|
Расширенный поиск
Постановление Администрации города Костромы от 23.11.2012 № 2484
Документ имеет не последнюю редакцию.
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КОСТРОМЫ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 23 ноября 2012 г. N 2484 Об утверждении Положений о структурных подразделениях Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы (В редакции Постановлений Администрации города Костромы от 30.11.2012 г. N 2565; от 01.02.2013 г. N 153; от 02.09.2013 г. N 1944) Во исполнение пункта 2.2 постановления Администрации города Костромы от 9 ноября 2012 года N 2366 "Об утверждении Положения о Комитете образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы, структуры и штатной численности Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы", руководствуясь статьями 42, 44, частью 1 статьи 57 Устава города Костромы, постановляю: 1. Утвердить прилагаемые: 1.1. Положение об отделе реализации программ дошкольного образования Управления образования Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы; 1.2. Положение об отделе реализации основных общеобразовательных программ Управления образования Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы; 1.3. Положение об отделе культуры Управления культуры и туризма Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы; 1.4. Положение об отделе туризма Управления культуры и туризма Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы; 1.5. Положение об отделе работы с молодежью Управления спорта и работы с молодежью Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы; 1.6. Положение об отделе финансового и ресурсного обеспечения Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы; 1.7. Положение об отделе спорта и физической культуры Управления спорта и работы с молодежью Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы; 1.8. Положение об отделе юридического и кадрового обеспечения Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы. 2. Настоящее постановление вступает в силу с 1 декабря 2012 года. Глава Администрации города Костромы В.В.Емец Утверждено постановлением Администрации города Костромы от 23 ноября 2012 года N 2484 ПОЛОЖЕНИЕ об отделе реализации программ дошкольного образования Управления образования Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы 1. Общие положения 1.1. Отдел реализации программ дошкольного образования Управления образования Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы (далее, соответственно, - Отдел, Управление, Комитет, Администрация) является структурным подразделением Управления Комитета, осуществляющим непосредственное исполнение его полномочий в сферах организации предоставления общедоступного бесплатного дошкольного образования, а также непосредственного исполнения отдельных государственных полномочий Костромской области по воспитанию и обучению детей-инвалидов в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях. 1.2. Отдел создается и упраздняется распоряжением Администрации в соответствии со структурой Комитета, утверждаемой постановлением Администрации города Костромы. 1.3. В своей деятельности, осуществляемой в рамках установленных полномочий, Отдел руководствуется Конституцией Российской Федерации, действующими в установленной сфере деятельности федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, приказами и распоряжениями Министерства образования и науки Российской Федерации, Уставом Костромской области, законами и иными нормативными правовыми актами Костромской области, приказами и распоряжениями департамента образования и науки Костромской области, Уставом муниципального образования городского округа город Кострома, иными муниципальными правовыми актами, в том числе Регламентом Администрации города Костромы, Положением о Комитете, настоящим Положением. 1.4. Финансовое обеспечение деятельности Отдела является расходным обязательством города Костромы. 2. Компетенция Отдела 2.1. Полномочия Отдела 2.1.1. В сфере планирования и прогнозирования развития системы дошкольного образования города Костромы Отдел осуществляет следующие полномочия: а) анализирует состояние и прогнозирует развитие системы дошкольного образования города Костромы; б) вносит предложения главе Администрации по установлению порядка создания, реорганизации, ликвидации муниципальных дошкольных образовательных учреждений в городе Костроме, а также по развитию и оптимизации сети муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы с учетом потребностей населения города; в) разрабатывает муниципальные целевые программы по предметам своего ведения, в установленном порядке координирует деятельность по их реализации; г) готовит в порядке, определенном Администрацией города Костромы, предложения главе Администрации города Костромы о создании, реорганизации и ликвидации муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы. 2.1.2. В сфере обеспечения условий для реализации гражданами прав на получение дошкольного образования Отдел: а) обеспечивает родителям (законным представителям) несовершеннолетних детей, проживающих на территории города Костромы, возможность выбора муниципального дошкольного образовательного учреждения; б) осуществляет формирование единой базы данных детей дошкольного возраста, проживающих в городе Костроме; в) обеспечивает установление единых правил приема в муниципальные образовательные учреждения города Костромы на ступенях дошкольного образования; г) обеспечивает комплектование муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы на основании заявления родителей (законных представителей) путем выдачи направления; д) в установленном главой Администрации города Костромы порядке рассматривает заявления родителей (законных представителей) о приеме детей в муниципальные дошкольные образовательные учреждения города Костромы. 2.1.3. В сфере организации предоставления общедоступного бесплатного дошкольного образования Комитет осуществляет следующие полномочия: а) осуществляет формирование единой базы данных детей дошкольного возраста, проживающих в городе Костроме; б) осуществляет комплектование муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы на основании заявления родителей (лиц, их заменяющих) путем выдачи направления в муниципальное дошкольное образовательное учреждение города Костромы; в) в установленном главой Администрации порядке рассматривает заявления родителей (лиц, их заменяющих) о приеме детей в муниципальное дошкольное образовательное учреждение города Костромы; г) в установленном Администрацией города Костромы порядке оказывает муниципальную услугу по приему заявлений, постановке детей на учет и зачислению в муниципальные образовательные учреждения города Костромы, реализующие основную общеобразовательную программу дошкольного образования; д) утверждает персональный состав комиссии по рассмотрению заявлений родителей (лиц, их заменяющих) о приеме детей в муниципальное дошкольное образовательное учреждение города Костромы, имеющих в соответствии с действующим законодательством право первоочередного приема в муниципальное дошкольное образовательное учреждение города Костромы; е) регулирует вопросы, связанные с количеством групп в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях города Костромы, путем принятия решения о создании новых групп или их ликвидации при наличии соответствующих оснований; ж) согласовывает графики и режим работы муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы; з) организует участие муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы в городских, региональных и всероссийских смотрах, конкурсах, акциях и соревнованиях. 2.1.4. В целях координации образовательного и воспитательного процесса в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях города Костромы Отдел: а) координирует деятельность муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы по реализации программ дошкольного образования; б) координирует работу муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы по охране и укреплению здоровья воспитанников, их физического и психического развития, осуществляет мониторинг здоровья детей; в) оказывает помощь руководителям муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы в ведении установленной документации; г) на основании заключения экспертного Совета по инновационной деятельности образовательных учреждений города Костромы присваивает статус городской экспериментальной, опорной, базовой или демонстрационной площадки, созданной на базе муниципального дошкольного образовательного учреждения города Костромы; д) совместно с руководителями муниципальных дошкольных образовательных учреждений обеспечивает наличие лицензий на ведение образовательной деятельности; е) осуществляет контроль наличия у муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы лицензий на ведение образовательной деятельности; ж) согласовывает годовые календарные учебные графики муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы. 2.1.5. В сфере непосредственного исполнения отдельных государственных полномочий Костромской области по решению вопросов воспитания и обучения детей-инвалидов в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях Отдел обеспечивает предоставление детям-инвалидам дошкольного возраста необходимых реабилитационных мер и создание условий для их пребывания в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях города Костромы. 2.1.6. В целях внедрения новых педагогических и информационных технологий в практику работы муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы Отдел: а) осуществляет планирование, организацию и регулирование внедрения в практику работы муниципальных дошкольных учреждений города Костромы новых педагогических и информационных технологий; б) определяет приоритетные направления экспериментальной работы в муниципальных дошкольных учреждениях города Костромы; в) проводит мониторинг результатов экспериментальной работы в муниципальных дошкольных учреждениях города Костромы; г) формирует заказ Муниципальному бюджетному учреждению города Костромы "Городской центр обеспечения качества образования" на инновационную методическую деятельность в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях. 2.1.7. В сфере обеспечения безопасных условий для осуществления образовательного процесса в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях города Костромы Отдел: а) участвует в проверке готовности муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы к началу нового учебного года; б) координирует деятельность муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы по созданию безопасных условий для осуществления образовательного и воспитательного процесса, а также условий, гарантирующих охрану и укрепление здоровья обучающихся, воспитанников; в) контролирует и создает условия для организации питания и медицинского обслуживания детей в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях города Костромы; г) оказывает содействие руководителям муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы в организации работы по созданию безопасных условий для осуществления образовательного и воспитательного процесса. 2.1.8. Отдел инспектирует, изучает и анализирует работу муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы по вопросам: а) реализации конституционных прав граждан на получение бесплатного дошкольного образования; б) соблюдения и исполнения Закона Российской Федерации от 10 июля 1992 года N 3266-1 "Об образовании", федеральных государственных образовательных стандартов, муниципальных правовых актов; в) создания условий для развития обучающихся, ведения экспериментальной работы; г) реализации образовательных программ, сохранения единства образовательного пространства на территории города Костромы; д) охраны жизни и здоровья, защиты прав и законных интересов участников образовательного процесса, создания безопасных условий его осуществления; е) материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса, оборудования помещений муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы в соответствии с нормами и требованиями; ж) организации руководства и внутреннего контроля; з) комплектования и сохранения контингента детей, обеспечения преемственности между дошкольным образованием, начальной, основной и старшей ступенями школьного обучения. 