    |     |     |     |                   |
|     |регистрации в      |    |     |     |     |                   |
|     |качестве           |    |     |     |     |                   |
|     |юридического лица, |    |     |     |     |                   |
|     |индивидуального    |    |     |     |     |                   |
|     |предпринимателя    |    |     |     |     |                   |
|     |либо крестьянского |    |     |     |     |                   |
|     |(фермерского)      |    |     |     |     |                   |
|     |хозяйства          |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|10.  |Численность        |чел.|24433|24433|24433|госстатотчетность  |
|     |граждан, получивших|    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |услуги по          |    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |профессиональной   |    |     |     |     |                   |
|     |ориентации         |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|11.  |Численность        |чел.|  600|  600|  600|госстатотчетность  |
|     |безработных        |    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |граждан, получивших|    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |услуги по          |    |     |     |     |                   |
|     |психологической    |    |     |     |     |                   |
|     |поддержке          |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|12.  |Численность        |чел.| 1630| 1630| 1630|государственная и  |
|     |граждан,           |    |     |     |     |ведомственная      |
|     |направленных на    |    |     |     |     |статотчетность     |
|     |профессиональное   |    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |обучение по        |    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |предложению органов|    |     |     |     |                   |
|     |службы занятости   |    |     |     |     |                   |
|     |населения          |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|     |в том числе:       |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|12.1.|численность        |чел.| 1480| 1480| 1480|госстатотчетность  |
|     |безработных        |    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |граждан,           |    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |направленных на    |    |     |     |     |                   |
|     |профессиональное   |    |     |     |     |                   |
|     |обучение по        |    |     |     |     |                   |
|     |предложению органов|    |     |     |     |                   |
|     |службы занятости   |    |     |     |     |                   |
|     |населения          |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|12.2.|численность женщин,|чел.|  150|  150|  150|ведомственная      |
|     |направленных на    |    |     |     |     |статотчетность     |
|     |профессиональное   |    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |обучение в период  |    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |отпуска по уходу за|    |     |     |     |                   |
|     |ребенком до        |    |     |     |     |                   |
|     |достижения им      |    |     |     |     |                   |
|     |возраста трех лет  |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|13.  |Численность        |чел.| 1397| 1397| 1397|госстатотчетность  |
|     |безработных        |    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |граждан, получивших|    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |услуги по          |    |     |     |     |                   |
|     |социальной         |    |     |     |     |                   |
|     |адаптации на рынке |    |     |     |     |                   |
|     |труда              |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|14.  |Численность        |чел.|  165|  165|  165|ведомственная      |
|     |безработных граждан|    |     |     |     |статотчетность     |
|     |и членов их семей, |    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |переселившихся в   |    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |другую местность   |    |     |     |     |                   |
|     |для трудоустройства|    |     |     |     |                   |
|     |по направлению     |    |     |     |     |                   |
|     |органов службы     |    |     |     |     |                   |
|     |занятости          |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|15.  |Численность        |чел.| 6700| 6600| 6500|госстатотчетность  |
|     |безработных        |    |     |     |     |Госкомтрудзанятости|
|     |граждан, получающих|    |     |     |     |Республики Мордовия|
|     |пособие по         |    |     |     |     |                   |
|     |безработице        |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|16.  |Увеличение         |%   |   20|   22|   25|Мордовиястат       |
|     |численности        |    |     |     |     |                   |
|     |иммигрантов        |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|
|17.  |Снижение потока    |%   |    8|    9|   10|Мордовиястат       |
|     |эмиграции          |    |     |     |     |                   |
|—————|———————————————————|————|—————|—————|—————|———————————————————|



     Приложение 2
     к Республиканской целевой программе
     содействия занятости населения
     Республики Мордовия на 2012-2014 годы

                             Мероприятия
      по реализации Республиканской целевой программы содействия
      занятости населения Республики Мордовия на 2012-2014 годы

|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
| N | Наименование мероприятия |  Срок   |   Ответственные    |   Источники   |Объемы финансирования (тыс. рублей)|
|п/п|                          | реали-  |   исполнители и    |финансирования |в действующих ценах, в том числе по|
|   |                          | зации,  |  государственные   |               |              годам:               |
|   |                          |  годы   |     заказчики      |               |————————|————————|————————|————————|
|   |                          |         |    программных     |               | всего  |  2012  |  2013  |  2014  |
|   |                          |         |    мероприятий     |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|1. Информирование населения и работодателей о положении на рынке труда                                           |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|1. |Информирование населения о|2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|  1613,8|   481,9|   481,9|   650,0|
|   |ситуации на               |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |республиканском рынке     |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |труда через средства      |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |массовой информации       |         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|   |(пресса, радио,           |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |телевидение),             |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |информационные залы       |         |                    |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|        |        |        |        |
|2. |Разработка и издание      |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|        |        |        |        |
|   |типографским способом     |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |материалов                |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |информационно-аналитичес- |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |кого характера по всем    |         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|   |основным направлениям     |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |работы службы занятости   |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |населения                 |         |                    |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|3. |Организация проведения    |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |таких активных форм       |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |взаимодействия с          |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |работодателями, как День  |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |работника кадровых служб, |         |занятости населения |               |                                   |
|   |"круглый стол", встречи,  |         |                    |               |                                   |
|   |совещания                 |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Всего по разделу 1:       |         |                    |               |  1613,8|   481,9|   481,9|   650,0|
