Закон Тюменской области от 28.12.2004 № 327

(В редакции Закона Тюменской области от 11.10.2013 г. N 71)
    а)   при   увольнении   с  государственной  гражданской  службы
Тюменской  области по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 2 (за
исключением  случаев  истечения  срока действия срочного служебного
контракта,  заключенного  с  государственным  гражданским служащим,
замещавшим  должность  категории  «руководители»,  а также срочного
служебного  контракта  в  связи  с  истечением установленного срока
полномочий  государственного  гражданского  служащего,  замещавшего
должности     государственной    гражданской    службы    категорий
«руководители»  или  «помощники  (советники)»), 3, 7 части 1 статьи
33,  подпунктом  «б» пункта 1 части 1 статьи 37 и пунктом 4 части 2
статьи 39 Федерального закона «О государственной гражданской службе
Российской   Федерации»,   государственные   гражданские   служащие
Тюменской  области  имеют  право  на пенсию за выслугу лет, если на
момент освобождения от должности  они  имели  право  на   страховую
пенсию  по  старости  (инвалидности);  (В редакции Закона Тюменской
области от 31.03.2015 № 30)
    б)   при   увольнении   с  государственной  гражданской  службы
Тюменской  области по основанию, предусмотренному пунктом 3 части 1
статьи 33 Федерального закона «О государственной гражданской службе
Российской  Федерации», до  достижения права на страховую пенсию по
старости   (инвалидности)   государственные   гражданские  служащие
Тюменской  области  имеют  право  на пенсию за выслугу лет, если до
приобретения права на страховую пенсию по  старости  (инвалидности)
их стаж государственной гражданской службы составил не менее 25 лет
и непосредственно    перед   увольнением   они  замещали  должности
государственной  гражданской  службы  не  менее  7 лет; (В редакции
Закона Тюменской области от 31.03.2015 № 30)
    3)   замещение  должности  государственной  гражданской  службы
Тюменской  области  непосредственно  перед  увольнением не менее 12
полных месяцев (за исключением случая, предусмотренного в подпункте
«б» пункта 2 настоящей части).
    2. Лица, замещавшие государственные должности Тюменской области
(за исключением лиц, замещавших должности высшего должностного лица
области  и  депутатов областной Думы) на постоянной основе не менее
одного     срока     полномочий,     предусмотренного     областным
законодательством  для  замещения  этих  должностей,  и  получавшие
денежное  содержание  за  счет  средств областного бюджета (далее -
лица, замещавшие государственные должности Тюменской области) имеют
право  на  получение  пенсии  за  выслугу  лет  при освобождении от
должности в связи с прекращением полномочий, за исключением случаев
прекращения  полномочий,  связанных  с  виновными действиями, в том
числе  в связи с несоблюдением ограничений, запретов, неисполнением
обязанностей,     установленных     федеральными     законами    «О
противодействии  коррупции»,  «О контроле за соответствием расходов
лиц,  замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам»,
«О  запрете  отдельным  категориям  лиц  открывать  и  иметь  счета
(вклады),   хранить   наличные   денежные  средства  и  ценности  в
иностранных   банках,   расположенных   за   пределами   территории
Российской  Федерации,  владеть  и  (или) пользоваться иностранными
финансовыми  инструментами».  (В  редакции Закона Тюменской области
от 07.06.2016 № 40)
    Период  исполнения полномочий высшего должностного лица области
или  депутата областной Думы, по истечении которого возникает право
на   установление  пенсии  за  выслугу  лет,  определяется  Законом
Тюменской области «О государственных должностях Тюменской области».
    3.  Пенсия  за  выслугу  лет  лицам,  указанным  в частях 1 и 2
настоящей  статьи, устанавливается дополнительно к страховой пенсии
по старости (инвалидности) и  накопительной  пенсии,  назначенным в
соответствии с Федеральными законами «О  страховых  пенсиях»  и  «О
накопительной  пенсии», либо к пенсии, назначаемой в соответствии с
пунктом 2 статьи 32 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 №
1032-1  «О  занятости  населения  в  Российской Федерации» (далее –
Закон Российской  Федерации  «О  занятости  населения  в Российской
Федерации  и выплачивается одновременно с ними. (В редакции Законов
Тюменской области от 31.03.2015 № 30; от 07.06.2016 № 39))
    4.  Пенсия  за  выслугу лет не выплачивается в период замещения
государственной    должности    Российской   Федерации,   должности
федеральной  государственной  гражданской  службы,  государственной
должности  субъекта Российской Федерации, должности государственной
гражданской  службы  субъекта  Российской  Федерации, муниципальной
должности, замещаемой на постоянной основе, должности муниципальной
службы,    а   также   в   период   работы   в   межгосударственных
(межправительственных)  органах,  созданных  с  участием Российской
Федерации,   на   должностях,   по   которым   в   соответствии   с
международными   договорами   Российской  Федерации  осуществляются
назначение и выплата пенсий за выслугу лет в порядке и на условиях,
которые  установлены  для государственных гражданских служащих. При
последующем  освобождении от указанных должностей выплата пенсии за
выслугу  лет возобновляется со дня, следующего за днем освобождения
от указанных должностей.
    5.  Порядок  назначения  и выплаты пенсии за выслугу лет лицам,
указанным  в  частях  1  и  2  настоящей  статьи,  а  также периоды
государственной  гражданской  службы,  учитываемые  при  исчислении
стажа,  дающего  право  на пенсию за выслугу лет лицам, указанным в
части  1  настоящей  статьи,  устанавливаются  приложениями 1 и 2 к
настоящему Закону.
    (Статья     дополнена     -     Закон     Тюменской     области
от 05.10.2011 г. N 61)

