Расширенный поиск

Постановление Правительства Нижегородской области от 21.09.2011 № 757

Документ имеет не последнюю редакцию.

 



                ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ


     от 21 сентября 2011 года                             N 757


     Об утверждении Положения о проведении конкурса на лучшее
      состояние охраны труда в организациях агропромышленного
                  комплекса Нижегородской области
     
     
     В соответствии со статьей 5 Закона Нижегородской области от  3
февраля 2010 года N 9-З "Об охране труда в Нижегородской  области",
в  целях   улучшения  условий   и  охраны   труда  в   организациях
агропромышленного  комплекса  Нижегородской  области  Правительство
Нижегородской области постановляет:
     1. Утвердить прилагаемое  Положение о  проведении конкурса  на
лучшее  состояние  охраны труда  в  организациях  агропромышленного
комплекса Нижегородской области (далее - Положение).
     2. Финансирование  мероприятий,  предусмотренных   Положением,
осуществлять за счет  средств, ежегодно предусматриваемых в  законе
об областном  бюджете  на очередной  финансовый  год по  подразделу
"Сельское хозяйство и рыболовство" на проведение конкурсов, слетов,
конференций, выставок и  мероприятий по распространению  передового
опыта в агропромышленном комплексе Нижегородской области.
     3. Рекомендовать  главам  муниципальных  районов  и  городских
округов Нижегородской  области оказать содействие  в организации  и
проведении конкурса на лучшее состояние охраны труда в организациях
агропромышленного    комплекса   соответствующего    муниципального
образования.
     4. Аппарату  Правительства  Нижегородской  области  обеспечить
опубликование настоящего постановления.
     
     
     Губернатор                                      В.П. Шанцев
     
     
     
                                                         УТВЕРЖДЕНО
                                       постановлением Правительства
                                              Нижегородской области
                                     от 21 сентября 2011 года N 757
     
     
                             ПОЛОЖЕНИЕ
      о проведении конкурса на лучшее состояние охраны труда
            в организациях агропромышленного комплекса
                       Нижегородской области
     
                        1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
     
     1.1. Настоящее   Положение   определяет  порядок   и   условия
проведения конкурса на лучшее состояние охраны труда в организациях
агропромышленного комплекса Нижегородской области.
     Для целей    настоящего     Положения    под     организациями
агропромышленного   комплекса   Нижегородской  области   (далее   -
организации АПК) понимаются юридические лица, зарегистрированные  в
установленном   порядке   на  территории   Нижегородской   области,
осуществляющие  производство  сельскохозяйственной  продукции,   ее
первичную и последующую переработку.
     1.2. Конкурс  на  лучшее  состояние  охраны  труда  (далее   -
конкурс)   проводится   в   целях   выявления   и    стимулирования
работодателей  и  специалистов, отвечающих  за  управление  охраной
труда в организациях АПК.
     1.3. Задачи конкурса:
     - улучшение состояния охраны труда в организациях АПК;
     - активизация профилактической  работы по созданию  безопасных
условий труда на всех участках сельскохозяйственного производства;
     - стимулирование деятельности  по управлению  охраной труда  в
организациях АПК.
     
                        2. КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ
     
     2.1. Отсутствие (снижение) в течение года несчастных  случаев,
аварий, чрезвычайных происшествий и пожаров.
     2.2. Наличие (увеличение) аттестации рабочих мест по  условиям
труда.
     2.3. Выполнение мероприятий по улучшению условий охраны  труда
(приложение к коллективному договору), санитарно-оздоровительных  и
противопожарных мероприятий.
     2.4. Санитарное и противопожарное состояние административных и
производственных помещений  -   животноводческих  ферм,   ремонтных
мастерских,  складов и  других  производственных объектов  (наличие
аптечек,  умывальников,  душевых,  гардеробных,  комнат  отдыха   и
принятия пищи  и  других санитарно-бытовых  помещений, кабинетов  и
уголков по охране труда).
     2.5. Благоустройство  и  озеленение  прилегающих   территорий,
пешеходных дорожек, подъездов и площадок.
     2.6. Оборудование    полевых     станов,    вагончиков     для
культурно-бытового   и  санитарного   обслуживания,   общественного
питания, создания условий безопасного проживания.
     2.7. Оборудование административных  и производственных  зданий
системами   вентиляции,   молниезащиты,   автоматической   пожарной
сигнализацией.
     2.8. Содержание   в  исправном   состоянии   электрохозяйства,
газового  хозяйства,   водоснабжения,  машинно-тракторного   парка,
станков,  подъемно-транспортного  оборудования,  котлов,   сосудов,
работающих под давлением, холодильных установок.
     2.9. Обеспеченность  производственных  участков   необходимыми
инструкциями, плакатами и  предупредительными надписями по  технике
безопасности,  пожарной  безопасности,  профилактике   чрезвычайных
ситуаций.
     2.10. Наличие   служб   экстренного  реагирования   в   случае
возникновения пожаров,  обеспеченность  их техническими  средствами
пожаротушения и помещениями для его хранения.
     2.11. Наличие   пожарных   автомобилей,   пожарных    водоемов
(емкостей)  и  подъездов  к ним,  оборудование  водонапорных  башен
устройствами для забора воды.
     2.12. Состояние лечебно-профилактической работы и медицинского
обслуживания работающих,    оборудование   новых    и    расширение
существующих    здравпунктов    и    профилакториев,     проведение
предварительных и  периодических  медицинских осмотров  работающих,
водителей транспортных средств и трактористов-машинистов.
     2.13. Пропаганда    безопасных   методов    труда,    пожарной
безопасности, производственной санитарии и личной гигиены.
     
