Постановление Правительства Московской области от 27.12.2013 № 1186/58

     
     
     
     Приложение N 4
     к Положению об оплате труда
     работников государственных
     образовательных организаций
     Московской области


                         Должностные оклады
            врачебного и среднего медицинского персонала
                            организаций


                                                           Таблица 1
                         Должностные оклады
  врачебного и среднего медицинского персонала общеобразовательных
 организаций, имеющих интернат, общеобразовательных организаций со
   специальным наименованием "специальное учебно - воспитательное
              учреждение для обучающихся с девиантным
   (общественно опасным) поведением", организаций с наименованием
         "специальная (коррекционная) школа - детский сад"

|—————|——————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|
|  N  |        Наименование должностей       |          Должностные оклады,         |
| п/п |                                      |    установленные в зависимости от    |
|     |                                      |      квалификационной категории      |
|     |                                      |              (в рублях)              |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
|     |                                      | высшая| первая| вторая|      без     |
|     |                                      |       |       |       |   категории  |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
|  1  |                   2                  |   3   |   4   |   5   |     6        |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
| 1.  | Врач - специалист                    | 24760 | 23190 | 21120 |   19815      |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
| 2.  | Заведующий структурным подразделением|       |       |       |              |
|     | (медицинским кабинетом) в            |       |       |       |              |
|     | организации,                         |       |       |       |              |
|     | отнесенной к:                        |       |       |       |              |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
|     | первой группе по оплате труда        |       |       |       |   26060      |
|     | руководителей                        |       |       |       |              |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
|     | второй группе по оплате труда        |       |       |       |   24760      |
|     | руководителей                        |       |       |       |              |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
|     | третьей группе по оплате труда       |       |       |       |   23450      |
|     | руководителей                        |       |       |       |              |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
|     | четвертой группе по оплате труда     |       |       |       |   22145      |
|     | руководителей                        |       |       |       |              |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
| 3.  | Зубной врач                          | 21120 | 19815 | 19290 |   17725      |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
| 4.  | Фельдшер                             | 19815 | 19290 | 17725 |   15905      |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
| 5.  | Инструктор по лечебной физкультуре   | 19290 | 17725 | 15905 |   14615      |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
| 6.  | Медицинская сестра <*>, медицинская  | 19290 | 17725 | 15905 |   14615      |
|     | сестра по массажу                    |       |       |       |              |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
     --------------------------------
<*> Оплата   труда  по   должности   "Старшая  медицинская   сестра"
осуществляется   по   должностным   окладам,   предусмотренным   для
медицинских сестер, с повышением на 20 процентов.
                                                           Таблица 2
                         Должностные оклады
     врачебного и среднего медицинского персонала организаций,
   осуществляющих обучение детей - сирот и детей, оставшихся без
   попечения родителей, организаций дополнительного образования,
организаций с наименованием "организация психолого - педагогической,
медицинской и социальной помощи" и профессиональных образовательных
                            организаций

|—————|——————————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|
|  N  |        Наименование должностей       |          Должностные оклады,         |
| п/п |                                      |    установленные в зависимости от    |
|     |                                      |      квалификационной категории      |
|     |                                      |              (в рублях)              |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
|     |                                      | высшая| первая| вторая|      без     |
|     |                                      |       |       |       |   категории  |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
|  1  |                   2                  |   3   |   4   |   5   |       6      |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
| 1.  | Врач - специалист                    | 17585 | 16480 | 14995 |   14075      |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
| 2.  | Заведующий структурным подразделением|       |       |       |              |
|     | (медицинским кабинетом) в            |       |       |       |              |
|     | организации,                         |       |       |       |              |
|     | отнесенной к:                        |       |       |       |              |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
|     | первой группе по оплате труда        |       |       |       |   18510      |
|     | руководителей                        |       |       |       |              |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
|     | второй группе по оплате труда        |       |       |       |   17585      |
|     | руководителей                        |       |       |       |              |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
|     | третьей группе по оплате труда       |       |       |       |   16660      |
|     | руководителей                        |       |       |       |              |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
|     | четвертой группе по оплате труда     |       |       |       |   15735      |
|     | руководителей                        |       |       |       |              |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
| 3.  | Зубной врач                          | 14995 | 14075 | 13705 |   12585      |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
| 4.  | Фельдшер                             | 14075 | 13705 | 12585 |   11300      |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
| 5.  | Инструктор по лечебной физкультуре   | 13705 | 12585 | 11300 |   10375      |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|
| 6.  | Медицинская сестра <*>, медицинская  | 13705 | 12585 | 11300 |   10375      |
|     | сестра по массажу                    |       |       |       |              |
|—————|——————————————————————————————————————|———————|———————|———————|——————————————|

     --------------------------------
<*> Оплата   труда  по   должности   "Старшая  медицинская   сестра"
осуществляется   по   должностным   окладам,   предусмотренным   для
медицинских сестер, с повышением на 20 процентов.