    Статья 17. Поощрения  и награждения за государственную
               гражданскую службу Тюменской области

    1.  За  безупречную  и  эффективную государственную гражданскую
службу  Тюменской области применяются следующие дополнительные виды
поощрения и награждения:
    1)   награждение   наградами  и  почетными  званиями  Тюменской
области;
    2)  поощрение  руководителя  государственного  органа Тюменской
области; (В редакции Закона Тюменской области от 25.02.2009 г. N 7)
    3)  поощрение в связи с юбилеями по случаю 50, 55, 60, 65-летия
со  дня  рождения  при  наличии  стажа  безупречной  и  эффективной
государственной гражданской службы не менее 15 лет; (В     редакции
Закона Тюменской области от 05.10.2011 г. N 61; от 31.03.2015 № 27)
    3.1)  поощрение  в  связи  с  достижением  срока  нахождения на
государственной  гражданской  службе  25  календарных  лет;  (Пункт
дополнен - Закон Тюменской области от 31.03.2015 № 27)
    4) при выходе на пенсию государственному гражданскому служащему
выплачивается  поощрительная выплата в связи с выходом на пенсию за
полные годы выслуги в следующих размерах:
    а) менее 10 календарных лет - 5 месячных должностных окладов;
    б)  от  10  до  15  календарных  лет  -  8 месячных должностных
окладов;
    в)  от  15  до  20  календарных  лет  - 11 месячных должностных
окладов;
    г)  20  календарных  лет  и  более  -  14  месячных должностных
окладов.

    2.  В  случаях,  предусмотренных  пунктами  2  -  3.1  части  1

настоящей    статьи,   решение   о      поощрении   государственных

гражданских  служащих,  замещающих должности в Тюменской  областной

Думе,  принимается  председателем  Тюменской  областной  Думы, иных

государственных  гражданских  служащих  -  Губернатором области или

по    его    поручению   иным   должностным   лицом.   В   случаях,

предусмотренных  пунктом  1  части  1  настоящей  статьи, решение о

награждении  государственных  гражданских  служащих  принимается  в

соответствии с областным законодательством. (В   редакции   Законов

Тюменской области от 05.10.2011 г. N 61; от 31.03.2015 № 27)

    2.1.  Порядок  выплаты  и  размеры  поощрений,  предусмотренных
Пунктами  2 - 3.1  части  1  настоящей  статьи,   определяются  для
государственных   гражданских   служащих,  замещающих  должности  в
Тюменской  областной  Думе, председателем Тюменской областной Думы,
для   иных   государственных   гражданских   служащих   области   -
Губернатором области. (Дополнен    -    Закон   Тюменской   области
от  05.10.2011  г.  N  61)  (В  редакции  Закона  Тюменской области
от 31.03.2015 № 27)
    3.  Дополнительные поощрения, предусмотренные пунктом 4 части 1
настоящей  статьи, государственным гражданским служащим, замещающим
должности государственной гражданской службы, по которым установлен
особый  порядок  оплаты труда, могут устанавливаться в ином размере
председателем   Тюменской   областной   Думы   для  государственных
гражданских   служащих  Тюменской  областной  Думы  и  Губернатором
области для иных государственных гражданских служащих.       (Часть
дополнена - Закон Тюменской области от 28.12.2006 г. N 529)

    Статья  18. Служебная дисциплина на государственной гражданской
                службе Тюменской области

    Служебный  распорядок государственного органа Тюменской области
определяется  правилами  служебного  распорядка – нормативным актом
государственного  органа  Тюменской области, регламентирующим режим
службы (работы) и время отдыха.

