Расширенный поиск

Постановление Администрации Калужской области от 30.06.1995 № 223

     Расходы по размещению и оснащению центров предусмотрены в бюджете
областной службы занятости.

                 Совершенствование организации работы
                 центров занятости населения области
               ---------------------------------------
     Одним из  основных  направлений  деятельности  областного  центра
занятости населения является повседневное совершенствование работы его
местных органов.
     С учетом отечественного и зарубежного  опыта  работы  аналогичных
структурных   подразделений   государственных   органов,  приобретения
собственных  навыков  работы  с  населением  в  условиях  нестабильной
экономики,   в  1995-1996  годах  будет  продолжена  отработка  единой
технологии  обслуживания   безработного   населения.   Основу   данной
технологии   составит   повсеместный   перевод   ЦЗН  на  компьютерное
обслуживание клиентов.
     С этой  целью при областном центре спланирована учеба и повышение
квалификации специалистов-пользователей ПЭВМ.  Предусматривается,  что
уже в 1995 году практически каждый работник областной службы занятости
будет использовать компьютер в повседневной работе.
     Возрастающий поток клиентов требует постоянного совершенствования
структуры центров и их филиалов,  углубления специализации  работников
по определенным направлениям.
     Дальнейшее развитие получат такие формы работы с  населением  как
проведение  ярмарок  вакансий,  организация  "Клубов  ищущих  работу",
финансовая  поддержка  индивидуальной  трудовой  деятельности,  помощь
безработным инвалидам и другие.
     Совершенствованию организации работы центров занятости  населения
будут   способствовать  ежеквартально  проводимые  совещания-семинары,
выезд на места специалистов областного центра, обмен опытом работы как
на  территории  области,  так и за ее пределами.  Продолжится изучение
зарубежного опыта организации работы бирж труда по  линии  Федеральной
службы занятости России.

                          Подготовка кадров
                         --------------------
     В течение 1994 года прошли обучение на курсах федерального уровня
75 человек.  На биржах труда в Германии,  Нидерландах,  Австрии,  США,
Финляндии, Шотландии, Чехии стажировалось 38 человек.
     Всего на заочных отделениях ВУЗов обучалось 32 человека,  из  них
четыре  человека  получают  высшее  образование  на  базе специального
среднего, 28 - второе высшее.
     Заключен договор  с  Обнинским  научно-исследовательским  центром
"Прогноз"   на   обучение   10-и   специалистов  службы  занятости  по
специальности "Практический  психолог-профконсультант".  Поступили  на
юридический   факультет   Академии  труда  и  социальных  отношений  4
человека, в социально-экономический институт - 2 человека.
     В результате    многостороннего    использования     возможностей
Модельного  ЦЗН  г.  Калуги на его базе прошли стажировку 22 директора
районных центров занятости населения.  В связи с увеличением масштабов
внедрения компьютеризации,  в 1994 году более 30 специалистов районных
ЦЗН прошли практические курсы обучения в областном центре.
     В 1995-1996  годах  планируется  в  основном  обучение резерва на
замещение должностей и вновь принятых работников.
     После защиты     дипломных     работ     получат    специальность
"Профконсультант-психолог" 8 студентов-заочников МГУ. Будет продолжена
стажировка  директоров  в  МЦЗН.  В  качестве  новой  формы   обучения
планируется  подготовка  педагогов-мультипликаторов  из  числа главных
специалистов службы.
     Всего предполагается обучить  на  курсах  повышения  квалификации
федерального уровня по 50 человек ежегодно.


        VIII. ПРОЕКТ БЮДЖЕТА ГОСУДАРСТВЕННОГО ФОНДА ЗАНЯТОСТИ
                  НАСЕЛЕНИЯ РФ ПО КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ


     Проекты бюджета на 1995-1996 годы разработаны  в  соответствии  с
Временным  порядком  разработки  бюджета  ФСЗ  РФ  и  основываются  на
прогнозируемой средней заработной плате на соответствующие годы.
     Средняя заработная  плата  на  1995 год прогнозируется в пределах
280-310 тыс. рублей, исходя из 7% ежемесячного роста (в 1994 году темп
ежемесячного роста составил 9,5%).
     На 1996  год  темп  роста  принят  4%,  при  этом  среднемесячная
зарплата  по  области  будет  предположительно составлять 540-570 тыс.
рублей.  Численность занятого  населения  принята  по  среднерасчетным
вариантам рынка труда, уровень сбора средств - 85-90%.
     В случае ужесточения бюджета  и  недостатка  средств  в  доходной
части,  областной  центр  занятости  будет  вынужден по согласованию с
координационным  комитетом  содействия  занятости  населения   области
сокращать  затраты,  предусмотренные  на  активную политику занятости,
развитие и содержание службы занятости.