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|2. Содействие трудоустройству граждан, ищущих работу                                                             |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|1. |Повышение эффективности   |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |системы формирования и    |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |использования банка       |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |вакансий                  |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |                          |         |занятости населения |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|2. |Усиление взаимодействия   |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |службы занятости населения|         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |и работодателей по        |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |следующим направлениям:   |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |- предоставление          |         |занятости населения |               |                                   |
|   |работодателям базы данных |         |                    |               |                                   |
|   |о профессиональном составе|         |                    |               |                                   |
|   |безработных посредством   |         |                    |               |                                   |
|   |расширения компьютерных   |         |                    |               |                                   |
|   |связей;                   |         |                    |               |                                   |
|   |- ведение банка           |         |                    |               |                                   |
|   |высококвалифицированных   |         |                    |               |                                   |
|   |специалистов и их         |         |                    |               |                                   |
|   |рекламирование;           |         |                    |               |                                   |
|   |- подбор персонала для    |         |                    |               |                                   |
|   |работодателей по          |         |                    |               |                                   |
|   |заявленным требованиям с  |         |                    |               |                                   |
|   |использованием            |         |                    |               |                                   |
|   |профориентационных методик|         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|2.1. Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест                                                         |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|1. |Подбор работодателей,     |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |имеющих свободные рабочие |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |места, для участия в      |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |ярмарках вакансий         |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |                          |         |занятости населения |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|2. |Подбор учебных заведений, |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |желающих провести         |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |презентацию специальностей|         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |и профессий, по которым   |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |проводится обучение в     |         |занятости населения |               |                                   |
|   |учебном заведении         |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|3. |Подготовка, издание       |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|  1838,2|   570,4|   569,4|   698,4|
|   |информационных и          |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |методических материалов по|         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |организации и проведению  |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |ярмарок вакансий, в том   |         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|   |числе специализированных, |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |отраслевых                |         |                    |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|        |        |        |        |
|4. |Рекламно-информационное   |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|        |        |        |        |
|   |оформление помещений для  |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |проведения ярмарок        |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |вакансий                  |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |                          |         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Итого по подразделу 2.1:  |         |                    |               |  1838,2|   570,4|   569,4|   698,4|
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|2.2. Организация проведения оплачиваемых общественных работ, включая организацию общественных работ, временного  |
|трудоустройства работников системообразующих и градообразующих предприятий, находящихся под угрозой увольнения, а|
|также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу, проживающих в            |
|монопрофильных населенных пунктах с напряженной ситуацией на рынке труда                                         |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|1. |Подготовка и принятие     |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |решения по организации    |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |оплачиваемых общественных |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |работ с учетом            |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |приоритетных видов,       |         |занятости населения |               |                                   |
|   |источников финансирования,|         |                    |               |                                   |
|   |перечня предприятий и     |         |                    |               |                                   |
|   |организаций, нуждающихся  |         |                    |               |                                   |
|   |во временных работниках, в|         |                    |               |                                   |
|   |том числе перечня         |         |                    |               |                                   |
|   |системообразующих и       |         |                    |               |                                   |
|   |градообразующих           |         |                    |               |                                   |
|   |предприятий, работники    |         |                    |               |                                   |
|   |которых находятся под     |         |                    |               |                                   |
|   |угрозой увольнения        |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|2. |Оказание                  |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |информационно-методической|         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |помощи органам местного   |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |самоуправления,           |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |работодателям по вопросам |         |занятости населения |               |                                   |
|   |проведения оплачиваемых   |         |                    |               |                                   |
|   |общественных работ и      |         |                    |               |                                   |
|   |обеспечения временной     |         |                    |               |                                   |
|   |занятости граждан         |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|3. |Информирование населения о|2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|  3028,9|   657,5|  1160,7|  1210,7|
|   |возможностях и условиях   |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |проведения оплачиваемых   |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |общественных работ        |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |                          |         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|4. |Заключение договоров с    |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |работодателями различных  |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |форм собственности на     |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |выполнение временных работ|         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |и услуг, в том числе для  |         |занятости населения |               |                                   |
|   |работников, находящихся   |         |                    |               |                                   |
|   |под угрозой увольнения    |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|5. |Обеспечение материальной  |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский| 10355,0|  4184,5|  3584,5|  2586,0|