     Приложение N 5     
     к Положению об оплате труда
     работников государственных
     образовательных организаций
     Московской области


                         Должностные оклады
                 работников культуры в организациях


|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| N п/п|                Наименование должностей                |  Должностные |
|      |                                                       |    оклады    |
|      |                                                       |  (в рублях)  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|   1  |                           2                           |       3      |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 1.   | Руководящие работники                                 |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 1.1. | Заведующий библиотекой, работающий в организации,     |              |
|      | отнесенной к группе по оплате труда руководителей:    |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | первой группе                                         |    18510     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | второй группе                                         |    17585     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | к другим группам                                      |    16660     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 1.2. | Заведующий библиотекой (библиотечной системой)        |    21275     |
|      | организации, имеющей филиалы, институты               |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 1.3. | Заведующий библиотекой организации, не имеющей        |    20355     |
|      | филиалов, институтов                                  |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 1.4. | Заведующий филиалом библиотеки, заведующий отделом    |              |
|      | (сектором) в библиотеке, отнесенной к группе по оплате|              |
|      | труда руководителей:                                  |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | первой группе                                         |    19430     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | второй группе                                         |    18510     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | третьей группе                                        |    17585     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | четвертой группе                                      |    16660     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 1.5. | Главный библиотекарь, главный библиограф, ученый      |              |
|      | секретарь в библиотеке, отнесенной к группе по оплате |              |
|      | труда руководителей:                                  |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | первой группе                                         |    19430     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | второй группе                                         |    18510     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | третьей группе                                        |    17585     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | четвертой группе                                      |    16660     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 1.6. | Заведующий музеем, являющимся структурным             |              |
|      | подразделением организации, отнесенной к группе по    |              |
|      | оплате                                                |              |
|      | труда руководителей:                                  |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | первой группе по оплате труда руководителей           |    20310     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | второй группе по оплате труда руководителей           |    19350     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | третьей группе по оплате труда руководителей          |    17410     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | четвертой группе по оплате труда руководителей        |    15480     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.   | Специалисты                                           |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.1. | Библиотекарь:                                         |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | ведущий                                               |    14075     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | I категории                                           |    13705     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | II категории                                          |    12585     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | без категории                                         |  9460 - 11300|
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.2. | Лектор (экскурсовод):                                 |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | I категории                                           |    14075     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | II категории                                          |    13705     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | без категории                                         |  9460 - 12585|
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.3. | Организатор экскурсий                                 |  9460 - 11300|
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.4. | Художник-постановщик:                                 |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | I категории                                           |    16480     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | II категории                                          |    14995     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | без категории                                         | 12585 - 14075|
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.5. | Режиссер (дирижер, балетмейстер, хормейстер):         |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | I категории                                           |    16480     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | II категории                                          |    14995     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | без категории                                         | 12585 - 14075|
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.6. | Аккомпаниатор:                                        |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | I категории                                           |    11300     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | II категории                                          |    10375     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | без категории                                         |     9460     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.7. | Культорганизатор:                                     |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | I категории                                           |    11300     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | II категории                                          |    10375     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | без категории                                         |     9460     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.8. | Руководитель любительского объединения, клуба по      |              |
|      | интересам:                                            |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | I категории                                           |    11300     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | II категории                                          |    10375     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | без категории                                         |     9460     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 2.9. | Библиограф:                                           |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | ведущий                                               |    14075     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | I категории                                           |    13705     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | II категории                                          |    12585     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
|      | без категории                                         |  9460 - 11300|
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 3.   | Служащие                                              |              |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|
| 3.1. | Смотритель музейный                                   |     8130     |
|——————|———————————————————————————————————————————————————————|——————————————|



     Приложение N 6
     к Положению об оплате труда
     работников государственных
     образовательных организаций
     Московской области


                Межразрядные тарифные коэффициенты,
     тарифные ставки по разрядам тарифной сетки по оплате труда
                        рабочих организаций


|——————————————|——————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|
| Наименование |                                              Разряды                                             |
| показателей  |                                                                                                  |
|——————————————|—————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|—————————|
|              |  1  |    2    |    3    |    4    |    5    |    6    |     7    |     8    |     9    |    10   |
|——————————————|—————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|—————————|
| Межразрядные |  1  |  1,041  |  1,093  |  1,143  |  1,273  |  1,308  |   1,441  |   1,582  |   1,738  |  1,905  |
| тарифные     |     |         |         |         |         |         |          |          |          |         |
| коэффициенты |     |         |         |         |         |         |          |          |          |         |
|——————————————|—————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|—————————|
| Тарифные     | 7270|   7570  |   7950  |   8310  |   9255  |   9510  |   10480  |   11505  |   12635  |  13580  |
| ставки       |     |         |         |         |         |         |          |          |          |         |
| (в рублях)   |     |         |         |         |         |         |          |          |          |         |
|——————————————|—————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|——————————|——————————|—————————|



     Утверждено
     постановлением Правительства
     Московской области
     от 27.12.2013 N 1186/58


                             Положение


     об оплате труда работников государственных образовательных
         организаций высшего образования Московской области