                                                          Приложение 1

               Проект бюджета на 1995 год (млн. рублей)

+--------------------------------------------------------------------------+
¦ Статьи доходов и укрупненные              ¦  I в.    ¦  II в.  ¦ III в.  ¦
¦ статьи расходов                           ¦          ¦         ¦         ¦
+-------------------------------------------+----------+---------+---------¦
¦                                           ¦          ¦         ¦         ¦
¦        ДОХОД                              ¦          ¦         ¦         ¦
¦      --------                             ¦          ¦         ¦         ¦
¦ 1. Обязательные отчисления работодателей  ¦ 24000,0  ¦ 30000,0 ¦ 40000,0 ¦
¦    (2% от фонда оплаты труда)             ¦          ¦         ¦         ¦
¦                                           ¦          ¦         ¦         ¦
¦ 2. Переходящий остаток средств прошлого   ¦   3950,0 ¦  3950,0 ¦  3950,0 ¦
¦    периода                                ¦          ¦         ¦         ¦
¦                ---------------------------+----------+---------+---------¦
¦                                           ¦          ¦         ¦         ¦
¦                Итого доходов:             ¦  27950,0 ¦ 33950,0 ¦ 43950,0 ¦
+-------------------------------------------+----------+---------+---------¦
¦        РАСХОДЫ                            ¦          ¦         ¦         ¦
¦      ----------                           ¦          ¦         ¦         ¦
¦ 1. На обучение, переподготовку,           ¦          ¦         ¦         ¦
¦    профориентацию высвобождаемых          ¦          ¦         ¦         ¦
¦    работников и незанятого населения и на ¦          ¦         ¦         ¦
¦    предоставление учебных мест            ¦   2800,0 ¦  3500,0 ¦  4600,0 ¦
¦                                           ¦          ¦         ¦         ¦
¦ 2. На выплату пособий, досрочных пенсий и ¦          ¦         ¦         ¦
¦    на материальную помощь лицам, временно ¦          ¦         ¦         ¦
¦    оказавшимся без работы, на оплату      ¦          ¦         ¦         ¦
¦    расходов на переезд безработных в      ¦          ¦         ¦         ¦
¦    другую местность по направлениям       ¦          ¦         ¦         ¦
¦    службы занятости                       ¦   9650,0 ¦ 10550,0 ¦ 14650,0 ¦
¦                                           ¦          ¦         ¦         ¦
¦ 3. На компенсационные выплаты частично    ¦          ¦         ¦         ¦
¦    безработным                            ¦    100,0 ¦   100,0 ¦   300,0 ¦
¦                                           ¦          ¦         ¦         ¦
¦ 4. На финансирование общественных работ   ¦    500,0 ¦   500,0 ¦   500,0 ¦
¦                                           ¦          ¦         ¦         ¦
¦ 5. На оказание финансовой помощи для      ¦          ¦         ¦         ¦
¦    сохранения и создания рабочих мест, на ¦          ¦         ¦         ¦
¦    субсидирование занятости инвалидов и   ¦          ¦         ¦         ¦
¦    лиц, особо нуждающихся в соцзащите, на ¦          ¦         ¦         ¦
¦    открытие безработными собственного     ¦          ¦         ¦         ¦
¦    дела, в т.ч. субсидирование занятости  ¦          ¦         ¦         ¦
¦    инвалидов                              ¦   1500,0 ¦  2400,0 ¦  2800,0 ¦
¦                                           ¦          ¦         ¦         ¦
¦ 6. На создание страхового резерва         ¦   1100,0 ¦  1100,0 ¦  1100,0 ¦
¦                                           ¦          ¦         ¦         ¦
¦ 7. Обязательные отчисления Федеральной    ¦          ¦         ¦         ¦
¦    службы занятости (20%)                 ¦   3800,0 ¦  4000,0 ¦  6000,0 ¦
¦                                           ¦          ¦         ¦         ¦
¦ 8. На другие направления обеспечения      ¦          ¦         ¦         ¦
¦    занятости                              ¦    300,0 ¦   400,0 ¦   800,0 ¦
¦                                           ¦          ¦         ¦         ¦
¦ 9. На финансирование развития и           ¦          ¦         ¦         ¦
¦    содержания органов службы занятости,   ¦          ¦         ¦         ¦
¦    на социальное развитие коллектива      ¦   3600,0 ¦  4800,0 ¦  5400,0 ¦
¦                                           ¦          ¦         ¦         ¦
¦ 10. На строительство и капитальный        ¦          ¦         ¦         ¦
¦     ремонт зданий и сооружений            ¦   1800,0 ¦  2600,0 ¦  3200,0 ¦
¦                                           ¦          ¦         ¦         ¦
¦ 11. На приобретение техники,              ¦          ¦         ¦         ¦
¦     оборудования, создание и содержание   ¦          ¦         ¦         ¦
¦     информационной системы                ¦   2800,0 ¦  4000,0 ¦  4600,0 ¦
¦               ____________________________¦__________¦_________¦_________¦
¦                                           ¦          ¦         ¦         ¦
¦               Итого расходов:             ¦  27950,0 ¦ 33950,0 ¦ 43950,0 ¦
+--------------------------------------------------------------------------+

