Постановление Правительства Кировской области от 11.05.2010 № 51/207

 


                    ПРАВИТЕЛЬСТВО КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

                             ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                        от 11.05.2010 N 51/207
                               г. Киров

     Об утверждении квалификационных требований к профессиональным
       знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных
           обязанностей государственных гражданских служащих
            органов исполнительной власти Кировской области

      (В редакции Постановления Правительства Кировской области
                     от 18.05.2012 г. N 152/269)


     В соответствии с  частью  6  статьи  12  Федерального  закона  от
27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной  гражданской  службе  Российской
Федерации" (в  редакции  Федерального  закона  от  14.02.2010  N 9-ФЗ)
Правительство Кировской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     1. Утвердить  квалификационные  требования   к   профессиональным
знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей
государственных гражданских  служащих  органов  исполнительной  власти
Кировской области (далее - квалификационные требования). Прилагаются.

     2. Руководителям органов исполнительной власти Кировской  области
в срок до 31  мая  2010  года  обеспечить  включение  квалификационных
требований,  указанных  в  пункте  1   настоящего   постановления,   в
должностные регламенты государственных гражданских служащих.

     3. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя
Председателя Правительства области - управляющего делами Правительства
области Перескокова А. В.


Губернатор
Кировской области   Н. Ю. Белых


                                        УТВЕРЖДЕНЫ
                                        постановлением Правительства
                                        Кировской области
                                        от 11.05.2010 N 51/207



                      КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
   к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения
     должностных обязанностей государственных гражданских служащих
            органов исполнительной власти Кировской области

      (В редакции Постановления Правительства Кировской области
                     от 18.05.2012 г. N 152/269)


     1. Общими  квалификационными  требованиями   к   профессиональным
знаниям государственных  гражданских  служащих,  замещающих  должности
государственной гражданской службы всех категорий и  групп  в  органах
исполнительной власти Кировской области, являются:
     знание  Конституции  Российской   Федерации,   Устава   Кировской
области;
     знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и
иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов  и  иных
нормативных  правовых   актов   Кировской   области,   соответствующих
направлениям  деятельности  органов  исполнительной  власти  Кировской
области, применительно к исполнению должностных обязанностей;
     знание основных принципов построения и  функционирования  системы
государственной службы;
     знание принципов  гражданской  службы,  требований  к  служебному
поведению государственного гражданского служащего;
     знание основных прав  и  основных  обязанностей  государственного
гражданского служащего, а также ограничений и  запретов,  связанных  с
гражданской службой;
     знание основ государственного и муниципального управления;
     знание нормативных  правовых  актов,  регламентирующих  служебную
деятельность;
     наличие  специальных  профессиональных  знаний,  необходимых  для
исполнения должностных обязанностей.

     2. К государственным гражданским служащим,  замещающим  должности
государственной гражданской службы всех категорий и  групп  в  органах
исполнительной власти Кировской области,  устанавливаются  специальные
квалификационные требования к профессиональным знаниям:
     наличие   знаний,   необходимых   для   исполнения    должностных
обязанностей,  предусмотренных  должностным  регламентом  гражданского
служащего,  подтвержденных  документом  государственного  образца   об
основном и (или) дополнительном профессиональном образовании.

     3. Общими  квалификационными  требованиями   к   профессиональным
навыкам государственных  гражданских  служащих,  замещающих  должности
государственной гражданской службы всех категорий и  групп  в  органах
исполнительной власти Кировской области, являются:
     владение современными средствами, методами и технологиями  работы
с информацией;
     наличие навыков работы с документами;
     владение   официально-деловым   стилем   современного    русского
литературного языка.

