|
Расширенный поиск
Постановление Правительства Республики Тыва от 25.12.2009 № 644
Документ имеет не последнюю редакцию.
ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ ТЫВА ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 25 декабря 2009 г. N 644 г. Кызыл Об утверждении республиканской целевой программы «Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва» на 2010 год Во исполнение постановления Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. N 1011 «О предоставлении в 2010 и 2011 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации» Правительство Республики Тыва ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Утвердить прилагаемую республиканскую целевую программу «Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва» на 2010 год. 2. Определить Агентство государственной службы занятости населения Республики Тыва уполномоченным органом по взаимодействию с Федеральной службой по труду и занятости по вопросам реализации дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва, на 2010 - 2011 годы за счет субсидий из федерального бюджета. 3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Министерство труда и социальной политики Республики Тыва. 4. Опубликовать настоящее постановление в газетах «Тувинская правда» и «Шын». Председатель Правительства Республики Тыва Ш. Кара-оол Утверждена постановлением Правительства Республики Тыва Республиканская целевая программа «Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва» на 2010 год П А С П О Р Т республиканской целевой программы «Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва» на 2010 год +--------------------+---+------------------------------------+ | Наименование | - | республиканская целевая программа | | | | «Снижение напряженности на рынке | | | | труда Республики Тыва» на 2010 год | | | | (далее - Программа) | | | | | +--------------------+---+------------------------------------+ | Основание для | - | Закон Российской Федерации от 19 | | разработки | | апреля 1991 г. № 1032-1 «О | | Программы | | занятости населения в Российской | | | | Федерации», постановление | | | | Правительства Российской Федерации | | | | от 14 декабря 2009 г. № 1011 «О | | | | предоставлении в 2010 и 2011 годах | | | | субсидий из федерального бюджета | | | | бюджетам субъектов Российской | | | | Федерации на реализацию | | | | дополнительных мероприятий, | | | | направленных на снижение | | | | напряженности на рынке труда | | | | субъектов Российской Федерации» | | | | | +--------------------+---+------------------------------------+ | Государственный | - | Агентство государственной службы | | заказчик Программы | | занятости населения Республики | | | | Тыва | | | | | +--------------------+---+------------------------------------+ | Наименование | - | Агентство государственной службы | | уполномоченного | | занятости населения Республики | | органа | | Тыва | | исполнительной | | | | власти Республики | | | | Тыва, | | | | ответственного за | | | | реализацию | | | | Программы | | | | | | | +--------------------+---+------------------------------------+ | Срок реализации | - | 2010 год | | Программы | | 1 этап - январь-июнь, 2 этап - | | | | июль-декабрь | | | | | +--------------------+---+------------------------------------+ | Цель Программы | - | принятие превентивных мер по | | | | снижению негативных | | | | социально-экономических | | | | последствий возможного увольнения | | | | работников и предупреждение роста | | | | безработицы в Республике Тыва | | | | | +--------------------+---+------------------------------------+ | Задачи Программы | - | повышение конкурентоспособности на | | | | рынке труда работников, | | | | находящихся под угрозой | | | | увольнения, граждан, ищущих | | | | работу, безработных граждан; | +--------------------+---+------------------------------------+ | | - | приобретение опыта работы | | | | выпускников образовательных | | | | учреждений; | +--------------------+---+------------------------------------+ | | - | стимулирование сохранения и | | | | создания рабочих мест, в том числе | | | | для инвалидов; | +--------------------+---+------------------------------------+ | | - | расширение сферы занятости | | | | участников Программы; | +--------------------+---+------------------------------------+ | | - | сдерживание роста уровня | | | | безработицы в республике | +--------------------+---+------------------------------------+ +--------------------+---+------------------------------------+ | Основные | - | организация опережающего | | мероприятия | | профессионального обучения | | Программы | | работников, находящихся под | | | | угрозой увольнения (простой, | | | | введение неполного рабочего | | | - | времени, предоставление отпусков | | | | без сохранения заработной платы по | | | | инициативе работодателей, | | | | проведение мероприятий по | | | - | высвобождению работников); | | | | организация общественных работ, | | | - | временного трудоустройства | | | | работников, находящихся под | | | | угрозой увольнения, а также | | | | признанных в установленном порядке | | | - | безработными граждан, и граждан | | | - | ищущих работу; | | | | стажировка выпускников | | | | образовательных учреждений в целях | | | | приобретения ими опыта работы и | | | | развития наставничества; | | | | содействие самозанятости | | | | безработных граждан и | | | | стимулирование создания | | | | безработными гражданами, | | | | открывшими собственное дело, | | | | дополнительных рабочих мест для | | | | трудоустройства безработных | | | | граждан; | | | | содействие трудоустройству | | | | инвалидов; | | | | размещение материалов на | | | | информационных стендах, | | | | размножение Программы, буклетов, | | | | информационных материалов, | | | | обновление сайта по вопросам | | | | реализации программы; | | | | стимулирование работодателей - | | | | участников Программы, создавших | | | | временные и общественные рабочие | | | | места для граждан, ищущих работу, | | | | безработных граждан, выпускников | | | | учебных заведений, работников, | | | | находящихся под угрозой увольнения | | | | | +--------------------+---+------------------------------------+ | Исполнители | - | Служба занятости населения | | мероприятий | | Республики Тыва, государственные | | Программы | | учреждения - центры занятости | | | | населения городов и районов | | | | Республики Тыва, образовательные | | | | учреждения Республики Тыва, | | | | работодатели (по согласованию) | | | | | +--------------------+---+------------------------------------+ | Объемы и источники | - | общий объем финансирования | | финансирования | | Программы составит в 2010 году - | | Программы | | 139426,2 тыс. рублей, в том числе: | | | | субсидия федерального бюджета | | | | - 132454,9 тыс. рублей (95 | | | | процентов от общего объема | | | | финансирования); | | | | средства бюджета Республики Тыва - | | | | 6971,3 тыс. рублей (5 процентов от | | | | общего объема финансирования) | | | | | +--------------------+---+------------------------------------+ | Целевой показатель | - | снижение среднегодового показателя | | Программы | | уровня регистрируемой безработицы | | | | с 6,9 в 2009 году до 6,5 процентов | | | | в 2010 году, напряженности на | | | | рынке труда - с 18 чел. в 2009 г. | | | | до 17 чел. в 2010 г. | | | | | +--------------------+---+------------------------------------+ | Показатели | - | Обеспечение занятости 3200 | | результативности | | человек, в том числе за счет: | | Программы | | организации опережающего | | | | профессионального обучения 100 | | | | работников, находящихся под риском | | | | увольнения; | | | | организации общественных работ, | | | | временного трудоустройства | | | | работников организаций в случае | | | | угрозы массового увольнения, | | | | граж-дан - 400 человек; | | | | стажировок выпускников | | | | образовательных учреждений - 750 | | | | человек; | | | | наставников - 225 человек; | | | | содействие трудоустройству | | | | инвалидов - 15 человек; | +--------------------+---+------------------------------------+ | | | содействие развитию малого | | | | предпринимательства и | | | | самозанятости 576 безработных | | | | граждан и создание новых | | | | дополнительных рабочих мест для | | | | 1134 безработных граждан. (всего | | | | участников Программы 1710 | | | | безработных граждан) | | | | | +--------------------+---+------------------------------------+ | Система | - | Агентство государственной службы | | организации | | занятости населения Республики | | контроля за | | Тыва ежеквартально представляет в | | исполнением | | установленном порядке в | | Программы | | Министерство экономики Республики | | | | Тыва информацию о ходе реализации | | | | Программы | +--------------------+---+------------------------------------+ Введение Программа предусматривает ряд организационных и социальных мер, направленных на поддержку и защиту граждан, вынужденно потерявших работу, уволенных или находящихся под угрозой увольнения и граждан, обратившихся в поисках работы в органы службы занятости, и способствует снижению напряженности на рынке труда. Обозначенные в Программе цели и задачи определены на основе анализа ситуации на рынке труда Республики Тыва, сложившейся в конце 2009 года и прогнозных оценок на 2010 год. I. Обоснование проблемы, анализ ее исходного состояния В связи с ухудшением экономической ситуации в организациях различных видов экономической деятельности в III квартале 2009 года на рынке труда Республики Тыва наметились следующие негативные тенденции: - рост количества сокращенных в организациях работников (значительно увеличилось количество организаций, планирующих и проводящих массовое увольнение работников) на 1370 человек. По профессионально-квалификационному составу высвобождаемых работников 62,3 процента составляют выпускники учреждений начального, среднего и высшего профессионального образования, в том числе: 161 человек или 15,3 процента граждан имеют высшее профессиональное образование со следующими специальностями: инженер-механик, инженер-строитель, зооинженер, экономист, учителя, юристы и т.д.; 256 человек или 24,5 процента имеют среднее профессиональное образование по специальностям: бухгалтер, горный техник, техник-механик, техник-электрик, фельдшеры и т.д.; 236 человек или 22,5 процента имеют начальное профессиональное образование по специальностям: водители транспортных средств, повар-кондитер, плотник-бетонщик, токарь, электрогазосварщик, машинист (кочегар) котельной, столяр-плотник, штукатур-маляр и т.д.; - по сравнению с уровнем 2008 года снижение количества граждан, занятых в экономике, на 2,7 тыс. человек, которое составило 102,6 тыс. человек; - по данным Территориального органа Федеральной службы государственной статистки по Республике Тыва (далее - Тывастат) за январь - сентябрь 2009 года индекс промышленного производства к уровню прошлого года составил 97,2 процента и связано это, прежде всего, с падением инвестиционной активности; - индекс производства добычи полезных ископаемых 2009 года к соответствующему периоду прошлого года составил 84,5 процента, из них добыча каменного угля снизилась на 59,0 тыс. тонн, производство строительных нерудных материалов - на 17,6 кубических метров; - объем продукции сельского хозяйства всех сельхозпроизводителей (сельхоз-организации, крестьянские (фермерские) хозяйства, население) за январь-сентябрь 2009 года в действующих ценах составил 2329,0 млн. рублей или 99,4 процента к аналогичному периоду 2008 года. - по данным Тывастата количество зарегистрированных предприятий на 1 октября 2009 г. составило 235 организаций и учреждений, ликвидировано за 9 месяцев 2009 года 136 организаций и предприятий, что больше соответствующего периода 2008 года на 84,3 процента; - за январь-август 2009 года крупные и средние предприятия имели 370,8 млн. рублей убытков, из них в таких отраслях экономики: добыча полезных ископаемых (-272,4 млн. рублей), транспорт и связь (-78,6 млн. руб.), производство и распределение электроэнергии, газа и воды (-47,8 млн. рублей); - доля прироста денег на руках населения в январе-августе 2009 года составила 35,3 процента против 40,4 процента в соответствующем периоде предыдущего года. В отчетном периоде сократился удельный вес расходов на покупку товаров и оплату услуг; - просроченная задолженность по заработной плате на 1 октября 2009 г. составила 57,2 млн. рублей и уменьшилась по сравнению с 1 сентября 2009 г. на 13,6 процента. Негативно мировой финансовый кризис повлиял на инвестиционную привлекательность республики, нарушив ранее намеченные планы и принятые решения крупных инвесторов. В частности, компанией «Базовый элемент» приостановлена реализация проекта строительства многофункционального комплекса - гостиницы с офисным центром в г.Кызыле. На неопределенный срок отложено открытие дополнительного офиса Банка «Союз» в г. Кызыле и развитие аэровокзального комплекса Республики Тыва. В организациях, финансируемых за счет бюджетов республики, возможно высвобождение в условиях оптимизации расходов на их содержание (управленческие кадры, специалисты, младший обслуживающий персонал по всем министерствам, агентствам и службам, а также администрации районов и поселений), а также в таких отраслях экономики как здравоохранение, образование, культура и оказание социальных услуг населению. В реальном секторе экономики в сложном положении могут оказаться предприятия и организации, занимающиеся: - строительством, в связи с отсутствием объемов работ (ООО «Энергострой», ПМК «Сибтехмонтаж», ЧП Зурначян А.