     Статья 9

           Затраты на финансирование развития и содержания
           органов службы занятости, на социальное развитие
                              коллектива
                                           (млн. рублей)
+----------------------------------------------------------------+
¦  Затраты                        ¦         1995 год             ¦
¦                                 +------------------------------¦
¦                                 ¦  I      ¦   II     ¦  III    ¦
+---------------------------------+---------+----------+---------¦
¦   Всего                         ¦ 3600,0  ¦   4800,0 ¦  5400,0 ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦         ¦
¦        в том числе:             ¦         ¦          ¦         ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦         ¦
¦ 1. Фонд оплаты труда            ¦ 1500,0  ¦   1940,0 ¦  2100,0 ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦         ¦
¦ 2. Начисления на з/плату        ¦  600,0  ¦    710,0 ¦   840,0 ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦         ¦
¦ 3. Канцелярские и хоз. расходы  ¦   900,0 ¦   1400,0 ¦  1600,0 ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦         ¦
¦ 4. Командировочные расходы      ¦   80,0  ¦    120,0 ¦   150,0 ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦         ¦
¦ 5. Прочие расходы               ¦  520,0  ¦    630,0 ¦   710,0 ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦         ¦
¦       в том числе:              ¦         ¦          ¦         ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦         ¦
¦    повышение квалификации       ¦         ¦          ¦         ¦
¦    работников                   ¦  160,0  ¦    200,0 ¦   240,0 ¦
+----------------------------------------------------------------+


                                                            Приложение

               Проект бюджета на 1996 год (млн. рублей)

