Постановление Администрации Тамбовской области от 23.01.2012 № 36

 


                   АДМИНИСТРАЦИЯ ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

23.01.2012                    г. Тамбов                           N 36

   О реализации полномочий в области содействия занятости населения
                   на территории Тамбовской области

      (В редакции Постановлений Администрации Тамбовской области
           от 02.04.2012 г. N 374; от 21.02.2013 г. N 166)

     В  соответствии  с  Законом  Российской Федерации от 19.04.1991 N
1032-1  "О  занятости населения в Российской Федерации" (в редакции от
30.12.2012)  администрация  области постановляет: 1. Утвердить Порядок
расходования  средств  областного бюджета на мероприятия по содействию
занятости населения согласно приложению N 1. (В редакции Постановления
Администрации Тамбовской области от 21.02.2013 г. N 166)
     2. Утвердить  Порядок  предоставления  единовременной  финансовой
помощи при государственной регистрации в качестве  юридического  лица,
индивидуального  предпринимателя  либо   крестьянского   (фермерского)
хозяйства гражданам, признанным в установленном порядке  безработными,
и  гражданам,  признанным  в  установленном  порядке  безработными   и
прошедшим  профессиональную  подготовку,  переподготовку  и  повышение
квалификации  по  направлению  органов  службы  занятости,   а   также
единовременной  финансовой  помощи  на   подготовку   документов   для
соответствующей государственной регистрации согласно приложению N 2.
     3.  Утвердить   Порядок   предоставления   финансовой   поддержки
безработным гражданам при переезде и безработным гражданам и членам их
семей при  переселении  в  другую  местность  для  трудоустройства  по
направлению органов службы занятости согласно приложению N 3.
     4. Утвердить Порядок направления органами службы занятости женщин
в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им  возраста  трех
лет  на  профессиональную  подготовку,  переподготовку   и   повышение
квалификации согласно приложению N 4.
     5.  Утвердить   Порядок   предоставления   финансовой   поддержки
безработным гражданам и женщинам в период отпуска по уходу за ребенком
до достижения им  возраста  трех  лет,  направленным  органами  службы
занятости на профессиональную подготовку, переподготовку  и  повышение
квалификации в другую местность, согласно приложению N 5.
     6.   Утвердить   Порядок   расходования   средств  на  реализацию
мероприятий   по  содействию  трудоустройству  многодетных  родителей,
родителей,  воспитывающих  детей-инвалидов,  согласно  приложению N 6.
(Дополнен   -   Постановление   Администрации  Тамбовской  области  от
21.02.2013 г. N 166)
     7. Настоящее постановление вступает в силу с 01 января 2012 г.
     8. Опубликовать  настоящее  постановление  в  газете  "Тамбовская
жизнь".
     9. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить  на
заместителя главы администрации области А.И.Алабичева.


     Глава администрации
     области          О.И.Бетин


                                             ПРИЛОЖЕНИЕ N 1
                                               УТВЕРЖДЕН
                                  постановлением администрации области
                                           от 23.01.2012 N 36

  Порядок расходования средств областного бюджета на мероприятия по
                    содействию занятости населения

      (В редакции Постановления Администрации Тамбовской области
                       от 02.04.2012 г. N 374)

