Постановление Администрации Липецкой области от 21.05.2013 № 241

Раздел XXIX. СПЕЦИАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ

ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ,

ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ

В УПРАВЛЕНИИ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области

от 12.02.2015 N 67)

124. Должность: начальник управления труда и занятости Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- основ миграционной политики в Российской Федерации;

- отечественного и зарубежного опыта в сфере профессиональной переподготовки и перепрофилирования безработных граждан, создания новых рабочих мест;

- Трудового кодекса Российской Федерации.

2) Профессиональные навыки:

- публичных выступлений;

- применения трудового законодательства и законодательства о занятости населения;

- в сфере социального партнерства.

3) Гражданский служащий, замещающий должность начальника управления труда и занятости Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Менеджмент", или "Государственное и муниципальное управление", или "Финансы и кредит", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)", или "Экономика труда", или "Менеджмент организации", или "Управление персоналом", или "Юриспруденция", или "Социальная работа", или "Социология".

125. Должность: первый заместитель начальника управления труда и занятости Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- нормативных правовых актов, регулирующих вопросы привлечения иностранной рабочей силы;

- основ миграционной политики в Российской Федерации;

- отечественного и зарубежного опыта в сфере профессиональной переподготовки и перепрофилирования безработных граждан, создания новых рабочих мест;

- Трудового кодекса Российской Федерации.

2) Профессиональные навыки:

- публичных выступлений;

- применения трудового законодательства и законодательства о занятости населения.

3) Гражданский служащий, замещающий должность первого заместителя начальника управления труда и занятости Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Менеджмент", или "Государственное и муниципальное управление", или "Финансы и кредит", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)", или "Экономика труда", или "Менеджмент организации", или "Управление персоналом", или "Юриспруденция", или "Социальная работа", или "Социология".

126. Должность: заместитель начальника управления труда и занятости Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- основ миграционной политики в Российской Федерации;

- Трудового кодекса Российской Федерации.

2) Профессиональные навыки:

- публичных выступлений;

- в сфере социального партнерства;

- применения трудового законодательства и законодательства о занятости населения.

3) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника управления труда и занятости Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Менеджмент", или "Государственное и муниципальное управление", или "Финансы и кредит", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)", или "Экономика труда", или "Менеджмент организации", или "Управление персоналом", или "Юриспруденция", или "Социальная работа", или "Социология".

126.1. Должность: заместитель начальника управления - начальник отдела контроля за реализацией полномочий в области содействия занятости населения управления труда и занятости Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Трудового кодекса Российской Федерации;

- основ миграционной политики в Российской Федерации.

2) Профессиональные навыки:

- применения трудового законодательства и законодательства о занятости населения.

3) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника управления - начальника отдела контроля за реализацией полномочий в области содействия занятости населения управления труда и занятости Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности; "Экономика", или "Менеджмент", или "Государственное и муниципальное управление", или "Финансы и кредит", или "Государственный аудит", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)", или "Экономика труда", или "Менеджмент организации", или "Управление персоналом", или "Юриспруденция".

126.2. Должность: заместитель начальника управления - начальник отдела профессиональной ориентации и профессионального обучения управления труда и занятости Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- основ отечественного и зарубежного опыта в сфере профессионального обучения и дополнительного профессионального образования;

- Трудового кодекса Российской Федерации.

2) Профессиональные навыки:

- организации обучения;

- применения трудового законодательства и законодательства о занятости населения.

3) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника управления - начальника отдела профессиональной ориентации и профессионального обучения управления труда и занятости Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Менеджмент", или "Государственное и муниципальное управление", или "Педагогическое образование", или "Профессиональное обучение (по отраслям)", или "Финансы и кредит", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)", или "Экономика труда", или "Менеджмент организации", или "Управление персоналом", или "Юриспруденция", или "Социальная работа", или "Социология".

126.3. Должность: заместитель начальника управления - начальник отдела оплаты труда и уровня жизни управления труда и занятости Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Трудового кодекса Российской Федерации;

- основ экономики;

- основ миграционной политики в Российской Федерации.

2) Профессиональные навыки:

- проведения экономического анализа;

- применения трудового законодательства и законодательства о занятости населения.

3) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника управления - начальника отдела оплаты труда и уровня жизни управления труда и занятости Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Финансы и кредит", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)", или "Экономика труда".

126.4. Должности в отделе оплаты труда и уровня жизни управления труда и занятости Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Трудового кодекса Российской Федерации;

- основ экономики.

2) Профессиональные навыки:

- проведения экономического анализа;

- применения трудового законодательства и законодательства о занятости населения.

3) Гражданский служащий, замещающий должность в отделе оплаты труда и уровня жизни управления труда и занятости населения Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Финансы и кредит", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)", или "Экономика труда".

126.5. Должности начальника отдела, заместителя начальника отдела, консультанта в отделе охраны и государственной экспертизы условий труда управления труда и занятости Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- нормативных правовых актов по вопросам организации проведения государственной экспертизы условий труда;

- Трудового кодекса Российской Федерации.

2) Профессиональные навыки:

- применения трудового законодательства и законодательства о занятости населения;

- сбора, обработки и анализа информации.

3) Гражданский служащий, замещающий должность начальника отдела, заместителя начальника отдела, консультанта в отделе охраны и государственной экспертизы условий труда управления труда и занятости Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Менеджмент", или "Государственное и муниципальное управление", или "Педагогическое образование", или "Финансы и кредит", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)", или "Экономика труда", или "Менеджмент организации", или "Управление персоналом", или "Юриспруденция".

126.6. Должность: старший специалист в отделе охраны и государственной экспертизы условий труда управления труда и занятости Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- основ делопроизводства.

2) Гражданский служащий, замещающий должность старшего специалиста в отделе охраны и государственной экспертизы условий труда управления труда и занятости Липецкой области, должен иметь среднее профессиональное образование по специальности: "Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)", или "Финансы", или "Социальная работа" либо высшее образование, указанное в подпункте 3 пункта 126.5.

126.7. Должности в отделе договорной работы, нормативного и методического обеспечения предоставления государственных услуг управления труда и занятости Липецкой области, кроме должности, указанной в пункте 126.8 настоящего приложения.

1) Профессиональные знания:

- Трудового кодекса Российской Федерации.

2) Профессиональные навыки:

- применения трудового законодательства и законодательства о занятости населения;

- сбора, обработки и анализа информации.