                         I. Общие положения

     1. Положение  об   оплате   труда  работников   государственных
образовательных организаций  высшего образования Московской  области
(далее - Положение) разработано в соответствии с Федеральным законом
от 29.12.2012 N 273 -  ФЗ "Об образовании в Российской Федерации"  и
Законом Московской области N 94/2013 - ОЗ "Об образовании".
     2. Положение  устанавливает  размеры  и  условия  оплаты  труда
работников  государственных   образовательных  организаций   высшего
образования Московской области (далее - организации).
3. Заработная   плата  работников   организации   включает  в   себя
должностные оклады, тарифные  ставки по  разрядам тарифной сетки  по
оплате труда рабочих, компенсационные и стимулирующие выплаты.
     4. Работодатель (или уполномоченное им лицо) заключает трудовые
договоры (эффективные  контракты)   с  руководителями   организаций,
предусматривающие  конкретизацию  показателей  и  критериев   оценки
деятельности руководителя, размеров и условий назначения ему  выплат
стимулирующего характера.
     5. В случаях если  устанавливаемые работникам в соответствии  с
Положением ставки  заработной платы  (должностные оклады),  тарифные
ставки  с  учетом  повышений, надбавок  и  доплат  оказываются  ниже
действующих по  состоянию на  1 сентября 2013  года тарифных  ставок
(окладов) с  учетом  повышений, надбавок  и доплат,  предусмотренных
нормативными   правовыми   актами  Московской   области,   указанным
работникам выплачивается соответствующая доплата к заработной  плате
за  время  их  работы  в  той  же  должности  (профессии)  в  данной
организации.

       II. Установление должностных окладов и тарифных ставок
     
     6. Должностные   оклады  руководящих   работников   организаций
устанавливаются  в  соответствии  с приложением  N  1  к  настоящему
Положению.
     7. Должностные оклады профессорско - преподавательского состава
организаций устанавливаются  в  соответствии  с  приложением  N2   к
настоящему Положению.
     8. Должностные    оклады   научных    работников    организаций
устанавливаются  в  соответствии  с  приложением  N3  к   настоящему
Положению.
     9. Должностные    оклады    работников    административно     -
хозяйственного  и учебно  -  вспомогательного персонала  организаций
устанавливаются  в  соответствии  с  приложением  N4  к   настоящему
Положению.
    10. Должностные оклады  руководителей,  специалистов и  служащих
организаций, занимающих общеотраслевые должности, служащих и  учебно
-  вспомогательного персонала,  врачебного  и среднего  медицинского
персонала, работников культуры в организациях, а также  межразрядные
тарифные коэффициенты, тарифные ставки по разрядам тарифной сетки по
оплате   труда   рабочих   организаций   устанавливаются    согласно
соответствующим приложениям к  Положению об оплате труда  работников
государственных  образовательных  организаций  Московской   области.
Указанные     должностные    оклады     устанавливаются     согласно
соответствующим приложениям к  Положению об оплате труда  работников
государственных  образовательных  организаций,  предусмотренным  для
организаций,   отнесенных   к   первой  группе   по   оплате   труда
руководителей.
     11. Тарифные  разряды   по  профессиям  рабочих   соответствуют
тарифным  разрядам  Единого  тарифно-квалификационного   справочника
работ и профессий рабочих.
     12. Руководителю     организации     предоставляется      право
устанавливать   оплату   труда   высококвалифицированным    рабочим,
выполняющим важные и ответственные работы, исходя из 9 - 10 разрядов
тарифной сетки по оплате труда рабочих организаций в соответствии  с
приложением   N  6   к   Положению   об  оплате   труда   работников
государственных образовательных организаций Московской области.
     Перечень профессий высококвалифицированных рабочих организаций,
занятых на  важных и  ответственных  работах, оплата  труда  которых
может производиться  исходя из  9 -  10 разрядов  тарифной сетки  по
оплате  труда  рабочих,  устанавливается  Министерством  образования
Московской области по согласованию с Комитетом по труду и  занятости
населения Московской области.
     13. Ставки  заработной  платы (должностные  оклады)  работников
структурных   подразделений   организаций,   реализующих    основные
общеобразовательные  программы, образовательные  программы  среднего
профессионального   образования,   дополнительные   профессиональные
программы в  соответствии с уставом  организации, устанавливаются  в
соответствии с Положением об оплате труда работников государственных
образовательных организаций Московской области.
     14. Педагогическим  работникам, реализующим  программы  высшего
образования,  в   целях  содействия  обеспечению   книгоиздательской
продукцией и периодическими изданиями в должностные оклады  включена
ежемесячная денежная компенсация в размере 150 рублей.
     15. Научно-педагогическим  работникам   в  должностные   оклады
включены  надбавки за  ученые  степени  и  по должностям  доцента  и
профессора, установленные законодательством Московской области до  1
сентября 2013 года.
     16. Предельный  уровень  соотношения средней  заработной  платы
руководителей  организаций  и средней  заработной  платы  работников
организаций устанавливается за отчетный год в кратности от 1 до 8.

