Закон Хабаровского края от 14.02.2005 № 261

 

                                ЗАКОН
                                  
                                № 261
                                  
                                  
       14 февраля 2005 г.                         г. Хабаровск
                                  
                                  
                                  
 О мерах социальной поддержки работников образовательных учреждений
      и дополнительных гарантиях права на образование отдельным
                       категориям обучающихся

   (В редакции Законов Хабаровского края от 20.12.2006 г. N 90;
                      от 25.04.2007 г. N 119)


     Настоящий   закон   устанавливает  меры  социальной  поддержки
работников  краевых государственных и муниципальных образовательных
учреждений,  а  также  дополнительные гарантии права на образование
отдельным   категориям  обучающихся:  детям-инвалидам,  учащимся  и
студентам  краевых государственных учреждений начального и среднего
профессионального образования.
     (В редакции Закона Хабаровского края от 25.04.2007 г. N 119)
     Статья   1.   Меры   социальной  поддержки  работников   краевых
государственных и муниципальных образовательных учреждений
     1.    Работникам   краевых   государственных   и   муниципальных
образовательных учреждений устанавливаются следующие меры  социальной
поддержки:
     1)  надбавка  за  непрерывный стаж работы в учреждениях  системы
образования:
     руководящим  работникам (кроме заместителей по  административно-
хозяйственной  части) при стаже непрерывной работы  до  3  лет  -  10
процентов,  от  3  до 5 лет - 20 процентов, от  5  до  10  лет  -  30
процентов, свыше 10 лет - 35 процентов;
     педагогическим  работникам (кроме учителей  1-4-х  классов)  при
стаже непрерывной работы до 2 лет - 15 процентов, от 2 до 5 лет -  20
процентов,  от  5  до  10  лет - 25 процентов,  свыше  10  лет  -  35
процентов;
     учителям 1-4-х классов при стаже непрерывной работы до 5  лет  -
20 процентов, свыше 5 лет - 35 процентов;
     другим   работникам   образовательных   учреждений   при   стаже
непрерывной  работы до 5 лет - 10 процентов, от 5  до  10  лет  -  15
процентов,  от  10  до  15 лет - 20 процентов,  свыше  15  лет  -  30
процентов;
     2)  материальная  помощь  в размере одного  должностного  оклада
(тарифной ставки) в течение года;
     3)  ежемесячная  денежная компенсация педагогическим  работникам
краевых  государственных  образовательных  учреждений  (в  том  числе
руководящим  работникам, деятельность которых связана с  руководством
образовательным    процессом)   за   приобретение   книгоиздательской
продукции и периодических изданий:
     в   размере   150   рублей   -  в  образовательных   учреждениях
дополнительного     профессионального     образования      (повышения
квалификации);
     в размере 100 рублей - в других образовательных учреждениях;
     4) (Утратил     силу     -     Закон     Хабаровского     края
от 20.12.2006 г. N 90)
     5)  повышение  на  25  процентов должностных  окладов  (тарифных
ставок)   педагогическим   работникам  (в   том   числе   руководящим
работникам,    деятельность   которых    связана    с    руководством
образовательным   процессом)  и  другим   специалистам   образования,
работающим в сельской местности.
     Органы   местного   самоуправления  вправе   за   счет   средств
соответствующих  бюджетов  устанавливать  дополнительные   льготы   и
доплаты   педагогическим   работникам  (в   том   числе   руководящим
работникам,    деятельность   которых    связана    с    руководством
образовательным   процессом)  и  другим   специалистам   образования,
работающим в рабочих поселках (поселках городского типа);
     6) выплата единовременного пособия в размере четырех должностных
окладов (тарифных ставок) выпускникам учреждений высшего, среднего  и
начального профессионального образования при поступлении на работу  в
краевые государственные и муниципальные образовательные учреждения на
педагогические должности впервые;
     7) педагогическим работникам - выплата единовременного пособия в
размере  трех  должностных окладов (тарифных ставок)  при  выходе  на
пенсию  по  старости  и стаже педагогической деятельности  25  лет  и
более;
     8) педагогическим работникам - выплата единовременного пособия в
размере  трех  должностных окладов (тарифных ставок)  при  выходе  на
пенсию по инвалидности независимо от стажа работы.
     2.  Порядок  и  условия предоставления мер социальной  поддержки
работников  краевых  государственных и муниципальных  образовательных
учреждений,  установленных настоящей статьей,  определяются  краевыми
законами и нормативными правовыми актами Правительства края.
     