|   |поддержки доходов         |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |безработных граждан,      |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |принимающих участие в     |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |оплачиваемых общественных |         |занятости населения |внебюджетные   |36000,00|12000,00|12000,00|12000,00|
|   |работах                   |         |                    |источники      |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Итого по подразделу 2.2:  |         |                    |               | 49383,9| 16842,0| 16745,2| 15796,7|
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|2.3. Содействие самозанятости безработных граждан                                                                |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|1. |Обеспечение взаимодействия|2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |с республиканскими        |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |структурами,              |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |поддерживающими средний и |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |малый бизнес, с целью     |         |занятости населения |               |                                   |
|   |расширения номенклатуры и |         |                    |               |                                   |
|   |повышения эффективности   |         |                    |               |                                   |
|   |организационно-консульта- |         |                    |               |                                   |
|   |ционных услуг, а также    |         |                    |               |                                   |
|   |обеспечения необходимого  |         |                    |               |                                   |
|   |качества                  |         |                    |               |                                   |
|   |справочно-информационных  |         |                    |               |                                   |
|   |материалов для            |         |                    |               |                                   |
|   |безработных, желающих     |         |                    |               |                                   |
|   |организовать собственное  |         |                    |               |                                   |
|   |дело                      |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|2. |Предоставление            |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |организационно-информа-   |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |ционных материалов и      |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |консультационных услуг по |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |организации               |         |занятости населения |               |                                   |
|   |предпринимательской       |         |                    |               |                                   |
|   |деятельности и            |         |                    |               |                                   |
|   |самозанятости             |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|3. |Содействие в подготовке   |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |бизнес-планов безработным |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |гражданам                 |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |                          |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |                          |         |занятости населения |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|4. |Содействие безработным    |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |гражданам в получении     |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |навыков, необходимых для  |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |осуществления             |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |предпринимательской       |         |занятости населения |               |                                   |
|   |деятельности, ведения     |         |                    |               |                                   |
|   |крестьянского             |         |                    |               |                                   |
|   |(фермерского) хозяйства,  |         |                    |               |                                   |
|   |реализации самозанятости у|         |                    |               |                                   |
|   |индивидуальных            |         |                    |               |                                   |
|   |предпринимателей, фермеров|         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|5. |Оказание финансовой помощи|2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|   878,7|   292,9|   292,9|   292,9|
|   |безработным гражданам на  |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |подготовку документов,    |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |предоставляемых при       |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |государственной           |         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|   |регистрации юридических   |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |лиц и индивидуальных      |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |предпринимателей, оплату  |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |государственной пошлины,  |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |оплату нотариальных       |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |действий и услуг правового|         |                    |               |        |        |        |        |
|   |и технического характера, |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |приобретение бланочной    |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |документации, изготовление|         |                    |               |        |        |        |        |
|   |печатей, штампов          |         |                    |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|6. |Предоставление            |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский| 63212,9|20932,80|20932,80| 21347,3|
|   |единовременной финансовой |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |помощи гражданам,         |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |признанным в установленном|         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |порядке безработными, и   |         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|   |гражданам, прошедшим      |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |профессиональную          |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |подготовку, переподготовку|         |                    |               |        |        |        |        |
|   |и повышение квалификации  |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |по направлению органов    |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |службы занятости, в случае|         |                    |               |        |        |        |        |
|   |их регистрации в качестве |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |юридического лица,        |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |индивидуального           |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |предпринимателя либо      |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |крестьянского             |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |(фермерского) хозяйства   |         |                    |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Итого по подразделу 2.3:  |         |                    |               | 64091,6| 21225,7| 21225,7| 21640,2|
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|2.4. Содействие занятости граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы|
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
|2.4.1. Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет              |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|1. |Заключение договоров с    |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |работодателями на         |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |организацию временных     |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |рабочих мест для          |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |несовершеннолетних        |         |занятости населения |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|2. |Подготовка и публикация в |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|  1474,8|   486,0|   488,8|   500,0|