3) Гражданский служащий, замещающий должность категории "Руководители" и "Специалисты" всех групп должностей в отделе договорной работы, нормативного и методического обеспечения предоставления государственных услуг управления труда и занятости Липецкой области, кроме должности, указанной в пункте 126.8 настоящего приложения, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Юриспруденция", или "Менеджмент", или "Государственное и муниципальное управление", или "Менеджмент организации", или "Управление персоналом".

126.8. Должность: старший специалист 1 разряда в отделе договорной работы, нормативного и методического обеспечения предоставления государственных услуг управления труда и занятости Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- нормативных правовых актов по вопросам организации проведения государственной экспертизы условий труда;

- Трудового кодекса Российской Федерации.

2) Профессиональные навыки:

- применения трудового законодательства и законодательства о занятости населения;

- экономического анализа;

- сбора, обработки и анализа информации.

3) Гражданский служащий, замещающий должность старшего специалиста 1 разряда в отделе договорной работы, нормативного и методического обеспечения предоставления государственных услуг управления труда и занятости Липецкой области, должен иметь среднее профессиональное образование по специальности: "Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)" или "Финансы" либо высшее образование, указанное в пункте 9 настоящего приложения.

126.9. Должности в отделе контроля за реализацией полномочий в области содействия занятости населения управления труда и занятости Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Трудового кодекса Российской Федерации.

2) Профессиональные навыки:

- применения трудового законодательства и законодательства о занятости населения;

- сбора, обработки и анализа информации.

3) Гражданский служащий, замещающий должность категории "Руководители" и "Специалисты" всех групп должностей в отделе контроля за реализацией полномочий в области содействия занятости населения управления труда и занятости Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Менеджмент", или "Государственное и муниципальное управление", или "Финансы и кредит", или "Государственный аудит", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)", или "Экономика труда", или "Менеджмент организации", или "Управление персоналом", или "Юриспруденция".

126.10. Должность: старший специалист 1 разряда в отделе автоматизации и коммуникационных технологий управления труда и занятости Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- основных систем информационной безопасности;

- основных систем управления электронными архивами.

2) Профессиональные навыки:

- работы с системами управления электронными архивами;

- работы с системами информационной безопасности.

3) Гражданский служащий, замещающий должность старшего специалиста 1 разряда в отделе автоматизации и коммуникационных технологий управления труда и занятости Липецкой области, должен иметь среднее профессиональное образование по специальности: "Компьютерные сети", или "Информационные системы (по отраслям)", или "Информационная безопасность автоматизированных систем" либо высшее образование, указанное в пункте 15 настоящего приложения.

126.11. Должности в иных отделах управления труда и занятости Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения.

1) Профессиональные знания:

- Трудового кодекса Российской Федерации.

2) Профессиональные навыки:

- применения трудового законодательства и законодательства о занятости населения;

- сбора, обработки и анализа информации.

3) Гражданский служащий, замещающий должности категории "Руководители" и "Специалисты" всех групп должностей в иных отделах управления труда и занятости Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения, должен иметь высшее образование по направлениям подготовки или специальности: "Экономика", или "Финансы и кредит", или "Менеджмент", или "Управление персоналом", или "Государственное и муниципальное управление", или "Педагогическое образование", или "Юриспруденция".

Гражданский служащий, замещающий должности категории "Обеспечивающие специалисты" старшей группы должностей в иных отделах управления труда и занятости Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения, должен иметь среднее профессиональное образование по специальности: "Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)" или "Финансы" либо высшее образование, указанное в абзаце первом настоящего подпункта.

Раздел XXX. СПЕЦИАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ

ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГРАЖДАНСКИМИ

СЛУЖАЩИМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ

СЛУЖБЫ В УПРАВЛЕНИИ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА

ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области

от 25.12.2014 N 541)

127. Должность: начальник управления физической культуры и спорта Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- основ развития физической культуры и спорта;

- правил присвоения спортивных званий и разрядов;

- основ деятельности учреждений и организаций физической культуры и спорта.

2) Профессиональные навыки:

- взаимодействия с органами государственной власти, органами местного самоуправления, средствами массовой информации, организациями и гражданами.

3) Гражданский служащий, замещающий должность начальника управления физической культуры и спорта Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Физическая культура", или "Физическая культура для лиц с отклонениями в состоянии здоровья (адаптивная физическая культура)", или "Педагогическое образование", или "Государственное и муниципальное управление", или "Спорт", или "Физическая культура и спорт".

128. Должность: заместитель начальника управления физической культуры и спорта Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- основ развития физической культуры и спорта;

- основ деятельности учреждений и организаций физической культуры и спорта;

- правил присвоения спортивных званий и разрядов.

2) Профессиональные навыки:

- взаимодействия с органами государственной власти, органами местного самоуправления, средствами массовой информации, организациями и гражданами.

3) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника управления физической культуры и спорта Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Физическая культура", или "Физическая культура для лиц с отклонениями в состоянии здоровья (адаптивная физическая культура)", или "Педагогическое образование", или "Государственное и муниципальное управление", или "Спорт", или "Физическая культура и спорт".

129. Должность: заместитель начальника управления - начальник отдела экономики и финансов управления физической культуры и спорта Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- основ экономического и финансового анализа;

- основ экономической и финансовой деятельности организаций физической культуры и спорта.

2) Профессиональные навыки:

- проведения финансового и экономического анализа;

- подготовки информационных и статистических материалов.

3) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника управления - начальника отдела экономики и финансов управления физической культуры и спорта Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Финансы и кредит", или "Налоги и налогообложение", или "Бухгалтерский учет, анализ и аудит", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)", или "Государственный аудит".

130. Должности в отделах управления физической культуры и спорта Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения.

1) Профессиональные знания:

- основ развития физической культуры и спорта;

- правил присвоения спортивных званий и разрядов;

- порядка рассмотрения обращений граждан и юридических лиц.

2) Гражданский служащий, замещающий должности категории "Руководители" и "Специалисты" всех групп должностей в отделах управления физической культуры и спорта Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения, должен иметь высшее образование по направлениям подготовки или специальности: "Физическая культура", или "Физическая культура для лиц с отклонениями в состоянии здоровья (адаптивная физическая культура)", или "Педагогическое образование", или "Государственное и муниципальное образование", или "Экономика", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)", или "Менеджмент", или "Спорт", или "Физическая культура и спорт".

