Расширенный поиск

Указ Губернатора Пермского края от 05.09.2014 № 164

Документ имеет не последнюю редакцию.

 
 
 
 
 
 
 
                               У К А З
 
          Г У Б Е Р Н А Т О Р А  П Е Р М С К О Г О  К Р А Я
 
 
           05.09.2014                           N 164
 
 
 
|—                             —|
 Об утверждении Порядка
 расходования средств бюджета
 Пермского края на проведение
 мероприятий по развитию
 государственной гражданской
 службы Пермского края
 и муниципальной службы
 в Пермском крае
 
  (В редакции Указов Губернатора Пермского края от 30.12.2014 № 222;
                от 21.06.2016 № 103; от 14.10.2016 № 144)
 
 
     В  целях  реализации  мероприятий,  предусмотренных подпрограммой
"Развитие   государственной   гражданской   службы  Пермского  края  и
муниципальной   службы  в  Пермском  крае"  государственной  программы
"Совершенствование    государственного    управления",    утвержденной
постановлением  Правительства  Пермского  края  от 3 октября 2013 г. N
1327-п,
     ПОСТАНОВЛЯЮ:
     1.  Утвердить  прилагаемый  Порядок  расходования средств бюджета
Пермского  края  на проведение мероприятий по развитию государственной
гражданской  службы  Пермского  края и муниципальной службы в Пермском
крае.
     2.  Настоящий  указ  вступает  в  силу  со  дня  его подписания и
распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 года.
     3.  Контроль  за  исполнением  указа  возложить  на  руководителя
Администрации   губернатора   Пермского   края.      редакции  Указа
Губернатора Пермского края от 21.06.2016 № 103)
 
 
     В.Ф.Басаргин
 
                                            УТВЕРЖДЕН
                                            указом
                                            губернатора Пермского края
                                            от 05.09.2014 N 164
 
 
                               ПОРЯДОК                               
      расходования средств бюджета Пермского края на проведение
      мероприятий по развитию государственной гражданской службы
        Пермского края и муниципальной службы в Пермском крае
 
     1.  Настоящий  Порядок  определяет  правила  расходования средств
бюджета   Пермского   края   на  проведение  мероприятий  по  развитию
государственной  гражданской  службы  Пермского  края  и муниципальной
службы  в  Пермском  крае,  осуществляемых  Администрацией губернатора
Пермского   края   в  рамках  подпрограммы  "Развитие  государственной
гражданской  службы  Пермского  края и муниципальной службы в Пермском
крае"  государственной  программы  "Совершенствование государственного
управления",  утвержденной постановлением Правительства Пермского края
от 3 октября 2013 г. N 1327-п (далее - мероприятия).
     2.  Финансирование  мероприятий осуществляется за счет средств на
их  проведение  в  объемах,  предусмотренных  на  эти  цели  в бюджете
Пермского края.
     3.  Средства  на  проведение  мероприятий имеют целевой характер,
использование  их  на  цели, не предусмотренные настоящим Порядком, не
допускается.
     4.   Средства   на   мероприятия   используются  по  направлениям
указанным в приложении к настоящему Порядку.
     5.  Главным  распорядителем  средств  на  проведение  мероприятий
является Администрация губернатора Пермского края.
     6.  Средства на проведение мероприятий предоставляются в пределах
бюджетных  ассигнований и лимитов бюджетных обязательств Администрации
губернатора  Пермского  края  на  очередной  финансовый год и плановый
период.
     7.  Расходование  средств  бюджета  Пермского  края по настоящему
Порядку  осуществляется  на  основании ежегодно утверждаемых бюджетных
смет  в  разрезе  мероприятий  по  направлениям,  указанным в пункте 4
настоящего  Порядка,  путем  размещения  заказов  на поставку товаров,
выполнение  работ, оказание услуг в соответствии с Федеральным законом
от  5  апреля  2013  г. N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок
товаров,  работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных
нужд".
     8.  Средства  на  проведение мероприятий в случае их нецелевого и
неправомерного   расходования   подлежат  взысканию  в  доход  бюджета
Пермского края в соответствии с законодательством.
     9.  Остаток неиспользованных средств на проведение мероприятий по
состоянию  на  20  декабря  текущего  года  подлежит возврату в бюджет
Пермского края не позднее 25 декабря текущего года.
     10.    Администрация    губернатора    Пермского    края    несет
ответственность   за   целевое   использование   средств   бюджета  на
проведение  мероприятий,  качественное  и  своевременное представление
отчетности.
     11.  Контроль за целевым использованием средств бюджета Пермского
края,   соблюдением   требований,  установленных  настоящим  Порядком,
осуществляется  Администрацией  губернатора  Пермского  края  и  иными
органами   государственного  финансового  контроля  Пермского  края  в
соответствии с законодательством.
 