|   |средствах массовой        |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |информации материалов о   |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |мероприятиях по           |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |организации временного    |         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|   |трудоустройства           |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |несовершеннолетних граждан|         |                    |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|3. |Выплата материальной      |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|  6575,1|  2454,2|  2400,0|  1720,9|
|   |поддержки участникам      |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |мероприятия               |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |                          |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |                          |         |занятости населения |внебюджетные   |12600,00| 4200,00| 4200,00| 4200,00|
|   |                          |         |                    |источники      |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Итого:                    |         |                    |               | 20649,9|  7140,2|  7088,8|  6420,9|
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|2.4.2. Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|1. |Заключение договоров с    |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |работодателями для        |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |временного трудоустройства|         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |безработных граждан,      |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |испытывающих трудности в  |         |занятости населения |               |                                   |
|   |поиске работы             |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|2. |Создание банка рабочих    |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |мест для занятости лиц с  |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |ограниченной              |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |трудоспособностью в       |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |соответствии с            |         |занятости населения |               |                                   |
|   |индивидуальными           |         |                    |               |                                   |
|   |программами реабилитации  |         |                    |               |                                   |
|   |инвалидов, выданными в    |         |                    |               |                                   |
|   |установленном порядке и   |         |                    |               |                                   |
|   |содержащими заключения о  |         |                    |               |                                   |
|   |рекомендательном характере|         |                    |               |                                   |
|   |и условиях труда          |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|3. |Подготовка и издание      |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|    90,6|    30,2|    30,2|    30,2|
|   |информационных материалов |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |о порядке и условиях      |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |работы граждан,           |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |испытывающих трудности в  |         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|   |поиске работы             |         |                    |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|4. |Обеспечение материальной  |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|  1264,9|   468,0|   429,1|   367,8|
|   |поддержки безработных     |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |граждан на период их      |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |участия во временных      |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |работах                   |         |занятости населения |внебюджетные   | 6000,00| 2000,00| 2000,00| 2000,00|
|   |                          |         |                    |источники      |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Итого:                    |         |                    |               |  7355,5|  2498,2|  2459,3|    2398|
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|2.4.3. Организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников|
|учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые                            |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|1. |Заключение договоров с    |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |работодателями для        |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |временного трудоустройства|         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |выпускников учреждений    |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |начального и среднего     |         |занятости населения |               |                                   |
|   |профессионального         |         |                    |               |                                   |
|   |образования в возрасте от |         |                    |               |                                   |
|   |18 до 20 лет, ищущих      |         |                    |               |                                   |
|   |работу впервые            |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|2. |Формирование банка        |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |вакантных рабочих мест,   |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |предлагаемых              |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |работодателями, для       |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |временного трудоустройства|         |занятости населения |               |                                   |
|   |выпускников учреждений    |         |                    |               |                                   |
|   |начального и среднего     |         |                    |               |                                   |
|   |профессионального         |         |                    |               |                                   |
|   |образования в возрасте от |         |                    |               |                                   |
|   |18 до 20 лет, ищущих      |         |                    |               |                                   |
|   |работу впервые            |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|3. |Подготовка, издание и     |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|    38,4|    12,8|    12,8|    12,8|
|   |распространение           |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |информационных материалов |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |о порядке и условиях      |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |трудоустройства           |         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|   |выпускников начального и  |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |среднего профессионального|         |                    |               |        |        |        |        |
|   |образования в возрасте от |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |18 до 20 лет, ищущих      |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |работу впервые            |         |                    |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|4. |Обеспечение материальной  |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|   646,8|   242,3|   222,3|   182,2|
|   |поддержки выпускников на  |         |Республики Мордовия,|бюджет         | 2400,00|  800,00|  800,00|  800,00|
|   |период их участия во      |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |временных работах         |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |                          |         |занятости населения |внебюджетные   |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |источники      |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Итого:                    |         |                    |               |  3085,2|  1055,1|  1035,1|   995,0|
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Итого по подразделу 2.4:  |         |                    |республиканский| 10090,6|  3693,5|  3583,2|  2813,9|
|   |                          |         |                    |бюджет         |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |Республики     |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |внебюджетные   |21000,00| 7000,00| 7000,00| 7000,00|
|   |                          |         |                    |источники      |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Всего по подразделу 2.4:  |         |                    |               | 31090,6| 10693,5| 10583,2|  9813,9|
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Всего по разделу 2:       |         |                    |               |146404,3| 49331,6| 49123,5| 47949,2|
