Постановление Правительства Омской области от 15.09.2004 № 66-п

                      ПРАВИТЕЛЬСТВО ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                   от 15 сентября 2004 года N 66-п
                                г.Омск

     О государственном заказе на профессиональную переподготовку,
         повышение квалификации и стажировку государственных
             гражданских служащих органов исполнительной
                        власти Омской области

     В целях  реализации  единой  государственной кадровой политики по
удовлетворению  потребности  органов  исполнительной   власти   Омской
области  в  профессиональной переподготовке,  повышении квалификации и
стажировке государственных  гражданских  служащих  Омской  области,  в
соответствии  с  Федеральным законом "О системе государственной службы
Российской  Федерации",   Федеральным   законом   "О   государственной
гражданской  службе Российской Федерации" Правительство Омской области
постановляет:
     1. Утвердить  прилагаемое  Положение  о государственном заказе на
профессиональную переподготовку,  повышение квалификации и  стажировку
государственных  гражданских  служащих  органов  исполнительной власти
Омской области.
     2. Установить,     что     государственными     заказчиками    на
профессиональную переподготовку,  повышение квалификации и  стажировку
государственных  гражданских  служащих  органов  исполнительной власти
Омской области за счет  средств  областного  бюджета  являются  органы
исполнительной власти Омской области.
     3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить  на
заместителя  Председателя  Правительства Омской области,  руководителя
Аппарата Губернатора Омской области А.В. Артемова.
     4. Настоящее постановление вступает в силу с 1 февраля 2005 года.

     Губернатор Омской области,
     Председатель
     Правительства Омской области          Л.К.ПОЛЕЖАЕВ





                                                            Приложение
                          к постановлению Правительства Омской области
                                                  от 15.09.2004 N 66-п

                              ПОЛОЖЕНИЕ
о государственном заказе на профессиональную переподготовку, повышение
    квалификации и стажировку государственных гражданских служащих
             органов исполнительной власти Омской области