Гражданский служащий, замещающий должности категории "Обеспечивающие специалисты" старшей группы должностей в отделах управления физической культуры и спорта Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения, должен иметь среднее профессиональное образование по специальности: "Преподавание в начальных классах", или "Педагогика дополнительного образования", или "Документационное обеспечение управления и архивоведение", или "Физическая культура", или "Адаптивная физическая культура", или "Информационные системы (по отраслям)", или "Прикладная информатика (по отраслям)", или "Организация и технология защиты информации", или "Информационная безопасность телекоммуникационных систем", или "Информационная безопасность автоматизированных систем" либо высшее образование, указанное в абзаце первом настоящего подпункта.

130.1. Должность: старший специалист отдела бухгалтерского учета и отчетности управления физической культуры и спорта Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- основ ведения бухгалтерского учета.

2) Гражданский служащий, замещающий должность старшего специалиста отдела бухгалтерского учета и отчетности управления физической культуры и спорта Липецкой области, должен иметь среднее профессиональное образование по специальности: "Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)" или "Финансы" либо высшее образование, указанное в пункте 9 настоящего приложения.

Раздел XXXI. СПЕЦИАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ

ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ,

ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ

В УПРАВЛЕНИИ ФИНАНСОВ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

131. Должность: первый заместитель начальника управления финансов Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Бюджетного кодекса Российской Федерации;

- Налогового кодекса Российской Федерации;

- порядка выделения и получения субсидий и субвенций;

- основ финансового анализа;

- основ бухгалтерского учета;

- основ контрольно-ревизионной работы в финансовой сфере;

- порядка выделения финансовых средств для реализации целевых программ.

2) Профессиональные навыки:

- финансового и экономического анализа;

- осуществления контроля и проверки исполнения.

3) Гражданский служащий, замещающий должность первого заместителя начальника управления финансов Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Менеджмент", или "Управление персоналом", или "Государственное и муниципальное управление", или "Финансы и кредит", или "Государственный аудит", или "Экономическая безопасность", или "Национальная экономика", или "Экономическая теория", или "Экономика труда", или "Налоги и налогообложение", или "Бухгалтерский учет, анализ и аудит", или "Математические методы в экономике", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)", или "Статистика", или "Менеджмент организации".

(пп. 3 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 24.07.2014 N 321)

132. Должность: заместитель начальника управления финансов Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Бюджетного кодекса Российской Федерации;

- Налогового кодекса Российской Федерации;

- порядка выделения и получения субсидий и субвенций;

- основ финансового анализа;

- основ бухгалтерского учета;

- основ контрольно-ревизионной работы в финансовой сфере;

- порядка выделения финансовых средств для реализации целевых программ.

2) Профессиональные навыки:

- финансового и экономического анализа;

- осуществления контроля и проверки исполнения.

3) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника управления финансов Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Менеджмент", или "Управление персоналом", или "Государственное и муниципальное управление", или "Финансы и кредит", или "Государственный аудит", или "Экономическая безопасность", или "Национальная экономика", или "Экономическая теория", или "Экономика труда", или "Налоги и налогообложение", или "Бухгалтерский учет, анализ и аудит", или "Математические методы в экономике", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)", или "Статистика", или "Менеджмент организации".

(пп. 3 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 24.07.2014 N 321)

133. Должности в отделах управления финансов Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения.

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 24.07.2014 N 321)

1) Профессиональные знания:

- Бюджетного кодекса Российской Федерации;

- Налогового кодекса Российской Федерации;

- основ финансового анализа;

- основ бухгалтерского учета;

- основ контрольно-ревизионной работы в финансовой сфере.

2) Профессиональные навыки:

- экономического и финансового анализа;

- подготовки информационных и статистических материалов.

3) Гражданский служащий, замещающий должность в отделах управления финансов Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Менеджмент", или "Статистика", или "Государственное и муниципальное управление", или "Финансы и кредит", или "Государственный аудит", или "Экономика труда", или "Налоги и налогообложение", или "Бухгалтерский учет, анализ и аудит", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)", "Маркетинг", или "Бизнес-информатика", или "Математические методы в экономике".

(пп. 3 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 24.07.2014 N 321)

133.1. Должность: старший специалист отдела государственной службы и административной работы в управлении финансов Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- порядка рассмотрения обращений граждан и юридических лиц.

2) Гражданский служащий, замещающий должность старшего специалиста отдела государственной службы и административной работы в управлении финансов Липецкой области, должен иметь среднее профессиональное образование по специальности: "Преподавание в начальных классах", или "Педагогика дополнительного образования", или "Документационное обеспечение управления и архивоведение", или "Информационные системы", или "Организация и технология защиты информации", или "Информационная безопасность телекоммуникационных систем" либо высшее образование, указанное в абзаце первом пункта 12 настоящего приложения.

(п. 133.1 Дополнен постановлением администрации Липецкой области от 24.07.2014 N 321)

Раздел XXXII. СПЕЦИАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ

ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ,

ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ

В УПРАВЛЕНИИ ЭКОЛОГИИ И ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

134. Должность: начальник управления экологии и природных ресурсов Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Кодекса об административных правонарушениях;

- нормативных правовых актов, регулирующих вопросы охраны окружающей среды и природопользования;

- полномочий и порядка взаимодействия федеральных, региональных и муниципальных органов государственной власти в сфере охраны окружающей среды и природопользования.

2) Профессиональные навыки:

- в сфере осуществления контроля и проверки исполнения нормативных правовых актов;

- публичных выступлений.

3) Гражданский служащий, замещающий должность начальника управления экологии и природных ресурсов Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Юриспруденция", или "Экономика", или "Менеджмент", или "Управление персоналом", или "Государственное и муниципальное управление", или "Экология и природопользование", или "Биология", или "Геология", или "Природообустройство и водопользование", или "Лесное хозяйство", или "Химия".

(пп. 3 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 22.08.2014 N 362)

135. Должность: первый заместитель начальника управления экологии и природных ресурсов Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Кодекса об административных правонарушениях;

- нормативных правовых актов, регулирующих вопросы охраны окружающей среды и природопользования;

- полномочий и порядка взаимодействия органов государственной власти и органов местного самоуправления в сфере охраны окружающей среды и природопользования.

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 22.08.2014 N 362)

2) Профессиональные навыки:

- в сфере осуществления контроля и проверки исполнения нормативных правовых актов;

- в сфере организации использования и охраны биологических ресурсов;

- публичных выступлений.

3) Гражданский служащий, замещающий должность первого заместителя начальника управления экологии и природных ресурсов Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Юриспруденция", или "Экономика", или "Менеджмент", или "Управление персоналом", или "Государственное и муниципальное управление", или "Экология и природопользование", или "Биология", или "Химия", или "Обработка металлов давлением", или "Геология", или "Природообустройство и водопользование", или "Лесное хозяйство".