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|3. Профессиональная ориентация населения                                                                         |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|1. |Развитие сотрудничества со|2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |специалистами органов     |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |образования и             |         |ПСУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |образовательных учреждений|         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |по проведению превентивной|         |занятости населения |               |                                   |
|   |профориентационной работы |         |                    |               |                                   |
|   |со старшеклассниками по   |         |                    |               |                                   |
|   |своевременному            |         |                    |               |                                   |
|   |профессиональному         |         |                    |               |                                   |
|   |самоопределению           |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|2. |Расширение доступа,       |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |обеспечение               |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |индивидуального подхода к |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |оказанию государственных  |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |профориентационных услуг  |         |занятости населения |               |                                   |
|   |инвалидам с учетом        |         |                    |               |                                   |
|   |рекомендаций              |         |                    |               |                                   |
|   |медико-социальной         |         |                    |               |                                   |
|   |экспертизы; женщинам,     |         |                    |               |                                   |
|   |имеющим малолетних детей; |         |                    |               |                                   |
|   |гражданам, уволенным с    |         |                    |               |                                   |
|   |военной службы, и членам  |         |                    |               |                                   |
|   |их семей; лицам,          |         |                    |               |                                   |
|   |освобожденным из          |         |                    |               |                                   |
|   |учреждений, исполняющих   |         |                    |               |                                   |
|   |наказание в виде лишения  |         |                    |               |                                   |
|   |свободы                   |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|3. |Оказание                  |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |профориентационных услуг в|         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |целях выбора сферы        |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |деятельности (профессии), |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |трудоустройства,          |         |занятости населения |               |                                   |
|   |профессионального обучения|         |                    |               |                                   |
|   |различным категориям      |         |                    |               |                                   |
|   |граждан                   |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|4. |Проведение семинаров со   |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |специалистами, отвечающими|         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |за профориентационную     |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |работу в учреждениях      |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |образования, школьными    |         |занятости населения |               |                                   |
|   |психологами, социальными  |         |                    |               |                                   |
|   |педагогами по вопросам    |         |                    |               |                                   |
|   |профориентации молодежи на|         |                    |               |                                   |
|   |профессии, специальности, |         |                    |               |                                   |
|   |востребованные на рынке   |         |                    |               |                                   |
|   |труда                     |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|5. |Проведение опросов,       |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|  3054,7|   984,6|   984,6|  1085,5|
|   |анкетирования и           |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |тестирования выпускников  |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |школ с целью изучения и   |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |выявления их              |         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|   |профессиональных интересов|         |                    |               |        |        |        |        |
|   |и потребностей            |         |                    |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|        |        |        |        |
|6. |Оказание                  |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|        |        |        |        |
|   |профконсультационных услуг|         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |гражданам, проживающим в  |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |сельской местности, с     |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |использованием мобильного |         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|   |центра занятости населения|         |                    |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|        |        |        |        |
|7. |Оснащение рабочих мест    |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|        |        |        |        |
|   |профконсультантов службы  |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |занятости населения новым |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |профориентационным        |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |оборудованием,            |         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|   |методическими и           |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |информационно-справочными |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |материалами,              |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |психодиагностическими     |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |бланковыми и компьютерными|         |                    |               |        |        |        |        |
|   |методиками                |         |                    |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Всего по разделу 3:       |         |                    |               |  3054,7|   984,6|   984,6|  1085,5|
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|4. Психологическая поддержка безработных граждан                                                                 |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|1. |Оказание психологической  |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |поддержки безработным     |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |гражданам в целях         |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |повышения мотивации к     |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |труду, активизация позиции|         |занятости населения |               |                                   |
|   |по поиску работы и        |         |                    |               |                                   |
|   |трудоустройству,          |         |                    |               |                                   |
|   |сокращение сроков поиска  |         |                    |               |                                   |
|   |работы и трудоустройства, |         |                    |               |                                   |
|   |полное разрешение или     |         |                    |               |                                   |
|   |снижение актуальности     |         |                    |               |                                   |
|   |психологических проблем,  |         |                    |               |                                   |
|   |препятствующих            |         |                    |               |                                   |
|   |профессиональной и        |         |                    |               |                                   |
|   |социальной самореализации,|         |                    |               |                                   |
|   |повышение адаптации к     |         |                    |               |                                   |
