Расширенный поиск

Постановление Губернатора Челябинской области от 15.12.2006 № 370

Документ имеет не последнюю редакцию.
 



                       ГУБЕРНАТОР ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ                 
                                                                      
                               ПОСТАНОВЛЕНИЕ                          

      от 15.12.2006 г. N 370
         г. Челябинск

      О единовременном поощрении
      государственных гражданских
      служащих Челябинской области
      в связи с выходом
      на пенсию за выслугу лет


      В соответствии с пунктом 4 части 1 статьи 55 Федерального закона
"О государственной гражданской службе Российской Федерации"
      ПОСТАНОВЛЯЮ:

      1. Утвердить Положение  о  выплате  государственным  гражданским
служащим  Челябинской  области  единовременного  поощрения  в  связи с
выходом на пенсию за выслугу лет.
      2. Организацию выполнения настоящего постановления возложить  на
заместителя  Губернатора  Челябинской  области - руководителя аппарата
Правительства Челябинской области Рязанова Н.М.
      3.  Настоящее  постановление  вступает  в  силу   со   дня   его
подписания.


      Губернатор
      Челябинской области                П.И. Сумин



                                      Утверждено
                                      Постановлением Губернатора
                                      Челябинской области
                                      от 15.12.2006 г. N 370

                                 Положение                            
               о выплате государственным гражданским служащим         
           Челябинской области единовременного поощрения в связи      
                     с выходом на пенсию за выслугу лет               

      1. Настоящее Положение  определяет  размер,  порядок  и  условия
выплаты  единовременного  поощрения  в  связи  с  выходом на пенсию за
выслугу лет государственным гражданским служащим  Челябинской  области
(далее именуется - гражданский служащий).
      2. Единовременное поощрение в  связи  с  выходом  на  пенсию  за
выслугу  лет  выплачивается  гражданскому  служащему  за безупречное и
эффективное   исполнение   должностных   обязанностей   на   основании
распоряжения (приказа) представителя нанимателя.
      3. Единовременное поощрение в  связи  с  выходом  на  пенсию  за
выслугу   лет  выплачивается  гражданскому  служащему,  имеющему  стаж
государственной гражданской  службы  не  менее  15  лет,  при  условии
непрерывной  службы  в  государственных органах Челябинской области не
менее одного года.
      4. Единовременное поощрение в  связи  с  выходом  на  пенсию  за
выслугу лет выплачивается в следующих размерах:
      при стаже государственной гражданской службы от 15 до 20 лет - в
размере четырех окладов денежного содержания по замещаемой должности;
      при стаже государственной гражданской службы свыше 20  лет  -  в
размере шести окладов денежного содержания по замещаемой должности.
      На единовременное поощрение в  связи  с  выходом  на  пенсию  за
выслугу лет начисляется районный коэффициент.
      5. Гражданскому служащему, уволившемуся в  связи  с  выходом  на
пенсию  и получившему поощрение в связи с выходом на пенсию за выслугу
лет, при повторном увольнении по  указанному  основанию  поощрение  не
выплачивается.
      6. Единовременное поощрение в  связи  с  выходом  на  пенсию  за
выслугу  лет  выплачивается  в  последний день фактического исполнения
должностных обязанностей.
      7. Запись о единовременном поощрении в связи с выходом на пенсию
за  выслугу  лет вносится в трудовую книжку и личное дело гражданского
служащего.
      8. Выплата гражданскому служащему  единовременного  поощрения  в
связи  с  выходом  на  пенсию  за  выслугу  лет осуществляется за счет
средств  областного  бюджета,  выделяемых   на   денежное   содержание
гражданским    служащим    соответствующих   государственных   органов
Челябинской области.

      Заместитель Губернатора
      Челябинской области -
      руководитель аппарата Правительства
      Челябинской области                Н.М. Рязанов


Информация по документу
Читайте также