2.1.9. Отдел непосредственно контролирует: а) соблюдение муниципальными дошкольными образовательными учреждениями города Костромы законодательства Российской Федерации, федеральных государственных образовательных стандартов, муниципальных правовых актов; б) реализацию муниципальными дошкольными образовательными учреждениями города Костромы основной общеобразовательной программы дошкольного образования; в) обеспеченность кадрами муниципальных образовательных учреждений города Костромы; г) реализацию прав детей при приеме в муниципальные дошкольные образовательные учреждения города Костромы; д) организацию питания детей. 2.1.10. По итогам инспектирования Отдел готовит аналитические материалы, справки и иные документы, проекты муниципальных правовых актов, информирует руководителей муниципальных образовательных учреждений города Костромы о результатах инспектирования. 2.1.11. В целях обеспечения управления муниципальными дошкольными образовательными учреждениями города Костромы Отдел: а) вносит заместителю главы Администрации - председателю Комитета предложения по определению приоритетных направлений деятельности муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы; б) ведет учет муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы; в) контролирует соблюдение муниципальными дошкольными образовательными учреждениями города Костромы положений учредительных документов, соблюдение целей их создания, а также эффективность деятельности указанных учреждений; г) участвует в проверках исполнения руководителями муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы заключенных с ними трудовых договоров; д) участвует в создании условий для реализации муниципальными дошкольными образовательными учреждениями города Костромы самостоятельности в осуществлении образовательного процесса, финансовой, хозяйственной деятельности и иной деятельности в пределах, установленных законодательством Российской Федерации и уставом учреждения; е) запрашивает и получает в установленном порядке информацию о деятельности муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы; ж) готовит проекты уставов муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы, а также проекты изменений в них; з) обеспечивает надлежащее хранение заверенных копий уставов муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы; и) ведет работу по составлению актов экспертной оценки последний изменения назначения муниципального объекта социальной инфраструктуры для детей в порядке, установленном постановлением Администрации; к) обеспечивает взаимодействие с органами исполнительной власти Костромской области по вопросам здравоохранения и социальной защиты в сфере деятельности Отдела; л) принимает участие в разработке проекта бюджета города Костромы на очередной финансовый год в части финансирования расходов деятельности муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы и финансирования муниципальных целевых программ в установленной сфере деятельности, участвует в процедуре согласования смет бюджетного финансирования муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы; м) обеспечивает ежегодное формирование муниципальных заданий для подведомственных муниципальных учреждений, а также для иных юридических лиц, оказывающих муниципальные услуги (выполняющих работы) в установленной настоящим Положением сфере деятельности Отдела, определяет показатели, характеризующие состав, качество и (или) объем (содержание) муниципальных услуг (работ), оказываемых (выполняемых) подведомственными муниципальными учреждениями и (или) иными юридическими лицами в соответствии с муниципальными заданиями. 2.1.12. В сфере координации кадровой политики подведомственных муниципальных учреждений Отдел осуществляет следующие полномочия: а) предлагает заместителю главы Администрации - председателю Комитета кандидатуры для назначения на должности руководителей подведомственных муниципальных учреждений; б) в порядке, установленном постановлением Администрации, готовит проекты решений об отнесении подведомственных муниципальных учреждений к группам по оплате труда руководителей; в) готовит проекты распорядительных документов по назначению руководителям подведомственных муниципальных учреждений надбавки стимулирующего характера к должностному окладу в порядке, установленном постановлением Администрации; г) участвует в организации и проведении городских конкурсов профессионального, творческого, педагогического, тренерского мастерства; д) представляет заместителю главы Администрации - председателю Комитета должностное лицо, исполняющее обязанности руководителя в случае отсутствия руководителя подведомственного муниципального учреждения по причине отпуска, командировки, болезни или по иным причинам; е) представляет заместителю главы Администрации - председателю Комитета предложения по перечню видов и размеров надбавок стимулирующего характера, условий и порядка их распределения при заключении трудовых договоров с руководителями подведомственных муниципальных учреждений; ж) вносит заместителю главы Администрации - председателю Комитета предложения о выплате материальной помощи и единовременных премий руководителям подведомственных муниципальных учреждений за добросовестное выполнение должностных обязанностей по случаю юбилейных дат, праздников, а также за выполнение конкретных заданий; з) вносит заместителю главы Администрации - председателю Комитета предложения по предельному объему учебной нагрузки (преподавательской, тренерской работы), которая может выполняться руководителем подведомственного муниципального образовательного учреждения дополнительного образования детей города Костромы; и) готовит и направляет в соответствующую аттестационную комиссию представление на руководителей подведомственных муниципальных учреждений города Костромы и лиц, претендующих на должности руководителей муниципальных учреждений города Костромы. 2.2. Иные полномочия Отдела 2.2.1. Отдел: а) обеспечивает своевременное представление данных о деятельности Отдела и муниципальных дошкольных образовательных учреждений начальнику Управления и заместителю главы Администрации - председателю Комитета; б) разрабатывает проекты муниципальных правовых актов, иные документы и материалы по предметам своего ведения; в) обобщает и анализирует практику применения муниципальных правовых актов в установленной сфере деятельности, вносит предложения начальнику Управления по их совершенствованию; г) координирует работу по охране и укреплению здоровья воспитанников в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях города Костромы; д) координирует работу муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы по соблюдению режима и качества питания детей. 2.2.2. Отдел по предметам своего ведения готовит следующие проекты распоряжений заместителя главы Администрации - председателя Комитета: а) о комплектовании муниципальных дошкольных образовательных учреждений; б) о приостановлении деятельности муниципальных дошкольных образовательных учреждений города Костромы; в) об утверждении персонального состава комиссии по рассмотрению заявлений родителей (лиц, их заменяющих) о приеме детей в муниципальное дошкольное образовательное учреждение города Костромы, имеющих в соответствии с действующим законодательством право первоочередного и внеочередного приема в муниципальное дошкольное образовательное учреждение города Костромы; г) об утверждении персонального состава комиссии по комплектованию групп компенсирующей направленности для детей с ограниченными возможностями здоровья, с нарушениями в физическом и психическом развитии. 2.2.3. Отдел реализует иные полномочия в установленной пунктом 1.1 сфере деятельности, если они предусмотрены законодательством, муниципальными правовыми актами и не отнесены к компетенции иных органов или должностных лиц. 2.3. Права и обязанности Отдела 2.3.1. При осуществлении своих полномочий Отдел вправе: а) запрашивать и получать в установленном порядке от руководителей, заместителей руководителей учреждений и организаций, отраслевых (функциональных) органов Администрации, должностных лиц информацию и документы, необходимые для выполнения возложенных на Отдел полномочий; б) приглашать соответствующих должностных лиц и граждан для рассмотрения документов, результатов проверок и совместной подготовки предложений по решению вопросов, относящихся к предметам ведения Отдела; в) при установлении фактов нарушения законодательства Российской Федерации, а также сроков представления отчетности и другой информации, установленных муниципальными правовыми актами, направлять предложения начальнику Управления о применении мер дисциплинарного воздействия; г) пользоваться в установленном порядке средствами связи, информационными системами и базами данных Администрации; д) принимать участие в совещаниях по предметам ведения Отдела. 2.3.2. Обязанностями Отдела являются: а) своевременное и качественное исполнение установленных настоящим Положением полномочий, поручений начальника Управления, заместителя главы Администрации - председателя Комитета; б) рассмотрение в установленном порядке обращений органов государственной власти, органов местного самоуправления, физических и юридических лиц по предметам ведения Отдела; в) в случаях и порядке, установленных приказом заместителя главы Администрации - председателя Комитета, представлять на утверждение начальнику Управления планы работы и отчеты об их исполнении; г) в случаях и порядке, установленных приказами заместителя главы Администрации - председателя Комитета либо по поручению начальника Управления, подготовка заключений, справочных материалов, проектов муниципальных правовых актов и других документов по предметам ведения Отдела; д) исполнение установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации, муниципальными правовыми актами требований к организации делопроизводства и архивного дела. 2.4. Ответственность сотрудников Отдела 2.4.1. Сотрудники Отдела, в пределах своих должностных обязанностей, несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение установленных настоящим Положением полномочий, поручений заместителя главы Администрации - председателя Комитета, начальника Управления, начальника Отдела. 2.4.2. Начальник Отдела несет персональную ответственность за ненадлежащее исполнение Отделом установленных настоящим Положением полномочий, поручений заместителя главы Администрации - председателя Комитета, начальника Управления, непринятие мер по реализации предоставленных настоящим Положением прав и исполнению возложенных обязанностей. 3. Организация деятельности Отдела 3.1. Руководство Отделом 3.1.1. Общее руководство деятельностью Отдела осуществляет заместитель главы Администрации - председатель Комитета и начальник Управления. 3.1.2. Непосредственное руководство Отделом осуществляет начальник Отдела, назначаемый и освобождаемый от должности главой Администрации города Костромы по представлению заместителя главы Администрации - председателя Комитета. 