                            III. Доплаты

     17. При оплате  труда работников, занятых  на тяжелых  работах,
работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда,
устанавливаются доплаты:
     за выполнение тяжелых работ, работ с вредными и (или)  опасными
условиями  труда  -  до  12 процентов  от  ставки  заработной  платы
(должностного оклада) и тарифной ставки;
     за выполнение работ  с иными  особыми условиями труда  - до  24
процентов  от  ставки  заработной  платы  (должностного  оклада)   и
тарифной ставки.
     Конкретные размеры  повышения   оплаты  труда   устанавливаются
работодателем с учетом мнения представительного органа работников.
     18. За   работу   в   ночное   время   работникам   организаций
устанавливаются доплаты в размере не менее чем 35 процентов  часовой
тарифной ставки  (части  должностного оклада,  рассчитанного за  час
работы) за час работы в ночное время.
     19. Центральные  исполнительные органы  государственной  власти
Московской  области, в  ведомственном  подчинении которых  находятся
организации, предусматривают  организациям средства на  установление
доплат   за   выполнение    дополнительных   работ,   связанных    с
образовательным процессом и не входящих в круг основных обязанностей
педагогического работника,  в размере  от  1 до  15 процентов  фонда
оплаты    труда     педагогических    работников,     осуществляющих
образовательный процесс.
     Размеры доплат за выполнение дополнительных работ, связанных  с
образовательным процессом и не входящих в круг основных обязанностей
работника, и  порядок  их установления  определяются организацией  в
пределах указанных средств  самостоятельно и закрепляются  локальным
нормативным актом организации или коллективным договором.
     20. Ректору устанавливается  доплата к  должностному окладу  за
напряженность и специальный режим работы в размере до 50 процентов.
     Конкретный размер    вышеуказанной   доплаты    устанавливается
центральным исполнительным органом государственной власти Московской
области, в ведомственном подчинении которого находится организация.

                IV.Надбавки

     21. Руководящим  работникам   и  их  заместителям,   занимающим
штатные  должности  в   организациях,  ученые  степени  по   которым
предусмотрены  квалификационными  характеристиками,  устанавливается
ежемесячная надбавка к должностному окладу:
     за ученую степень доктора наук в размере - 7000 рублей,
     за ученую степень кандидата наук в размере - 3000 рублей.
     22. Ректору  устанавливается надбавка  в  размере 60  процентов
должностного  оклада за  наличие  ученого  звания профессора  или  в
размере 40 процентов должностного  оклада за наличие ученого  звания
доцента.
     23. Работникам,     за    исключением     научно-педагогических
работников, устанавливается  надбавка за работу  в организациях,  их
филиалах и структурных  подразделениях, расположенных на  территории
города Москвы, в размере 30 процентов должностного оклада.
     Научно-педагогическим работникам   надбавка    за   работу    в
организациях,   расположенных    на   территории   города    Москвы,
устанавливается от 10 до 30 процентов, в том числе по должностям:
     10 процентов - профессор, имеющий ученую степень доктора наук;
     10 процентов - профессор, имеющий ученую степень доктора наук и
ученое звание  профессора, доцент,  имеющий  ученую степень  доктора
наук и ученое звание доцента, доцент, имеющий ученую степень доктора
наук;
     15 процентов  -  профессор, имеющий  ученую  степень  кандидата
наук;
     15 процентов - доцент, имеющий ученую степень кандидата наук  и
ученое  звание доцента,  доцент,  имеющий ученую  степень  кандидата
наук;
     20 процентов  -  профессор,  имеющий  ученое  звание  или  стаж
научно-педагогической работы не менее 5 лет;
     20 процентов  -   доцент,  имеющий  ученое   звание  или   стаж
научно-педагогической   работы  не   менее   3  лет;   преподаватель
(ассистент), имеющий ученую степень кандидата наук;
     20 процентов -  старший преподаватель,  имеющий ученую  степень
кандидата наук и стаж научно-педагогической работы не менее 1 года;
     20 процентов  -  научные  работники,  имеющие  ученые   степени
кандидата наук или доктора наук;
     30 процентов   -   старший   преподаватель,   имеющий    высшее
образование и  стаж  научно-педагогической работы  не  менее 3  лет,
преподаватель (ассистент), имеющий  высшее образование -  подготовка
кадров    высшей     квалификации     по    программе     подготовки
научно-педагогических кадров  в аспирантуре (адъюнктуре),  программе
ординатуры,  программе  ассистентуры  -  стажировки,   преподаватель
(ассистент), имеющий высшее образование и стаж научно-педагогической
работы  не  менее  1  года, научные  работники,  не  имеющие  ученых
степеней.
     На филиалы и структурные подразделения организации, реализующие
основные общеобразовательные  программы,  образовательные  программы
среднего   профессионального    образования,   основные    программы
профессионального  обучения  и  дополнительные   общеобразовательные
программы,  расположенные  за пределами  территории  города  Москвы,
указанная надбавка не распространяется.
     24. Работникам  культуры   в   организациях,  расположенных   в
сельской местности,  а также работникам  культуры, имеющим  почетные
звания,  устанавливается   надбавка   в  размере   30  процентов   к
должностным окладам.
     Работникам культуры  организаций,  расположенных  в  городах  и
поселках  городского  типа,  устанавливается  надбавка  в  следующих
размерах:
     15 процентов - при стаже работы по специальности от 1 года до 5
лет;
     25 процентов -  при стаже работы  по специальности  от 5 до  10
лет;
     30 процентов - свыше 10 лет работы по специальности.
     25. Работникам культуры в образовательных организациях, имеющим
стаж работы  по  специальности  не  менее  25  лет,  устанавливается
надбавка в  размере  300 рублей,  выплачиваемая  по основному  месту
работы.