    Статья 19. Профессиональная подготовка кадров для
               государственной и кадровый резерв
               государственных органов Тюменской области

    1.   Заключение  договора  на  обучение  между  государственным
органом  и  гражданином  с  обязательством последующего прохождения
государственной  гражданской  службы  после  окончания  обучения  в
течение  определенного  срока осуществляется на конкурсной основе в
порядке,  утвержденном  для  Тюменской областной Думы председателем
Тюменской  областной  Думы,  иных государственных органов Тюменской
области  –  Губернатором  области.  (В  редакции  Закона  Тюменской
области от 23.09.2005 г. N 396; от 25.02.2009 г. N 7)
    1.1.  Государственный заказ на профессиональную переподготовку,
повышение  квалификации  и  стажировку  государственных гражданских
служащих  формируется  и  выполняется  в  соответствии  с порядком,
установленным  для Тюменской областной Думы председателем Тюменской
областной  Думы, для иных государственных органов Тюменской области
- Губернатором области. (Дополнен   -   Закон   Тюменской   области
от 05.10.2011 г. N 61)
    2.  Государственный  заказ,  включая  его объем и структуру, на
профессиональную    переподготовку,    повышение   квалификации   и
стажировку   государственных   гражданских   служащих,   замещающих
должности  в  Тюменской  областной Думе, утверждается председателем
Тюменской областной Думы, иных государственных гражданских служащих
Тюменской области - Губернатором области. (В     редакции    Закона
Тюменской области от 06.07.2005 г. N 390)
    3.  Положение о кадровом резерве иных государственных органах в
Тюменской   областной  Думе  утверждаются  председателем  Тюменской
областной  Думы,  а в иных органах государственной власти Тюменской
области  –  Губернатором  области.  (В  редакции  Закона  Тюменской
области от 06.12.2005 г. N 418; от 25.02.2009 г. N 7)
    3.1.  В исполнительных органах государственной власти Тюменской
области  может организовываться стажировка граждан, государственных
гражданских служащих и муниципальных служащих. (Дополнен   -  Закон
Тюменской области от 05.10.2011 г. N 61)
    3.2.  Положение  о  порядке прохождения стажировки, указанной в
части 3.1 настоящей статьи, утверждается Губернатором области.
(Дополнен - Закон Тюменской области от 05.10.2011 г. N 61)
    4.  Форма  и  порядок  ведения,  учета  и  хранения документов,
подтверждающих      профессиональную     служебную     деятельность
государственных  гражданских  служащих,  в Тюменской областной Думе
устанавливаются  председателем  Тюменской  областной Думы, а в иных
органах  государственной власти и государственных органах Тюменской
области - Губернатором области.(Часть  дополнена  - Закон Тюменской
области от 07.06.2008 г. N 31)

    Статья 20. Финансирование государственной гражданской службы
               Тюменской области

    Финансирование  государственной  гражданской  службы  Тюменской
области  осуществляется  за  счет  средств  областного  бюджета.  В
случаях,   предусмотренных   федеральным  законом,  государственный
гражданский  служащий  Тюменской  области  может  получать денежное
содержание также за счет средств федерального бюджета.

    Статья 20.1. Программа развития государственной
                 гражданской службы

    1.  Развитие  государственной гражданской службы обеспечивается
программой развития государственной гражданской службы.
    2.   В   целях   совершенствования  эффективности  деятельности
государственных аппаратов государственных органов Тюменской области
и    профессиональной    служебной   деятельности   государственных
гражданских  служащих  самостоятельном  структурном подразделении в
рамках  программы развития государственной гражданской службы могут
проводиться эксперименты. (В   редакции  Закона  Тюменской  области
от 25.02.2009 г. N 7)
    3.  Порядок,  условия  и сроки проведения эксперимента в рамках
программы  развития  государственной гражданской службы в отдельном
государственном  органе Тюменской области или в его самостоятельном
структурном  подразделении  устанавливаются  в  Тюменской областной
Думе   председателем   Тюменской   областной   Думы,  а  в  в  иных
государственных    органах   Тюменской   области   -   Губернатором
области.(В  редакции  Закона  Тюменской  области от 06.12.2005 г. N
418; от 25.02.2009 г. N 7; от 25.02.2009 г. N 7)

    Статья 20.2. Ротация  государственных  гражданских  служащих
                 Тюменской области

    1.   Ротация  государственных  гражданских  служащих  Тюменской
области   осуществляется   в   соответствии   с   законодательством
Российской Федерации.
    2.   Перечень  должностей  государственной  гражданской  службы
Тюменской    области,    замещаемых    в   исполнительных   органах
государственной  власти Тюменской области, по которым предусмотрена
ротация  государственных  гражданских служащих Тюменской области, и
план   проведения   ротации  государственных  гражданских  служащих
Тюменской области утверждаются постановлением Губернатора Тюменской
области.
    3.  Порядок  и  условия обеспечения государственных гражданских
служащих  Тюменской  области служебными жилыми помещениями, а также
порядок  и  размеры возмещения государственным гражданским служащим
Тюменской  области  расходов на наем (поднаем) жилого помещения при
проведении  ротации  государственных гражданских служащих Тюменской
области   утверждаются   постановлением   Правительства   Тюменской
области.
    (Статья     в     редакции     Закона     Тюменской     области
от 24.03.2014 г. N 10)