     1. Настоящее   Положение   определяет    порядок    формирования,
размещения,  финансирования  и  исполнения  государственного заказа на
профессиональную переподготовку,  повышение квалификации и  стажировку
государственных  гражданских  служащих  органов  исполнительной власти
Омской области  (далее  -  государственный  заказ),  а  также  порядок
взаимодействия  Главного  организационно-кадрового  управления  Омской
области,  Министерства финансов  Омской  области  с  другими  органами
исполнительной  власти  Омской области и образовательными учреждениями
профессионального  образования,  имеющими   лицензию   на   проведение
профессиональной     переподготовки     и    повышения    квалификации
государственных  служащих  и  государственную  аккредитацию  (далее  -
образовательные учреждения).
     2. Государственный заказ включает в себя:
     1) государственный   заказ   на  профессиональную  переподготовку
государственных гражданских  служащих  органов  исполнительной  власти
Омской области (далее - гражданские служащие);
     2) государственный заказ на повышение квалификации  и  стажировку
гражданских служащих.
     Государственный заказ    представляет    собой     задание     по
профессиональной  переподготовке,  повышению квалификации и стажировке
гражданских  служащих  на  очередной  календарный  год,  установленное
Правительством  Омской  области  органам  исполнительной власти Омской
области в пределах средств, предусмотренных в областном бюджете.
     3. Основой  формирования  государственного заказа являются заявки
органов исполнительной власти Омской области на финансирование за счет
средств областного бюджета профессиональной переподготовки,  повышения
квалификации и стажировки гражданских служащих (далее - заявки).
     4. Гражданские    служащие   направляются   на   профессиональную
переподготовку,  повышение квалификации и  стажировку  по  основаниям,
установленным   Федеральным  законом  "О  государственной  гражданской
службе Российской Федерации".
     5. Государственный заказ на очередной календарный год формируется
в следующем порядке.
     Руководители органов  исполнительной  власти  Омской  области  не
позднее 31 марта года, предшествующего планируемому году, представляют
в  Главное организационно-кадровое управление Омской области заявки на
очередной календарный год с необходимыми расчетами:
     на профессиональную переподготовку по форме согласно приложению N
1 к настоящему Положению;
     на повышение   квалификации   и   стажировку  по  форме  согласно
приложению N 2 к настоящему Положению.
     Основой для подготовки заявок являются:
     - прогнозируемая  численность  гражданских  служащих,  подлежащих
профессиональной переподготовке,  повышению квалификации и стажировке,
в том  числе  зачисленных  в  кадровый  резерв,  с  распределением  по
категориям  и  группам  должностей  государственной гражданской службы
Омской области, направлениям, видам, формам и срокам обучения;
     - затраты   на   профессиональную   переподготовку   и  повышение
квалификации гражданских служащих в образовательных учреждениях;
     - нормативы  затрат  на возмещение транспортных и командировочных
расходов.
     Расчет численности      гражданских      служащих,     подлежащих
профессиональной переподготовке,  повышению квалификации и стажировке,
осуществляется   на   основе   анализа   кадрового   состава   органов
исполнительной власти Омской области,  исходя  из  прогноза  появления
вакантных   должностей   государственной   гражданской  службы  Омской
области,  приоритетности обучения кадрового  резерва  и  установленной
Федеральным  законом  "О государственной гражданской службе Российской
Федерации" периодичности повышения квалификации гражданских служащих.
     6. Главное  организационно-кадровое  управление Омской области на
основе заявок разрабатывает проект государственного заказа, включающий
в себя:
     проект государственного заказа на профессиональную переподготовку
по форме согласно приложению N 3 к настоящему Положению;
     проект государственного  заказа  на  повышение   квалификации   и
стажировку по форме согласно приложению N 4 к настоящему Положению.
     Структура проекта государственного заказа формируется с учетом:
     - категорий и групп должностей государственной гражданской службы
Омской области;
     - программ     профессиональной     переподготовки,     повышения
квалификации и стажировки.
     7. Проект государственного заказа до 1 июня года, предшествующего
планируемому,  вносится  на  рассмотрение  совета,   образуемого   при
Правительстве Омской области для предварительного рассмотрения проекта
государственного  заказа  (далее  -  совет  при  Правительстве  Омской
области).
     Рекомендованный советом при Правительстве Омской  области  проект
государственного  заказа  передается  Главным  организационно-кадровым
управлением  Омской  области   до   1   июля   года,   предшествующего
планируемому,  в  Министерство  финансов  Омской области для включения
соответствующих  затрат  в  проект  областного  бюджета  на  очередной
финансовый   год   отдельной   строкой   в  составе  расходов  органов
исполнительной власти Омской области.
     8. После      утверждения      областного     бюджета     Главное
организационно-кадровое управление Омской  области  уточняет  объем  и
структуру государственного заказа и подготавливает проект распоряжения
Правительства Омской области о его утверждении.
     9. Утвержденный  Правительством  Омской  области  государственный
заказ доводится до сведения государственных заказчиков.
     10. Размещение   государственного   заказа   на  профессиональную
переподготовку   и   повышение   квалификации   гражданских   служащих
осуществляется   органами  исполнительной  власти  Омской  области  на
конкурсной основе в образовательных учреждениях в период  формирования
заявок на государственный заказ.
     11. В   целях    профессиональной    переподготовки,    повышения
квалификации  и  стажировки гражданских служащих органы исполнительной
власти Омской области:
     - обеспечивают  размещение  государственного заказа на конкурсной
основе по согласованию с Главным  организационно-кадровым  управлением
Омской области;
     - заключают  договоры  на   профессиональную   переподготовку   и
повышение   квалификации   гражданских   служащих  с  образовательными
учреждениями, победившими в конкурсе;
     - направляют    гражданских    служащих    на    профессиональную
переподготовку, повышение квалификации и стажировку;
     - несут    ответственность    за   обеспечение   профессиональной
переподготовки,  повышение  квалификации  и   стажировки   гражданских
служащих;
     - представляют  в  Главное   организационно-кадровое   управление
Омской  области по итогам первого полугодия и по итогам года в срок до
10  июля  и  до  10  января  соответственно   отчеты   об   исполнении
государственного  заказа  по  формам  согласно  приложениям  N 5,  6 к
настоящему Положению.
     12. В         целях         организационно-методического        и
информационно-аналитического  сопровождения  государственного   заказа
Главное организационно-кадровое управление Омской области осуществляет
следующие функции:
     - взаимодействует  с  образовательными учреждениями,  участвует в
подготовке учебных планов и образовательных программ;
     - направляет   в  органы  исполнительной  власти  Омской  области
поступившую    от    образовательных    учреждений    информацию    об
учебно-тематических   планах,   программах,  направлениях  обучения  и
условиях приема в образовательные учреждения;
     - направляет   своих   представителей  для  участия  в  конкурсах
образовательных учреждений при размещении государственного заказа;
     - обеспечивает  формирование  учебных  групп  согласно  графикам,
утвержденным образовательными учреждениями;
     - контролирует исполнение государственного заказа;
     - обобщает практику работы органов исполнительной  власти  Омской
области  по исполнению государственного заказа на основе их отчетов по
итогам первого полугодия и за год и представляет  первому  заместителю
Председателя  Правительства Омской области информацию о состоянии этой
работы;
     - подготавливает    проекты    правовых    актов    по   вопросам
профессиональной переподготовки,  повышения квалификации и  стажировки
гражданских служащих.