                      V. Стимулирующие выплаты
     
     26. Центральные  исполнительные органы  государственной  власти
Московской  области, в  ведомственном  подчинении которых  находятся
организации,  предусматривают  организациям  бюджетные  средства  на
установление стимулирующих  выплат в  размере от 1  до 10  процентов
фонда оплаты труда организации.
     Организация в  пределах  выделенных бюджетных  ассигнований  на
указанные   цели   самостоятельно  определяет   размер   и   порядок
осуществления стимулирующих выплат.
     27. Установление стимулирующих выплат, в том числе  премиальных
выплат, работникам организации производится с учетом:
     показателей результатов    труда,    утверждаемых    локальными
нормативными актами организации;
     целевых показателей  эффективности  деятельности   организации,
утверждаемых   локальными   нормативными  актами   организации   или
коллективным договором;
     мнения представительного органа  работников организации или  на
основании коллективного договора.
     Организация предусматривает   следующие   виды    стимулирующих
выплат:
     выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;
     выплаты за качество выполняемых работ;
     премиальные выплаты по итогам работы.
     28. Размер ежемесячных  стимулирующих  выплат, направляемых  за
счет   бюджетных  средств   на   выплаты  стимулирующего   характера
работникам, за исключением руководителя организации, устанавливается
в  размере   до   1,5-кратного  размера   ставки  заработной   платы
(должностного оклада), тарифной ставки.
     29. Размер ежемесячных  стимулирующих  выплат, направляемых  за
счет   бюджетных  средств   на   выплаты  стимулирующего   характера
руководителю организации, устанавливается в размере до  1,5-кратного
размера должностного оклада.
     30. Порядок  установления  стимулирующих  выплат  руководителям
организаций, в том числе  показатели и критерии оценки  деятельности
руководителя  организации, определяется  центральным  исполнительным
органом государственной власти  Московской области, в  ведомственном
подчинении которого находится организация.
     31. Руководитель   организации    имеет   право    делегировать
руководителю филиала полномочия  по определению размеров  заработной
платы работников филиала,  компенсационных и стимулирующих выплат  в
пределах средств, направляемых филиалом на оплату труда.
     
            VI. Порядок и условия почасовой оплаты труда

     32. Почасовая    оплата    труда   применяется    при    оплате
педагогической работы в объеме не более 300 часов в год.
     Размер оплаты за один час определяется путем деления  месячного
должностного оклада по  занимаемой должности штатного  преподавателя
на   среднемесячное   количество   учебных   часов,    установленных
организацией данному преподавателю.
     В случае   привлечения  для   проведения   учебных  занятий   с
обучающимися  высококвалифицированных  специалистов,  а  также   при
оплате труда  лиц из  числа профессорско-преподавательского  состава
вуза и в других случаях, когда нецелесообразно определять  почасовую
оплату  от  должностного  оклада штатных  преподавателей  и  это  не
ущемляет  интересы  основных  работников  организации,   применяются
следующие коэффициенты:

|————————————————————————|—————————————————————————————————————————————————————|
| Категории обучающихся  | Размеры коэффициентов                               |
|————————————————————————|———————————|—————————|—————————|—————————————————————|
|                        | Профессор,| Доцент, | Лица, не| Демонстратор        |
|                        | доктор    | кандидат| имеющие | пластических поз,   |
|                        | наук      | наук    | ученой  | участвующий         |
|                        |           |         | степени | в проведении учебных|
|                        |           |         |         | занятий, в          |
|                        |           |         |         | зависимости от      |
|                        |           |         |         | сложности           |
|                        |           |         |         | пластической позы   |
|————————————————————————|———————————|—————————|—————————|—————————————————————|
| Студенты               |   0,097   |  0,078  |  0,039  |    0,0117 - 0,0155  |
|————————————————————————|———————————|—————————|—————————|—————————————————————|
| Аспиранты, слушатели   |   0,117   |  0,097  |  0,078  |        0,039        |
| программ повышения     |           |         |         |                     |
| квалификации,  программ|           |         |         |                     |
| профессиональной       |           |         |         |                     |
| переподготовки         |           |         |         |                     |
|                        |           |         |         |                     |
|————————————————————————|———————————|—————————|—————————|—————————————————————|

     1) ставки  почасовой  оплаты  определяются  исходя  из  размера
тарифной  ставки первого  разряда  тарифной  сетки по  оплате  труда
рабочих  согласно  приложению  N  6  к  Положению  об  оплате  труда
работников  государственных образовательных  организаций  Московской
области;
     2) оплата труда  оппонентов  при защите  диссертаций на  ученую
степень доктора  наук  или кандидата  наук  производится по  часовым
ставкам,  предусмотренным  для  лиц, проводящих  учебные  занятия  с
аспирантами;
     3) оплата  труда  членов  жюри  конкурсов  и  смотров,   членов
экспертных  групп  аттестационных  комиссий,  а  также   рецензентов
конкурсных  работ  производится  по ставкам  часовой  оплаты  труда,
предусмотренным для лиц, проводящих учебные занятия со студентами.

