Постановление Правительства Красноярского края от 17.02.2017 № 97-п

____________________

<1> Создается по согласованию с учредителем в учреждениях социального обслуживания населения, расположенных в районах Крайнего Севера

<2> Одно на край

<3> Один на край

<4> По согласованию с учредителем

<5> Создается на 5,0-10,0 тыс. населения

<6> По согласованию с учредителем

Приложение № 8

к постановлению Правительства

Красноярского края

от 17.02.2017 № 97-п

Нормативы штатной численности социально-реабилитационных центров для несовершеннолетних

(социальных приютов для несовершеннолетних)

Таблица 1

Примерное штатное расписание

№ п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц
		при плановом количестве получателей социальных услуг от 800 и более
1	2	3
1	Административно-управленческий персонал
1.1	Директор	1,0
1.2	Заместитель директора, начальник хозяйственного отдела	2,0
1.3	Старший специалист по кадрам, специалист по кадрам, инспектор по кадрам	1,0-2,0 (максимальный норматив штатной численности вводится при численности работников свыше 150 чел.)
1.4	Ведущий юрисконсульт, юрисконсульт, юрист	1,0
1.5	Главный бухгалтер	1,0
1.6	Заместитель главного бухгалтера, ведущий бухгалтер, бухгалтер, экономист	3,0 (1,0 дополнительно в учреждении на 30 и более мест круглосуточного пребывания)
1.7	Секретарь руководителя, делопроизводитель, документовед	1,0 (в учреждении на 30 и более мест круглосуточного пребывания)
1.8	Специалист по охране труда, специалист по пожарной безопасности	1,0 при численности работников свыше 60 чел.
1.9	Инженер-электроник (электроник), инженер-программист (программист), инженер по защите информации, техник по защите информации	0,5-1,0 максимальный норматив штатной численности вводится при наличии в учреждении отделений круглосуточного пребывания на 30 и более мест
2	Вспомогательный и обслуживающий персонал
2. 1	Инженер	1,0 при наличии систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения
2. 2	Механик	1,0 при наличии более 6 автомобилей
2.3	Водитель автомобиля	1,0 на одну единицу транспорта
2.4	Уборщик служебных помещений	количество штатных единиц уборщика служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 кв. м убираемой площади, но не менее одной на организацию
2.5	Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования	1,0 на 500 кв. м учреждения при централизованном тепловодоснабжении, но не более 2,0 на учреждение
2.6	Сторож, дежурный по режиму (при наличии комплексной компьютерной системы видеонаблюдения)	4,5 на круглосуточный пост охраны при отсутствии договора со специализированной организацией, осуществляющей охрану объектов
2.7	Дворник, уборщик территории	количество штатных единиц уборщика территории (дворника) устанавливается из расчета одна единица на каждые 2050 кв. м летом и 1050 кв. м зимой убираемой площади
2.8	Оператор котельной	рассчитывается в соответствии с техническим паспортом объекта
2.9	Машинист (кочегар) котельной	4,5 при круглосуточном режиме работы при наличии собственной котельной на твердом топливе
2.10	Повар	1,0 в смену при наличии пищеблока (оборудованной кухни) и приготовлении пищи непосредственно в учреждении
2.11	Заведующий производством (шеф-повар)	1,0 при наличии пищеблока (оборудованной кухни) и приготовлении пищи непосредственно в учреждении на 30 и более мест круглосуточного пребывания
2.12	Кухонный работник, мойщик посуды, официант	0,25 в смену при наличии пищеблока (оборудованной кухни) и приготовлении пищи непосредственно в учреждении
2.13	Буфетчик	2,0 при наличии буфетной в случае приготовления горячей пищи сторонними организациями
2.14	Заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик, кастелянша, сестра-хозяйка	1,5-3,0 (максимальный норматив штатной численности вводится при наличии отделений с круглосуточным пребыванием на 30 и более мест)
2.15	Подсобный рабочий, грузчик	0,5 при наличии в учреждении складских помещений и пищеблока
2.16	Машинист по стирке белья	0,5-1,0 (максимальный норматив штатной численности вводится при наличии отделений с круглосуточным пребыванием на 30 и более мест и невозможности и (или) нецелесообразности заключения договора с организацией, оказывающей услуги по стирке белья)
