Расширенный поиск
постановление Администрации Курской области от 27.02.2013 № 84-па

Документ имеет не последнюю редакцию.
 


                   АДМИНИСТРАЦИЯ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ
                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                       от 27.02.2013 № 84-па
                             г. Курск

                 Об утверждении плана мероприятий
             («дорожной карты») «Изменения в отраслях
            социальной сферы, направленные на повышение
                   эффективности сферы культуры»

     В соответствии    распоряжением    Правительства    Российской
Федерации  от 28  декабря  2012  г. №2606-р  Администрация  Курской
области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
     1. Утвердить   прилагаемый  мероприятий   ("дорожную   карту")
"Изменения в отраслях  социальной сферы, направленные на  повышение
эффективности сферы культуры" (далее - план).
     2. Председателю  комитета  по культуре  Курской  области  В.В.
Рудскому обеспечить исполнение плана мероприятий ("дорожной карты")
"Изменения в отраслях  социальной сферы, направленные на  повышение
эффективности сферы культуры".
     3. Контроль за исполнением настоящего постановления  возложить
на заместителя Губернатора Курской области В.В. Проскурина.
     4. Постановление вступает в силу со дня его подписания.
     
     
Губернатор
Курской области                                       А.Н. Михайлов
     

                                                          Утвержден
                                                     постановлением
                                      Администрации Курской области
                                     от «27» февраля 2013г. № 84-па


                               План
  мероприятий ("дорожная карта") "изменения в отраслях социальной
  сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры"

                I. Цели разработки "дорожной карты"
     
     Целями плана  мероприятий  ("дорожной  карты")  "Изменения   в
отраслях социальной сферы, направленные на повышение  эффективности
сферы культуры" (далее - "дорожная карта") являются:
     повышение качества  жизни   граждан   Курской  области   путем
предоставления им возможности саморазвития через регулярные занятия
творчеством  по  свободно выбранному  ими  направлению,  воспитание
(формирование) подрастающего поколения  в духе культурных  традиций
страны, создание  условий  для развития  творческих способностей  и
социализации  современной  молодежи,  самореализации  и   духовного
обогащения  творчески   активной   части  населения,   полноценного
межнационального культурного обмена;
     обеспечение достойной  оплаты   труда  работников   учреждений
культуры как результат повышения качества и количества  оказываемых
ими государственных (муниципальных) услуг;
     развитие и   сохранение   кадрового   потенциала    учреждений
культуры;
     повышение престижности и  привлекательности профессий в  сфере
культуры;
     сохранение культурного  и  исторического  наследия   населения
Курской области, обеспечение доступа граждан к культурным ценностям
и участию  в  культурной жизни,  реализация творческого  потенциала
нации;
     создание благоприятных условий для устойчивого развития  сферы
культуры.
     
        II. Проведение структурных реформ в сфере культуры
     
     В рамках структурных реформ предусматривается:
     повышение качества и расширение спектра государственных  услуг
в сфере культуры;
     обеспечение доступности   к    культурному   продукту    путем
информатизации отрасли;
     формирование конкурентной  среды  в  отрасли  культуры   путем
грантовой поддержки творческих проектов;
     создание условий для творческой самореализации жителей Курской
области;
     вовлечение населения  в  создание  и  продвижение  культурного
продукта;
     участие сферы  культуры   в   формировании  комфортной   среды
жизнедеятельности населенных пунктов;
     популяризация территорий  Курской  области  во  внутреннем   и
внешнем культурном пространстве.
     