|   |существующим условиям,    |         |                    |               |                                   |
|   |реализация                |         |                    |               |                                   |
|   |профессиональной карьеры  |         |                    |               |                                   |
|   |путем оптимизации         |         |                    |               |                                   |
|   |психологического состояния|         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|5. Организация профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации безработных граждан и женщин  |
|в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет                                         |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|1. |Согласование с            |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |профессиональными         |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |образовательными          |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |учреждениями объемов и    |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |профилей подготовки       |         |занятости населения |               |                                   |
|   |специалистов с учетом     |         |                    |               |                                   |
|   |потребностей рынка труда  |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|2. |Формирование перечня      |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |востребованных на рынке   |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |труда профессий для       |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |организации               |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |профессионального обучения|         |занятости населения |               |                                   |
|   |безработных граждан       |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|3. |Размещение                |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |государственного заказа   |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |службы занятости населения|         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |на оказание               |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |государственной услуги по |         |занятости населения |               |                                   |
|   |профессиональному обучению|         |                    |               |                                   |
|   |безработных граждан в     |         |                    |               |                                   |
|   |образовательных           |         |                    |               |                                   |
|   |учреждениях, отвечающих   |         |                    |               |                                   |
|   |требованиям к качеству    |         |                    |               |                                   |
|   |образовательных услуг для |         |                    |               |                                   |
|   |данной категории граждан, |         |                    |               |                                   |
|   |на условиях,              |         |                    |               |                                   |
|   |предусмотренных           |         |                    |               |                                   |
|   |действующим               |         |                    |               |                                   |
|   |законодательством         |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|4. |Заключение договоров с    |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |образовательными          |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |учреждениями на оказание  |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |образовательных услуг     |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |безработным гражданам     |         |занятости населения |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|5. |Подбор безработных граждан|2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |на профессиональное       |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |обучение с учетом         |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |психофизиологических      |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |особенностей личности,    |         |занятости населения |               |                                   |
|   |имеющихся профессиональных|         |                    |               |                                   |
|   |знаний, умений и навыков, |         |                    |               |                                   |
|   |производственного опыта,  |         |                    |               |                                   |
|   |места проживания          |         |                    |               |                                   |
|   |обучающегося, потребностей|         |                    |               |                                   |
|   |рынка труда и возможностей|         |                    |               |                                   |
|   |организации учебных       |         |                    |               |                                   |
|   |занятий                   |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|6. |Организация               |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский| 57144,6| 18571,8| 18935,1| 19637,7|
|   |профессионального обучения|         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |безработных граждан       |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |                          |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |                          |         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|7. |Организация               |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|  5646,9|  1882,3|  1882,3|  1882,3|
|   |профессионального         |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |обучения, переподготовки, |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |повышения квалификации    |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |женщин в период отпуска по|         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|   |уходу за ребенком до      |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |достижения им возраста    |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |трех лет                  |         |                    |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|8. |Осуществление в           |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |установленном порядке     |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |компенсации материальных  |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |затрат, связанных с       |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |направлением на обучение в|         |занятости населения |               |                                   |
|   |другую местность          |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|9. |Осуществление контроля за |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |трудоустройством и        |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |закреплением на рабочих   |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |местах граждан,           |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |закончивших обучение по   |         |занятости населения |               |                                   |
|   |направлению органов службы|         |                    |               |                                   |
|   |занятости населения       |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Всего по разделу 5:       |         |                    |               | 62791,5| 20454,1| 20817,4| 21520,0|
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|6. Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда                                                       |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|1. |Формирование групп        |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |безработных граждан по    |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |определенным категориям и |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |признакам для участия в   |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |программе социальной      |         |занятости населения |               |                                   |
|   |адаптации                 |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|2. |Обучение безработных      |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |граждан, испытывающих     |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |трудности в поиске работы,|         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |впервые ищущих работу,    |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |стремящихся возобновить   |         |занятости населения |               |                                   |