3	Основной персонал
3.1	Отделение приема и диагностики несовершеннолетних
3.1.1	Заведующий отделением	1,0 (отделение создается в учреждении на 30 и более мест круглосуточного пребывания)
3.1.2	Специалист по социальной работе	1,0
3.1.3	Воспитатель	1,0
3.1.4	Социальный педагог, педагог-психолог, психолог	1,0
3.1.5	Помощник воспитателя	2,0
3.1.6	Медицинская сестра	1,0-5,0 (максимальный норматив штатной численности вводится в учреждении на 50 и более мест круглосуточного пребывания)
3.1.7	Медицинский дезинфектор	1,0
3.1.8	Врач-педиатр	0,5-1,0 (в учреждении на 30 и более мест круглосуточного пребывания, но не более 1,0 на учреждение)
3.1.9	Врач-психиатр, врач-психотерапевт	0,25 (в учреждении на 30 и более мест круглосуточного пребывания)
3.2	Отделение социальной реабилитации несовершеннолетних (кризисное отделение для несовершеннолетних, временный приют для несовершеннолетних)
3.2.1	Заведующий отделением	1,0 (отделение создается при наличии не менее 2 воспитательных групп круглосуточного пребывания при численности детей в воспитательной группе не более 8 человек)
3.2.2	Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере	0,5 на каждую воспитательную группу, но не более 2,0 на отделение
3.2.3	Социальный педагог	0,5 на каждую воспитательную группу, но не более 2,0 на отделение
3.2.4	Младший воспитатель, помощник воспитателя	2,5-3,0 на каждую воспитательную группу
3.2.5	Специалист по социальной работе, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере	0,5 на каждую воспитательную группу, но не более 2,0 на отделение
3.2.6	Воспитатель	3,0 на каждую воспитательную группу
3.2.7	Руководитель кружка, педагог дополнительного образования, культорганизатор, музыкальный руководитель	0,5 на каждую воспитательную группу, но не более 2,0 на отделение
3.2.8	Инструктор по физической культуре	1,0 при наличии спортивного (тренажерного) зала, стадиона, оборудованной спортивной площадки
3.2.9	Инструктор по труду	1,0 при наличии мастерских и программ трудовой реабилитации несовершеннолетних
3.3	Отделение дневного пребывания несовершеннолетних
3.3.1	Заведующий отделением	1,0 (отделение создается при наличии 2 и более групп дневного пребывания несовершеннолетних в учреждении при численности детей в группе 10 чел.)
3.3.2	Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере	0,5 на каждую группу дневного пребывания, но не более 1,0 на отделение
3.3.3	Помощник воспитателя	0,5 на каждую группу дневного пребывания, но не более 1,0 на отделение
3.3.4	Специалист по социальной работе	0,5 на каждую группу дневного пребывания, но не более 1,0 на отделение
3.3.5	Воспитатель	1,0 на каждую группу дневного пребывания
3.3.6	Руководитель кружка, педагог дополнительного образования, культорганизатор, музыкальный руководитель	1,0
3.4	Отделение социальной помощи семье и детям (отделение социального сопровождения семьи и детей; отделение социальной психолого-педагогической помощи семье и детям)
3.4.1	Заведующий отделением	1,0
3.4.2	Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере	1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение
3.4.3	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение
3.4.4	Специалист по социальной работе	1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение
3.5	Отделение социально-правовой помощи
3.5.1	Заведующий отделением	1,0
3.5.2	Ведущий юрисконсульт, юрисконсульт, юрист	1,0-2,0 (максимальный норматив штатной численности вводится при 1 000 и более получателей социальных услуг)
3.5.3	Специалист по социальной работе	1,0-2,0 (максимальный норматив вводится при 1 000 и более получателей)
3.6	Организационно-методическое отделение
3.6.1	Заведующий отделением	1,0 (отделение создается при условии определения учреждения базовым методическим учреждением)
3.6.2	Социолог	1,0
3.6.3	Старший методист, методист	2,0

Приложение № 9

к постановлению Правительства

Красноярского края

от 17.02.2017 № 97-п

Нормативы штатной численности комплексных центров социального обслуживания населения, центров социального обслуживания для граждан пожилого возраста и инвалидов

