|
№
п/п
|
Наименование мероприятия
|
Срок исполнения
|
Ответственные
исполнители
|
|
1
|
2
|
3
|
4
|
|
1.
|
Обеспечивать
подготовку и контроль выполнения государственного задания областному
государственному бюджетному учреждению «Томский региональный ресурсный центр»
(далее – ОГБУ «ТРРЦ») на организацию мероприятий по обеспечению реализации
Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций
народного хозяйства Российской Федерации (далее – Государственный план) в
рамках реализации
ВЦП «Профессиональное развитие управленческих кадров организаций приоритетных
отраслей экономики Томской области»
|
Ежегодно
|
Финансово-хозяйственное
управление Администрации Томской области,
Департамент
государственной гражданской службы Администрации Томской области
|
|
2.
|
Обеспечивать
информационное сопровождение мероприятий
по проведению конкурсного отбора специалистов для участия
в Государственном плане
|
Ежегодно
|
Департамент
по информационной политике Администрации Томской области
|
|
3.
|
Проводить
собеседования с главами муниципальных образований по вопросу направления
руководителей органов местного самоуправления, муниципальных учреждений,
организаций малого и среднего бизнеса для участия в обучении в рамках
Государственного плана, а также привлечения участников обучения
в рамках Государственного плана
для формирования резерва управленческих кадров
|
Ежегодно
|
Комитет
по взаимодействию
с органами местного самоуправления Администрации Томской области
|
|
4.
|
Изучать
кадровый резерв организаций приоритетных отраслей экономики
|
Ежегодно
|
Исполнительные
органы государственной власти
|
|
1
|
2
|
3
|
4
|
|
|
Томской
области и прорабатывать вопрос с руководителями о направлении специалистов на
обучение в рамках Государственного плана
|
|
Томской
области и структурные подразделения Администрации Томской области
|
|
5.
|
Проводить
работу с руководителями предприятий, работающих в сфере инноваций и
информационных технологий, по организации целевой подготовки специалистов в
рамках Государственного плана
|
Ежегодно
|
Комитет по
науке и инновационной политике Администрации Томской области
|
|
6.
|
Проводить
профессиональное собеседование с претендентами
на участие в Государственном плане
с целью отбора и определения направлений профессиональной подготовки
|
Ежегодно
|
Департамент
государственной гражданской службы Администрации Томской области,
исполнительные органы государственной власти Томской области и структурные
подразделения Администрации Томской области
|
|
7.
|
Проводить
заседание конкурсной комиссии по итогам тестовых испытаний и
профессионального собеседования
|
Ежегодно
|
Председатель
конкурсной комиссии
|
|
8.
|
Проводить
заседание Томской региональной комиссии по итогам конкурсного отбора
|
Ежегодно
|
Председатель
Томской региональной комиссии
|
|
9.
|
Проводить в
процессе защиты дипломных проектов оценку управленческого потенциала
специалистов, прошедших обучение в рамках Государственного плана
|
Ежегодно
|
Департамент
государственной гражданской службы Администрации Томской области
|
|
10.
|
Использовать
механизм субсидирования затрат малых и средних предприятий, направивших своих
специалистов
на обучение в рамках Государственного плана
|
Ежегодно
|
Департамент
развития
предпринимательства и реального сектора экономики Томской области
|
|
11.
|
Проводить
собеседования
со специалистами, прошедшими обучение в рамках Государственного плана, в
целях мониторинга управленческой карьеры
|
Ежегодно
|
Департамент
государственной гражданской службы Администрации Томской области,
ОГБУ «ТРРЦ»
|
|
1
|
2
|
3
|
4
|
|
12.
|
Формировать
предложения
для включения в резерв управленческих кадров Томской области специалистов,
прошедших обучение в рамках Государственного плана
|
Постоянно
|
Департамент
государственной гражданской службы Администрации Томской области
|
|
13.
|
Оказывать
методическую помощь
ОГБУ «ТРРЦ» в проведении конкурса «Менеджер года» среди участников обучения в
рамках Государственного плана
|
Постоянно
|
Исполнительные
органы государственной власти Томской области и структурные подразделения
Администрации Томской области
|
|
14.
|
Оказывать
содействие в реализации лучших инновационных проектов участников обучения в
рамках Государственного плана, в том числе путем их финансирования в рамках
существующих механизмов поддержки малого и среднего бизнеса, отраслевых
программ развития и т. п.
|
Постоянно
|
Исполнительные
органы государственной власти Томской области и структурные подразделения
Администрации Томской области
|
|
15.
|
Проводить
встречи руководителей исполнительных органов государственной власти Томской
области и структурных подразделений Администрации Томской области
с Томской ассоциацией выпускников Президентской программы
«Лидер XXI
века»
|
Ежегодно
|
Департамент
государственной гражданской службы Администрации Томской области
|
|
16.
|
Проводить
мониторинг эффективности программ профессиональной подготовки вузов,
участвующих в реализации Государственного плана
|
Ежегодно
|
Департамент
государственной гражданской службы Администрации Томской области
|
|
17.
|
Оказывать
содействие в организации стажировок специалистов, прошедших обучение в рамках
Государственного плана, на российских предприятиях и
за рубежом
|
Ежегодно
|
Департамент
государственной гражданской Администрации Томской области
|