    Статья 21. Вступление в силу настоящего Закона

    1. Настоящий Закон вступает в силу с 1 февраля 2005 года.
    2.  Положения  статьи 50 Федерального закона «О государственной
гражданской    службе    Российской    Федерации»    в    отношении
государственных   гражданских   служащих,  замещающих  должности  в
Тюменской   областной   Думе,   вступают   в  силу  одновременно  с
вступлением  в  силу распоряжения председателя областной Думы об их
денежном  содержании,  в отношении иных государственных гражданских
служащих  Тюменской  области – одновременно  с  вступлением  в силу
нормативного  правового  акта  Губернатора  области  об их денежном
содержании  либо в ином порядке, определяемом Губернатором области.
(В  редакции  Закона  Тюменской  области от 28.03.2005 г. N 369; от
06.07.2005 г. N 390)
    3. Считать ранее присвоенные государственным служащим Тюменской
области    классные    чины   соответствующими   классными   чинами
государственной  гражданской  службы,  предусмотренными  статьей  7
настоящего Закона. (В    редакции    Закона    Тюменской    области
от 23.09.2005 г. N 396)
    4.   До   образования   органа  по  управлению  государственной
гражданской службой Тюменской области задачи и функции этого органа
выполняют  в  Тюменской областной Думе – структурное подразделение,
определяемое  председателем  областной Думы, в иных государственных
органах   Тюменской   области   –  государственный  орган  и  (или)
структурное  подразделение  государственного органа, определяемые в
порядке,  установленном  Губернатором  области.  (В редакции Закона
Тюменской области от 23.09.2005 г. N 396; от 25.02.2009 г. N 7)

    Статья 22. Признание утратившими силу отдельных законодательных
               актов

    Признать  утратившим  силу  со дня вступления в силу настоящего
Закона:
    1)  положения  Закона  Тюменской  области от 15.04.1996 N 38 «О
государственной   гражданской   службе  в  Тюменской  области»,  за
исключением статьи 21 указанного Закона, приложений 2 и 3 к нему;
    2)  Закон  Тюменской  области  от  14.12.1996  N 58 «О внесении
изменений и дополнений в Закон Тюменской области «О государственной
службе в Тюменской области» от 15.04.96;
    3)  Закон  Тюменской  области  от  20.05.1997  N 92 «О внесении
дополнений  в  Закон  Тюменской  области  «О  внесении  изменений и
дополнений  в  Закон  Тюменской области «О государственной службе в
Тюменской области»;
    4)  Закон  Тюменской  области  от  14.02.1997  N 76 «О внесении
дополнений  в  Закон  Тюменской области «О государственной службе в
Тюменской области»;
    5)  Закон  Тюменской  области  от  23.06.1997  N 96 «О внесении
дополнений  в  Закон  Тюменской области «О государственной службе в
Тюменской   области»  (с  изменениями  и  дополнениями,  внесенными
Законом Тюменской области от 21.11.96);
    6)  Закон  Тюменской  области  от  25.11.1997 N 124 «О внесении
дополнений  в  Закон  Тюменской области «О государственной службе в
Тюменской области»;
    7)  Закон  Тюменской  области  от  21.07.1998  N 42 «О внесении
изменений и дополнений в Закон Тюменской области «О государственной
службе в Тюменской области»;
    8)  Закон  Тюменской  области  от  12.01.1999  N 76 «О внесении
изменений и дополнений в Закон Тюменской области «О государственной
службе в Тюменской области»;
    9)  Закон  Тюменской  области  от  06.04.1999 N 101 «О внесении
изменения  в  Закон  Тюменской  области «О государственной службе в
Тюменской области»;
    10)  Закон  Тюменской  области  от 21.02.2000 N 164 «О внесении
изменений и дополнений в Закон Тюменской области «О государственной
службе в Тюменской области»;
    11)  Закон  Тюменской  области  от 08.06.2001 N 348 «О внесении
изменений и дополнений в Закон Тюменской области «О государственной
службе в Тюменской области»;
    12)  Закон  Тюменской  области  от 26.09.2001 N 404 «О внесении
изменения  в  Закон  Тюменской  области «О государственной службе в
Тюменской области»;
    13)  Закон  Тюменской  области  от 26.10.2001 N 428 «О внесении
дополнения  в  Закон  Тюменской области «О государственной службе в
Тюменской области»;
    14)  Закон  Тюменской  области  от 26.10.2001 N 429 «О внесении
изменений и дополнений в Закон Тюменской области «О государственной
службе в Тюменской области»;
    15)  Закон  Тюменской  области  от  08.07.2002 N 55 «О внесении
изменения  в  Закон  Тюменской  области «О государственной службе в
Тюменской области»;
    16)  Закон  Тюменской  области  от 16.03.2004 N 218 «О внесении
изменений  в  Закон  Тюменской  области «О государственной службе в
Тюменской области»;
    17)  части  1,  2, 3, 4, 5 статьи 1 и статью 8 Закона Тюменской
области  от  05.11.2004  N  279  «О  внесении изменений в некоторые
законы Тюменской области»;
    18)   Закон   Тюменской   области   «О   Совете   по   вопросам
государственной гражданской службы Тюменской области» от 15.05.2001
N 335 (в редакции Закона Тюменской области от 05.11.2004).