+-------------------------------------------------------------------------+
¦ Статьи доходов и укрупненные              ¦ I в.    ¦ II в.   ¦ III в.  ¦
¦ статьи расходов                           ¦         ¦         ¦         ¦
+-------------------------------------------+---------+---------+---------¦
¦                                           ¦         ¦         ¦         ¦
¦        ДОХОД                              ¦         ¦         ¦         ¦
¦      --------                             ¦         ¦         ¦         ¦
¦ 1. Обязательные отчисления работодателей  ¦ 42000,0 ¦ 50000,0 ¦ 58000,0 ¦
¦    (2% от фонда оплаты труда)             ¦         ¦         ¦         ¦
¦                                           ¦         ¦         ¦         ¦
¦ 2. Переходящий остаток средств прошлого   ¦  1100,0 ¦  1100,0 ¦  1100,0 ¦
¦    периода                                ¦         ¦         ¦         ¦
¦                ---------------------------+---------+---------+---------¦
¦                                           ¦         ¦         ¦         ¦
¦                Итого доходов:             ¦ 43100,0 ¦ 51100,0 ¦ 59100,0 ¦
¦                                           ¦         ¦         ¦         ¦
¦        РАСХОДЫ                            ¦         ¦         ¦         ¦
¦      ----------                           ¦         ¦         ¦         ¦
¦ 1. На обучение, переподготовку,           ¦         ¦         ¦         ¦
¦    профориентацию высвобождаемых          ¦         ¦         ¦         ¦
¦    работников и незанятого населения и на ¦         ¦         ¦         ¦
¦    предоставление учебных мест            ¦  4300,0 ¦  5200,0 ¦  5900,0 ¦
¦                                           ¦         ¦         ¦         ¦
¦ 2. На выплату пособий, досрочных пенсий и ¦         ¦         ¦         ¦
¦    на материальную помощь лицам, временно ¦         ¦         ¦         ¦
¦    оказавшимся без работы, на оплату      ¦         ¦         ¦         ¦
¦    расходов на переезд безработных в      ¦         ¦         ¦         ¦
¦    другую местность по направлениям       ¦         ¦         ¦         ¦
¦    службы занятости                       ¦ 12900,0 ¦ 15300,0 ¦ 17700,0 ¦
¦                                           ¦         ¦         ¦         ¦
¦ 3. На компенсационные выплаты частично    ¦         ¦         ¦         ¦
¦    безработным                            ¦  1300,0 ¦  1500,0 ¦  1800,0 ¦
¦                                           ¦         ¦         ¦         ¦
¦ 4. На финансирование общественных работ   ¦   500,0 ¦   500,0 ¦   600,0 ¦
¦                                           ¦         ¦         ¦         ¦
¦ 5. На оказание финансовой помощи для      ¦         ¦         ¦         ¦
¦    сохранения и создания рабочих мест, на ¦         ¦         ¦         ¦
¦    субсидирование занятости инвалидов и   ¦         ¦         ¦         ¦
¦    лиц, особо нуждающихся в соцзащите, на ¦         ¦         ¦         ¦
¦    открытие безработными собственного     ¦         ¦         ¦         ¦
¦    дела, в т.ч. субсидирование занятости  ¦         ¦         ¦         ¦
¦    инвалидов                              ¦  2800,0 ¦  3500,0 ¦  4000,0 ¦
¦                                           ¦         ¦         ¦         ¦
¦ 6. На создание страхового резерва         ¦  1000,0 ¦  1000,0 ¦  1000,0 ¦
¦                                           ¦         ¦         ¦         ¦
¦ 7. Обязательные отчисления Федеральной    ¦         ¦         ¦         ¦
¦    службы занятости (20%)                 ¦  5300,0 ¦  6300,0 ¦  7600,0 ¦
¦                                           ¦         ¦         ¦         ¦
¦ 8. На другие направления обеспечения      ¦         ¦         ¦         ¦
¦    занятости                              ¦   500,0 ¦   600,0 ¦   700,0 ¦
¦                                           ¦         ¦         ¦         ¦
¦ 9. На финансирование развития и           ¦         ¦         ¦         ¦
¦    содержания органов службы занятости,   ¦         ¦         ¦         ¦
¦    на социальное развитие коллектива      ¦  6100,0 ¦  7200,0 ¦  8300,0 ¦
¦                                           ¦         ¦         ¦         ¦
¦ 10. На строительство и капитальный        ¦         ¦         ¦         ¦
¦    ремонт зданий и сооружений             ¦  3400,0 ¦  4000,0 ¦  4600,0 ¦
¦                                           ¦         ¦         ¦         ¦
¦ 11. На приобретение техники, оборудования ¦         ¦         ¦         ¦
¦    создание и содержание информационной   ¦         ¦         ¦         ¦
¦    системы                                ¦  5000,0 ¦  6000,0 ¦  6900,0 ¦
¦               ____________________________¦_________¦_________¦_________¦
¦                                           ¦         ¦         ¦         ¦
¦               Итого расходов:             ¦ 43100,0 ¦ 51100,0 ¦ 59100,0 ¦
+-------------------------------------------------------------------------+