|   |трудовую деятельность     |         |                    |               |                                   |
|   |после длительного         |         |                    |               |                                   |
|   |перерыва, находящихся в   |         |                    |               |                                   |
|   |трудной жизненной         |         |                    |               |                                   |
|   |ситуации, навыкам         |         |                    |               |                                   |
|   |активного самостоятельного|         |                    |               |                                   |
|   |поиска работы, составления|         |                    |               |                                   |
|   |резюме, проведения деловой|         |                    |               |                                   |
|   |беседы с работодателем,   |         |                    |               |                                   |
|   |основам саморегуляции и   |         |                    |               |                                   |
|   |релаксации, а также       |         |                    |               |                                   |
|   |преодоления негативных    |         |                    |               |                                   |
|   |последствий длительной    |         |                    |               |                                   |
|   |безработицы               |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|3. |Продолжение               |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|   189,4|    62,2|    62,2|    65,0|
|   |информационно-методическо-|         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |го обеспечения работы по  |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |оказанию услуг по         |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |социальной адаптации      |         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|   |безработных граждан на    |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |рынке труда               |         |                    |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Всего по разделу 6:       |         |                    |               |   189,4|    62,2|    62,2|    65,0|
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|7. Регулирование внутренней и внешней трудовой миграции                                                          |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|1. |Формирование              |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |республиканского банка    |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |вакансий рабочих мест с   |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |предоставлением жилья в   |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |сельской местности, банка |         |занятости населения |               |                                   |
|   |вакансий                  |         |                    |               |                                   |
|   |высококвалифицированных и |         |                    |               |                                   |
|   |высокооплачиваемых рабочих|         |                    |               |                                   |
|   |мест на инновационно      |         |                    |               |                                   |
|   |активных предприятиях     |         |                    |               |                                   |
|   |республики                |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|2. |Размещение сведений о     |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |вакантных рабочих местах  |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |по республике в сети      |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |"Миграция и право",       |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |учреждениях службы        |         |занятости населения |               |                                   |
|   |занятости населения       |         |                    |               |                                   |
|   |субъектов Российской      |         |                    |               |                                   |
|   |Федерации                 |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|3. |Информирование граждан о  |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |привлекательности         |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |Республики Мордовия,      |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |возможности               |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |трудоустройства и переезда|         |занятости населения |               |                                   |
|   |на постоянное место       |         |                    |               |                                   |
|   |жительства через средства |         |                    |               |                                   |
|   |массовой информации и     |         |                    |               |                                   |
|   |издание рекламных         |         |                    |               |                                   |
|   |буклетов, сборников       |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|4. |Оказание содействия       |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|  1006,2|   335,4|   335,4|   335,4|
|   |безработным гражданам в   |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |переезде и безработным    |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |гражданам и членам их     |         |Мордовия центры     |Мордовия       |        |        |        |        |
|   |семей в переселении в     |         |занятости населения |               |        |        |        |        |
|   |другую местность для      |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |трудоустройства по        |         |                    |               |        |        |        |        |
|   |направлению органов службы|         |                    |               |        |        |        |        |
|   |занятости                 |         |                    |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|5. |Проведение                |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |информационно-разъясни-   |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |тельной работы с          |         |ПСУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |работодателями и          |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |иностранными гражданами о |         |занятости населения |               |                                   |
|   |порядке привлечения и     |         |                    |               |                                   |
|   |использования иностранной |         |                    |               |                                   |
|   |рабочей силы              |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|6. |Подготовка предложений для|2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |определения ежегодной     |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |квоты на выдачу           |         |ПСУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |иностранным гражданам     |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |приглашений на въезд в    |         |занятости населения |               |                                   |
|   |Республику Мордовия в     |         |                    |               |                                   |
|   |целях осуществления ими   |         |                    |               |                                   |
|   |трудовой деятельности     |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|7. |Подготовка и выдача       |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |заключений о              |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |целесообразности          |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |привлечения и             |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |использования иностранной |         |занятости населения |               |                                   |
|   |рабочей силы с учетом     |         |                    |               |                                   |
|   |складывающейся ситуации на|         |                    |               |                                   |
|   |рынке труда республики    |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|8. |Сбор и анализ сведений о  |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |количестве выданных       |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |заключений на привлечение |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |иностранных граждан для   |         |Мордовия центры     |Мордовия       |                                   |