        III. Целевые показатели (индикаторы) развития сферы
           культуры и меры, обеспечивающие их достижение
     
     1. С ростом эффективности  и качества оказываемых услуг  будут
достигнуты следующие целевые показатели (индикаторы):
     
     1) увеличение   количества   посещений   театрально-концертных
мероприятий (по сравнению с предыдущим годом):
                                                        (процентов)
+---------+----------+----------+---------+---------+----------+----------+    
|    2012 | 2013 год | 2014 год |  2015   |  2016   | 2017 год | 2018 год |    
|     год |          |          |   год   |   год   |          |          |    
+---------+----------+----------+---------+---------+----------+----------+    
|    -    |   2,1    |   3,1    |   4,6   |   4,7   |   4,9    |   5,0    | ;  
+---------+----------+----------+---------+---------+----------+----------+    
     
     2) увеличение количества  библиографических записей  библиотек
Курской области в сводном электронном каталоге библиотек России (по
сравнению с предыдущим годом):
                                                        (процентов)
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
| 2012 год | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год |    
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
|   1,2    |   1,3    |   1,4    |   1,5    |   1,6    |   1,7    |   1,8    | ;  
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
     
     3) увеличение    доли    объектов    культурного     наследия,
расположенных на территории  Курской области, информация о  которых
внесена в электронную базу данных единого государственного  реестра
объектов  культурного  наследия  (памятников  истории  и  культуры)
народов   Российской  Федерации,   в   общем  количестве   объектов
культурного наследия:
                                                        (процентов)
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
| 2012 год | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год |    
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
|    19    |    20    |    21    |    22    |    23    |    24    |    25    | ;  
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
     
     4) увеличение  доли представленных  (во  всех формах)  зрителю
музейных предметов в общем количестве музейных предметов  основного
фонда:


                                                        (процентов)
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
| 2012 год | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год |    
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
|   7,6    |   8,6    |   9,6    |   10,6   |   11,6   |   12,6   |   13,6   | ;  
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
     
     5) увеличение посещаемости музейных учреждений:
                                      (посещений на 1 жителя в год)
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
| 2012 год | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год |    
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
|   0,3    |   0,32   |   0,34   |   0,4    |   0,45   |   0,5    |   0,55   | ;  
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
     
     6) увеличение   численности   участников   культурно-досуговых
мероприятий (по сравнению с предыдущим годом):
                                                        (процентов)
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
| 2012 год | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год |    
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
|    -     |   0,1    |   0,2    |   0,3    |   0,5    |   0,6    |   0,7    | ;  
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
     
     7) повышение   уровня  удовлетворенности   населения   Курской
области качеством  предоставления  государственных и  муниципальных
услуг в сфере культуры:
                                                        (процентов)
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
| 2012 год | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год |    
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
|    70    |    71    |    74    |    78    |    83    |    88    |    90    | ;  
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
     
     8) увеличение доли объектов культурного наследия,  находящихся
в  удовлетворительном  состоянии,   в  общем  количестве   объектов
культурного  наследия   федерального,   регионального  и   местного
(муниципального) значения:
                                                        (процентов)
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
| 2012 год | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год |    
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
|   70,0   |   70,1   |   71,4   |    72    |   72,2   |   72,4   |   72,6   | ;  
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
     
     9) увеличение доли  публичных библиотек,  подключенных к  сети
"Интернет", в общем количестве библиотек Курской области:
                                                        (процентов)
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
| 2012 год | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год |    
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
|   21,0   |   25,7   |   30,6   |   35,6   |   40,4   |   45,2   |   50,1   | ;  
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
     
     10) увеличение доли музеев, имеющих сайт в сети "Интернет",  в
общем количестве музеев Курской области:
                                                        (процентов)
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
| 2012 год | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год |    
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
|   82,8   |   85,6   |   88,4   |   91,2   |   94,0   |   96,8   |   100    | ;  
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
     
     11) увеличение количества выставочных проектов, осуществляемых
в Курской области:

                               (процентов по отношению к 2012 году)
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
| 2012 год | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год |    
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
|    -     |    5     |    10    |    15    |    20    |    25    |    30    | ;  
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
     
     12) увеличение доли детей, привлекаемых к участию в творческих
мероприятиях, в общем числе детей:
                                                        (процентов)
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
| 2012 год | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год |    
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
|    1     |    2     |    3     |    5     |    6     |    7     |    8     | .  
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
     