     1. Порядок расходования средств областного бюджета на мероприятия
по содействию  занятости  населения  определяет  механизм  финансового
обеспечения   обязательств   Тамбовской   области   по   осуществлению
полномочий в области содействия занятости населения.
     2. Финансовое  обеспечение  обязательств  Тамбовской  области  по
осуществлению полномочий  в  области  содействия  занятости  населения
осуществляется за счет средств областного бюджета.
     3.   Средства  на  реализацию  полномочий  в  области  содействия
занятости   населения   предоставляются   в  соответствии  со  сводной
бюджетной   росписью   областного   бюджета   в   пределах   бюджетных
ассигнований,  предусмотренных  управлению труда и занятости населения
области в областном бюджете на очередной финансовый год. (В   редакции
Постановления Администрации Тамбовской области от 21.02.2013 г. N 166)
     4. Бюджетные ассигнования на мероприятия по содействию  занятости
населения предусматриваются в целях финансирования следующих расходов:
     4.1. организация  временного  трудоустройства  несовершеннолетних
граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время:
     подготовка и  издание  информационных  материалов  о  планируемых
мерах  по  организации  трудоустройства  несовершеннолетних   граждан,
изготовление наглядной информации, размещение материалов  в  средствах
массовой информации;
     материальная поддержка несовершеннолетних граждан  на  период  их
временного трудоустройства в размере минимальной величины  пособия  по
безработице; (В   редакции   Постановления   Администрации  Тамбовской
области от 02.04.2012 г. N 374)
     транспортные расходы по  доставке  несовершеннолетних  граждан  к
месту проведения работ и обратно;
     оплата   комиссионного   вознаграждения   Сберегательному   банку
Российской  Федерации  (далее  -  Сбербанк  России)  за  осуществление
выплаты материальной поддержки  в  период  временного  трудоустройства
несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в  свободное  от
учебы время в размере, не превышающем 0,5 процента суммы произведенных
выплат;
     4.2. организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест:
     подготовка,  издание  и  размещение  информационных  материалов о
деятельности  управления труда и занятости населения области области и
центров   занятости   населения   (оформление   наглядной  информации,
изготовление   или   аренда  рекламных  щитов,  оформление  помещения,
тиражирование   рекламно-информационных   и  методических  материалов,
приобретение    специальных    периодических   изданий   по   вопросам
трудоустройства,    размещение   материалов   в   средствах   массовой
информации, оплата типографских расходов); (В  редакции  Постановления
Администрации Тамбовской области от 21.02.2013 г. N 166)
     аренда  помещений  на  время  проведения  мероприятий,   хранение
материалов;
     транспортные расходы по доставке специалистов до места проведения
мероприятий  и  обратно,  перевозке  оборудования   и   информационных
материалов;
     приобретение канцелярских товаров, аренда каналов связи  (включая
сеть "Интернет"), использование услуг почтовой связи;
     4.3. информирование о  положении  на  рынке  труда  в  Тамбовской
области:
     подготовка и  издание  справочных  и  информационных  материалов,
оформление наглядной информации,  изготовление  или  аренда  рекламных
щитов,    тиражирование    рекламно-информационных    материалов    по
информированию населения и работодателей о положении на  рынке  труда,
спросе на рабочую силу  и  ее  предложении,  размещение  материалов  в
средствах массовой информации, оплата типографских расходов;
     аренда помещений на время проведения  мероприятий,  оборудования,
мебели,  каналов  связи  (включая  сеть  "Интернет")  для  организации
специализированных   консультационных   пунктов,   включая   временные
консультационные  пункты  для  проведения   консультаций   увольняемых
работников, транспортные расходы;
     приобретение и  доставка  печатной  продукции  по  информированию
населения и  работодателей  о  положении  на  рынке  труда,  расходных
материалов, перевозка информационного  оборудования  и  информационных
материалов;
     проведение консультаций увольняемых работников;
     проведение консультаций для несовершеннолетних граждан в возрасте
от 14 до 18 лет;
     услуги каналов связи  (включая  сеть  "Интернет"),  использование
услуг почтовой связи;
     4.4. организация проведения оплачиваемых общественных работ:
     размещение  материалов  о  планируемых   мерах   по   организации
общественных работ  в  средствах  массовой  информации,  разработка  и
издание специальных информационных изданий, изготовление стендов;
     материальная поддержка безработных граждан, принимающих участие в
общественных  работах,  в  размере  минимальной  величины  пособия  по
безработице; (В   редакции   Постановления   Администрации  Тамбовской
области от 02.04.2012 г. N 374)
     транспортные расходы  по  доставке  граждан  к  месту  проведения
общественных работ и обратно;
     оплата   комиссионного   вознаграждения   Сбербанку   России   за
осуществление выплаты материальной  поддержки  безработным  гражданам,
принимающим участие в общественных работах, в размере, не  превышающем
0,5 процента суммы произведенных выплат;
     4.5. организация временного трудоустройства безработных  граждан,
испытывающих трудности в поиске работы:
     подготовка  и  издание  информационных  материалов,  изготовление
наглядной  информации,  размещение  материалов  в  средствах  массовой
информации;
     материальная поддержка безработных граждан, особо  нуждающихся  в
социальной защите, на период их временного трудоустройства  в  размере
минимальной  величины  пособия  по  безработице; (В           редакции