Таблица 1

Примерное штатное расписание

№  п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц
		при плановом количестве получателей социальных услуг от 1000 по 1500 (включительно)		при плановом количестве получателей социальных услуг свыше 1500
1	2	3		4
1	Административно-управленческий персонал
1.1	Директор	1,0		1,0
1.2	Заместитель директора	1,0		2,0
1.3	Заместитель директора	1,0 при наличии отделений по работе с семьей и детьми		1,0 при наличии отделений по работе с семьей и детьми
1.4	Специалист по пожарной безопасности	0,5		1,0
1.5	Специалист по охране труда и технике безопасности	0,5		1,0 при штатной численности работников более 50 человек
1.6	Юрисконсульт	0,5		1,0
1.7	Главный бухгалтер	1,0		1,0
1.8	Заместитель главного бухгалтера	-		1,0 при наличии стационарных отделений более 30 койко-мест и (или) штатной численности работников более 100 человек
1.9	Бухгалтер	2,0		3,0
1.10	Экономист	-		2,0 при наличии стационарных отделений более 30 койко-мест и (или) штатной численности работников более 100 человек
1.11	Администратор баз данных, инженер-электроник (электроник), инженер-программист (программист)	0,5		1,0
1.12	Секретарь-администратор, делопроизводитель	0,5		1,0
1.13	Специалист по кадрам	0,5		1,0; 2,0 при штатной численности работников более 120 человек
1.14	Начальник хозяйственного отдела	-		1,0
2	Вспомогательный и обслуживающий персонал
1.1	Заведующий хозяйством	0,5		1,0
2.2	Заведующий складом	1,0 при наличии стационарного отделения
2.3	Кладовщик	-		0,5 при наличии стационарного отделения
2.4	Кастелянша	-		0,5 при наличии стационарного отделения
2.5	Механик	-		1,0 при наличии более 6 автомобилей
2.6	Инженер (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)	-		1,0 при наличии стационарного отделения
2.7	Техник (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)	-		0,5
2.8	Слесарь-сантехник	0,5 (при наличии стационарного отделения дополнительно устанавливается 0,5 на стационарное отделение)
2.9	Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования	0,5 (при наличии стационарного отделения дополнительно устанавливается 0,5 на стационарное отделение)
2.10	Оператор (машинист, кочегар) котельной (при отсутствии централизованного отопления)	рассчитывается в соответствии с техническим паспортом объекта
2.11	Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, столяр, маляр	0,5		1,0
		при наличии двух и более стационарных отделений дополнительно устанавливается 0,5 на стационарное отделение
2.12	Водитель автомобиля	1,0 на одну единицу транспорта
2.13	Подсобный рабочий	-		1,0 при наличии стационарного отделения
2.14	Лифтер (на лифт)	-		1,0 в смену
2.15	Уборщик служебных помещений	1,0 на каждые 500 кв. м убираемой площади, но не менее 1,0 единицы на учреждение
2.16	Уборщик территорий (дворник)	1,0 на каждые 2050 кв. м летом и 1050 кв. м зимой убираемой площади
2.17	Сторож	4,5 на круглосуточный пост
2.18	Машинист по стирке и ремонту спецодежды	-		1,0 (при наличии двух и более стационарных отделений дополнительно устанавливается 0,5 на отделение)
2.19	Парикмахер	1,0
2.20	Швея	1,0
2.21	Медицинский дезинфектор	-		1,0 при наличии стационарных отделений
2.22	Повар	-		3,0
2.23	Заведующий столовой (шеф-повар, управляющий производством)	-		1,0 при наличии стационарных отделений коечной мощностью более 40 койко-мест
2.24	Официант	-		2,0
2.25	Кухонный рабочий	-		2,0 (при наличии двух и более стационарных отделений дополнительно устанавливается 1,0)
2.26	Буфетчик	2,0 при наличии в стационарных отделениях буфетной или в случае организации питания сторонней организацией
2.27	Медицинская сестра диетическая	-		1,0 при наличии стационарных отделений коечной мощностью более 40 койко-мест
3	Основной персонал
3.1	Отделение срочного социального обслуживания
3.1.1	Заведующий отделением	1,0		1,0