     
     
     Приложение N 1
     к Положению об оплате труда
     работников государственных
     образовательных организаций
     высшего образования
     Московской области


                         Должностные оклады
                 руководящих работников организаций


|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|  N  |                Наименование должностей               |   Должностной   |
| п/п |                                                      |      оклад      |
|     |                                                      |    (в рублях)   |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|  1  |                           2                          |        3        |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 1.  | Ректор:                                              |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|     | ученое звание доцента и ученая степень кандидата     |        27950    |
|     | наук,                                                |                 |
|     | стаж научной или научно-педагогической работы        |                 |
|     | не менее 5 лет                                       |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|     | ученое звание доцента и ученая степень доктора наук  |        31195    |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|     | ученое звание профессора и ученая степень кандидата  |        34815    |
|     | наук                                                 |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|     | ученое звание профессора и ученая степень доктора    |        38860    |
|     | наук                                                 |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 2.  | Директор филиала, директор института, являющегося    |                 |
|     | структурным подразделением академии, университета:   |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|     | ученая степень кандидата наук и стаж работы на       |        23040    |
|     | педагогических должностях или руководящих должностях |                 |
|     | в                                                    |                 |
|     | организациях по направлению профессиональной         |                 |
|     | деятельности, соответствующей деятельности           |                 |
|     | организации, не менее 5 лет                          |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|     | ученая степень доктора наук и стаж работы на         |        25045    |
|     | педагогических должностях или руководящих должностях |                 |
|     | в                                                    |                 |
|     | организациях по направлению профессиональной         |                 |
|     | деятельности, соответствующей деятельности           |                 |
|     | организации, не менее 5 лет                          |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 3.  | Начальник планово - финансового управления,          |                 |
|     | управления                                           |                 |
|     | бухгалтерского учета и финансового контроля:         |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|     | высшее образование и стаж работы по специальности не |  21045 - 22040  |
|     | менее 5 лет                                          |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|     | при наличии в структуре организации производственных |  22040 - 23040  |
|     | подразделений                                        |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 4.  | Начальник управления: учебного, учебно -             |  21045 - 22040  |
|     | методического,                                       |                 |
|     | аспирантуры и докторантуры, кадров, международных    |                 |
|     | связей, информационных технологий и других           |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 5.  | Начальник отдела:   технических   средств   обучения,|  20050 - 21045  |
|     | эксплуатационно  -  технического,  первого,  второго,|                 |
|     | кадров, директор спортивного комплекса и других      |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 6.  | Главный бухгалтер                                    |  22040 - 23040  |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 7.  | Главный: инженер, юрист, советник при ректорате      |  21045 - 22040  |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 8.  | Главный: энергетик, механик, специалист по защите    |  20050 - 21045  |
|     | информации, помощник ректора                         |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 9.  | Ученый секретарь совета организации:                 |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|     | высшее образование и стаж работы в организациях по   |        20050    |
|     | направлению профессиональной деятельности не менее 5 |                 |
|     | лет                                                  |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|     | ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее |        22040    |
|     | 3 лет                                                |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
|     | ученая степень доктора наук и стаж работы не менее 3 |        23040    |
|     | лет                                                  |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 10. | Ученый секретарь совета факультета (института,       |        18510    |
|     | являющегося структурным подразделением университета) |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 11. | Заведующий (начальник, руководитель): учебной        |        20050    |
|     | лабораторией, музеем, кабинетом, учебно - научной    |                 |
|     | станцией                                             |                 |
|     | (службой, бюро, базой), подготовительным отделением, |                 |
|     | учебно - консультативным пунктом, учебной мастерской,|                 |
|     | аспирантурой, очным отделением, заочным отделением   |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 12. | Руководитель (заведующий) учебной                    |        20050    |
|     | (учебно - производственной, производственной)        |                 |
|     | практики,                                            |                 |
|     | студенческого исследовательского бюро, помощник      |                 |
|     | проректора                                           |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 13. | Директор: обсерватории, ботанического сада           |  20050 - 21045  |
|     | (дендрария),                                         |                 |
|     | лесхоза, опытного поля, учебного вивария, питомника, |                 |
|     | директор (начальник) центра, являющегося структурным |                 |
|     | подразделением организации                           |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|
| 14. | Директор (начальник, руководитель) структурных       |        18385    |
|     | подразделений организации: студенческого дворца      |                 |
|     | культуры, студенческого общежития, издательства      |                 |
|     | учебной литературы и учебных пособий                 |                 |
|—————|——————————————————————————————————————————————————————|—————————————————|

     Примечание. Должностной  оклад   по  должности  "Проректор"   и
"Президент организации  высшего образования"  устанавливается на  10
процентов ниже должностного оклада ректора.
     Должностной оклад   заместителей   вышеуказанных    руководящих
работников устанавливается  на 5  - 10  процентов ниже  должностного
оклада соответствующих руководителей и главных специалистов.
     
     
     
     Приложение N 2
     к Положению об оплате труда
     работников государственных
     образовательных организаций
     высшего образования
     Московской области