    Статья 23. Применение законов и иных нормативных правовых актов
               Тюменской области о государственной службе в связи
               с вступлением в силу настоящего Закона

    1.  Впредь  до  принятия  в  соответствие с Федеральным законом
нормативных  правовых  актов  Российской  Федерации  законы  и иные
нормативные  правовые  акты  Тюменской  области  о  государственной
службе   применяются   постольку,  поскольку  они  не  противоречат
Федеральному   закону   «О   государственной   гражданской   службе
Российской Федерации» и настоящему Закону.
    2.  Законы  Тюменской  области  «О  порядке замещения вакантных
государственных   должностей  государственной  службы  в  Тюменской
области»,  «Об  аттестации  государственных  служащих  в  Тюменской
области»,  «О  стаже  государственной службы в Тюменской области» в
части,  не  противоречащей  Федеральному  закону «О государственной
гражданской  службе  Российской  Федерации»  и  настоящему  Закону,
применяются  до вступления в силу соответствующих указов Президента
Российской Федерации.



    Губернатор
    Тюменской области                                  С.С. Собянин


    г.Тюмень
    28 декабря 2004 года
    N 327    
    ________________



    Приложение 1
    к Закону Тюменской области
    «О государственной гражданской
    службе Тюменской области»

                              Порядок
   назначения и выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим
           государственные должности Тюменской области,
  должности государственной гражданской службы Тюменской области

    (В редакции Законов Тюменской области от 05.10.2011 г. N 61;
          области от 31.03.2015 № 27; от 31.03.2015 № 30;
                           от 07.06.2016 № 39)

    1.  Лицам,  указанным  в части 1 статьи 16.1 настоящего Закона,
пенсия  за  выслугу  лет  устанавливается в размере 45 процентов их
среднемесячного  заработка  за вычетом страховой пенсии по старости
(инвалидности) и накопительной пенсии, установленных в соответствии
с Федеральными законами «О страховых пенсиях»  и  «О  накопительной
пенсии», либо пенсии, назначаемой в соответствии с пунктом 2 статьи
32  Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской
Федерации.  За  каждый полный год стажа государственной гражданской
службы сверх 15 лет размер пенсии за выслугу лет увеличивается на 3
процента  среднемесячного  заработка  лица,  замещавшего  должность
государственной  гражданской  службы,  но  не  может  превышать  75
процентов его среднемесячного заработка за вычетом страховой пенсии
по  старости  (инвалидности)  и  накопительной  пенсии либо пенсии,
назначаемой  в соответствии с пунктом 2 статьи 32 Закона Российской
Федерации   «О  занятости  населения  в  Российской  Федерации.  (В
редакции     Законов    Тюменской    области    от 31.03.2015 № 30;
от 07.06.2016 № 39)

    2.   Лицам,   замещавшим  государственные  должности  Тюменской

области   (за   исключением   лиц,   замещавших  должности  высшего

должностного  лица  области  и  депутатов  областной Думы) (далее -

лица,  замещавшие  государственные  должности  Тюменской  области),

при   замещении   государственной  должности  Тюменской  области  в

течение   одного   срока   полномочий,  предусмотренного  областным

законодательством,   пенсия   за   выслугу  лет  устанавливается  в

размере  45  процентов  их  среднемесячного  заработка  за  вычетом

страховой   пенсии   по  старости  (инвалидности)  и  накопительной

пенсии  либо  пенсии,    назначаемой  в  соответствии  с  пунктом 2

статьи  32  Закона  Российской  Федерации «О занятости  населения в

Российской   Федерации».   За   каждый   полный  год  осуществления

полномочий   свыше    одного  срока  полномочий  размер  пенсии  за

выслугу   лет   увеличивается   на   3  процента    среднемесячного

заработка  лица,  замещавшего  государственную  должность Тюменской

области,  но  не  может  превышать 75 процентов его среднемесячного

заработка  за  вычетом    страховой и накопительной частей трудовой

пенсии  по  старости  (инвалидности)  либо    пенсии, назначаемой в

соответствии  с  пунктом 2 статьи 32 Закона Российской Федерации «О

занятости населения в Российской Федерации». (В   редакции  Законов

Тюменской     области    от 31.03.2015 № 27;    от 31.03.2015 № 30;