3.1.2	Специалист по социальной работе	2,0		3,0
		дополнительно устанавливается 2,0 в городской местности при численности получателей срочных социальных услуг более 1000 человек; дополнительно устанавливается 1,0 на 4000 человек, проживающих в сельской местности на обслуживаемом участке (в труднодоступных районах крайнего севера с низкой плотностью населения - 1,0 на 3000 человек)
3.1.3	Психолог	0,5		1,0
3.1.4	Юрисконсульт	0,5		1,0
3.1.5	Социальный работник	0,5		2,0
3.1.6	Социальный педагог	0,5		1,0
3.2	Организационно-методическое отделение
3.2.1	Заведующий отделением	1,0		1,0
3.2.2	Специалист по социальной работе	3,0		4,0
3.2.3	Методист	1,0		1,0
3.3	Отделение социального обслуживания на дому
№  п/п	Наименование должности	При предоставлении социальных услуг гражданам, поживающим в жилых помещениях с центральным отоплением и водоснабжением		При предоставлении социальных услуг гражданам, поживающим в жилых помещениях без центрального отопления и водоснабжения
3.3.1	Заведующий отделением	1,0 на 160 и более получателей услуг		1,0 на 96 и более получателей услуг
3.3.2	Социальный работник	1,0 на 10 и более получателей услуг		1,0 на 6 и более получателей услуг
3.4	Специализированное отделение социально-медицинского обслуживания на дому
3.4.1	Заведующий отделением	1,0 на 80 и более получателей услуг		1,0 на 48 и более получателей услуг
3.4.2	Социальный работник	1,0 на 8 и более получателей услуг		1,0 на 5 и более получателей услуг
3.4.3	Медицинская сестра	1,0 на 10 и более получателей услуг
3.5	Социально-реабилитационное отделение для граждан пожилого возраста и инвалидов
	Наименование должности	Количество штатных единиц
		при плановом ежемесячном количестве в реабилитационной группе от 10 по 15 человек (включительно)		при плановом ежемесячном количестве в реабилитационной группе свыше 15 человек
3.5.1	Заведующий отделением	1,0		1,0
3.5.2	Специалист по социальной работе	1,0		1,0
3.5.3	Культорганизатор	0,5		1,0
3.5.4	Музыкальный руководитель	-		0,5
3.5.5	Психолог	1,0		1,0
3.5.6	Инструктор по труду (инструктор по трудовой терапии)	0,5		1,0
3.5.7	Инженер-программист (программист, социальный педагог)	1,0 при наличии компьютерного класса
3.5.8	Руководитель кружка (клуба, студии)	0,5		1,0
3.5.9	Инструктор по лечебной физкультуре (при наличии медицинской лицензии)	0,5		1,0
3.5.10	Врач (при наличии медицинской лицензии)	0,5		1,0
3.5.11	Медицинская сестра (брат) по массажу (при наличии медицинской лицензии)	0,5		2,0
3.5.12	Медицинская сестра (при наличии медицинской лицензии)	1,0		2,0
3.5.13	Медицинская сестра по физиотерапии (при наличии медицинской лицензии)	0,5		1,0
3.5.14	Санитарка	-		0,5
3.5.15	Специалист по реабилитационной работе	1,0		1,0
3.5.16	Социальный педагог	1,0		1,0
3.5.17	Инструктор по адаптивной физической культуре	0,5		1,0
3.5.18	Инженер (техник) по техническим средствам реабилитации инвалидов	0,5		1,0
3.6	Отделение "Социальная гостиница"
	Наименование должности	Количество штатных единиц
		при количестве плановых коек от 7 по 15 (включительно)	при количестве плановых коек от 16 по 24 (включительно)		при количестве плановых коек свыше 24
3.6.1	Заведующий отделением	0,5	1,0		1,0
3.6.2	Дежурный	3,5	4,5		4,5
3.6.3	Санитарка	-	0,5		1,0
3.6.4	Специалист по социальной работе	-	0,5		1,0
3.6.5	Администратор	-	-		4,0
3.7	Отделение временного проживания для граждан пожилого возраста и инвалидов
	Наименование должности	Количество штатных единиц
		при количестве плановых коек от 15 по 19 (включительно)	при количестве плановых коек от 20 по 25 (включительно)		при количестве плановых коек свыше 25
3.7.1	Заведующий отделением	1,0	1,0		1,0
3.7.2	Специалист по социальной работе	1,0	1,5		1,0
3.7.3	Врач-терапевт	0,5	1,0		2,5
3.7.4	Старшая медицинская сестра	0,5	1,0		1,0
3.7.5	Медицинская сестра	3,0	4,5		4,5
3.7.6	Санитарка (палатная, ваннщица)	4,0	4,5		9,0