(пп. 3 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 12.02.2015 N 69)

136. Должность: заместитель начальника управления экологии и природных ресурсов Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Кодекса об административных правонарушениях;

- нормативных правовых актов, регулирующих вопросы охраны окружающей среды и природопользования;

- полномочий и порядка взаимодействия органов государственной власти и органов местного самоуправления в сфере охраны окружающей среды и природопользования.

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 22.08.2014 N 362)

2) Профессиональные навыки:

- в сфере организации деятельности по обеспечению экологической безопасности;

- контроля и проверки исполнения нормативных правовых актов;

- публичных выступлений.

3) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника управления экологии и природных ресурсов Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Юриспруденция", или "Экономика", или "Менеджмент", или "Управление персоналом", или "Государственное и муниципальное управление", или "Экология и природопользование", или "Биология", или "Химия", или "Обработка металлов давлением", или "Геология", или "Природообустройство и водопользование", или "Лесное хозяйство".

(пп. 3 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 12.02.2015 N 69)

137. Должности в отделе эколого-ресурсных программ управления экологии и природных ресурсов Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- нормативных правовых актов, регулирующих вопросы охраны окружающей среды и природопользования;

- порядка разработки целевых программ;

- основ экономики.

2) Профессиональные навыки:

- экономического и финансового анализа.

3) Гражданский служащий, замещающий должность в отделе эколого-ресурсных программ управления экологии и природных ресурсов Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Финансы и кредит", или "Государственное и муниципальное управление", или "Менеджмент организации", или "Бухгалтерский учет, анализ и аудит".

(пп. 3 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 22.08.2014 N 362)

138. Должности в иных отделах управления экологии и природных ресурсов Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах данного приложения.

1) Профессиональные знания:

- Кодекса об административных правонарушениях;

- нормативных правовых актов, регулирующих вопросы охраны окружающей среды и природопользования;

- полномочий и порядка взаимодействия органов государственной власти и органов местного самоуправления в сфере охраны окружающей среды и природопользования.

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 22.08.2014 N 362)

2) Профессиональные навыки:

- контроля и проверки исполнения нормативных правовых актов.

3) Гражданский служащий, замещающий должность в иных отделах управления экологии и природных ресурсов Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экология", или "Экология и природопользование", или "Государственное и муниципальное управление", или "Менеджмент организации", или "Юриспруденция", или "Промышленная теплоэнергетика", или "Маркшейдерское дело", или "Технология производства и переработки сельскохозяйственной продукции", или "Промышленное и гражданское строительство", или "Землеустройство и кадастры", или "Химическая технология", или "Охрана окружающей среды и рациональное использование природных ресурсов", или "Инженерные системы сельскохозяйственного водоснабжения, обводнения и водоотведения", или "География", или "Геология", или "Биология", или "Метеорология", или "Агрохимия и агропочвоведение", или "Химия", или "Теплофизика, автоматизация и экология промышленных печей", или "Геологическая съемка, поиски и разведка месторождений полезных ископаемых", или "Мелиорация, рекультивация и охрана земель", или "Защита окружающей среды", или "Гидротехническое строительство", или "Лесное хозяйство".

(пп. 3 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 12.02.2015 N 69)

139. Должности: старший специалист и старший специалист 1 разряда отдела кадрового и информационного обеспечения управления экологии и природных ресурсов Липецкой области.

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 22.08.2014 N 362)

1) Профессиональные знания:

- основ делопроизводства.

2) Гражданский служащий, замещающий должность старшего специалиста или старшего специалиста 1 разряда отдела кадрового и информационного обеспечения управления экологии и природных ресурсов Липецкой области, должен иметь среднее профессиональное образование по направлению подготовки или специальности: "Преподавание в начальных классах", или "Педагогика дополнительного образования", или "Документационное обеспечение управления и архивоведение", или "Информационные системы (по отраслям)", или "Прикладная информатика", или "Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)", или "Финансы", либо высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Юриспруденция", или "Психология", или "Конфликтология", или "Управление персоналом", или "Государственное и муниципальное управление", или "Менеджмент", или "Социология", или "Педагогическое образование", или "Филология", или "Документоведение и архивоведение", или "Документоведение и документационное обеспечение управления", или "Экономика труда", или "Экономика", или "Финансы и кредит" или "Журналистика"..

(пп. 2 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 22.08.2014 N 362; от 21.12.2015 № 564)

Раздел XXXIII. СПЕЦИАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ

ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ,

ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ

В УПРАВЛЕНИИ ЭНЕРГЕТИКИ И ТАРИФОВ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области

от 25.11.2014 N 500)

140. Должность: начальник управления энергетики и тарифов Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- нормативных правовых актов, устанавливающих порядок осуществления государственного контроля (надзора);

- отечественного и зарубежного опыта работы предприятий электроэнергетики, теплоэнергетики, газоснабжения, жилищно-коммунального хозяйства.

2) Профессиональные навыки:

- проведения анализа деятельности хозяйствующих субъектов.

3) Гражданский служащий, замещающий должность начальника управления энергетики и тарифов Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Государственное и муниципальное управление", или "Финансы и кредит", или "Теплоэнергетика", или "Промышленная теплоэнергетика", или "Тепловые электрические станции", или "Электроэнергетика".

141. Должность: заместитель начальника управления энергетики и тарифов Липецкой области.

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 09.04.2015 N 179)

1) Профессиональные знания:

- нормативных правовых актов, устанавливающих порядок осуществления государственного контроля (надзора);

- нормативных правовых актов об энергосбережении и повышении энергетической эффективности на территории Липецкой области;

- отечественного и зарубежного опыта работы предприятий электроэнергетики, теплоэнергетики, газоснабжения, жилищно-коммунального хозяйства.

2) Профессиональные навыки:

- проведения анализа деятельности хозяйствующих субъектов;

- проведения технико-экономического обоснования проектных расчетов.

3) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника управления энергетики и тарифов Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Государственное и муниципальное управление", или "Финансы и кредит", или "Теплоэнергетика", или "Промышленная теплоэнергетика", или "Тепловые электрические станции", или "Электроэнергетика".

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 09.04.2015 N 179)

142. Должность: заместитель начальника управления - начальник отдела теплоэнергетики управления энергетики и тарифов Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- нормативных правовых актов, устанавливающих порядок регулирования цен и тарифов в сфере энергетики.