                                        Приложение
                                        к Порядку расходования средств
                                        бюджета Пермского края
                                        на проведение мероприятий
                                        по развитию государственной
                                        гражданской службы Пермского
                                        края и муниципальной службы
                                        в Пермском крае
 
 
                             НАПРАВЛЕНИЯ                             
      использования средств бюджета Пермского края на проведение      
      мероприятий по развитию государственной гражданской службы      
        Пермского края и муниципальной службы в Пермском крае 
  (В редакции Указов Губернатора Пермского края от 21.06.2016 № 103;
                         от 14.10.2016 № 144)
 
     1. Средства бюджета Пермского  края  используются  на  проведение
следующих мероприятий:
     1.1. совершенствование механизмов подбора,  оценки кандидатов  на
государственную гражданскую службу Пермского края (далее - гражданская
служба) и муниципальную службу в Пермском крае (далее -  муниципальная
служба), адаптации и непрерывного развития государственных гражданских
служащих Пермского края (далее - гражданские служащие);
     1.2.  развитие  механизмов  предупреждения  коррупции,  выявления
коррупционных  рисков, определения и разрешения конфликта интересов на
гражданской и муниципальной службе.
     1.3.  разработка  норм  формирования   материальных  расходов  на
содержание   органов   государственной  власти  Пермского  края,  иных
государственных  органов Пермского края и методических рекомендаций по
их    расчету    и    актуализации    в    зависимости   от   динамики
макроэкономических  показателей  и  иных  факторов.  (Дополнен  - Указ
Губернатора Пермского края от 14.10.2016 № 144)
     2. Использование  средств  на  проведение  мероприятий   включает
расходы на:
     2.1. проведение  научно-практического  исследования  по  вопросам
методологии  и  практического  применения компетентностного подхода на
гражданской и муниципальной службе;
     2.2. разработку  тестовых  заданий  для  оценки профессионального
уровня гражданских (муниципальных) служащих,  кандидатов на  замещение
вакантных  должностей в органах государственной власти Пермского края,
иных государственных органах Пермского края  (далее  -  ОГВ),  органах
местного  самоуправления  муниципальных  образований  в  Пермском крае
(далее - ОМСУ);
     2.3. создание   информационной   системы  для  автоматизированной
(интерактивной)   оценки    профессионального    уровня    гражданских
(муниципальных) служащих, кандидатов на замещение вакантных должностей
в ОГВ, ОМСУ, в том числе на разработку технического задания;
     2.4. применение       технологий      психологической      оценки
личностно-деловых    и    профессиональных     качеств     гражданских
(муниципальных)    служащих,   кандидатов   на   замещение   вакантных
должностей, включение в кадровый резерв;
     2.5. разработку     (актуализацию)     информационной    системы,
обеспечивающей  хранение,  систематизацию,   поиск   и   представление
информации о лицах, включенных в кадровый резерв;
     2.6. формирование кадрового резерва Пермского края;
     2.7. формирование,    использование    и    подготовку    резерва
управленческих кадров Пермского края,  включая  оценку  управленческих
компетентностей и отбор кандидатов на основе оценочных процедур;
     2.8. разработку процедуры  интерактивного  обмена  информацией  о
потребностях и предложениях по кадрам ОГВ и ОМСУ;
     2.9. проведение  эксперимента   по   централизованному   обучению
гражданских служащих, впервые принятых на гражданскую службу;
     2.10. научно-практическое исследование  по  вопросам  оптимизации
системы   исполнительных   органов  государственной  власти  субъектов
Российской Федерации;
     2.11. разработку,   изготовление   и   распространение   печатной
продукции антикоррупционной направленности;
     2.12. публикацию  материалов  антикоррупционной  направленности в
средствах массовой информации.
     2.13.  проведение   работ,  оказание  услуг  по  разработке  норм
формирования    материальных    расходов    на    содержание   органов
государственной  власти  Пермского  края, иных государственных органов
Пермского   края   и   методических   рекомендаций  по  их  расчету  и
актуализации  в зависимости от динамики макроэкономических показателей
и   иных   факторов;  (Дополнен  -  Указ  Губернатора  Пермского  края
от 14.10.2016 № 144)
     2.14.  привлечение  экспертов,  экспертных  организаций  в рамках
реализации    мероприятий,   предусмотренных   пунктом   1   настоящих
направлений,  в  том  числе  для  проверки предоставленных поставщиком
(подрядчиком,      исполнителем)      результатов,     предусмотренных
государственными  контрактами.  (Дополнен - Указ Губернатора Пермского
края от 14.10.2016 № 144)
 


Информация по документу
Читайте также