Постановление Правительства Республики Хакасия от 24.09.1998 № 164

 



                        РЕСПУБЛИКА ХАКАСИЯ

                           ПРАВИТЕЛЬСТВО

                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ


            Об утверждении положения о министерстве труда             
              и социального развития Республики Хакасия    

    (В редакции Постановлений Правительства Республики Хакасия
           от 11.02.99 г. N 32; от 13.12.2000 г. N 219)

           
от 24 сентября 1998 г.          г. Абакан                     N 164

    На  основании Постановления Президиума Правительства Республики 
Хакасия  от  13.08.1998  N 151-п "О расширении функций Министерства 
социальной  защиты  населения  Республики  Хакасия"  и  в  связи  с  
передачей   Министерству  социальной  защиты  населения  Республики  
Хакасия   функций   Государственного  комитета  труда  и  занятости  
населения  Республики  Хакасия в части, касающейся вопросов труда и 
социальных гарантий,
    Правительство Республики Хакасия

                     П О С Т А Н О В Л Я Е Т:

    1.   Переименовать  Министерство  социальной  защиты  населения  
Республики  Хакасия  в  Министерство  труда  и социального развития 
Республики Хакасия.
    2.  Утвердить  Положение  о  Министерстве  труда  и социального 
развития Республики Хакасия (приложение N 1).
    3.    Утвердить    штатное   расписание   аппарата   управления   
Министерства   труда  и  социального  развития  Республики  Хакасия  
(приложение N 2).
    4. Утвердить коллегию Министерства труда и социального развития 
Республики Хакасия в составе 15 человек (приложение N 3).
    5.   Утвердить  Перечень  организаций,  находящихся  в  ведении  
Министерства   труда  и  социального  развития  Республики  Хакасия  
(приложение N 4).
    6.   Признать   утратившим   силу  Постановление  Правительства  
Республики  Хакасия  от 01.06.1998 N 90 "Об утверждении Положения о 
Министерстве  социальной  защиты  населения  Республики  Хакасия" и 
Постановление  Совета  Министров Республики Хакасия от 15.12.1994 N 
310  "Об  утверждении  Положения о Государственном комитете труда и 
занятости населения Республики Хакасия".


    Председатель Правительства
    Республики Хакасия          А. ЛЕБЕДЬ




                                                     Приложение N 1
                                      к Постановлению Правительства
                                                 Республики Хакасия
                                                от 24.09.1998 N 164
    (Приложение  в  редакции Постановления Правительства Республики
Хакасия от 13.12.2000 г. N 219)

                             ПОЛОЖЕНИЕ
            о Министерстве труда и социального развития
                        Республики Хакасия

