|
Расширенный поиск
Постановление Администрации Тамбовской области от 02.06.2006 № 570
Документ имеет не последнюю редакцию.
АДМИНИСТРАЦИЯ ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 02.06.2006 г. Тамбов N 570 Об утверждении Положения о творческом конкурсе на соискание областных именных стипендий и ежегодных грантов администрации области и областной Думы (В редакции Постановлений Администрации Тамбовской области от 07.07.2008 г. N 835; от 21.04.2011 г. N 399) В целях установления порядка предоставления работ на соискание областных именных стипендий администрации области и областной Думы ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Утвердить Положение о творческом конкурсе на соискание областных именных стипендий и ежегодных грантов администрации области и областной Думы согласно приложению. (Дополнен - Постановление Администрации Тамбовской области от 07.07.2008 г. N 835) 2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации области К.В.Колончина. Первый зам. главы администрации области В.И.Андреев ПРИЛОЖЕНИЕ УТВЕРЖДЕНО постановлением администрации области от 02.06.2006 N 570 ПОЛОЖЕНИЕ о творческом конкурсе на соискание областных именных стипендий и ежегодных грантов администрации области и областной Думы (В редакции Постановлений Администрации Тамбовской области от 07.07.2008 г. N 835; от 21.04.2011 г. N 399) 1. Общие положения Настоящее положение устанавливает правила представления работ на соискание областных именных стипендий и ежегодных грантов администрации области и областной Думы, утвержденных постановлением Тамбовской областной Думы от 25.12.2007 N 898. (В редакции Постановления Администрации Тамбовской области от 21.04.2011 г. N 399) 1.1. Творческий конкурс на соискание областных именных стипендий и ежегодных грантов администрации области и областной Думы проводится для наиболее одаренных обучающихся государственных образовательных учреждений области по модели "Портфолио". (В редакции Постановления Администрации Тамбовской области от 21.04.2011 г. N 399) 1.2. "Портфолио" - это способ фиксирования, накопления и оценки индивидуальных достижений соискателя в определенный период его обучения. 1.3. "Портфолио" является важным элементом практико- ориентированного подхода к определению достижений соискателя. 1.4. "Портфолио" - комплект документов, представляющих совокупность сертифицированных или несертифицированных индивидуальных образовательных достижений, выполняющих роль индивидуальной накопительной оценки, которая является составляющей образовательного рейтинга соискателя и позволяет ему вступить в конкурсный отбор на соискание областных именных стипендий и ежегодных грантов администрации области и областной Думы. (Дополнен - Постановление Администрации Тамбовской области от 07.07.2008 г. N 835) 1.5. Творческий конкурс на соискание областных именных стипендий и ежегодных грантов администрации области и областной Думы проводится в два этапа: (Дополнен - Постановление Администрации Тамбовской области от 07.07.2008 г. N 835) первый этап (заочный) включает в себя оценку материалов "Портфолио" соискателя членами комиссии по областным именным стипендиям и ежегодным грантам администрации области и областной Думы; (Дополнен - Постановление Администрации Тамбовской области от 07.07.2008 г. N 835) второй этап (очный) включает в себя представление "портфолио" лично соискателем областной именной стипендии на заседании комиссии по областным именным стипендиям и ежегодным грантам администрации области и областной Думы. (В редакции Постановлений Администрации Тамбовской области от 07.07.2008 г. N 835; от 21.04.2011 г. N 399) 2. Цели и задачи 2.1. "Портфолио" позволяет упорядочить конкурсный отбор соискателей на назначение областных именных стипендий и ежегодных грантов администрации области и областной Думы. (Дополнен - Постановление Администрации Тамбовской области от 07.07.2008 г. N 835) 2.2. Основной задачей творческого конкурса является выявление наиболее достойных кандидатов на соискание областных именных стипендий и ежегодных грантов администрации области и областной Думы, достигших особых успехов в учебе, научно-исследовательской и творческой работе, активно участвующих в олимпиадах, конкурсах, фестивалях, а также в общественной жизни учебного