                                                                                                                    Приложение N 1
                                                                          к Положению о государственном заказе на профессиональную
                                                                               переподготовку, повышение квалификации и стажировку
                                                                       государственных гражданских служащих органов исполнительной
                                                                                                             власти Омской области

                                   Заявка на финансирование за счет средств областного бюджета
                               профессиональной переподготовки государственных гражданских служащих
                            ___________________________________________________________ на ______ год
                                    (наименование органа исполнительной власти Омской области)
------T------------------------T-----------------T------------------T------------------------------------------------------------¬
¦  N  ¦ Наименование должности ¦     Штатная     ¦ Из них подлежит  ¦ Объем средств областного бюджета, необходимых для обучения ¦
¦ п/п ¦    государственной     ¦   численность   ¦   обучению по    ¦       по программам профессиональной переподготовки        ¦
¦     ¦   гражданской службы   ¦ государственных ¦    программам    ¦                         (тыс. рублей)                      ¦
¦     ¦                        ¦   гражданских   ¦ профессиональной +-----------------T------------------------------------------+
¦     ¦                        ¦    служащих     ¦  переподготовки  ¦      Всего      ¦               в том числе                ¦
¦     ¦                        ¦                 ¦                  ¦                 +---------------T--------------------------+
¦     ¦                        ¦                 ¦                  ¦                 ¦   обучение    ¦      транспортные,       ¦
¦     ¦                        ¦                 ¦                  ¦                 ¦               ¦ командировочные расходы  ¦
+-----+------------------------+-----------------+------------------+-----------------+---------------+--------------------------+
¦  1  ¦           2            ¦        3        ¦        4         ¦        5        ¦       6       ¦            7             ¦
+-----+------------------------+-----------------+------------------+-----------------+---------------+--------------------------+
¦     ¦                        ¦                 ¦                  ¦                 ¦               ¦                          ¦
+-----+------------------------+-----------------+------------------+-----------------+---------------+--------------------------+
¦     ¦         Итого          ¦                 ¦                  ¦                 ¦               ¦                          ¦
L-----+------------------------+-----------------+------------------+-----------------+---------------+---------------------------

     Руководитель                                      ____________________    _____________________
                                                        (подпись)                (Ф.И.О.)

                                                           МП

     Исполнитель (должность)
     тел.: ____________________                        ____________________    _____________________
                                                        (подпись)                (Ф.И.О.)