     2. Мерами,  обеспечивающими  достижение  целевых   показателей
(индикаторов) развития сферы культуры, являются:
     1) создание  механизма  стимулирования  работников  учреждений
культуры,  оказывающих   услуги   (выполняющих  работы)   различной
сложности,   включающего   установление   более   высокого   уровня
заработной  платы,  обеспечение выполнения  требований  к  качеству
оказания  услуг, прозрачное  формирование  оплаты труда,  внедрение
современных норм труда, направленных на повышение качества оказания
государственных (муниципальных) услуг;
     2) поэтапный рост оплаты труда работников учреждений культуры,
достижение целевых  показателей по  доведению  уровня оплаты  труда
(средней  заработной  платы)  работников  учреждений  культуры   до
средней  заработной  платы   в  регионах  Российской  Федерации   в
соответствии с Президента Российской Федерации  от 7 мая 2012 г.  N
597  "О  мероприятиях  по  реализации  государственной   социальной
политики";
     3) обновление   квалификационных  требований   к   работникам,
переобучение,  повышение  квалификации,  приток   квалифицированных
кадров,  создание предпосылок  для  появления в  бюджетном  секторе
конкурентоспособных  специалистов   и   менеджеров,  сохранение   и
развитие кадрового потенциала работников сферы культуры;
     4) реорганизация неэффективных учреждений культуры.
     
         IV. Мероприятия по совершенствованию оплаты труда
                  работников учреждений культуры
     
     1. Разработка и  проведение  мероприятий по  совершенствованию
оплаты труда работников учреждений культуры должны осуществляться с
учетом  поэтапного   совершенствования  системы   оплаты  труда   в
государственных (муниципальных)  учреждениях на 2012  - 2018  годы,
утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26
ноября 2012  г. N  2190-р, Единых рекомендаций  по установлению  на
федеральном, региональном  и  местном уровнях  систем оплаты  труда
работников государственных и муниципальных учреждений, утверждаемых
на соответствующий год  решением Российской трехсторонней  комиссии
по регулированию  социально-трудовых отношений. Учитывая  специфику
деятельности  учреждений   культуры,   при  планировании   размеров
средств, направляемых на  повышение заработной платы работников,  в
качестве    приоритетных   должны    рассматриваться    библиотеки,
культурно-досуговые   учреждения   и   музеи.   При   этом   объемы
финансирования должны соотноситься с выполнением этими учреждениями
показателей  эффективности   и   достижением  целевых   показателей
(индикаторов).
     2. Показателями (индикаторами), характеризующими эффективность
мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников учреждений
культуры, являются:
     1) динамика  примерных  (индикативных)  значений   соотношения
средней заработной платы работников учреждений культуры,  повышение
оплаты труда которых предусмотрено Президента Российской  Федерации
от  7   мая  2012   г.  N   597  "О   мероприятиях  по   реализации
государственной социальной политики", и средней заработной платы  в
Курской области:
                                                        (процентов)
+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+------------+    
| 2013 год  | 2014 год  | 2015 год  | 2016 год  | 2017 год  |  2018 год  |    
+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+------------+    
|   56,1    |   64,9    |   73,7    |   82,4    |   91,2    |   100,0    | ;  
+-----------+-----------+-----------+-----------+-----------+------------+    
     
     2) численность   работников  государственных   (муниципальных)
учреждений культуры:
                                                         ( человек)
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
| 2012 год | 2013 год | 2014 год | 2015 год | 2016 год | 2017 год | 2018 год |    
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    
|  7534,5  |  6874,6  |  6874,6  |  6874,6  |  6874,6  |  6874,6  |  6874,6  | .  
+----------+----------+----------+----------+----------+----------+----------+    


        V. Основные мероприятия, направленные на повышение
      эффективности и качества предоставляемых услуг в сфере
      культуры, связанные с переходом на эффективный контракт