                        1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

    1. Министерство труда и социального развития Республики Хакасия 
(Минтруд  Хакасии)  является республиканским органом исполнительной 
власти,  обеспечивающим  в  пределах  своей  компетенции проведение 
единой   государственной   политики  в  области  социальной  защиты  
населения,  труда  и  социальных  гарантий,  а также координирующим 
деятельность  по  данному направлению органов исполнительной власти 
Республики Хакасия.
    2. Министерство труда и социального развития Республики Хакасия 
в   своей   деятельности  руководствуется  Конституцией  Российской  
Федерации,   федеральными   законами,   указами   и  распоряжениями  
Президента  Российской  Федерации, постановлениями и распоряжениями 
Правительства   Российской   Федерации,   Конституцией   Республики   
Хакасия,     законами    Республики    Хакасия,    постановлениями,    
распоряжениями   Правительства   Республики   Хакасия  и  настоящим  
Положением.
    3.   Минтруд   Хакасии   осуществляет   свою   деятельность  во  
взаимодействии    с    федеральными,    республиканскими   органами   
исполнительной  власти,  внебюджетными  фондами,  органами местного 
самоуправления,   предприятиями,   учреждениями   и  организациями,  
общественными объединениями, гражданами.
    4. Основными задачами Министерства труда и социального развития 
Республики Хакасия являются:
    -   участие   в  разработке  комплексных  программ  социального  
развития,  народонаселения  (демографии),  расчет  уровня  жизни  и  
доходов   населения,  соблюдение  социальных  гарантий  трудящихся,  
социального   партнерства,   регулирование   коллективных  трудовых  
споров;
    -  разработка и осуществление мер по улучшению условий и охраны 
труда  в  пределах своей компетенции, осуществление Государственной 
экспертизы   условий  труда  организаций,  предприятий,  учреждений  
Республики Хакасия, организация работы по аттестации рабочих мест и 
сертификации  производственных объектов республики в соответствии с 
требованием условий охраны труда;
    -  разработка  основных направлений в области социальной защиты 
населения в пределах своей компетенции;
    -  участие  в  разработке  прогнозов социально - экономического 
развития  республики  и проектов программных документов по вопросам 
социальной защиты нетрудоспособного населения;
    - разработка на основе мониторинга и прогнозирования социальных 
процессов  и  реализация  федеральных и республиканских программ по 
социальной  поддержке  инвалидов, пожилых граждан, семей с детьми и 
малообеспеченных  групп  населения,  а  также  граждан, уволенных с 
военной службы, и членов их семей;
    -  разработка  мер, направленных на реализацию законодательства 
Российской  Федерации,  Республики  Хакасия  в  области  социальной  
защиты населения;
    -  разработка  социальных  норм  и  нормативов в пределах своей 
компетенции;
    -   организация   совместно   с  отделением  Пенсионного  фонда  
Российской   Федерации   по   Республике  Хакасия  государственного  
пенсионного обеспечения;
    -  создание  и  развитие  государственной  системы  социального  
обслуживания;
    -   организация  медико-социальной  экспертизы  и  реабилитации  
инвалидов, протезно-ортопедической помощи населению;
    -   организация   социальной   поддержки   семьи,  материнства,  
отцовства и детства, пожилых граждан и ветеранов;
    -  участие в обеспечении и совершенствовании системы социальной 
защиты граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей;
    -   организация   социальной  защиты  граждан,  пострадавших  в  
результате  радиационных аварий и катастроф или принимавших участие 
в ликвидации их последствий;
    - участие в формировании и проведении финансово - экономической 
политики,  направленной  на  реализацию  программ  и мероприятий по 
социальной защите населения;
    - подготовка заключений на проекты законодательных и иных актов 
республиканских  программ,  прогнозирование  социальных последствий 
принимаемых решений;
    -   обеспечение   контроля   за   правильным   и  единообразным  
применением  законодательства  Российской  Федерации  и  Республики  
Хакасия   в   области  социальной  защиты  населения  по  вопросам,  
относящимся к его компетенции;
    -   разработка   совместно   с   органами   представительной  и  
исполнительной   власти   республики  и  внесение  на  рассмотрение  
Правительства    республики    предложений   по   совершенствованию   
законодательства в области социальной защиты населения по вопросам, 
отнесенным к его компетенции;
    -  организация и внедрение в государственной системе социальной 
защиты  населения  современных  информационных технологий, создание 
автоматизированной   системы   обработки   информации   в   органах   
социальной защиты населения;
    -   лицензирование  деятельности  по  социальному  обслуживанию
населения,   деятельности   в   области   реабилитации   инвалидов,
деятельности по содействию занятости населения. (Дополнен         -
Постановление        Правительства        Республики        Хакасия
от 13.12.2000 г. N 219)
    5.   Министерство   труда  и  социального  развития  Республики  
Хакасия,   в   соответствии   с   возложенными  на  него  задачами,  
осуществляет следующие функции:

                   В ОБЛАСТИ СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ:                    
    -   разрабатывает  с  участием  органов  исполнительной  власти  
республики  предложения  по  основным  направлениям  и  приоритетам  
социальной  политики в сфере труда и социальной защиты населения на 
основе   анализа   социально-экономического   развития   Республики   
Хакасия;
    -  представляет  в  Правительство  Республики Хакасия доклады о 
положении дел в сфере труда и социальной защиты населения;
    -  подготавливает  по  согласованию  с Госкомитетом экономики и 
Министерством      финансов     Республики     Хакасия,     другими     
заинтересованными органами проекты социальных программ.

       В ОБЛАСТИ ДЕМОГРАФИИ, УРОВНЯ ЖИЗНИ И ДОХОДОВ НАСЕЛЕНИЯ:        
    -  ежемесячно  производит расчет величины прожиточного минимума 
различных   групп   населения,   осуществляет  расчет  прожиточного  
минимума в республике;
    -  контролирует  исполнение  социальных гарантий и нормативов в 
вопросах уровня жизни.

                       В ОБЛАСТИ ОПЛАТЫ ТРУДА:                        
    -  подготавливает совместно с Министерством финансов Республики 
Хакасия информацию о состоянии просроченной задолженности на выдачу 
средств по заработной плате работников бюджетных организаций;
    -    производит    анализ    хода    обязательств    исполнения    
республиканского    соглашения    между    Федерацией   профсоюзов,   
республиканскими      объединениями,     союзами,     ассоциациями,     
корпорациями,  компаниями  работодателей  (товаропроизводителей)  и  
Правительством Республики Хакасия по вопросам оплаты труда.

       В ОБЛАСТИ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА И СОЦИАЛЬНЫХ ГАРАНТИЙ:       
    -    принимает    участие    в    разработке   предложений   по   
совершенствованию системы социального партнерства;
    - участвует в подготовке проекта соглашения между объединениями 
профсоюзов,  объединением работодателей и Правительством Республики 
Хакасия;
    -  содействует  урегулированию  коллективных  трудовых  споров,  
выявляет   и  обобщает  причины  их  возникновения,  подготавливает  
предложения   по   устранению   указанных   споров,  производит  их  
уведомительную регистрацию;
    -  контролирует  соблюдение законодательства о труде в вопросах 
социальных гарантий трудящихся, независимо от форм собственности.

