|
Расширенный поиск
Постановление Администрации Алтайского края от 29.12.2012 № 741
Документ имеет не последнюю редакцию.
АДМИНИСТРАЦИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 29.12.2012 N 741 г.Барнаул Об утверждении долгосрочной целевой программы "Содействие занятости населения Алтайского края" на 2013-2015 годы В целях создания условий для развития эффективного рынка труда, обеспечивающего стабильный рост качества занятости и уровня жизни населения Алтайского края, постановляю: 1. Утвердить прилагаемую долгосрочную целевую программу "Содействие занятости населения Алтайского края" на 2013-2015 годы. 2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Алтайского края Бессарабова Д.В. Губернатор Алтайского края А.Б. Карлин УТВЕРЖДЕНА постановлением Администрации Алтайского края от 29.12.2012 N 741 ДОЛГОСРОЧНАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА "Содействие занятости населения Алтайского края" на 2013 - 2015 годы ПАСПОРТ долгосрочной целевой программы "Содействие занятости населения Алтайского края" на 2013 - 2015 годы Наименование долгосрочная целевая программа программы "Содействие занятости населения Алтайского края" на 2013 - 2015 годы (далее - "программа") Реквизиты нормативного Указ Президента Российской Федерации от правового акта о разработке 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по программы реализации государственной социальной политики"; Указ Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 606 "О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации"; Указ Президента Российской Федерации от 10.09.2012 N 1276 "Об оценке эффективности деятельности руководителей федеральных органов исполнительной власти и высших должностных лиц (руководителей высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации по созданию благоприятных условий ведения предпринимательской деятельности"; Закон Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" Государственный заказчик управление Алтайского края по труду и программы занятости населения Основной разработчик управление Алтайского края по труду и программы занятости населения Цель и задачи программы цель - создание условий для развития эффективного рынка труда, обеспечивающего стабильный рост качества занятости и уровня жизни населения Алтайского края; задачи: обеспечение экономики края трудовыми ресурсами, необходимыми для его устойчивого социально-экономического развития; содействие сохранению имеющихся и созданию новых рабочих мест; реализация системы государственных гарантий граждан в осуществлении права на труд и защиту от безработицы Важнейшие целевые уровень официально зарегистрированной индикаторы и показатели безработицы по отношению к численности программы трудоспособного населения (на конец периода); уровень повышения конкурентоспособности безработных граждан на рынке труда; доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы; количество созданных и сохраненных рабочих мест для трудоустройства ищущих работу и безработных и граждан; доля трудоустроенных инвалидов в общей численности инвалидов, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы Срок реализации программы 2013 - 2015 годы Основные этапы реализации первый этап: 2013 -2014 годы; программы второй этап: 2015 год Исполнители основных управление Алтайского края по труду и мероприятий программы занятости населения; Главное управление образования и молодежной политики Алтайского края; краевые государственные казенные учреждения центры занятости населения; работодатели (по согласованию) в Объемы и источники объем финансирования программы финансирования программы 2013 - 2015 годах составляет 4378298,8 тыс. рублей, из них: за счет средств федерального бюджета - 3386333,8 тыс. рублей, в том числе по годам: 2013 год - 1084740,3 тыс. рублей; 2014 год - 1139176,5 тыс. рублей; 2015 год - 1162417,0 тыс. рублей; за счет средств краевого бюджета - 739515,0 тыс. рублей, в том числе по годам: 2013 год - 246505,0 тыс. рублей; 2014 год - 246505,0 тыс. рублей; 2015 год - 246505,0 тыс. рублей; за счет средств внебюджетных источников (средства работодателей) - 252450,0 тыс. рублей, в том числе по годам: 2013 год - 84150,0 тыс. рублей; 2014 год - 84150,0 тыс. рублей; 2015 год - 84150,0 тыс. рублей Ожидаемые конечные результаты