Постановления Администрации Тамбовской области от 02.04.2012 г. N 374)
     транспортные  расходы  по  доставке  безработных  граждан,  особо
нуждающихся в социальной защите, к месту проведения работ и обратно;
     оплата   комиссионного   вознаграждения   Сбербанку   России   за
осуществление выплаты материальной  поддержки  безработным  гражданам,
испытывающим  трудности  в  поиске  работы,  в  период  их  временного
трудоустройства  в  размере,  не  превышающем   0,5   процента   суммы
произведенных выплат;
     4.6. социальная адаптация безработных граждан на рынке труда:
     подготовка и издание информационных  и  методических  материалов,
изготовление наглядной информации, периодических изданий  по  вопросам
трудоустройства;
     приобретение   оборудования   в   соответствии   с   технологиями
реализации  мероприятий  по  социальной  адаптации  на   рынке   труда
(компьютеров, средств электронно-вычислительной техники,  программного
обеспечения, оборудования локальных и  информационных  сетей,  включая
сеть "Интернет",  оргтехники,  аудио-  и  видеотехники),  канцелярских
товаров;
     аренда  помещений  на  время  проведения   мероприятий,   мебели,
информационных  стендов,  каналов  связи  (включая  сеть  "Интернет"),
оборудования  (компьютеров,  программного  обеспечения,  локальных   и
информационных сетей, оргтехники, аудио- и видеотехники);
     оказание  услуг  специалистами,  привлекаемыми   для   реализации
мероприятий по социальной адаптации безработных граждан;
     4.7.  содействие  самозанятости  безработных   граждан,   включая
оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и
гражданам, признанным в установленном порядке безработными и прошедшим
профессиональную подготовку, переподготовку и  повышение  квалификации
по направлению органов  службы  занятости,  единовременной  финансовой
помощи при их  государственной  регистрации  в  качестве  юридического
лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского)
хозяйства, а также  единовременной  финансовой  помощи  на  подготовку
документов для соответствующей государственной регистрации:
     подготовка  и  издание  справочно-информационных  материалов  для
информирования о возможностях  организации  самозанятости  безработных
граждан,  изготовление  наглядной  информации,  приобретение   учебных
пособий;
     предоставление организационно-консультационных услуг  безработным
гражданам по вопросам организации  самозанятости  безработных  граждан
(проведение  тестирования,  содействие  в  подготовке   бизнес-планов,
проведение  экспертизы,   предоставление   возможности   использования
каналов связи и средств оргтехники);
     оказание    гражданам,   признанным   в   установленном   порядке
безработными,   и   гражданам,   признанным  в  установленном  порядке
безработными и прошедшим профессиональную подготовку, переподготовку и
повышение   квалификации  по  направлению  органов  службы  занятости,
единовременной  финансовой  помощи  в  размере  41500  рублей  при  их
государственной    регистрации    в    качестве   юридического   лица,
индивидуального   предпринимателя   либо  крестьянского  (фермерского)
хозяйства,  а  также  единовременной  финансовой  помощи на подготовку
документов   для   соответствующей   государственной  регистрации;  (В
редакции  Постановления Администрации Тамбовской области от 21.02.2013
г. N 166)
     оплата   комиссионного   вознаграждения   Сбербанку   России   за
осуществление выплаты единовременной финансовой помощи в  размере,  не
превышающем 0,5 процента суммы произведенных выплат;
     4.8. организация временного трудоустройства безработных граждан в
возрасте  от  18  до  20  лет  из  числа  выпускников  образовательных
учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих
работу впервые:
     подготовка  и  издание  информационных  материалов,  изготовление
наглядной  информации,  размещение  материалов  в  средствах  массовой
информации;
     материальная поддержка безработных граждан в возрасте от 18 до 20
лет из  числа  выпускников  образовательных  учреждений  начального  и
среднего профессионального  образования,  ищущих  работу  впервые,  на
период их временного трудоустройства в  размере  минимальной  величины
пособия по  безработице; (В   редакции   Постановления   Администрации
Тамбовской области от 02.04.2012 г. N 374)
     оплата   комиссионного   вознаграждения   Сбербанку   России   за
осуществление выплаты материальной поддержки безработным  гражданам  в
возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений начального  и
среднего  профессионального  образования,  ищущих  работу  впервые,  в
размере, не превышающем 0,5 процента суммы произведенных выплат;
     4.9.  профессиональная  подготовка,  переподготовка  и  повышение
квалификации  безработных граждан (далее - профессиональное обучение),
включая обучение в другой местности: (В     редакции     Постановления
Администрации Тамбовской области от 02.04.2012 г. N 374)
     оплата за оказание  образовательных  услуг  по  теоретическому  и
производственному обучению (производственной практике), стажировке;
     оплата труда  членов  комиссий  по  аттестации  лиц,  закончивших
обучение;
     оплата за квалификационные экзамены  при  получении  поднадзорных
профессий;
     (Исключен   -   Постановление  Администрации  Тамбовской  области
от 21.02.2013 г. N 166)
     оплата  за  разработку,  приобретение,  изготовление,  экспертизу
учебных планов и программ, учебно-методических материалов,  технологий
и средств обучения;
     оплата за аренду (на  время  проведения  обучения)  и  содержание
необходимых    для    обучения    учебно-производственных    площадей,
приобретение оборудования, инструментов, приспособлений, сырья, других
материальных ресурсов, необходимых для учебного процесса;