                                                                                                                           Приложение N 2
                                                                                 к Положению о государственном заказе на профессиональную
                                                                                      переподготовку, повышение квалификации и стажировку
                                                                              государственных гражданских служащих органов исполнительной
                                                                                                                    власти Омской области

                     Заявка на финансирование за счет средств областного бюджета повышения квалификации и стажировки
                                                  государственных гражданских служащих
                                 ___________________________________________________________ на_____ год
                                       (наименование органа исполнительной власти Омской области)
------T-----------------T-----------------T-----------------------------------T---------------------------------------------------------¬
¦  N  ¦  Наименование   ¦     Штатная     ¦   Из них подлежит обучению        ¦ Объем средств областного бюджета, необходимых для       ¦
¦ п/п ¦    должности    ¦   численность   ¦                                   ¦                    обучения (тыс. рублей)               ¦
¦     ¦ государственной ¦ государственных +-------T---------------------------+-------T-------------------------------------------------+
¦     ¦   гражданской   ¦   гражданских   ¦ всего ¦     в том числе по        ¦ всего ¦                  в том числе на                 ¦
¦     ¦     службы      ¦    служащих     ¦       ¦       программам          ¦       +------------------------------------T------------+
¦     ¦                 ¦                 ¦       ¦                           ¦       ¦      повышение квалификации        ¦ стажировку ¦
¦     ¦                 ¦                 ¦       +--------------T------------+       +----------T-------------------------+            ¦
¦     ¦                 ¦                 ¦       ¦  повышения   ¦ стажировки ¦       ¦ обучение ¦      транспортные,      ¦            ¦
¦     ¦                 ¦                 ¦       ¦ квалификации ¦            ¦       ¦          ¦ командировочные расходы ¦            ¦
+-----+-----------------+-----------------+-------+--------------+------------+-------+----------+-------------------------+------------+
¦  1  ¦        2        ¦        3        ¦   4   ¦      5       ¦     6      ¦   7   ¦    8     ¦            9            ¦     10     ¦
+-----+-----------------+-----------------+-------+--------------+------------+-------+----------+-------------------------+------------+
¦     ¦                 ¦                 ¦       ¦              ¦            ¦       ¦          ¦                         ¦            ¦
+-----+-----------------+-----------------+-------+--------------+------------+-------+----------+-------------------------+------------+
¦     ¦      Итого      ¦                 ¦       ¦              ¦            ¦       ¦          ¦                         ¦            ¦
L-----+-----------------+-----------------+-------+--------------+------------+-------+----------+-------------------------+-------------

     Руководитель                                      ____________________    _____________________
                                                          (подпись)                (Ф.И.О.)

                                                             МП

     Исполнитель (должность)
     тел.: ____________________                        ____________________    _____________________
                                                          (подпись)                (Ф.И.О.)





                                                                                              Приложение N 3
                                                    к Положению о государственном заказе на профессиональную
                                                         переподготовку, повышение квалификации и стажировку
                                                 государственных гражданских служащих органов исполнительной
                                                                                       власти Омской области

                                           Государственный заказ
                  на профессиональную переподготовку государственных гражданских служащих
                        органов исполнительной власти Омской области на ________ год

------T-------------------------T-----------------------T--------------------------------------------------¬
¦  N  ¦   Наименование органа   ¦      Количество       ¦ Объем средств областного бюджета, выделяемых на  ¦
¦ п/п ¦  исполнительной власти  ¦    государственных    ¦  профессиональную переподготовку (тыс. рублей)   ¦
¦     ¦     Омской области      ¦ гражданских служащих, +----------T---------------------------------------+
¦     ¦                         ¦  подлежащих обучению  ¦   Всего  ¦              в том числе              ¦
¦     ¦                         ¦     по программам     ¦          +------------T--------------------------+
¦     ¦                         ¦   профессиональной    ¦          ¦  обучение  ¦      транспортные,       ¦
¦     ¦                         ¦    переподготовки     ¦          ¦            ¦ командировочные расходы  ¦
+-----+-------------------------+-----------------------+----------+------------+--------------------------+
¦  1  ¦            2            ¦           3           ¦     4    ¦     5      ¦            6             ¦
+-----+-------------------------+-----------------------+----------+------------+--------------------------+
¦     ¦                         ¦                       ¦          ¦            ¦                          ¦
+-----+-------------------------+-----------------------+----------+------------+--------------------------+
¦     ¦          Итого          ¦                       ¦          ¦            ¦                          ¦
L-----+-------------------------+-----------------------+----------+------------+---------------------------