2) Профессиональные навыки:

- проведения анализа деятельности хозяйствующих субъектов;

- проведения технико-экономического обоснования проектных расчетов.

3) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника управления - начальника отдела теплоэнергетики управления энергетики и тарифов Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Государственное и муниципальное управление", или "Финансы и кредит", или "Теплоэнергетика", или "Промышленная теплоэнергетика", или "Тепловые электрические станции", или "Электроэнергетика".

143. Должности в отделе контроля управления энергетики и тарифов Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- нормативных правовых актов, устанавливающих порядок осуществления государственного контроля (надзора);

- порядка рассмотрения обращений граждан и юридических лиц;

- нормативных правовых актов, устанавливающих порядок регулирования цен и тарифов в сфере энергетики.

2) Гражданский служащий, замещающий должность в отделе контроля управления энергетики и тарифов Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Государственное и муниципальное управление", или "Юриспруденция", или "Финансы и кредит", или "Промышленная теплоэнергетика", или "Электроэнергетика", или "Промышленное и гражданское строительство".

144. Должности в иных отделах управления энергетики и тарифов Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения.

1) Профессиональные знания:

- нормативных правовых актов, устанавливающих порядок регулирования цен и тарифов в сфере энергетики;

- нормативных правовых актов, устанавливающих порядок осуществления государственного контроля (надзора).

2) Профессиональные навыки:

- проведения анализа деятельности хозяйствующих субъектов;

- проведения технико-экономического обоснования проектных расчетов.

3) Гражданский служащий, замещающий должность в иных отделах управления энергетики и тарифов Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Математические методы в экономике", или "Государственное и муниципальное управление", или "Финансы и кредит", или "Промышленная теплоэнергетика", или "Электроэнергетика", или "Промышленное и гражданское строительство", или "Электрооборудование и электрохозяйство предприятий, организаций и учреждений", или "Теплофизика, автоматизация и экология промышленных печей", или "Электротехника, электромеханика и электротехнологии", или "Тепловые электрические станции".

(пп. 3 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 09.04.2015 N 179)

Раздел XXXIV. СПЕЦИАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ

ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ,

ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ

В ИНСПЕКЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОГО СТРОИТЕЛЬНОГО НАДЗОРА

ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

145. Должность: руководитель инспекции государственного строительного надзора Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Градостроительного кодекса Российской Федерации;

- Кодекса об административных правонарушениях;

- абзац исключен. - Постановление администрации Липецкой области от 29.07.2014 N 331;

- методов и технологий, применяемых в строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;

- порядка проведения контрольных мероприятий при осуществлении госстройнадзора (регламент проверок).

2) Профессиональные навыки:

- чтения проектной и рабочей документации объектов капитального строительства;

- осуществления контроля за исполнением нормативных правовых актов.

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 29.07.2014 N 331)

3) Гражданский служащий, замещающий должность руководителя инспекции государственного строительного надзора Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Строительство", или "Архитектура", или "Градостроительство", или "Государственное и муниципальное управление", или "Строительство уникальных зданий и сооружений", или "Промышленное и гражданское строительство", или "Проектирование зданий".

(пп. 3 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 29.07.2014 N 331)

146. Должность: заместитель руководителя инспекции государственного строительного надзора Липецкой области.

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 29.07.2014 N 331)

1) Профессиональные знания:

- Градостроительного кодекса Российской Федерации;

- Кодекса об административных правонарушениях;

- абзац исключен. - Постановление администрации Липецкой области от 29.07.2014 N 331;

- методов и технологий, применяемых в строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;

- порядка проведения контрольных мероприятий при осуществлении госстройнадзора (регламент проверок).

2) Профессиональные навыки:

- чтения проектной и рабочей документации объектов капитального строительства;

- осуществления контроля за исполнением нормативных правовых актов.

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 29.07.2014 N 331)

3) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя руководителя инспекции государственного строительного надзора Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Строительство", или "Архитектура", или "Градостроительство", или "Государственное и муниципальное управление", или "Строительство уникальных зданий и сооружений", или "Промышленное и гражданское строительство", или "Проектирование зданий".

(пп. 3 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 29.07.2014 N 331)

147. Должности в отделах инспекции государственного строительного надзора Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения.

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 29.07.2014 N 331)

1) Профессиональные знания:

- Градостроительного кодекса Российской Федерации;

- Кодекса об административных правонарушениях;

- технических регламентов;

- методов и технологий, применяемых в строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;

- порядка проведения контрольных мероприятий при осуществлении госстройнадзора (регламент проверок).

2) Профессиональные навыки:

- чтения проектной и рабочей документации объектов капитального строительства;

- осуществления контроля за исполнением нормативных правовых актов.

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 29.07.2014 N 331)

3) Гражданский служащий, замещающий должность в отделах инспекции государственного строительного надзора Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Строительство", или "Архитектура", или "Градостроительство", или "Юриспруденция", или "Промышленное и гражданское строительство", или "Проектирование зданий", или "Техносферная безопасность", или "Пожарная безопасность", или "Электроснабжение", или "Теплоэнергетика".

(пп. 3 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 29.07.2014 N 331)

Раздел XXXV. СПЕЦИАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ

ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ,

ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ

В ГОСУДАРСТВЕННОЙ ИНСПЕКЦИИ ПО НАДЗОРУ ЗА ТЕХНИЧЕСКИМ

СОСТОЯНИЕМ САМОХОДНЫХ МАШИН И ДРУГИХ ВИДОВ ТЕХНИКИ

ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 08.02.2016 № 59)

148. Должность: руководитель государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Кодекса об административных правонарушениях;

- порядка осуществления мероприятий по надзору (контролю) за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники;

- порядка организации оказания инспекцией государственных услуг и исполнения государственных функций;

- основных требований к техническому состоянию самоходных, дорожно-строительных и иных машин и прицепов к ним, а также машин и оборудования агропромышленного комплекса.

2) Профессиональные навыки:

- осуществления контроля исполнения нормативных правовых актов;

- участия в проведении проверок.

3) Гражданский служащий, замещающий должность руководителя государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Механизация сельского хозяйства", или "Автомобили и автомобильное хозяйство", или "Технология обслуживания и ремонта машин в агропромышленном комплексе", или "Самолеты, вертолеты и авиационные двигатели", или "Финансы и кредит", или "Экономика", или "Агроинженерия", или "Эксплуатация транспортно-технологических машин и комплексов", или "Государственное и муниципальное управление".