3.1.3. Начальник Отдела: а) обеспечивает выполнение полномочий и реализацию прав Отдела, исполнение Отделом возложенных обязанностей, поручений начальника Управления по вопросам, относящимся к компетенции Отдела; б) непосредственно руководит деятельностью Отдела, распределяет обязанности и дает обязательные для исполнения сотрудниками Отдела поручения и указания, проверяет их исполнение; в) визирует от имени Отдела проекты документов; г) вносит на утверждение заместителю главы Администрации - председателю Комитета должностные инструкции специалистов Отдела; д) ходатайствует перед начальником Управления о дополнительных выплатах сотрудникам Отдела в связи с расширением круга должностных обязанностей, об их поощрении либо о наложении на них взысканий за совершенные дисциплинарные проступки; е) представляет начальнику Управления предложения по штатной численности Отдела. 3.1.4. В случае отсутствия начальника Отдела в связи с отпуском, болезнью, командировкой или по иным причинам его обязанности исполняет должностное лицо, назначенное приказом заместителя главы Администрации - председателя Комитета. 3.2. Должности муниципальной службы в Отделе 3.2.1. В Отделе устанавливаются должности: а) начальника Отдела; б) главных специалистов; в) ведущего специалиста. 3.2.2. Должность начальника Отдела Реестром должностей муниципальной службы в Костромской области отнесена к группе ведущих должностей муниципальной службы. 3.2.3. На должность начальника Отдела может быть назначено лицо, отвечающее следующим квалификационным требованиям: а) имеющее удостоверенное дипломом государственного образца высшее профессиональное образование по направлениям подготовки "образование и педагогика", "юриспруденция", "менеджмент", "государственное и муниципальное управление", а также по иным направлениям подготовки (специальностям), относящимся к сфере деятельности Отдела; б) имеющее стаж работы по специальности - не менее 3 лет, либо стаж работы на ведущих должностях муниципальной (государственной) службы - не менее 2 лет; в) обладающее профессиональными знаниями и навыками, указанными в пункте 3.2.4 настоящего Положения. 3.2.4. Начальник Отдела должен: а) знать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты Костромской области по вопросам местного самоуправления и муниципальной службы, по профилю деятельности, Устав города Костромы, Регламент Администрации города Костромы, иные муниципальные правовые акты, в том числе настоящее Положение, Правила внутреннего трудового распорядка Администрации, должностную инструкцию и руководствоваться в своей деятельности названными правовыми актами; б) знать стратегические программные документы, определяющие политику развития Российской Федерации, Костромской области, города Костромы по профилю деятельности, основы государственного и муниципального управления, нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; в) знать основы права и экономики, социально-политические аспекты развития общества, порядок подготовки и принятия муниципальных правовых актов; г) иметь навыки организации и обеспечения выполнения задач, подготовки и организационного обеспечения мероприятий с участием руководителя, анализа и прогнозирования, систематизации информации, подготовки текстов статей, выступлений, докладов, справок, отчетов, сообщений, заключений, рекомендаций и иных материалов по профилю деятельности, разработки предложений для последующего принятия управленческих решений, организации работы по взаимодействию со структурными подразделениями Администрации и другими органами местного самоуправления города Костромы, подготовки заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения, оптимального использования технических возможностей и ресурсов для обеспечения эффективности и результативности служебной деятельности; д) знать теорию и методы управления образовательными системами, педагогику, нормативные правовые акты, регламентирующие организацию учебно-воспитательного процесса, современные формы и методы обучения и воспитания, экономику образования; е) знать основы делопроизводства, теорию и методы управления, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; ж) уметь работать с современными информационными технологиями, информационными системами, оргтехникой и средствами коммуникации, с документами (составлять, оформлять, анализировать, вести и хранить документацию); з) уметь организовать личный труд и эффективно планировать рабочее время, четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме, работать в группе, самостоятельно принимать решения; и) иметь навыки делового и профессионального общения, навыки делового письма, организаторские способности, способность руководить людьми, способность к постановке целей и задач, стимулированию и мотивации деятельности подчиненных; к) быть требовательным, настойчивым, повышать уровень своих профессиональных знаний. 3.2.5. Главные и ведущие специалисты Отдела назначаются на должности и освобождаются от должностей главой Администрации города Костромы по согласованию с заместителем главы Администрации - председателем Комитета по представлению начальника Управления. 3.2.6. Должности главных и ведущих специалистов Отдела Реестром должностей муниципальной службы в Костромской области отнесены к группе старших должностей муниципальной службы. 3.2.7. На должности главных и ведущего специалистов Отдела могут быть назначены лица, отвечающие следующим квалификационным требованиям: а) имеющие удостоверенное дипломом государственного образца среднее профессиональное образование либо высшее профессиональное образование по направлениям подготовки "образование и педагогика", а также по иным направлениям подготовки (специальностям), относящимся к сфере деятельности Отдела; б) обладающие профессиональными знаниями, умениями и навыками, указанными в пункте 3.2.8 настоящего Положения. 3.2.8. Главные специалисты и ведущий специалист Отдела должны: а) знать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты Костромской области по вопросам местного самоуправления и муниципальной службы, по профилю деятельности, Устав города Костромы, Регламент Администрации города Костромы, иные муниципальные правовые акты, в том числе настоящее Положение, Правила внутреннего трудового распорядка Администрации, должностную инструкцию и руководствоваться в своей деятельности названными правовыми актами; б) знать стратегические программные документы, определяющие политику развития Российской Федерации, Костромской области, города Костромы по профилю деятельности, основы государственного и муниципального управления, нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; в) знать основы права и экономики, порядка подготовки и принятия муниципальных правовых актов, основы информационного и документационного обеспечения деятельности Администрации и ее структурных подразделений; г) иметь навыки подготовки аналитического материала, нормотворческой деятельности, системного подхода в решении задач, консультирования, разработки предложений по направлению деятельности для последующего принятия управленческих решений, организационной работы, подготовки и проведения мероприятий в соответствующей сфере деятельности, экспертной работы по профилю деятельности, подготовки проектов муниципальных правовых актов по направлению деятельности, составления и исполнения перспективных и текущих планов, организации работы по взаимосвязи с другими структурными подразделениями Администрации и органами местного самоуправления города Костромы; д) знать теорию и методы управления образовательными системами, педагогику, педагогическую психологию, современные формы и методы обучения и воспитания, нормативные правовые акты, регламентирующие организацию учебно-воспитательного процесса; е) знать основы делопроизводства, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; ж) уметь работать с современными информационными технологиями, информационными системами, оргтехникой и средствами коммуникации, с документами (составлять, оформлять, анализировать, вести и хранить документацию); з) уметь организовать личный труд и эффективно планировать рабочее время, четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме, работать в группе; и) иметь навыки делового и профессионального общения; к) повышать уровень своих профессиональных знаний. 3.2.9. Должностные обязанности начальника Отдела, главных специалистов и ведущего специалиста Отдела определяются должностными инструкциями, которые утверждаются приказом заместителя главы Администрации - председателя Комитета. Утверждено постановлением Администрации города Костромы от 23 ноября 2012 года N 2484 ПОЛОЖЕНИЕ об отделе реализации основных общеобразовательных программ Управления образования Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы 1. Общие положения 1.1. Отдел реализации основных общеобразовательных программ Управления образования Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы (далее, соответственно, - Отдел, Управление, Комитет, Администрация) является структурным подразделением Управления Комитета, осуществляющим непосредственное исполнение его полномочий в сфере организации предоставления общедоступного и бесплатного начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования по основным общеобразовательным программам, воспитания и организации отдыха и занятости детей в каникулярное время. 1.2. Отдел создается и упраздняется распоряжением Администрации в соответствии со структурой Комитета, утверждаемой постановлением Администрации города Костромы. 1.3. В своей деятельности, осуществляемой в рамках установленных полномочий, Отдел руководствуется Конституцией Российской Федерации, действующими в установленной сфере деятельности федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, приказами и распоряжениями Министерства образования и науки Российской Федерации, Уставом Костромской области, законами и иными нормативными правовыми актами Костромской области, приказами и распоряжениями департамента образования и науки Костромской области, Уставом муниципального образования городского округа город Кострома, иными муниципальными правовыми актами, в том числе Регламентом Администрации города Костромы, Положением о Комитете, настоящим Положением. 1.4. Финансовое обеспечение деятельности Отдела является расходным обязательством города Костромы. 2. Компетенция Отдела 2.1. Полномочия Отдела 2.1.1. В сфере планирования и прогнозирования развития системы образования города Костромы Отдел осуществляет следующие полномочия: а) анализирует состояние и прогнозирует развитие системы общего образования города Костромы в части предоставления общего образования по основным общеобразовательным программам; б) определяет стратегию развития воспитания детей в системе образования города Костромы; в) планирует развитие сети муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы с учетом потребностей населения города Костромы, готовит проекты распоряжений заместителя главы Администрации - председателя Комитета об утверждении сети муниципальных образовательных учреждений на учебный год; г) разрабатывает муниципальные целевые программы по предметам своего ведения, в установленном порядке координирует деятельность по их реализации; д) готовит в порядке, определенном Администрацией города Костромы, предложения о создании, реорганизации и ликвидации муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы. 2.1.2. В сфере внедрения новых педагогических и информационных технологий в практику работы муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы Отдел: а) осуществляет планирование, организацию и регулирование внедрения в практику работы учреждений новых педагогических и информационных технологий; б) определяет приоритетные направления экспериментальной работы в учреждениях; в) проводит мониторинг результатов экспериментальной работы в учреждениях; г) обеспечивает присвоение Комитетом статуса городской экспериментальной, демонстрационной, опорной, базовой площадки на основании заключения экспертного Совета по инновационной деятельности образовательных учреждений города Костромы; д) формирует заказ Муниципальному бюджетному учреждению города Костромы "Городской центр обеспечения качества образования" на инновационную методическую деятельность в муниципальных общеобразовательных учреждениях. 