                  В ОБЛАСТИ ОХРАНЫ И УСЛОВИЙ ТРУДА:                   
    -  вносит  предложения  в  Правительство  Республики Хакасия по 
реализации государственной политики в области охраны труда;
    -    организует    реализацию    мероприятий,   предусмотренных   
федеральными  и  республиканскими программами по охране и улучшению 
условий труда;
    -  ведет  учет  и  анализ причин аварийности, производственного 
травматизма    и    профессиональных   заболеваний,   разрабатывает   
предложения по устранению этих причин;
    - обеспечивает взаимодействие органов управления охраной труда, 
надзора  и  контроля  за  охраной труда, объединения работодателей, 
профессиональных   союзов   и   других   объединений  работников  в  
реализации государственной политики в области охраны труда;
    -  организует  и  проводит  государственную  экспертизу условий
труда   на   производстве  и  проектов  на  строительство  новых  и
реконструкцию  действующих  объектов  производственного назначения,
при   лицензировании  отдельных  видов  деятельности,  а  также  по
запросам органов государственного надзора и контроля за соблюдением
требований  охраны  труда  и  судебных  органов, органов управления
охраной    труда,    работодателей,    объединений   работодателей,
работников,   профессиональных   союзов,   их   объединений,   иных
уполномоченных работниками представительных органов. (В    редакции
Постановления        Правительства        Республики        Хакасия
от 13.12.2000 г. N 219)

                  В ОБЛАСТИ ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ:                  
    -   организует   работу  органов  социальной  защиты  населения  
совместно  с  отделением  Пенсионного фонда Российской Федерации по 
Республике  Хакасия  по назначению, перерасчету, выплате и доставке 
государственных  пенсий и осуществляет ее методическое обеспечение; 
    -  создает  и развивает автоматизированные системы назначения и 
выплаты государственных пенсий;
    -  организует и осуществляет совместно с отделением Пенсионного 
фонда  Российской  Федерации  по  Республике  Хакасия  контроль  за  
правильностью назначения и выплаты государственных пенсий;
    -   содействует  развитию  негосударственных  форм  пенсионного  
обеспечения;
    -   осуществляет   совместно  с  отделением  Пенсионного  фонда  
Российской   Федерации   по   Республике   Хакасия  выплату  пенсий  
гражданам, находящимся за пределами Российской Федерации в порядке, 
предусмотренном     законодательством     Российской     Федерации,     
международными договорами и соглашениями Российской Федерации;
    -  выполняет  в  соответствии  с  законодательством  Российской  
Федерации  и  Республики Хакасия функции, связанные с назначением и 
выплатой государственных пенсий, пособий и компенсаций.

            В ОБЛАСТИ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ:             
    -    организует    совместно    с   республиканскими   органами   
исполнительной    власти,    с   учетом   социально-демографических   
особенностей  районов  Республики  Хакасия и потребностей различных 
категорий  и  групп  населения,  создание  и развитие комплексных и 
специализированных  государственных, а также муниципальных, частных 
и  иных  служб,  осуществляющих  социальное  обслуживание населения 
(стационарных  и  нестационарных),  -  учреждений по реабилитации и 
социальному  обслуживанию  инвалидов,  пожилых  и  нетрудоспособных  
граждан,  отделений  социальной  помощи на дому, центров социальной 
помощи  населению,  социальных  приютов  для  детей  и  подростков,  
социально-реабилитационных  центров для несовершеннолетних, центров 
помощи  детям, оставшимся без попечения родителей, реабилитационных 
центров  для  детей  и  подростков  с  ограниченными возможностями, 
кризисных центров и других;
    -   участвует   в  оказании  помощи  гражданам,  оказавшихся  в  
экстремальных  ситуациях,  в  том числе лиц без определенного места 
жительства и занятий;
    -   осуществляет  координационное  и  методическое  обеспечение  
деятельности  учреждений социального обслуживания, независимо от их 
организационно-правовых форм;
    -   проводит   прием  граждан  по  вопросам  социальной  защиты  
населения;

