Закон Новосибирской области от 10.01.1999 № 36-ОЗ

 
                        Новосибирская область

                              З А К О Н

    О соотношении муниципальных должностей муниципальной службы и
          государственных должностей государственной службы
                       в Новосибирской области

     Настоящий Закон    устанавливает    соотношение     муниципальных
должностей   муниципальной   службы   и   государственных   должностей
государственной   службы   в   Новосибирской    области    с    учетом
квалификационных    требований,    предъявляемых   к   соответствующим
должностям муниципальной и государственной службы.

     Статья 1. Основные понятия, применяемые в настоящем Законе
     Соотношение муниципальных   должностей   муниципальной  службы  и
государственных должностей государственной службы означает:
     соответствие группы    муниципальных   должностей   муниципальной
службы,  предусмотренной законом области  "О  муниципальной  службе  в
Новосибирской  области",  одной  из  групп  государственных должностей
государственной   службы,   предусмотренных   Законом    области    "О
государственной    службе    Новосибирской    области",    с    учетом
квалификационных требований;
     соответствие муниципальной    должности   муниципальной   службы,
включенной в Реестр муниципальных должностей в Новосибирской  области,
одной из государственных должностей государственной службы, включенных
в Реестр государственных должностей в Новосибирской области,  с учетом
квалификационных требований.

     Статья 2. Соответствие группы должностей
     1. Соответствие   между   группами    муниципальных    должностей
муниципальной    службы    и   группами   государственных   должностей
государственной службы области устанавливается с учетом  предъявляемых
к служащим,  замещающим муниципальные должности муниципальной службы и
государственные  должности  государственной  службы,  квалификационных
требований в соответствии с Законом области  "О муниципальной службе в
Новосибирской области"  и Законом области  "О  государственной  службе
Новосибирской области".
     2. Соответствующими    группами    государственных     должностей
государственной  службы  для  муниципальных  должностей  муниципальной
службы являются:
     а) для  высших  муниципальных  должностей  муниципальной службы -
главные государственные должности государственной службы;
     б) для  главных  муниципальных  должностей муниципальной службы -
ведущие государственные должности государственной службы;
     в) для  ведущих  муниципальных  должностей муниципальной службы -
старшие государственные должности государственной службы.

     Статья 3. Соответствие муниципальных должностей муниципальной
               службы государственным  должностям  государственной
               службы области
     1. Соответствие  муниципальных  должностей  муниципальной  службы
города Новосибирска и района города  Новосибирска  устанавливается  по
Реестру  государственных должностей в Новосибирской области:  раздел 2
"Перечень государственных должностей государственной службы в аппарате
администрации области" и раздел 4 "Перечень государственных должностей
государственной службы категории "В" в администрации области".
     Соответствующими для   муниципальных   должностей   муниципальной
службы города Новосибирска и района города Новосибирска являются:
     а) для начальника департамента в администрации города,  для главы
администрации  района  -  начальник  самостоятельного   управления   в
администрации области;
     для начальника управления,  заместителя начальника департамента в
администрации  города,  для  первого  заместителя  главы администрации
района  -  председатель  самостоятельного  комитета  в   администрации
области;
     для председателя  комитета  в  администрации  города   -   первый
заместитель  начальника  самостоятельного  управления  в администрации
области;
     для заместителя   главы   администрации   района   -  заместитель
начальника самостоятельного управления в администрации области;
     для заместителя  начальника  управления  в администрации города -
заместитель председателя  самостоятельного  комитета  в  администрации
области;
     для руководителя   пресс-центра   в   администрации   города    -
руководитель секретариата в аппарате администрации области;
     б) для заместителя председателя комитета в администрации города -
начальник самостоятельного отдела в администрации области;
     для помощника  главы  муниципального  образования  и   начальника
отдела  в администрации города - заместитель руководителя секретариата
в аппарате администрации области;
     для заместителя  начальника  отдела  в администрации города,  для
начальника  управления  в  администрации  района  -  начальник  отдела
управления, комитета в администрации области;
     для начальника  отдела  управления,  комитета   в   администрации
города,  для председателя комитета,  начальника отдела в администрации
района  -  заместитель  начальника  отдела  управления,   комитета   в
администрации области;
     для пресс-секретаря   главы   муниципального   образования,   для
заместителя  начальника  отдела  управления,  комитета в администрации
города,   для   заместителя   начальника    управления,    заместителя
председателя  комитета и заместителя начальника отдела в администрации
района - консультант в администрации области;
     для помощника первого заместителя главы администрации города, для
консультанта в администрации города,  для начальника отдела управления
комитета  в  администрации  района - пресс-секретарь областного Совета
депутатов;
     в) для  помощника  заместителя  главы  администрации города,  для
помощника  начальника  департамента  в   администрации   города,   для
помощника   главы   администрации   и  заместителя  начальника  отдела
управления,  комитета в администрации района -  главный  специалист  в
администрации области.
     г) для  младшей  муниципальной  должности  муниципальной   службы
"специалист"   в   администрации   города   Новосибирска   -   младшая
государственная должность государственной службы "специалист"  органов
государственной власти области.
     2. Соответствие  муниципальных  должностей  муниципальной  службы
города  районного  значения,  сельсовета  и поселка устанавливается по
Реестру государственных должностей в Новосибирской области:  раздел  5
"Перечень  государственных должностей государственной службы категории
"В" территориальных органов государственной власти".
     Соответствующими для   муниципальных   должностей   муниципальной
службы в муниципальных образованиях являются:
     а) для  главы  администрации города районного значения (при найме
по контракту) - заместитель главы территориальной администрации;
     для заместителя  главы  администрации города районного значения -
начальник управления в территориальной администрации;
     б) для  главы  администрации  сельсовета,  поселка  (при найме по
контракту) - начальник отдела в территориальной администрации;
     для заместителя   главы   администрации   сельсовета,  поселка  -
заместитель начальника отдела в территориальной администрации;
     в) для   начальника   отдела  в  администрации  города  районного
значения - главный специалист в территориальной администрации.
     3. Для   муниципальных   должностей   муниципальной   службы,  не
указанных в пунктах 1 и 2 данной статьи,  соответствие государственным
должностям     государственной    службы    настоящим    Законом    не
устанавливается.
     4. Соответствие  муниципальных  должностей  муниципальной  службы
обязательно к применению при отнесении их к  группам  должностей,  при
определении размеров должностных окладов и пенсионного обеспечения.