2.1.3. В сфере обеспечения условий для реализации гражданами прав на получение общедоступного и бесплатного общего образования Отдел: а) обеспечивает родителям (законным представителям) несовершеннолетних детей возможность выбора муниципального общеобразовательного учреждения; б) дает разрешение на прием детей более раннего или более позднего возраста для обучения в муниципальном общеобразовательном учреждении города Костромы, реализующем программы начального общего образования; в) обеспечивает закрепление определенных территорий города Костромы за конкретными муниципальными образовательными учреждениями города Костромы, своевременно готовит соответствующий проект постановления Администрации; г) дает согласие на оставление обучающимся, достигшим возраста пятнадцати лет, общеобразовательного учреждения до получения общего образования в случаях, предусмотренных Законом Российской Федерации от 10 июля 1992 года N 3266-1 "Об образовании"; д) совместно с Комиссией по делам несовершеннолетних и защите их прав города Костромы, родителями (законными представителями) несовершеннолетнего, оставившего муниципальное общеобразовательное учреждение до получения основного общего образования, в месячный срок принимает меры, обеспечивающие трудоустройство этого несовершеннолетнего и продолжение освоения им образовательной программы основного общего образования по иной форме обучения; е) совместно с Комиссией по делам несовершеннолетних и защите их прав города Костромы, родителями (законными представителями) несовершеннолетнего, исключенного из образовательного учреждения, в месячный срок принимает меры, обеспечивающие трудоустройство этого несовершеннолетнего и (или) продолжение его обучения в другом образовательном учреждении; ж) формирует базу данных о детях в возрасте от шести лет шести месяцев до восемнадцати лет, не имеющих общего образования и не обучающихся в нарушение Закона; з) принимает участие в проведении комплексных межведомственных профилактических мероприятий, направленных на предупреждение безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних граждан, улучшение индивидуальной воспитательной работы с подростками (операциях, акциях). 2.1.4. В целях создания условий для получения образования гражданами с учетом их потребностей и возможностей Отдел: а) обеспечивает гражданам условия для освоения общеобразовательных программ в форме семейного образования, самообразования, экстерната; б) организует и координирует методическую, диагностическую и консультативную помощь семьям, воспитывающим детей дошкольного возраста на дому; в) обеспечивает возможность обучения на дому детей-инвалидов, а также детей, которые по состоянию здоровья временно или постоянно не могут посещать общеобразовательные учреждения; г) организует прием заявлений от родителей (законных представителей) ребенка-инвалида для организации обучения ребенка-инвалида с использованием дистанционных образовательных технологий и направления списка детей в Центр дистанционного образования. 2.1.5. В сфере организации предоставления общедоступного и бесплатного начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования по основным общеобразовательным программам Отдел осуществляет следующие полномочия: а) координирует деятельность муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы по реализации основных образовательных программ начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, соответствующих федеральным государственным образовательным стандартам; б) согласовывает годовые календарные учебные графики муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы; в) обеспечивает единый подход в выполнении муниципальными общеобразовательными учреждениями города Костромы основных общеобразовательных программ; г) ведет учет детей, подлежащих обучению в образовательных учреждениях, реализующих основные общеобразовательные программы; д) регулирует вопросы, связанные с количеством классов в муниципальных образовательных учреждениях города Костромы; е) в случае прекращения деятельности муниципального общеобразовательного учреждения, а также в случае аннулирования соответствующей лицензии обеспечивает осуществление Администрацией перевода обучающихся с согласия родителей (законных представителей) в другие образовательные учреждения соответствующего типа в порядке и на условиях, установленных Министерством образования и науки Российской Федерации; ж) присваивает статус городской экспериментальной, демонстрационной, опорной, базовой площадки на основании заключения экспертного Совета по инновационной деятельности образовательных учреждений города Костромы; з) участвует в организации и проведении обязательной государственной (итоговой) аттестации обучающихся муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы, освоивших образовательные программы основного общего и среднего (полного) общего образования; и) утверждает решение педагогического совета муниципального общеобразовательного учреждения о награждении выпускников 11 (12) классов серебряными медалями "За особые успехи в учении"; к) назначает стипендии отличникам учебы - учащимся муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы; л) организует обеспечение муниципальных общеобразовательных учреждений бланками строгой отчетности, в том числе бланками документов государственного образца об уровне образования в соответствии с заявками учреждений, оказывает помощь в приобретении учебной и методической литературы; м) организует мониторинг состояния учебно-воспитательной работы в общеобразовательных учреждениях; н) обеспечивает комплектование муниципальных общеобразовательных учреждений на новый учебный год. 2.1.6. Отдел: а) координирует работу по охране и укреплению здоровья учащихся в муниципальных общеобразовательных учреждениях города Костромы, режима и качества питания; б) оказывает помощь руководителям муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы в ведении установленной документации; в) совместно с руководителями муниципальных общеобразовательных учреждений ведет работу по лицензированию образовательной деятельности; г) осуществляет контроль за наличием у муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы лицензий на ведение образовательной деятельности; д) организует участие муниципальных общеобразовательных учреждений в городских, региональных и всероссийских смотрах, конкурсах, акциях и соревнованиях; е) обеспечивает своевременное формирование сводной заявки на поставки продуктов питания для муниципальных общеобразовательных учреждений; ж) ведет работу по составлению актов экспертной оценки последствий изменения назначения муниципального объекта социальной инфраструктуры для детей в порядке, установленном постановлением Администрации; з) обеспечивает взаимодействие с органами исполнительной власти Костромской области по вопросам здравоохранения и социальной защиты в сфере деятельности Отдела. 2.1.7. В сфере организации отдыха и занятости детей в каникулярное время в городе Костроме Отдел: а) организует и координирует работу лагерей с дневным пребыванием, созданных при муниципальных общеобразовательных учреждениях города Костромы; б) участвует в работе городской Межведомственной комиссии по приемке муниципальных лагерей с дневным пребыванием и обеспечению контроля безопасности жизни и здоровья детей и подростков при организации летнего отдыха и занятости; в) осуществляет контроль за деятельностью муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы по реализации планов и программ по организации летнего отдыха и занятости детей. 2.1.8. В сфере обеспечения безопасных условий для осуществления образовательного процесса в муниципальных общеобразовательных учреждениях города Костромы Отдел: а) контролирует организацию питания детей в муниципальных общеобразовательных учреждениях города Костромы, создание в муниципальных общеобразовательных учреждениях города Костромы необходимых условий для работы подразделений организаций общественного питания и медицинских учреждений; б) участвует в проверке готовности муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы к началу нового учебного года; в) координирует работу по охране и укреплению здоровья учащихся в муниципальных общеобразовательных учреждениях города Костромы. 2.1.9. В целях обеспечения управления муниципальными общеобразовательными учреждениями города Костромы Отдел: а) вносит начальнику Управления предложения по определению приоритетных направлений деятельности муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы; б) ведет учет муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы; в) участвует в проверках исполнения руководителями муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы заключенных с ними трудовых договоров; г) оказывает помощь руководителям общеобразовательных учреждений в ведении установленной документации: д) участвует в создании условий для реализации муниципальными общеобразовательными учреждениями города Костромы самостоятельности в осуществлении образовательного процесса, финансовой, хозяйственной деятельности и иной деятельности в пределах, установленных законодательством Российской Федерации и уставом учреждения; е) запрашивает и получает в установленном порядке информацию о деятельности муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы; ж) организует участие учреждений в городских, региональных и всероссийских смотрах, конкурсах, акциях и соревнованиях; з) готовит проекты уставов муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы, а также проекты изменений к ним; и) принимает участие в разработке проекта бюджета города Костромы на очередной финансовый год в части финансирования расходов деятельности муниципальных общеобразовательных учреждений и финансирования муниципальных целевых программ в установленной сфере деятельности, участвует в процедуре согласования смет бюджетного финансирования муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы; к) обеспечивает ежегодное формирование муниципальных заданий для муниципальных общеобразовательных учреждений, а также для иных юридических лиц, оказывающих муниципальные услуги (выполняющих работы) в установленной настоящим Положением сфере деятельности, определяет показатели, характеризующие состав, качество и (или) объем (содержание) муниципальных услуг (работ), оказываемых (выполняемых) муниципальными общеобразовательными учреждениями и (или) иными юридическими лицами в соответствии с муниципальными заданиями; л) принимает участие в разработке критериев и осуществлении мониторинга эффективности деятельности муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы; м) обеспечивает надлежащее хранение заверенных копий уставов муниципальных общеобразовательных учреждений и муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей города Костромы. 