     оплата за  медицинское  освидетельствование  при  направлении  на
профессиональное  обучение  в  соответствии  с   перечнем   профессий,
специальностей, требующих медицинского освидетельствования;
     оказание   финансовой   поддержки   безработным   гражданам   при
направлении органами службы занятости на профессиональную  подготовку,
переподготовку и повышение квалификации в другую местность, включающей
в себя оплату стоимости проезда к месту обучения и  обратно,  суточные
расходы за время следования к месту обучения и обратно,  оплату  найма
жилого помещения на время обучения;
     оплата   комиссионного   вознаграждения   Сбербанку   России   за
осуществление выплаты финансовой поддержки при направлении безработных
граждан на профессиональную  подготовку,  переподготовку  и  повышение
квалификации в другую местность в размере, не превышающем 0,5 процента
суммы произведенных выплат;
     4.10. организация профессиональной  ориентации  граждан  в  целях
выбора    сферы     деятельности     (профессии),     трудоустройства,
профессионального обучения:
     оплата за оказание услуг по профессиональной ориентации граждан;
     разработка,   изготовление,   тиражирование    профинформационных
материалов,  разработка  и  приобретение   методического   обеспечения
профориентационной деятельности,  специальной  литературы,  проведение
профориентационных обследований;
     аренда  помещения  на  время  проведения   мероприятия,   мебели,
информационных  стендов,  каналов  связи  (включая  сеть  "Интернет"),
оборудования (компьютеров, локальных и информационных сетей, аудио-  и
видеотехники), использование услуг почтовой связи;
     4.11. психологическая поддержка безработных граждан:
     оплата за оказание услуг по психологической поддержке безработных
граждан;
     разработка, изготовление, тиражирование материалов, разработка  и
приобретение методического обеспечения деятельности по психологической
поддержке  безработных  граждан,  специальной  литературы,  проведение
психологических, социологических обследований;
     аренда  помещения  на  время  проведения   мероприятия,   мебели,
информационных  стендов,  каналов  связи  (включая  сеть  "Интернет"),
оборудования (компьютеров, локальных и информационных сетей, аудио-  и
видеотехники), использование услуг почтовой связи;
     4.12. содействие безработным гражданам в переезде  и  безработным
гражданам и членам их семей  в  переселении  в  другую  местность  для
трудоустройства по направлению органов службы занятости:
     оказание финансовой поддержки безработным гражданам при  переезде
в другую местность для  трудоустройства,  включающей  в  себя:  оплату
стоимости проезда к месту работы и обратно,  за  исключением  случаев,
когда переезд работника осуществляется за счет  средств  работодателя;
суточные расходы за время следования к месту работы и обратно;  оплату
найма жилого помещения, за  исключением  случаев,  когда  работодатель
предоставляет работнику жилое помещение;
     оказание финансовой поддержки безработным гражданам и  членам  их
семей при переселении в другую местность на новое место жительства для
трудоустройства, включающей в себя: оплату стоимости проезда и провоза
имущества безработного гражданина и членов его семьи  к  новому  месту
жительства; суточные  расходы  за  время  следования  к  новому  месту
жительства; единовременное пособие, размер которого устанавливается  в
зависимости от территории переселения;
     оплата   комиссионного   вознаграждения   Сбербанку   России   за
осуществление  выплаты  финансовой  поддержки  безработным   гражданам
(безработным гражданам и членам их семей) при переезде (переселении) в
другую местность для трудоустройства  по  направлению  органов  службы
занятости в размере, не превышающем 0,5 процента  суммы  произведенных
выплат.
     5.  Оплата  обязательств  Тамбовской  области  по   осуществлению
полномочий в области содействия  занятости  населения  производится  в
соответствии  с  договорами  (контрактами),  заключенными  Тамбовскими
областными государственными казенными учреждениями центрами  занятости
населения (далее - центры  занятости  населения)  с  юридическими  или
физическими  лицами  в  соответствии  с  законодательством  Российской
Федерации.
     6. Выплата материальной поддержки несовершеннолетним гражданам  в
возрасте  от  14  до  18  лет,  безработным  гражданам,   испытывающим
трудности в поиске работы, безработным гражданам в возрасте от  18  до
20  лет  из  числа  выпускников  учреждений  начального   и   среднего
профессионального образования, ищущим работу  впервые,  на  период  их
временного трудоустройства, безработным гражданам, принимающим участие
в общественных работах; единовременной финансовой помощи и  финансовой
поддержки производится Сбербанком России через его филиалы (отделения)
в  соответствии  с  договорами  (соглашениями)  на  основании  списков
получателей материальной поддержки, единовременной финансовой  помощи,
финансовой   поддержки,   подписанных   уполномоченными    лицами    и
удостоверенных оттисками печати центров занятости населения.
     7.  Центры  занятости  населения  ежемесячно, не позднее 05 числа
месяца,  следующего  за  отчетным,  представляют  в управление труда и
занятости  населения области отчет об использовании выделенных средств
по форме, установленной управлением. (В     редакции     Постановления
Администрации Тамбовской области от 21.02.2013 г. N 166)
     8.  Контроль  за  целевым  использованием  средств, выделенных на
осуществление  полномочий  в  области  содействия занятости населения,
осуществляют  управление  труда и занятости населения области и органы
государственной  власти области, на которые возложены функции контроля
и надзора в финансово-бюджетной сфере. (В    редакции    Постановления
Администрации Тамбовской области от 21.02.2013 г. N 166)