(пп. 3 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 09.04.2015 N 178)

149. Должность: заместитель руководителя государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Кодекса об административных правонарушениях;

- порядка осуществления мероприятий по надзору (контролю) за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники;

- порядка организации оказания инспекцией государственных услуг и исполнения государственных функций;

- основных требований к техническому состоянию самоходных, дорожно-строительных и иных машин и прицепов к ним, а также машин и оборудования агропромышленного комплекса.

2) Профессиональные навыки:

- осуществления контроля исполнения нормативных правовых актов;

- участия в проведении проверочных и контрольных мероприятий.

3) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя руководителя государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Механизация сельского хозяйства", или "Автомобили и автомобильное хозяйство", или "Технология обслуживания и ремонта машин в агропромышленном комплексе", или "Самолеты, вертолеты и авиационные двигатели", или "Финансы и кредит", или "Экономика", или "Агроинженерия", или "Эксплуатация транспортно-технологических машин и комплексов", или "Государственное и муниципальное управление".

(пп. 3 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 09.04.2015 N 178)

150. Должность: начальник отдела по обеспечению государственного надзора и предоставлению государственных услуг государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Липецкой области.

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 09.04.2015 N 178)

1) Профессиональные знания:

- Кодекса об административных правонарушениях;

- осуществления мероприятий по надзору (контролю) за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники;

- оказания инспекцией государственных услуг и исполнения государственных функций;

- по определению технического состояния самоходных, дорожно-строительных и иных машин и прицепов к ним, а также машин и оборудования агропромышленного комплекса.

2) Профессиональные навыки:

- осуществления контроля исполнения нормативных правовых актов;

- участия в проведении проверочных и контрольных мероприятий.

3) Гражданский служащий, замещающий должность начальника отдела по обеспечению государственного надзора и предоставлению государственных услуг государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Механизация сельского хозяйства", или "Автомобили и автомобильное хозяйство", или "Технология обслуживания и ремонта машин в агропромышленном комплексе", или "Самолеты, вертолеты и авиационные двигатели", или "Юриспруденция", или "Агроинженерия", или "Эксплуатация транспортно-технологических машин и комплексов", или "Государственное и муниципальное управление".

(пп. 3 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 09.04.2015 N 178)

151. Должности в иных отделах государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах данного приложения.

1) Профессиональные знания:

- Кодекса об административных правонарушениях;

- осуществления мероприятий по надзору (контролю) за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники;

- оказания инспекцией государственных услуг и исполнения государственных функций.

2) Профессиональные навыки:

- контроля технического состояния различных видов техники;

- участия в проведении проверочных и контрольных мероприятий.

3) Гражданский служащий, замещающий должность в отделах государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Механизация сельского хозяйства", или "Автоматизация процессов в сельскохозяйственном производстве", или "Автомобили и автомобильное хозяйство", или "Организация дорожного движения", или "Технология обслуживания и ремонта машин в агропромышленном комплексе", или "Самолеты, вертолеты и авиационные двигатели", или "Экономика", или "Агроинженерия", или "Эксплуатация транспортно-технологических машин и комплексов", или "Государственное и муниципальное управление", или "Юриспруденция" или "Машины и технология обработки металлов давлением". (В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 09.04.2015 N 178;  Дополнен - Постановление Администрации Липецкой области от 08.02.2016 № 59)

Раздел XXXVI. СПЕЦИАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ

ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГРАЖДАНСКИМИ

СЛУЖАЩИМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ

ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЖИЛИЩНОЙ ИНСПЕКЦИИ

ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области

от 30.06.2015 N 327;  от 23.11.2015 № 518)

152. Должность: руководитель государственной жилищной инспекции Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Жилищного кодекса Российской Федерации;

- Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

- нормативных правовых актов, регламентирующих порядок рассмотрения обращений граждан и юридических лиц;

- нормативных правовых актов в сфере осуществления лицензионного контроля и государственного жилищного надзора за соблюдением требований, установленных жилищным законодательством, законодательством об энергосбережении и о повышении энергетической эффективности.

2) Гражданский служащий, замещающий должность руководителя государственной жилищной инспекции Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Строительство", или "Строительство уникальных зданий и сооружений", или "Промышленное и гражданское строительство", или "Городское строительство и хозяйство", или "Градостроительство", или "Теплоэнергетика и теплотехника", или "Теплоэнергетика", или "Промышленная теплоэнергетика", или "Электроэнергетика и электротехника", или "Электроэнергетика", или "Государственное и муниципальное управление", или "Юриспруденция", или "Экономика", или "Финансы и кредит", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)".

153. Должность: заместитель руководителя государственной жилищной инспекции Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Жилищного кодекса Российской Федерации;

- Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

- нормативных правовых актов, регламентирующих порядок рассмотрения обращений граждан и юридических лиц;

- нормативных правовых актов в сфере осуществления лицензионного контроля и государственного жилищного надзора за соблюдением требований, установленных жилищным законодательством, законодательством об энергосбережении и о повышении энергетической эффективности.

2) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя руководителя государственной жилищной инспекции Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Строительство", или "Строительство уникальных зданий и сооружений", или "Промышленное и гражданское строительство", или "Городское строительство и хозяйство", или "Градостроительство", или "Теплоэнергетика и теплотехника", или "Теплоэнергетика", или "Промышленная теплоэнергетика", или "Электроэнергетика и электротехника", или "Электроэнергетика", или "Государственное и муниципальное управление", или "Юриспруденция".

154. Должность: заместитель руководителя инспекции - начальник отдела лицензирования и административного производства государственной жилищной инспекции Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Жилищного кодекса Российской Федерации;

- Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

- нормативных правовых актов, регламентирующих порядок исполнительного производства, а также рассмотрения обращений граждан и юридических лиц;

- нормативных правовых актов в сфере осуществления лицензирования предпринимательской деятельности по управлению многоквартирными домами;

- нормативных правовых актов в сфере осуществления лицензионного контроля и государственного жилищного надзора за соблюдением требований, установленных жилищным законодательством и законодательством об энергосбережении и о повышении энергетической эффективности.

2) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя руководителя инспекции - начальника отдела лицензирования и административного производства государственной жилищной инспекции Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности "Юриспруденция".