2.1.10. Отдел инспектирует, изучает и анализирует работу муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы по вопросам: а) реализации конституционных прав граждан на получение общего образования; б) соблюдения и исполнения Закона Российской Федерации от 10 июля 1992 года N 3266-1 "Об образовании", федеральных государственных образовательных стандартов; в) создания условий для развития обучающихся; г) реализации учебных планов и образовательных программ, сохранения единства образовательного пространства на территории города Костромы; д) охраны жизни и здоровья, защиты прав и законных интересов участников образовательного процесса, создания безопасных условий его осуществления; е) организации руководства и внутреннего контроля; ж) комплектования и сохранения контингента детей, обеспечения преемственности между дошкольным образованием, начальной, основной и старшей ступенями школьного обучения; з) проведения итоговой аттестации выпускников 9 и 11 (12) классов общеобразовательных учреждений; и) деятельности классов коррекционного обучения общеобразовательных учреждений; к) содержания воспитательной деятельности в учреждениях; л) организации и осуществления образовательного процесса учреждениями; м) организации руководства и внутреннего контроля в учреждениях; н) комплектования и сохранения контингента детей в учреждениях, реализации прав детей при приеме в учреждения; о) организации питания учащихся. 2.1.11. Отдел непосредственно контролирует: а) соблюдение муниципальными общеобразовательными учреждениями города Костромы законодательства Российской Федерации, федеральных государственных образовательных стандартов, муниципальных правовых актов; б) наличие у муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы лицензий на ведение образовательной деятельности; в) реализацию муниципальными общеобразовательными учреждениями города Костромы образовательных программ, обеспечение достижения обучающимися результатов освоения основных образовательных программ, установленных соответствующими федеральными государственными образовательными стандартами; г) реализацию прав детей при приеме в муниципальные общеобразовательные учреждения города Костромы; д) комплектование и сохранение контингента детей, обеспечение преемственности между дошкольным образованием, начальной, основной и старшей ступенями школьного обучения; е) соблюдение муниципальными общеобразовательными учреждениями города Костромы положений учредительных документов, соблюдение целей их создания, а также эффективность деятельности указанных учреждений; ж) организацию руководства и внутреннего контроля. 2.1.12. В сфере координации кадровой политики подведомственных муниципальных учреждений Отдел осуществляет следующие полномочия: а) предлагает заместителю главы Администрации - председателю Комитета кандидатуры для назначения на должности руководителей подведомственных муниципальных учреждений; б) в порядке, установленном постановлением Администрации, готовит проекты решений об отнесении подведомственных муниципальных учреждений к группам по оплате труда руководителей; в) готовит проекты распорядительных документов по назначению руководителям подведомственных муниципальных учреждений надбавки стимулирующего характера к должностному окладу в порядке, установленном постановлением Администрации; г) участвует в организации и проведении городских конкурсов профессионального, творческого, педагогического, тренерского мастерства; д) представляет заместителю главы Администрации - председателю Комитета должностное лицо, исполняющее обязанности руководителя в случае отсутствия руководителя подведомственного муниципального учреждения по причине отпуска, командировки, болезни или по иным причинам; е) представляет заместителю главы Администрации - председателю Комитета предложения по перечню видов и размеров надбавок стимулирующего характера, условий и порядка их распределения при заключении трудовых договоров с руководителями подведомственных муниципальных учреждений; ж) вносит заместителю главы Администрации - председателю Комитета предложения о выплате материальной помощи и единовременных премий руководителям подведомственных муниципальных учреждений за добросовестное выполнение должностных обязанностей по случаю юбилейных дат, праздников, а также за выполнение конкретных заданий; з) вносит заместителю главы Администрации - председателю Комитета предложения по предельному объему учебной нагрузки, которая может выполняться руководителем подведомственного муниципального общеобразовательного учреждения; и) готовит и направляет в соответствующую аттестационную комиссию представление на руководителей подведомственных муниципальных учреждений города Костромы и лиц, претендующих на должности руководителей муниципальных учреждений города Костромы. 2.2. Иные полномочия Отдела 2.2.1. Отдел: а) обеспечивает своевременное представление данных о деятельности Отдела и муниципальных общеобразовательных учреждений начальнику Управления и заместителю главы Администрации - председателю Комитета; б) разрабатывает проекты муниципальных правовых актов, иные документы и материалы по предметам своего ведения; в) обобщает и анализирует практику применения муниципальных правовых актов в установленной сфере деятельности, вносит предложения начальнику Управления по их совершенствованию. 2.2.2. Отдел по предметам своего ведения готовит следующие проекты распоряжений заместителя главы Администрации - председателя Комитета: а) об итогах успеваемости учащихся муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы по учебным четвертям; б) о назначении стипендии отличникам учебы - учащимся муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы; в) об организации обязательной государственной (итоговой) аттестации учащихся муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы, освоивших образовательные программы среднего (полного) общего образования; г) об утверждении решения педагогического совета муниципального общеобразовательного учреждения города Костромы о награждении выпускников 11 (12) классов серебряными медалями "За особые успехи в учении"; д) о теме инспекционного контроля муниципальных образовательных учреждений города Костромы и сроках его проведения; е) о разрешении приема детей более раннего или более позднего возраста для обучения в муниципальное общеобразовательное учреждение города Костромы; ж) об организации индивидуального обучения на дому детей-инвалидов, а также детей, которые по состоянию здоровья временно или постоянно не могут посещать общеобразовательные учреждения; з) об открытии специальных (коррекционных) классов для детей с задержкой психического развития и классов компенсирующего обучения в муниципальных общеобразовательных учреждениях города Костромы; и) об участии муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы в городских, региональных и всероссийских смотрах, конкурсах, акциях, соревнованиях и иных подобных мероприятиях в сфере образования; к) об участии в комплексных межведомственных профилактических мероприятиях, направленных на предупреждение безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних, улучшение индивидуальной воспитательной работы с подростками (операциях, акциях); л) об итогах приема муниципальных общеобразовательных учреждений города Костромы к новому учебному году; м) о проведении Управлением мероприятий в рамках организации труда и отдыха детей в летний период; н) о создании условий для организации питания обучающихся в общеобразовательных учреждениях города Костромы. 2.2.3. Отдел в установленном порядке представляет отчетные документы: а) о результатах работы каждой смены лагерей с дневным пребыванием, созданных при общеобразовательных учреждениях города Костромы; б) о результатах работы общеобразовательных учреждений города Костромы в летний период. 2.2.4. Отдел реализует иные полномочия в установленной пунктом 1.1 сфере деятельности, если они предусмотрены законодательством, муниципальными правовыми актами и не отнесены к компетенции иных органов или должностных лиц. 2.3. Права и обязанности Отдела 2.3.1. При осуществлении своих полномочий Отдел вправе: а) запрашивать и получать в установленном порядке от руководителей, заместителей руководителей учреждений и организаций, отраслевых (функциональных) органов Администрации, должностных лиц информацию и документы, необходимые для выполнения возложенных на Отдел полномочий; б) приглашать соответствующих должностных лиц и граждан для рассмотрения документов, результатов проверок и совместной подготовки предложений по решению вопросов, относящихся к предметам ведения Отдела; в) при установлении фактов нарушения законодательства Российской Федерации, а также сроков представления отчетности и другой информации, установленных муниципальными правовыми актами, направлять предложения начальнику Управления о применении мер дисциплинарного воздействия; г) пользоваться в установленном порядке средствами связи, информационными системами и базами данных Администрации; д) принимать участие в совещаниях по предметам ведения Отдела. 2.3.2. Обязанностями Отдела являются: а) своевременное и качественное исполнение установленных настоящим Положением полномочий, поручений начальника Управления, заместителя главы Администрации - председателя Комитета; б) рассмотрение в установленном порядке обращений органов государственной власти, органов местного самоуправления, физических и юридических лиц по предметам ведения Отдела; в) в случаях и порядке, установленных приказом заместителя главы Администрации - председателя Комитета, представлять на утверждение начальнику Управления планы работы и отчеты об их исполнении; г) в случаях и порядке, установленных приказами заместителя главы Администрации - председателя Комитета либо по поручению начальника Управления, подготовка заключений, справочных материалов, проектов муниципальных правовых актов и других документов по предметам ведения Отдела; д) исполнение установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации, муниципальными правовыми актами требований к организации делопроизводства и архивного дела. 2.4. Ответственность сотрудников Отдела 2.4.1. Сотрудники Отдела, в пределах своих должностных обязанностей, несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение установленных настоящим Положением полномочий, поручений заместителя главы Администрации - председателя Комитета, начальника Управления, начальника Отдела. 2.4.2. Начальник Отдела несет персональную ответственность за ненадлежащее исполнение Отделом установленных настоящим Положением полномочий, поручений заместителя главы Администрации - председателя Комитета, начальника Управления, непринятие мер по реализации предоставленных настоящим Положением прав и исполнению возложенных обязанностей. 3. Организация деятельности Отдела 3.1. Руководство Отделом 3.1.1. Общее руководство деятельностью Отдела осуществляет заместитель главы Администрации - председатель Комитета и начальник Управления. 3.1.2. Непосредственное руководство Отделом осуществляет начальник Отдела, назначаемый и освобождаемый от должности главой Администрации города Костромы по представлению заместителя главы Администрации - председателя Комитета. 3.1.3. Начальник Отдела: а) обеспечивает выполнение полномочий и реализацию прав Отдела, исполнение Отделом возложенных обязанностей, поручений начальника Управления по вопросам, относящимся к компетенции Отдела; б) непосредственно руководит деятельностью Отдела, распределяет обязанности и дает обязательные для исполнения сотрудниками Отдела поручения и указания, проверяет их исполнение; в) визирует от имени Отдела проекты документов; г) вносит на утверждение заместителю главы Администрации - председателю Комитета должностные инструкции специалистов Отдела; д) ходатайствует перед начальником Управления о дополнительных выплатах сотрудникам Отдела в связи с расширением круга должностных обязанностей, об их поощрении либо о наложении на них взысканий за совершенные дисциплинарные проступки; е) представляет начальнику Управления предложения по штатной численности Отдела. 3.1.4. В случае отсутствия начальника Отдела в связи с отпуском, болезнью, командировкой или по иным причинам его обязанности исполняет должностное лицо, назначенное приказом заместителя главы Администрации - председателя Комитета. 