+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
|                      |     Результат      |   Ответственный   |   Сроки    |
|                      |                    |    исполнитель    | исполнения |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
|                   Совершенствование системы оплаты труда                   |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
| 1. Разработка        | правовые акты      | комитет по        |  ежегодно  |
| (изменение)          | органов            | культуре Курской  |            |
| показателей          | государственной    | области, органы   |            |
| эффективности        | власти Курской     | местного          |            |
| деятельности         | области и органов  | самоуправления и  |            |
| подведомственных     | местного           | заинтересованные  |            |
| органам              | самоуправления     | организации       |            |
| государственной      |                    |                   |            |
| власти Курской       |                    |                   |            |
| области учреждений   |                    |                   |            |
| культуры и их        |                    |                   |            |
| руководителей        |                    |                   |            |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
| 2. Проведение        | доклад комитета по | комитет по        |  2013 год  |
| мероприятий с учетом | культуре Курской   | культуре Курской  |            |
| специфики отрасли по | области, органов   | области, органы   |            |
| возможному           | местного           | местного          |            |
| привлечению на       | самоуправления     | самоуправления и  |            |
| повышение заработной |                    | заинтересованные  |            |
| платы не менее одной |                    | организации       |            |
| трети средств,       |                    |                   |            |
| получаемых за счет   |                    |                   |            |
| реорганизации        |                    |                   |            |
| неэффективных        |                    |                   |            |
| учреждений, а также  |                    |                   |            |
| по возможному        |                    |                   |            |
| привлечению средств  |                    |                   |            |
| от приносящей доход  |                    |                   |            |
| деятельности         |                    |                   |            |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
| 3. Внесение          | правовые акты      | комитет по        |  2013 год  |
| изменений в          | Курской области и  | культуре Курской  |            |
| постановление        | органов местного   | области, органы   |            |
| Правительства        | самоуправления     | местного          |            |
| Курской области от   |                    | самоуправления и  |            |
| 16.07.2010г. №89-пп  |                    | заинтересованные  |            |
| «О введении новой    |                    | организации       |            |
| системы оплаты труда |                    |                   |            |
| работников областных |                    |                   |            |
| бюджетных и казенных |                    |                   |            |
| учреждений,          |                    |                   |            |
| подведомственных     |                    |                   |            |
| комитету по культуре |                    |                   |            |
| Курской области»;    |                    |                   |            |
| внесение изменений в |                    |                   |            |
| правовые акты        |                    |                   |            |
| органов местного     |                    |                   |            |
| самоуправления       |                    |                   |            |
| Курской области по   |                    |                   |            |
| оплате труда         |                    |                   |            |
| работников           |                    |                   |            |
| муниципальных        |                    |                   |            |
| учреждений культуры  |                    |                   |            |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
|    Создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей учреждений    |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
| 4. Организация       | трудовые договоры  | комитет по        |  ежегодно  |
| мероприятий по       | с руководителями   | культуре Курской  |            |
| представлению        | учреждений         | области, органы   |            |
| руководителем        |                    | местного          |            |
| учреждения сведений  |                    | самоуправления и  |            |
| о доходах, об        |                    | заинтересованные  |            |
| имуществе и          |                    | организации       |            |
| обязательствах       |                    |                   |            |
| имущественного       |                    |                   |            |
| характера            |                    |                   |            |
| руководителя, его    |                    |                   |            |
| супруги (супруга) и  |                    |                   |            |
| несовершеннолетних   |                    |                   |            |
| детей, а также       |                    |                   |            |
| граждан,             |                    |                   |            |
| претендующих на      |                    |                   |            |
| занятие              |                    |                   |            |
| соответствующих      |                    |                   |            |
| должностей           |                    |                   |            |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
|        Развитие кадрового потенциала работников учреждений культуры        |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
| 5. Осуществление     | проведение         | комитет по        |   2013 -   |
| мероприятий по       | аттестации,        | культуре Курской  | 2018 годы  |
| обеспечению          | удостоверения об   | области, органы   |            |
| соответствия         | обучении на курсах | местного          |            |
| работников           | повышения          | самоуправления и  |            |
| обновленным          | квалификации       | заинтересованные  |            |
| квалификационным     |                    | организации       |            |
| требованиям, в том   |                    |                   |            |
| числе на основе      |                    |                   |            |