                                             ПРИЛОЖЕНИЕ N 2
                                               УТВЕРЖДЕН
                                  постановлением администрации области
                                           от 23.01.2012 N 36

     Порядок предоставления единовременной финансовой помощи при
      государственной регистрации в качестве юридического лица,
   индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского)
хозяйства гражданам, признанным в установленном порядке безработными,
    и гражданам, признанным в установленном порядке безработными и
  прошедшим профессиональную подготовку, переподготовку и повышение
    квалификации по направлению органов службы занятости, а также
    единовременной финансовой помощи на подготовку документов для
             соответствующей государственной регистрации

     1. Настоящий Порядок  в  соответствии  со  статьей  7.1-1  Закона
Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости  населения  в
Российской Федерации" (в редакции от 30.12.2012) устанавливает условия
предоставления  и  размер   единовременной   финансовой   помощи   при
государственной   регистрации   в    качестве    юридического    лица,
индивидуального  предпринимателя  либо   крестьянского   (фермерского)
хозяйства гражданам, признанным в установленном порядке  безработными,
и  гражданам,  признанным  в  установленном  порядке  безработными   и
прошедшим  профессиональную  подготовку,  переподготовку  и  повышение
квалификации  по  направлению  органов  службы  занятости,   а   также
единовременной  финансовой  помощи  на   подготовку   документов   для
соответствующей государственной регистрации. (В редакции Постановления
Администрации Тамбовской области от 21.02.2013 г. N 166)
     2.   Единовременная   финансовая   помощь   при   государственной
регистрации   в   качестве    юридического    лица,    индивидуального
предпринимателя    либо    крестьянского    (фермерского)    хозяйства
выплачивается   гражданам,   признанным   в   установленном    порядке
безработными,  и  гражданам,  признанным   в   установленном   порядке
безработными и прошедшим профессиональную подготовку, переподготовку и
повышение  квалификации  по  направлению  органов  службы   занятости,
одновременно  с  единовременной  финансовой  помощью   на   подготовку
документов для соответствующей государственной регистрации.
     3.   Единовременная   финансовая   помощь   при   государственной
регистрации   в   качестве    юридического    лица,    индивидуального
предпринимателя    либо    крестьянского    (фермерского)    хозяйства
выплачивается   гражданам,   признанным   в   установленном    порядке
безработными,  и  гражданам,  признанным   в   установленном   порядке
безработными и прошедшим профессиональную подготовку, переподготовку и
повышение  квалификации  по  направлению  органов  службы   занятости,
устанавливается в размере 41500 рублей. (В    редакции   Постановления
Администрации Тамбовской области от 21.02.2013 г. N 166)
     4. Единовременная финансовая помощь на подготовку документов  для
соответствующей  государственной  регистрации  предусматривает  оплату
государственной  пошлины,  оплату  нотариальных   действий   и   услуг
правового   и   технического   характера,    приобретение    бланочной
документации, изготовление печатей, штампов.
     5.   Единовременная   финансовая   помощь   при   государственной
регистрации   в   качестве    юридического    лица,    индивидуального
предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства  гражданам,
признанным  в  установленном  порядке   безработными,   и   гражданам,
признанным  в   установленном   порядке   безработными   и   прошедшим
профессиональную подготовку, переподготовку и  повышение  квалификации
по  направлению  органов  службы  занятости,  а  также  единовременная
финансовая  помощь  на  подготовку  документов   для   соответствующей
государственной  регистрации  оказывается  в   рамках   предоставления
государственной услуги по содействию самозанятости безработных граждан
в соответствии с Административным регламентом,  утвержденным  приказом
Министерства  здравоохранения  и   социального   развития   Российской
Федерации.
     6. При отсутствии у гражданина навыков, необходимых  для  ведения
предпринимательской деятельности, Тамбовское областное государственное
казенное учреждение центр занятости населения (далее - центр занятости
населения) направляет  его  на  обучение  основам  предпринимательской
деятельности.
     7.   После   подготовки   бизнес-плана   безработный    гражданин
представляет его в  центр  занятости  населения  для  рассмотрения  на
заседании комиссии по содействию  самозанятости  безработных  граждан.
Комиссия создается приказом директора центра  занятости  населения.  В
состав комиссии по согласованию входят представители органов  местного
самоуправления, общественных и  других  заинтересованных  организаций.
Комиссия рассматривает бизнес-план безработного гражданина  в  течение
10 дней с момента его представления и принимает  решение  о  выделении
или об отказе в выделении единовременной финансовой помощи.
     8. Решение об отказе в выделении единовременной финансовой помощи
принимается комиссией в случае нерентабельности бизнес-плана.
     9. При принятии комиссией положительного решения центр  занятости
населения заключает с гражданином договор  об  организации  содействия
самозанятости безработных граждан, признанных в установленном  порядке
безработными, предусматривающий обязанность гражданина  в  течение  12
месяцев заниматься предпринимательской деятельностью  по  направлению,
указанному в бизнес-плане; не претендовать на  статус  безработного  и
получение  пособия  по  безработице   в   случае   прекращения   своей
предпринимательской    деятельности;    представлять    ежеквартальную
отчетность   получателей   единовременной   финансовой   помощи    при
государственной   регистрации   в    качестве    юридического    лица,
индивидуального  предпринимателя  либо   крестьянского   (фермерского)
хозяйства.
     10.  Единовременная  финансовая  помощь   перечисляется   центром
занятости  населения  на  лицевой  счет  безработного  гражданина   до
истечения 30 дней с даты  внесения  записи  в  Единый  государственный
реестр   юридических   лиц   или   Единый    государственный    реестр
индивидуальных предпринимателей.
     11.   Центр   занятости   населения   ежеквартально  осуществляет
мониторинг     деятельности     предпринимателей     и    представляет
соответствующую  информацию  в  управление труда и занятости населения
области до 05 числа месяца, следующего за отчетным кварталом.       (В
редакции     Постановления     Администрации     Тамбовской    области
от 21.02.2013 г. N 166)


                                             ПРИЛОЖЕНИЕ N 3
                                               УТВЕРЖДЕН
                                  постановлением администрации области
                                           от 23.01.2012 N 36

Порядок предоставления финансовой поддержки безработным гражданам при
 переезде и безработным гражданам и членам их семей при переселении в
  другую местность для трудоустройства по направлению органов службы
                              занятости