3.2. Должности муниципальной службы в Отделе 3.2.1. В Отделе устанавливаются должности: а) начальника Отдела; б) главных специалистов; в) ведущего специалиста. 3.2.2. Должность начальника Отдела Реестром должностей муниципальной службы в Костромской области отнесена к группе ведущих должностей муниципальной службы. 3.2.3. На должность начальника Отдела может быть назначено лицо, отвечающее следующим квалификационным требованиям: а) имеющее удостоверенное дипломом государственного образца высшее профессиональное образование по направлениям подготовки "образование и педагогика", "юриспруденция", "менеджмент", "государственное и муниципальное управление", а также по иным направлениям подготовки (специальностям), относящимся к сфере деятельности Отдела; б) имеющее стаж работы по специальности - не менее 3 лет, либо стаж работы на ведущих должностях муниципальной (государственной) службы - не менее 2 лет; в) обладающее профессиональными знаниями и навыками, указанными в пункте 3.2.4 настоящего Положения. 3.2.4. Начальник Отдела должен: а) знать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты Костромской области по вопросам местного самоуправления и муниципальной службы, по профилю деятельности, Устав города Костромы, Регламент Администрации города Костромы, иные муниципальные правовые акты, в том числе настоящее Положение, Правила внутреннего трудового распорядка Администрации, должностную инструкцию и руководствоваться в своей деятельности названными правовыми актами; б) знать стратегические программные документы, определяющие политику развития Российской Федерации, Костромской области, города Костромы по профилю деятельности, основы государственного и муниципального управления, нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; в) знать основы права и экономики, социально-политические аспекты развития общества, порядок подготовки и принятия муниципальных правовых актов; г) иметь навыки организации и обеспечения выполнения задач, подготовки и организационного обеспечения мероприятий с участием руководителя, анализа и прогнозирования, систематизации информации, подготовки текстов статей, выступлений, докладов, справок, отчетов, сообщений, заключений, рекомендаций и иных материалов по профилю деятельности, разработки предложений для последующего принятия управленческих решений, организации работы по взаимодействию со структурными подразделениями Администрации и другими органами местного самоуправления города Костромы, подготовки заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения, оптимального использования технических возможностей и ресурсов для обеспечения эффективности и результативности служебной деятельности; д) знать теорию и методы управления образовательными системами, педагогику, нормативные правовые акты, регламентирующие организацию учебно-воспитательного процесса, современные формы и методы обучения и воспитания, экономику образования; е) знать основы делопроизводства, теорию и методы управления, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; ж) уметь работать с современными информационными технологиями, информационными системами, оргтехникой и средствами коммуникации, с документами (составлять, оформлять, анализировать, вести и хранить документацию); з) уметь организовать личный труд и эффективно планировать рабочее время, четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме, работать в группе, самостоятельно принимать решения; и) иметь навыки делового и профессионального общения, навыки делового письма, организаторские способности, способность руководить людьми, способность к постановке целей и задач, стимулированию и мотивации деятельности подчиненных; к) быть требовательным, настойчивым, повышать уровень своих профессиональных знаний. 3.2.5. Главные и ведущие специалисты Отдела назначаются на должности и освобождаются от должностей главой Администрации города Костромы по согласованию с заместителем главы Администрации - председателем Комитета по представлению начальника Управления. 3.2.6. Должности главных и ведущих специалистов Отдела Реестром должностей муниципальной службы в Костромской области отнесены к группе старших должностей муниципальной службы. 3.2.7. На должности главных и ведущего специалистов Отдела могут быть назначены лица, отвечающие следующим квалификационным требованиям: а) имеющие удостоверенное дипломом государственного образца среднее профессиональное образование либо высшее профессиональное образование по направлениям подготовки "образование и педагогика", а также по иным направлениям подготовки (специальностям), относящимся к сфере деятельности Отдела; б) обладающие профессиональными знаниями, умениями и навыками, указанными в пункте 3.2.8 настоящего Положения. 3.2.8. Главные специалисты и ведущий специалист Отдела должны: а) знать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты Костромской области по вопросам местного самоуправления и муниципальной службы, по профилю деятельности, Устав города Костромы, Регламент Администрации города Костромы, иные муниципальные правовые акты, в том числе настоящее Положение, Правила внутреннего трудового распорядка Администрации, должностную инструкцию и руководствоваться в своей деятельности названными правовыми актами; б) знать стратегические программные документы, определяющие политику развития Российской Федерации, Костромской области, города Костромы по профилю деятельности, основы государственного и муниципального управления, нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; в) знать основы права и экономики, порядка подготовки и принятия муниципальных правовых актов, основы информационного и документационного обеспечения деятельности Администрации и ее структурных подразделений; г) иметь навыки подготовки аналитического материала, нормотворческой деятельности, системного подхода в решении задач, консультирования, разработки предложений по направлению деятельности для последующего принятия управленческих решений, организационной работы, подготовки и проведения мероприятий в соответствующей сфере деятельности, экспертной работы по профилю деятельности, подготовки проектов муниципальных правовых актов по направлению деятельности, составления и исполнения перспективных и текущих планов, организации работы по взаимосвязи с другими структурными подразделениями Администрации и органами местного самоуправления города Костромы; д) знать теорию и методы управления образовательными системами, педагогику, педагогическую психологию, современные формы и методы обучения и воспитания, нормативные правовые акты, регламентирующие организацию учебно-воспитательного процесса; е) знать основы делопроизводства, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; ж) уметь работать с современными информационными технологиями, информационными системами, оргтехникой и средствами коммуникации, с документами (составлять, оформлять, анализировать, вести и хранить документацию); з) уметь организовать личный труд и эффективно планировать рабочее время, четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме, работать в группе; и) иметь навыки делового и профессионального общения; к) повышать уровень своих профессиональных знаний. 3.2.9. Должностные обязанности начальника Отдела, главных специалистов и ведущего специалиста Отдела определяются должностными инструкциями, которые утверждаются приказом заместителя главы Администрации - председателя Комитета. Утверждено постановлением Администрации города Костромы от 23 ноября 2012 года N 2484 ПОЛОЖЕНИЕ об отделе культуры Управления культуры и туризма Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы 1. Общие положения 1.1. Отдел культуры Управления культуры и туризма Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы (далее, соответственно, - Отдел, Управление, Комитет, Администрация) является структурным подразделением Управления Комитета, осуществляющим непосредственное исполнение его полномочий в сферах: а) создания условий для обеспечения жителей города услугами организаций культуры, организации досуга и массового отдыха жителей города Костромы; б) организации библиотечного обслуживания населения города Костромы, комплектования и обеспечения сохранности библиотечных фондов библиотек города Костромы; в) организации предоставления дополнительного образования детям. 1.2. Отдел непосредственно обеспечивает осуществление Администрацией протекционизма (покровительства) в области культуры по отношению к наименее экономически и социально защищенным слоям и группам населения. 1.3. Отдел создается и упраздняется распоряжением Администрации в соответствии со структурой Комитета, утверждаемой постановлением Администрации. 1.4. В своей деятельности, осуществляемой в рамках установленных полномочий, Отдел руководствуется Конституцией Российской Федерации, действующими в установленной сфере деятельности федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, приказами и распоряжениями Министерства культуры Российской Федерации, Уставом Костромской области, законами и иными нормативными правовыми актами Костромской области, приказами и распоряжениями департамента культуры Костромской области, Уставом города Костромы, иными муниципальными правовыми актами, в том числе Регламентом Администрации города Костромы, Положением о Комитете и настоящим Положением. 1.5. Финансовое обеспечение деятельности Отдела является расходным обязательством города Костромы. 2. Компетенция Отдела 2.1. Полномочия Отдела 2.1.1. В сфере планирования и прогнозирования обеспечения жителей города Костромы услугами организаций культуры Отдел осуществляет следующие полномочия: а) анализирует и прогнозирует тенденции развития культуры и искусства на территории города Костромы; б) изучает и прогнозирует потребности жителей города Костромы в услугах организаций культуры, спрос на данные услуги, обеспечивает внедрение новых видов услуг, ориентированных на запросы потребителей; в) организует разработку муниципальных заданий по предоставлению услуг муниципальными учреждениями культуры, координирует и контролирует их исполнение. 2.1.2. В сфере создания условий для обеспечения жителей города Костромы услугами организаций культуры Отдел осуществляет следующие полномочия: а) обеспечивает обслуживание организациями культуры жителей города Костромы с учетом культурных интересов и потребностей различных социально-возрастных групп; б) оказывает информационную и методическую помощь муниципальным учреждениям культуры, а также муниципальным творческим коллективам; в) способствует расширению гастрольной деятельности муниципальных театров, творческих коллективов и отдельных исполнителей. 2.1.3. В сфере создания условий для организации досуга и массового отдыха жителей города Костромы Отдел осуществляет следующие полномочия: а) координирует деятельность муниципальных учреждений города Костромы, подведомственных Управлению по созданию условий для организации массового отдыха и досуга жителей города Костромы; б) содействует развитию разнообразных форм культурно-досуговой деятельности жителей города Костромы, различных форм культурного обслуживания в местах массового отдыха жителей города Костромы; в) разрабатывает календарный план общегородских массовых просветительских, театрально-зрелищных мероприятий; г) готовит предложения по формированию годового плана работы Администрации в порядке, установленном Регламентом Администрации; д) вносит предложения по обустройству и благоустройству мест массового отдыха жителей. 