Закон Пермского края от 12.03.2014 № 308-ПК

образовательных организациях.

                  Глава IV. ПЕДАГОГИЧЕСКИЕ РАБОТНИКИ                  

     Статья 23. Меры социальной поддержки педагогических работников
     1.  В  Пермском  крае  педагогическому  работнику государственной
образовательной    организации    Пермского   края   и   муниципальной
образовательной   организации,  финансируемой  за  счет  субвенций  из
бюджета  Пермского  края,  педагогическому  работнику  образовательной
организации,  реализующей программы начального общего образования, или
образовательной   организации,  реализующей  программы  дошкольного  и
начального  общего  образования,  расположенных  в сельском населенном
пункте  Пермского края и отнесенных к малокомплектным в соответствии с
частью  2 статьи 12 настоящего Закона, устанавливаются дополнительно к
федеральным следующие меры социальной поддержки:
     1)    лицам,    поступающим   на   работу   в   соответствии   со
специальностями   и  (или)  направлениями  подготовки  в  указанные  в
настоящей  части  образовательные  организации,  в течение трех лет со
дня  окончания  образовательной  организации (по очной форме обучения)
выплачивается  единовременное  государственное пособие в размере 50000
рублей.
     В  указанный период не включается срок прохождения военной службы
по  призыву  в  Вооруженных  силах  Российской  Федерации,  отпуск  по
беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком.
     Единовременное пособие выплачивается при следующих условиях:
     трудоустройство  в  указанной  в  настоящей части образовательной
организации  является  первым  после  окончания обучения в организации
высшего или среднего профессионального образования;
     принятие  педагогическим  работником  обязательства  отработать в
указанной  в  настоящей  части образовательной организации три года со
дня    заключения    трехстороннего    договора    о    предоставлении
единовременного   пособия  между  педагогическим  работником,  органом
управления   образования  муниципального  района  (городского  округа)
(уполномоченным    исполнительным   органом   государственной   власти
Пермского  края  в  сфере  образования)  и указанной в настоящей части
образовательной   организацией   (далее  -  договор  о  предоставлении
единовременного пособия).
     В   случае   прекращения  трудового  договора  с  образовательной
организацией  до  истечения  трех  лет  со дня заключения договора (за
исключением  случаев  прекращения  трудового  договора  по основаниям,
предусмотренным  пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 1, 2, 4 части 1
статьи  81, пунктами 1, 2, 5, 6, 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса
Российской   Федерации)   часть  единовременного  пособия  в  размере,
пропорциональном  неотработанному  периоду, подлежит возврату в бюджет
Пермского края.
     Порядок  выплаты  и  возврата  единовременного  пособия  и  форма
договора   о   предоставлении   единовременного  пособия  утверждаются
нормативным правовым актом Правительства Пермского края;
     Единовременное    государственное   пособие    выплачивается   по
основному   месту   работы;   (Дополнен   -   Закон   Пермского   края
от 01.12.2014 № 406-ПК)
     2)   лицам,   окончившим   организации   высшего   или   среднего
профессионального  образования (по очной форме обучения) и поступающим
на  работу  в  соответствии  со  специальностями и (или) направлениями
подготовки  в указанные в настоящей части образовательные организации,
в  течение  трех  лет  со  дня  окончания  образовательной организации
устанавливается  ежемесячная  надбавка  к  заработной  плате в размере
2600 рублей.
     Лицам,  окончившим  с  отличием  организации высшего или среднего
профессионального  образования (по очной форме обучения) и поступающим
на  работу  в  соответствии  со  специальностями и (или) направлениями
подготовки  в указанные в настоящей части образовательные организации,
в  течение  одного  года  со дня окончания образовательной организации
дополнительно  устанавливается ежемесячная надбавка к заработной плате
в размере 1300 рублей.
     2. Со  дня  присвоения  педагогическому  работнику  (в  том числе
руководителю)  образовательной  организации,  указанной  в   части   1
настоящей  статьи,  высшей  квалификационной категории устанавливается
ежемесячная надбавка к заработной плате в размере 2600 рублей.
     3. Педагогическим   работникам   (в   том   числе  руководителям)
образовательных организаций, указанных в части 1 настоящей статьи:
     1) удостоенным   государственных   наград   за   работу  в  сфере
образования, устанавливается ежемесячная надбавка к заработной плате в
размере 2600 рублей;
     2) имеющим отраслевые награды  (за  исключением  почетных  грамот
Министерства    образования    и    науки    Российской    Федерации),
устанавливается ежемесячная надбавка к заработной плате в размере 1560
рублей.
     При  наличии  у  работника  государственной  и  отраслевой наград
выплата   надбавки   к   заработной   плате   производится  по  одному
максимальному основанию.
     3.1.  Педагогическим   работникам  (в  том  числе  руководителям)
образовательных  организаций,  указанных  в  части 1 настоящей статьи,
вышедшим   на   пенсию   педагогическим   работникам   (в   том  числе
руководителям)   образовательных  организаций,  указанных  в  части  1
настоящей   статьи,   имеющим   почетное   звание   "Народный  учитель
Российской   Федерации",  почетное  звание  "Народный  учитель  СССР",
выплачивается  ежегодное  пособие  в размере 50000 рублей. (Дополнен -
Закон Пермского края от 31.05.2016 № 655-ПК)
     4. Ежемесячные   надбавки   к   заработной  плате  педагогическим
работникам (в том числе руководителям), работающим в указанных в части
1  настоящей  статьи  образовательных  организациях,  выплачиваются за
фактически отработанное время,  независимо от педагогической нагрузки.
Выплаты осуществляются по основному месту работы.
     5. Указанные  в  настоящей  статье  меры   социальной   поддержки
подлежат  индексации.  Размер  и  дата  проведения индексации ежегодно
устанавливаются  законом  о  бюджете  Пермского  края   на   очередной
финансовый год и на плановый период.  Порядок осуществления индексации
устанавливается нормативными правовыми актами Правительства  Пермского
края. (Действие  части 5 приостановлено с 1 января 2016 г. до 1 января
2017 г. - Закон Пермского края от 25.12.2015 № 582-ПК)
     6. Органы  местного  самоуправления   муниципальных   районов   и
городских  округов вправе предусмотреть дополнительные меры социальной
поддержки педагогических работников  образовательных  организаций,  не
указанных в части 1 настоящей статьи, за счет средств местного бюджета
и образовательной организации.
     7. Предусмотренные  в частях 1-3 настоящей статьи меры социальной
поддержки устанавливаются в повышенном на 25%  размере  педагогическим
работникам   (в   том  числе  руководителям),  работающим  в  сельских
населенных пунктах,  и в  повышенном  на  20%  размере  педагогическим
работникам,  работающим  в специальных (коррекционных) образовательных
организациях   для   обучающихся,   воспитанников   с    ограниченными
возможностями      здоровья,     специальных     учебно-воспитательных
организациях,  оздоровительных образовательных учреждениях санаторного
типа для детей, нуждающихся в длительном лечении.
     8. Законами Пермского края могут  быть  предусмотрены  иные  меры
социальной поддержки педагогическим работникам.