              В ОБЛАСТИ МЕДИКО-СОЦИАЛЬНОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ,
            РЕАБИЛИТАЦИИ ИНВАЛИДОВ И ОКАЗАНИЯ НАСЕЛЕНИЮ
                  ПРОТЕЗНО-ОРТОПЕДИЧЕСКОЙ ПОМОЩИ:
    -   осуществляет   меры   по   организации  и  развитию  службы  
медико-социальной   экспертизы   и   государственной   реабилитации   
инвалидов;
    -   координирует   и   контролирует  реализацию  федеральных  и  
республиканских программ по социальной поддержке инвалидов;
    -    осуществляет   совместно   с   республиканскими   органами   
исполнительной  власти  меры  по обеспечению инвалидов специальными 
транспортными   средствами,  приспособлениями  производственного  и  
бытового  характера,  другими  техническими средствами реабилитации 
инвалидов и ухода за ними;
    -   обеспечивает   организацию  протезно-ортопедической  помощи  
населению,   контроль   за   соблюдением   льгот   и   преимуществ,   
предоставляемых гражданам при протезировании;
    -   содействует  совместно  с  органами  исполнительной  власти  
Республики  Хакасия, созданию и развитию сети предприятий различных 
форм собственности по производству протезно-ортопедических изделий, 
увеличению   производства   и   совершенствованию   технологий   их   
изготовления,   производству  новых  видов  протезно-ортопедических  
изделий;
    -  участвует  в формировании государственной политики в области 
градостроительства   в   целях   обеспечения  доступности  объектов  
социальной инфраструктуры для инвалидов и пожилых граждан;
    -   содействует   созданию   и  совершенствованию  деятельности  
конструкторско-технологических         организаций,         центров         
медико-социальной  и профессиональной реабилитации инвалидов и иных 
предприятий,    организаций,   осуществляющих   социальную   защиту   
инвалидов, независимо от форм собственности;
    -  способствует  развитию  физической  культуры  и  спортивного  
движения инвалидов как этапа их социальной реабилитации;
    -  оказывает  помощь  общественным  объединениям инвалидов в их 
деятельности.

                В ОБЛАСТИ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ:                
    -  разрабатывает  предложения  по  формированию государственной 
политики  в области социальной поддержки пожилых граждан, ветеранов 
и  реализует  ее  во  взаимодействии  с  республиканскими  органами  
исполнительной власти;
    -   осуществляет  в  пределах  своей  компетенции  контроль  за  
реализацией  социальных гарантий, установленных для пожилых граждан 
и  ветеранов  законодательством  Российской  Федерации и Республики 
Хакасия;
    -  разрабатывает  предложения  по  формированию государственной 
политики   в   области  социальной  поддержки  семьи,  материнства,  
отцовства   и   детства   и   реализует   ее  во  взаимодействии  с  
республиканскими органами исполнительной власти;
    -   координирует   в   пределах  своей  компетенции  реализацию  
федеральных  и  республиканских  программ  по  улучшению  положения  
семьи,  женщин  и  детей, направленных в первую очередь на оказание 
государственной поддержки наиболее нуждающимся в ней;
    -   осуществляет  в  пределах  своей  компетенции  контроль  за  
реализацией  социальных гарантий, установленных для семьи, женщин и 
детей законодательством Российской Федерации и Республики Хакасия;
    -   осуществляет   методическое   обеспечение   работы  органов  
социальной   защиты  населения  по  назначению  и  выплате  пособий  
гражданам, имеющим детей;
    -  разрабатывает  и осуществляет меры, направленные на создание 
условий  для  социальной  адаптации и интеграции в общество детей с 
ограниченными возможностями;
    -  осуществляет  совместно с заинтересованными республиканскими 
органами  исполнительной  власти, общественными организациями меры, 
направленные  на  устранение  детской  безнадзорности,  социального  
сиротства,  профилактику асоциальных явлений, коррекцию девиантного 
поведения  несовершеннолетних,  а  также  меры, связанные с охраной 
прав детей, созданием нормальных условий для их жизнедеятельности;
    - осуществляет социальную поддержку выпускников детских домов и 
школ  -  интернатов,  не  имеющих  родителей  или оставшихся без их 
попечения на начальном этапе самостоятельной жизни;
    -   участвует  в  создании  системы  государственной  поддержки  
одаренных детей-сирот и детей из малообеспеченных семей;
    -   обеспечивает  совместно  с  федеральными,  республиканскими  
органами  исполнительной власти, негосударственными организациями и 
объединениями оздоровление детей в период школьных каникул;
    -   осуществляет  социальную  защиту  граждан,  пострадавших  в  
результате  радиационных аварий и катастроф или принимавших участие 
в  ликвидации  их  последствий, а также контроль за предоставлением 
установленных   законодательством   Российской  Федерации  льгот  и  
компенсаций этим гражданам.
    В  области  социальной  защиты  граждан,  уволенных  с  военной  
службы, и членов их семей:
    -   в   пределах   своей   компетенции   подготавливает  проект  
нормативных  актов, республиканских программ, касающихся социальной 
поддержки ветеранов войны и военной службы;
    -  обеспечивает  организацию  социальной поддержки членов семей 
военнослужащих, погибших при прохождении военной службы по призыву; 
    -  координирует создание и совершенствование системы социальной 
реабилитации инвалидов военной службы;
    -   осуществляет   информационное  и  методическое  обеспечение  
деятельности  органов  исполнительной  власти Республики Хакасия по 
вопросам  социальной  защиты граждан, уволенных с военной службы, и 
членов их семей;
    -  осуществляет  прием  документов  от соискателей лицензий, их
проверку и выдачу лицензий. (Дополнен - Постановление Правительства
Республики Хакасия от 13.12.2000 г. N 219)