2.1.4. В сфере организации проведения городских массовых мероприятий в области культуры и искусства Отдел исполняет следующие полномочия: а) осуществляет подготовку и обеспечивает проведение городских массовых мероприятий в области культуры и искусства (фестивали, театрализованные праздники, конкурсы, смотры художественных коллективов и исполнителей и прочее), культурных программ на торжественных мероприятиях, посвященных общественно значимым датам; б) координирует проведение городских массовых мероприятий в области культуры и искусства; в) организует работу комиссии по организации и проведению массовых просветительских, театрально-зрелищных, спортивных и рекламных мероприятий при Администрации; г) обеспечивает заключение Комитетом договоров с организаторами общегородских массовых просветительских, театрально-зрелищных, спортивных и рекламных мероприятий, проводимых на площадях, в скверах и парках, на улицах, в акватории реки Костромы и реки Волги, в открытых культурно-зрелищных сооружениях города Костромы. 2.1.5. В сфере обеспечения осуществления Администрацией протекционизма (покровительства) в области культуры по отношению к наименее экономически и социально защищенным слоям и группам населения Отдел осуществляет следующие полномочия: а) организует мероприятия по выявлению талантливой молодежи и юных дарований в сфере культуры и искусства, содействует их поддержке; б) обеспечивает рассмотрение Комитетом представлений на назначение муниципальной стипендии Администрации творчески одаренным детям и молодежи, муниципальной стипендии имени Татьяны и Николая Шуваловых творчески одаренным детям и молодежи города Костромы в области изобразительного искусства и о прекращении выплаты данных муниципальных стипендий; в) готовит документы, необходимые для рассмотрения на заседании Коллегии при Управлении кандидатур, выдвинутых на получение муниципальной стипендии Администрации творчески одаренным детям и молодежи, муниципальной стипендии имени Татьяны и Николая Шуваловых творчески одаренным детям и молодежи города Костромы в области изобразительного искусства; г) организует проведение гласного обсуждения ходатайств на расширенном заседании Коллегии при Управлении о присуждении муниципальной премии имени академика Д.С.Лихачева "За достижения в области развития культуры и искусства". 2.1.6. В сфере организации библиотечного обслуживания населения города Костромы Отдел осуществляет следующие полномочия: а) организует разработку мероприятий, направленных на повышение уровня библиотечного обслуживания населения, в том числе предоставления библиотечно-информационных услуг; б) контролирует соблюдение прав пользователей муниципальных библиотек на получение основных видов бесплатного библиотечного обслуживания; в) организует проведение культурных и творческих мероприятий на базе муниципальных библиотек; г) организует разработку и реализацию муниципальных целевых программ, направленных на сохранение и развитие библиотечной системы, улучшение библиотечного обслуживания; д) готовит предложения о реорганизации или ликвидации централизованной библиотечной системы города Костромы, а также о создании и ликвидации территориально обособленных структурных подразделений (муниципальных библиотек), входящих в состав централизованной библиотечной системы города Костромы; е) анализирует показатели работы и финансово-хозяйственной деятельности централизованной библиотечной системы города Костромы, а также территориально обособленных структурных подразделений (муниципальных библиотек). 2.1.7. В сфере обеспечения комплектования и сохранности библиотечных фондов библиотек города Костромы Отдел осуществляет следующие полномочия: а) организует централизованное комплектование библиотечных фондов централизованной библиотечной системы города Костромы; б) способствует созданию в централизованной библиотечной системе города Костромы электронных информационных ресурсов, обеспечению доступа граждан к указанным электронным информационным ресурсам; в) содействует укреплению материально-технической базы централизованной библиотечной системы города Костромы; г) координирует работу централизованной библиотечной системы города Костромы по формированию библиотечно-информационных ресурсов, контролирует комплектование и состояние библиотечных фондов, специализацию деятельности библиотек в соответствии с читательским спросом и интересами различных слоев населения города Костромы. 2.1.8. Отдел непосредственно осуществляет контроль за представлением обязательного экземпляра муниципального образования. В целях организации осуществления контроля за представлением обязательного экземпляра муниципального образования Отдел: а) готовит и представляет на согласование начальнику Управления проект перечня видов документов, входящих в состав обязательного экземпляра муниципального образования, а также порядка осуществления муниципальными библиотеками обязанностей по распределению и доставке различных видов документов, входящих в обязательный экземпляр муниципального образования, и контролю за их распределением и доставкой; б) обеспечивает направление Управлением в срок до 1 сентября года, предшествующего году проведения плановых проверок, проекта ежегодного плана проведения плановых проверок в прокуратуру города Костромы; в) взаимодействует с органами государственного контроля (надзора) при организации и проведении проверок; г) ежегодно готовит доклад Управления об осуществлении муниципального контроля в соответствующей сфере деятельности, об эффективности такого контроля; д) обеспечивает доведение утвержденного ежегодного плана проведения плановых проверок до сведения заинтересованных лиц посредством его размещения на официальном сайте Администрации в информационно-телекоммуникационной сети Интернет; е) разрабатывает проект административного регламента осуществления муниципального контроля за представлением обязательного экземпляра муниципального образования в порядке, установленном нормативными правовыми актами Костромской области. 2.1.9. В сфере организации предоставления дополнительного образования детям в подведомственных учреждениях Отдел: а) анализирует состояние и прогнозирует развитие системы дополнительного образования детей города Костромы; б) планирует развитие сети муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей города Костромы с учетом потребностей населения города Костромы; в) вносит предложения по созданию, реорганизации, ликвидации муниципальных учреждений в сфере деятельности Управления; г) разрабатывает муниципальные целевые программы, направленные на развитие дополнительного образования детей, в установленном порядке координирует деятельность по их реализации; д) обеспечивает своевременное представление в вышестоящие профильные департаменты Костромской области государственной статистической отчетности по формам федерального государственного статистического наблюдения. е) координирует и контролирует деятельность подведомственных муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей города Костромы по реализации образовательных программ дополнительного образования детей, внедрению инновационных образовательных программ; ж) организует мониторинг состояния воспитательной, образовательной, учебно-тренировочной работы в подведомственных муниципальных образовательных учреждениях дополнительного образования детей города Костромы; з) организует проведение культурных и творческих мероприятий на базе муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей города Костромы, обеспечивает их участие в проведении общегородских массовых культурных мероприятий; и) организует участие подведомственных муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей города Костромы в городских, областных, региональных, всероссийских и международных конкурсах, фестивалях и выставках; к) оказывает помощь руководителям подведомственных муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей города Костромы в ведении установленной документации; л) осуществляет контроль за наличием у муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей города Костромы лицензий на право ведения образовательной деятельности. 2.1.10. В сфере обеспечения безопасных условий для осуществления образовательного процесса в подведомственных учреждениях Отдел участвует в проверке готовности муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей города Костромы к началу нового учебного года. 2.1.11. Отдел контролирует: а) соблюдение подведомственными муниципальными образовательными учреждениями дополнительного образования детей города Костромы законодательства Российской Федерации, муниципальных правовых актов, федеральных государственных образовательных стандартов; б) реализацию подведомственными муниципальными образовательными учреждениями дополнительного образования детей города Костромы образовательных программ, обеспечение достижения обучающимися результатов освоения основных образовательных программ, установленных соответствующими федеральными государственными образовательными стандартами; в) реализацию прав детей при приеме в подведомственные муниципальные образовательные учреждения дополнительного образования детей города Костромы. 2.1.12. В целях обеспечения управления подведомственными муниципальными учреждениями Отдел: а) вносит начальнику Управления предложения по определению приоритетных направлений деятельности подведомственных муниципальных учреждений; б) ведет учет подведомственных муниципальных учреждений; в) участвует в проверках исполнения руководителями подведомственных муниципальных учреждений города Костромы заключенных с ними трудовых договоров; г) оказывает помощь руководителям муниципальных учреждений в ведении установленной документации; д) участвует в создании условий для реализации подведомственными муниципальными учреждениями города Костромы самостоятельности в осуществлении образовательного процесса, финансовой, хозяйственной деятельности и иной деятельности в пределах, установленных законодательством Российской Федерации и уставом учреждения; е) запрашивает и получает в установленном порядке информацию о деятельности подведомственных муниципальных учреждений города Костромы; ж) организует участие учреждений в городских, региональных и всероссийских смотрах, конкурсах, акциях и соревнованиях; з) готовит проекты уставов подведомственных муниципальных учреждений города Костромы, а также проекты изменений к ним; и) принимает участие в разработке проекта бюджета города Костромы на очередной финансовый год в части финансирования расходов деятельности подведомственных муниципальных учреждений и финансирования муниципальных целевых программ в установленной сфере деятельности, участвует в процедуре согласования смет бюджетного финансирования муниципальных учреждений города Костромы; к) обеспечивает ежегодное формирование муниципальных заданий для подведомственных муниципальных учреждений, а также для иных юридических лиц, оказывающих муниципальные услуги (выполняющих работы) в установленной настоящим Положением сфере деятельности, определяет показатели, характеризующие состав, качество и (или) объем (содержание) муниципальных услуг (работ), оказываемых (выполняемых) муниципальными общеобразовательными учреждениями и (или) иными юридическими лицами в соответствии с муниципальными заданиями; л) принимает участие в разработке критериев и осуществлении мониторинга эффективности деятельности подведомственных муниципальных учреждений города Костромы; м) обеспечивает надлежащее хранение заверенных копий уставов подведомственных муниципальных учреждений. 