154.1. Должность: заместитель руководителя инспекции - начальник отдела контроля за расчетом платы за жилое помещение и коммунальные услуги государственной жилищной инспекции Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Жилищного кодекса Российской Федерации;

- Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

- нормативных правовых актов, регламентирующих порядок рассмотрения обращений граждан и юридических лиц;

- нормативных правовых актов, регулирующих вопросы предоставления коммунальных услуг и порядок расчета платы за жилое помещение и коммунальные услуги;

- нормативных правовых актов в сфере капитального ремонта жилищного фонда;

- нормативных правовых актов в сфере эксплуатации общедомовых инженерных коммуникаций многоквартирных домов;

- нормативных правовых актов в сфере осуществления лицензионного контроля и государственного жилищного надзора за соблюдением требований, установленных жилищным законодательством, законодательством об энергосбережении и о повышении энергетической эффективности.

2)Профессиональные навыки:

- работы со строительно-проектной документацией.

3) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя руководителя инспекции - начальника отдела контроля за расчетом платы за жилое помещение и коммунальные услуги государственной жилищной инспекции Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: «Строительство» или «Строительство уникальных зданий и сооружений», или «Промышленное и гражданское строительство», или «Городское строительство и хозяйство», или «Градостроительство», или «Теплоэнергетика и теплотехника», или «Теплоэнергетика», или «Промышленная теплоэнергетика», или «Электроэнергетика и электротехника», или «Электроэнергетика». (Дополнен - Постановление Администрации Липецкой области от 23.11.2015 № 518)

155. Должности в отделе лицензирования и административного производства государственной жилищной инспекции Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Жилищного кодекса Российской Федерации;

- Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

- нормативных правовых актов, регламентирующих порядок исполнительного производства, а также рассмотрения обращений граждан и юридических лиц;

- нормативных правовых актов в сфере осуществления лицензирования предпринимательской деятельности по управлению многоквартирными домами;

- нормативных правовых актов в сфере осуществления контроля за соблюдением стандарта раскрытия информации организациями, осуществляющими деятельность в сфере управления многоквартирными домами.

2) Гражданский служащий, замещающий должность в отделе лицензирования и административного производства государственной жилищной инспекции Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Юриспруденция" или "Финансы и кредит".

155.1. Должности в отделе контроля за расчетом платы за жилое помещение и коммунальные услуги государственной жилищной инспекции Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Жилищного кодекса Российской Федерации;

- Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

- нормативных правовых актов, регламентирующих порядок рассмотрения обращений граждан и юридических лиц;

- нормативных правовых актов, регулирующих вопросы предоставления коммунальных услуг и порядок расчета платы за жилое помещение и коммунальные услуги;

- нормативных правовых актов в сфере капитального ремонта жилищного фонда;

- нормативных правовых актов в сфере эксплуатации общедомовых инженерных коммуникаций многоквартирных домов;

- нормативных правовых актов в сфере осуществления лицензионного контроля и государственного жилищного надзора за соблюдением требований, установленных жилищным законодательством, законодательством об энергосбережении и о повышении энергетической эффективности.

2) Гражданский служащий, замещающий должность в отделе контроля за расчетом платы за жилое помещение и коммунальные услуги государственной жилищной инспекции Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: «Экономика» или «Финансы и кредит», или «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», или «Экономика и управление на предприятии (по отраслям)», или «Теплофизика, автоматизация и экология промышленных печей», или «Строительство», или «Строительство уникальных зданий и сооружений», или «Промышленное и гражданское строительство», или «Городское строительство и хозяйство», или «Градостроительство», или «Теплоэнергетика и теплотехника», или «Теплоэнергетика», или «Промышленная теплоэнергетика», или «Электроэнергетика и электротехника», или «Электроэнергетика», или «Атомные электростанции и установки». (В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 23.11.2015 № 518).

155.2. Должности в отделе контроля за проведением капитального ремонта государственной жилищной инспекции Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Жилищного кодекса Российской Федерации;

- Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

- нормативных правовых актов, регламентирующих порядок рассмотрения обращений граждан и юридических лиц;

- нормативных правовых актов в сфере осуществления лицензионного контроля и государственного жилищного надзора за соблюдением требований, установленных жилищным законодательством, законодательством об энергосбережении и о повышении энергетической эффективности.

2) Гражданский служащий, замещающий должность в отделе контроля за проведением капитального ремонта государственной жилищной инспекции Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Строительство", или "Строительство уникальных зданий и сооружений", или "Промышленное и гражданское строительство", или "Городское строительство и хозяйство".

155.3. Должности в отделе лицензионного контроля государственной жилищной инспекции Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Жилищного кодекса Российской Федерации;

- Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

- нормативных правовых актов, регламентирующих порядок рассмотрения обращений граждан и юридических лиц;

- нормативных правовых актов в сфере осуществления лицензионного контроля и государственного жилищного надзора за соблюдением требований, установленных жилищным законодательством, законодательством об энергосбережении и о повышении энергетической эффективности.

2) Гражданский служащий, замещающий должность в отделе лицензионного контроля государственной жилищной инспекции Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Строительство", или "Строительство уникальных зданий и сооружений", или "Промышленное и гражданское строительство", или "Городское строительство и хозяйство", или "Теплогазоснабжение и вентиляция", или "Градостроительство", или "Теплоэнергетика и теплотехника", или "Теплоэнергетика", или "Промышленная теплоэнергетика", или "Электроэнергетика и электротехника", или "Электроэнергетика", или "Юриспруденция", или "Государственное и муниципальное управление", или "Теплофизика, автоматизация и экология промышленных печей", "Экспертиза и управление недвижимостью".

155.4. Должности в инспекционном отделе государственной жилищной инспекции Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- Жилищного кодекса Российской Федерации;

- Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

- нормативных правовых актов, регламентирующих порядок рассмотрения обращений граждан и юридических лиц;

- нормативных правовых актов в сфере осуществления лицензионного контроля и государственного жилищного надзора за соблюдением требований, установленных жилищным законодательством, законодательством об энергосбережении и о повышении энергетической эффективности.

2) Гражданский служащий, замещающий должность в инспекционном отделе государственной жилищной инспекции Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Строительство", или "Строительство уникальных зданий и сооружений", или "Промышленное и гражданское строительство", или "Городское строительство и хозяйство", или "Теплогазоснабжение и вентиляция", или "Градостроительство", или "Теплоэнергетика и теплотехника", или "Теплоэнергетика", или "Промышленная теплоэнергетика", или "Электроэнергетика и электротехника", или "Электроэнергетика", или "Юриспруденция", или "Государственное и муниципальное управление", или "Теплофизика, автоматизация и экология промышленных печей", "Экспертиза и управление недвижимостью".

