Расширенный поиск

Постановление Правительства Сахалинской области от 21.11.2014 № 565

Документ имеет не последнюю редакцию.

 



                  ПРАВИТЕЛЬСТВО САХАЛИНСКОЙ ОБЛАСТИ                   
                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             


                    от 21 ноября 2014 г. № 565
                          г. Южно-Сахалинск                           


        О внесении изменений в постановление Правительства Сахалинской
             области от 28.09.2012 № 473  «О системе оплаты труда     
            работников государственных образовательных учреждений     
          Сахалинской области, осуществляющих деятельность в области  
                        физической культуры и спорта»                 


     В соответствии с Законом Сахалинской области от 20.02.2008 № 5-ЗО
«Об  оплате  труда  работников  государственных учреждений Сахалинской
области»,  в   целях   совершенствования   оплаты   труда   работников
государственных    учреждений    Сахалинской   области   Правительство
Сахалинской области постановляет:
     1.  Внести  в  Положение  о  системе  оплаты   труда   работников
государственных   образовательных   учреждений   Сахалинской  области,
осуществляющих деятельность в области физической  культуры  и  спорта,
утвержденное   постановлением  Правительства  Сахалинской  области  от
28.09.2012 № 473 (далее - Положение), следующие изменения:
     1.1. Пункт 1.5 изложить в следующей редакции:
     «1.5.  Лица,  принимаемые  на  работу  на  должности   работников
образования,  не  имеющие  специальной  подготовки  или  стажа работы,
установленных требованиями к квалификации, но  обладающие  достаточным
практическим  опытом  и  компетентностью,  выполняющие качественно и в
полном  объеме  возложенные  на  них   должностные   обязанности,   по
рекомендации  аттестационной комиссии Учреждения (далее - Комиссия), в
порядке исключения, могут быть назначены на соответствующие  должности
так же, как и  лица, имеющие специальную подготовку и стаж работы.
     Лица, принимаемые на работу на  должности  работников  физической
культуры и спорта, не имеющие специальной подготовки или стажа работы,
установленных в разделе «Требования  к  квалификации»,  но  обладающие
достаточным  практическим  опытом и выполняющие качественно и в полном
объеме возложенные на них  должностные  обязанности,  по  рекомендации
Комиссии,   в   порядке  исключения,  назначаются  на  соответствующие
должности так же, как и лица, имеющие специальную  подготовку  и  стаж
работы.
     Лица,  принимаемые  на   работу   на   общеотраслевые   должности
руководителей,  специалистов и других служащих, не имеющие специальной
подготовки   или   стажа   работы,   установленных   требованиями    к
квалификации,   но   обладающие   достаточным  практическим  опытом  и
выполняющие  качественно  и  в  полном  объеме  возложенные   на   них
должностные   обязанности,   по   рекомендации   Комиссии,  в  порядке
исключения, могут быть назначены на соответствующие должности так  же,
как и лица, имеющие специальную подготовку и стаж работы.
     Лица,  принимаемые  на  работу  на   должности   медицинского   и
фармацевтического  персонала,  специалистов,  осуществляющих  работы в
области охраны труда, не  имеющие  специальной  подготовки  или  стажа
работы,  установленных  требованиями  к  квалификации,  но  обладающие
достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и  в  полном
объеме  возложенные  на  них  должностные обязанности, по рекомендации
Комиссии назначаются на соответствующие должности так же, как и  лица,
имеющие специальную подготовку и стаж работы.
     Указанная Комиссия создается в Учреждении в целях  коллегиального
рассмотрения возможности приема на работу лиц, квалификация которых не
соответствует    квалификационным     требованиям,     и     вынесения
соответствующих рекомендаций для работодателя.».
     1.2. Пункт 2.2 дополнить абзацем следующего содержания:
     «-   приложение   №   10   «Должностные   оклады    специалистов,
осуществляющих работы в области охраны труда».».
     2. Внести в приложение № 1 к Положению следующие изменения:
     2.1. Дополнить раздел «Профессиональная  квалификационная  группа
«Общеотраслевые   должности   служащих   третьего   уровня»»   строкой
следующего содержания:

|——————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| Квалификационные уровни  |                Наименование должности,                 | Должностной  |
|                          |               требования к квалификации                |    оклад,    |
|                          |                                                        |   в рублях   |
|——————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|4 квалификационный уровень|Ведущий <*> инженер                                     |     9415     |
|                          |Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж|              |
|                          |работы в должности инженера II категории не менее 5 лет |              |
|——————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————|——————————————|