| повышения            |                    |                   |            |
| квалификации и       |                    |                   |            |
| переподготовки       |                    |                   |            |
| работников           |                    |                   |            |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
| 6. Проведение        | трудовые договоры  | комитет по        |  ежегодно  |
| мероприятий по       | работников         | культуре Курской  |            |
| организации          |                    | области, органы   |            |
| заключения           |                    | местного          |            |
| дополнительных       |                    | самоуправления,   |            |
| соглашений к         |                    | заинтересованные  |            |
| трудовым договорам   |                    | организации       |            |
| (новых трудовых      |                    |                   |            |
| договоров) с         |                    |                   |            |
| работниками          |                    |                   |            |
| учреждений культуры  |                    |                   |            |
| в связи с введением  |                    |                   |            |
| эффективного         |                    |                   |            |
| контракта            |                    |                   |            |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
| 7. Представление в   | информация в       | комитет по        |  ежегодно  |
| Минтруд России и     | Минтруд России,    | культуре Курской  |            |
| Минкультуры России   | Минкультуры России | области, органы   |            |
| информаций об        |                    | местного          |            |
| анализе лучших       |                    | самоуправления,   |            |
| практик внедрения    |                    | заинтересованные  |            |
| эффективного         |                    | организации       |            |
| контракта,           |                    |                   |            |
| предусмотренного     |                    |                   |            |
| Программой           |                    |                   |            |
| поэтапного           |                    |                   |            |
| совершенствования    |                    |                   |            |
| системы оплаты труда |                    |                   |            |
| в государственных    |                    |                   |            |
| (муниципальных)      |                    |                   |            |
| учреждениях на 2012  |                    |                   |            |
| -2018 годы,          |                    |                   |            |
| утвержденной         |                    |                   |            |
| распоряжением        |                    |                   |            |
| Правительства        |                    |                   |            |
| Российской Федерации |                    |                   |            |
| от 26 ноября 2012г.  |                    |                   |            |
| N2190-p              |                    |                   |            |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
|     Мониторинг достижения целевых показателей средней заработной платы     |
| отдельных категорий работников, определенных Указом Президента Российской  |
|                                 Федерации                                  |
|                           от 7 мая 2012 г. № 597                           |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
| 8. Создание          | правовой акт       | комитет по        |  2013 год  |
| постоянно            | Курской области    | культуре Курской  |            |
| действующей рабочей  |                    | области с         |            |
| группы по оценке     |                    | участием          |            |
| результатов          |                    | заинтересованных  |            |
| реализации "дорожной |                    | органов           |            |
| карты"               |                    | исполнительной    |            |
|                      |                    | власти Курской    |            |
|                      |                    | области, органов  |            |
|                      |                    | местного          |            |
|                      |                    | самоуправления    |            |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
| 9. Проведение        | информация         | комитет по        |  ежегодно  |
| мониторинга          | заинтересованным   | культуре Курской  |            |
| реализации           | организациям       | области, органы   |            |
| мероприятий по       |                    | местного          |            |
| повышению оплаты     |                    | самоуправления,   |            |
| труда, подготовка    |                    | заинтересованные  |            |
| информации об        |                    | организации       |            |
| анализе результатов  |                    |                   |            |
| повышения оплаты     |                    |                   |            |
| труда отдельных      |                    |                   |            |
| категорий работников |                    |                   |            |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
| 10. Информационное   | публикации в       | комитет по        | 2012 -2018 |
| сопровождение        | средствах массовой | культуре Курской  |    годы    |
| "дорожной карты" -   | информации,        | области, органы   |            |
| организация          | проведение         | местного          |            |
| проведения           | семинаров и других | самоуправления,   |            |
| разъяснительной      | мероприятий        | заинтересованные  |            |
| работы в трудовых    |                    | организации       |            |
| коллективах,         |                    |                   |            |
| публикации в         |                    |                   |            |
| средствах массовой   |                    |                   |            |
| информации,          |                    |                   |            |
| проведение семинаров |                    |                   |            |
| и других мероприятий |                    |                   |            |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
|                       Сопровождение "дорожной карты"                       |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
| 11. Утверждение      | локальный акт      | комитет по        | I квартал  |
| главными             | учреждения         | культуре Курской  | 2013 года  |
| распорядителями      |                    | области, органы   |            |
| средств областного и |                    | местного          |            |