В., ООО «Фрактал», ООО «Тува-мебель», ООО «Кызылское УПП ВОС», ООО «СК «Асбест») и др.; - осуществлением операций с недвижимым имуществом, в связи с низкой платежеспособностью населения; - добычей полезных ископаемых, из-за отсутствия средств на реализацию инвестиционных проектов; - обработкой промышленного производства; - оптовой торговлей, в связи низкой покупательской способности населения; - сельским хозяйством (ООО «Урянхай», ГУП «Моген-Бурен» Монгун-Тайгинского района и другие сельскохозяйственные предприятия). Также финансовый кризис повлияет на такие отрасли экономики как предоставление коммунальных, социальных и персональных услуг, обслуживание гостиниц и ресторанов, розничная торговля. В транспорте и связи ситуация, связанная с высвобождением работников, возможно, останется без изменений. Наличие значительной доли неформальной занятости на рынке труда, которая по последним данным Тывастата составляла 29,2 тыс. человек, отрицательно влияющих на собственные доходы муниципального и республиканского бюджетов. Замещение рабочих мест республики за счет работников, командированных из регионов Российской Федерации. Остается высоким уровень обращения граждан в поисках работы, который по сравнению с уровнем прошлого года и за 11 месяцев 2009 года составил 128,3 процента. С октября 2008 г. в органах службы занятости населения начала увеличиваться численность безработных граждан с 7,8 тыс. человек, которая в марте 2009 года достигла наибольшего количества и составила 11,3 тыс. человек. На 1 декабря 2009 г. численность граждан, зарегистрированных в службе занятости, составила 6,7 тыс. человек, что меньше соответствующего периода 2008 года на 0,1 тыс. человек. Уровень регистрируемой безработицы на 1 декабря 2009 г. составил 5,3 процента, что меньше показателя соответствующего периода 2008 года на 13,1 процента, который за тот же период 2008 года составлял 6,1 процента. Таким образом, регистрируемая безработица в конце ноября 2009 года по сравнению с началом 2009 года составила 76,1 процента и с мартом текущего года - 59,3 процента. Напряженность на рынке труда составила 16 человек на 1 заявленную вакансию против 35 за тот же период 2008 года. Всего органами службы занятости было трудоустроено за 11 месяцев 2009 года 24,9 тыс. человек, что больше соответствующего периода 2008 года на 5,3 тыс. человек или на 27 процентов. В рамках республиканской целевой программы «Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва» в 2009 году приняло участие 5135 человек, из них: - на опережающее профессиональное обучение направлено 120 человек; - на организацию общественных работ и временного трудоустройства - 2629 человек, из них трудоустроено на постоянные работы 114 человек; - в 2009 году проведена работа по трудоустройству выпускников образовательных учреждений. Проводился еженедельный мониторинг обращения выпускников к работодателям в поисках работы и анализ трудоустройства. Всего к работодателям обратилось 935 выпускников, из них трудоустроено 513 человек в различные организации, учреждения и органы исполнительной власти республики, оставшуюся часть выпускников образовательных учреждений в количестве 676 человек органы службы занятости направили на стажировку, из них 101 выпускник или 15 процентов от общего числа направленных на стажировку выпускников, трудоустроены на постоянную работу; - содействие развитию малого предпринимательства и самозанятости оказано 1710 безработным гражданам. Безработными гражданами, получившими субсидию на открытие собственного дела, дополнительно создано 602 рабочих места. В республике принят Закон об упрощенной системе налогообложения. В рамках Программы патенты на упрощенную систему налогообложения оформили 951 человек на сумму 2,6 млн. рублей. Данные средства поступили в доход районов республики. В ходе реализации республиканской целевой программы «Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва» в 2009 году за счет выплаты единого социального налога и подоходного налога участников Программы поступило 15,9 млн. рублей. В 2010 году ожидается ухудшение ситуации в сфере занятости и на рынке труда. По предварительной оценке, численность занятых в организациях республики будет увеличиваться и в 2010 году составит 104,0 тыс. человек. Поэтому в 2010 году проблема обеспечения занятости граждан, потерявших работу и находящихся под угрозой увольнения, будет решаться за счет реализации данной Программы, инвестиционных проектов, Комплексных программ социально-экономического развития районов и городов, целевых программ, направленных на развитие предпринимательской деятельности. В связи с этим особое значение приобретает реализация мер, направленных на снятие угрозы роста безработицы, сохранение экономически эффективных рабочих мест и кадрового потенциала, создание новых рабочих мест в перспективных производствах. Наиболее важным аспектом должно стать оперативное комплектование созданных и сохраненных рабочих мест гражданами, подлежащими высвобождению, и высвобожденными. Кроме того, предусматривается организация работы по трудоустройству этих граждан на рабочие места, предполагаемые для привлечения иностранных работников. Ситуация на рынке труда обуславливает возрастание роли активных мер государственной политики занятости населения, к числу которых относятся меры, направленные на экономическую поддержку занятости населения, сокращение периода безработицы, скорейшее возвращение безработных граждан к производительному труду. В республике действует Программа содействия занятости населения Республики Тыва на 2009-2011 годы, утвержденная приказом Министерства труда и социальной политики Республики Тыва. Реализация указанной Программы в 2010 году позволит трудоустроить при содействии службы занятости свыше 21,0 тыс. ищущих работу граждан, в том числе по программам временной занятости - 16,6 тыс. человек; направить на профессиональное обучение по профессиям, востребованным на рынке труда, 1,4 тыс. человек. Дополнительной мерой, обеспечивающей повышение занятости населения республики, является сокращение численности привлекаемых иностранных работников. Если на 2009 год квота на привлечение иностранных работников составляла 1079 человек, то на 2010 год Правительством Республики Тыва определена квота на привлечение 668 иностранных работников, что меньше соответствующего периода 2009 года на 411 человек или на 38,1 процента. Однако для поддержания стабильной ситуации на рынке труда республики указанных мер недостаточно. По предварительному варианту развития ситуации на рынке труда прогнозировалось, что число граждан, которые могут стать безработными в 2010 году, составит при благоприятном варианте 7,2 тыс. человек, при критическом - 10,4 тыс. человек. Уровень безработицы может составить 5,2-7,5 процентов (приложения N 1 и 2). Необходимо принятие дополнительных мер, способствующих снижению напряженности на республиканском и локальных рынках труда. Такими мероприятиями станут организация опережающего профессионального обучения, организация общественных работ и временного трудоустройства, стажировка выпускников образовательных учреждений, содействие трудоустройству инвалидов, содействие развитию самозанятости, проведение организационных мероприятий: семинаров, конференций, научно-исследовательских работ, размещение материалов на информационных стендах, размножение Программы, буклетов, информационных материалов, обновление сайта по вопросам реализации Программы, стимулирование работодателей - участников Программы, создавших временные и общественные рабочие места. В целях содействия организации профессиональной переподготовки кадров на предприятиях республики службой занятости планируется: предоставлять высвобождаемым работникам, нуждающимся в опережающем профессиональном обучении, информацию о профессиях, специальностях, востребованных на республиканском рынке труда, о возможностях профобучения в учебных заведениях, организующих переподготовку взрослого населения; оказывать содействие в обучении персонала организациям, не имеющим собственной учебной базы; разрабатывать и издавать информационно-справочные материалы по вопросам профессиональной ориентации и опережающего профессионального обучения персонала на производстве; проводить совещания, семинары с работниками кадровых служб и учебных подразделений организаций по вопросам опережающего профессионального обучения персонала на производстве. Организация опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения, потребует: совершенствования системы взаимодействия службы занятости с образовательными учреждениями Республики Тыва, созданными для социального обслуживания населения, организациями и службами, заинтересованными в совместной профориентационной работе; расширения социального партнерства всех структур, занимающихся подготовкой и переподготовкой трудовых ресурсов; разработки совместно с работодателями организационно-методических и финансово-правовых вопросов организации обучения и трудоустройства при подготовке квалифицированных рабочих кадров из числа высвобождаемых граждан; расширения перечня учреждений начального и среднего профессионального образования, организующих переподготовку, освоение смежных профессий и повышение квалификации высвобождаемых работников. Основными видами опережающего профессионального обучения высвобождаемых граждан являются: переподготовка и стажировка на рабочем месте граждан, высвобождаемых из организаций; повышение квалификации, освоение смежных профессий гражданами в целях дальнейшего трудоустройства, эффективного использования имеющихся трудовых ресурсов. Профессиональная переподготовка, освоение смежных профессий будут организованы для 100 граждан, высвобождаемых из организаций (приложение N 3). Опережающее профессиональное обучение высвобождаемых граждан планируется организовать более чем по 10 рабочим профессиям, специальностям. Граждане будут осваивать профессии, пользующиеся спросом на рынке труда. Это позволит значительно повысить конкурентоспособность граждан, прошедших переподготовку. Учебная база для обучения высвобождаемых граждан включает учебно-производственную базу организаций, учреждения начального, среднего, высшего и дополнительного профессионального образования (приложение N 4). В целях обеспечения трудоустройства высвобождаемых граждан профессиональное обучение будет осуществляться также и на учебно-производственной базе организаций. Дальнейшее развитие получит сотрудничество с учреждениями начального, среднего и высшего профессионального образования, ставшими за последние годы базовыми для подготовки по специальностям, востребованным на республиканском рынке труда. Будет продолжена работа по повышению качества профессионального обучения: внедрению в образовательный процесс инновационных педагогических технологий, в частности, модульного обучения, компьютерных мультимедийных программ. Ожидаемое превышение спроса на рабочие места не дает оснований рассчитывать на значительное расширение числа вакансий, предоставляющих возможность как постоянного, так и временного трудоустройства. Кроме того, в 2010 году 4,4 тыс. выпускников профессиональных учреждений всех уровней пополнят рынок труда республики. Из числа выпускников, закончивших высшие учебные заведения, получили направления на работу 75,3 процента, продолжат обучение на следующем уровне по очной форме обучения - 0,4, призваны в ряды Вооруженных Сил - 9,7 процента и изъявили желание самостоятельно трудоустроиться - 14,6 процента или 81 человек. Из числа выпускников, закончивших средние специальные учебные заведения, получат направления 15,9 процента, продолжат обучение на следующем уровне по очной форме обучения - 16,6 процента, будут призваны в ряды Вооруженных Сил - 9,6 процента и доля не получивших направления на работу - 21,6 процента или 212 человек. Около 1,0 тыс. выпускников этой категории обратятся в службу занятости, где им будут оказаны услуги в подборе подходящей работы. Для смягчения напряженности на молодежном рынке труда планируется создать дополнительно около 0,7 тыс. рабочих мест для осуществления стажировки в целях приобретения опыта работы. Поэтому задача будет состоять в предоставлении работодателям компенсации затрат по заработной плате участников общественных и временных работ из числа граждан, находящихся под риском увольнения, переведенных на режим неполного рабочего времени, находящихся в длительных отпусках без сохранения заработной платы, а также проходящих стажировку выпускников в целях приобретения опыта работы. Будет проведена работа с работодателями по организации работы наставников выпускников стажеров. Стажировки выпускников образовательных учреждений будут организованы более чем по 27 видам работ, среди которых благоустройство и озеленение населенных пунктов, содержание и ремонт дорог, социальное обслуживание населения, работы на ряде промышленных организаций, в сельском хозяйстве и в сфере строительства (приложение N 5). Организация общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения работ, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу, потребует развития форм и методов социального партнерства, проведения совещаний с работодателями по видам экономической деятельности, разработки методических рекомендаций по заключению соглашений (договоров) о совместной деятельности, проведения консультаций с гражданами, находящимися под угрозой увольнения, переведенными на режим неполного рабочего времени, находящимися в длительных отпусках без сохранения заработной платы, а также с выпускниками учебных заведений, испытывающих трудности при трудоустройстве, составит 400 человек (приложение N 6). Будет оказано содействие в трудоустройстве инвалидов в количестве 15 человек (приложение N 7). Для вовлечения безработных граждан в сферу малого предпринимательства и самозанятости и стимулирования создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан планируется выделить финансовую помощь 576 клиентам службы занятости, открывшим свое дело, путем создания дополнительных рабочих мест для 1134 безработных граждан (приложение N 8). Всего в Программе примут участие 1710 безработных граждан. Виды деятельности будут формироваться по заявительному принципу и с учетом социально-экономического развития каждого района и города. Будет продолжена работа по замещению российскими гражданами рабочих мест, предполагаемых для привлечения иностранной рабочей силы. В 2010 году планируется произвести замещение российскими гражданами около 60 вакансий. Реализация мероприятий Программы в 2010 году включает следующие направления: организация опережающего обучения работников, находящихся под угрозой увольнения, (100 граждан); проведение общественных работ и временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу, (400 клиентов службы занятости); стажировка выпускников образовательных учреждений (750 человек); организация работы наставников (225 человек); выделение субсидии на содействие самозанятости 576 безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, 1134 дополнительных рабочих мест, для трудоустройства безработных граждан; трудоустройство инвалидов (15 человек); обеспечение социальных гарантий гражданам, повышение профессионального мастерства, мобильности и конкурентоспособности высвобождаемых граждан на рынке труда, что даст возможность предотвратить дисквалификацию трудовых ресурсов, перераспределить рабочие силы внутри предприятий и избежать ее массового поступления на рынок труда. II. Основная цель, задачи и этапы реализации Программы Основной целью Программы является принятие превентивных мер по снижению негативных социально-экономических последствий возможного увольнения работников и предупреждение роста безработицы в Республике Тыва. Основными задачами Программы являются: 1. Повышение конкурентоспособности на рынке труда работников, находящихся под риском увольнения, граждан, ищущих работу, безработных граждан, выпускников учебных заведений. 2. Стимулирование сохранения и создания рабочих мест работодателям, участвующим в реализации Программы за счет возмещения затрат на выплату заработной платы и налоговых отчислений. 3. Расширение сферы занятости участников Программы. 4. Содействие в трудоустройстве выпусков образовательных учреждений. 