     Статья 2. Дополнительные гарантии права на образование отдельным
категориям обучающихся
     1. (Утратил     силу     -     Закон     Хабаровского     края
от 25.04.2007 г. N 119)
     2.  Дети-инвалиды имеют следующие дополнительные гарантии  права
на образование:
     1)  при  невозможности осуществлять воспитание и обучение детей-
инвалидов  в  общих  или специальных дошкольных и общеобразовательных
учреждениях   органы   управления  образованием   и   образовательные
учреждения обеспечивают с согласия родителей обучение детей-инвалидов
по полной общеобразовательной или индивидуальной программе на дому.
     Порядок  воспитания и обучения детей-инвалидов на дому, а  также
размеры   компенсации  затрат  родителей  на  эти  цели  определяются
Правительством края;
     2)  дети-инвалиды,  обучающиеся  в  краевых  государственных   и
муниципальных  образовательных учреждениях, обеспечиваются  бесплатно
или   на   льготных  условиях  специальными  учебными   пособиями   и
литературой,    а    также    возможностью   пользоваться    услугами
сурдопереводчиков.
     Порядок   обеспечения  детей-инвалидов,  обучающихся  в  краевых
государственных   и   муниципальных   образовательных    учреждениях,
специальными  учебными пособиями и литературой, а  также  пользования
услугами сурдопереводчиков устанавливается Правительством края.
     3.  Учащиеся краевых государственных образовательных  учреждений
начального профессионального образования обеспечиваются:
     1) стипендией;
     2)  питанием. Проживающие в общежитиях обеспечиваются бесплатным
трехразовым  питанием,  не  проживающие  в  общежитии  -   бесплатным
двухразовым питанием;
     3) при необходимости - одеждой и обувью;
     4) на период производственного обучения - спецодеждой.
     Размер  и  порядок обеспечения учащихся краевых  государственных
образовательных  учреждений начального профессионального  образования
стипендией,  питанием, одеждой и обувью, спецодеждой  устанавливаются
Правительством края.
     4.    Студенты,   обучающиеся   по   очной   форме   в   краевых
государственных       образовательных      учреждениях       среднего
профессионального образования, обеспечиваются стипендией в порядке  и
на условиях, определяемых Правительством края.
     
     Статья   3.  Финансовое  обеспечение  мер  социальной  поддержки
работников  краевых  государственных и муниципальных  образовательных
учреждений  и дополнительных гарантий права на образование  отдельным
категориям обучающихся
     Финансовое   обеспечение  мер  социальной  поддержки  работников
краевых государственных и муниципальных образовательных учреждений  и
дополнительных  гарантий  права на образование  отдельным  категориям
обучающихся  является расходным обязательством края и  осуществляется
за счет средств краевого бюджета.

     Статья 4. Признание утратившим силу краевого закона
     Со  дня  вступления в силу настоящего закона признать утратившим
силу  Закон Хабаровского края от 25 июня 1997 года № 25 «Об  основных
направлениях   развития  и  дополнительных  гарантиях  приоритетности
образования   в   Хабаровском   крае»  (Сборник   нормативных   актов
Хабаровской краевой Думы, 1997, № 7, ч.1).
     
     Статья 5. Вступление в силу настоящего закона
     Настоящий  закон  вступает в силу через десять  дней  после  его
официального  опубликования  и  распространяется  на  правоотношения,
возникшие с 1 января 2005 года.
     
     
     
     Председатель Законодательной Думы
     Хабаровского края Ю. И. Оноприенко