     Статья 24.   Возмещение   расходов  педагогическим  работникам  в
сельской местности
     1.  Педагогическим  работникам  государственных  и  муниципальных
образовательных       организаций,      педагогическим      работникам
образовательных  организаций,  реализующих программы начального общего
образования,  или  образовательных  организаций, реализующих программы
дошкольного  и начального общего образования, расположенных в сельских
населенных  пунктах  Пермского  края  и  отнесенных  к малокомплектным
образовательным  организациям,  работающим  и  проживающим  в сельской
местности  и  поселках  городского  типа  (рабочих поселках) Пермского
края,  за  счет  бюджета  Пермского  края  предоставляется компенсация
расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения. (В редакции
Закона Пермского края от 31.05.2016 № 659-ПК)
     2. Размер,  условия  и  порядок возмещения расходов,  связанных с
предоставлением  указанных  мер  социальной  поддержки  педагогическим
работникам, устанавливаются законом Пермского края в пределах средств,
предусмотренных  законом  Пермского  края  о  бюджете   на   очередной
финансовый год и на плановый период.
     3.  Порядок  предоставления  компенсации, установленной настоящим
Законом,   определяется   нормативным   правовым  актом  Правительства
Пермского    края.     (Дополнен     -     Закон     Пермского    края
от 31.05.2016 № 659-ПК)