     Статья 4. Квалификационные требования к  муниципальным  служащим,
               замещающим муниципальные должности муниципальной службы
     1. К гражданам, претендующим на замещение муниципальной должности
муниципальной службы,  предъявляются требования по уровню образования,
стажу и опыту работы.
     2. Гражданам,    претендующим    на    муниципальные    должности
муниципальной службы, необходимо иметь:
     для высших должностей - высшее  профессиональное  образование  по
специализации    должностей    муниципальной    службы    или   высшее
профессиональное образование с дополнительным высшим  профессиональным
образованием по специализации должностей муниципальной службы;
     для главных должностей - высшее профессиональное  образование  по
специальности  "государственное  и  муниципальное  управление"  или по
специализации должностей муниципальной службы;
     для ведущих  должностей  - высшее профессиональное образование по
специализации должностей муниципальной службы;
     для старших должностей -  высшее профессиональное образование;
     для младших должностей - среднее профессиональное образование.
     3. Гражданам,    претендующим    на    муниципальную    должность
муниципальной службы,  устанавливаются требования  по  стажу  и  опыту
работы:
     высшие должности  -  стаж   муниципальной   службы   на   главных
муниципальных  должностях  или  стаж государственной службы на ведущих
государственных должностях государственной службы не  менее  двух  лет
или стаж работы по специальности не менее трех лет;
     главные должности  -  стаж  муниципальной   службы   на   ведущих
муниципальных  должностях  или  стаж государственной службы на старших
государственных должностях государственной службы не  менее  двух  лет
или стаж работы по специальности не менее трех лет;
     ведущие должности - стаж работы по специальности  не  менее  трех
лет;
     старшие должности - стаж работы по специальности  не  менее  двух
лет;
     младшие должности - без предъявления требований к стажу.

     Статья 5. Предельное количество муниципальных   должностей
               муниципальной службы и структура органа местного
               самоуправления
     1. Предельное  количество  муниципальных должностей муниципальной
службы (должности категорий  "Б"  и  "В")  муниципального  образования
устанавливается  Уставом  муниципального  образования в соответствии с
нормативом численности,  величина которого на 1000  человек  населения
составляет:
     а) для г.Новосибирска -                    1,1-1,3;
     б) для других муниципальных образований с численностью населения:
     свыше 15 тыс. человек    -                 0,7-0,2
     от 10 до 15 тыс. человек -                 0,8-0,7 (8-10 чел.);
     от  7 до 10 тыс. человек -                 1,0-0,8 (7- 8 чел.);
     от  5 до  7 тыс. человек -                 1,2-1,0 (6- 7 чел.);
     от  3 до  5 тыс. человек -                 1,5-1,2 (4- 6 чел.);
     от  1 до  3 тыс. человек -                 2,0-1,5 (2- 4 чел.);
     до  1 тыс. человек       -                 2,0  (2 чел.).
     2. При формировании органов местного самоуправления соотношение в
нем    групп    муниципальных    должностей    муниципальной    службы
устанавливается (в процентах к общей численности этого органа):
     а) для города Новосибирска
     для высших и главных должностей                   не более 10,0 %
     для ведущих и старших должностей                  не более 60,0 %
     б) для районов города Новосибирска
     для высших и главных должностей                   не более 30,0 %
     для ведущих и старших должностей                  не более 40,0 %
     в) для городов районного значения
     для высших и главных должностей                   не более 25,0 %
     для ведущих и старших должностей                  не более 50,0 %
     г) для сельсоветов и поселков
     для главных и ведущих должностей                  не более 50,0 %
     3. Для  формирования  структурных  подразделений  органа местного
самоуправления  устанавливается  их  минимальная  предельная   штатная
численность:
     а) в городе Новосибирске
     управления                                    не менее 15 человек
     комитета                                      не менее 10 человек
     отдела                                        не менее  5 человек
     отдела управления, комитета                   не менее  3 человек
     б) в районе города Новосибирска
     управления                                    не менее 10 человек
     комитета                                      не менее  7 человек
     отдела                                        не менее  3 человек
     отдела управления, комитета                   не менее  3 человек
     в) в городе районного значения, поселке
     отдела                                        не менее  3 человек

     Статья 6. Вступление в силу настоящего закона
     1. Настоящий Закон  вступает  в  силу  со  дня  его  официального
опубликования.
     2. Органы  местного  самоуправления  приводят  свои   нормативные
правовые  акты  в  соответствие  с  настоящем  Законом  в течение трех
месяцев со дня вступления его в силу.



     Глава администрации
     Новосибирской области          В.П.Муха

     г.Новосибирск
     Красный проспект, 18
     "10" января 1999 г.
     N 36 ОЗ