от 07.06.2016 № 39)
    3. При определении размера пенсии за  выслугу  лет  в  порядке,
установленном пунктами 1 и 2 настоящего Приложения, не  учитывается
размер   доли   страховой  пенсии,  исчисленной  в  соответствии  с
Федеральным   законом   «О   страховых  пенсиях»  исходя  из  суммы
индивидуальных пенсионных коэффициентов за период не менее  чем  12
полных месяцев работы и (или) иной  деятельности  после  назначения
пенсии  за  выслугу лет. (Пункт в редакции Закона Тюменской области
от 31.03.2015 № 30)

    3.1.  При  назначении  лицу,  получающему пенсию за выслугу лет
дополнительно  к  пенсии,  назначаемой  в  соответствии с пунктом 2
статьи  32  Закона  Российской  Федерации  «О занятости населения в
Российской  Федерации», страховой пенсии по старости (инвалидности)
размер  пенсии  за  выслугу  лет  устанавливается  с учетом размера
страховой пенсии по старости (инвалидности) и размера накопительной
пенсии  в  соответствии  с  пунктами  1  и 2 настоящего приложения.
(Пункт дополнен - Закон Тюменской области от 07.06.2016 № 39)

    4. В состав среднемесячного заработка лиц, указанных в пункте 1
настоящего  Приложения, и лиц, замещавших государственные должности
Тюменской  области,  учитываемого при определении размера пенсии за
выслугу  лет,  включаются:  (В  редакции  Закона  Тюменской области
от 31.03.2015 № 27)
    1) должностной оклад;
    2) районный коэффициент;
    3) оклад за классный чин;
    4)   надбавки   к   должностному   окладу   за  особые  условия
государственной гражданской службы;
    5) надбавка к должностному окладу за выслугу лет;
    6) ежемесячное денежное поощрение;
    7)  премии за работу (включая премии за выполнение особо важных
и сложных заданий).

    В    состав    среднемесячного    заработка   лиц,   замещавших

государственные  должности   Тюменской области, указанные в абзацах

двадцать   третьем   -   двадцать  седьмом  приложения  к    Закону

Тюменской   области   «О  государственных  должностях  в  Тюменской

области»,   и   лиц,      работавших   в   исполнительных   органах

государственной  власти  Тюменской  области,  оплата  труда которых

осуществлялась  в  порядке,  предусмотренном  частью  14  статьи 50

Федерального      закона   «О  государственной  гражданской  службе

Российской   Федерации»,  учитываемого  при    определении  размера

пенсии    за    выслугу    лет,    включаются   месячное   денежное

вознаграждение  и    иные выплаты (включая премии), предусмотренные

нормативными правовыми актами Губернатора области.    (В   редакции

Закона  Тюменской области от 31.03.2015 № 27)

    Премии  для  исчисления среднемесячного заработка учитываются в
размере   1/12   их   суммы  за  12  месяцев,  предшествующих  дате
прекращения  государственной  гражданской  службы Тюменской области
или   прекращения  замещения  государственной  должности  Тюменской
области либо  дате  достижения возраста, дающего право на страховую
пенсию,  предусмотренную Федеральным законом «О страховых пенсиях».
(В редакции Закона Тюменской области от 31.03.2015 № 30)

    5.  Размер  пенсии  за  выслугу  лет  лиц, указанных в пункте 1
настоящего  Приложения, и лиц, замещавших государственные должности
Тюменской  области,  исчисляется из их среднемесячного заработка за
последние  12  полных  месяцев  государственной  гражданской службы
Тюменской области или замещения государственной должности Тюменской
области, предшествующих дню прекращения государственной гражданской
службы  или  дню  прекращения  замещения  государственной должности
Тюменской  области  либо дню достижения ими возраста, дающего право
на   трудовую   пенсию,   предусмотренную  Федеральным  законом  «О
страховых   пенсиях».  (В   редакции  Законов   Тюменской   области
от 31.03.2015 № 27; от 31.03.2015 № 30)

    6.  Размер  среднемесячного  заработка  по  ранее  замещавшейся
должности  государственной гражданской службы Тюменской области или
государственной   должности   Тюменской  области,  учитываемый  при
исчислении  пенсии  за выслугу лет, определяется с учетом изменений
размера   оклада  по  этой  должности,  произведенных  Губернатором
области,  или в случаях, установленных областным законодательством,
- областной Думой.

    7.   Размер   среднемесячного  заработка,  исходя  из  которого
исчисляется  пенсия  за выслугу лет, лиц, указанных в пунктах 1 и 2
настоящего  Приложения,  не может превышать 1,8 должностного оклада
(0,8  денежного  вознаграждения),  установленного  государственному
гражданскому  служащему  Тюменской  области  или  лицу, замещающему
государственную должность Тюменской области, в периоде, указанном в
пункте 5 настоящего Приложения.