     Статья 9

           Затраты на финансирование развития и содержания
           органов службы занятости, на социальное развитие
                              коллектива
                                            (млн. рублей)
+-----------------------------------------------------------------+
¦ Затраты                         ¦         1996 год              ¦
¦                                 +-------------------------------¦
¦                                 ¦  I      ¦  II      ¦  III     ¦
+---------------------------------+---------+----------+----------¦
¦   Всего                         ¦  6100,0 ¦   7200,0 ¦   8300,0 ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦          ¦
¦        в том числе:             ¦         ¦          ¦          ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦          ¦
¦ 1. Фонд оплаты труда            ¦  2400,0 ¦   2900,0 ¦   2200,0 ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦          ¦
¦ 2. Начисления на з/плату        ¦   960,0 ¦   1100,0 ¦   1300,0 ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦          ¦
¦ 3. Канцелярские и хоз. расходы  ¦  1800,0 ¦   2130,0 ¦   2500,0 ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦          ¦
¦ 4. Командировочные расходы      ¦   190,0 ¦    220,0 ¦    250,0 ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦          ¦
¦ 5. Прочие расходы               ¦   750,0 ¦    850,0 ¦    950,0 ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦          ¦
¦       в том числе:              ¦         ¦          ¦          ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦          ¦
¦    повышение квалификации       ¦         ¦          ¦          ¦
¦    работников                   ¦   260,0 ¦    270,0 ¦    310,0 ¦
¦                                 ¦         ¦          ¦          ¦
+-----------------------------------------------------------------+

                                                          Приложение 3

     Прогноз трех вариантов рынка труда на 1995 г. (тыс. человек)

+-----------------------------------------------------------------+
¦                                         ¦ Min  ¦ Средний ¦ Max  ¦
+-----------------------------------------+------+---------+------¦
¦ 1. Предложение рабочей силы (всего)     ¦ 82,0 ¦    86,0 ¦ 90,0 ¦
¦         в том числе:                    ¦      ¦         ¦      ¦
¦    - высвобождаемые работники           ¦ 15,0 ¦    17,0 ¦ 20,0 ¦
¦    - уволенные по текучести             ¦ 38,0 ¦    33,0 ¦ 28,0 ¦
¦    - молодежь после учебн. завед.       ¦  7,0 ¦    10,0 ¦ 12,0 ¦
¦    - женщины после отпуска по уходу     ¦      ¦         ¦      ¦
¦      за ребенком                        ¦  2,0 ¦     2,5 ¦  3,0 ¦
¦    - уволенные из Вооруженных Сил       ¦  3,0 ¦     3,0 ¦  3,0 ¦
¦    - освобожденные из учреждений по     ¦      ¦         ¦      ¦
¦      решению суда                       ¦  2,0 ¦     2,0 ¦  2,0 ¦
¦    - механический приток                ¦  7,0 ¦     7,0 ¦  7,0 ¦
¦    - незанятое население                ¦  8,0 ¦    11,5 ¦ 15,0 ¦
¦                                         ¦      ¦         ¦      ¦
¦ II. Спрос на рабочую силу (всего)       ¦ 50,0 ¦    47,0 ¦ 43,0 ¦
¦         в том числе:                    ¦      ¦         ¦      ¦
¦    - на создаваемые новые рабочие места ¦  7,0 ¦     7,0 ¦  7,0 ¦
¦         из них:                         ¦      ¦         ¦      ¦
¦      - в государственном секторе        ¦  2,0 ¦     2,0 ¦  2,0 ¦
¦      - в иных секторах                  ¦  5,0 ¦     5,0 ¦  5,0 ¦
¦    - на замену выбывших по текучести    ¦ 29,0 ¦    26,0 ¦ 22,0 ¦
¦    - на замену выбывающих по причинам   ¦      ¦         ¦      ¦
¦      предусмотренным Законом            ¦ 14,0 ¦    14,0 ¦ 14,0 ¦
¦                                         ¦      ¦         ¦      ¦
¦ III. Распределение рабочей силы         ¦      ¦         ¦      ¦
¦    Будут искать работу (всего)          ¦ 82,0 ¦    86,0 ¦ 90,0 ¦
¦         в том числе:                    ¦      ¦         ¦      ¦
¦    самостоятельно                       ¦ 50,0 ¦    49,0 ¦ 48,0 ¦
¦    через службу занятости               ¦ 32,0 ¦    37,0 ¦ 42,0 ¦
¦         из них:                         ¦      ¦         ¦      ¦
¦    получат содействие в трудоустройстве ¦  8,0 ¦     7,0 ¦  6,0 ¦
¦    получат статус безработного          ¦ 24,0 ¦    30,0 ¦ 36,0 ¦
¦    получат профподготовку               ¦  3,0 ¦     4,0 ¦  4,0 ¦
¦    будут получать пособие               ¦ 21,0 ¦    26,0 ¦ 32,0 ¦
¦    Будут заняты на общественных работах ¦  3,0 ¦     4,0 ¦  4,0 ¦
¦    Уровень безработицы на конец года    ¦  2,4 ¦     3,0 ¦  3,6 ¦
¦    (в % к трудоспособному населению в   ¦      ¦         ¦      ¦
¦    трудоспособном возрасте)             ¦      ¦         ¦      ¦
¦         СПРАВОЧНО:                      ¦      ¦         ¦      ¦
¦    Обратятся в службу занятости за      ¦      ¦         ¦      ¦
¦    консультацией                        ¦ 45,0 ¦    50,0 ¦ 55,0 ¦
+-----------------------------------------------------------------+