снижение к концу 2015 года уровня реализации программы и официально зарегистрированной показатели безработицы (по отношению к численности социально-экономической трудоспособного населения) до 2,0 %; эффективности обеспечение повышения конкурентоспособности на рынке труда не менее 20,0% безработных граждан; увеличение доли трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы, до 65,0 % к 2015 году; создание и сохранение ежегодно до 30,0 тыс. рабочих мест для трудоустройства ищущих работу и безработных и граждан; увеличение удельного веса трудоустроенных инвалидов в общей численности инвалидов, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы, до 46,5 % к 2015 году 1. Общие положения 1.1. Объект, предмет регулирования и сфера действия программы Объект программы - условия для развития эффективного рынка труда. Предмет регулирования - рынок труда и занятость населения. Сфера действия программы - социально-трудовая сфера. 1.2. Понятия и термины, используемые в программе Эффективный рынок труда - рынок труда, который обеспечивает устойчивое сохранение и повышение занятости населения и имеет значительную долю высокоэффективных рабочих мест, трудовые ресурсы необходимой квалификации, социально приемлемое территориальное и отраслевое соотношение спроса и предложения рабочей силы, высокий уровень легальной оплаты труда, развитую инфраструктуру и единое открытое информационное пространство, минимальное время заполнения вакансий и продолжительности поиска работы, систему защиты от безработицы и условия для вовлечения в трудовую деятельность незанятых граждан; уровень регистрируемой безработицы - удельный вес численности зарегистрированных в органах службы занятости безработных в общей численности населения в трудоспособном возрасте; коэффициент напряженности на рынке труда - число не занятых трудовой деятельностью и стоящих на учете в службе занятости граждан, приходящихся на одну заявленную работодателями вакансию (соотношение спроса и предложения на рабочую силу); уровень повышения конкурентоспособности безработных граждан на рынке труда - удельный вес численности безработных граждан, направленных службой занятости населения на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации, к среднегодовой численности безработных граждан. 1.3. Нормативная правовая база Программа разработана в соответствии с указами Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 07.05.2012 N 606 "О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации", от 10.09.2012 N 1276 "Об оценке эффективности деятельности руководителей федеральных органов исполнительной власти и высших должностных лиц (руководителей высших исполнительных органов государственной власти) субъектов Российской Федерации по созданию благоприятных условий ведения предпринимательской деятельности", Законом Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации". 2. Характеристика проблемы и обоснование необходимости ее решения программными методами Состояние рынка труда находится в прямой зависимости от социально-экономических процессов, протекающих не только в регионе, но и в стране в целом. В 2010 - 2012 годах по основным индикаторам рынка труда в Алтайском крае закрепились положительные тенденции. Общая численность безработных в 2011 году снизилась в сравнении с 2010 годом на 4 тыс. человек (с 115,0 тыс. человек, или 8,8 % от экономически активного населения, в 2010 году до 111,0 тыс. человек, или 8,7%, в 2011 году). В среднем за 9 месяцев 2012 года общая численность безработных снизилась в сравнении с соответствующим периодом 2011 года на 32,9 тыс. человек (с 117,8 тыс. человек, или 9,2 % от экономически активного населения, до 84,9 тыс. человек, или 6,7 %). За два года численность зарегистрированных безработных снизилась на 23,3 тыс. человек (41,2 %): с 56,5 тыс. человек на 01.01.2010 до 33,2 тыс. человек на 01.01.2012. К началу октября 2012 года численность безработных составила 24,1 тыс. человек. Наметилась устойчивая тенденция к снижению коэффициента напряженности на рынке труда. Численность незанятых граждан, зарегистрированных в органах службы занятости населения, в расчете на одну вакансию уменьшилась с 19,1 чел. на 01.01.2010 до 3,1 чел. на 01.01.2012 (на 01.10.2012-1,9 чел.). При одновременном сокращении общей