     1. Настоящий Порядок определяет условия предоставления  и  размер
финансовой поддержки  безработным  гражданам  при  переезде  в  другую
местность для временного трудоустройства по имеющейся у них  профессии
(специальности)  и  безработным  гражданам  и  членам  их  семей   при
переселении  в  другую  местность  на  новое  место   жительства   для
трудоустройства по имеющейся у них профессии (специальности).
     2.  Содействие  безработным  гражданам  в  переезде и безработным
гражданам  и  членам  их  семей  в  переселении в другую местность для
трудоустройства по направлению органов службы занятости осуществляется
в   соответствии  со  статьей  22.1  Закона  Российской  Федерации  от
19.04.1991  N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" (в
редакции от 30.12.2012). (В   редакции   Постановления   Администрации
Тамбовской области от 21.02.2013 г. N 166)
     3. Финансовая поддержка  безработным  гражданам  при  переезде  и
безработным гражданам и членам  их  семей  при  переселении  в  другую
местность для трудоустройства по направлению органов службы  занятости
осуществляется за счет средств областного  бюджета  в  соответствии  с
заключенными договорами.
     4. Финансовая поддержка безработных граждан при переезде в другую
местность для временного трудоустройства по направлению органов службы
занятости включает в себя:
     оплату стоимости проезда к месту работы и обратно (за исключением
случаев,  когда  переезд  работника  осуществляется  за  счет  средств
работодателя)   в   размере   фактических   расходов,   подтвержденных
проездными документами, но не выше стоимости проезда:  железнодорожным
транспортом - в плацкартном вагоне пассажирского поезда; автомобильным
транспортом - в автобусах междугородного сообщения;
     суточные расходы за время следования к месту работы и  обратно  в
размере 100 рублей за каждый день нахождения в пути следования к месту
работы и обратно;
     оплату  найма  жилого  помещения  не  более   3-х   месяцев   (за
исключением случаев, когда работодатель предоставляет работнику  жилое
помещение)   в   размере    фактических    расходов,    подтвержденных
соответствующими документами, но не более  550  рублей  в  сутки.  При
отсутствии документов, подтверждающих  эти  расходы,  -  12  рублей  в
сутки.
     5.  Тамбовские  областные  государственные  казенные   учреждения
центры  занятости  населения  (далее  -  центр  занятости   населения)
перечисляют финансовые средства при  переезде  безработных  граждан  в
другую местность для временного трудоустройства  по  имеющейся  у  них
профессии (специальности)  на  лицевой  счет  гражданина,  открытый  в
кредитной организации, в  течение  10  дней  с  момента  представления
документов, подтверждающих фактические расходы.
     6. Финансовая поддержка безработным гражданам и членам  их  семей
при переселении в другую  местность  на  новое  место  жительства  для
трудоустройства по направлению органов  службы  занятости  включает  в
себя:
     оплату стоимости проезда безработного  гражданина  и  членов  его
семьи  к  новому  месту  жительства  (за  исключением  случаев,  когда
переселение осуществляется за счет  средств  работодателя)  в  размере
фактических расходов, подтвержденных  проездными  документами,  но  не
выше стоимости проезда: железнодорожным транспортом  -  в  плацкартном
вагоне пассажирского поезда; автомобильным транспортом -  в  автобусах
междугородного сообщения;
     оплата стоимости провоза имущества (весом до 500 кг) безработного
гражданина  и   членов   его   семьи   к   новому   месту   жительства
железнодорожным и  автомобильным  транспортом  в  размере  фактических
расходов, но не выше тарифов, предусмотренных  для  перевозки  грузов,
багажа, грузобагажа железнодорожным транспортом;
     суточные расходы за время следования к новому месту жительства  в
размере 100 рублей за каждый день нахождения в пути;
     единовременное  пособие  в   размере   полуторакратной   величины
минимального пособия по безработице.
     7.  Безработный  гражданин  после  регистрации  по  новому  месту
жительства заключает с центром занятости  населения  по  новому  месту
жительства договор о предоставлении финансовой  поддержки.  Финансовые
средства  перечисляются  на  лицевой  счет  гражданина,   открытый   в
кредитной организации, в  течение  10  дней  с  момента  представления
документов, подтверждающих фактические расходы.
     8.  Оплата  комиссионного  вознаграждения  Сберегательному  банку
Российской Федерации за  осуществление  выплаты  финансовой  поддержки
безработным гражданам при переезде и безработным гражданам и членам их
семей при  переселении  в  другую  местность  для  трудоустройства  по
направлению  органов  службы  занятости  производится  в  размере,  не
превышающем 0,5 процента суммы произведенных выплат.
     9.  Центры  занятости  населения  ежемесячно, не позднее 05 числа
месяца,  следующего  за  отчетным,  представляют  в управление труда и
занятости  населения области отчет об использовании выделенных средств
по форме, установленной управлением. (В     редакции     Постановления
Администрации Тамбовской области от 21.02.2013 г. N 166)
     10.  Контроль  за  целевым  использованием средств, выделенных на
предоставление финансовой поддержки безработным гражданам при переезде
и  безработным  гражданам  и  членам их семей при переселении в другую
местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости,
осуществляют  управление  труда и занятости населения области и органы
государственной  власти области, на которые возложены функции контроля
и надзора в финансово-бюджетной сфере. (В    редакции    Постановления
Администрации Тамбовской области от 21.02.2013 г. N 166)


                                             ПРИЛОЖЕНИЕ N 4
                                               УТВЕРЖДЕН
                                  постановлением администрации области
                                           от 23.01.2012 N 36

Порядок направления органами службы занятости женщин в период отпуска
       по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет
            на профессиональную подготовку, переподготовку
                       и повышение квалификации