    8.  Размер  пенсии  за  выслугу  лет  не  может быть менее 3000
рублей.

    9.  Максимальный размер пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим
государственные  должности  Тюменской  области  и  (или)  должности
государственной   гражданской   службы   Тюменской  области,  может
устанавливаться   по   представлению  Губернатора  области  законом
Тюменской области об областном бюджете на соответствующий год после
определения средств в бюджете Тюменской области на эти цели.

    10.  Лицо,  претендующее на пенсию за выслугу лет, направляет в
уполномоченный    исполнительный   орган   государственной   власти
Тюменской  области,  определяемый  Правительством Тюменской области
(далее - уполномоченный орган), заявление с приложением документов.
Состав  указываемых  в  заявлении  сведений, перечень прилагаемых к
заявлению  документов,  а  также  порядок  и  сроки их рассмотрения
определяются Губернатором области. (В   редакции  Закона  Тюменской
области от 05.07.2013 г. N 53)

    11.  Для  принятия  решения  о назначении пенсии за выслугу лет
(либо   об   отказе   в  назначении  пенсии  за  выслугу  лет)  при
уполномоченном   органе   образуется   комиссия   по   рассмотрению
материалов  об  установлении  пенсии за выслугу лет государственным
гражданским служащим Тюменской области (далее - комиссия), состав и
порядок   работы   которой  определяются  заместителем  Губернатора
Тюменской    области,   осуществляющим   координацию   и   контроль
деятельности  Департамента  социального развития Тюменской области.
(В   редакции   Закона   Тюменской  области  от 05.07.2013 г. N 53;
от 07.06.2016 № 39)

    12. (Утратил     силу     -     Закон     Тюменской     области
от 05.07.2013 г. N 53)

    13.  (Утратил     силу     -     Закон     Тюменской    области
от 05.07.2013 г. N 53)

    14.  Пенсия за выслугу лет, в случае принятия комиссией решения
о ее назначении, устанавливается и выплачивается со дня направления
заявления,  но  не  ранее  чем  со  дня прекращения государственной
гражданской  службы  или  дня прекращения замещения государственной
должности   Тюменской  области  и  назначения  страховой пенсии  по
старости  (инвалидности)  либо пенсии, назначаемой в соответствии с
пунктом  2  статьи  32  Закона  Российской  Федерации  «О занятости
населения  в  Российской  Федерации». Выплата пенсии за выслугу лет
осуществляется уполномоченным органом.     (В    редакции   Законов
Тюменской области от 31.03.2015 № 30; от 07.06.2016 № 39)

    15. Пенсия за выслугу лет индексируется при повышении денежного
содержания  (денежного  вознаграждения) государственных гражданских
служащих,   лиц,  замещавших  государственные  должности  Тюменской
области, путем индексации размера среднемесячного заработка, исходя
из  которого  исчислялась пенсия за выслугу лет, если такое решение
принято Губернатором области по представлению комиссии.

    16.  Лица,  получающие  пенсию  за выслугу лет в соответствии с
настоящим  Законом  и  проживающие  за пределами Тюменской области,
один  раз  в шесть месяцев (по состоянию на 10 число первого месяца
отчетного  периода) предоставляют в уполномоченный орган сведения о
размерах   страховой  пенсии  по    старости    (инвалидности)    и
накопительной  пенсии  либо  пенсии,  назначаемой  в соответствии с
пунктом  2  статьи  32  Закона  Российской  Федерации  «О занятости
населения в  Российской  Федерации».  В  случае  непредоставления в
течение   месяца,   следующего   за  отчетным  периодом,  сведений,
предусмотренных  настоящим  пунктом,  выплата пенсии за выслугу лет
прекращается.     (В    редакции    Законов    Тюменской    области
от 31.03.2015 № 30; от 07.06.2016 № 39)

    17.  При  замещении должностей, указанных в части 4 статьи 16.1
настоящего Закона, а также в случае выезда лица, получающего данную
пенсию,  на  постоянное  место  жительства  за  пределы  территории
Российской  Федерации,  выплата пенсии за выслугу лет прекращается.
Лица,  получающие  пенсию за выслугу лет в соответствии с настоящим
Законом,  обязаны  незамедлительно  уведомить о замещении указанных
должностей    или    выезде   за   пределы   Российской   Федерации
уполномоченный  орган. Выплата пенсии за выслугу лет возобновляется
после  прекращения замещения должностей, указанных в части 4 статьи
16.1  настоящего Закона, либо после возвращения на место жительства
в Российскую Федерацию.