безработицы и численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости населения, в 2011 году отмечалось снижение числа занятых. Численность занятого населения уменьшилась на 22,2 тыс. человек (1,9 %) с 1187,5 тыс. человек в 2010 году до 1165,3 тыс. человек в 2011 году. В 2012 году численность занятого населения увеличилась на 0,7 % с 1167,6 тыс. человек в среднем за 9 месяцев 2011 года до 1175,6 тыс. человек в среднем за 9 месяцев 2012 года. По оценке в 2012 году уровень общей безработицы, рассчитанный по методологии Международной организации труда, в среднегодовом исчислении составит 11,4% в районах, 6,2 % в городах. Уровень регистрируемой безработицы в среднем за 2012 год также будет выше в районах, чем в городах (3,5 % и 1,2 % соответственно). Данное соотношение уровня безработицы в городах и сельской местности наблюдается и в Сибирском федеральном округе, и в целом в Российской Федерации. Исторически сложившееся размещение производительных сил определило нахождение значительной доли трудовых ресурсов Алтайского края именно в сельской местности. Доля сельского населения края стабильно более чем в 1,5 раза превышает среднюю долю сельского населения Российской Федерации (45 % и 26 % соответственно). И, как следствие, наибольшее количество зарегистрированных безработных граждан (около 70 %) проживают в сельской местности региона. При этом в каждом пятом населенном пункте (в 341 из 1598) отсутствуют работодатели-товаропроизводители. В этих населенных пунктах проживает порядка 39,0 тыс. человек трудоспособного возраста. Также на рынке труда существует проблема трудоустройства граждан, которые в силу различных причин (социальных, физических и иных) являются наименее конкурентоспособными. К ним относятся женщины, имеющие малолетних детей, многодетные родители, родители детей-инвалидов, граждане, имеющие ограничения трудоспособности по состоянию здоровья, граждане предпенсионного возраста, отдельные категории молодежи (не имеющие профессионального образования или выпускники профессиональных образовательных учреждений без опыта работы) и другие категории граждан (лица, уволенные с военной службы, освободившиеся из мест лишения свободы). Кроме того, актуальной проблемой на рынке труда края по-прежнему остается низкий уровень оплаты труда - каждая вторая вакансия, заявляемая работодателями в службу занятости населения, предусматривает оплату труда в размере ниже установленного прожиточного минимума. В связи с вышеизложенным возникает необходимость реализации системы мероприятий, которая позволит комплексно решать проблемы, актуальные для рынка труда края в целом и отдельных его территорий с учетом приоритетов развития региона на среднесрочную перспективу. С помощью программно-целевого метода необходимо обеспечить адресность инвестирования бюджетных средств, концентрацию сил и средств на приоритетных направлениях государственной политики занятости населения, своевременное реагирование на возникающие изменения в сфере занятости населения, координацию действий отдельных участников рынка труда. 3. Основные цели, задачи и системные мероприятия программы Целью программы является создание условий для развития эффективного рынка труда, обеспечивающего стабильный рост качества занятости и уровня жизни населения Алтайского края. Для достижения цели необходимо решить следующие задачи: 1) обеспечение экономики края трудовыми ресурсами, необходимыми для его устойчивого социально-экономического развития. Данная задача решается через проведение ярмарок вакансий и учебных рабочих мест, информирование населения и работодателей по вопросам занятости. Реализация мероприятий будет способствовать сокращению сроков поиска гражданами работы и оперативному заполнению вакантных рабочих мест. Предусмотрено оказание услуг по выбору сферы деятельности (профессии), трудоустройству, обучению навыкам самостоятельного поиска работы. Целевая подготовка кадров будет осуществляться по образовательным программам, адаптированным к требованиям работодателей. Реализация мероприятий направлена на повышение качества трудовых ресурсов за счет роста доли граждан с профессиональным образованием, соответствующим потребностям экономики Алтайского края. Будет разработан комплекс мер, направленных