Постановление Правительства Забайкальского края от 11.12.2012 № 522

 
                  ПРАВИТЕЛЬСТВО ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ                   

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             

       11.12.2012                                        N 522        

                               г. Чита                                

Об утверждении Положения
о направлении органами службы
занятости женщин в период отпуска
по уходу за ребенком до достижения
им возраста трех лет на
профессиональное обучение и    
дополнительное профессиональное
образование

     (В редакции Постановления Правительства Забайкальского края
                       от 27.08.2013 г. N 353)

     В соответствии со  статьей  23  Закона  Российской  Федерации  "О
занятости   населения  в  Российской  Федерации",  статьей  44  Устава
Забайкальского края, частью 2 статьи 23-1 Закона  Забайкальского  края
"Об  установлении  отдельных полномочий высшего исполнительного органа
государственной  власти  Забайкальского  края",  в  целях   реализации
полномочий  в  области  содействия  занятости  населения Правительство
Забайкальского края

     ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     утвердить  прилагаемое  Положение  о  направлении органами службы
занятости  женщин  в период отпуска по уходу за ребенком до достижения
им  возраста  трех  лет  на профессиональное обучение и дополнительное
профессиональное  образование. (В редакции Постановления Правительства
Забайкальского края от 27.08.2013 г. N 353)

Губернатор Забайкальского края                         Р.Ф.Гениатулин

                                              УТВЕРЖДЕНО              
                                     постановлением Правительства     
                                         Забайкальского края          
                                      11 декабря 2012 года N 522      

                              ПОЛОЖЕНИЕ                               
            о направлении органами службы занятости женщин 
    в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 
        трех лет на профессиональное обучение и дополнительное 
                     профессиональное образование                             

     (В редакции Постановления Правительства Забайкальского края
                       от 27.08.2013 г. N 353)

     1.  Настоящее  Положение определяет порядок и условия направления
органами службы занятости женщин в период отпуска по уходу за ребенком
до   достижения   им   возраста   трех   лет   (далее  -  женщины)  на
профессиональное    обучение    и    дополнительное   профессиональное
образование   (далее   -   профессиональное   обучение).  (В  редакции
Постановления  Правительства  Забайкальского  края  от 27.08.2013 г. N
353)
     2.   Финансирование   расходов,    связанных    с    организацией
профессионального обучения женщин, осуществляется в пределах бюджетных
ассигнований,  предусмотренных  в  бюджете  края  на   соответствующий
финансовый год.
     3. Органы службы занятости  (далее - центры занятости  населения)
направляют  на  профессиональное  обучение  женщин,  имеющих  детей  в
возрасте до трех лет, состоящих в трудовых отношениях и находящихся  в
отпуске  по  уходу  за  ребенком,  планирующих  возвращение к трудовой
деятельности.
     4.  Профессиональное   обучение   женщин   организуется   центром
занятости  населения по профессиям (специальностям), востребованным на
рынке труда  Забайкальского  края,  и  осуществляется  в  организациях
профессионального   и   дополнительного  образования,  образовательных
подразделениях организаций или  в  иных  образовательных  организациях
(далее – образовательные организации) на основе договоров, заключенных
центрами занятости населения, с  учетом  законодательства  о  закупках
товаров, работ, услуг для государственных нужд. (В            редакции
Постановления         Правительства         Забайкальского        края
от 27.08.2013 г. N 353)
     5.   Продолжительность    профессионального    обучения    женщин
устанавливается профессиональными образовательными программами, но при
этом не может превышать шести месяцев.
     6. Для получения направления на профессиональное обучение женщины
обращаются   в   центры   занятости  населения  по  месту  жительства,
предъявляют паспорт или  документ,  его  заменяющий,  свидетельство  о
рождении ребенка, представляют копию документа, связанного с работой и
подтверждающего  нахождение  в  отпуске  по  уходу  за   ребенком   до
достижения   им   возраста   трех   лет,  заверенную  работодателем  в
установленном  порядке,  и  заполняют  в  центре  занятости  населения
заявление-анкету.
     7. Основанием для отказа женщине в постановке на  регистрационный
учет  в  центре  занятости  населения  по  месту  жительства  является
непредставление документов, указанных в пункте 6 настоящего Положения.

     8.  Основанием  для  отказа  в  выдаче  женщине  направления   на
профессиональное обучение является наличие в представленных документах
недостоверных сведений либо отсутствие  в  них  необходимых  сведений,
представление  документов, содержащих подчистки, приписки, зачеркнутые
слова  и  иные  не  оговоренные  в  них  исправления,  не  позволяющие
однозначно  истолковывать  их  содержание, либо документов, из которых
однозначно не усматривается их принадлежность заявителю.
     9. Отказ в выдаче направления на профессиональное обучение  может
быть обжалован в соответствии с действующим законодательством.
     10. Если женщина  устранила  нарушения,  ставшие  основанием  для
отказа  в  направлении  на  профессиональное обучение, она имеет право
повторно представить в центр занятости населения документы,  указанные
в пункте 6 настоящего Положения.
     11.  Центр  занятости  населения  по  месту  жительства   в  день
обращения женщины в центр занятости населения:
     1)  в  случае  представления  женщиной полного пакета документов,
указанных в пункте 6 настоящего Положения, на основании представленных
документов  осуществляет  постановку женщины на регистрационный учет и
проводит   профессиональную   ориентацию   в  целях  выбора  профессии
(специальности)   или   специализации   в   целях   определения  формы
профессионального обучения (профессиональное обучение и дополнительное
профессиональное образование); (В редакции Постановления Правительства
Забайкальского края от 27.08.2013 г. N 353)
     2)  в  случае  представления  женщиной полного пакета документов,
указанных  в пункте 6 настоящего Положения, и отсутствия оснований для
отказа  в  выдаче  женщине  направления  на профессиональное обучение,
указанных  в  пункте 8 настоящего Положения, на основании рекомендаций
профконсультанта  о результатах профессиональной ориентации предлагает
женщине    образовательную   организацию   или   на   выбор   перечень
образовательных  организаций,  в  том  числе  в  другой  местности,  и
информирует  женщину  о  их  месторасположении, схеме проезда, номерах
контактных   телефонов.   (В   редакции   Постановления  Правительства
Забайкальского края от 27.08.2013 г. N 353)
     12. В случае если женщина определяет образовательную организацию,
она   дает   письменное   согласие   на  профессиональное  обучение  в
определенной  образовательной организации, а центр занятости населения
по  месту  жительства  выдает  женщине направление на профессиональное
обучение.  (В редакции Постановления Правительства Забайкальского края
от 27.08.2013 г. N 353)
     13. В случае если женщина отказывается  от  предложенных  центром
занятости   населения   вариантов  образовательных организаций,  центр
занятости населения по  месту  жительства  фиксирует  отказ  в  бланке
регистрационного учета. (В    редакции   Постановления   Правительства
Забайкальского края от 27.08.2013 г. N 353)
     14.  В  случае если женщина в день ее обращения в центр занятости
населения  по  месту  жительства  не готова определить образовательную
организацию,  центр  занятости населения по месту жительства назначает
ей  дату повторного посещения в течение десяти календарных дней со дня
обращения  женщины в центр занятости населения по месту жительства для
последующего  определения образовательной организации и выдачи женщине
направления на профессиональное обучение. (В   редакции  Постановления
Правительства Забайкальского края от 27.08.2013 г. N 353)
     15.  Контроль  за  соблюдением   центрами   занятости   населения
настоящего  Положения осуществляется Государственной службой занятости
населения Забайкальского края.