|   |осуществления трудовой    |         |занятости населения |               |                                   |
|   |деятельности              |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Всего по разделу 7:       |         |                    |               |  1006,2|   335,4|   335,4|   335,4|
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Всего по разделам 1-7:    |         |                    |               |215059,9| 71649,8| 71805,0| 71605,1|
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|8. Оказание социальной поддержки безработным гражданам                                                           |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|1. |Начисление социальных     |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|542751,8|179787,0|179368,2|183596,6|
|   |выплат безработным        |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |гражданам в соответствии с|         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |законодательством о       |         |Мордовия центры     |Мордовия (на   |        |        |        |        |
|   |занятости населения       |         |занятости населения |осуществление  |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |переданных     |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |полномочий в   |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |области        |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |содействия     |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |занятости      |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |населения)     |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|        |        |        |        |
|2. |Оказание материальной     |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|        |        |        |        |
|   |помощи безработным        |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |гражданам, утратившим     |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |право на пособие по       |         |Мордовия центры     |Мордовия (на   |        |        |        |        |
|   |безработице в связи с     |         |занятости населения |осуществление  |        |        |        |        |
|   |истечением установленного |         |                    |переданных     |        |        |        |        |
|   |периода его выплаты       |         |                    |полномочий в   |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |области        |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |содействия     |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |занятости      |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |населения)     |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|3. |Выплата стипендий         |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский| 16145,7|  5348,3|  5335,8|  5461,6|
|   |безработным гражданам,    |         |Республики Мордовия,|бюджет         |        |        |        |        |
|   |направленным органами     |         |ГКУ Республики      |Республики     |        |        |        |        |
|   |службы занятости на       |         |Мордовия центры     |Мордовия (на   |        |        |        |        |
|   |профессиональную          |         |занятости населения |осуществление  |        |        |        |        |
|   |подготовку,               |         |                    |переданных     |        |        |        |        |
|   |переподготовку, повышение |         |                    |полномочий в   |        |        |        |        |
|   |квалификации              |         |                    |области        |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |содействия     |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |занятости      |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |населения)     |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|4. |Предоставление права      |2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |выхода на пенсию,         |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |назначаемую досрочно      |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |безработным гражданам,    |         |Мордовия центры     |Мордовия (на   |                                   |
|   |уволенным в связи с       |         |занятости населения |осуществление  |                                   |
|   |ликвидацией организаций   |         |                    |переданных     |                                   |
|   |либо сокращением          |         |                    |полномочий в   |                                   |
|   |численности или штата их  |         |                    |области        |                                   |
|   |работников и имеющим      |         |                    |содействия     |                                   |
|   |необходимый страховой стаж|         |                    |занятости      |                                   |
|   |для назначения пенсии, а  |         |                    |населения)     |                                   |
|   |также ограничения по      |         |                    |               |                                   |
|   |состоянию здоровья,       |         |                    |               |                                   |
|   |препятствующие их         |         |                    |               |                                   |
|   |трудоустройству           |         |                    |               |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|———————————————————————————————————|
|5. |Проведение по согласованию|2012-2014|Госкомтрудзанятости |республиканский|в пределах средств, предусмотренных|
|   |с Государственным         |         |Республики Мордовия,|бюджет         |на текущее финансирование          |
|   |учреждением - Отделением  |         |ГКУ Республики      |Республики     |                                   |
|   |Пенсионного фонда         |         |Мордовия центры     |Мордовия (на   |                                   |
|   |Российской Федерации по   |         |занятости населения |осуществление  |                                   |
|   |Республике Мордовия       |         |                    |переданных     |                                   |
|   |взаимопроверки размеров   |         |                    |полномочий в   |                                   |
|   |возмещения затрат на      |         |                    |области        |                                   |
|   |выплаты пенсий,           |         |                    |содействия     |                                   |
|   |назначенных безработным   |         |                    |занятости      |                                   |
|   |гражданам досрочно        |         |                    |населения)     |                                   |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Всего по разделу 8:       |         |                    |               |558897,5|185135,3|184704,0|189058,2|
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |Всего по разделам 1-8:    |         |                    |               |773957,4|256785,1|256509,0|260663,3|
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |в том числе:              |         |                    |               |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |                          |         |                    |республиканский|558897,5|185135,3|184704,0|189058,2|
|   |                          |         |                    |бюджет         |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |Республики     |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |Мордовия (на   |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |осуществление  |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |переданных     |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |полномочий в   |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |области        |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |содействия     |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |занятости      |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |населения)     |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |                          |         |                    |республиканский|158059,9| 52649,8| 52805,0| 52605,1|
|   |                          |         |                    |бюджет         |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |Республики     |        |        |        |        |
|   |                          |         |                    |Мордовия       |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|
|   |                          |         |                    |внебюджетные   |57000,00|19000,00|19000,00|19000,00|
|   |                          |         |                    |источники      |        |        |        |        |
|———|——————————————————————————|—————————|————————————————————|———————————————|————————|————————|————————|————————|