2.1.13. Отдел исполняет следующие полномочия по организации управления подведомственными муниципальными учреждениями: а) готовит предложения по определению приоритетных направлений деятельности подведомственных муниципальных учреждений; б) ведет учет подведомственных муниципальных учреждений; в) контролирует соблюдение подведомственными муниципальными учреждениями положений учредительных документов, соблюдение целей их создания, а также эффективность деятельности указанных учреждений; г) проводит проверки исполнения руководителями подведомственных муниципальных учреждений заключенных с ними трудовых договоров; д) обеспечивает условия для реализации подведомственными муниципальными учреждениями самостоятельности в осуществлении образовательного процесса, финансовой, хозяйственной деятельности и иной деятельности в пределах, установленных законодательством Российской Федерации и Уставом учреждения; е) совместно с руководителями подведомственных учреждений обеспечивает наличие лицензий на ведение образовательной деятельности; ж) ведет работу по составлению актов экспертной оценки последствий изменения назначения муниципального объекта социальной инфраструктуры для детей в порядке, установленном постановлением Администрации; з) запрашивает и получает в установленном порядке информацию о деятельности подведомственных муниципальных учреждений. 2.1.14. В сфере обеспечения реализации Администрацией прав учредителя подведомственных Управлению муниципальных учреждений Отдел готовит проекты уставов подведомственных муниципальных учреждений, проекты вносимых в них изменений и дополнений. 2.1.15. В сфере координации кадровой политики подведомственных муниципальных учреждений Отдел осуществляет следующие полномочия: а) предлагает заместителю главы Администрации - председателю Комитета кандидатуры для назначения на должности руководителей подведомственных муниципальных учреждений; б) в порядке, установленном постановлением Администрации, готовит проекты решений об отнесении подведомственных муниципальных учреждений к группам по оплате труда руководителей; в) готовит проекты распорядительных документов по назначению руководителям подведомственных муниципальных учреждений надбавки стимулирующего характера к должностному окладу в порядке, установленном постановлением Администрации; г) участвует в организации и проведении городских конкурсов профессионального, творческого, педагогического, тренерского мастерства; д) представляет заместителю главы Администрации - председателю Комитета должностное лицо, исполняющее обязанности руководителя в случае отсутствия руководителя подведомственного муниципального учреждения по причине отпуска, командировки, болезни или по иным причинам; е) представляет заместителю главы Администрации - председателю Комитета предложения по перечню видов и размеров надбавок стимулирующего характера, условий и порядка их распределения при заключении трудовых договоров с руководителями подведомственных муниципальных учреждений; ж) вносит заместителю главы Администрации - председателю Комитета предложения о выплате материальной помощи и единовременных премий руководителям подведомственных муниципальных учреждений за добросовестное выполнение должностных обязанностей по случаю юбилейных дат, праздников, а также за выполнение конкретных заданий; з) вносит заместителю главы Администрации - председателю Комитета предложения по предельному объему учебной нагрузки (преподавательской работы), которая может выполняться руководителем подведомственного муниципального образовательного учреждения дополнительного образования детей города Костромы; и) готовит и направляет в соответствующую аттестационную комиссию представление на руководителей подведомственных муниципальных учреждений города Костромы и лиц, претендующих на должности руководителей муниципальных учреждений города Костромы. 2.2. Иные полномочия Отдела 2.2.1. По предметам своего ведения, установленным в пункте 1.1 настоящего Положения, Отдел: а) обеспечивает проведение мероприятий по подготовке к эвакуации культурных ценностей в безопасные районы на случай возникновения опасности при ведении военных действий или вследствие этих действий, чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера; б) готовит предложения по развитию на территории города Костромы благотворительности, меценатства и спонсорства в области культуры; в) организует сбор статистических показателей, характеризующих состояние социокультурной ситуации в городе Костроме, для предоставления Комитетом указанных данных органам государственной власти в порядке, установленном Правительством Российской Федерации; г) обеспечивает опубликование ежегодных данных о социокультурной ситуации в городе Костроме; д) разрабатывает проекты муниципальных правовых актов по предметам своего ведения, иные документы и материалы; е) обобщает и анализирует практику применения муниципальных правовых актов в установленной сфере деятельности Отдела, вносит предложения по их совершенствованию; ж) организует представление в установленном порядке материалов для награждения работников Отдела, преподавателей, сотрудников школ дополнительного образования детей, работников учреждений культуры государственными наградами и почетными званиями; з) организует работу комиссии по наименованию (перенаименованию) улиц, бульваров, проспектов, площадей, переулков, проездов и иных общественных мест, установке мемориальных и памятных знаков, расположенных в границах муниципального образования городского округа город Кострома; и) организует работу комиссии по рассмотрению обращений об установке мемориальных досок и других памятных знаков на территории города Костромы. 2.2.2. Отдел реализует иные полномочия в установленной пунктами 1.1, 1.2 настоящего Положения сфере деятельности, если они предусмотрены законодательством Российской Федерации, муниципальными правовыми актами и не отнесены к компетенции иных органов или должностных лиц. 2.3. Права и обязанности Отдела 2.3.1. При осуществлении своих полномочий Отдел вправе: а) запрашивать и получать в установленном порядке от руководителей, заместителей руководителей учреждений и организаций, отраслевых (функциональных) органов Администрации, должностных лиц информацию и документы, необходимые для выполнения возложенных на Отдел полномочий; б) приглашать соответствующих должностных лиц и граждан для рассмотрения документов, результатов проверок и совместной подготовки предложений по решению вопросов, относящихся к предметам ведения Отдела; в) при установлении фактов нарушения законодательства Российской Федерации, а также сроков представления отчетности и другой информации, установленных муниципальными правовыми актами, направлять предложения начальнику Управления о применении мер дисциплинарного воздействия; г) пользоваться в установленном порядке средствами связи, информационными системами и базами данных Администрации; д) принимать участие в совещаниях по предметам ведения Отдела. 2.3.2. Обязанностями Отдела являются: а) своевременное и качественное исполнение установленных настоящим Положением полномочий, поручений начальника Управления, заместителя главы Администрации - председателя Комитета; б) рассмотрение в установленном порядке обращений органов государственной власти, органов местного самоуправления, физических и юридических лиц по предметам ведения Отдела; в) в случаях и порядке, установленных приказом заместителя главы Администрации - председателя Комитета, представлять на утверждение начальнику Управления планы работы и отчеты об их исполнении; г) в случаях и порядке, установленных приказами заместителя главы Администрации - председателя Комитета либо по поручению начальника Управления, подготовка заключений, справочных материалов, проектов муниципальных правовых актов и других документов по предметам ведения Отдела; д) исполнение установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации, муниципальными правовыми актами требований к организации делопроизводства и архивного дела. 2.4. Ответственность сотрудников Отдела 2.4.1. Сотрудники Отдела, в пределах своих должностных обязанностей, несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение установленных настоящим Положением полномочий, поручений заместителя главы Администрации - председателя Комитета, начальника Управления, начальника Отдела. 2.4.2. Начальник Отдела несет персональную ответственность за ненадлежащее исполнение Отделом установленных настоящим Положением полномочий, поручений заместителя главы Администрации - председателя Комитета, начальника Управления, непринятие мер по реализации предоставленных настоящим Положением прав и исполнению возложенных обязанностей. 3. Организация деятельности Отдела 3.1. Руководство Отделом 3.1.1. Общее руководство деятельностью Отдела осуществляет начальник Управления. 3.1.2. Непосредственное руководство Отделом осуществляет его начальник, назначаемый на должность и освобождаемый от должности кадровым распоряжением Администрации по представлению председателя Комитета, с учетом мнения начальника Управления. 3.1.3. Начальник Отдела в соответствии с настоящим Положением и должностной инструкцией: а) обеспечивает выполнение полномочий и реализацию прав Отдела, исполнение Отделом возложенных обязанностей, поручений главы Администрации, председателя Комитета, начальника Управления; б) непосредственно руководит деятельностью Отдела, распределяет обязанности и дает обязательные для исполнения сотрудниками Отдела поручения и указания, проверяет их исполнение; в) визирует от имени Отдела проекты документов, направляемых на подпись начальнику Управления; г) вносит на утверждение начальнику Управления должностные инструкции специалистов Отдела; д) ходатайствует перед начальником Управления о дополнительных выплатах сотрудникам Отдела в связи с расширением круга должностных обязанностей, об их поощрении либо о наложении на них взысканий за совершенные дисциплинарные проступки; е) согласовывает график отпусков специалистов Отдела, представляет его на утверждение начальнику Управления; ж) обеспечивает соблюдение трудовой дисциплины сотрудниками Отдела; з) выполняет иные поручения начальника Управления по предметам ведения Отдела. 3.1.4. В случае отсутствия начальника Отдела в связи с отпуском, болезнью, командировкой или по иным причинам его обязанности исполняет должностное лицо, назначенное распоряжением Администрации. 3.2. Должности муниципальной службы в Отделе 3.2.1. В Отделе устанавливаются должности: а) начальника Отдела; б) главных специалистов; в) ведущего специалиста. 3.2.2. Должность начальника Отдела Реестром должностей муниципальной службы в Костромской области отнесена к группе ведущих должностей муниципальной службы. 3.2.3. На должность начальника Отдела может быть назначено лицо, отвечающее следующим квалификационным требованиям: а) имеющее удостоверенное дипломом государственного образца высшее профессиональное образование по направлениям подготовки "юриспруденция", "менеджмент", "государственное и муниципальное управление", "народное художественное творчество", "музейное дело и охрана памятников", "культурология", "социально-культурная деятельность", а также по иным направлениям подготовки (специальностям), относящимся к сфере деятельности Отдела; б) имеющее стаж работы по специальности - не менее 3 лет, либо стаж работы на ведущих должностях муниципальной (государственной) службы - не менее 2 лет; в) обладающее профессиональными знаниями и навыками, указанными в пункте 3.2.4 настоящего Положения. 3.2.4. Начальник Отдела должен: а) знать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты Костромской области по вопросам местного самоуправления и муниципальной службы, по профилю деятельности, Устав города Костромы, Регламент Администрации города Костромы, иные муниципальные правовые акты, в том числе настоящее Положение, Правила внутреннего трудового распорядка Администрации, должностную инструкцию и руководствоваться в своей деятельности названными правовыми актами; Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2026 Июнь
|