Постановление Правительства Саратовской области от 24.02.2005 № 64-П

 




                 ПРАВИТЕЛЬСТВО САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
                                                                             
                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                                                                             
                  от 24 февраля 2005 года N 64-П
                                                                             
                             г.Саратов
                                                                             
                                                                                 
                О порядке и условиях предоставления
         ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска
     государственным гражданским служащим Саратовской области,
              имеющим ненормированный служебный день

    (В редакции Постановления Правительства Саратовской области
                     от 25.12.2009 г. N 655-П)
                                                                                 
                                                                                 
    В   соответствии   со   статьей   45   Федерального  закона  "О  
государственной    гражданской    службе    Российской   Федерации"   
Правительство области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
    1. Утвердить   порядок   и  условия  предоставления  ежегодного  
дополнительного  оплачиваемого  отпуска государственным гражданским 
служащим  Саратовской  области,  имеющим  ненормированный служебный 
день, согласно приложению.
    2. Настоящее  постановление  вступает  в  силу с 1 февраля 2005 
года.

                                                                                 
    Губернатор области          Д.Ф.Аяцков



                                                                             
                                      Приложение к постановлению
                                      Правительства области от
                                      24 февраля 2005 года N 64-П

                                                                             
                         Порядок и условия
  предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска
     государственным гражданским служащим Саратовской области,
              имеющим ненормированный служебный день

    (В редакции Постановления Правительства Саратовской области
                     от 25.12.2009 г. N 655-П)

    1. Ежегодный   дополнительный   оплачиваемый  отпуск  (далее  -
дополнительный  отпуск) предоставляется государственным гражданским
служащим  Саратовской  области,  имеющим  ненормированный служебный
день (далее - гражданские служащие).
    2. Дополнительный  отпуск предоставляется гражданским служащим,
замещающим  высшие  и главные должности государственной гражданской
службы   Саратовской   области   (далее   -   гражданская  служба).
Гражданским  служащим, замещающим должности гражданской службы иных
групп,  дополнительный  отпуск  предоставляется  в  соответствии со
служебным  распорядком  государственного органа по соответствующему
перечню должностей и служебным контрактом.
    3. Продолжительность  дополнительного отпуска, предоставляемого
гражданским  служащим,  в  соответствии  с  Федеральным  законом "О
государственной  гражданской  службе Российской Федерации" не может
быть менее 3 календарных дней.
    Продолжительность  дополнительного  отпуска  по соответствующим
должностям  гражданской  службы определяется коллективным договором
или  служебным  распорядком  государственного  органа  и зависит от
объема  и  сложности  исполняемых  гражданским служащим должностных
обязанностей,   интенсивности,   напряженности   и  других  условий
гражданской службы.
    4. В  соответствии  с  Федеральным  законом  "О государственной
гражданской   службе   Российской   Федерации"   в   случае,   если
дополнительный  отпуск  не  предоставляется, с письменного согласия
гражданского  служащего  исполнение  им должностных обязанностей за
пределами    нормальной    продолжительности   служебного   времени
оплачивается как сверхурочная работа.
    5. При    исчислении    общей    продолжительности   ежегодного
оплачиваемого отпуска дополнительный отпуск суммируется с ежегодным
основным  оплачиваемым  отпуском,  а  также  с  другими  ежегодными
дополнительными оплачиваемыми отпусками.
    6. В   случае  переноса  либо  неиспользования  дополнительного
отпуска,  а  также  увольнения гражданского служащего с гражданской
службы  право  на  дополнительный  отпуск  реализуется  в  порядке,
установленном  законодательством Российской Федерации для ежегодных
оплачиваемых отпусков.