     4. К государственным гражданским служащим, замещающим  в  органах
исполнительной  власти  Кировской  области  должности  государственной
гражданской  службы,  устанавливаются   специальные   квалификационные
требования к  профессиональным  навыкам,  необходимым  для  исполнения
должностных  обязанностей  государственных  гражданских  служащих,   в
соответствии с категориями и группами должностей:
     4.1. К государственному  гражданскому  служащему,  замещающему  в
органах   исполнительной   власти    Кировской    области    должность
государственной гражданской службы  категории  "Руководители"  высшей,
главной, ведущей группы должностей гражданской  службы,  предъявляются
следующие квалификационные требования:
     наличие навыков оперативного принятия и реализации управленческих
решений, стратегического планирования и координирования управленческой
деятельности,  квалифицированного  планирования   работы,   системного
подхода   к   решению   задач,   систематического   повышения    своей
квалификации,   правотворческой    деятельности,    ведения    деловых
переговоров,  публичного  выступления,  анализа   и   прогнозирования,
грамотного учета мнения коллег, делегирования полномочий  подчиненным,
организации работы по эффективному взаимодействию  с  государственными
органами, адаптации к новой  ситуации  и  принятия  новых  подходов  в
решении поставленных  задач,  квалифицированной  работы  с  людьми  по
недопущению личностных  конфликтов,  определения  мотивации  поведения
подчиненных, взаимодействия со средствами массовой информации,  других
навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
     4.2. К государственному  гражданскому  служащему,  замещающему  в
органах   исполнительной   власти    Кировской    области    должность
государственной гражданской службы категории  "Помощники  (советники)"
высшей,  главной,  ведущей  группы  должностей   гражданской   службы,
предъявляются следующие квалификационные требования:
     наличие  навыков  организации  и  обеспечения  выполнения  задач,
планирования и координирования служебной деятельности, ведение деловых
переговоров,  публичного  выступления,  анализа   и   прогнозирования,
грамотного учета мнения коллег,  организации  работы  по  эффективному
взаимодействию   с    государственными    органами,    правотворческой
деятельности,    эффективного    планирования    рабочего     времени,
систематического   повышения    своей    квалификации,    эффективного
сотрудничества  с  коллегами,  систематизации  информации,  работы  со
служебными документами, адаптации к новой ситуации  и  принятия  новых
подходов в решении  поставленных  задач,  квалифицированной  работы  с
людьми  по  недопущению   личностных   конфликтов,   других   навыков,
необходимых для исполнения должностных обязанностей.
     4.3. К государственному  гражданскому  служащему,  замещающему  в
органах   исполнительной   власти    Кировской    области    должность
государственной гражданской  службы  категории  "Специалисты"  высшей,
главной, ведущей  и  старшей  группы  должностей  гражданской  службы,
предъявляются следующие квалификационные требования:
     наличие  навыков  организации  и  обеспечения  выполнения  задач,
системного подхода  к  решению  задач,  правотворческой  деятельности,
осуществления контроля,  систематизации  и  подготовки  информационных
материалов,  квалифицированного   планирования   работы,   анализа   и
прогнозирования, грамотного учета мнения коллег, организации работы по
эффективному взаимодействию с государственными органами,  эффективного
планирования  рабочего  времени,  систематического   повышения   своей
квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами,  систематизации
информации,  работы  со  служебными  документами,  адаптации  к  новой
ситуации и принятия  новых  подходов  в  решении  поставленных  задач,
квалифицированной  работы   с   людьми   по   недопущению   личностных
конфликтов, других навыков,  необходимых  для  исполнения  должностных
обязанностей.
     4.4. К государственному  гражданскому  служащему,  замещающему  в
органах   исполнительной   власти    Кировской    области    должность
государственной   гражданской   службы    категории    "Обеспечивающие
специалисты" главной, ведущей, старшей  и  младшей  группы  должностей
гражданской   службы,   предъявляются    следующие    квалификационные
требования:
     наличие навыков обеспечения выполнения задач,  квалифицированного
планирования  работы,  анализа  и  прогнозирования,  грамотного  учета
мнения   коллег,   эффективного   планирования    рабочего    времени,
систематического   повышения    своей    квалификации,    эффективного
сотрудничества  с  коллегами,  систематизации  информации,  работы  со
служебными документами, адаптации к новой ситуации  и  принятия  новых
подходов в решении  поставленных  задач,  квалифицированной  работы  с
людьми  по  недопущению   личностных   конфликтов,   других   навыков,
необходимых для исполнения должностных обязанностей.