| муниципального       |                    | самоуправления,   |            |
| бюджетов "дорожных   |                    | заинтересованные  |            |
| карт" в сфере        |                    | организации и     |            |
| культуры в отношении |                    |                   |            |
| подведомственных     |                    |                   |            |
| государственных      |                    |                   |            |
| учреждений и         |                    |                   |            |
| соответствующих      |                    |                   |            |
| категорий работников |                    |                   |            |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
| 12. Разработка и     | локальный акт      | областные и       | I квартал  |
| утверждение          | учреждения         | муниципальные     | 2013 года  |
| областными и         |                    | учреждения        |            |
| муниципальными       |                    | культуры          |            |
| учреждениями         |                    |                   |            |
| культуры планов      |                    |                   |            |
| мероприятий по       |                    |                   |            |
| повышению            |                    |                   |            |
| эффективности        |                    |                   |            |
| деятельности         |                    |                   |            |
| учреждения в части   |                    |                   |            |
| оказания             |                    |                   |            |
| государственных      |                    |                   |            |
| услуг (выполнения    |                    |                   |            |
| работ) на основе     |                    |                   |            |
| целевых показателей  |                    |                   |            |
| деятельности         |                    |                   |            |
| учреждения,          |                    |                   |            |
| совершенствованию    |                    |                   |            |
| системы оплаты       |                    |                   |            |
| труда, включая       |                    |                   |            |
| мероприятия по       |                    |                   |            |
| повышению оплаты     |                    |                   |            |
| труда                |                    |                   |            |
| соответствующих      |                    |                   |            |
| категорий работников |                    |                   |            |
| (по согласованию с   |                    |                   |            |
| областным и          |                    |                   |            |
| муниципальным        |                    |                   |            |
| органом              |                    |                   |            |
| исполнительной       |                    |                   |            |
| власти)              |                    |                   |            |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
| 13. Обеспечение      | письмо комитета по | комитет по        | I квартал  |
| методического        | культуре Курской   | культуре Курской  | 2013 года  |
| сопровождения        | области            | области           |            |
| разработки           |                    |                   |            |
| подведомственными    |                    |                   |            |
| комитету по культуре |                    |                   |            |
| Курской области и    |                    |                   |            |
| муниципальными       |                    |                   |            |
| учреждениями         |                    |                   |            |
| культуры "дорожных   |                    |                   |            |
| карт" в сфере        |                    |                   |            |
| культуры             |                    |                   |            |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
| 14. Утверждение      | правовые акты      | органы местного   | I квартал  |
| органами местного    | органов местного   | самоуправления    | 2013 года  |
| самоуправления       | самоуправления     |                   |            |
| "дорожных карт",     |                    |                   |            |
| содержащих целевые   |                    |                   |            |
| индикаторы развития  |                    |                   |            |
| отрасли, оптимизацию |                    |                   |            |
| структуры и          |                    |                   |            |
| определение динамики |                    |                   |            |
| значений соотношения |                    |                   |            |
| средней заработной   |                    |                   |            |
| платы работников     |                    |                   |            |
| учреждений культуры, |                    |                   |            |
| определенных Указом  |                    |                   |            |
| Президента           |                    |                   |            |
| Российской Федерации |                    |                   |            |
| от 7 мая 2012 г. N   |                    |                   |            |
| 597, и средней       |                    |                   |            |
| заработной платы в   |                    |                   |            |
| Курской области в    |                    |                   |            |
| 2012 - 2018 годах    |                    |                   |            |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+
| 15. Разработка       | правовые акты      | комитет по        | I квартал  |
| комитетом по         | Курской области    | культуре Курской  | 2013 года  |
| культуре Курской     |                    | области           |            |
| области программ в   |                    |                   |            |
| сфере культуры, в    |                    |                   |            |
| том числе            |                    |                   |            |
| предусматривающих    |                    |                   |            |
| мероприятия по       |                    |                   |            |
| совершенствованию    |                    |                   |            |
| оплаты труда         |                    |                   |            |
| работников           |                    |                   |            |
| учреждений культуры  |                    |                   |            |
| Курской области      |                    |                   |            |
+----------------------+--------------------+-------------------+------------+