            В ОБЛАСТИ ФИНАНСОВО - ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ПОЛИТИКИ:             
    -  финансирует  подведомственные  ему предприятия, учреждения и 
организации,  республиканские программы и мероприятия по социальной 
защите  населения  в  пределах  средств,  выделяемых на эти цели из 
федерального  и  республиканского  бюджетов,  а  также осуществляет 
анализ   расходов   на   реализацию   республиканских   программ  и  
мероприятий по социальной защите населения;
    -   подготавливает  экономические  обоснования  организации  на  
республиканском уровне различных видов социальной помощи населению; 
    -  осуществляет  в  пределах  своей  компетенции мероприятия по 
совершенствованию   организации  и  нормирования  труда  работников  
подведомственных ему предприятий, учреждений, организаций;
    -  рассматривает  балансы  и  отчеты  о финансово-хозяйственной 
деятельности    подведомственных   ему   предприятий,   учреждений,   
организаций;
    - организует и проводит на подведомственных ему предприятиях, в 
подведомственных      ему      учреждениях      и      организациях      
контрольно-ревизионную  работу  и  осуществляет внутриведомственный 
финансовый контроль;
    -    выявляет   потребности   подведомственных   учреждений   и   
организаций   в   материальных   ресурсах   и   организует   работу   
материально-технического снабжения этих учреждений и организаций;
    -  обеспечивает  разработку  проектно-сметной  документации  на  
строительство  новых  и  капитальный  ремонт  существующих зданий и 
сооружений   учреждений   и  организаций  социального  обслуживания  
республиканского   подчинения   и   контроль  за  строительством  и  
проведением капитального ремонта;
    -   привлекает   внебюджетные   средства   для   финансирования   
республиканских  целевых  программ по социальной защите населения и 
укреплению  материальной  базы  государственной  системы социальной 
защиты населения.