5. Сдерживание роста уровня безработицы в республике. Программа реализуется в течение 2010 года и направлена на оказание государственных услуг в области содействия занятости населения органами службы занятости республики работникам, находящимся под угрозой увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, представление отпусков без сохранения заработной платы по инициативе работодателей, проведение мероприятий по высвобождению работников) гражданам, признанным в установленном порядке безработными, а также гражданам, ищущим работу, выпускникам образовательных учреждений. III. Система (перечень) программных мероприятий +----------------------------------+----------------+---------------------+ | Наименование задач, мероприятий | Сроки | Ответственные | | | исполнения | исполнители | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 1 | 2 | 3 | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | | | Задача 1. Повышение конкурентоспособности на рынке труда | | работников, находящихся под риском увольнения | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 1. Опережающее профессиональное | 2010 г. | Служба занятости, | | обучение работников в случае | | ЦЗН городов и | | угрозы массового увольнения | | районов (далее - | | (установление неполного рабочего | | ЦЗН), работодатели, | | времени, временная приостановка | | образовательные | | работ, предоставление отпусков | | учреждения | | без сохранения заработной платы, | | | | мероприятия по высвобождению | | | | работников) | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 1.1. Формирование перечня | IV квартал | Служба занятости, | | организаций, в которых будет | 2009 г. | ЦЗН, работодатели | | применяться опережающее | | | | профессиональное обучение | | | | высвобождаемых работников | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 1 | 2 | 3 | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 1.2. Определение объемов и | IV квартал | Служба занятости, | | направлений опережающего | 2009 г. | ЦЗН, работодатели | | профессионального обучения, | | | | включая организацию стажировки | | | | на рабочем месте, с учетом | | | | профессионально-квалификационной | | | | структуры высвобождаемых | | | | работников и приоритетов | | | | социально-экономического | | | | развития Республики Тыва | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 1.3. Оценка возможностей системы | IV квартал | Служба занятости, | | профессионального образования | 2009 г. | ЦЗН, работодатели, | | Республики Тыва в организации | | образовательные | | опережающего профессионального | | учреждения | | обучения высвобождаемых | | | | работников, а также возможностей | | | | самих организаций | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 1.4. Корректировка перечня | 2010 г. | Служба занятости, | | образовательных учреждений (в | | ЦЗН, работодатели, | | том числе организаций), на базе | | образовательные | | которых будет проходить | | учреждения | | опережающее профессиональное | | | | обучение высвобождаемых | | | | работников | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 1.5. Формирование перечня | 2010 г. | Агентство занятости | | организаций, в которые будут | | населения | | трудоустроены высвобождаемые | | Республики Тыва, | | работники после окончания | | ЦЗН, работодатели | | опережающего профессионального | | | | обучения | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 1.6.Оказание | 2010 г. | ЦЗН, работодатели | | информационно-консультационных | | | | услуг высвобождаемым работникам | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 1.7. Заключение договоров для | 2010 г. | ЦЗН, работодатели, | | организации опережающего | | образовательные | | профессионального обучения | | учреждения | | высвобождаемых работников | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | | | Задача 2. Стимулирование сохранения и создания рабочих мест | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 2.1. Организация общественных | 2010 г. | Агентство занятости | | работ, временного | | населения | | трудоустройства граждан, ищущих | | Республики Тыва, | | работу, а также работников в | | ЦЗН, работодатели | | случае угрозы массового | | | | увольнения, стажировки | | | | выпускников образовательных | | | | учреждений в целях приобретения | | | | опыта работы | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 2.2. Формирование потребности | 2010 г. | Агентство занятости | | дополнительного финансирования | | населения | | организации оплачиваемых | | Республики Тыва, | | общественных работ, временного | | ЦЗН, работодатели | | трудоустройства работников, | | | | находящихся под угрозой | | | | массового увольнения, а также | | | | признанных в установленном | | | | порядке безработными граждан и | | | | граждан, ищущих работу | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 2.3. Оценка численности | I квартал | Минобразования РТ, | | выпускников профессиональных | 2010 г. | Агентство занятости | | учебных заведений, выходящих на | | населения | | рынок труда в 2010 году | | Республики Тыва | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 2.4. Корректировка перечня | 2010 г. | Агентство занятости | | организаций для проведения | | населения | | стажировки выпускников | | Республики Тыва, | | профессиональных учебных | | ЦЗН, работодатели | | заведений в целях приобретения | | | | опыта работы | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 1 | 2 | 3 | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 2.5. Заключение договоров с | I-III кварталы | ЦЗН, работодатели | | работодателями о совместной | 2010 г. | | | деятельности по организации | | | | оплачиваемых общественных работ, | | | | временного трудоустройства | | | | работников, находящихся под | | | | угрозой массового увольнения, а | | | | также признанных в установленном | | | | порядке безработными граждан и | | | | граждан, ищущих работу с | | | | компенсацией затрат | | | | работодателей по оплате труда | | | | участников | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | | | Задача 3. Расширение сферы занятости | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 3.1. Оказание | I-II кварталы | Агентство занятости | | информационно-консультационных | 2010 г. | населения | | услуг безработным гражданам по | | Республики Тыва, | | вопросам самозанятости и | | ЦЗН, Агентство по | | стимулированию создания | | развитию | | безработными гражданами, | | предпринимательства | | открывшими собственное дело, | | Республики Тыва | | дополнительных рабочих мест для | | | | трудоустройства безработных | | | | граждан | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | 3.2. Заключение договоров с | I-III кварталы | ЦЗН | | безработными гражданами, | 2010 г. | | | открывшими собственное дело, на | | | | выделение средств субсидий | | | | федерального бюджета | | | +----------------------------------+----------------+---------------------+ | | | Задача 4. Общепрограммные мероприятия | | | +----------------------------------+-------------------+------------------+ | 4.1. Ведение еженедельного | еженедельно в | Агентство | | мониторинга увольнения | течение 2010 г. | занятости | | работников в связи с ликвидацией | | населения | | организаций либо сокращением | | Республики Тыва, | | численности или штата | | ЦЗН | | работников, а также неполной | | | | занятости работников | | | +----------------------------------+-------------------+------------------+ | 4.2. Анализ данных мониторинга, | ежемесячно | Агентство | | подготовка прогнозных расчетов | 2010 г. | занятости | | по реализации Программы | | населения | | | | Республики Тыва | +----------------------------------+-------------------+------------------+ | 4.3. Мероприятия по снижению | II-III кварталы | Агентство | | потребности в привлечении | 2010 г. | занятости | | иностранной рабочей силы | | населения | | | | Республики Тыва, | | | | ЦЗН | +----------------------------------+-------------------+------------------+ | 4.4. Информирование населения о | I-III кварталы | Агентство | | государственных услугах, | 2010 г. | занятости | | предоставляемых органами службы | | населения | | занятости, и дополнительных | | Республики Тыва, | | мерах по снижению напряженности | | ЦЗН | | на рынке труда Республики Тыва | | | +----------------------------------+-------------------+------------------+ | 4.5. Проведение семинаров, | I-III кварталы | Агентство | | конференций, | 2010 г. | занятости | | научно-исследовательских работ, | | населения | | размещение материалов на | | Республики Тыва, | | информационных стендах, | | | | размножение Программы, буклетов, | | | | информационных материалов, | | | | обновление сайта по вопросам | | | | реализации Программы | | | +----------------------------------+-------------------+------------------+ | 4.6. Стимулирование | декабрь 2010 г. | Агентство | | работодателей - участников | | занятости | | Программы, создавших временные и | | населения | | общественные рабочие места для | | Республики Тыва, | | граждан, ищущих работу, | | ЦЗН | | безработных граждан, выпускников | | | | учебных заведений, работников, | | | | находящихся под риском | | | | увольнения | | | +----------------------------------+-------------------+------------------+ IV. Обоснование финансовых, материальных и трудовых затрат Источниками финансирования мероприятий Программы являются средства федерального бюджета, выделенные в виде субсидии бюджету Республики Тыва на реализацию мероприятий, организуемых вне рамок переданных полномочий Российской Федерации в области содействия занятости населения, и средства бюджета Республики Тыва. Общий объем финансирования Программы в 2010 году составит 139426,2 тыс. рублей, в том числе: субсидия федерального бюджета - 132454,9 тыс. рублей (95 процентов от общего объема финансирования); средства бюджета Республики Тыва - 6971,3 тыс. рублей (5 процентов от общего объема финансирования). Расчет размера субсидий из федерального бюджета и средств бюджета республики на организацию опережающего профессионального обучения Средства, необходимые для организации опережающего профессионального обучения определяются по формуле: Si opob = Рi opob х Ni opob + (Pi proezd + Pi syt + Pi proj) х Ni opob proezd, где: Si opob - размер субсидии; Рi opob - средняя стоимость курса обучения работников, находящихся под угрозой увольнения; Ni opob - численность участников мероприятия по опережающему профессиональному обучению работников, находящихся под угрозой увольнения; 100 чел. х 9018,24 руб. где: 9018,24 руб. - норматив затрат; 3 месяца - средняя продолжительность обучения. В 2010 году опережающее профессиональное обучение в соответствии с предложениями работодателей будет организовываться на профессии, востребованные рынком труда (машинист бульдозера, мастер отделочных и паркетных работ, электромонтер, каменщик и др.). Базовый норматив затрат на 1 человека в Республике Тыва в 2009 году составлял 7255 руб., в 2010 году составит 9018,24 руб. +----------------------------------------+-----------+---------+ | Наименование показателей | Ед. изм. | 2010 г. | +----------------------------------------+-----------+---------+ | 1. Численность участников Программы, | чел. | 100 | | Чоб | | | +----------------------------------------+-----------+---------+ | 2. Базовый норматив затрат с учетом | руб. | 9018,24 | | средней продолжительности обучения, N | | | +----------------------------------------+-----------+---------+ | 3. Размер финансирования мероприятий, | тыс. | 1351,8 | | Соб | рублей | | +----------------------------------------+-----------+---------+ | - средства бюджета Республики Тыва | тыс. | 450,0 | | | рублей | | +----------------------------------------+-----------+---------+ | - средства федерального бюджета (за | тыс. | 901,8 | | обучение: стр. 1 х стр. 2) | рублей | | +----------------------------------------+-----------+---------+ Расчет организации общественных работ, временного трудоустройства, Работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными и граждан, и граждан, ищущих работу Средства, необходимые для организации общественных работ, временного трудоустройства работников в случае угрозы массового увольнения, стажировок выпускников (С ор) определяются по формуле: S i obrab=P i obrab * N i obrab* F i obrab, где: N i obrab - численность участников Программы; P i obrab - минимальный размер оплаты труда, установленный в размере 4330 руб. с учетом налога на фонд оплаты труда; 4330 руб. х 26,2 % = 5464,46 руб.; F i obrab - период участия в общественных работах - 3 месяцев. +--------------------------------------------+----------+------------+ | Наименование показателей | Ед. изм. | 2010 г. | +--------------------------------------------+----------+------------+ | 1. Численность участников в планируемом | чел. | 400 | | периоде, Чор | | | +--------------------------------------------+----------+------------+ | 2. Средний период участия, Рор | мес. | 3 | +--------------------------------------------+----------+------------+ | 3. Минимальный размер оплаты труда с | руб. | 5464,46 | | учетом начислений на фонд оплаты труда, | | | | МРОТ | | | +--------------------------------------------+----------+------------+ | 4. Размер софинансирования мероприятий, | тыс.руб. | 6557,3 | | Сор | | | +--------------------------------------------+----------+------------+ | - средства бюджета Республики Тыва (МРОТ с | тыс.руб. | 4795,7 | | учетом ЕСН) составляют 73,13 % | | | +--------------------------------------------+----------+------------+ | - средства федерального бюджета (МРОТ с | тыс.руб. | 1761,6 | | учетом ЕСН) составляют 26,86 % | | | +--------------------------------------------+----------+------------+ Расчет организации стажировки выпускников образовательных учреждений Средства, необходимые для организации общественных работ, временного трудоустройства работников в случае угрозы массового увольнения, стажировок выпускников (С ор) определяются по формуле: S i stvp= (P i stvp * N i stvp + P i nast * N i nast)*F i stvp, где: N i stvp - численность выпускников; N i nast - численность наставников; P i stvp - минимальный размер оплаты труда, установленный в размере 4330 руб. с учетом налога на фонд оплаты труда; 4330 руб. х 26,2% = 5464,46 руб.; P i nast - возмещение наставнику Ѕ минимального размера оплаты труда с учетом начислений на фонд оплаты труда; 4330 руб. х 26,2% = 5464,46 руб. : 2= 2732,23 рублей; F i stvp - период участия по организации стажировки выпускников - 6 месяцев. +-----------------------------------------+--------+---------+ | Наименование показателей | Ед. | 2010 г. | | | изм. | | +-----------------------------------------+--------+---------+ | 1. Численность участников в планируемом | чел. | 750 | | периоде, Чор | | | +-----------------------------------------+--------+---------+ | 2. Средний период участия, Рор | мес. | 6 | +-----------------------------------------+--------+---------+ | 3. Минимальный размер оплаты труда с | руб. | 5464,46 | | учетом начислений на фонд оплаты труда, | | | | МРОТ | | | +-----------------------------------------+--------+---------+ | 4. Численность наставников | чел. | 270 | +-----------------------------------------+--------+---------+ | 5. Возмещение Ѕ минимального размера | руб. | 2732,23 | | оплаты труда с учетом начислений на | | | | фонд оплаты труда, МРОТ | | | +-----------------------------------------+--------+---------+ | 4. Размер финансирования мероприятий, | руб. | 28278,6 | | Сор | | | +-----------------------------------------+--------+---------+ | Сумма затрат на заработную плату | руб. | 24590,1 | | выпускникам | | | +-----------------------------------------+--------+---------+ | Сумма затрат на заработную плату | руб. | 3688,5 | | наставникам | | | +-----------------------------------------+--------+---------+ Расчет на мероприятие по содействию трудоустройству инвалидов Средства, необходимые на мероприятие по содействию трудоустройству инвалидов, определяются по формуле: S i sodinv=P i sodinv ob * N i sodinv: где: P i sodinv ob - размер возмещения работодателю затрат на приобретение специального оборудования для оснащения рабочего места инвалида в размере 30,0 тыс. рублей на 1 рабочее место; N i sodinv - количество оснащенных специальным оборудованием рабочих мест, на которые трудоустроены инвалиды. +--------------------------------------+-----------+--------+ | Наименование показателей | Ед. изм. | 2010 | | | | г. | +--------------------------------------+-----------+--------+ | 1. Размер возмещения затрат | тыс. руб. | 30,0 | | работодателю на приобретение | | | | специального оборудования для | | | | оснащения рабочего места инвалида | | | +--------------------------------------+-----------+--------+ | 2. Количество оборудованных рабочих | ед. | 15 | | мест | | | +--------------------------------------+-----------+--------+ | 3. Размер софинансирования | тыс. руб. | 450,0 | | мероприятий, Сор | | | +--------------------------------------+-----------+--------+ | - средства бюджета Республики Тыва | тыс. руб. | 30,0 | +--------------------------------------+-----------+--------+ | - средства федерального бюджета | тыс. руб. | 420,0 | +--------------------------------------+-----------+--------+ Расчет организации содействия самозанятости безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан Средства, необходимые для организации мероприятий по содействию развитию малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан, определяются по формуле: Si sodpred = Pi sodpred *Ni sodpred + Pi sodpred * Ni sodpred dop; где: Pi sodpred - сумма 12-кратной максимальной величины пособия по безработице; Ni sodpred - численность граждан из числа безработных, открывших собственное дело; Ni sodpred dop - численность граждан из числа безработных, трудоустроенных на дополнительно созданные рабочие места +-----------------------------------------+---------+-------------+ | Наименование показателей | Ед. | 2010 г. | | | изм. | | +-----------------------------------------+---------+-------------+ | 1. Сумма 12-кратной максимальной | руб. | 58800 | | величины пособия по безработице | | | +-----------------------------------------+---------+-------------+ | 2. Численность граждан из числа | чел. | 576 | | безработных, открывших собственное дело | | | +-----------------------------------------+---------+-------------+ | 3. Численность граждан из числа | чел. | 1134 | | безработных, трудоустроенных на | | | | дополнительно созданные рабочие места | | | +-----------------------------------------+---------+-------------+ | 4. Средства бюджета Республики Тыва | тыс. | 2010,9 | | | руб. | | +-----------------------------------------+---------+-------------+ | 5. Средства из федерального бюджета | тыс. | 100548,0 | | 58800*566+58800*1134 | руб. | | +-----------------------------------------+---------+-------------+ Организационные мероприятия +---------------------------------------+-----------+---------+ | Наименование мероприятий | Единица | 2010 г. | | | измерения | | +---------------------------------------+-----------+---------+ | Проведение семинаров, конференций, | тыс. руб. | 226 | | научно-исследовательских работ, | | | | размещение материалов на | | | | информационных стендах, размножение | | | | Программы, буклетов, информационных | | | | материалов, обновление сайта по | | | | вопросам реализации Программы; | | | | стимулирование работодателей - | | | | участников Программы, создавших | | | | временные и общественные рабочие | | | | места для граждан, ищущих работу, | | | | безработных граждан, выпускников | | | | учебных заведений, работников, | | | | находящихся под риском увольнения | | | +---------------------------------------+-----------+---------+ V. Механизм реализации Программы Уполномоченным органом исполнительной власти Республики Тыва, ответственным за реализацию мероприятий Программы, является Агентство государственной службы занятости населения Республики Тыва (далее - Агентство занятости) . Финансовое обеспечение мероприятий Программы, направленных на снижение напряженности на рынке труда, осуществляется за счет выделенных субсидий из федерального бюджета, перечисленных на лицевой счет Министерства финансов Республики Тыва, открытый в Управлении Федерального казначейства по Республике Тыва. Средства, предусмотренные на реализацию Программы, предоставляются Агентству занятости в соответствии с бюджетной росписью республиканского бюджета в пределах лимитов бюджетных обязательств, в установленном порядке. Министерством финансов Республики Тыва средства субсидии направляются бюджетным учреждениям Республики Тыва принимающим участие в реализации Программы в соответствии с бюджетной росписью республиканского бюджета в порядке межбюджетных трансфертов в пределах лимитов бюджетных обязательств, в установленном порядке. Агентством занятости средства субсидии направляются бюджетным учреждениям муниципальных образований, принимающим участие в реализации Программы в соответствии с бюджетной росписью республиканского бюджета в порядке межбюджетных трансфертов в пределах лимитов бюджетных обязательств, в установленном порядке. Агентством занятости в установленном порядке направляются государственным учреждениям - центрам занятости населения районов, гг.Кызыла и Ак-Дову-рака (далее - центры занятости населения) в пределах выделенных ассигнований средства субсидий и республиканского бюджета для предоставления организациям любой формы собственности, за исключением организаций государственной (муниципальной) формы собственности. Порядок расходования средств на реализацию мероприятий Программы устанавливается нормативными правовыми актами Правительства Республики Тыва. Реализация мероприятия «Опережающее профессиональное обучение работников в случае угрозы увольнения в 2010 году» осуществляется на основании договоров, заключаемых между центром занятости населения, работодателем, гражданином, находящимся под угрозой увольнения и образовательным учреждением. Обучение будет проводиться на базе образовательных учебных заведений начального, среднего, высшего, дополнительного профессионального образования; на учебно-производственной базе организаций Республики Тыва. Реализация мероприятия «Организация общественных работ, временного трудоустройства граждан, ищущих работу, а также работников в случае угрозы массового увольнения, стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения опыта работы» в организациях республики осуществляется: в форме создания временных рабочих мест для занятых граждан, находящихся под угрозой увольнения, - на основании договоров, заключенных между центром занятости населения, работником и работодателем по постоянному месту работы; в форме создания временных рабочих мест для занятых граждан, находящихся под риском увольнения, на основании договоров, заключенных между центром занятости населения, работником, работодателем по постоянному месту работы работника и работодателем, организующим временные рабочие места; в форме создания временных рабочих мест для проведения стажировок выпускников профессиональных учебных заведений, заключенных между центром занятости населения, выпускником, работодателем, организующим временные рабочие места сверх штатной численности; в форме создания временных рабочих мест для незанятых граждан, обратившихся за содействием в трудоустройстве в службу занятости (включая граждан, официально зарегистрированных в качестве безработного), на основании договоров, заключенных между центром занятости населения, работником и работодателем, организующим временные рабочие места. Положение о возможности участия занятого работника в свободное от работы время (при введении в организации режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, при предоставлении работнику отпуска без сохранения заработной платы, при простое (временной приостановке работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера) должно быть внесено в трудовой договор. Средства на реализацию мероприятий Программы выделяются на основании предложений работодателей, выделяющих временные рабочие места, включая перечень организаций, численность участников мероприятий, объемы и виды общественных работ. Реализация мероприятия «Содействие развитию самозанятости безработных граждан» осуществляется на основании договоров, заключенных между центром занятости населения и безработным гражданином. Субсидия безработным гражданам за счет средств федерального и республиканского бюджетов выделяется в сумме 12-кратной максимальной величины пособия по безработице. В отношении получателей поддержки, зарегистрировавших свое дело, обеспечивается выполнение требований статьи 8 Федерального закона от 24 июля 2007 г. N 209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации» в части ведения реестров получателей поддержки. Формирование данных о получателях поддержки на развитие малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан осуществляется на основе сверки реестра малых предприя- тий - получателей государственной поддержки малого предпринимательства, и регистра получателей государственных услуг в сфере занятости населения, позволяющее исключить двойной счет создаваемых рабочих мест по различным направлениям поддержки малого бизнеса. Параметры мероприятий Программы (перечень организаций, численность участников, объемы и направления профессионального обучения, виды общественных работ) могут уточняться в зависимости от экономической ситуации в организациях и муниципальных образованиях. Контроль за целевым использованием средств осуществляется Министерством финансов Республики Тыва. Служба занятости осуществляет: организацию выполнения мероприятий Программы за счет финансирования из федерального бюджета и бюджета республики; подготовку информации и отчетов для Министерства экономики Республики Тыва о выполнении Программы; подготовку предложений по корректировке Программы; совершенствование механизма реализации Программы; контроль за эффективным использованием средств, выделяемых на реализацию Программы, своевременным выполнением в полном объеме основных мероприятий Программы. Служба занятости ежеквартально, не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, представляет в Федеральную службу по труду и занятости отчет о расходах консолидированного бюджета по установленной форме. VI. Оценка социально-экономической эффективности от реализации программных мероприятий Реализация мероприятий Программы будет способствовать расширению возможностей занятости работников, находящихся под риском увольнения, ищущих работу, и безработных граждан за счет трудоустройства на временные рабочие места, повышения уровня профессиональной компетентности и востребованности на рынке труда. В результате реализации Программы будет обеспечена занятость: не менее 100 человек после прохождения опережающего профессионального обучения; трудоустройство 400 человек на временных рабочих местах в рамках организации общественных, временных работ; 900 выпускников для приобретения опыта работы на местах, выделенных для стажировок; 270 наставников; не менее 576 безработных граждан в сфере малого бизнеса и самозанятости, которые создадут дополнительно 1134 новых рабочих мест, где в целом будет охвачено 1700 человек. Реализация дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда в рамках Программы позволит снизить среднегодовой показатель уровня регистрируемой безработицы с 6,9 процента в 2009 году до 6,5 процентов в 2010 году, напряженность на рынке труда с 18 человек в 2009 году до 17 человек в 2010 году. Численность безработных граждан к концу 2010 года не должна превысить 7,2 тыс. человек, уровень регистрируемой безработицы составит 5,2 процента от численности экономически активного населения. Приложение N 1 к республиканской целевой программе «Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва» на 2010 год Баланс трудовых ресурсов по Республике Тыва в 2010 году +--------------------+--------------------+----------------------------+--------------------+----------------+ | | Оптимистический | Пессимистический | Базовый сценарий | Целевой | | | прогноз | прогноз | | сценарий | +--------------------+----------+--------++------------------+--------++----------+--------++--------+-------+ | | тыс. | % | тыс. чел. | % | тыс. чел. | % | тыс. | % | | | чел. | | | | | | чел. | | +--------------------+----------+--------+-------------------+--------+-----------+--------+---------+-------+ | Население | 317,4 | 100,0 | 316,9 | 100,0 | 317,4 | 100,0 | 317,4 | 100,0 | +--------------------+----------+--------+-------------------+--------+-----------+--------+---------+-------+ | Население | 194,6 | 58,0 | 194,7 | 58,0 | 194,6 | 58,0 | 194,6 | 58,0 | | трудоспособного | | | | | | | | | | возраста | | | | | | | | | +--------------------+----------+--------+-------------------+--------+-----------+--------+---------+-------+ | Экономически | 138,7 | 39,4 | 138,7 | 39,4 | 138,7 | 51,7 | 138,7 | 39,4 | | активное население | | | | | | | | | +--------------------+----------+--------+-------------------+--------+-----------+--------+---------+-------+ | Занятые в | 105,0 | 85,0 | 104,5 | 85,0 | 100,3 | 78,0 | 104,5 | 85,0 | | экономике | | | | | | | | | +--------------------+----------+--------+-------------------+--------+-----------+--------+---------+-------+ | Безработные (по | 22,0 | 15,9 | 27,0 | 19,5 | 24,3 | 17,5 | 24,2 | 17,5 | | методологии МОТ) | | | | | | | | | +--------------------+----------+--------+-------------------+--------+-----------+--------+---------+-------+ | Зарегистрированные | 7,2 | 5,2 | 14,3 | 10,3 | 10,4 | 7,5 | 7,2 | 5,2 | | безработные | | | | | | | | | +--------------------+----------+--------+-------------------+--------+-----------+--------+---------+-------+ Ситуация на рынке труда Республики Тыва в 2010 году +------------------+-----------------+------------------+-------------+-------------+ | | Оптимистический | Пессимистический | Базовый | Целевой | | | прогноз | прогноз | сценарий | сценарий | +------------------+-----------------+------------------+-------------+-------------+ | Численность | 7,2 | 14,3 | 10,4 | 7,2 | | безработных | | | | | | граждан: | | | | | | - на конец года, | | | | | | тыс. чел. | | | | | +------------------+-----------------+------------------+-------------+-------------+ | Уровень | 5,2 | 10,3 | 7,5 | 5,2 | | безработицы, в | | | | | | (%) | | | | | +------------------+-----------------+------------------+-------------+-------------+ | Обращение | 30,8 | 34,6 | 30,8 | 28,6 | | незанятых | | | | | | граждан в службу | | | | | | занятости, тыс. | | | | | | чел. | | | | | +------------------+-----------------+------------------+-------------+-------------+ | Признание | 27,0 | 30,1 | 27,0 | 24,7 | | незанятых | | | | | | граждан | | | | | | безработными, | | | | | | тыс. чел. | | | | | +------------------+-----------------+------------------+-------------+-------------+ | Трудоустройство | 25,0 | 17,0 | 22,9 | 23,5 | | при содействии | | | | | | службы занятости | | | | | | - всего, тыс. | | | | | | чел. | | | | | +------------------+-----------------+------------------+-------------+-------------+ | в том числе | 16,2 | 10,3 | 15,7 | 16,2 | | безработных | | | | | | граждан, тыс. | | | | | | чел. | | | | | +------------------+-----------------+------------------+-------------+-------------+ | Уровень | 44,8 | 40,6 | 48,5 | 48,9 | | трудоустройства, | | | | | | % | | | | | +------------------+-----------------+------------------+-------------+-------------+ | Количество | 0,5 | 0,2 | 0,3 | 0,3 | | вакансий, | | | | | | заявленных в | | | | | | службу | | | | | | занятости, тыс. | | | | | | ед. | | | | | +------------------+-----------------+------------------+-------------+-------------+ Приложение N 2 к республиканской целевой программе «Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва» на 2010 год Баланс рабочих мест по Республике Тыва +------------------------------+--------+-------------------------------------------+-------------+---------+ | Вид экономической | На | Прогноз | Целевой | Прогноз | | деятельности | начало | | сценарий | на | | | 2010 | | | 31 | | | года | | | декабря | | | | | | 2010 г. | | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | | | оптимис-тический | пессимистический | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 1. Население трудоспособного | 180,7 | Х | Х | Х | 180,7 | | возраста, тыс. чел. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 2. Экономически активное | 138,7 | Х | Х | Х | 138,7 | | население, тыс. чел. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 3. Занятое население, | 102,9 | Х | Х | Х | 102,9 | | тыс.чел. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 4. Уровень безработицы (по | 19,1 | 20,3 | 21,9 | 20,3 | 17,4 | | методологии МОТ), % | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 5. Численность | 8,2 | Х | Х | Х | 7,2 | | зарегистрированных | | | | | | | безработных, тыс. чел. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 6. Уровень | 6,0 | Х | Х | Х | 5,2 | | зарегистрированной | | | | | | | безработицы, % | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 7. Численность работников | 1,4 | 0,2 | 3,5 | 2,7 | Х | | под риском увольнения, | | | | | | | включая находящихся в | | | | | | | простое и вынужденных | | | | | | | отпусках, тыс.чел. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 8. Численность уволенных, | Х | 4,5 | 3,0 | 3,5 | Х | | тыс. чел . | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 9. Численность | Х | 4,1 | 2,9 | 3,5 | Х | | трудоустроенных, тыс.ед. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | самостоятельное | Х | 2,0 | 1,0 | 1,5 | Х | | трудоустройство, тыс.ед. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | трудоустройство через службу | Х | 1,7 | 1,5 | 1,7 | Х | | по труду и занятости, | | | | | | | тыс.ед. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | за счет сокращения квоты на | Х | 0,06 | 0,02 | 0,05 | Х | | иностранную рабочую силу, | | | | | | | тыс.ед. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | в рамках реализации | Х | 0,3 | 0,1 | 0,2 | Х | | инвестиционных проектов, | | | | | | | тыс.ед. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | по программам поддержки | Х | 0,07 | 0,03 | 0,05 | Х | | среднего и малого бизнеса, | | | | | | | тыс.ед. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | иное (средства | Х | 0 | 0 | 0 | Х | | работодателей) | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | Численность выпускников | 1,5 | 1,5 | 4,4 | 3,7 | 2,0 | | образовательных учреждений, | | | | | | | выходящих на рынок труда, | | | | | | | тыс.чел. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 10. Требуется дополнительно | Х | Х | Х | 16,5 | Х | | трудоустроить, тыс. ед. | | | | | | | (стр.5(гр.3)+8(гр.3)-9(гр.3) | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 10.1. Досрочный выход на | Х | 70 | 200 | 100 | Х | | пенсию, чел. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 10.2. Организация обучения, | Х | 100 | 100 | 100 | Х | | опережающего | | | | | | | профессионального обучения, | | | | | | | чел. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | в том числе: за счет | Х | 0 | 0 | 0 | Х | | субвенций | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | по | Х | 100 | 80 | 100 | Х | | Программе | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 10.3. Организация | Х | 20900 | 18800 | 20900 | Х | | общественных работ, | | | | | | | временного трудоустройства, | | | | | | | стажировки, чел. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | в том числе за счет | Х | 19600 | 18000 | 19600 | Х | | субвенций | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | в том числе стажировка | | 900 | 800 | 900 | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | по | Х | 1300 | 1200 | 1300 | Х | | Программе | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 10.4. Переезд в другую | Х | 0 | 0 | 0 | Х | | местность (по Программе), | | | | | | | чел. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 10.5. Развитие малого | Х | 1710 | 1500 | 1710 | Х | | предпринимательства и | | | | | | | самозанятости (по | | | | | | | Программе), чел. | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 10.6. Всего участников, чел. | Х | 22740 | 21940 | 22740 | Х | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | в том числе: за счет | Х | 19600 | 18800 | 19600 | Х | | субвенций | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | по | Х | Х | Х | 3140 | Х | | Программе | | | | | | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | 11. Итого безработных | Х | | | | Х | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ | * - среднегодовой показатель | Х | 7,0 | 14,3 | 7,2 | Х | +------------------------------+--------+------------------------+------------------+-------------+---------+ Приложение N 3 к республиканской целевой программе «Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва» на 2010 год Опережающее профессиональное обучение работников в случае угрозы массового увольнения, в 2010 году +---------------+------------------+----------------------------------+--------------------------+----------------------+------------------------+ | Предприятие, | Численность | Профессионально-квалификационный | Основные специальности, | Наименование | Наименование | | где | работников, | состав высвобождаемых работников | по которым будет | образовательного | предприятия, | | установлено | планируемых | | организовано обучение | учреждения | на которое | | неполное | на опережающее | | (переподготовка, | | планируется | | рабочее | профессиональное | | повышение квалификации)* | | трудоустройство | | время, | обучение (чел.) | | | | | | произошла | | | | | | | временная | | | | | | | приостановка | | | | | | | работы, | | | | | | | предоставлены | | | | | | | отпуска без | | | | | | | сохранения | | | | | | | заработной | | | | | | | платы, будут | | | | | | | проводиться | | | | | | | мероприятия | | | | | | | по | | | | | | | высвобождению | | | | | | | работников | | | | | | +---------------+------------------+----------------------------------+--------------------------+----------------------+------------------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | +---------------+------------------+----------------------------------+--------------------------+----------------------+------------------------+ | г. Кызыл | +---------------+------------------+----------------------------------+--------------------------+----------------------+------------------------+ | 1. ГУП | 47 | авиационный персонал - 47 чел. | машинист (кочегар) | ГОУ НПО | ГУП Республики Тыва | | Республики | | | котельной (5 чел.), | «Профессиональное | «Аэропорт Кызыл» | | Тыва | | | безопасность полетов (11 | училище | | | «Аэропорт | | | чел.), техник по | № 10» г. Кызыла, | | | Кызыл» | | | аэродрому, | ФГОУ СПО | | | | | | радиотехническому и | «Красноярский | | | | | | электросветотехническому | авиационный | | | | | | обеспечению полетов (7 | технический колледж | | | | | | чел.), | гражданской авиации» | | | | | | пожарные-спасатели и | | | | | | | начальники ПСК | | | | | | | (22 чел.), штурманы | | | | | | | (2 чел.) | | | +---------------+------------------+----------------------------------+--------------------------+----------------------+------------------------+ | 2. ООО | 2 | электрик | электрик судовой | ФГОУ СПО | ООО «Тувинская | | «Тувинская | | | | «Владивостокский | судоходная компания» | | судоходная | | | | морской | | | компания» | | | | рыбопромышленный | | | | | | | колледж» | | +---------------+------------------+----------------------------------+--------------------------+----------------------+------------------------+ +---------------+--------------+---------------------+----------------------+-----------------------+------------------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | +---------------+--------------+---------------------+----------------------+-----------------------+------------------------+ | 3. ООО | 5 | столяр | мастер | ГОУ НПО | ООО «Фрактал» | | «Сардаана» | | | столярно-плот-ничных | «Профессиональное | | | | | | и паркетных работ | училище № 4» г. | | | | | | | Кызыла | | +---------------+--------------+---------------------+----------------------+-----------------------+------------------------+ | 4. УФПС РТ - | 5 | оператор ЭВМ | оператор | НОУ «Учебный центр | интернет-кафе | | филиал ФГУП | | (5 чел.) | электронного офиса | «Прогресс», НОУ | | | «Почта | | | (5 чел.) | «Учебный центр « | | | России» | | | | Комлинк» г. Абакан | | +---------------+--------------+---------------------+----------------------+-----------------------+------------------------+--------------+ | Барун-Хемчикский район | +------------------------------+--------------+---------------------+----------------------+-----------------------+------------------------+ | 5. ООО «Тепловик» | 2 | электрик | слесарь-электрик по | ФГОУ СПО «Кызылский | администрация | | | | (2 чел.) | ремонту | автомобильно-дорожный | сельского поселения | | | | | электрооборудования | техникум» | Кызыл-Мажалык | | | | | (2 чел.) | | | +------------------------------+--------------+---------------------+----------------------+-----------------------+------------------------+ | 6. ОАО «Тываэнерго» | 3 | электрик | слесарь-электрик по | ФГОУ СПО «Кызылский | ОАО «Туваасбестрой» | | | | | ремонту | автомобильно-дорожный | | | | | | электрооборудования | техникум» | | +------------------------------+--------------+---------------------+----------------------+-----------------------+------------------------+ | Кызылский район | +------------------------------+--------------+---------------------+----------------------+-----------------------+------------------------+ | 7. ОАО «Разрез «Каа-Хемский» | 26 | машинист | экскаваторщик | НОУ «Учебно-курсовой | ОАО «Элегестское | | | | экскаватора, | карьерный (5 чел.), | комбинат «Профессия», | месторождение» | | | | водитель категорий | водитель БЕЛАЗа (5 | г. Черногорск | | | | | Д, Е | чел.), горнорабочий | | | | | | | разреза | | | | | | | (10 чел.), | | | | | | | дробильщик (6 чел.) | | | +------------------------------+--------------+---------------------+----------------------+-----------------------+------------------------+ | Тес-Хемский район | +------------------------------+--------------+---------------------+----------------------+-----------------------+------------------------+ | 8. МУЗ «Тес-Хемская ЦКБ» | 2 | медицинская | массажист | ФГОУ «ВПО «Тывинский | самозанятость | | | | сестра | | государственный | | | | | | | университет | | +------------------------------+--------------+---------------------+----------------------+-----------------------+------------------------+ | 9. МУП «Самагалтайский РТП» | 1 | тракторист-машинист | машинист бульдозера | НОУ «Кызылская | ГУП «Самагалтайское | | | | | | автомобильная школа | дорожное | | | | | | РОСТО ДОСААФ, ФГОУ | ремонтно-строи-тельное | | | | | | СПО «Кызылский | управление» | | | | | | автомобильно-дорожный | | | | | | | техникум» | | +------------------------------+--------------+---------------------+----------------------+-----------------------+------------------------+ +----------------+-----+-------------+----------------------+----------------------+-----------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | +----------------+-----+-------------+----------------------+----------------------+-----------------+ | Улуг-Хемский район | +----------------+------+-------------+----------------------+----------------------+----------------+ | ГУП «Улуг-Хем | 4 | машинист | машинист (кочегар) | ГОУ НПО | ООО | | тепло» | | паровых и | котельной (4 чел.) | «Профессиональное | «Водоканал» | | | | водогрейных | | училище | с.Хову-Аксы» | | | | котлов | | № 10» г. Кызыла | | +----------------+------+-------------+----------------------+----------------------+----------------+ | Тере-Хольский район | +----------------+------+-------------+----------------------+----------------------+----------------+ | 10. МУП ЖКХ | 3 | электрик | слесарь-электрик по | ГОУ НПО | МУП ЖКХ | | Тере-Хольского | | (3 чел.) | ремонту | «Профессиональное | Тере-Хольского | | района | | | электрооборудования | училище № 4 | района | | | | | (2 чел.), | г. Кызыла | | | | | | электросварщик (1 | | | | | | | чел.) | | | +----------------+------+-------------+----------------------+----------------------+----------------+ | | 100 | | | | | +----------------+------+-------------+----------------------+----------------------+----------------+ Приложение N 3-1 к республиканской целевой программе «Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва» на 2010 год Опережающее профессиональное обучение работников, находящихся под риском увольнения, в 2010 году +----------------------------------+--------------------------+------------------+-------------------+-----------+---------------+--------------+ | Профессионально-квалификационный | Основные специальности, | Численность | Учреждения | Средняя | Ориетирвочная | Общая | | состав высвобождаемых работников | по которым будет | работников, | профессионального | стоимость | средняя | стоимость | | | организовано обучение | планируемых на | образования, | 1 чел. в | стоимость | (руб.) | | | (переподготовка, | опережающее | учебные центры, | 2009 г. | 1 чел. в 2010 | | | | повышение квалификации | профессиональное | организации, на | (руб.) | г. (руб.) | | | | | обучение (чел.) | базе которых | | | | | | | | будет проходить | | | | | | | | опережающее | | | | | | | | обучение, включая | | | | | | | | обучение на | | | | | | | | рабочих (учебных) | | | | | | | | местах | | | | +----------------------------------+--------------------------+------------------+-------------------+-----------+---------------+--------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | +----------------------------------+--------------------------+------------------+-------------------+-----------+---------------+--------------+ | Машинист паровых и водогрейных | Машинист (кочегар) | 9 | ГОУ НПО | 6934 | 7627 | 68643 | | котлов | котельной | | «Профессиональное | | | | | | | | училище | | | | | | | | № 10» г. Кызыла | | | | +----------------------------------+--------------------------+------------------+-------------------+-----------+---------------+--------------+ | Авиационный персонал | Безопасность полетов | 11 | ФГОУ СПО | 8600 | 9000 | 99000 | | | | | Красноярский | | | | | | | | авиационный | | | | | | | | технический | | | | | | | | колледж | | | | | | | | гражданской | | | | | | | | авиации» | | | | +----------------------------------+--------------------------+------------------+-------------------+-----------+---------------+--------------+ | Авиационный персонал | Штурман | 2 | ФГОУ СПО | 9000 | 9900 | 19800 | | | | | Красноярский | | | | | | | | авиационный | | | | | | | | технический | | | | | | | | колледж | | | | | | | | гражданской | | | | | | | | авиации» | | | | +----------------------------------+--------------------------+------------------+-------------------+-----------+---------------+--------------+ | Авиационный персонал | Техник по аэродрому, | 7 | ФГОУ СПО | 9000 | 9900 | 69300 | | | радиотехническому и | | Красноярский | | | | | | электросветотехническому | | авиационный | | | | | | обеспечению полетов | | технический | | | | | | | | колледж | | | | | | | | гражданской | | | | | | | | авиации» | | | | +----------------------------------+--------------------------+------------------+-------------------+-----------+---------------+--------------+ | Авиационный персонал (10) | Курсы подготовки | 22 | ФГОУ СПО | 10000 | 11000 | 242000 | | | пожарных-спасателей | | «Красноярский | | | | | | начальников ПСК | | авиационный | | | | | | | | технический | | | | | | | | колледж | | | | | | | | гражданской | | | | | | | | авиации» | | | | +----------------------------------+--------------------------+------------------+-------------------+-----------+---------------+--------------+ +----------------------+----------------------+------+-----------------------+-------+-----------+----------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | +----------------------+----------------------+------+-----------------------+-------+-----------+----------+ | Электрик | Электрик судовой | 2 | НОУ «Учебный центр | 7500 | 8250 | 16500 | | | | | «Эврика» | | | | +----------------------+----------------------+------+-----------------------+-------+-----------+----------+ | Медсестра | Массажист | 2 | ФГОУ «ВПО «Тывинский | 4500 | 5100 | 10200 | | | | | государственный | | | | | | | | университет» | | | | +----------------------+----------------------+------+-----------------------+-------+-----------+----------+ | Столяр | Мастер | 5 | ГОУ НПО | 8765 | 9641 | 48205 | | | столярно-плот-ничных | | «Профессиональное | | | | | | и паркетных работ | | училище № 4» г. | | | | | | | | Кызыла | | | | +----------------------+----------------------+------+-----------------------+-------+-----------+----------+ | Машинист экскаватора | Экскаваторщик | 5 | НОУ «Учебно-курсовой | 9000 | 9900 | 49500 | | | карьерный | | комбинат «Профессия», | | | | | | | | г. Черногорск | | | | +----------------------+----------------------+------+-----------------------+-------+-----------+----------+ | Водитель категории | Водитель БЕЛАЗа | 5 | НОУ «Учебно-курсовой | 9000 | 9900 | 49500 | | «ДЕ» | | | комбинат «Профессия», | | | | | | | | г. Черногорск | | | | +----------------------+----------------------+------+-----------------------+-------+-----------+----------+ | Горнорабочий | Горнорабочий разреза | 10 | Негосударственное | 7000 | 7700 | 77000 | | | | | образовательное | | | | | | | | учреждение | | | | | | | | учебно-курсовой | | | | | | | | комбинат «Профессия», | | | | | | | | г. Черногорск | | | | +----------------------+----------------------+------+-----------------------+-------+-----------+----------+ | Электрик | Слесарь-электрик по | 7 | Федеральное | 7645 | 8409 | 58863 | | | ремонту | | государственное | | | | | | электрооборудования | | учреждение среднего | | | | | | | | профессионального | | | | | | | | образования | | | | | | | | «Кызылский | | | | | | | | автомобильно-дорожный | | | | | | | | техникум» | | | | +----------------------+----------------------+------+-----------------------+-------+-----------+----------+ | Оператор ЭВМ | Оператор | 5 | НОУ «Учебный центр | 4600 | 5300 | 26500 | | | электронного офиса | | «Комлинк», г. Абакан | | | | +----------------------+----------------------+------+-----------------------+-------+-----------+----------+ | Электрик | Электросварщик | 1 | ГОУ НПО | 9000 | 10053 | 10053 | | | | | «Профессиональное | | | | | | | | училище | | | | | | | | № 4 г. Кызыла» | | | | +----------------------+----------------------+------+-----------------------+-------+-----------+----------+ | Тракторист-маши-нист | Машинист бульдозера | 1 | ФГОУ СПО «Кызылский | 9600 | 10560 | 10560 | | | | | автомобильно-дорожный | | | | | | | | техникум» | | | | +----------------------+----------------------+------+-----------------------+-------+-----------+----------+ | Горнорабочий | Дробильщик | 6 | НОУ «Учебно-курсовой | 7000 | 7700 | 46200 | | | | | комбинат «Профессия», | | | | | | | | г. Черногорск | | | | +----------------------+----------------------+------+-----------------------+-------+-----------+----------+ | | | 100 | | | 9018,24 | 901824 | +----------------------+----------------------+------+-----------------------+-------+-----------+----------+ Приложение N 4 к республиканской целевой программе «Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва» на 2010 год Учебная база для организации опережающего профессионального обучения +-------------------------------------------------------------+ | Учреждения начального профессионального образования | | | +-------------------------------------------------------------+ | 1. Государственное образовательное учреждение начального | | профессионального образования «Профессиональное училище №1» | | (г. Кызыл) | | 2. Государственное образовательное учреждение начального | | профессионального образования «Профессиональное училище № 3 | | (г. Ак-Довурак) | | 3. Государственное образовательное учреждение начального | | профессионального образования «Профессиональное училище № | | 4» (г. Кызыл) | | 4. Государственное образовательное учреждение начального | | профессионального образования «Профессиональное училище № | | 8» (г. Шагонар) | | 5. Государственное образовательное учреждение начального | | профессионального образования «Профессиональное училище № | | 10» (г. Кызыл) | | 6. Государственное образовательное учреждение начального | | профессионального образования «Профессиональное училище № | | 11» (г. Кызыл) | +-------------------------------------------------------------+ | | | Учреждения среднего профессионального образования | +-------------------------------------------------------------+ | 1. Федеральное государственное образовательное учреждение | | среднего профессионального образования «Кызылский | | автомобильно-дорожный техникум» | | 2. Федеральное государственное образовательное учреждение | | среднего профессионального образования «Кызылский техникум | | экономики и права» | | 3. Федеральное государственное образовательное учреждение | | среднего профессионального образования «Тувинский | | сельскохозяйственный техникум» | +-------------------------------------------------------------+ | | | Учреждения высшего профессионального образования | +-------------------------------------------------------------+ | 1. Федеральное государственное образовательное учреждение | | высшего профессионального образования «Тывинский | | государственный университет» | | 2. Федеральное государственное образовательное учреждение | | дополнительного профессионального образования «Тувинский | | государственный институт переподготовки и повышения | | квалификации кадров Министерства образования, науки и | | молодежной политики Республики Тыва» | +-------------------------------------------------------------+ | | | Учреждения дополнительного профессионального образования | +-------------------------------------------------------------+ | 1. Негосударственное образовательное учреждение «Кызылская | | автомобильная школа Тувинского республиканского совета | | РОСТО (ДОСААФ)» | | 2. Негосударственное образовательное учреждение «Учебный | | центр «Прогресс» | | 3. Негосударственное некоммерческое учреждение «Учебный | | центр «Знание» | +-------------------------------------------------------------+ | | | Учебно-производственная база предприятий и организаций | +-------------------------------------------------------------+ | Учебно-курсовой комбинат «Туваавтотранс» | | | +-------------------------------------------------------------+ Примечание. Перечень учебных заведений для организации опережающего профессионального обучения работников в случае угрозы массового увольнения может изменяться по согласованию с Министерством образования, науки и молодежной политики Республики Тыва Приложение N 5 к республиканской целевой программе «Снижение напряженности на рынке труда Республики Тыва» на 2010 год Организации, осуществляющие стажировку безработных граждан, граждан ищущих работу, и выпускников в целях приобретения опыта работы в 2010 году +---------------------------+--------------------+-------------+------------+ | Наименование организации | Профессии | Количество | Затраты на | | | (специальности) | рабочих | реализацию | | | | мест | программы, | | | | | руб. | +---------------------------+--------------------+-------------+------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | +---------------------------+--------------------+-------------+------------+ | 1. г.Кызыл | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 1. Мэрия г. Кызыла | Бухгалтер, юрист, менеджер, | 10 | 327867,60 | | | экономист | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 2. Агентство | Экономист | 2 | 65573,52 | | государственной службы | | | | | занятости населения | | | | | Республики Тыва | | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 3. ГУ ЦЗН г. Кызыла | Экономист, бухгалтер | 3 | 98360,28 | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 4. Архивное агентство | Архивист | 10 | 327867,60 | | Республики Тыва | | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 5. Управление ЗАГС | Юрист, архивист | 6 | 196720,56 | | Республики Тыва | | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 6. МУП «Кызылское АТП» | Механик по ремонту | 1 | 32786,76 | | | Слесарь | 5 | 163933,80 | | | Диспетчер | 1 | 32786,76 | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 7. УВД г. Кызыла | Юрист | 10 | 327867,60 | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 8. ОАО «Тывасвязьинформ» | Электромонтер, техник | 5 | 163933,80 | | | автомобильного транспорта | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 9. Управление ветеринарии | Ветеринарный санитар, | 5 | 163933,80 | | г. Кызыла | ветеринарный врач и | | | | | бухгалтер | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 10. Министерство | Экономист | 4 | 131147,04 | | экономики Республики Тыва | | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 11. Министерство | Бульдозерист, экскаваторщик, | 4 | 131147,04 | | дорожно-транспортного | инженер | | | | комплекса и связи | | | | | Республики Тыва | | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 12. Министерство | Учителя и социологи | 5 | 163933,80 | | образования, науки и | | | | | молодежной политики | | | | | Республики Тыва | | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 13. Министерство труда и | Социальные работники | 3 | 98360,28 | | социального развития | | | | | Республики Тыва | | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 14. Министерство | Инженер-строитель, сметчик | 3 | 98360,28 | | строительства, жилищного | | | | | и коммунального хозяйства | | | | | Республики Тыва | | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 15. Министерство культуры | Менеджер, инструктор по | 3 | 98360,28 | | и туризма Республики Тыва | туризму | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 16. Министерство | Агроном | 1 | 32786,76 | | сельского хозяйства и | Экономист | 1 | 32786,76 | | продовольствия Республики | Юрист | 1 | 32786,76 | | Тыва | Зоотехник | 1 | 32786,76 | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 17. Министерство | Земельно-имущественные | 8 | 262294,08 | | земельных и имущественных | отношения | | | | отношений Республики Тыва | | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 17. Агентство по | Специалист по международным | 1 | 32786,76 | | внешнеэкономическим | отношениям | | | | связям Республики Тыва | | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 18. Агентство развитию | Экономист, менеджер по | 2 | 65573,52 | | предпринимательства | туризму | | | | Республики Тыва | | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 19. Агентство по | Экономист, бухгалтер, | 5 | 163933,80 | | жилищному и коммунальному | секретарь-дело-производитель | | | | хозяйству Республики Тыва | | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 20. Производственный | Бульдозерист, тракторист, | 4 | 131147,04 | | кооператив «Дорожный | автогрейдерист | | | | строительно-транспортный» | | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 21. Служба по контролю и | Экономист | 2 | 65573,52 | | надзору в сфере | | | | | образования республики | | | | | Тыва | | | | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ | 22. ГУП Республики Тыва | Автокрановщик | 1 | 32786,76 | | «Мостостроительное | Бульдозерист | 1 | 32786,76 | | управление» | Плотник-бетонщик | 1 | 32786,76 | +---------------------------+------------------------------+----+-----------+ +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | 23. ООО ЖЭУ-3 | Бухгалтер | 2 | 65573,52 | | | Делопроизводитель | 2 | 65753,52 | +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | 24. Россельхозцентр | Агроном | 3 | 98360,28 | +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | 25. ФГУП «ВГТРК | Журналисты | 3 | 98360,28 | | Тыва» | | | | +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | 26. ГУ | Юрист, архивист, | 5 | 163933,80 | | «Республиканская | бухгалтер, | | | | станция по борьбе с | ветеринарный | | | | болезнями животных» | фельдшер | | | +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | 27. ООО «Оффлайн» | Журналисты | 3 | 98360,28 | | | | | | +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | 28. Редакция газеты | Журналист, | 3 | 98360,28 | | «Шын» | экономист, | | | | | программист | | | +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | 29. Редакция газеты | Программист, | 3 | 98360,28 | | «Тувинская правда» | экономист | | | +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | ИТОГО | 133 | 4360639,08 | +-------------------------------------------+------------+---------------+ | 2. Барун-Хемчикский район | +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | 1. ГУ ЦЗН | Экономист | 1 | 32786,76 | | Барун-Хемчикского | | | | | района | | | | +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | 2. Отдел культуры и | Художественный | 1 | 32786,76 | | кино | руководитель | | | | Барун-Хемчикского | | | | | района | | | | +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | 3. МОУ СОШ № 1 с. | Учитель-логопед | 1 | 32786,76 | | Шекпээр | | | | +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | 4. ГУ «Управление | Экономист, | 1 | 32786,76 | | ветеринарии | ветеринарный врач, | 1 | 32786,76 | | Барун-Хемчик-ского | ветеринарный | 1 | 32786,76 | | района» | фельдшер | | | +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | 5. Администрации | Программист | 16 | 524588,16 | | сельских поселений | Бухгалтер, | | | | Барун-Хемчикского | делопроизводитель | | | | района | | | | +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | 6. МДОУ ясли-сад | Учитель | 1 | 32786,76 | | «Арыкчыгаш» | физкультуры | | | +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | 7. ООО «Тепловик» | Инженер, | 1 | 32786,76 | | | юрист | 1 | 32786,76 | +----------------------+--------------------+------------+---------------+ | 8. МУЗ ЦКБ | Медсестра | 2 | 65573,52 | | Барун-Хемчикского | | | | | района | | | | +--------------------+-+--------------------+-------+----+---------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | +--------------------+------------------------------+----+---------------+ | 9. МОУ СОШ с. | Учитель английского языка | 1 | 32786,76 | | Хонделен | | | | +--------------------+------------------------------+----+---------------+ | 10. МОУ СОШ | Учителя | 2 | 65573,52 | | Аянгаты | | | | +--------------------+------------------------------+----+---------------+ | 11. Отдел | Экономист, бухгалтер, | 6 | 196720,56 | | образования | воспитали ДОУ | | | | Барун-Хемчикского | | | | | района | | | | +--------------------+------------------------------+----+---------------+ | 12. Администрация | Архивист, | 4 | 131147,04 | | Барун-Хемчикского | секретарь-делопроизводитель | | | | района | | | | +--------------------+------------------------------+----+---------------+ | ИТОГО | 40 | 1311470,40 | +---------------------------------------------------+----+---------------+ | 3. Ак-Довурак | +--------------------+-----------------------------+-----+---------------+ | 1. Администрация | Секретарь | 3 | 98360,28 | | г. Ак-Довурака | Социальный работник | 2 | 65753,52 | | | Экономист | 2 | 65753,52 | | | Архивист | 2 | 65753,52 | +--------------------+-----------------------------+-----+---------------+ | 2. ГУ ЦЗН г. | Юрист, бухгалтер | 1 | 32786,76 | | Ак-Довурак | | 1 | 32786,76 | +--------------------+-----------------------------+-----+---------------+ | 3. Пенсионный фонд | Бухгалтер | 2 | 65573,52 | +--------------------+-----------------------------+-----+---------------+ | 4. МОУ СОШ № 4 г. | Учитель истории | 1 | 32786,76 | | Ак-Довурак | | | | +--------------------+-----------------------------+-----+---------------+ | 5. ОВД по | Юрист | 2 | 65573,52 | | Барун-Хемчикскому | | | | | району | | | | +--------------------+-----------------------------++----++--------------+ | ИТОГО | 16 | 524588,16 | +---------------------------------------------------+-----+--------------+ | 4. Дзун-Хемчикский район | +----------------------+-----------------------------+----+--------------+ | 1. ГУ ЦЗН | Секретарь-делопроизводитель | 1 | 32786,76 | | Дзун-Хемчикского | | | | | кожууна | | | | +----------------------+-----------------------------+----+--------------+ | 2. Архивный отдел | Архивист | 2 | 65753,52 | | администрации | | | | | Дзун-Хемчик-ского | | | | | района | | | | +----------------------+-----------------------------+----+--------------+ | 3. Администрация | Программист, бухгалтер, | 2 | 65573,52 | | Дзун-Хемчикского | делопроизводитель | | | | района | | | | +----------------------+-----------------------------+----+--------------+ | 4. Отдел образования | Учителя | 5 | 163933,80 | | Дзун-Хемчикского | | | | | района | | | | +----------------------+-----------------------------+----+--------------+ | 5. ОВД по | Юристы | 5 | 163933,80 | | Дзун-Хемчикскому | | | | | району | | | | +----------------------+-----------------------------+----+--------------+ +---------------------+---------------------------+-----+------------------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | +---------------------+---------------------------+-----+------------------------+ | 6. ГУ «Центр | Социальные работники | 5 | 163933,80 | | социальной помощи | | | | | семье и детям | | | | | Дзун-Хемчикского | | | | | района» | | | | +---------------------+---------------------------+-----+------------------------+ | 7. Администрации | Программист, бухгалтер, | 11 | 360654,36 | | сельских поселений | делопроизводитель | | | | Дзун-Хем-чикского | | | | | района | | | | +---------------------+---------------------------+-----+------------------------+ | 8. Районный суд | Юрист | 2 | 65573,52 | | Дзун-Хемчикского | | | | | района | | | | +---------------------+---------------------------+-----+------------------------+ | 9. Чаданское ГорПО | Пекарь, кондитер, | 5 | 163933,80 | | | официант-бармен | | | +---------------------+---------------------------+-----+------------------------+ | 10. МУЗ ЦКБ | Фельдшер | 2 | 65573,52 | | Дзун-Хемчикского | | | | | района | | | | +---------------------+---------------------------+---+-+--+---------------------+ | ИТОГО | 40 | 1311470,40 | +-----------------------------------------------------+----+---------------------+ | 5. Бай-Тайгинский район | +--------------------+---------------------------+------+------------------------+ | 1. ГУ ЦЗН | Бухгалтер | 1 | 32786,76 | | Бай-Тайгинского | | | | | района | | | | +--------------------+---------------------------+------+------------------------+ | 2. Администрация | Программист, бухгалтер, | 4 | 131147,04 | | Бай-Тайгинского | делопроизводитель, юрист | | | | района | | | | +--------------------+---------------------------+------+------------------------+ | 3. Администрации | Программист, бухгалтер, | 12 | 393441,12 | | сельских поселений | делопроизводитель, юрист, | | | | Бай-Тай-гинского | зоотехник | | | | района | | | | +--------------------+---------------------------+------+------------------------+ | 4. Отдел | Учителя, воспитатели и | 10 | 327867,60 | | образования | бухгалтера | | | | Бай-Тайгинского | | | | | района | | | | +--------------------+---------------------------+------+------------------------+ | 5. ГОУ НПО ПУ | Камнерезы | 5 | 163933,80 | | ПУ-13 | | | | | Бай-Тайгинского | | | | | района | | | | +--------------------+---------------------------+------+------------------------+ | 6. ГУ Центр | Социальные работники | 5 | 163933,80 | | социальной помощи | | | | | семье и детям | | | | | Бай-Тайгинского | | | | | района | | | | +--------------------+---------------------------+------+------------------------+ | 7. МУЗ ЦКБ | Фельдшер | 3 | 98360,28 | | Бай-Тайгинского | | | | | района | | | | +--------------------+---------------------------++-----++-----------------------+ | ИТОГО | 40 | 1311470,40 | +-------------------------------------------------+------+-----------------------+ | 6. Каа-Хемский район | +--------------------+---------------------------+-------------------+-----------+---+ | 1. Администрация | Архивист | 2 | 65573,52 | | Каа-Хемского | Программист | 2 | 65573,52 | | района | | | | +--------------------+---------------------------+-------------------+---------------+ | 2. Администрация | Бухгалтер, экономист, | 4 | 131147,04 | | сельского | юрист-правовед | | | | поселения | | | | | Сарыг-Сеп | | | | +--------------------+---------------------------+-------------------+---------------+ +------------------+---------------------+-------------+----------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | +------------------+---------------------+-------------+----------------+ | 3. Администрация | Бухгалтер, | 2 | 65573,52 | | сельского | экономист, юрист | | | | поселения | | | | | Бурен-Хем | | | | +------------------+---------------------+-------------+----------------+ | 4. Администрация | Бухгалтер, | 2 | 65573,52 | | сельского | экономист | | | | поселения | | | | | Кундустуг | | | | +------------------+---------------------+-------------+----------------+ | 5. Администрация | Бухгалтер, юрист | 2 | 65573,52 | | сельского | | | | | поселения | | | | | Бояровка | | | | +------------------+---------------------+-------------+----------------+ | 6. Администрация | Бухгалтер | 1 | 32786,76 | | сельского | | | | | поселения | | | | | Кок-Хаак | | | | +------------------+---------------------+-------------+----------------+ | 7. Администрация | Социальный работник | 1 | 32786,76 | | сельского | | | | | поселения | | | | | Дерзиг-Аксы | | | | +------------------+---------------------+-------------+----------------+ | 8. Администрация | Социальные | 2 | 65573,52 | | сельского | работники, | | | | поселения | делопроизводители | | | | Усть-Бурен | | | | +------------------+---------------------+-------------+----------------+ | 9. Администрация | Социальные | 2 | 65573,52 | | сельского | работники, юрист | | | | поселения | | | | | Бурен-Бай-Хаак | | | | +------------------+---------------------+-------------+----------------+ | 10. | Делопроизводитель | 1 | 32786,76 | | Администрация | | | | | сельского | | | | | поселения Сизим | | | | +------------------+---------------------+-------------+----------------+ | 11. | Бухгалтер | 2 | 65573,52 | | Администрация | | | | | сельского | | | | | поселения | | | | | Суг-Бажы | | | | +------------------+---------------------+-------------+----------------+ | 12. ОАО | Электромонтер | 2 | 65573,52 | | «Тывасвязьинформ | | | | | Сарыг-Сепский | | | | | КУЭС» | | | | +------------------+---------------------+-------------+----------------+ | 13. Отдел | Учителя, | 8 | 262294,08 | | образования | воспитатели, | | | | Администрации | бухгалтера | | | | Каа-Хем-ского | | | | | района | | | | +------------------+---------------------+-------------+----------------+ | 14. Отдел | Хореограф, художник | 2 | 65573,52 | | культуры и по | - оформитель | | | | делам | | | | | национальностей | | | | | Администрации | | | | | Каа-Хемского | | | | | района | | | | +------------------+---------------------+-------------+----------------+ | 15. Управление | Зоотехник, агроном | 5 | 163933,80 | | сельского | | | | | хозяйства | | | | | Каа-Хемского | | | | | района | | | | +------------------+---------------------+-------------+----------------+ | ИТОГО | 40 | 1311470,40 | +----------------------------------------+-------------+----------------+ | 7. Кызылский район | +------------------+------------------------------+----+----------------+ | 1. Администрация | Архивариус, социальные | 8 | 262294,08 | | Кызылского | работники | | | | района | | | | +------------------+------------------------------+----+----------------+ | 2. Администрация | Социальные работники, | 10 | 327867,60 | | городского | секретари-дело-производители | | | | поселения пгт. | | | | | Каа-Хем | | | | +------------------+------------------------------+----+----------------+ | 3. Администрации | Социальные работники, | 25 | 819669,00 | | сельских | делопроизводители, юристы, | | | | поселений | бухгалтера | | | | Кызылского | | | | | района | | | | +------------------+------------------------------+----+----------------+ +--------------------+------------------------+------+----------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | +--------------------+------------------------+------+----------------+ | 4. Управление | Ветсанитары, | 10 | 327867,60 | | ветеринарии | ветфельдшеры | | | | Кызлского района | | | | +--------------------+------------------------+------+----------------+ | 5. ГУ ЦЗН | Экономист и бухгалтер | 2 | 65573,52 | | Кызылского района | | | | +--------------------+------------------------+------+----------------+ | ИТОГО | 55 | 1803271,80 | +---------------------------------------------+------+----------------+ | 8. Монгун-Тайгинский район | +---------------------+-----------------------+------+----------------+ | 1. ГУП «Малчын» | Агроном | 1 | 32786,76 | +---------------------+-----------------------+------+----------------+ | 2. ГУП | Агроном | 1 | 32786,76 | | «Моген-Бурен» | | | | +---------------------+-----------------------+------+----------------+ | 3. Администрация | Бухгалтер и | 2 | 65573,52 | | сельского поселения | делопроизводитель | | | | Каргы | | | | +---------------------+-----------------------+------+----------------+ | 4. Администрация | Социальный работник и | 2 | 65573,52 | | сельского поселения | делопроизводитель | | | | Моген-Бурен | | | | +---------------------+-----------------------+------+----------------+ | 5. МУЗ ЦКБ | Фельдшер | 2 | 65573,52 | | Монгун-Тайгинского | | | | | района | | | | +---------------------+-----------------------+------+----------------+ | 6. Центр социальной | Социальные работники, | 3 | 98360,28 | | помощи семье и | | | | | детям | | | | +---------------------+-----------------------+------+----------------+ | 7. ОВД по | Юрист-правовед | 2 | 65573,52 | | Монгун-Тайгинскому | | | | | району | | | | +---------------------+-----------------------+------+----------------+ | 8. Архивный отдел | Архивариус | 2 | 65573,52 | | администрации | | | | | Монгун-Тай-гинского | | | | | района | | | | +---------------------+-----------------------+------+----------------+ | ИТОГО | 15 | 491801,40 | +---------------------------------------------+------+----------------+ | 9. Овюрский район | +---------------------+-----------------------+------+----------------+ | 1. ОВД Овюрского | Юрист-правовед | 5 | 163933,80 | | района | | | | +---------------------+-----------------------+------+----------------+ | 2. Архивный отдел | Архивариус | 2 | 65573,52 | | администрации | | | | | Овюрского района | | | | +---------------------+-----------------------+------+----------------+ | 3. Управление труда | Социальные работники | 2 | 65573,52 | | и социального | | | | | развития | | | | +---------------------+-----------------------+------+----------------+ | 4. Судебный пристав | Юрист-правовед | 2 | 65573,52 | +---------------------+-----------------------+------+----------------+ | 5. Отдел | Учителя, воспитатели | 7 | 229507,32 | | образования | | | | | Овюрского района | | | | +---------------------+-----------------------+------+----------------+ | 6. Администрации | Делопроизводители, | 7 | 229507,32 | | сельских поселений | бухгалтера, | | | | Овюрского района | экономисты и юристы | | | +---------------------+-----------------------+------+----------------+ | ИТОГО | 25 | 819669,00 | +---------------------------------------------+------+----------------+ +------------------+-----------------------+------+---------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | +------------------+-----------------------+------+---------------+ | 10. Пий-Хемский район | +------------------+-----------------------+-----+----------------+ | 1. Администрация | Делопроизводитель | 1 | 32786,76 | | сельского | | | | | поселения Севи | | | | +------------------+-----------------------+-----+----------------+ | 2. Администрация | Учитель, | 1 | 32786,76 | | сельского | делопроизводитель | 2 | 65573,52 | | поселения Хадын | | | | +------------------+-----------------------+-----+----------------+ | 3. Администрация | Делопроизводитель, | 1 | 32786,76 | | сельского | программист, | 1 | 32786,76 | | поселения Суш | юрист | 1 | 32786,76 | +------------------+-----------------------+-----+----------------+ | 4. Администрация | Учителя, | 2 | 65573,52 | | сельского | делопроизводитель, | 1 | 32786,76 | | поселения Аржаан | фельдшер, | 1 | 32786,76 | | | библиотекарь | 1 | 32786,76 | +------------------+-----------------------+-----+----------------+ | 5. Администрация | Архивариус | 1 | 32786,76 | | сельского | | | | | поселения Уюк | | | | +------------------+-----------------------+-----+----------------+ | 6. Администрация | Учитель, | 1 | 32786,76 | | сельского | делопроизводитель, | 1 | 32786,76 | | поселения | бухгалтер | 1 | 32786,76 | | Сесерлиг | | | | +------------------+-----------------------+-----+----------------+ | 7. Администрация | Учитель, | 2 | 32786,76 | | сельского | делопроизводство | 2 | 32786,76 | | поселения Тарлаг | | | | +------------------+-----------------------+-----+----------------+ | 8. Архивный | Архивные работы | 2 | 32786,76 | | отдел | | | | | администрации | | | | | Пий-Хемского | | | | | района | | | | +------------------+-----------------------+-----+----------------+ | 9. МУЗ ЦКБ | Выполнение работ | 2 | 32786,76 | | Пий-Хемского | младшего медицинского | | | | района | персонала | | | +------------------+-----------------------+-----+----------------+ | 10. ГУ ЦЗН | Бухгалтер, | 1 | 32786,76 | | Пий-Хемского | делопроизводитель, | 1 | 32786,76 | | района | программист | 1 | 32786,76 | +------------------+-----------------------+-----+----------------+ | ИТОГО | 27 | 885242,52 | +------------------------------------------+-----+----------------+ +------------------+-----------------------+------------+--------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | +------------------+-----------------------+------------+--------------+ | 11. Сут-Хольский район | +------------------+-----------------------+------------+--------------+ | 1. Управление | Социальный работники | 2 | 65573,52 | | труда и | бухгалтер | | | | социальной | | | | | политики | | | | | Сут-Хольского | | | | | района | | | | +------------------+-----------------------+------------+--------------+ | 2. Администрации | Делопроизводители, | 9 | 295080,84 | | сельских | бухгалтера, | | | | поселений | экономисты и юристы | | | | Сут-Холь-ского | | | | | района | | | | +------------------+-----------------------+------------+--------------+ | 3. Отдел | Учителя, воспитатели, | 12 | 393441,12 | | образования | бухгалтера | | | | Сут-Хольского | | | | | района | | | | +------------------+-----------------------+------------+--------------+ | 4. Архивный | Архивариус | 2 | 65573,52 | | отдел | | | | | администрации | | | | | Пий-Хемского | | | | | района | | | | +------------------+-----------------------+------------+--------------+ | 5. Управление | Фермер, агроном | 2 | 65573,52 | | сельского | | | | | хозяйства | | | | | Сут-Хольского | | | | | района | | | | +------------------+-----------------------+------------+--------------+ | 6. ОАО | Экономист | 1 | 32786,76 | | «Россельхозбанк» | | | | +------------------+-----------------------+------------+--------------+ | 7. Администрация | Юрист, бухгалтер и | 4 | 131147,04 | | Сут-Хольского | делопроизводитель | | | | района | | | | +------------------+-----------------------+------------+--------------+ | 8. Отдел | Хореограф, | 4 | 131147,04 | | культуры | художник-оформитель, | | | | Сут-Хольского | методист | | | | района | | | | +------------------+-----------------------+------------+--------------+ | 9. МУЗ ЦКБ | Медицинская сестра, | 2 | 65573,52 | | Сут-Хольского | юрист | 1 | 32786,76 | | района | бухгалтер | 2 | 65573,52 | +------------------+-----------------------+------------+--------------+ | 10. ИП Ховалыг | Программист | 2 | 65573,52 | | Ч.