     
                         Должностные оклады
       профессорско - преподавательского состава организаций


|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
| N    | Наименование должностей                           | Должностной      |
| п/п  |                                                   | оклад, (в рублях)|
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|   1  |                         2                         |         3        |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
| 1.   | Декан факультета (директор института)             | соответствующего |
|      |                                                   | преподавателя    |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
| 2.   | Заведующий кафедрой                               | соответствующего |
|      |                                                   | преподавателя    |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
| 3.   | Профессор, имеющий:                               |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | ученое звание профессора                          |      31240       |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | ученое звание профессора и ученую степень         |      34240       |
|      | кандидата наук и стаж научно - педагогической     |                  |
|      | работы не менее 5 лет                             |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | ученую степень доктора наук и стаж научно -       |      38240       |
|      | педагогической работы не менее 5 лет              |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | ученое звание профессора и                        |      39720       |
|      | ученую степень доктора наук                       |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
| 4.   | Доцент, имеющий:                                  |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | ученое звание доцента (старшего научного          |      24770       |
|      | сотрудника) или стаж научно - педагогической      |                  |
|      | работы не менее 3 лет                             |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | ученую степень кандидата наук                     |      27770       |
|      | и стаж научно-педагогической работы не менее 3    |                  |
|      | лет                                               |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | ученое звание доцента (старшего научного          |      29065       |
|      | сотрудника)                                       |                  |
|      | и ученую степень кандидата наук,                  |                  |
|      | стаж научно - педагогической работы               |                  |
|      | не менее 3 лет                                    |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | ученую степень доктора наук и стаж                |      31770       |
|      | научно-педагогической работы не менее 3 лет       |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | ученую степень доктора наук,                      |      33065       |
|      | ученое звание доцента (научного сотрудника)       |                  |
|      | и стаж научно-педагогической работы не менее 3    |                  |
|      | лет                                               |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
| 5.   | Старший преподаватель, имеющий:                   |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | высшее образование                                |      16630       |
|      | и стаж научно - педагогической работы не менее 3  |                  |
|      | лет                                               |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | ученую степень кандидата наук, стаж научно -      |      20735       |
|      | педагогической работы не менее 1 года             |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
| 6.   | Преподаватель, имеющий:                           |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | высшее образование и стаж работы в                |  12735 - 14225   |
|      | образовательной организации не менее 1 года       |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | высшее образование - подготовка кадров высшей     |      15145       |
|      | квалификации по программе подготовки научно -     |                  |
|      | педагогических кадров в аспирантуре (адъюнктуре), |                  |
|      | программе ординатуры, программе ассистентуры      |                  |
|      | -стажировки                                       |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | ученую степень кандидата наук                     |      18145       |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
| 7.   | Ассистент, имеющий:                               |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | высшее образование и стаж работы в                |  12735 - 14225   |
|      | образовательной организации не менее 1 года       |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | высшее образование - подготовка кадров высшей     |      15145       |
|      | квалификации по программе подготовки научно -     |                  |
|      | педагогических кадров в аспирантуре (адъюнктуре), |                  |
|      | программе ординатуры, программе                   |                  |
|      | ассистентуры-стажировки                           |                  |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|
|      | ученую степень кандидата наук                     |      18145       |
|——————|———————————————————————————————————————————————————|——————————————————|

     Примечание.
     Должностные оклады педагогических работников, должности которых
не поименованы  в  настоящем  приложении,  устанавливаются  согласно
приложению   N   2   к  Положению   об   оплате   труда   работников
государственных      образовательных     организаций      Московской
области.



     Приложение N 3
     к Положению об оплате труда
     работников государственных
     образовательных организаций
     высшего образования
     Московской области