                                                          Приложение 4

     Прогноз трех вариантов рынка труда на 1996 г. (тыс. человек)

+-----------------------------------------------------------------+
¦                                         ¦ Min  ¦ Средний ¦ Max  ¦
+-----------------------------------------+------+---------+------¦
¦ 1. Предложение рабочей силы (всего)     ¦ 90,0 ¦    92,0 ¦ 98,0 ¦
¦ ------------------------------------    ¦      ¦         ¦      ¦
¦         в том числе:                    ¦      ¦         ¦      ¦
¦    - высвобождаемые работники           ¦ 20,0 ¦    22,0 ¦ 26,0 ¦
¦    - уволенные по текучести             ¦ 28,0 ¦    28,0 ¦ 26,0 ¦
¦    - молодежь после учебн. завед.       ¦ 12,0 ¦    12,0 ¦ 14,0 ¦
¦    - женщины после отпуска по уходу     ¦      ¦         ¦      ¦
¦      за ребенком                        ¦  3,0 ¦     3,0 ¦  4,0 ¦
¦    - уволенные из Вооруженных Сил       ¦  3,0 ¦     3,0 ¦  3,0 ¦
¦    - освобожденные из учреждений по     ¦      ¦         ¦      ¦
¦      решению суда                       ¦  2,0 ¦     2,0 ¦  2,0 ¦
¦    - механический приток                ¦  7,0 ¦     7,0 ¦  7,0 ¦
¦    - незанятое население                ¦ 15,0 ¦    15,0 ¦ 16,0 ¦
¦                                         ¦      ¦         ¦      ¦
¦ II. Спрос на рабочую силу (всего)       ¦ 43,0 ¦    40,0 ¦ 38,0 ¦
¦ -----------------------------------     ¦      ¦         ¦      ¦
¦         в том числе:                    ¦      ¦         ¦      ¦
¦    - на создаваемые новые рабочие места ¦  7,0 ¦     6,0 ¦  6,0 ¦
¦         из них:                         ¦      ¦         ¦      ¦
¦      - в государственном секторе        ¦  2,0 ¦     1,0 ¦  1,0 ¦
¦      - в иных секторах                  ¦  5,0 ¦     5,0 ¦  5,0 ¦
¦    - на замену выбывших по текучести    ¦ 22,0 ¦    21,0 ¦ 19,0 ¦
¦    - на замену выбывающих по причинам   ¦ 14,0 ¦    13,0 ¦ 13,0 ¦
¦      предусмотренным Законом            ¦      ¦         ¦      ¦
¦                                         ¦      ¦         ¦      ¦
¦ III. Распределение рабочей силы         ¦      ¦         ¦      ¦
¦ --------------------------------        ¦      ¦         ¦      ¦
¦    Будут искать работу (всего)          ¦ 90,0 ¦    92,0 ¦ 98,0 ¦
¦         в том числе:                    ¦      ¦         ¦      ¦
¦    самостоятельно                       ¦ 48,0 ¦    46,0 ¦ 44,0 ¦
¦    через службу занятости               ¦ 42,0 ¦    46,0 ¦ 54,0 ¦
¦         из них:                         ¦      ¦         ¦      ¦
¦    получат содействие в трудоустройстве ¦  6,0 ¦     5,0 ¦  5,0 ¦
¦    получат статус безработного          ¦ 36,0 ¦    41,0 ¦ 49,0 ¦
¦    получат профподготовку               ¦  4,0 ¦     4,0 ¦  4,0 ¦
¦    будут получать пособие               ¦ 32,0 ¦    37,0 ¦ 45,0 ¦
¦    Будут заняты на общественных работах ¦  4,0 ¦     5,0 ¦  5,0 ¦
¦    Уровень безработицы на конец года    ¦  3,6 ¦     4,2 ¦  5,0 ¦
¦    (в % к трудоспособному населению в   ¦      ¦         ¦      ¦
¦    трудоспособном возрасте)             ¦      ¦         ¦      ¦
¦         СПРАВОЧНО:                      ¦      ¦         ¦      ¦
¦    Обратятся в службу занятости за      ¦      ¦         ¦      ¦
¦    консультацией                        ¦ 55,0 ¦    60,0 ¦ 65,0 ¦
+-----------------------------------------------------------------+

