Постановление Правительства Ульяновской области от 14.07.2015 № 326-П

при расчёте фактически достигнутых значений целевых показателей должна отражаться комплексная оценка их влияния на результаты реализации Программы;

при оценке достижения значений целевых индикаторов Программы определяется отклонение фактически достигнутых значений показателей  от предусмотренных Программой значений целевых индикаторов;

по результатам оценки достижения значений целевых индикаторов в ходе проведённых мероприятий определяется общая социально-экономическая эффективность реализации Программы.

Программа считается эффективной при полном достижении планируемых значений всех целевых индикаторов.

Методика оценки эффективности реализации Программы приведена  в приложении № 5 к Программе.

Порядок и условия предоставления финансовой поддержки работодателям, привлекающим граждан из других субъектов Российской Федерации для реализации инвестиционных проектов, включённых  в Программу, порядок и форма контроля предоставления работодателем, получившим финансовую поддержку, мер государственной поддержки гражданам, привлекаемым для трудоустройства, порядок и условия возмещения расходов на меры поддержки, включая компенсации и иные выплаты,  и финансовую поддержку, а также порядок взаимодействия  с государственными внебюджетными фондами при осуществлении контроля  за соблюдением работодателями условий предоставления финансовой поддержки устанавливаются отдельными актами Правительства Ульяновской области.

9. Управление реализацией Программы и контроль

за ходом её реализации

Организационный механизм реализации Программы представляет собой совместную деятельность уполномоченного органа и организаций – участников Программы (в том числе субъектов хозяйственной деятельности), обеспечивающих:

организацию отбора инвестиционных проектов, подлежащих включению в Программу;

консультирование участника Программы о порядке оказания финансовой поддержки;

организацию выплаты средств финансовой поддержки;

проведение мониторинга реализации Программы;

контроль над соблюдением работодателями условий предоставления финансовой поддержки, в том числе посредством анализа информации  о поступивших страховых взносах в государственные внебюджетные фонды.

Общее управление реализацией Программы поручается уполномоченному органу. Управление реализацией Программы включает текущую работу по обеспечению координации деятельности исполнителей мероприятий Программы, внесению корректировок в мероприятия  в соответствии с изменениями ситуации на рынке труда и в экономике Ульяновской области.

Взаимодействие с государственными внебюджетными фондами при осуществлении контроля за соблюдением работодателями условий предоставления финансовой поддержки организуется в рамках действующих соглашений о взаимодействии.

Финансовая поддержка направляется для компенсации расходов, связанных с фактически оказанными работодателем работнику, привлечённому в целях  трудоустройства из субъектов Российской Федерации, не включённых в перечень, утверждённый распоряжением Правительства Российской Федерации от 20.04.2015 № 696-р «Об утверждении перечня субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным», мерами поддержки, включая компенсации и иные выплаты, связанные с организацией переезда в Ульяновскую область и обустройства на новом месте работника, а также членов его семьи. (В редакции Постановления Правительства Ульяновской области от 23.09.2015 № 475-П)

абзац (Исключен - Постановление Правительства Ульяновской области от 23.09.2015 № 475-П)

абзац (Исключен - Постановление Правительства Ульяновской области от 23.09.2015 № 475-П)

абзац (Исключен - Постановление Правительства Ульяновской области от 23.09.2015 № 475-П)

абзац (Исключен - Постановление Правительства Ульяновской области от 23.09.2015 № 475-П)

абзац (Исключен - Постановление Правительства Ульяновской области от 23.09.2015 № 475-П)

абзац (Исключен - Постановление Правительства Ульяновской области от 23.09.2015 № 475-П)

Организацию исполнения мероприятий Программы, текущее управление реализацией Программы и контроль за её ходом (в том числе оценку достижения значений целевых индикаторов Программы) осуществляет уполномоченный орган.

Меры по контролю за целевым, правомерным и эффективным использованием средств областного бюджета Ульяновской области осуществляются уполномоченным органом и органами государственного финансового контроля.