на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью. Предусмотрены мероприятия по профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также организации мониторинга в целях определения потребности женщин в профессиональном обучении; 2) содействие сохранению имеющихся и созданию новых рабочих мест. Решение задачи предполагает реализацию мероприятий по организации общественных работ и временного трудоустройства, которые позволят обеспечить занятость и материальную поддержку ищущих работу и безработных граждан, выполнить особо значимые и социально полезные для края работы. Будут созданы условия для социальной интеграции и социальной адаптации безработных граждан, в том числе испытывающих трудности в поиске работы (подростки, находящиеся в трудной жизненной ситуации; инвалиды; многодетные родители; родители, воспитывающие детей-инвалидов; лица предпенсионного возраста). Одним из инструментов обеспечения занятости станет стимулирование создания безработными гражданами собственного дела путем предоставления субсидии на вышеуказанные цели. Начинающим предпринимателям будет оказано содействие в развитии кооперационных связей. Реализация этого направления обеспечит расширение занятости населения в малом и среднем бизнесе, станет базой устойчивого развития сельских территорий края, увеличения доходной части местных бюджетов за счет создания новых рабочих мест и осуществления предпринимательской деятельности. Планируется содействовать безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости; 3) реализация системы государственных гарантий граждан в осуществлении права на труд и защиту от безработицы. Задача решается путем обеспечения социальной поддержки безработных граждан (выплата пособий по безработице, стипендий в период профессионального обучения по направлению органов службы занятости, досрочная выплата пенсий). Перечень программных мероприятий приведен в приложении 1. 4. Ресурсное обеспечение программы Финансирование мероприятий программы осуществляется за счет средств: федерального бюджета; краевого бюджета; внебюджетных источников (средства работодателей). Объем финансирования подлежит ежегодному уточнению в соответствии с законом о краевом бюджете на очередной финансовый год и на плановый период. Сводные финансовые затраты на реализацию программы с распределением по годам и источникам финансирования приведены в приложении 2. 5. Оценка эффективности реализации программы Реализация данной программы позволит: снизить уровень официально зарегистрированной безработицы по отношению к численности трудоспособного населения до 2,0 % к концу 2015 года; обеспечить повышение конкурентоспособности на рынке труда ежегодно не менее 20,0 % безработных граждан; увеличить долю трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы, до 65,0 % к 2015 году; создать и сохранить ежегодно до 30,0 тыс. рабочих мест для трудоустройства ищущих работу и безработных и граждан; увеличить удельный вес трудоустроенных инвалидов в общей численности инвалидов, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы, до 46,5 % к 2015 году. Динамика важнейших целевых индикаторов и показателей эффективности реализации программы представлена в приложении 3. 6. Система управления реализацией программы Управление реализацией мероприятий программы осуществляет государственный заказчик - управление Алтайского края по труду и занятости населения. Государственный заказчик координирует и контролирует реализацию программы, анализирует ход выполнения ее мероприятий и на основе проведенного анализа вносит предложения по совершенствованию механизма ее реализации. Отчеты о выполнении мероприятий программы представляются государственным заказчиком в Главное управление экономики и инвестиций Алтайского края ежеквартально до 25 числа месяца, следующего за отчетным периодом. ПРИЛОЖЕНИЕ 1 к долгосрочной целевой программе "Содействие занятости населения Алтайского края" на 2013 - 2015 годы ПЕРЕЧЕНЬ мероприятий долгосрочной целевой программы "Содействие занятости населения Алтайского края" на 2013 - 2015 годы |————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| | Цель, задача, | Сумма затрат, тыс. рублей | Источники | Исполнитель | Ожидаемый | | мероприятие | | финансирования | | результат | | |————————————|————————————|————————————|————————————| | | | | |2013 