                                                                                                                  Приложение N 4
                                                                        к Положению о государственном заказе на профессиональную
                                                                             переподготовку, повышение квалификации и стажировку
                                                                                    государственных гражданских служащих органов
                                                                                            исполнительной власти Омской области

                                                     Государственный заказ
                      на повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих органов
                                     исполнительной власти Омской области на _________ год

------T---------------------T-------------------------------------T------------------------------------------------------------¬
¦  N  ¦ Наименование органа ¦  Количество государственных         ¦ Объем средств областного бюджета, выделяемых на обучение   ¦
¦ п/п ¦   исполнительной    ¦       гражданских служащих,         ¦                        (тыс. рублей)                       ¦
¦     ¦    власти Омской    ¦       подлежащих обучению           ¦                                                            ¦
¦     ¦       области       +-------T-----------------------------+-------T----------------------------------------------------+
¦     ¦                     ¦ всего ¦ в том числе по программам   ¦ всего ¦                   в том числе на                   ¦
¦     ¦                     ¦       +--------------T--------------+       +-------------------------------------T--------------+
¦     ¦                     ¦       ¦ повышения    ¦ стажировки   ¦       ¦ повышение квалификации              ¦              ¦
¦     ¦                     ¦       ¦ квалификации ¦              ¦       +----------T--------------------------+              ¦
¦     ¦                     ¦       ¦              ¦              ¦       ¦ обучение ¦      транспортные,       ¦ стажировку   ¦
¦     ¦                     ¦       ¦              ¦              ¦       ¦          ¦ командировочные расходы  ¦              ¦
+-----+---------------------+-------+--------------+--------------+-------+----------+--------------------------+--------------+
¦  1  ¦          2          ¦   3   ¦      4       ¦      5       ¦   6   ¦     7    ¦            8             ¦      9       ¦
+-----+---------------------+-------+--------------+--------------+-------+----------+--------------------------+--------------+
¦     ¦                     ¦       ¦              ¦              ¦       ¦          ¦                          ¦              ¦
+-----+---------------------+-------+--------------+--------------+-------+----------+--------------------------+--------------+
¦     ¦        Итого        ¦       ¦              ¦              ¦       ¦          ¦                          ¦              ¦
L-----+---------------------+-------+--------------+--------------+-------+----------+--------------------------+---------------





                                                                                                                        Приложение N 5
                                                                              к Положению о государственном заказе на профессиональную
                                                                                   переподготовку, повышение квалификации и стажировку
                                                                           государственных гражданских служащих органов исполнительной
                                                                                                                 власти Омской области

                                             Отчет об исполнении государственного заказа
                                       на профессиональную переподготовку гражданских служащих
                              ___________________________________________________________ за ________ г.
                                      (наименование органа исполнительной власти Омской области)