ПРИЛОЖЕНИЕ № 1

к Программе

(В редакции Постановлений Правительства Ульяновской области от 23.09.2015 № 475-П; от 04.12.2015 № 613-П)

Целевые индикаторы

региональной программы Ульяновской области

«Повышение мобильности трудовых ресурсов» на 2015-2017 годы

№ п/п	Наименование индикатора		Единица измерения	Базовое значение целевого индикатора	Значение целевого индикатора
					2015 год	2016 год	2017 год
1.		Число созданных при реализации инвестиционного проекта, включённого в региональную программу Ульяновской области «Повышение мобильности трудовых ресурсов» на 2015-2017 годы (далее – Программа), новых рабочих мест, включая высокопроизводительные рабочие места	единиц	446	48	188	210
2.		Численность работников, привлечённых работодателями из других субъектов Российской Федерации для реализации инвестиционных проектов, включённых в Программу	человек	446	48	188	210
3.		Доля работников, продолжающих осуществлять трудовую деятельность, на конец отчётного периода в общей численности работников, привлечённых работодателями из других субъектов Российской Федерации для реализации инвестиционных проектов, включённых в Программу	процентов	100	100	100	100
4.		Доля высококвалифицированных специалистов в общей численности работников, привлечённых работодателями из других субъектов Российской Федерации для реализации инвестиционных проектов, включённых в Программу	процентов	50	50	50	50

ПРИЛОЖЕНИЕ № 2

к Программе

(В редакции Постановления Правительства Ульяновской области от 04.12.2015 № 613-П)