г. | 2014 г. | 2015 г. | всего | | | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Цель - создание условий| 1415395,3 | 1469831,5 | 1493072,0 | 4378298,8 |итого по программе | |снижение к концу 2015| |для развития| | | | | | |года уровня | |эффективного рынка| | | | | | |безработицы до 2,0 % | |труда, обеспечивающего| | | | | | | | |стабильный рост качества| | | | | | | | |занятости и уровня жизни| | | | | | | | |населения Алтайского| | | | | | | | |края | | | | | | | | | |————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————| | | | | 1084740,3 | 1139176,5 | 1162417,0 | 3386333,8 | в том числе | | | | | | | | | федеральный | | | | | | | | |бюджет | | | | |————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————| | | | | 246505,0 | 246505,0 | 246505,0 | 739515,0 |краевой | | | | | | | | |бюджет | | | | |————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————| | | | |84150,0 | 84150,0 | 84150,0 | 252450,0 |внебюджетные | | | | | | | | |источники* | | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Задача 1. Обеспечение|95511,5 | 95511,5 | 95511,5 | 286534,5 |всего, в том числе | |повышение | |экономики края трудовыми| | | | | | |конкурентоспособности| |ресурсами, необходимыми| | | | | | |и профессиональной| |для его устойчивого| | | | | | |мобильности ежегодно| |социально-экономического| | | | | | |порядка 6,2 тыс.| |развития | | | | | | |граждан | | |————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————| | | | |95511,5 | 95511,5 | 95511,5 | 286534,5 |краевой | | | | | | | | |бюджет | | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Мероприятие 1.1. | 4318,2 | 4318,2 | 4318,2 | 12954,6 |краевой |управление |ежегодное | |Информирование о | | | | |бюджет |Алтайского края|предоставление | |положении на рынке труда| | | | | |по труду и|государственных услуг| | | | | | | |занятости |по информированию о| | | | | | | |населения; |положении на рынке| | | | | | | |краевые |труда края не менее| | | | | | | |государственные |300 тыс. человек,| | | | | | | |казенные |включая работодателей| | | | | | | |учреждения центры| | | | | | | | |занятости | | | | | | | | |населения | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Мероприятие 1.2. | 700,0 | 700,0 | 700,0 | 2100,0 |краевой |управление |доведение до 35,0| |Организация ярмарок| | | | |бюджет |Алтайского края|тыс. человек в год| |вакансий и учебных| | | | | |по труду и|численности | |рабочих мест | | | | | |занятости |участников ярмарок| | | | | | | |населения; |вакансий и учебных| | | | | | | |краевые |рабочих мест | | | | | | | |государственные | | | | | | | | |казенные | | | | | | | | |учреждения центры| | | | | | | | |занятости | | | | | | | | |населения; | | | | | | | | |работодатели* | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Мероприятие 1.3. | 3263,3 | 3263,3 | 3263,3 | 9789,9 |краевой |краевые |ежегодное оказание | |Организация | | | | |бюджет |государственные |услуг по| |профессиональной | | | | | |казенные |профессиональной | |ориентации граждан в| | | | | |учреждения центры|ориентации для 62,0| |целях выбора сферы| | | | | |занятости |тыс. человек | |деятельности | | | | | |населения | | |(профессии), | | | | | | | | |трудоустройства, | | | | | | | | |профессионального | | | | | | | | |обучения | | | | | | | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Мероприятие 1.4. | 266,2 | 266,2 | 266,2 | 798,6 |краевой |краевые |ежегодное | |Социальная адаптация| | | | |бюджет |государственные |предоставление | |безработных граждан на| | | | | |казенные |государственных услуг| |рынке труда | | | | | |учреждения центры|по социальной| | | | | | | |занятости |адаптации для 5,0| | | | | | | |населения |тыс. безработных| | | | | | | | |граждан | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Мероприятие 1.5. | | | | | |краевые |ежегодное оказание | |Психологическая | | | | | |государственные |психологической | |поддержка безработных | | | | | |казенные |поддержки порядка 1,4| |граждан | | | | | |учреждения центры|тыс. безработных| | | | | | | |занятости |граждан | | | | | | | |населения | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Мероприятие 1.6. | 84514,0 | 84514,0 | 84514,0 | 253542,0 |краевой |краевые |ежегодное повышение | |Профессиональная | | | | |бюджет |государственные |конкурентоспособности| |подготовка, | | | | | |казенные |на рынке труда 6,0 -| |переподготовка и| | | | | |учреждения центры|6,2 тыс. безработных| |повышение квалификации| | | | | |занятости |граждан | |безработных граждан,| | | | | |населения; | | |включая обучение в| | | | | |работодатели* | | |другой местности | | | | | | | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Мероприятие 1.7. | 1433,8 | 1433,8 | 1433,8 | 4301,4 |краевой |краевые |повышение | |Профессиональная | | | | |бюджет |государственные |конкурентоспособности| |подготовка, | | | | | |казенные |на рынке труда не| |переподготовка и| | | | | |учреждения центры|менее 100 женщин,| |повышение квалификации| | | | | |занятости |обеспечение 100 %| |женщин в период отпуска| | | | | |населения; |уровня | |по уходу за ребенком до | | | | | |работодатели* |трудоустройства | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |достижения им возраста| | | | | | |после завершения | |трех лет | | | | | | |обучения | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Мероприятие 1.8. | 1016,0 | 1016,0 | 1016,0 | 3048,0 |краевой |краевые |оказание не менее 120| |Содействие безработным| | | | |бюджет |государственные |гражданам содействия | |гражданам в переезде и| | | | | |казенные |в переезде и| |безработным гражданам и| | | | | |учреждения центры|переселении в другую| |членам их семей в| | | | | |занятости |местность | |переселении в другую| | | | | |населения; | | |местность для| | | | | |работодатели* | | |трудоустройства по| | | | | | | | |направлению органов| | | | | | | | |службы занятости | | | | | | | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Задача 2. Содействие| 235143,5 | 235143,5 | 235143,5 | 705430,5 |всего, в том числе | |создание и сохранение| |сохранению имеющихся и| | | | | | |ежегодно до 30,0 тыс.| |созданию новых рабочих| | | | | | |рабочих мест для| |мест | | | | | | |обеспечения занятости| | | | | | | | |ищущих работу граждан| | |————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————| | | | | 150993,5 | 150993,5 | 150993,5 | 452980,5 |краевой | | | | | | | | |бюджет | | | | |————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————| | | | | 84150,0 | 84150,0 | 84150,0 | 252450,0 |внебюджетные | | | | | | | | |источники* | | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Мероприятие 2.1. | 74367,2 | 74367,2 | 74367,2 | 223101,6 |всего, в том числе |управление |участие порядка 11,0| |Организация проведения| | | | | |Алтайского края|тыс. человек в год в| |оплачиваемых | | | | | |по труду и|оплачиваемых | |общественных работ | | | | | |занятости |общественных работах | | | | | | | |населения; | | | | | | | | |краевые | | | | | | | | |государственные | | | | | | | | |казенные | | | | | | | | |учреждения центры| | | | | | | | |занятости | | | |————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|населения; | | | | 20197,2 | 20197,2 | 20197,2 | 60591,6 |краевой |работодатели* | | | | | | | |бюджет | | | | |————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————| | | | | 54170,0 | 54170,0 | 54170,0 | 162510,0 |внебюджетные | | | | | | | | |источники* | | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Мероприятие 2.2. | 13697,4 | 13697,4 | 13697,4 | 41092,2 |всего, в том числе |краевые |ежегодное временное | |Организация временного| | | | | |государственные |трудоустройство не| |трудоустройства | | | | | |казенные |менее 2,0 тыс.| |безработных граждан,| | | | | |учреждения центры|безработных граждан,| |испытывающих трудности в| | | | | |занятости |испытывающих | |поиске работы| | | | | |населения; |трудности в поиске| |(инвалидов; лиц,| | | | | | работодатели* |работы | |освобожденных из| | | | | | | | |учреждений, исполняющих| | | | | | | | |наказание в виде лишения| | | | | | | | |свободы; лиц| | | | | | | | |предпенсионного | | | | | | | | |возраста; одиноких и| | | | | | | | |многодетных родителей,| | | | | | | | |воспитывающих | | | | | | | | |несовершеннолетних | | | | | | | | |детей, | | | | | | | | |детей-инвалидов, и др.) | | | | | | | | | |————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————| | | | | 4937,4 | 4937,4 | 4937,4 | 14812,2 |краевой | | | | | | | | |бюджет | | | | |————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————| | | | | 