------T-------------------T----------------------T------------------T----------T---------------------------------------T-------------¬
¦  N  ¦ Фамилия, инициалы ¦ Наименование и место ¦    Программа     ¦  Сроки   ¦   Объем средств областного бюджета,   ¦ Примечание* ¦
¦ п/п ¦ государственного  ¦      нахождения      ¦ профессиональной ¦ обучения ¦ затраченных на обучение (тыс. рублей) ¦             ¦
¦     ¦   гражданского    ¦   образовательного   ¦  переподготовки  ¦  (даты)  +--------T------------------------------+             ¦
¦     ¦    служащего,     ¦      учреждения      ¦                  ¦          ¦  всего ¦       в том числе на         ¦             ¦
¦     ¦    прошедшего     ¦                      ¦                  ¦          ¦        +----------T-------------------+             ¦
¦     ¦ профессиональную  ¦                      ¦                  ¦          ¦        ¦ обучение ¦  транспортные,    ¦             ¦
¦     ¦  переподготовку   ¦                      ¦                  ¦          ¦        ¦          ¦ командировочные   ¦             ¦
¦     ¦                   ¦                      ¦                  ¦          ¦        ¦          ¦     расходы       ¦             ¦
+-----+-------------------+----------------------+------------------+----------+--------+----------+-------------------+-------------+
¦  1  ¦         2         ¦          3           ¦        4         ¦    5     ¦    6   ¦    7     ¦        8          ¦     9       ¦
+-----+-------------------+----------------------+------------------+----------+--------+----------+-------------------+-------------+
¦     ¦                   ¦                      ¦                  ¦          ¦        ¦          ¦                   ¦             ¦
+-----+-------------------+----------------------+------------------+----------+--------+----------+-------------------+-------------+
¦                                     Итого                                    ¦        ¦          ¦                   ¦             ¦
L------------------------------------------------------------------------------+--------+----------+-------------------+--------------

     * - указать причины неисполнения государственного заказа

     Руководитель                                      ____________________    _____________________
                                                          (подпись)                (Ф.И.О.)

     Исполнитель (должность)
     тел.: ____________________                        ____________________    _____________________
                                                          (подпись)                (Ф.И.О.)





                                                                                                                       Приложение N 6
                                                                             к Положению о государственном заказе на профессиональную
                                                                                  переподготовку, повышение квалификации и стажировку
                                                                                         государственных гражданских служащих органов
                                                                                                 исполнительной власти Омской области

                                             Отчет об исполнении государственного заказа
                             на повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих
                            ___________________________________________________________ за __________ г.
                                     (наименование органа исполнительной власти Омской области)

------T--------------------------T------------------T---------------T----------T---------------------------------------T------------¬
¦  N  ¦    Фамилия, инициалы     ¦  Наименование и  ¦   Программа   ¦  Сроки   ¦   Объем средств областного бюджета,   ¦ Примечание ¦
¦ п/п ¦     государственного     ¦ место нахождения ¦   повышения   ¦ обучения ¦ затраченных на обучение (тыс. рублей) ¦    <*2>    ¦
¦     ¦ гражданского служащего,  ¦ образовательного ¦ квалификации, ¦  (даты)  +---------T-----------------------------+            ¦
¦     ¦   прошедшего повышение   ¦ учреждения <*1>  ¦  стажировки   ¦          ¦  всего  ¦       в том числе на        ¦            ¦
¦     ¦ квалификации, стажировку ¦                  ¦               ¦          ¦         +----------T------------------+            ¦
¦     ¦                          ¦                  ¦               ¦          ¦         ¦ обучение ¦  транспортные,   ¦            ¦
¦     ¦                          ¦                  ¦               ¦          ¦         ¦          ¦ командировочные  ¦            ¦
¦     ¦                          ¦                  ¦               ¦          ¦         ¦          ¦     расходы      ¦            ¦
+-----+--------------------------+------------------+---------------+----------+---------+----------+------------------+------------+
¦  1  ¦            2             ¦        3         ¦       4       ¦    5     ¦    6    ¦    7     ¦        8         ¦     9      ¦
+-----+--------------------------+------------------+---------------+----------+---------+----------+------------------+------------+
¦     ¦                          ¦                  ¦               ¦          ¦         ¦          ¦                  ¦            ¦
+-----+--------------------------+------------------+---------------+----------+---------+----------+------------------+------------+
¦                                       Итого                                  ¦         ¦          ¦                  ¦            ¦
L------------------------------------------------------------------------------+---------+----------+------------------+-------------

     <*1> - при прохождении стажировки указать наименование и место нахождения организации или государственного органа, где проходила
стажировка.
     <*2> - указать причины неисполнения государственного заказа.

     Руководитель                                      ____________________    _____________________
                                                           (подпись)                (Ф.И.О.)

     Исполнитель (должность)
     тел.: ____________________                        ____________________    _____________________
                                                           (подпись)                (Ф.И.О.)