    18.  Вопросы,  связанные  с  назначением  и  выплатой пенсии за
выслугу  лет,  не  урегулированные настоящим Законом, разрешаются в
соответствии  с федеральным законодательством, регулирующим вопросы
назначения и выплаты страховой пенсии по старости (инвалидности)  и
накопительной  пенсии, а также пенсии, назначаемой в соответствии с
пунктом  2  статьи  32  Закона  Российской  Федерации  «О занятости
населения  в  Российской  Федерации».     (В     редакции   Законов
Тюменской  области от 31.03.2015 № 30; от 07.06.2016 № 39)



    Приложение 2
    к Закону Тюменской области
    «О государственной гражданской
    службе Тюменской области»


       Периоды государственной гражданской службы (работы),
                 учитываемые при исчислении стажа
                государственной гражданской службы,
              дающего право на пенсию за выслугу лет

   (В редакции Законов Тюменской области от 05.10.2011 г. N 61;
                       от 04.04.2013 г. N 6)

    При   исчислении   стажа  государственной  гражданской  службы,
дающего  право  на  пенсию  за  выслугу  лет, учитываются следующие
периоды государственной гражданской службы (работы), в том числе на
выборных должностях:
    1.  После  введения в действие Сводного перечня государственных
должностей  Российской  Федерации,  утвержденного Указом Президента
Российской Федерации от 11 января 1995 года N 32 «О государственных
должностях  Российской  Федерации»  (далее  -  Сводный перечень), и
реестров  должностей федеральной государственной гражданской службы
и    государственной    гражданской   службы   Тюменской   области,
утвержденных    соответственно    указами   Президента   Российской
Федерации, законами Тюменской области (далее - Реестры):
    1)  на  государственных должностях и должностях государственной
службы, предусмотренных:
    а) Сводным перечнем;
    б)     Реестром    государственных    должностей    федеральных
государственных служащих, утвержденным Указом Президента Российской
Федерации  от  11  января 1995 года N 33 «О Реестре государственных
должностей федеральных государственных служащих»;
    в)  Реестром должностей федеральной государственной гражданской
службы,  утвержденным  Указом Президента Российской Федерации от 31
декабря   2005  года  N  1574  «О  Реестре  должностей  федеральной
государственной гражданской службы»;
    г)   Реестром  государственных  должностей  Тюменской  области,
утвержденным  Законом Тюменской области от 15 апреля 1996 года N 38
«О государственной службе в Тюменской области»;
    д)    Реестром   государственных   должностей   государственной
гражданской   службы   Тюменской   области,   утвержденным  Законом
Тюменской   области  от  31  марта  2000  года  N  167  «О  Реестре
государственных   должностей   государственной  гражданской  службы
Тюменской области»; (В    редакции    Закона    Тюменской   области
от 04.04.2013 г. N 6)
    е)   Реестром  должностей  государственной  гражданской  службы
Тюменской  области,  утвержденным  Законом  Тюменской области от 23
сентября  2005  года  N  395  «О Реестре должностей государственной
гражданской службы Тюменской области»;
    2)  в  органах  государственной власти Тюменской области и иных
государственных  органах,  образованных  в  соответствии  с Уставом
Тюменской области;
    3) в органах местного самоуправления.
    2.  До  введения  в  действие  Сводного  перечня  и Реестров (в
Российской Федерации, РСФСР):
    1) в избирательной комиссии Тюменской области;
    2) в Счетной палате Тюменской области;
    3)   в  высших  органах  государственной  власти  и  управления
(областных  советах  народных депутатов, советах народных депутатов
автономных  округов,  районных,  городских  (районных  в  городах),
поселковых   и   сельских   советах   народных   депутатов   и   их
исполнительных комитетах);
    4)  в  органах  народного контроля, государственного арбитража,
суда, прокуратуры, внутренних дел;
    5)  в  аппаратах профсоюзных органов области, округов, городов,
районов,  районов в городах, на освобожденных выборных должностях в
этих  органах,  а  также  в  аппаратах  и на освобожденных выборных
должностях в профкомах органов государственной власти и управления;
    6)   в   аппаратах  ЦК  КПСС,  обкомов,  окружкомов,  райкомов,
горкомов,  на  освобожденных  выборных должностях в этих органах, а
также   в  аппаратах  и  на  освобожденных  выборных  должностях  в
парткомах  органов  государственной власти и управления до 14 марта
1990  года,  то  есть до момента введения в действие новой редакции
статьи  6  Конституции  (Основного  закона)  СССР (разъяснение от 9
апреля  1996  года  N  3  Министерства  труда Российской Федерации,
Министерства юстиции Российской Федерации);
    7)   в  аппаратах  ЦК  ВЛКСМ,  обкомов,  окружкомов,  горкомов,
райкомов  комсомола,  на  освобожденных  выборных должностях в этих
органах.