     5.  К  государственным гражданским служащим, замещающим в органах
исполнительной  власти  Кировской  области  должности  государственной
гражданской  службы,  устанавливаются  квалификационные  требования  к
профессиональным   знаниям   и   навыкам   в   области  информационно-
коммуникационных  технологий  (далее  -  квалификационные требования в
области  ИКТ),  необходимым  для  исполнения  должностных обязанностей
государственных   гражданских  служащих,  в  соответствии  с  перечнем
квалификационных  требований  к  профессиональным  знаниям и навыкам в
области информационно-коммуникационных технологий с учетом категорий и
групп  должностей государственной гражданской службы Кировской области
согласно приложению:
     5.1. Для  государственных  гражданских  служащих,  замещающих   в
органах   исполнительной   власти    Кировской    области    должности
государственной гражданской службы всех категорий и  групп  должностей
гражданской службы,  за  исключением  гражданских  служащих  категории
"руководители" высшей и главной групп должностей гражданской службы, -
базовый уровень квалификационных требований в области ИКТ.
     5.2. Для  государственных  гражданских  служащих,  замещающих   в
органах   исполнительной   власти    Кировской    области    должности
государственной гражданской службы категории "руководители" высшей или
главной группы должностей гражданской службы,  -  расширенный  уровень
квалификационных требований в области ИКТ.
     5.3. Для    должностных    лиц     (руководители,     заместители
руководителей),   курирующих    вопросы    внедрения    информационно-
коммуникационных технологий  в  деятельность  соответствующих  органов
исполнительной власти Кировской области; сотрудников подразделения,  к
ведению  которого  относятся   вопросы   информатизации;   гражданских
служащих, в чьи должностные обязанности входят  функции  по  созданию,
развитию и администрированию информационных систем  в  соответствующем
государственном органе, а также сотрудников подразделения, являющегося
пользователем    программных    продуктов,    которые     обеспечивают
автоматизацию функций, возложенных на соответствующее подразделение, -
специальный уровень квалификационных требований в области ИКТ.
     (Пункт  дополнен  - Постановление Правительства Кировской области
от 18.05.2012 г. N 152/269)


                                             Приложение
                                             к квалификационным
                                             требованиям в области ИКТ



                               ПЕРЕЧЕНЬ
  квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам в
области информационно-коммуникационных технологий с учетом категорий и
 групп должностей государственной гражданской службы Кировской области

      (В редакции Постановления Правительства Кировской области
                     от 18.05.2012 г. N 152/269)