                         Должностные оклады
                   научных работников организаций


|————|——————————————————————————————————————|————————————————————————————————————————|
|  N |                                      | Должностные оклады, установленные при  |
| п/п|                                      | наличии высшего образования, стажа     |
|    |        Наименование должностей       | научно-педагогической работы, наличия  |
|    |                                      | ученой степени или ученого звания (в   |
|    |                                      | рублях)                                |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
|    |                                      | стаж     | стаж     | стаж   | стаж    |
|    |                                      | работы   | работы   | работы | работы  |
|    |                                      | от 0 до  | от 3 до  | от 5 до| свыше   |
|    |                                      | 3 лет    | 5 лет    | 10 лет | 10 лет  |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
|  1 |                   2                  |     3    |     4    |    5   |    6    |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
| 1. | Младший научный сотрудник*           | 14385    | 16660    | 16660  | 16660   |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
|    | Младший научный сотрудник, имеющий   | 15785    | 16660    | 16660  | 16660   |
|    | послевузовское образование           |          |          |        |         |
|    | (аспирантура, ординатура,            |          |          |        |         |
|    | ассистентуры - стажировки)           |          |          |        |         |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
|    | Младший научный сотрудник, имеющий   | 19660    | 19660    | 19660  | 19660   |
|    | ученую степень кандидата наук        |          |          |        |         |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
| 2. | Научный сотрудник, имеющий опыт      |     -    |     -    | 18510  | 18510   |
|    | работы по специальности не менее 5   |          |          |        |         |
|    | лет, имеющий авторские свидетельства |          |          |        |         |
|    | на изобретения или научных трудов    |          |          |        |         |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
|    | Научный сотрудник, имеющий ученую    | 20585    | 20585    | 20585  | 20585   |
|    | степень кандидата наук               |          |          |        |         |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
|    | Научный сотрудник, имеющий ученую    | 25510    | 25510    | 25510  | 25510   |
|    | степень доктора наук                 |          |          |        |         |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
| 3. | Старший научный сотрудник, имеющий   |     -    |     -    |    -   | 19430   |
|    | опыт работы по специальности не менее|          |          |        |         |
|    | 10 лет, имеющий авторские            |          |          |        |         |
|    | свидетельства на изобретения или     |          |          |        |         |
|    | научных трудов                       |          |          |        |         |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
|    | Старший научный сотрудник, имеющий   | 17585    | 18510    | 20355  | 20355   |
|    | ученое звание доцента                |          |          |        |         |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
|    | Старший научный сотрудник, имеющий   | 18510    | 19430    | 20355  | 20355   |
|    | ученое звание профессора             |          |          |        |         |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
|    | Старший научный сотрудник, имеющий   | 20585    | 22430    | 22430  | 23355   |
|    | ученую степень кандидата наук        |          |          |        |         |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
|    | Старший научный сотрудник, имеющий   | 23355    | 23355    | 23355  | 23355   |
|    | ученую степень кандидата наук и      |          |          |        |         |
|    | ученое звание доцента                |          |          |        |         |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
|    | Старший научный сотрудник, имеющий   | 25510    | 26430    | 27355  | 27355   |
|    | ученую степень доктора наук          |          |          |        |         |
|    |——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
|    | Старший научный сотрудник, имеющий   | 27355    | 27355    | 27355  | 27355   |
|    | ученую степень доктора наук и ученое |          |          |        |         |
|    | звание профессора                    |          |          |        |         |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
| 4. | Ведущий научный сотрудник, имеющий   |     -    | 22430    | 24275  | 24275   |
|    | ученую степень кандидата наук,       |          |          |        |         |
|    | наличие научных трудов или авторских |          |          |        |         |
|    | свидетельств на изобретения, а также |          |          |        |         |
|    | реализованных на практике крупных    |          |          |        |         |
|    | проектов и разработок                |          |          |        |         |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
|    | Ведущий научный сотрудник, имеющий   | 22430    | 23355    | 24275  | 24275   |
|    | ученую степень кандидата наук и      |          |          |        |         |
|    | ученое звание доцента                |          |          |        |         |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
|    | Ведущий научный сотрудник, имеющий   | 28275    | 28275    | 28275  | 28275   |
|    | ученую степень доктора наук, наличие |          |          |        |         |
|    | научных трудов или авторских         |          |          |        |         |
|    | свидетельств на изобретения, а также |          |          |        |         |
|    | реализованных на практике крупных    |          |          |        |         |
|    | проектов и разработок                |          |          |        |         |
|    |——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
|    | Ведущий научный сотрудник, имеющий   | 28275    | 28275    | 28275  | 28275   |
|    | ученую степень доктора наук и ученое |          |          |        |         |
|    | звание профессора                    |          |          |        |         |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
| 5. | Главный научный сотрудник, имеющий   | 28275    | 28275    | 30130  | 30130   |
|    | ученую степень доктора наук, наличие |          |          |        |         |
|    | крупных научных трудов или дипломов  |          |          |        |         |
|    | на открытия и авторских свидетельств |          |          |        |         |
|    | на изобретение, а также реализованных|          |          |        |         |
|    | на практике результатов              |          |          |        |         |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|
|    | Главный научный сотрудник, имеющий   | 30130    | 30130    | 30130  | 30130   |
|    | ученую степень доктора наук, наличие |          |          |        |         |
|    | крупных научных трудов или дипломов  |          |          |        |         |
|    | на открытия и авторских свидетельств |          |          |        |         |
|    | на изобретение, а также реализованных|          |          |        |         |
|    | на практике результатов и научный    |          |          |        |         |
|    | авторитет в соответствующей области  |          |          |        |         |
|    | знаний (лауреат Государственной      |          |          |        |         |
|    | премии или членство в Российской     |          |          |        |         |
|    | академии наук)                       |          |          |        |         |
|————|——————————————————————————————————————|——————————|——————————|————————|—————————|

   Примечание.
     * Выпускники организаций  высшего образования, получившие  опыт
работы  в период  обучения  в образовательных  организациях  высшего
образования  и  имеющие  рекомендации  советов  организаций  высшего
образования, могут  быть  назначены на  должность младшего  научного
сотрудника.
     
     
     
     Приложение N 4
     к Положению об оплате труда
     работников государственных
     образовательных организаций
     высшего образования
     Московской области


                         Должностные оклады
            работников административно - хозяйственного
         и учебно - вспомогательного персонала организаций


|———————|———————————————————————————————————————————————————————|—————————————|
| N п/п |                Наименование должностей                | Должностной |
|       |                                                       |    оклад    |
|       |                                                       |  (в рублях) |
|———————|———————————————————————————————————————————————————————|—————————————|
|   1   |                           2                           |      3      |
|———————|———————————————————————————————————————————————————————|—————————————|
| 1.    | Диспетчер факультета                                  |     9880    |
|———————|———————————————————————————————————————————————————————|—————————————|
| 2.    | Тьютор                                                |    16480    |
|———————|———————————————————————————————————————————————————————|—————————————|
| 3.    | Специалист по учебно-методической работе:             |             |
|———————|———————————————————————————————————————————————————————|—————————————|
|       | I категории                                           |    14995    |
|———————|———————————————————————————————————————————————————————|—————————————|
|       | II категории                                          |    13705    |
|———————|———————————————————————————————————————————————————————|—————————————|
|       | специалист по учебно-методической работе              |    12585    |
|———————|———————————————————————————————————————————————————————|—————————————|
| 4.    | Учебный мастер:                                       |             |
|———————|———————————————————————————————————————————————————————|—————————————|
|       | I категории                                           |    13705    |
|———————|———————————————————————————————————————————————————————|—————————————|
|       | II категории                                          |    12585    |
|———————|———————————————————————————————————————————————————————|—————————————|
|       | учебный мастер                                        |    11300    |
|———————|———————————————————————————————————————————————————————|—————————————|