                              СОДЕРЖАНИЕ
                                                              Стр.
     ВВЕДЕНИЕ                                                    1

     1. ДЕМОГРАФИЧЕСКОЕ, СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОЕ ПОЛОЖЕНИЕ,
        ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ (некоторые итоги 1994 года, прогноз
        на 1995-1996 годы)
        1. Положение на рынке труда в 1994 году                1-2
        2. Предполагаемые изменения в демографии                 3
        3. Прогноз социально - экономического развития         4-5
        4. Трудовые ресурсы и их занятость                     5-6

     II. ПРОГНОЗ РЫНКА ТРУДА
        1. Предложение рабочей силы                            8-9
        2. Потребность в рабочей силе                         9-10
        3. Распределение рабочей силы на рынке труда         10-12

     III. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
        1. Содействие с трудоустройстве                      13-15
        2. Организация профессионального обучения,
           переобучения, повышения квалификации
           безработных граждан и незанятого населения           15
        2.1. Анализ и прогноз профессионально -
             квалификационного состава лиц,
             направляемых на профобучение                    15-16
        2.2. Определение приоритетных социальных групп
             населения и выбор основных направлений
             профессионального обучения                      15-18
        2.3. Материально - техническая база
             профобучения                                    18-19
        3. Развитие и совершенствование форм и методов
           системы работы по профессиональной ориента-
           ции незанятого населения и учащейся молодежи         19
        3.1. Состояние работы по профессиональной
             ориентации и прогноз развития на
             1995-1996 годы                                  19-21
        3.2. Приоритетные направления развития
             профессиональной ориентации                     21-22
        3.3. Создание эффективной системы
             профессиональной ориентации                     22-22
        4. Занятость социально слабозащищенных
           категорий населения                                  23
        4.1. Содействие занятости инвалидов                  23-26
        4.2. Занятость молодежи                              26-28
        4.3. Занятость слабозащищенных категорий
             женщин                                          28-29
        4.4. Занятость граждан, уволенных из
             Вооруженных Сил                                    29
        4.5. Занятость лиц предпенсионного возраста          29-30
        4.6. Занятость лиц, освобожденных из
             учреждений исполняющих наказание                   30
        5. Организация общественных работ                    30-31
        6. Территориальное перераспределение рабочей
           силы, переселение семей на село                   31-32
        7. Социальная поддержка безработных                  32-33

     IV. КОМПЛЕКСНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ ПО РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ
         СОДЕЙСТВИЯ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
        1. Первоочередные мероприятия                        34-35
        2. Мероприятия по стабилизации рынка труда,
           развитию и созданию рабочих мест                  35-36
        3. Мероприятия по совершенствованию системы
           профессионального обучения высвобождаемого
           и незанятого населения                            37-38
        4. Мероприятия по совершенствованию системы
           профессиональной ориентации незанятого
           населения и учащейся молодежи                     38-39
        5. Мероприятия по содействию занятости
           слабозащищенным группам населения                 40-44
        6. Мероприятия по развитию и совершенствованию
           областной службы занятости                        44-45
        7. Мероприятия, связанные с участием профсоюзов
           и правовых органов области в решении проблем
           занятости населения                               45-47

     V. ПРАВОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРОГРАММЫ СОДЕЙСТВИЯ ЗАНЯТОСТИ
        НАСЕЛЕНИЯ                                            47-49

     VI. КОМПЬЮТЕРИЗАЦИЯ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ, ИНФОРМАЦИОННАЯ
         РАБОТА                                              50-52

     VII. РАЗВИТИЕ ОБЛАСТНОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ                53-55

     VIII. ПРОЕКТ БЮДЖЕТА ГОСУДАРСТВЕННОГО ФОНДА ЗАНЯТОСТИ
           НАСЕЛЕНИЯ РФ ПО КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ                 55-56




Информация по документу
Читайте также