----------------------------------------------------------------------
| Наименова-| Перечень квалификацион- |   Наименование категорий и   |
| ние уровня| ных требований к профес-|       групп должностей       |
| требований| сиональным знаниям и на-| государственной гражданской  |
| в области | выкам в области информа-|            службы            |
| информаци-| ционно-коммуникационных |------------------------------|
|   онно-   |   технологий, которыми  |   категория  | иные категории|
| коммуника-| должен владеть государ- | "руководите- | и группы долж-|
|  ционных  |   ственный гражданский  | ли" высшей и |     ностей    |
| технологий|       служащий <*>      | главной групп| государствен- |
|           |                         |  должностей  |      ной      |
|           |                         | государствен-|  гражданской  |
|           |                         |      ной     |     службы    |
|           |                         |  гражданской |               |
|           |                         |    службы    |               |
|-----------+-------------------------+--------------+---------------|
| Базовый   | знания:                 |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | аппаратного и программ- |              |       +       |
|           | ного обеспечения        |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | возможностей и особенно-|              |       +       |
|           | стей применения совре-  |              |               |
|           | менных информационно-   |              |               |
|           | коммуникационных техно- |              |               |
|           | логий в государственных |              |               |
|           | органах, включая исполь-|              |               |
|           | зование возможностей    |              |               |
|           | межведомственного доку- |              |               |
|           | ментооборота            |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | общих вопросов в области|              |       +       |
|           | обеспечения информацион-|              |               |
|           | ной безопасности        |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | навыки:                 |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы с внутренними и  |              |       +       |
|           | периферийными устройст- |              |               |
|           | вами компьютера         |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы с информационно- |              |       +       |
|           | телекоммуникационными   |              |               |
|           | сетями, в том числе ин- |              |               |
|           | формационно-            |              |               |
|           | телекоммуникационной се-|              |               |
|           | тью "Интернет"          |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы в операционной   |              |       +       |
|           | системе                 |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | управления электронной  |              |       +       |
|           | почтой                  |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы в текстовом ре-  |              |       +       |
|           | дакторе                 |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы с электронными   |              |       +       |
|           | таблицами               |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы с базами данных  |              |       +       |
|-----------+-------------------------+--------------+---------------|
| Расширен- | знания:                 |              |               |
| ный       |-------------------------+--------------+---------------|
|           | правовых аспектов в об- |       +      |               |
|           | ласти информационно-    |              |               |
|           | коммуникационных техно- |              |               |
|           | логий                   |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | программных документов и|       +      |               |
|           | приоритетов государст-  |              |               |
|           | венной политики в облас-|              |               |
|           | ти информационно-       |              |               |
|           | коммуникационных техно- |              |               |
|           | логий                   |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | правовых аспектов в сфе-|       +      |               |
|           | ре предоставления госу- |              |               |
|           | дарственных услуг насе- |              |               |
|           | лению и организациям по-|              |               |
|           | средством применения ин-|              |               |
|           | формационно-            |              |               |
|           | коммуникационных техно- |              |               |
|           | логий                   |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | аппаратного и программ- |       +      |               |
|           | ного обеспечения        |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | возможностей и особенно-|       +      |               |
|           | стей применения совре-  |              |               |
|           | менных информационно-   |              |               |
|           | коммуникационных техно- |              |               |
|           | логий в государственных |              |               |
|           | органах, включая исполь-|              |               |
|           | зование возможностей    |              |               |
|           | межведомственного доку- |              |               |
|           | ментооборота            |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | общих вопросов в области|       +      |               |
|           | обеспечения информацион-|              |               |
|           | ной безопасности        |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | основ проектного управ- |       +      |               |
|           | ления                   |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | навыки:                 |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | стратегического планиро-|       +      |               |
|           | вания и управления груп-|              |               |
|           | повой деятельностью с   |              |               |
|           | учетом возможностей и   |              |               |
|           | особенностей применения |              |               |
|           | современных информацион-|              |               |
|           | но-коммуникационных тех-|              |               |
|           | нологий в государствен- |              |               |
|           | ных органах             |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы с внутренними и  |       +      |               |
|           | периферийными устройст- |              |               |
|           | вами компьютера         |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы в операционной   |       +      |               |
|           | системе                 |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | управления электронной  |       +      |               |
|           | почтой                  |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы в текстовом ре-  |              |               |
|           | дакторе                 |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы с электронными   |       +      |               |
|           | таблицами               |              |               |
|-----------+-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы с базами данных  |       +      |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы с системами      |       +      |               |
|           | управления проектами    |              |               |
|-----------+-------------------------+--------------+---------------|
| Специаль- | знания <**>:            |              |               |
| ный       |-------------------------+--------------+---------------|
|           | систем взаимодействия с |       +      |       +       |
|           | гражданами и организа-  |              |               |
|           | циями                   |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | учетных систем, обеспе- |       +      |       +       |
|           | чивающих поддержку вы-  |              |               |
|           | полнения федеральными   |              |               |
|           | органами государственной|              |               |
|           | власти основных задач и |              |               |
|           | функций                 |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | систем межведомственного|       +      |       +       |
|           | взаимодействия          |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | систем управления госу- |       +      |       +       |
|           | дарственными информаци- |              |               |
|           | онными ресурсами        |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | информационно-          |       +      |       +       |
|           | аналитических систем,   |              |               |
|           | обеспечивающих сбор, об-|              |               |
|           | работку, хранение и ана-|              |               |
|           | лиз данных              |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | систем управления элек- |       +      |       +       |
|           | тронными архивами       |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | систем информационной   |       +      |       +       |
|           | безопасности            |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | систем управления экс-  |       +      |       +       |
|           | плуатацией              |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | навыки <***>:           |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы с системами взаи-|       +      |       +       |
|           | модействия с гражданами |              |               |
|           | и организациями         |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы с системами меж- |       +      |       +       |
|           | ведомственного взаимо-  |              |               |
|           | действия                |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы с системами      |       +      |       +       |
|           | управления государствен-|              |               |
|           | ными информационными ре-|              |               |
|           | сурсами                 |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы с информационно- |       +      |       +       |
|           | аналитическими система- |              |               |
|           | ми, обеспечивающими     |              |               |
|           | сбор, обработку, хране- |              |               |
|           | ние и анализ данных     |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы с системами      |       +      |       +       |
|           | управления электронными |              |               |
|           | архивами                |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы с системами ин-  |       +      |       +       |
|           | формационной безопасно- |              |               |
|           | сти                     |              |               |
|           |-------------------------+--------------+---------------|
|           | работы с системами      |       +      |       +       |
|           | управления эксплуатацией|              |               |
----------------------------------------------------------------------
_______________________________
     <*>  Перечень  профессиональных  знаний  и  навыков   в   области
информационно-коммуникационных  технологий,  которыми  должен  владеть
государственный гражданский служащий  в  соответствии  со  специальным
уровнем   требований    в    области    информационно-коммуникационных
технологий, может корректироваться представителем нанимателя с  учетом
функциональных  обязанностей  и   специфики   работы   государственных
гражданских служащих конкретного государственного органа,  должностные
обязанности которых предполагают  работу  со  специальным  программным
обеспечением, используемым в соответствующем государственном органе.
     <**> Дополнительные к знаниям "базового" и "расширенного" уровней
квалификационных требований к профессиональным  знаниям  и  навыкам  в
области информационно-коммуникационных технологий.
     <***>  Дополнительные  к  навыкам  "базового"  и   "расширенного"
уровней  квалификационных  требований  к  профессиональным  знаниям  и
навыкам в области информационно-коммуникационных технологий.