УКАЗ
ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ
Об установлении предельного уровня соотношения средней заработной платы
руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных
учреждений и средней заработной платы работников соответствующих
государственных учреждений
(В редакции Указов Главы Республики Мордовия
от 24.11.2014 г. № 298-УГ; от 12.01.2015 № 1-УГ;
от 25.04.2016 № 86-УГ)
В
соответствии со статьей 3 Закона Республики Мордовия от 27
октября 2008 г. № 95-З "Об
основах организации оплаты труда работников государственных учреждений
Республики Мордовия"
постановляю:
1.
Установить предельный уровень соотношения средней заработной платы
руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров
государственных учреждений и средней заработной платы работников соответствующих государственных учреждений (далее - предельное соотношение): (В редакции Указов Главы Республики Мордовия от
24.11.2014 г. № 298-УГ; от 25.04.2016 №
86-УГ)
в государственных
учреждениях Республики Мордовия, осуществляющих ветеринарную деятельность, - в
кратности 4;
в государственных
учреждениях Республики Мордовия, осуществляющих архивную деятельность, - в
кратности 4;
в государственных
учреждениях Республики Мордовия, занятых в сфере предоставления социальных
услуг, - в кратности 4;
в государственных
казенных учреждениях лесного хозяйства Республики Мордовия - в кратности 4;
в государственных
учреждениях образования Республики Мордовия - в кратности 4;
в государственных
учреждениях здравоохранения Республики Мордовия - в кратности 4;
в государственных
учреждениях Республики Мордовия, осуществляющих деятельность в области
гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций
природного и техногенного характера, обеспечения пожарной безопасности,
безопасности людей на водных объектах, - в кратности 4;
в государственных
учреждениях Республики Мордовия в области печатных средств массовой информации
- в кратности 4;
в государственных
учреждениях Республики Мордовия в области физической культуры и спорта - в
кратности 4;
в государственных
учреждениях культуры, искусства и кинематографии Республики Мордовия - в
кратности 4;
в государственных
учреждениях Республики Мордовия сферы научных исследований и разработок - в
кратности 4;
в государственных
учреждениях Республики Мордовия по иным видам экономической деятельности - в
кратности 4.
1.1. Предельный уровень соотношения средней заработной платы
руководителя, его заместителей и главного бухгалтера государственного
учреждения и средней заработной платы работников этого учреждения может быть
увеличен по решению Правительства Республики Мордовия, в отношении руководителя
учреждения, которое включено в соответствующий перечень, утверждаемый указом
Главы Республики Мордовия. (Дополнен - Указ Главы Республики Мордовия от 25.04.2016 №
86-УГ)
2. Соотношение средней заработной платы руководителей, их
заместителей и главных бухгалтеров и средней заработной платы работников
государственных учреждений, формируемых за счет всех финансовых источников,
рассчитывается за календарный год. (В редакции Указа Главы Республики Мордовия от 25.04.2016 №
86-УГ)
Предельное соотношение средней заработной платы руководителя, его
заместителей и главного бухгалтера государственного учреждения и средней
заработной платы работников соответствующего государственного учреждения
устанавливается Правительством Республики Мордовия на календарный год или
определенный период времени в течение календарного года. (В редакции Указов
Главы Республики Мордовия от 12.01.2015 № 1-УГ; от 25.04.2016 №
86-УГ)
Исполнительные органы государственной власти Республики Мордовия
производят формирование средств на оплату труда руководителей государственных
учреждений, включая стимулирующие выплаты за выполнение показателей
эффективности деятельности учреждений, с соблюдением величины предельного
соотношения, установленного Правительством Республики Мордовия.
Определение размера средней заработной платы руководителя, его
заместителей, главного бухгалтера осуществляется в соответствии с методикой,
используемой при определении средней заработной платы работников для целей статистического
наблюдения, утвержденной федеральным органом исполнительной власти,
осуществляющим функции по выработке государственной политики и
нормативно-правовому регулированию в сфере официального статистического учета.
При этом в расчет средней заработной платы руководителя государственного
учреждения по его основной должности не включаются выплаты за педагогическую
работу на условиях почасовой оплаты в объеме не более 300 часов в год. (В
редакции Указов Главы Республики Мордовия от 24.11.2014 г. № 298-УГ; от 25.04.2016 №
86-УГ)
Часть. (Исключена - Указ Главы Республики Мордовия от 25.04.2016 №
86-УГ)
Средняя заработная плата работников учреждения рассчитывается без
учёта заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного
бухгалтера. (Часть дополнена - Указ Главы Республики Мордовия от 25.04.2016 №
86-УГ)
3.
Правительству Республики Мордовия принять необходимые нормативные правовые акты
в целях реализации настоящего Указа.
3.1. Рекомендовать администрациям муниципальных образований
Республики Мордовия руководствоваться настоящим Указом в целях установления
предельного соотношения средней заработной платы руководителей муниципальных
учреждений. (Дополнен - Указ Главы Республики Мордовия от
24.11.2014 г. № 298-УГ)
4.
Настоящий Указ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Глава
Республики
Мордовия В.Д. ВОЛКОВ
г.Саранск
28
октября 2013 года
№
253-УГ