     Статья 25.  Компенсация  за  работу  по  подготовке  и проведению
единого   государственного   экзамена,   государственной    (итоговой)
аттестации выпускников 9-х классов общеобразовательных организаций
     1. Педагогическим   работникам    образовательных    организаций,
участвующим   по   решению   уполномоченного   исполнительного  органа
государственной власти Пермского края в сфере образования в проведении
единого    государственного   экзамена,   государственной   (итоговой)
аттестации выпускников 9-х классов общеобразовательных  организаций  в
рабочее  время и освобожденным от основной работы на период проведения
единого   государственного   экзамена,   государственной    (итоговой)
аттестации  выпускников  9-х  классов общеобразовательных организаций,
предоставляются  гарантии  и   компенсации,   установленные   трудовым
законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права.
     2. Педагогическим работникам,  участвующим в  проведении  единого
государственного   экзамена,   государственной  (итоговой)  аттестации
выпускников 9-х классов общеобразовательных организаций, выплачивается
компенсация   за   работу   по   подготовке   и   проведению   единого
государственного  экзамена,  государственной   (итоговой)   аттестации
выпускников  9-х  классов  общеобразовательных  организаций.  Размер и
порядок  выплаты  указанной  компенсации  устанавливаются  нормативным
правовым  актом  Правительства  Пермского края за счет средств бюджета
Пермского края, выделяемых на указанные цели.

                  Глава V. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ                  

     Статья 26. Вступление Закона в силу
     1. Настоящий  Закон  вступает  в силу через десять дней после дня
его официального опубликования и распространяется  на  правоотношения,
возникшие с 1 сентября 2013 года.
     Действие  пунктов  3  и 6 статьи 5, статьи 22 распространяется на
правоотношения, возникшие с 1 января 2014 года.
     2. Со  дня  вступления  в   силу   настоящего   Закона   признать
утратившими силу:
     Закон  Пермского  края  от  12.03.2010  N 587-ПК "О регулировании
отдельных  вопросов  в  сфере  образования  Пермского края" (Бюллетень
законов  Пермского  края,  правовых  актов губернатора Пермского края,
Правительства  Пермского  края, исполнительных органов государственной
власти Пермского края, 22.03.2010, N 11);
     Закон   Пермского   края  от  30.08.2010  N  675-ПК  "О  внесении
дополнения   в  статью  10  Закона  Пермского  края  "О  регулировании
отдельных  вопросов  в  сфере  образования  Пермского края" (Бюллетень
законов  Пермского  края,  правовых  актов губернатора Пермского края,
Правительства  Пермского  края, исполнительных органов государственной
власти Пермского края, 06.09.2010, N 35);
     статью  1 Закона Пермского края от 26.03.2012 N 16-ПК "О внесении
изменений  в  отдельные  законы  Пермского  края  в сфере образования"
(Бюллетень   законов   Пермского   края,  правовых  актов  губернатора
Пермского  края,  Правительства Пермского края, исполнительных органов
государственной власти Пермского края, 02.04.2012, N 13);
     Закон  Пермского края от 28.08.2012 N 81-ПК "О внесении изменений
в  Закон  Пермского  края  "О регулировании отдельных вопросов в сфере
образования"   (Бюллетень   законов  Пермского  края,  правовых  актов
губернатора    Пермского    края,    Правительства   Пермского   края,
исполнительных   органов   государственной   власти   Пермского  края,
03.09.2012, N 35);
     статью  1  Закона  Пермского  края  от  28.03.2013  N  192-ПК  "О
внесении   изменений   в  отдельные  законы  Пермского  края  в  сфере
образования"   (Бюллетень   законов  Пермского  края,  правовых  актов
губернатора    Пермского    края,    Правительства   Пермского   края,
исполнительных   органов   государственной   власти   Пермского  края,
01.04.2013, N 12).


     Губернатор
     Пермского края          В.Ф.Басаргин

     12.03.2014 N 308-ПК