     2.2. Дополнить примечанием следующего содержания:
     «* Применение должностного наименования  «ведущий»  возможно  при
условии,   если   на  работника  возлагаются  функции  руководителя  и
ответственного исполнителя работ по одному из направлений деятельности
учреждения  или  его  структурных  подразделений  либо  обязанности по
координации  и  методическому   руководству   группами   исполнителей,
создаваемыми  в  отделах  с  учетом  рационального  разделения труда в
конкретных организационно-технических условиях.».
     3. Внести в приложение № 7 к Положению следующие изменения:
     3.1. В наименовании слова «за непрерывный  стаж  работы  (выслугу
лет)» заменить словами «за выслугу лет».
     3.2. Абзацы 2 и 3 пункта 4 изложить в следующей редакции:
     «При увеличении стажа работы право на изменение размера  надбавки
возникает  со  дня  достижения  соответствующего стажа, если документы
находятся в Учреждении, или со дня представления  документа  о  стаже,
дающем право на выплату надбавки.
     При наступлении у работника права  на  назначение  или  изменение
размера надбавки в период его пребывания в ежегодном или ином отпуске,
в период его временной нетрудоспособности, а также в  другие  периоды,
в  течение  которых  за  ним  сохраняется  средняя  заработная  плата,
изменение  размера  надбавки  производится  по   окончании   указанных
периодов.».
     4. Дополнить  Положение  приложением  №  10  «Должностные  оклады
специалистов, осуществляющих работы в области охраны труда», изложив в
редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
     5.  Действие   настоящего   постановления   распространяется   на
правоотношения, возникшие с 01 октября 2014 года.
     6.  Разместить  настоящее  постановление  на  официальном   сайте
Губернатора  и  Правительства  Сахалинской  области  и  опубликовать в
газете  «Губернские ведомости».


     Исполняющий обязанности председателя 
     Правительства Сахалинской области                   С.Г.Шередекин




                             ПРИЛОЖЕНИЕ                              
                     к постановлению Правительства                    
                         Сахалинской области                          
                     от 21 ноября 2014 г. № 565


                                         «ПРИЛОЖЕНИЕ № 10             
                                к Положению о системе оплаты труда    
                            работников государственных образовательных
                                 учреждений Сахалинской области,      
                              осуществляющих деятельность в области   
                                  физической культуры и спорта,       
                            утвержденному постановлением Правительства
                                       Сахалинской области            
                                 от 28 сентября 2012 г. № 473


                                ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ                    
      специалистов, осуществляющих работы в области охраны труда      


|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————|———————————————————————|
|            Наименование должности, требования к квалификации            | Должностной оклад,  в |
|                                                                         |        рублях         |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————|———————————————————————|
|Специалист по охране труда                                               |                       |
|высшее   профессиональное   образование   по    направлению    подготовки|         6814          |
|«Техносферная   безопасность»   или   соответствующим   ему  направлениям|                       |
|подготовки (специальности) по обеспечению  безопасности  производственной|                       |
|деятельности  либо  высшее  профессиональное образование и дополнительное|                       |
|профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в  области|                       |
|охраны   труда   без   предъявления   к   стажу   работы,   либо  среднее|                       |
|профессиональное   образование    и    дополнительное    профессиональное|                       |
|образование  (профессиональная  переподготовка)  в  области охраны труда,|                       |
|стаж работы в области охраны труда  не менее 3 лет                       |                       |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————|———————————————————————|

|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————|———————————————————————|
|            Наименование должности, требования к квалификации            | Должностной оклад,  в |
|                                                                         |        рублях         |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————|———————————————————————|
|Специалист по охране труда II категории                                  |                       |
|высшее   профессиональное   образование   по    направлению    подготовки|         7185          |
|«Техносферная   безопасность»   или   соответствующим   ему  направлениям|                       |
|подготовки (специальности) по обеспечению  безопасности  производственной|                       |
|деятельности  либо  высшее  профессиональное образование и дополнительное|                       |
|профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в  области|                       |
|охраны  труда,  стаж  работы  в  должности специалиста по охране труда не|                       |
|менее  1 года                                                            |                       |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————|———————————————————————|
|Специалист по охране труда I категории                                   |                       |
|высшее   профессиональное   образование   по    направлению    подготовки|         7556          |
|«Техносферная   безопасность»   или   соответствующим   ему  направлениям|                       |
|подготовки (специальности) по обеспечению  безопасности  производственной|                       |
|деятельности  либо  высшее профессиональное образование и  дополнительное|                       |
|профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в  области|                       |
|охраны  труда,  стаж  работы  в  должности специалиста по охране труда II|                       |
|категории не менее 2 лет                                                 |                       |
|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————|———————————————————————|