         В ОБЛАСТИ ОХРАНЫ ТРУДА, ОБЕСПЕЧЕНИЯ СОЦИАЛЬНЫХ ЛЬГОТ         
            И ГАРАНТИЙ ДЛЯ РАБОТНИКОВ ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ЕМУ            
                ПРЕДПРИЯТИЙ, УЧРЕЖДЕНИЙ, ОРГАНИЗАЦИЙ:                 
    -  разрабатывает  и  осуществляет  мероприятия, направленные на 
обеспечение  здоровых и безопасных условий труда, соблюдение норм и 
правил по охране труда работников подведомственных ему предприятий, 
учреждений, организаций;
    -   осуществляет   контроль   за   соблюдением  государственных  
социальных   льгот   и   гарантий,   установленных  для  работников  
подведомственных ему предприятий, учреждений, организаций.
    6. Министерство труда и социального развития Республики Хакасия 
наряду с выполнением перечисленных функций:
    1)  участвует  в деятельности координационных и консультативных 
органов, образованных решениями Правительства Республики Хакасия;
    2)   осуществляет   лицензирование  деятельности  физических  и  
юридических  лиц  в  социальной  сфере  и  сертификацию  их услуг и 
продукции в соответствии с законодательством Российской Федерации и 
Республики Хакасия;
    3)    организует   подготовку,   переподготовку   и   повышение   
квалификации работников подведомственных организаций;
    4)  рассматривает  предложения,  заявления  и  жалобы граждан и 
принимает по ним необходимые меры, ведет прием граждан по вопросам, 
отнесенным  к компетенции Министерства труда и социального развития 
Республики Хакасия.
    7.  В соответствии с возложенными на него задачами Министерство 
труда и социального развития Республики Хакасия имеет право:
    -   запрашивать   и   получать   в   установленном  порядке  от  
республиканских  органов  исполнительной  власти,  юридических  лиц  
независимо   от   организационно-правовых   форм   и  ведомственной  
подчиненности материалы, необходимые для решения вопросов, входящих 
в его компетенцию;
    -  проводить конференции, совещания, семинары, встречи и другие 
мероприятия по вопросам, входящим в его компетенцию;
    -    осуществляет    другие   полномочия   в   соответствии   с   
законодательством Российской Федерации и Республики Хакасия.
    8. Министерство труда и социального развития Республики Хакасия 
возглавляет  Министр,  назначаемый  на должность и освобождаемый от 
должности Председателем Правительства Республики Хакасия.
    Министр   несет   персональную  ответственность  за  выполнение  
возложенных на Министерство труда и социального развития Республики 
Хакасия задач и осуществление им своих функций.
    Министр   имеет   заместителей,   назначаемых  на  должность  и  
освобождаемых  от  должности  по  его  представлению Правительством 
Республики Хакасия.
    9. Министр труда и социального развития Республики Хакасия:
    1)    руководит   на   принципах   единоначалия   деятельностью   
министерства,     координирует    и    контролирует    деятельность    
подведомственных ему предприятий, учреждений, организаций;
    2) распределяет обязанности между заместителями Министра;
    3)   утверждает   структуру   и   штатное  расписание  аппарата  
Министерства  труда  и  социального  развития  Республики Хакасия в 
пределах    установленных    Правительством    Республики   Хакасия   
численности работников и фонда оплаты труда, а также смету расходов 
на    его    содержание   в   пределах   средств,   выделяемых   из   
республиканского  бюджета  на  содержание  республиканских  органов  
исполнительной власти;
    4)  утверждает  положения о подразделениях Министерства труда и 
социального   развития  Республики  Хакасия,  согласовывает  уставы  
(положения)    подведомственных    ему   предприятий,   учреждений,   
организаций;
    5) назначает на должность и освобождает от должности работников 
аппарата  Министерства  труда  и  социального  развития  Республики  
Хакасия,    а   также   в   установленном   порядке   руководителей   
подведомственных   ему   предприятий,   учреждений  и  организаций,  
заключает,   изменяет   и   расторгает  с  ними  трудовые  договоры  
(контракты);
    6)  представляет  в  установленном  порядке  особо отличившихся 
работников  к  награждению  государственными наградами и присвоению 
почетных званий Российской Федерации и Республики Хакасия.
    7)    осуществляет   другие   полномочия   в   соответствии   с   
законодательством Российской Федерации и Республики Хакасия.
    10.   Министерство  труда  и  социального  развития  Республики  
Хакасия  на  основе  и  во  исполнение  законодательства Российской 
Федерации  и Республики Хакасия в пределах своей компетенции издает 
приказы,  распоряжения  и  инструкции,  обязательные для исполнения 
республиканскими  органами  исполнительной  власти,  предприятиями,  
учреждениями  и  организациями  независимо  от  их организационно - 
правовых форм и ведомственной подчиненности.
    11.  В  Министерстве  труда  и  социального развития Республики 
Хакасия образуется коллегия в составе: Министра труда и социального 
развития    Республики   Хакасия   (председатель   коллегии),   его   
заместителей   по   должности,   руководящих   работников  аппарата  
министерства.  В состав коллегии могут также входить руководители и 
специалисты   предприятий,   учреждений   и   организаций   системы   
социальной    защиты    населения,    представители    общественных    
организаций.
    Члены  коллегии,  кроме лиц, входящих в ее состав по должности, 
утверждаются Правительством Республики Хакасия.
    Коллегия  на  регулярно,  не  реже  1  раза в месяц, проводимых 
заседаниях   рассматривает   важнейшие  вопросы  социальной  защиты  
населения  и деятельности Министерства труда и социального развития 
Республики Хакасия.
    Решения  коллегии  оформляются протоколами и проводятся в жизнь 
приказами Министра.
    12.   Для   научной  разработки  проблем  социального  развития  
Министерства   труда  и  социального  развития  Республики  Хакасия  
образует  научно  -  методический  совет  с включением в его состав 
представителей   республиканских   органов  исполнительной  власти,  
организаций,   ученых   и  специалистов,  занимающихся  социальными  
вопросами.
    Состав   научно  -  методического  совета  и  положение  о  нем  
утверждаются  Министерством труда и социального развития Республики 
Хакасия.
    13.   Имущество   Министерства  труда  и  социального  развития  
Республики  Хакасия  относится к собственности Республики Хакасия и 
закрепляется   за   Министерством   труда  и  социального  развития  
Республики Хакасия на праве оперативного управления.



                                                     Приложение N 2
                                      к Постановлению Правительства
                                                 Республики Хакасия
                                                от 24.09.1998 N 164
    (Приложение  в  редакции Постановления Правительства Республики
Хакасия от 11.02.99 г. N 32)

                        ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ
             аппарата управления Министерства труда и
              социального развития Республики Хакасия