                  3. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА
     
     3.1. Ответственным  за   организацию  и  проведение   конкурса
является  министерство  сельского  хозяйства  и   продовольственных
ресурсов Нижегородской области (далее - Минсельхозпрод).
     3.2. Конкурс проводится по двум номинациям:
     "Лучшая по     состоянию     охраны     труда      организация
агропромышленного комплекса Нижегородской области";
     "Лучший специалист по управлению охраной труда в  организациях
агропромышленного комплекса Нижегородской области".
     3.3. В номинации "Лучшая по состоянию охраны труда организация
агропромышленного комплекса Нижегородской области" выбирается  одна
организация, занявшая первое место, две организации - второе место,
три организации - третье место.
     Победителям вручаются благодарственные письма  Минсельхозпрода
и денежные премии в размерах:
     за 1 место - 12 тысяч рублей;
     за 2 место - 10 тысяч рублей;
     за 3 место - 8 тысяч рублей.
     3.4. В  номинации  "Лучший специалист  по  управлению  охраной
труда  в  организациях  агропромышленного  комплекса  Нижегородской
области"  выбираются  10  победителей  из  числа  руководителей   и
специалистов организаций АПК,  участвующих в конкурсе,  принимающих
активное  участие  в   реализации  мероприятий  по  охране   труда.
Победители награждаются благодарственными письмами  Минсельхозпрода
и денежными премиями в размере 3 тысячи рублей.
     3.5. Для проведения конкурса Минсельхозпрод образует  комиссию
по охране  труда  (далее -  Комиссия). Положение  о  Комиссии и  ее
состав утверждаются приказом Минсельхозпрода.
     3.6. Конкурс проводится ежегодно. Итоги конкурса подводятся до
1 мая текущего года по итогам предыдущего года.
     3.7. Для  участия  в  конкурсе  организации  АПК  до  1  марта
текущего года представляют в органы управления сельским  хозяйством
соответствующего муниципального района (городского округа) (далее -
Управления) сведения о состоянии охраны труда по итогам предыдущего
года по форме согласно приложению к настоящему Положению.
     3.8. Управления    проверяют   достоверность    представленных
сведений, обобщают представленные на конкурс материалы и не позднее
1 апреля направляют их в Минсельхозпрод.
     3.9. Комиссия:
     - определяет  победителей   конкурса   на  основе   критериев,
установленных разделом  2 настоящего Положения,  а также  сведений,
представленных участниками конкурса;
     - организует  выезды  членов   Комиссии  для  ознакомления   с
состоянием   охраны   труда   и   деятельностью   руководителей   и
специалистов,   осуществляющих    управление   охраной   труда    в
организациях АПК;
     - осуществляет   координацию   деятельности   по    проведению
конкурса, обобщает  и распространяет  опыт в  области охраны  труда
среди сельскохозяйственных организаций;
     - оказывает  методическую  помощь  по  оборудованию  кабинетов
охраны   труда,   внедрению  трехступенчатого   контроля,   системы
управления охраной труда (СУОТ);
     - в срок до 1 мая подводит итоги конкурса за предыдущий год.
     3.10. Результаты  конкурса  публикуются на  официальном  сайте
Минсельхозпрода  в сети  Интернет,  а  также в  средствах  массовой
информации.
     