Перечень и общая характеристика инвестиционных проектов,

включённых в региональную программу Ульяновской области

«Повышение мобильности трудовых ресурсов» на 2015-2017 годы 

Акционерное общество «Авиастар-СП»
Наименование инвестиционного проекта	Производство тяжёлого военно-транспортного самолёта Ил-76МД-90А и его модификаций
Краткая характеристика инвестици-онного проекта (цели и задачи, конечный продукт, ожидаемый результат)	Обеспечение выполнения государственной программы вооружения на 2011-2020 годы в части плановой программы выпуска Ил-76МД-90А. Инвестиции направляются на техническое перевооружение и реконструкцию производства для изготовления тяжёлого военно-транспортного самолёта Ил-76МД-90А на базе современного высокопроизводительного оборудования и новейших технологий, для обеспечения производства изделий авиационной техники, повышения эффективности и конкурентоспособности производства
Срок реализации инвестиционного проекта	2011-2020 годы
Объём капитальных вложений	В соответствии с утверждёнными Правительством Российской Федерации объёмами в рамках федеральной целевой программы «Развитие оборонно-промышленного комплекса»
Социальные гарантии	Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации
Меры поддержки, способствующие привлечению работодателями работников из других субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных проектов, включённых в региональную программу Ульяновской области «Повышение мобильности трудовых ресурсов» на 2015-2017 годы (далее – Программа)	Компенсации и иные выплаты, направленные на финансирование переезда к месту работы в Ульяновскую область и обустройства на новом месте работника, а также членов его семьи
Характеристика сферы социально-экономического развития муниципального образования Ульяновской области, на территории которого реализуется инвестиционный проект, требующий привлечения трудовых ресурсов	Площадка инвестиционного проекта расположена на территории муниципального образования «город Ульяновск». В муниципальном образовании имеется обширная сеть предприятий общественного питания, развитая система общественного транспорта (электрического, автомобильного). Доступны услуги речного транспорта, авиационного, железнодорожного и автомобильного междугородного транспорта, авиационного международного транспорта. Имеется развитый рынок жилья, в том числе арендного (наёмного). Современная социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от дошкольного до высшего профессионального), медицинского и лекарственного обеспечения, занятий физической культурой и спортом, проведения культурного досуга, организации индивидуального, семейного и коллективного отдыха
Общее число вновь создаваемых рабочих мест	4500
Уровень среднемесячной номинальной начисленной заработной платы работников по предприятию, рублей	26000,0
Перечень профессий (специальностей), на которые планируется привлекать работников из других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует предложение на региональном рынке труда)	Оператор станков с числовым программным управлением 4-6 разряда; слесарь по изготовлению и доводке летательных аппаратов; токарь-расточник; инженер-технолог; инженер-конструктор; инженер-программист; слесарь-инструментальщик; контролёр сборочно-монтажных и ремонтных работ; контролёр материалов, металлов, полуфабрикатов и изделий; монтажник электрооборудования; сборщик-клепальщик летательных аппаратов; слесарь механосборочных работ; слесарь-сборщик летательных аппаратов; фрезеровщик
Обоснование потребности в финансовых средствах на реализацию Программы, данные о прогнозных расходах работодателя
Число вакансий, на которые планируется привлекать работников из других субъектов Российской Федерации,  по годам	Всего		2015 год		2016 год		2017 год
	311		23		138		150
Расчёт средств, необходимых для финансирования Программы по инвестиционному проекту:	Всего		2015 год		2016 год		2017 год
средства областного бюджета Ульяновской области, тыс. рублей	20992,5		1552,5		9315,0		10125,0
средства федерального бюджета, тыс. рублей	48982,5		3622,5		21735,0		23625,0
прогнозные расходы работодателей, тыс. рублей	23325,0		1725,0		10350,0		11250,0
ИТОГО по Программе на инвестиционный проект, тыс. рублей	93300,0		6900,0		41400,0		45000,0
Акционерное общество «Авиастар-СП»
Наименование инвестиционного проекта	Изготовление и поставка компонентов акционерного общества «Авиастар-СП» для изготовления самолёта МС-21
Краткая характеристика инвестиционного проекта (цели и задачи, конечный продукт, ожидаемый результат)	Изготовление и сборка компонентов самолётов семейства МС-21 в соответствии с утверждённой Схемой производственной кооперации изготовления планера и систем самолётов МС-21-300 и МС-21-200. Инвестиции, как и в других проектах, направляются на техническое перевооружение и реконструкцию производственной базы для повышения качества и эффективности изготовления продукции. Среднемагистральный пассажирский самолёт МС-21 разрабатывается российской авиастроительной корпорацией «Иркут» в сотрудничестве с закрытым акционерным обществом «АэроКомпозит» и рядом зарубежных компаний. Это авиалайнер пятого – новейшего поколения пассажирских самолётов