|---------------------|----|----|--------|-------|-------|--------|
|                     |Чис-|Ко- |Должно- |Район- | ИТОГО |  ВСЕГО |
|                     |лен.|эф- |стной   |ный ко-| фонд  |фонд з/ |
|                     |    |фиц.|оклад   |эффици-|зарпла-| платы  |
|                     |    |    |        | ент   |  ты   |        |
|---------------------|----|----|--------|-------|-------|--------|
|          1          | 2  | 3  |   4    |   5   |   6   |   7    |
|---------------------|----|----|--------|-------|-------|--------|
|1. Министр           | 1  | 24 |2003.76 |1202.26|3206.02|3206.02 |
|2. Заместитель Минис-| 1  | 22 |1836.78 |1102.06|2938.84|2938.84 |
|тра                  |    |    |        |       |       |        |
|3. Референт (спец. 1 | 1  | 10 | 834.90 | 500.94|1335.84|1335.84 |
|категории)           |    |    |        |       |       |        |
|4. Ведущий специалист| 1  | 11 | 918.39 | 551.03|1469.42|1469.42 |
|по кадрам            |    |    |        |       |       |        |
|                     |    |    |        |       |       |        |
|ОТДЕЛ ПЕНСИЙ И ПОСО- |    |    |        |       |       |        |
|БИЙ                  |    |    |        |       |       |        |
|1. Начальник отдела  | 1  | 14 |1168.86 | 701.32|1870.18|1870.18 |
|2. Главный специалист| 1  | 12 |1001.88 | 601.13|1603.01|1603.01 |
|3. Ведущий специалист| 1  | 11 | 918.39 | 551.03|1469.42|1469.42 |
|4. Спец. 1 категории | 5  | 10 | 834.90 | 500.94|1335.84|6679.20 |
|                     |    |    |        |       |       |        |
|ОТДЕЛ ПО ДЕЛАМ ВЕТЕ- |    |    |        |       |       |        |
|РАНОВ И ИНВАЛИДОВ    |    |    |        |       |       |        |
|1. Начальник отдела  | 1  | 14 |1168.86 | 701.32|1870.18|1870.18 |
|2. Главный специалист| 1  | 12 |1001.88 | 601.13|1603.01|1603.01 |
|3. Ведущий специалист| 1  | 11 | 918.39 | 551.03|1469.42|1469.42 |
|4. Спец. 1 категории | 1  | 10 | 834.90 | 500.94|1335.84|1335.84 |
|(юрист)              |    |    |        |       |       |        |
|                     |    |    |        |       |       |        |
|ОТДЕЛ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ |    |    |        |       |       |        |
|СТАЦИОНАРНЫХ УЧРЕЖДЕ-|    |    |        |       |       |        |
|НИЙ                  |    |    |        |       |       |        |
|1. Начальник отдела  | 1  | 14 |1168.86 | 701.32|1870.18|1870.18 |
|2. Спец. 1 категории | 1  | 10 | 834.90 | 500.94|1335.84|1335.84 |
|                     |    |    |        |       |       |        |
|                     |    |    |        |       |       |        |
|ОТДЕЛ ОРГАНИЗАЦИИ    |    |    |        |       |       |        |
|ТРУДА И АВТОМАТИЗАЦИИ|    |    |        |       |       |        |
|1. Начальник отдела  | 1  | 14 |1168.86 | 701.32|1870.18|1870.18 |
|2. Главный специалист| 2  | 12 |1001.88 | 601.13|1603.01|3206.02 |
|3. Ведущий специалист| 1  | 11 | 918.39 | 551.03|1469.42|1469.42 |
|4. Спец. 1 категории | 1  | 10 | 834.90 | 500.94|1335.84|1335.84 |
|                     |    |    |        |       |       |        |
|ОТДЕЛ ПРОБЛЕМ СЕМЬИ, |    |    |        |       |       |        |
|ЖЕНЩИН И ДЕТЕЙ       |    |    |        |       |       |        |
|1. Начальник отдела  | 1  | 14 |1168.86 | 701.32|1870.18|1870.18 |
|2. Главный специалист| 2  | 12 |1001.88 | 601.13|1603.01|3206.02 |
|3. Ведущий специалист| 2  | 11 | 918.39 | 551.03|1469.42|2938.84 |
|4. Спец. 1 категории | 2  | 10 | 834.90 | 500.94|1335.84|2691.68 |
|                     |    |    |        |       |       |        |
|ФИНАНСОВЫЙ ОТДЕЛ     |    |    |        |       |       |        |
|1. Главный бухгалтер | 1  | 14 |1168.86 | 701.32|1870.18|1870.18 |
|2. Зам. главного бух-| 1  | 12 |1001.88 | 601.13|1603.01|1603.01 |
|галтера (ведущий спе-|    |    |        |       |       |        |
|циалист)             |    |    |        |       |       |        |
|3. Ведущий специалист| 1  | 11 | 918.39 | 551.03|1469.42|1469.42 |
|4. Бухгалтер (спец. 1| 2  | 10 | 834.90 | 500.94|1335.84|2676.68 |
|категории)           |    |    |        |       |       |        |
|                     |    |    |        |       |       |        |
|ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ОТДЕЛ  |    |    |        |       |       |        |
|1. Главный специалист| 1  | 12 |1001.88 | 601.13|1603.01|1603.01 |
|(экономист)          |    |    |        |       |       |        |
|2. Спец. 1 категории | 1  | 10 | 834.90 | 500.94|1335.84|1335.84 |
|(экономист)          |    |    |        |       |       |        |
|                     |    |    |        |       |       |        |
|ОТДЕЛ СОЦИАЛЬНЫХ ГА- |    |    |        |       |       |        |
|РАНТИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА|    |    |        |       |       |        |
|1. Начальник отдела  | 1  | 14 |1168.86 | 701.32|1870.18|1870.18 |
|2. Главный специалист| 2  | 12 |1001.88 | 601.13|1603.01|3206.02 |
|3. Ведущий специалист| 1  | 11 | 918.39 | 551.03|1469.42|1469.42 |
|4. Спец. 1 категории | 2  | 10 | 834.90 | 500.94|1335.84|2671.68 |
|                     |    |    |        |       |       |        |
|МОП                  |    |    |        |       |       |        |
|1. Водитель          | 1  |    | 231.87 | 139.12| 370.99| 370.99 |
|2. Техничка          | 1  |    | 100.00 |  60.00| 160.00| 160.00 |
|                     |    |    |        |       |       |        |
|ИТОГО:               | 45 |    |43078.75|       |       |68926.01|
|---------------------|----|----|--------|-------|-------|--------|
    (Таблица  в  редакции  Постановления  Правительства  Республики
Хакасия от 11.02.99 г. N 32)