Раздел XXXVII. СПЕЦИАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ

ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ,

ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ

В ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВЕ АДМИНИСТРАЦИИ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ ПРИ

ПРАВИТЕЛЬСТВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области

от 05.02.2015 N 47)

156. Должность: заместитель руководителя Представительства администрации Липецкой области при Правительстве Российской Федерации.

1) Профессиональные знания:

- порядка взаимодействия федеральных государственных органов власти и органов государственной власти субъектов Российской Федерации;

- порядка разработки и утверждения государственных программ;

- порядка разработки и принятия нормативных правовых актов Липецкой области.

2) Профессиональные навыки:

- организационной работы;

- ведения деловых переговоров;

- публичных выступлений;

- подготовки информационных материалов.

3) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя руководителя Представительства администрации Липецкой области при Правительстве Российской Федерации, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Государственное и муниципальное управление", или "Юриспруденция", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)", или "Менеджмент", или "Менеджмент организации", или "Политология", или "Международные отношения", или "Финансы и кредит", или "Государственный аудит", или "Мировая экономика", или "Национальная экономика".

157. Должности в отделах Представительства администрации Липецкой области при Правительстве Российской Федерации, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения.

1) Профессиональные знания:

- порядка взаимодействия федеральных государственных органов власти и органов государственной власти субъектов Российской Федерации;

- порядка разработки и утверждения государственных программ;

- порядка разработки и принятия нормативных правовых актов Липецкой области.

2) Профессиональные навыки:

- организационной работы;

- ведения деловых переговоров;

- публичных выступлений;

- подготовки информационных материалов.

3) Гражданский служащий, замещающий должность в отделах Представительства администрации Липецкой области при Правительстве Российской Федерации, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Экономика", или "Государственное и муниципальное управление", или "Юриспруденция", или "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)", или "Менеджмент", или "Менеджмент организации", или "Регионоведение России", или "Регионоведение", или "Педагогическое образование", или "Международные отношения", или "Финансы и кредит", или "Государственный аудит", или "Мировая экономика", или "Национальная экономика", или "Экономическая теория", или "Математические методы в экономике", или "Информационный менеджмент", или "Динамика полета и управление".

(В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 12.02.2015 N 70)

Раздел XXXVIII. СПЕЦИАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ

ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ,

ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ

В УПРАВЛЕНИИ МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

(Дополнен постановлением администрации Липецкой области

от 04.08.2014 N 337)

160. Должность: начальник управления молодежной политики Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- основных направлений реализации государственной молодежной политики;

- экономической и правовой основы деятельности молодежных движений, молодежных общественных объединений и некоммерческих организаций;

- инструментов реализации молодежных инициатив и проектов.

2) Профессиональные навыки:

- реализации социальных проектов.

3) Гражданский служащий, замещающий должность начальника управления молодежной политики Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Менеджмент", или "Государственное и муниципальное управление", или "Социология", или "Социальная работа", или "Организация работы с молодежью", или "Юриспруденция", или "Реклама и связи с общественностью", или "Педагогическое образование", или "Психолого-педагогическое образование", или "Профессиональное обучение (по отраслям)".

161. Должность: заместитель начальника управления молодежной политики Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- основных направлений реализации государственной молодежной политики;

- экономической и правовой основы деятельности молодежных движений, молодежных общественных объединений и некоммерческих организаций;

- инструментов реализации молодежных инициатив и проектов.

2) Профессиональные навыки:

- реализации социальных проектов.

3) Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника управления молодежной политики Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Менеджмент", или "Государственное и муниципальное управление", или "Социология", или "Социальная работа", или "Организация работы с молодежью", или "Юриспруденция", или "Реклама и связи с общественностью", или "Педагогическое образование", или "Психолого-педагогическое образование", или "Профессиональное обучение (по отраслям)".

(п. 161 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 22.08.2014 N 362)

162. Должность: начальник отдела управления молодежной политики Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- основных направлений реализации государственной молодежной политики;

- экономической и правовой основы деятельности молодежных движений, молодежных общественных объединений и некоммерческих организаций;

- инструментов реализации молодежных инициатив и проектов.

2) Профессиональные навыки:

- реализации социальных проектов.

3) Гражданский служащий, замещающий должность начальника отдела в управлении молодежной политики Липецкой области, должен иметь высшее образование по направлению подготовки или специальности: "Психология", или "Конфликтология", или "Менеджмент", или "Экономика", или "Управление персоналом", или "Государственное и муниципальное управление", или "Социология", или "Социальная работа", или "Организация работы с молодежью", или "Юриспруденция", или "Реклама и связи с общественностью", или "Журналистика", или "Медиакоммуникации", или "Педагогическое образование", или "Психолого-педагогическое образование", или "Профессиональное обучение (по отраслям)".

(п. 162 В редакции Постановления Администрации Липецкой области от 22.08.2014 N 362)

163. Должности в отделах управления молодежной политики Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения.

1) Профессиональные знания:

- основных направлений реализации государственной молодежной политики;

- инструментов реализации молодежных инициатив и проектов.

2) Профессиональные навыки:

- реализации социальных проектов.

3) Гражданский служащий, замещающий должность в отделах управления молодежной политики Липецкой области, кроме должностей, указанных в 4, 5 и 6 разделах настоящего приложения, должен иметь высшее профессиональное образование по направлению подготовки или специальности: "Психология", или "Конфликтология", или "Менеджмент", или "Экономика", или "Управление персоналом", или "Государственное и муниципальное управление", или "Бизнес-информатика", или "Социология", или "Социальная работа", или "Организация работы с молодежью", или "Юриспруденция", или "Реклама и связи с общественностью", или "Журналистика", или "Медиакоммуникации", или "Педагогическое образование", или "Психолого-педагогическое образование", или "Профессиональное обучение (по отраслям)".

164. Должность: старший специалист в управлении молодежной политики Липецкой области.

1) Профессиональные знания:

- порядка рассмотрения обращений граждан и юридических лиц.

2) Гражданский служащий, замещающий должность старшего специалиста в управлении молодежной политики Липецкой области, должен иметь среднее профессиональное образование по специальности: "Преподавание в начальных классах", или "Педагогика дополнительного образования", или "Документационное обеспечение управления и архивоведение", или "Информационные системы (по отраслям)", или "Организация и технология защиты информации", или "Информационная безопасность телекоммуникационных систем" либо высшее образование, указанное в абзаце первом пункта 12 настоящего приложения.