8760,0 | 8760,0 | 8760,0 | 26280,0 |внебюджетные | | | | | | | | |источники* | | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Мероприятие 2.3. | 921,3 | 921,3 | 921,3 | 2763,9 |всего, в том числе |управление |ежегодное | |Организация временного| | | | | |Алтайского края|трудоустройство не| |трудоустройства | | | | | |по труду и|менее 100 выпускников| |безработных граждан в| | | | | |занятости |учреждений начального| |возрасте от 18 до 20 лет| | | | | |населения; |и среднего| |из числа выпускников| | | | | | Главное |профессионального | |образовательных | | | | | |управление |образования, ищущих | |учреждений | | | | | |образования и|работу впервые | |начального и среднего| | | | | |молодежной | | |профессионального | | | | | |политики | | |образования, ищущих|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|Алтайского | | |работу впервые | 331,3 | 331,3 | 331,3 | 993,9 |краевой |края; | | | | | | | |бюджет | | | | |————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| | | 590,0 | 590,0 | 590,0 | 1770,0 |внебюджетные |краевые | | | | | | | |источники* |государственные | | | | | | | | |казенные | | | | | | | | |учреждения центры| | | | | | | | |занятости | | | | | | | | |населения; | | | | | | | | | работодатели* | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Мероприятие 2.4. | 35662,1 | 35662,1 | 35662,1 | 106986,3 |всего, в том числе |управление |ежегодное | |Организация временного| | | | | |Алтайского края|трудоустройство | |трудоустройства | | | | | |по труду и|порядка 13,0 тыс.| |несовершеннолетних | | | | | |занятости |подростков на| |граждан в возрасте от 14| | | | | |населения; |условиях временной| |до 18 лет в свободное от| | | | | | Главное |занятости | |учебы время | | | | | |управление | | | | | | | | |образования и| | | | | | | | |молодежной | | | | | | | | |политики | | | | | | | | |Алтайского края; | | | | | | | | |краевые | | | | | | | | |государственные | | | | | | | | |казенные | | | | | | | | |учреждения центры| | | | | | | | |занятости | | | | | | | | |населения; | | | | | | | | | работодатели* | | | |————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————| | | | | 15032,1 | 15032,1 | 15032,1 | 45096,3 | краевой | | | | | | | | | бюджет | | | | |————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————| | | | | 20630,0 | 20630,0 | 20630,0 | 61890,0 |внебюджетные | | | | | | | | |источники* | | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Мероприятие 2.5. | 110495,5 | 110495,5 | 110495,5 | 331486,5 | краевой |управление |ежегодное создание в| |Содействие самозанятости| | | | | бюджет |Алтайского края|сфере | |безработных граждан | | | | | |по труду и|предпринимательства | | | | | | | |занятости |1,3 тыс. рабочих | | | | | | | |населения; | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| | | | | | | |краевые |мест | | | | | | | |государственные | | | | | | | | |казенные | | | | | | | | |учреждения центры| | | | | | | | |занятости | | | | | | | | |населения | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Задача 3. Реализация| 1084740,3 | 1139176,5 | 1162417,0 | 3386333,8 |всего, в том числе | |обеспечение | |системы государственных| | | | | | |социальных гарантий| |гарантий граждан в| | | | | | |ежегодно 24,0-29,0| |осуществлении права на| | | | | | |тыс. безработных| |труд и защиту от| | | | | | |граждан | |безработицы | | | | | | | | | |————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————| | | | | 1084740,3 | 1139176,5 | 1162417,0 | 3386333,8 | федеральный | | | | | | | | |бюджет | | | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Мероприятие 3.1. Выплата| 971334,5 | 1013197,0 | 1022828,0 | 3007359,5 | федеральный |краевые |получение пособия по| |безработным гражданами | | | | |бюджет |государственные |безработице ежегодно| |пособий по безработице,| | | | | |казенные |порядка 24,0 - 29,0| |стипендий в период| | | | | |учреждения центры|тыс. безработных| |профессионального | | | | | |занятости |граждан, стипендии в| |обучения по направлению| | | | | |населения |период | |органов службы занятости| | | | | | |профессионального | | | | | | | | |обучения 6,0 - 6,7| | | | | | | | |тыс. человек в год | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| |Мероприятие 3.2. | 113405,8 | 125979,5 | 139589,0 | 378974,3 | федеральный |краевые |ежегодное | |Досрочная выплата пенсий| | | | |бюджет |государственные |предоставление | |безработным гражданам | | | | | |казенные |возможности получения| | | | | | | |учреждения центры|досрочной пенсии по| | | | | | | |занятости |направлению органов | | | | | | | |населения | службы занятости| | | | | | | | |2,2 -2,7 тыс. человек| | | | | | | | |из числа безработных| | | | | | | | |граждан | | | | | | | | |предпенсионного | | | | | | | | |возраста | |————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————————————|—————————————————|—————————————————————| * По согласованию. ПРИЛОЖЕНИЕ 2 к долгосрочной целевой программе "Содействие занятости населения Алтайского края" на 2013 - 2015 годы СВОДНЫЕ ФИНАНСОВЫЕ ЗАТРАТЫ на реализацию долгосрочной целевой программы "Содействие занятости населения Алтайского края" на 2013 - 2015 годы |———————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————|————————————| | Источники и направления | Сумма затрат, тыс. рублей | Примечание | | расходов | | | | |———————————————|———————————————|———————————————|———————————————|————————————| | | 2013 г. | 2014 г. | 2015 г. | всего | | |———————————————————————————|———————————————|———————————————|———————————————|———————————————|————————————| |Всего финансовых затрат | 1415395,3 | 1469831,5 | 1493072,0 | 4378298,8 | | |———————————————————————————|———————————————|———————————————|———————————————|———————————————|————————————| |в том числе | | | | | | |———————————————————————————|———————————————|———————————————|———————————————|———————————————|————————————| |из федерального бюджета | 1084740,3 | 1139176,5 | 1162417,0 | 3386333,8 | | |———————————————————————————|———————————————|———————————————|———————————————|———————————————|————————————| |из краевого бюджета | 246505,0 | 246505,0 | 246505,0 | 739515,0 | | |———————————————————————————|———————————————|———————————————|———————————————|———————————————|————————————| |из внебюджетных источников*| 84150,0 | 84150,0 | 84150,0 | 252450,0 | | |———————————————————————————|———————————————|———————————————|———————————————|———————————————|————————————| * По согласованию. ПРИЛОЖЕНИЕ 3 к долгосрочной целевой программе "Содействие занятости населения Алтайского края" на 2013 - 2015 годы ДИНАМИКА важнейших целевых индикаторов и показателей эффективности реализации долгосрочной целевой программы "Содействие занятости населения Алтайского края" на 2013 - 2015 годы |——————————————————————————————————————————|————————————|————————————————————————————————————————————| | Целевой индикатор | Единица | Значение индикатора по годам | | | измерения | | | | |———————————|——————————|———————————|—————————| | | | 2012 г. | 2013 г. | 2014 г. | 2015 г. | |——————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|———————————|—————————| |Уровень официально зарегистрированной| % | 2,1 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | |безработицы по отношению к численности| | | | | | |трудоспособного населения (на конец| | | | | | |периода) | | | | | | |——————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|———————————|—————————| |Уровень повышения конкурентоспособности| % | 20,0 | 20,0 | 20,0 | 20,0 | |безработных граждан на рынке труда | | | | | | |——————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|———————————|—————————| |Доля трудоустроенных граждан в общей| % | 62,5 | 63,0 | 64,0 | 65,0 | |численности граждан, обратившихся в органы| | | | | | |службы занятости за содействием в поиске| | | | | | |подходящей работы | | | | | | |——————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|———————————|—————————| |Количество созданных и сохраненных рабочих| единиц | 33,5 | 28,0 | 28,0 | 28,0 | |мест для трудоустройства ищущих работу и| | | | | | |безработных граждан | | | | | | |——————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|———————————|—————————| |Доля трудоустроенных инвалидов в общей| % | 45,9 | 46,0 | 46,0 | 46,5 | |численности инвалидов, обратившихся в| | | | | | |органы службы занятости за содействием в| | | | | | |поиске подходящей работы | | | | | | |——————————————————————————————————————————|————————————|———————————|——————————|———————————|—————————| Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2026 Июнь
|