                                                     Приложение N 3
                                      к Постановлению Правительства
                                                 Республики Хакасия
                                                от 24.09.1998 N 164

                          СОСТАВ КОЛЛЕГИИ
             Министерства труда и социального развития
                        Республики Хакасия

Пилюгина Н.А.          Министр труда и социального развития
                       Республики Хакасия, председатель коллегии;

Примоленная Г.В.       Заместитель Министра труда и социального
                       развития Республики Хакасия,
                       заместитель председателя коллегии.

              Члены коллегии:

Полтавец П.У.          Председатель комитета Верховного Совета
                       Республики Хакасия по социальной поддержке
                       и охране здоровья населения
                       (по согласованию);

Артеменко Д.М.         Начальник отдела по делам ветеранов и
                       инвалидов Министерства труда и социального
                       развития Республики Хакасия;

Герман В.И.            Председатель Хакасского республиканского
                       комитета Российского общества
                       "Красного Креста" (по согласованию);

Евтухова Т.А.          Председатель главного бюро
                       медико - социальной экспертизы;

Еремеева С.Г.          Начальник управления социальной защиты
                       населения администрации г. Абакана;

Злаказов В.И.          Директор Абаканского пансионата ветеранов;

Злотникова Р.Н.        Председатель правления республиканского
                       общества инвалидов (по согласованию);

Норка И.В.             Главный специалист Министерства труда и
                       социального развития Республики Хакасия,
                       ответственный секретарь коллегии;

Лакеенко  М.Ф.         Начальник отдела социальных гарантий и
                       охраны труда Министерства труда и
                       социального развития Республики Хакасия;

Пономаренко Т.И.       Главный бухгалтер Министерства труда и
                       социального развития Республики Хакасия;

Падалко Е.Г.           Главный специалист аппарата Правительства
                       Республики Хакасия;

Савенко В.Я.           Начальник отдела организации труда и
                       автоматизации Министерства труда и
                       социального развития Республики Хакасия.

Спирина Л.П.           Начальник отдела пенсий Министерства труда и
                       социального развития Республики Хакасия.



                                                     Приложение N 4
                                      к Постановлению Правительства
                                                 Республики Хакасия
                                                от 24.09.1998 N 164

                             ПЕРЕЧЕНЬ
          организаций, находящихся в ведении Министерства
          труда и социального развития Республики Хакасия

  I. СТАЦИОНАРНЫЕ УЧРЕЖДЕНИЯ СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ОБЩЕГО ТИПА

    1. Абаканский пансионат ветеранов - г. Абакан

       II. СТАЦИОНАРНЫЕ УЧРЕЖДЕНИЯ СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ДЛЯ        
              ЛИЦ, СТРАДАЮЩИХ ПСИХИЧЕСКИМИ ЗАБОЛЕВАНИЯМИ              

    1.   Абазинский   психоневрологический  интернат  -  г.  Абаза,  
Таштыпского района
    2. Туимский психоневрологический интернат - п. Туим, Ширинского 
района

        III. СТАЦИОНАРНЫЕ УЧРЕЖДЕНИЯ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ         
                  ГРАЖДАН ПОЖИЛОГО ВОЗРАСТА И ДЕТЕЙ                   

    1.    Аскизский    межрайонный   реабилитационный   центр   для   
несовершеннолетних - с. Аскиз, Аскизского района
    2.  Бельтирский  дом  -  интернат  для  детей  - инвалидов - с. 
Бельтирское, Аскизского района
    3.  Бельтирский  санаторий  -  профилакторий  для  ветеранов  и  
инвалидов - с. Бельтирское, Аскизского района
    4.    Саяногорский   реабилитационный   центр   для   детей   с   
ограниченными возможностями - г. Саяногорск
    5.  Центр  реабилитации  "Звездочка"  для детей с ограниченными 
возможностями - п. Майна, г. Саяногорска

              IV. ГОСУДАРСТВЕННЫЕ УНИТАРНЫЕ ПРЕДПРИЯТИЯ               

   1. Хакасское протезно-ортопедическое предприятие - г. Черногорск