     1. Настоящий  Порядок  определяет  условия  направления  органами
службы занятости женщин в период  отпуска  по  уходу  за  ребенком  до
достижения  им  возраста  трех  лет  на  профессиональную  подготовку,
переподготовку  и  повышение  квалификации   и   порядок   финансового
обеспечения указанного мероприятия.
     2.   Профессиональная   подготовка,  переподготовка  и  повышение
квалификации   женщин  в  период  отпуска  по  уходу  за  ребенком  до
достижения  им  возраста  трех  лет  осуществляется  в соответствии со
статьей  23  Закона  Российской  Федерации  от  19.04.1991 N 1032-1 "О
занятости населения в Российской Федерации" (в редакции от 30.12.2012)
и направлена на повышение конкурентоспособности женщины на рынке труда
и социальную адаптацию после выхода из отпуска по уходу за ребенком до
достижения им возраста трех лет. (В       редакции       Постановления
Администрации Тамбовской области от 21.02.2013 г. N 166)
     3. Участниками данного  мероприятия  являются  женщины  в  период
отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
     4.    Последовательность    действий    сторон    -    участников
профессиональной подготовки, переподготовки и  повышения  квалификации
женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста
трех лет:
     4.1. Тамбовское  областное  государственное  казенное  учреждение
центр занятости населения (далее - центр занятости населения):
     в  соответствии  с  Федеральным  законом  от  21.07.2005  N 94-ФЗ
"О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ,  оказание
услуг для  государственных  и  муниципальных  нужд"  производит  отбор
образовательных учреждений для размещения государственного  заказа  на
предоставление  услуг  по  организации  профессиональной   подготовки,
переподготовки и повышения квалификации женщин  в  период  отпуска  по
уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;
     заключает с образовательным учреждением или организацией, имеющей
лицензию  на  право  ведения  образовательной  деятельности  (далее  -
образовательное учреждение), женщиной в период  отпуска  по  уходу  за
ребенком до достижения им возраста трех лет  договоры  по  организации
профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации;
     ежемесячно контролирует  посещаемость  и  успеваемость  женщин  в
образовательном учреждении;
     производит  оплату  образовательному  учреждению  за  услуги   по
организации профессиональной подготовки,  переподготовки  и  повышения
квалификации  женщин  в  период  отпуска  по  уходу  за  ребенком   до
достижения  им  возраста  трех  лет  в  соответствии   с   заключенным
договором;
     4.2. образовательное учреждение:
     предоставляет в центр занятости населения копию лицензии на право
осуществления образовательной деятельности (с приложением);
     учебный план по соответствующим профессиям, специальностям;
     составляет калькуляцию  затрат  на  профессиональную  подготовку,
переподготовку и повышение квалификации женщин  в  период  отпуска  по
уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;
     передает  центру  занятости  населения  выписку  из   приказа   о
зачислении женщины на профессиональную  подготовку,  переподготовку  и
повышение квалификации;
     ежемесячно  подает  сведения   центру   занятости   населения   о
посещаемости  и  успеваемости  женщины,  проходящей   профессиональную
подготовку, переподготовку и повышение квалификации;
     по  окончании  профессиональной  подготовки,   переподготовки   и
повышения квалификации передает центру занятости населения выписку или
копию приказа об окончании профессиональной подготовки, переподготовки
и повышения квалификации;
     по  завершении  профессиональной  подготовки,  переподготовки   и
повышения квалификации выдает женщине документ установленного образца;
     4.3. женщина в период отпуска по уходу за ребенком до  достижения
им возраста трех лет:
     4.3.1.  представляет  в  центр  занятости  населения   по   месту
жительства паспорт или документ, его заменяющий; копию свидетельства о
рождении  ребенка;   копию   документа,   связанного   с   работой   и
подтверждающего  нахождение  в  отпуске  по  уходу  за   ребенком   до
достижения им возраста трех лет;
     4.3.2. проходит  профессиональную  подготовку,  переподготовку  и
повышение квалификации в соответствии с заключенным договором.
     5.   Финансовое   обеспечение    мероприятия    по    организации
профессиональной подготовки, переподготовки и  повышения  квалификации
женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста
трех лет осуществляется за счет средств областного бюджета и  включает
в себя:
     оплату за оказание  образовательных  услуг  по  теоретическому  и
производственному обучению (производственной практике), стажировке;
     оплату труда  членов  комиссий  по  аттестации  лиц,  закончивших
обучение;
     оплату за квалификационные экзамены  при  получении  поднадзорных
профессий;
     (Исключен   -   Постановление  Администрации  Тамбовской  области
от 21.02.2013 г. N 166)
     оплату  за  разработку,  приобретение,  изготовление,  экспертизу
учебных планов и программ, учебно-методических материалов,  технологий
и средств обучения;
     оплату за аренду (на  время  проведения  обучения)  и  содержание
необходимых    для    обучения    учебно-производственных    площадей,
приобретение оборудования, инструментов, приспособлений, сырья, других
материальных ресурсов, необходимых для учебного процесса;
     оплату за  медицинское  освидетельствование  при  направлении  на
профессиональное  обучение  в  соответствии  с   перечнем   профессий,
специальностей, требующих медицинского освидетельствования.
     6.  Центры  занятости  населения  ежемесячно, не позднее 05 числа
месяца,  следующего  за  отчетным,  представляют  в управление труда и
занятости  населения области отчет об использовании выделенных средств
по форме, установленной управлением. (В     редакции     Постановления
Администрации Тамбовской области от 21.02.2013 г. N 166)
     7.  Контроль  за  целевым  использованием  средств, выделенных на
организацию  профессиональной  подготовки,  переподготовки и повышения
квалификации   женщин  в  период  отпуска  по  уходу  за  ребенком  до
достижения  им  возраста  трех  лет,  осуществляют  управление труда и
занятости  населения  области и органы государственной власти области,
на  которые возложены функции контроля и надзора в финансово-бюджетной
сфере. (В  редакции  Постановления  Администрации  Тамбовской  области
от 21.02.2013 г. N 166)


                                             ПРИЛОЖЕНИЕ N 5
                                               УТВЕРЖДЕН
                                  постановлением администрации области
                                           от 23.01.2012 N 36

 Порядок предоставления финансовой поддержки безработным гражданам и
   женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им
     возраста трех лет, направленным органами службы занятости на
профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации в
                           другую местность