3.7.7	Администратор	-	-		4,0
3.7.8	Младшая медицинская сестра (брат) по уходу за больными	2,0	2,0		2,0
3.8	Отделение профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних (отделение профилактики безнадзорности несовершеннолетних)
3.8.1	Заведующий отделением	1,0
3.8.2	Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере	1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение
3.8.3	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение
3.8.4	Специалист по социальной работе	1,0		на 250 получателей услуг, но не более 2,5 на отделение
3.8.5	Юрисконсульт, юрист	0,5
3.8.6	Психолог, психолог в социальной сфере, социальный педагог, специалист по социальной работе, специалист по работе с семьей	2,0 при наличии в учреждении социальной мобильной службы (социальной мобильной группы, социальной мобильной бригады)
3.9	Группа социальной реабилитации несовершеннолетних (стационарная группа)<1>
3.9.1	Воспитатель	3,0 на группу с круглосуточным пребыванием при численности детей в группе 8 человек
3.9.2	Младший воспитатель, помощник воспитателя	2,5-3,0 на группу с круглосуточным пребыванием при численности детей в группе 8 человек
3.9.3	Руководитель кружка, педагог дополнительного образования, культорганизатор, музыкальный руководитель	1,0 на группу с круглосуточным пребыванием при численности детей в группе 8 человек
3.10	Отделение социальной помощи семье и детям (отделение социального сопровождения семьи и детей; отделение социального патронажа семьи и детей)
3.10.1	Заведующий отделением	1,0
3.10.2	Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере	1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение
3.10.3	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение
3.10.4	Специалист по социальной работе	1,0 на 250 обслуживаемых граждан, но не более 2,0 на отделение
3.10.5	Специалист по социальной работе, специалист по работе с семьей (для участковой работы)	0,25-2,0 при наличии в учреждении участковой службы социального сопровождения семей с детьми
3.11	Отделение социальной реабилитации детей с ограниченными возможностями (отделение социального сопровождения семей, имеющих детей с ограниченными возможностями)
3.11.1	Заведующий отделением	1,0
3.11.2	Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере	1,0
3.11.3	Социальный педагог, воспитатель	1,0
3.11.4	Специалист по социальной работе	1,0
3.11.5	Учитель-дефектолог, учитель-логопед (логопед)	1,0 на 250 получателей услуг
3.11.6	Инструктор по адаптивной физкультуре	1,0 при наличии соответствующего помещения и оборудования для проведения занятий
3.11.7	Социальный педагог, педагог-психолог, педагог дополнительного образования, специалист по социальной работе	2,0 при наличии в учреждении службы раннего вмешательства (служба раннего вмешательства создается из расчета не менее 18 получателей социальных услуг, из них 12 детей-инвалидов в возрасте до 4 лет)
3.11.8	Младший воспитатель, помощник воспитателя, специалист по социальной работе (для кратковременного присмотра за детьми-инвалидами)	0,5-2,0 при наличии в учреждении службы кратковременного присмотра за детьми-инвалидами (на 1 семью с ребенком-инвалидом до 18 лет, нуждающегося в постоянном присмотре и уходе, при продолжительности присмотра 3,0-3,5 часа в день)
3.11.9	Руководитель кружка, педагог дополнительного образования, культорганизатор, музыкальный руководитель	0,5-1,0
3.11.10	Врач (при наличии медицинской лицензии)	0,5 при наличии реабилитационной группы
3.11.11	Медицинская сестра (брат) по массажу (при наличии медицинской лицензии)	от 5 до 10 получателей социальных услуг ежемесячно
3.11.12	Медицинская сестра по физиотерапии (при наличии медицинской лицензии)	2,0 при наличии реабилитационной группы
3.11.13	Санитарка (при наличии медицинской лицензии)	от 5 до 10 получателей социальных услуг ежемесячно