Срок реализации инвестиционного проекта	2013-2025 годы
Объём капитальных вложений	В соответствии с утверждёнными Правительством Российской Федерации объёмами в рамках федеральной целевой программы «Развитие оборонно-промышленного комплекса»
Социальные гарантии	Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации
Меры поддержки, способствующие привлечению работодателями работников из других субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных проектов, включённых в Программу	Компенсации и иные выплаты, направленные на финансирование переезда к месту работы в Ульяновскую область и обустройства на новом месте работника, а также членов его семьи
Характеристика сферы социально-экономического развития муниципального образования Ульяновской области, на территории которого реализуется инвестиционный проект, требующий привлечения трудовых ресурсов	Площадка инвестиционного проекта расположена на территории муниципального образования «город Ульяновск». В муниципальном образовании имеется обширная сеть предприятий общественного питания, развитая система общественного транспорта (электрического, автомобильного). Доступны услуги речного транспорта, авиационного, железнодорожного и автомобильного междугородного транспорта, авиационного международного транспорта. Имеется развитый рынок жилья, в том числе арендного (наёмного). Современная социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от дошкольного до высшего профессионального), медицинского и лекарственного обеспечения, занятий физической культурой и спортом, проведения культурного досуга, организации индивидуального, семейного и коллективного отдыха
Общее число вновь создаваемых рабочих мест	1500
Уровень среднемесячной номинальной начисленной заработной платы работников по предприятию, рублей	26000,0
Перечень профессий (специальностей), на которые планируется привлекать работников из других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует предложение на региональном рынке труда)	Оператор станков с числовым программным управлением 4-6 разряда; слесарь по изготовлению и доводке летательных аппаратов; токарь-расточник; инженер-технолог; инженер-конструктор; инженер-программист; слесарь-инструментальщик; контролёр сборочно-монтажных и ремонтных работ; контролёр материалов, металлов, полуфабрикатов и изделий; монтажник электрооборудования; сборщик-клепальщик летательных аппаратов; слесарь механосборочных работ; слесарь-сборщик летательных аппаратов; фрезеровщик
Обоснование потребности в финансовых средствах на реализацию Программы, данные о прогнозных расходах работодателя
Число вакансий, на которые планируется привлекать работников из других субъектов Российской Федерации, по годам	Всего		2015 год		2016 год		2017 год
	127		17		50		60
Расчёт средств, необходимых для финансирования Программы по инвестиционному проекту:	Всего		2015 год		2016 год		2017 год
средства областного бюджета Ульяновской области, тыс. рублей	8572,5		1147,5		3375,0		4050,0
средства федерального бюджета,  тыс. рублей	20002,5		2677,5		7875,0		9450,0
прогнозные расходы работодателей,  тыс. рублей	9525,0		1275,0		3750,0		4500,0
ИТОГО по Программе на инвестиционный проект, тыс. рублей	38100,0		5100,0		15000,0		18000,0
Общество с ограниченной ответственностью «Сенгилеевский цементный завод»
Наименование инвестиционного проекта	Строительство завода по производству цемента по сухому способу мощностью 1200000 тонн в год одной технологической линией
Краткая характеристика инвестиционного проекта (цели и задачи, конечный продукт, ожидаемый результат)	Мощность: производство цемента 1200000 тонн в год одной технологической линией; 3000 тонн клинкера в сутки
Срок реализации инвестиционного проекта	2014-2018 годы
Объём капитальных вложений, тыс. рублей	17441250,0
Социальные гарантии	Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации
Меры поддержки, способствующие привлечению работодателями работников из других субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных проектов, включённых в Программу	Компенсации и иные выплаты, направленные на финансирование переезда к месту работы в Ульяновскую область и обустройства на новом месте работника, а также членов его семьи
Характеристика сферы социально-экономического развития муниципального образования Ульяновской области, на территории которого реализуется инвестиционный проект, требующий привлечения трудовых ресурсов	Площадка инвестиционного проекта расположена на территории муниципального образования «Сенгилеевский район». В муниципальном образовании доступны услуги пассажирского автомобильного транспорта, который обеспечивает сообщение с областным центром и другими муниципальными образованиями. Также есть возможности для использования авиационного, речного и железнодорожного транспорта из города Ульяновска. Имеется возможность предоставления жилья работодателем, а также аренды жилья. Современная социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от дошкольного до высшего профессионального), медицинского и лекарственного обеспечения, занятий физической культурой и спортом, проведения культурного досуга, организации индивидуального, семейного и коллективного отдыха