О. | | | | +------------------+-----------------------+------------+--------------+ | 11. ИП Ооржак | Бухгалтер | 2 | 65573,52 | | А.А. | | | | +------------------+-----------------------+------------+--------------+ | ИТОГО | 45 | 1475404,20 | +------------------+-----------------------+---------------------------+ | 12. Тандинский район | +------------------+----------------------+------------+---------------+ | 1. ГУ ЦЗН | Архивариус | 2 | 65573,52 | | Тандинского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+---------------+ | 2. Администрация | Бухгалтер | 2 | 65573,52 | | Тандинского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+---------------+ | 3. Администрации | Программист, | 13 | 426227,88 | | сельских | архивариус, | | | | поселений | делопроизводитель | | | | Тандинского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+---------------+ +------------------+----------------------+------------+-----------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | +------------------+----------------------+------------+-----------------+ | 4. Управление | Экономист | 1 | 32786,76 | | финансового | | | | | отдела | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------------+ | 5. Управление | Социальный работник, | 5 | 163933,80 | | труда и | бухгалтер и | | | | социального | делопроизводитель | | | | развития | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------------+ | 6. Управление | Агроном, фермер | 3 | 98360,28 | | сельского | | | | | хозяйства | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------------+ | 7. Архивный | Архивариус, | 2 | 65573,52 | | отдел | делопроизводитель | | | | администрации | | | | | Тандинского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------------+ | 8. ОВД по | Юрист | 5 | 163933,80 | | Тандинскому | | | | | району | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------------+ | 9. МУЗ ЦКБ | Фельдшер | 5 | 163933,80 | | Тандинского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------------+ | 10. Отдел | Бухгалтер, методист | 2 | 65573,52 | | культуры | | | | | Тандинского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------++-----------++----------------+ | ИТОГО | 40 | 1311470,40 | +------------------------------------------+------------+----------------+ | 13. Тес-Хемский район | +------------------+----------------------+------------+-----------------+ | 1. Администрация | Программист, | 1 | 32786,76 | | Тес-Хемского | архивные работы, | 2 | 65573,52 | | района | делопроизводитель | 1 | 32786,76 | +------------------+----------------------+------------+-----------------+ | 2. | Экономист, бухгалтер | 2 | 65573,52 | | Государственное | | | | | учреждение | | | | | «Отделение | | | | | пенсионного | | | | | фонда» | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------------+ | 3. Администрация | Хореограф, | 4 | 131147,04 | | сельского | художник-оформитель, | | | | поселения | делопроизводитель, | | | | «Самагалтайский» | помощник бухгалтера | | | | - Дом культуры | | | | | имени «К.Д. | | | | | Баазан-оола» | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------------+ | 4. ОВД по | Юрист-правовед | 4 | 131147,04 | | Тес-Хемскому | | | | | району | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------------+ | 5. Управление | Учителя и | 2 | 65573,52 | | образования | воспитатели | | | | администрации | | | | | Тес-Хемского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------------+ | 6. Администрация | Художник-оформитель | 2 | 65573,52 | | сельского | | | | | поселения | | | | | Чырга-ланды | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------------+ +------------------+----------------------+------------+-----------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | +------------------+----------------------+------------+-----------+ | 7. Администрация | Менеджмент | 1 | 32786,76 | | сельского | | | | | поселения Ушынаа | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------+ | 8. Администрация | Бухгалтер, электрик | 2 | 65573,52 | | сельского | | | | | поселения | | | | | «О-Шынаа | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------+ | 9. Администрация | Помощник бухгалтера, | 2 | 65573,52 | | сельского | экономист | | | | поселения | | | | | Кызыл-Чыраа | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------+ | 10. | Социальный педагог, | 2 | 65573,52 | | Администрация | | | | | сельского | | | | | поселения | | | | | Шуурмак | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------+ | 11. | Делопроизводитель, | 2 | 65573,52 | | Администрация | бухгалтер | | | | сельского | | | | | поселения | | | | | Берт-Даг | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------+ | 12. МУЗ | Медсестра | 1 | 32786,76 | | Тес-Хемская ЦКБ | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------+ | 13. ДОУ я/с | Повар | 1 | 32786,76 | | «Дамырак» | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------+ | 14. ГУ ЦЗН | Социальный работник | 1 | 32786,76 | | Тес-Хемского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------+ | ИТОГО | 30 | 983602,80 | +-----------------------------------------+------------+-----------+ | 14. Тоджинский район | +------------------+----------------------+------------+-----------+ | 1. Отдел | Учителя, воспитатели | 7 | 229507,32 | | образования | | | | | Тоджинского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------+ | 2. Администрации | Бухгалтер, юрист, | 9 | 295080,84 | | сельских | экономист, секретарь | | | | поселений | | | | | Тоджинского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------+ | 3. ГУ | Бухгалтер, | 2 | 65573,52 | | «Управление | ветсанитар, | | | | ветеринарии | ветфельдшер | | | | Тоджинского | | | | | района» | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------+ | 4. Архивный | Архивариус | 2 | 65573,52 | | отдел | | | | | администрации | | | | | Тоджинского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------+ | 5. ОВД по | Юрист-правовед | 5 | 163933,80 | | Тоджинскому | | | | | району | | | | +------------------+----------------------+------------+-----------++ | ИТОГО | 30 | 983602,80 | +-----------------------------------------+------------+------------+ | 15. Улуг-Хемский район | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 1. ГУ ЦЗН | Программист | 2 | 65573,52 | | Улуг-Хемского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 2. ГОУ НПО ПУ № | Штукатур-маляр, | 10 | 327867,60 | | 8 г. Шагонара | столяр-плотник | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ +------------------+----------------------+------------+------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 3. Управление | Помощники | 3 | 98360,28 | | сельского | зоотехника, | | | | хозяйства | экономиста, агронома | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 4. Управление | Экономист, юрист, | 6 | 196720,56 | | труда и | бухгалтер, | | | | социального | делопроизводитель | | | | развития | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 5. Администрации | Обработка и | 14 | 459014,64 | | сельских и | оформление | | | | городских | документов | | | | поселений | | | | | Улуг-Хемского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 6. Администрация | Инженер-строитель, | 10 | 327867,60 | | Улуг-Хемского | агроном, менеджмент, | | | | района | экономист, | | | | | бухгалтер, юрист | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 7. МУП «Идегел» | Бухгалтер | 1 | 32786,76 | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 8. МУП «Доргун» | Делопроизводство | 1 | 32786,76 | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 9. МУП «Арык» | Помощник зоотехника | 2 | 65573,52 | | | и агронома | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 10. МУП «Тайга» | Овощевод | 2 | 65573,52 | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 11. МУП | Агрономы | 2 | 65573,52 | | «Намзырай» | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 12. МУП «Барык» | Делопроизводитель | 1 | 32786,76 | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 13. МУП | Бухгалтер, электрик | 3 | 98360,28 | | «Хайыракан» | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 14. ГУП | Делопроизводтель, | 1 | 32786,76 | | «Эйлиг-Хем» | бухгалтер | 2 | 65573,52 | +------------------+----------------------+------------+------------+ | ИТОГО | 60 | 2295073,20 | +-----------------------------------------+------------+------------+ | 16. Чаа-Хольский район | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 1. ГУ ЦЗН | Экономист, | 3 | 98360,28 | | Чаа-Хольского | бухгалтер, | | | | района | социальный работник | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 2. Администрация | Программист, | 7 | 229507,32 | | сельского | бухгалтер, юрист, | | | | поселения | делопроизводитель | | | | Чаа-Холь | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 3. Администрация | Программист, | 5 | 163933,80 | | сельского | бухгалтер, юрист, | | | | поселения | делопроизводитель | | | | Ак-Дуруг | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 4. Администрация | Программист, | 5 | 163933,80 | | сельского | бухгалтер, юрист, | | | | поселения | делопроизводитель | | | | Булун-Терек | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ +------------------+----------------------+------------+------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 5. МУЗ ЦКБ | Медсестра, фельдшер, | 9 | 295080,84 | | Чаа-Хольского | повар, бухгалтер | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 6. Администрация | Бухгалтер, архивист | 5 | 163933,80 | | Чаа-Хольского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 7. Отдел | Воспитатели | 2 | 65573,52 | | образования | | | | | Чаа-Хольского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 8. Отдел | Методист, | 5 | 163933,80 | | культуры и кино | художник-оформитель, | | | | Чаа-Хольского | хореограф, | | | | района | библиотекарь | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 9. Администрация | Пользователь ЭВМ | 2 | 65573,52 | | сельского | | | | | поселения Шанчы | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 10. ГУ «Центр | Воспитатели, | 2 | 65573,52 | | социальной | социальные работники | | | | помощи семье и | | | | | детям» | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | ИТОГО | 45 | 1475404,20 | +-----------------------------------------+------------+------------+ | 17. Чеди-Хольский район | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 1. Администрации | Социальные | 16 | 524588,16 | | сельских | работники, | | | | поселений | бухгалтера, юристы, | | | | Чеди-Холь-ского | экономист и т.д. | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 2. Архивный | Архивные работы | 2 | 65573,52 | | отдел | | | | | администрации | | | | | Чеди-Хольского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 3. Отдел | Учителя, | 8 | 262294,08 | | образования | воспитатели, | | | | Чеди-Хольского | бухгалтера | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 4. Администрация | Бухгалтера, юристы, | 4 | 131147,04 | | Чеди-Хольского | пользователи ЭВМ | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | ИТОГО | 30 | 983602,80 | +-----------------------------------------+------------+------------+ | 18. Эрзинский район | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 1. Архивный | Архивист | 2 | 65573,52 | | отдел | | | | | администрации | | | | | Эрзинского | | | | | района | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 2. Администрация | Бухгалтер | 2 | 65573,52 | | сельского | | | | | поселения Эрзин | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 3. Администрация | Социальный работник | 2 | 65573,52 | | сельского | | | | | поселения Нарын | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 4. Администрация | Юрист-правовед | 2 | 65573,52 | | сельского | | | | | поселения | | | | | Бай-Даг | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 5. Администрация | Социальный работник, | 2 | 65573,52 | | сельского | бухгалтер | | | | поселения Морен | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ | 6. Администрация | Бухгалтер, юрист | 2 | 65573,52 | | сельского | | | | | поселения | | | | | Сарыг-Булун | | | | +------------------+----------------------+------------+------------+ +---------------------------------------+---+----------+------------+ | 1 | 2 | 3 | 4 | +------------------+--------------------+---+--------+-+------------+ | 7. Администрация | Продавец | 1 | 32786,76 | | сельского | | | | | поселения Качык | | | | +------------------+--------------------+------------+--------------+ | 8. ГУ «Центр | Социальные | 2 | 65573,52 | | социальной | работники | | | | помощи семье и | | | | | детям» | | | | +------------------+--------------------+------------+--------------+ | 9. Отдел | Социальный педагог | 2 | 65573,52 | | образования | | | | | Эрзинского | | | | | района | | | | +------------------+--------------------+------------+--------------+ | 10. ОВД по | Юрист-правовед | 2 | 65573,52 | | Эрзинскому | | | | | району | | | | +------------------+--------------------+------------+--------------+ | 11. ИП Мандал | Повар-кондитер | 3 | 98360,28 | | А.Н. | | | | +------------------+--------------------+------------+--------------+ | 12. Управление | Хореограф, | 5 | 163933,80 | | культуры | художник | | | | | оформитель, | | | | | методист, кассир | | | +------------------+--------------------+------------+--------------+ | 13. ГУ | Делопроизводитель, | 3 | 98360,28 | | ветеринарии | бухгалтер, | | | | Эрзинского | ветсанитар, | | | | района | ветфельдшер | | | +------------------+--------------------+------------+--------------+ | ИТОГО | 30 | 1147536,60 | +---------------------------------------+------------+--------------+ | 19. Тере-Хольский район | +------------------+--------------------+------------+--------------+ | 1. Администрация | Делопроизводитель, | 2 | 65573,52 | | сельского | электромонтер | | | | поселения Шынаа | | | | +------------------+--------------------+------------+--------------+ | 2. МУП ЖКХ | Слесарь | 1 | 32786,76 | | Тере-Хольского | | | | | района | | | | +------------------+--------------------+------------+--------------+ | 3. ГУ ЦЗН | Программист | 1 | 32786,76 | | Тере-Хольского | | | | | района | | | | +------------------+--------------------+------------+--------------+ | 4. МДОУ ясли-сад | Музыкальный | 1 | 32786,76 | | «Хунчугеш» | работник | | | +------------------+--------------------+------------+--------------+ | 5. МОУ СОШ с. | Учитель | 2 | 65573,52 | | Кунгуртуг | | | | +------------------+--------------------+------------+--------------+ | 6. Администрация | Делопроизводитель | 2 | 65573,52 | | Тере-Хольского | | | | | района | | | | +------------------+--------------------+------------+--------------+ | ИТОГО | 9 | 295080,84 | +---------------------------------------+------------+--------------+ | ВСЕГО | 750 | 24590070,00 | +---------------------------------------+------------+--------------+ Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2026 Июнь
|