заведения. (Дополнен - Постановление Администрации Тамбовской области от 07.07.2008 г. N 835) 3. Выдвижение на конкурс 3.1. Выдвижение соискателя на конкурс производится исполнительными органами государственной власти, государственными образовательными учреждениями, научными и общественными организациями (объединениями) независимо от их организационно-правовых форм. 3.2. Решение о выдвижении соискателя принимается на заседании ученого совета или педагогического совета образовательного учреждения. Заседание совета считается правомочным при наличии не менее 2/3 его состава. Решение считается принятым, если его поддержало не менее 50% + 1 голос от числа участвующих в голосовании. 3.3. К участию в конкурсе допускаются материалы "портфолио" соискателя, поступившие в управление образования и науки области не позднее 10 июля каждого года. 4. Структура модели "Портфолио" 4.1. "Портфолио" состоит из трех разделов: "портфолио документов"; "портфолио работ"; "портфолио отзывов". 4.2. "Портфолио документов" - портфель сертифицированных (документированных) индивидуальных образовательных достижений соискателя: сертификаты (дипломы) официально признанных на международном, федеральном, региональном, муниципальном уровнях конкурсов, олимпиад, соревнований т. д.; сертификаты о прохождении тестирования, образовательных курсов по информатике, иностранному языку и т. д.; документы об окончании музыкальных, художественных школ, о назначении именных стипендий и грантов. 4.3. "Портфолио работ" - совокупность различных творческих, исследовательских, проектных работ соискателя, участие в научных конференциях, конкурсах, различного рода практиках, прохождение курсов, спортивные и художественные достижения и т. д. 4.4. "Портфолио отзывов" - характеристики отношения соискателя к различным видам деятельности, представленные преподавателями, научными руководителями; рекомендации руководителей государственных образовательных учреждений области, председателей Совета ректоров вузов и Совета директоров ссузов области. В портфолио можно включать рецензии, отзывы, резюме, эссе, рекомендательные и благодарственные письма и другие материалы. (В редакции Постановления Администрации Тамбовской области от 21.04.2011 г. N 399) 5. Составление и оформление "Портфолио" 5.1. Учет "портфолио документов" производится в государственных образовательных учреждениях области и осуществляется специалистом, курирующим работу с соискателями областных именных стипендий и ежегодных грантов. (В редакции Постановлений Администрации Тамбовской области от 07.07.2008 г. N 835; от 21.04.2011 г. N 399) 5.2. Учет "портфолио работ" и "портфолио отзывов" осуществляет соискатель совместно с преподавателем курса, научным руководителем. 5.3. При оформлении "Портфолио" соискателя необходимо учитывать следующие требования: официальные документы систематизируются по уровню и профилю; творческие работы должны соответствовать предметной области именной стипендии, на которую номинируется соискатель; отзывы и рекомендации должны соответствовать деловым и личностным качествам соискателя и должны быть заверены подписью руководителя и печатью образовательного учреждения. 5.4. "Портфолио" соискателя оформляется в виде папки. Папка содержит: титульный лист (приложение N 1); перечень представленных в "портфолио" материалов каждого раздела (приложение N 2); материалы индивидуальных достижений соискателя; диск с электронной версией "портфолио" соискателя. 6. Оценка материалов, входящих в "Портфолио" 6.1. Оценку материалов "портфолио" соискателя проводят члены комиссии по назначению областных именных стипендий и ежегодных грантов администрации области и областной Думы. (Дополнен - Постановление Администрации Тамбовской области от 07.07.2008 г. N 835) 6.2. Комиссия осуществляет ранжирование сертификатов индивидуальных достижений соискателя в соответствии с установленными шкалами (приложение N 3). 6.3. В случае повторного участия соискателя в конкурсе комиссия учитывает достижения за последующий год с момента назначения стипендии (гранта). (В редакции Постановления Администрации Тамбовской области от 07.07.2008 г. N 835) 6.4. Работа комиссии проходит при широком участии представителей гражданских институтов области. 