Общее число вновь создаваемых рабочих мест	328
Уровень среднемесячной номинальной начисленной заработной платы работников по предприятию, рублей	29883,0
Перечень профессий (специальностей), на которые планируется привлекать работников из других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует предложение на региональном рынке труда)	Инженер по автоматизированным системам управления производством; инженер-механик; мастер; машинист крана (крановщик); машинист экскаватора; начальник отдела (в промышленности); электромонтёр по ремонту и обслуживанию электрооборудования
Обоснование потребности в финансовых средствах на реализацию Программы, данные о прогнозных расходах работодателя
Число вакансий, на которые планируется привлекать работников из других субъектов Российской Федерации,  по годам	Всего		2015 год		2016 год		2017 год
	7		7		0		0
Расчёт средств, необходимых для финансирования Программы по инвестиционному проекту:	Всего		2015 год		2016 год		2017 год
средства областного бюджета Ульяновской области, тыс. рублей	472,5		472,5		0,0		0,0
средства федерального бюджета,  тыс. рублей	1102,5		1102,5		0,0		0,0
прогнозные расходы работодателей,  тыс. рублей	525,0		525,0		0,0		0,0
ИТОГО по Программе на инвестиционный проект, тыс. рублей	2100,0		2100,0		0,0		0,0
Общество с ограниченной ответственностью «РОС-Бекон»
Наименование инвестиционного проекта	Строительство второй очереди инвестиционного проекта «Строительство свинофермы с замкнутым циклом производства» на территории Ульяновской области
Краткая характеристика инвестиционного проекта (цели и задачи, конечный продукт, ожидаемый результат)	Организация замкнутого цикла для круглогодичного содержания, воспроизводства и откорма свиней, а также полная автоматизация процессов содержания животных  и создание микроклимата в закрытых помещениях
Срок реализации инвестиционного проекта	2012-2017 годы
Объём капитальных вложений, тыс. рублей	1500000,0
Социальные гарантии	Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации
Меры поддержки, способствующие привлечению работодателями работников из других субъектов Российской Федерации для трудоустройства на объектах инвестиционных проектов, включённых в Программу	Компенсации и иные выплаты, направленные на финансирование переезда к месту работы в Ульяновскую область и обустройства на новом месте работника, а также членов его семьи
Характеристика сферы социально-экономического развития муниципального образования Ульяновской области, на территории которого реализуется инвестиционный проект, требующий привлечения трудовых ресурсов	Площадка инвестиционного проекта расположена на территории муниципального образования «Тереньгульский район». В муниципальном образовании доступны услуги пассажирского автомобильного транспорта, который обеспечивает сообщение с областным центром и другими муниципальными образованиями. Работодатель организует бесплатную доставку работников из рабочего посёлка Тереньга к месту работы и обратно. Посёлок находится на федеральной трассе А151 Цивильск-Ульяновск, что обеспечивает высокую мобильность населения. Также есть возможность использования авиационного, речного и железнодорожного транспорта из города Ульяновска. Имеется возможность предоставления жилья работодателем, а также аренды жилья в рабочем посёлке Тереньга. Современная социальная инфраструктура обеспечивает возможности получения образования (от дошкольного до высшего профессионального), медицинского и лекарственного обеспечения, занятий физической культурой и спортом, проведения культурного досуга, организации индивидуального, семейного и коллективного отдыха
Общее число вновь создаваемых рабочих мест	150
Уровень среднемесячной номинальной начисленной заработной платы работников по предприятию, рублей	24300,0
Перечень профессий (специально- стей), на которые планируется привлекать работников из других субъектов Российской Федерации, из числа тех, потребность по которым невозможно удовлетворить за счёт региональных трудовых ресурсов (отсутствует предложение на региональном рынке труда)	Главный технолог (свиноводство); директор производства
Обоснование потребности в финансовых средствах на реализацию Программы,  данные о прогнозных расходах работодателя
Число вакансий, на которые планируется привлекать работников из других субъектов Российской Федерации,  по годам		Всего	2015 год	2016 год		2017 год
		1	1	0		0
Расчёт средств, необходимых для финансирования Программы по инвестиционному проекту:		Всего	2015 год	2016 год		2017 год
средства областного бюджета Ульяновской области, тыс. рублей		67,5	67,5	0,0		0,0
средства федерального бюджета, тыс. рублей		157,5	157,5	0,0		0,0
прогнозные расходы работодателей, тыс. рублей		75,0	75,0	0,0		0,0
ИТОГО по Программе на инвестиционный проект, тыс. рублей		300,0	300,0	0,0		0,0