     
                     _________________________

     
     
                                                         ПРИЛОЖЕНИЕ
                                  к Положению о проведении конкурса
                                 на лучшее состояние охраны труда в
                           организациях агропромышленного комплекса
                                              Нижегородской области


                            ПОКАЗАТЕЛИ
                     состояния охраны труда в
          ______________________________________________
                                               (наименование
                 сельскохозяйственной организации)

+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
|  N  |                   Показатели                  | данные на |  (+), (-) к |
| п/п |                                               |   01.01.  | предыдущему |
|     |                                               |  текущего |     году    |
|     |                                               |  года за  |             |
|     |                                               | предыдущий|             |
|     |                                               |    год    |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
|  1. | Состояние травматизма на производстве:        |           |             |
|     +-----------------------------------------------+-----------+-------------+
|  а) | среднесписочная численность работающих        |           |             |
|     +-----------------------------------------------+-----------+-------------+
|  б) | число пострадавших на производстве (всего),   |           |             |
|     |                                               +-----------+-------------+
|     | в т.ч. со смертельным исходом                 |           |             |
|     +-----------------------------------------------+-----------+-------------+
|  в) | число дней нетрудоспособности                 |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
|  2. | Количество работающих в условиях, не          |           |             |
|     | соответствующих санитарно-гигиеническим нормам|           |             |
|     | (всего),                                      |           |             |
|     |                                               +-----------+-------------+
|     | в т.ч. женщин                                 |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
|  3. | Количество профбольных,                       |           |             |
|     |                                               +-----------+-------------+
|     | в том числе вновь выявленных                  |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
|  4. | Наличие положений (стандартов) системы        |           |             |
|     | управления охраной труда (какие, когда        |           |             |
|     | утверждены) (*)                               |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
|  5. | Наличие и состав службы охраны труда или      |           |             |
|     | штатного специалиста по охране труда, при     |           |             |
|     | отсутствии - наличие приказа о возложении     |           |             |
|     | функций специалиста по охране труда или       |           |             |
|     | договора с аккредитованной организацией или   |           |             |
|     | специалистом, оказывающим услуги по охране    |           |             |
|     | труда. (*)                                    |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
|  6. | Организация обучения по охране труда.         |           |             |
|     | Количество руководителей и специалистов,      |           |             |
|     | прошедших обучение в учебных центрах.         |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
|  7. | Обучено работающих по правилам охраны труда и |           |             |
|     | пожарной безопасности.                        |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
|  8. | Наличие административно-общественного контроля|           |             |
|     | за состоянием условий и охраны труда,         |           |             |
|     | комитетов (комиссий) по охране труда. (*)     |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
|  9. | Количество уполномоченных по охране труда.    |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
| 10. | Планирование мероприятий по улучшению условий |           |             |
|     | и охраны труда. (*)                           |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
| 11. | Израсходовано средств на охрану труда в       |           |             |
|     | среднем на одного работающего (руб.)          |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
| 12. | Внедрение новой техники и технологий (*)      |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
| 13. | Использование средств ФСС РФ (руб.)           |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
| 14. | Наличие коллективных договоров                |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
| 15. | Аттестовано рабочих мест по условиям труда    |           |             |
|     | (ед.):                                        |           |             |
|     |                                               +-----------+-------------+
|     | - общее количество рабочих мест;              |           |             |
|     |                                               +-----------+-------------+
|     | - количество рабочих мест, на которых         |           |             |
|     | проведена аттестация по условиям труда        |           |             |
|     | (нарастающим итогом с учетом 5-летнего срока  |           |             |
|     | действия результатов аттестации).             |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
| 16. | Обеспечение средствами индивидуальной защиты. |           |             |
|     | (*)                                           |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
| 17. | Санитарно-бытовое обслуживание. Проведение    |           |             |
|     | предварительных и периодических медицинских   |           |             |
|     | осмотров (%).                                 |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
| 18. | Предоставление компенсаций за тяжелые и       |           |             |
|     | вредные условия труда, руб.                   |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
| 19. | Количество пожарных депо (ед.)                |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
| 20. | Наличие пожарных автомобилей (ед.)            |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
| 21. | Количество произошедших пожаров (ед.)         |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
| 22. | Убытки от пожаров (тыс. руб.)                 |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
| 23. | Проведено противопожарных профилактических    |           |             |
|     | осмотров производственных помещений (ед.).    |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
| 24. | Наличие служб экстренного реагирования        |           |             |
|     | (ед./чел.)                                    |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
| 25. | Наличие пожарно-сторожевой охраны (ед./чел.)  |           |             |
+-----+-----------------------------------------------+-----------+-------------+
       ПРИМЕЧАНИЕ (*) - Участником конкурса может быть представлено приложение к 
  таблице - информация в  виде пояснительной записки, подписанная  руководителем 
  организации АПК.                                                               
                                                                                 


                                                                                 
  _________________________       ______________________       _________________ 
    (Ф.И.О. руководителя)               (Подпись)                   (Дата)       
                                                                                 


                      _______________________