7. Содержание и организация конкурса 7.1. Первый этап (заочный): прохождение экспертизы. Поступившие в комиссию материалы "портфолио" проходят экспертизу. Критерии экспертной оценки материалов "портфолио" ежегодно утверждаются комиссией. Комиссия ежегодно устанавливает нижнюю границу (в баллах оценки материалов "портфолио") для выхода в финальный этап конкурса. По результатам экспертизы материалов, представленных соискателями, определяются участники финального этапа конкурса. 7.2. Второй этап - финальный (очный): представление "портфолио" (презентация). (В редакции Постановления Администрации Тамбовской области от 21.04.2011 г. N 399) Представление "портфолио" проводится лично соискателем на назначение областной именной стипендии и ежегодного гранта на заседании комиссии по областным именным стипендиям и ежегодным грантам администрации области и областной Думы. В случае отсутствия соискателя по уважительной причине (болезнь, командировка и т.д.) соискатель прекращает участие в конкурсе. 7.3. Форму представления "портфолио" соискатель определяет самостоятельно. По итогам второго финального (очного) этапа определяются победители конкурса на соискание областных именных стипендий и ежегодных грантов администрации области и областной Думы. (В редакции Постановления Администрации Тамбовской области от 07.07.2008 г. N 835) 7.4. Комиссия имеет право перераспределять стипендиальный фонд со стипендий, по которым конкурс не состоялся, на стипендии, по которым конкурс был высоким и конкурсный рейтинг соискателей оказался выше. (Дополнен - Постановление Администрации Тамбовской области от 21.04.2011 г. N 399) ПРИЛОЖЕНИЕ N 1 к Положению о творческом конкурсе на соискание областных именных стипендий и ежегодных грантов администрации области и областной Думы Титульный лист ---------------------------------------------------------------------- | | | ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ | | ВЫСШЕГО (СРЕДНЕГО) ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ | | __________________________________________________________________ | | (наименование учебного заведения) | | | | | | | | | | | | ПОРТФОЛИО | | (папка личных достижений соискателя) | | | | | | | | Студент(ка) _________ курса | | | | Факультета (института) | | ______________________________ | | ______________________________ | | ФИО соискателя: | | ______________________________ | | ______________________________ | | ФИО научного руководителя: | | ______________________________ | | ______________________________ | | Должность научного руководителя: | | ______________________________ | | | | | | | | 2006 г. | ---------------------------------------------------------------------- ПРИЛОЖЕНИЕ N 2 к Положению о творческом конкурсе на соискание областных именных стипендий и ежегодных грантов администрации области и областной Думы Перечень документов и материалов, представленных в "портфолио" ---------------------------------------------------------------------- N | Наименование документа, | Дата | Результаты, | Количество | материала | | достижения | баллов ---------------------------------------------------------------------- | | | | ---------------------------------------------------------------------- | | | | ---------------------------------------------------------------------- | | | | ---------------------------------------------------------------------- ПРИЛОЖЕНИЕ N 3 к Положению о творческом конкурсе на соискание областных именных стипендий и ежегодных грантов администрации области и областной Думы Ранжирование индивидуальных достижений соискателя ---------------------------------------------------------------------- N | Уровень достижений | Результативность п/п | | достижений | |-------------------------- | | победитель | призер ---------------------------------------------------------------------- 1. Уровень образовательного учреждения 2 балла 1 балл 2. Муниципальный уровень 3 балла 2 балла 3. Региональный (окружной) уровень 4 балла 3 балла 4. Всероссийский и международный 5 баллов 4 балла уровень ---------------------------------------------------------------------- Примечания: 1. Срок актуальности достижений соискателя - 1-3 года; 2. Приоритетными являются профильные достижения. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2026 Июнь
|