     1.   Настоящий   Порядок   определяет   механизм   предоставления
финансовой поддержки безработным гражданам и женщинам в период отпуска
по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет,  направленным
органами   службы   занятости    на    профессиональную    подготовку,
переподготовку и повышение квалификации в другую местность.
     2.  Организация  профессиональной  подготовки,  переподготовки  и
повышения квалификации в другой местности безработных граждан и женщин
в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им  возраста  трех
лет осуществляется в соответствии  со  статьей  23  Закона  Российской
Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения  в  Российской
Федерации" (в редакции от 30.12.2012). (В    редакции    Постановления
Администрации Тамбовской области от 21.02.2013 г. N 166)
     3. Финансовая поддержка безработным гражданам и женщинам в период
отпуска по уходу за ребенком  до  достижения  им  возраста  трех  лет,
направленным органами службы занятости на профессиональную подготовку,
переподготовку  и   повышение   квалификации   в   другую   местность,
осуществляется за счет средств областного  бюджета  в  соответствии  с
заключенными договорами.
     4. Финансовая поддержка при направлении органами службы занятости
безработных граждан и женщин в период отпуска по уходу за ребенком  до
достижения  им  возраста  трех  лет  на  профессиональную  подготовку,
переподготовку и повышение квалификации в другую местность включает  в
себя:
     оплату стоимости проезда к месту обучения  и  обратно  в  размере
фактических расходов, подтвержденных  проездными  документами,  но  не
выше стоимости проезда: железнодорожным транспортом  -  в  плацкартном
вагоне пассажирского поезда; автомобильным транспортом -  в  автобусах
междугородного сообщения;
     суточные расходы за время следования к месту обучения и обратно в
размере 100 рублей за каждый день нахождения в пути следования к месту
обучения и обратно;
     оплату найма жилого помещения на время обучения  (кроме  случаев,
когда направленному  на  обучение  безработному  гражданину  (женщине)
предоставляется   бесплатное   жилое   помещение   или    оплачиваются
соответствующие   расходы)   -   в   размере   фактических   расходов,
подтвержденных соответствующими документами, но не более 550 рублей  в
сутки. При отсутствии документов, подтверждающих  эти  расходы,  -  12
рублей в сутки.
     5.  Тамбовские  областные  государственные  казенные   учреждения
центры  занятости  населения  перечисляют  финансовую  поддержку   при
направлении органами службы занятости безработных граждан и  женщин  в
период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет
на   профессиональную   подготовку,   переподготовку    и    повышение
квалификации в другую местность - на лицевой счет гражданина, открытый
в кредитной организации, в течение 10  дней  с  момента  представления
документов, подтверждающих фактические расходы.
     6.  Оплата  комиссионного  вознаграждения  Сберегательному  банку
Российской Федерации за осуществление выплаты финансовой поддержки при
направлении органами службы занятости безработных граждан и  женщин  в
период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет
на   профессиональную   подготовку,   переподготовку    и    повышение
квалификации в другую местность производится в размере, не превышающем
0,5 процента суммы произведенных выплат.
     7.  Центры  занятости  населения  ежемесячно, не позднее 05 числа
месяца,  следующего  за  отчетным,  представляют  в управление труда и
занятости  населения области отчет об использовании выделенных средств
по форме, установленной управлением. (В     редакции     Постановления
Администрации Тамбовской области от 21.02.2013 г. N 166)
     8.  Контроль  за  целевым  использованием  средств, выделенных на
предоставление финансовой поддержки безработным гражданам и женщинам в
период  отпуска  по  уходу  за ребенком до достижения им возраста трех
лет,   направленным  органами  службы  занятости  на  профессиональную
подготовку,   переподготовку   и   повышение   квалификации  в  другую
местность, осуществляют управление труда и занятости населения области
и  органы государственной власти области, на которые возложены функции
контроля и надзора в финансово-бюджетной сфере. (В            редакции
Постановления Администрации Тамбовской области от 21.02.2013 г. N 166)



                                             ПРИЛОЖЕНИЕ N 6
                                               УТВЕРЖДЕН
                                  постановлением администрации области
                                           от 23.01.2012 N 36

     (Приложение  дополнено  -  Постановление Администрации Тамбовской
области от 21.02.2013 г. N 166)

        Порядок расходования средств на реализацию мероприятий
         по содействию трудоустройству многодетных родителей,
               родителей, воспитывающих детей-инвалидов

     1. Настоящий Порядок определяет механизм финансового  обеспечения
расходов, направленных на стимулирование  создания  рабочих  мест  для
многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов.
     2.  Мероприятия   по   содействию   трудоустройству   многодетных
родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, осуществляются  в
соответствии с ведомственной целевой программой "Содействие  занятости
населения Тамбовской области на 2012-2014 годы".
     3. Средства    на    реализацию    мероприятий    по   содействию
трудоустройству  многодетных   родителей,   родителей,   воспитывающих
детей-инвалидов,  (далее - средства) предоставляются в соответствии со
сводной бюджетной росписью областного бюджета в пределах ассигнований,
предусмотренных  управлению труда и занятости населения области (далее
- управление).
     4. Расходование средств включает возмещение затрат работодателя в
размере не более 30 тыс. рублей на одно постоянное  рабочее  место  (в
том числе надомное). За счет  средств  могут  быть  возмещены  затраты
работодателя  на  приобретение,  монтаж  и   установку   оборудования,
технических приспособлений, специальной мебели, средств  для  создания
благоприятных условий работы, а также другое оснащение рабочего места.
     5.  Тамбовские  областные  государственные  казенные   учреждения
центры занятости населения (далее  -  центры  занятости  населения)  и
работодатели  заключают  договоры   о   совместной   деятельности   по
содействию   трудоустройству   многодетных    родителей,    родителей,
воспитывающих детей-инвалидов,  в  соответствии  с  которыми  средства
перечисляются работодателям на расчетный счет,  открытый  в  кредитной
организации. Форма договора утверждается приказом управления.
     6. Центры занятости населения ежемесячно,  не  позднее  05  числа
месяца, следующего за отчетным, представляют  в  управление  отчет  об
использовании выделенных средств по установленной форме.
     7. Контроль за  целевым  использованием  средств,  выделенных  на
реализацию  мероприятий  по  содействию  трудоустройству   многодетных
родителей,  родителей,  воспитывающих  детей-инвалидов,   осуществляют
управление  и  органы  государственной  власти  области,  на   которые
возложены функции контроля и надзора в финансово-бюджетной сфере.